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體檢中心崗位職責

時間:2025-11-30 19:52:58 好文 我要投稿

體檢中心崗位職責精選(15篇)

  現(xiàn)如今,需要使用崗位職責的場合越來越多,崗位職責具有提高內(nèi)部競爭活力,更好地發(fā)現(xiàn)和使用人才的作用。制定崗位職責的注意事項有許多,你確定會寫嗎?下面是小編幫大家整理的體檢中心崗位職責,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

體檢中心崗位職責精選(15篇)

體檢中心崗位職責1

  1、在體檢科主任、護士長的領(lǐng)導下進行工作。

  2、上午提前1小時(體檢開始時間)上班,負責本中心開檢的后勤準備工作。

  3、在標本收集室,負責收集大小便檢驗標本,并按規(guī)定及時送檢、登記。

  4、經(jīng)常巡視大廳、走道,關(guān)心地面衛(wèi)生,保證地面干燥,勸阻吸煙。

  5、體檢結(jié)束后及時關(guān)閉門窗、電源、空調(diào),及時更換床單,按規(guī)定做好本中心的.保潔安全工作。

  6、下午按要求收集相關(guān)體檢資料,合理安排周工作。

  7、協(xié)助護士長做好本中心物品的領(lǐng)取、保管工作。

  8、完成主任或護士長臨時交辦的其他任務。

體檢中心崗位職責2

  一、做好體檢中心專業(yè)醫(yī)師崗位工作任務,負責受檢人員臨床體檢項目的檢查。

  二、認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和操作規(guī)程;嚴格執(zhí)行診療操作規(guī)程,全面、系統(tǒng)地進行體格檢查;認真詢問病史,耐心解答受檢者的提問;根據(jù)受檢者體征及病史,提出合理的檢查項目。

  三、真實、準確記錄體檢結(jié)果,對本專業(yè)的體檢作出結(jié)論,必要時為受檢人員提供防治建議;體檢結(jié)論書寫規(guī)范、準確,使用醫(yī)學術(shù)語;對體檢中發(fā)現(xiàn)的陽性體征,在體檢表的相應欄目中要簡明扼要地予以描述,防止簡單、草率地下結(jié)論;體檢結(jié)論及建議要重點突出、字跡清楚,不得任意涂改,記錄結(jié)束要簽全名以示負責,并做好登記。

  四、體檢中遇到特殊情況時,要及時與相關(guān)科室或中心主任會診,共同做出結(jié)論,對于重大陽性結(jié)果應及時上報中心主任。

  五、具備高尚的職業(yè)道德,熱情接待體檢人員,態(tài)度和藹、文明用語、關(guān)心體貼受檢者,注意保護受檢人員的隱私,不可隨意傳播受檢者不愿讓人知曉的疾病和個人隱私。

  六、積極宣傳健康保健知識,進行衛(wèi)生教育,提高廣大群眾的.健康知識水平。

  七、體檢過程中對受檢人員咨詢的問題,要做好解答工作。

  八、負責本科室日常用品的請領(lǐng)并做好使用消耗記錄,愛護本科室的設備和物品,保持室內(nèi)的整潔和衛(wèi)生。

體檢中心崗位職責3

  1、負責指導體檢報告的收集、登記與發(fā)放管理工作;

  2、負責組織接待客戶的咨詢和體檢項目的推薦工作;

  3、負責組織單項體檢項目的資料收集和推薦說明工作;

  4、負責接待、受理各種形式的'投訴,并做好善后處理工作,對有影響的投訴及時報告;

  5、負責客服的相關(guān)統(tǒng)計分析工作。

體檢中心崗位職責4

  1、認真執(zhí)行醫(yī)院及體檢中心的各項規(guī)章制度,做好體檢服務工作。

  2、負責組織、接待、引導、協(xié)調(diào)體檢人員有序進行健康體檢,負責安排合理的體檢流程,做好體檢人員的`導檢咨詢工作。

  3、負責體檢預約及受檢者候檢的安排和協(xié)調(diào)工作,負責體檢報告的錄入、保存及發(fā)放工作。

  4、配合醫(yī)生完成體檢中各項護理工作,協(xié)助抽血等具體護理操作助指導體檢對象填寫健康問卷,并做好溝通工作,介紹健康體檢理念及專業(yè)化健康體檢、健康管理等內(nèi)容;

  5、答復體檢者個性化健康知識,參與制定健康保健計劃;按規(guī)定開展隨訪工作;落實健康處方內(nèi)容。

  6、做好消毒隔離、防止交叉感染及醫(yī)源性感染。

  7、做好體檢物品的領(lǐng)取、保管工作,保證體檢工作的順利進行。

  8、完成體檢中心其它指令性工作。

體檢中心崗位職責5

  1、在體檢科主任領(lǐng)導下和主檢醫(yī)生的業(yè)務指導下進行工作。

  2、上班應著工作服,佩帶工號牌,持證上崗,按時到達,準時開檢。

  3、根據(jù)體檢項目要求進行體檢,檢查前,應嚴格查對制度,檢查中,應細心不漏檢,檢查完畢,如實出具檢查結(jié)果。

  4、經(jīng)常保持儀器的.干凈,保證設備的正常運行。發(fā)現(xiàn)問題處理不了的應立即報設備科處理。

  5、保持檢查室及工作環(huán)境的清潔衛(wèi)生,做好消毒隔離工作,每天操作結(jié)束后應進行終末消毒處理。

體檢中心崗位職責6

  1、在體檢科主任和護士長的領(lǐng)導下進行工作。

  2、上午提前半小時(體檢開始時間)上班,負責做好檢驗項目的'標本采集工作,協(xié)助檢驗科人員做好標本和報告的清點和交接工作。

  3、體檢結(jié)束后,及時做好本室的清潔衛(wèi)生、消毒隔離工作,同時做好明天抽血的準備工作。

  4、下午積極開拓體檢市場,及時歸送體檢報告,征詢客戶意見,不斷提高體檢質(zhì)量。

  5、完成主任或護士長臨時交辦的其他任務。

體檢中心崗位職責7

  b超醫(yī)師(體檢中心) 上海遠大建康城 上海遠大醫(yī)谷國際投資管理有限公司,上海遠大健康城,遠大醫(yī)谷,遠大醫(yī)谷 1、負責體檢中心b超診斷工作,按時完成診斷報告;

  2、熟練對小器官(肝、膽、胰、脾、腎等)婦科的b超操作

  3、大專以上學歷;

  4、執(zhí)業(yè)醫(yī)及以上職稱;

  5、做六休一

體檢中心崗位職責8

  1、體檢科成立體檢質(zhì)量管理小組,明確責任人,定期抽查體檢質(zhì)量,征詢受檢者的.意見,不斷提高客戶滿意度。

  2、體檢辦公室負責團隊體檢的質(zhì)量跟蹤和滿意度測評,定期進行體檢質(zhì)量評價,及時總結(jié)、分析、改進。

  3、主檢醫(yī)生負責個人、單位招工、保險理賠等體檢質(zhì)量控制,督促、檢查各環(huán)節(jié)工作,及時簽發(fā)體檢報告。

  4、對于單位招工、資格認證等體檢,要求封閉式體檢的,值班人員應及時清理體檢現(xiàn)場,無關(guān)人員不得進入相關(guān)體檢場所。各科室體檢醫(yī)生應嚴格操作規(guī)程,不得泄露體檢信息,血檢采用雙盲法進行檢驗。主檢醫(yī)生應嚴格把關(guān),認真對照相關(guān)標準出具規(guī)范報告。對檢查結(jié)果異常需復檢的,應及時組織專科會診,以明確診斷。其他無關(guān)人員不得打探體檢結(jié)果,干擾主檢結(jié)論。

  5、質(zhì)量的檢查結(jié)果與評優(yōu)、獎懲相結(jié)合。

體檢中心崗位職責9

  1、負責制作并管理受檢客人的.體檢表,請客人填寫個人資料;

  2、負責向受檢客人發(fā)放標本盒,并負責說明標本盒使用方法及注意事項;

  3、負責與導檢護士協(xié)調(diào)配合安排受檢者的項目檢查;

  4、熟悉各檢測項目的主要內(nèi)容、臨床意義、收費價格等內(nèi)容,解答客人的有關(guān)咨詢。

體檢中心崗位職責10

  1.負責體檢中心病人的導診、分診工作,及時與醫(yī)師聯(lián)系,通知醫(yī)師盡快接診;同時幫助、指導患者到相關(guān)科室就診。

  2.指導就診流程,解答病人的咨詢工作,并及時做好病人的'健康教育。

  3.維護體檢中心就診秩序及環(huán)境衛(wèi)生。

  4.分發(fā)各種檢查、檢驗報告單,協(xié)助有需求的患者補辦相關(guān)單據(jù)。

  5.負責電話咨詢的解答及預約掛號登記,做到書寫清楚,記錄完整。

  6.遇有投訴者按要求接待、安慰,并及時向行風辦聯(lián)系、反饋,以便解決。

  7.做好便民服務工作,如開水、一次性水杯、輪椅等,滿足就診患者需求。

體檢中心崗位職責11

  1、體檢科成立安全管理小組,明確責任人,定期學習消防安全知識,愛護消防設施,不準移動或挪做它用,消防器材專人負責,定期更換,定期檢查。

  2、熟悉體檢科的各種電器設備,遵守操作規(guī)程,各種儀器設備應檢查其安全性能后,方可使用于體檢人員。體檢結(jié)束后,應關(guān)閉所有電源插頭。電器設備由專人負責,定期檢查,發(fā)現(xiàn)問題,及時處理。

  3、體檢處置前應核對受檢者的.姓名、性別、年齡、體檢號、體檢項目等,正確無誤后方可體檢。采集后體檢標本,應放置于專用箱內(nèi)及時送檢,并與檢驗科做好交接登記工作。

  4、體檢處置過程中如出現(xiàn)意外情況,應立即匯報有關(guān)部門及人員。

  5、體檢資料應及時歸檔,勿向他人泄露受檢者的隱私。

  6、領(lǐng)班人員應巡視體檢科每個房間,負責水、電、門窗的安全檢查,及時阻止吸煙,督促和協(xié)助保潔員做好本中心的安全工作。

體檢中心崗位職責12

  一、主檢醫(yī)師對中心健康體檢工作中的技術(shù)操作規(guī)范、健康評估質(zhì)量負責。

  二、綜合分析受檢者的各種檢查結(jié)果,做出全面、完整的健康評估(體檢結(jié)論)。針對健康方面存在的問題,提出相應的'防治建議和健康保健措施。

  三、健康體檢報告應當符合病歷書寫基本規(guī)范。文字要求通順、精練,字跡清楚,不得任意涂改;內(nèi)容要求條理清楚、重點突出。主檢醫(yī)師要簽全名,注明記錄的具體日期。

  四、對專科問題或疑難的體檢個案,要組織相應科室專家會診,明確體檢診斷,提出防治建議。屬專科疾病要及時介紹到專科進行診治,要為體檢人員提供就醫(yī)幫助。

  五、體檢報告在10天內(nèi)反饋受檢者或受檢單位,檢出重要陽性體征或可疑重大疾病及時通知到受檢單位或受檢者并有記錄。

  六、對體檢不能明確的診斷,要指明進一步檢查的方向或定期復查要求,盡快明確診斷或補充診斷與鑒別診斷的依據(jù)。

  七、定期組織面對面的健康體檢咨詢服務。對亞健康人員要進行追蹤隨訪,定期電話回訪提供健康指導服務。

  八、定期開展健康知識講座,宣傳健康體檢服務及健康管理,宣傳健康保健知識,倡導健康生活。

體檢中心崗位職責13

  1、 根據(jù)公司業(yè)務發(fā)展戰(zhàn)略,協(xié)助總經(jīng)理制定年度工作計劃和中長期發(fā)展規(guī)劃,確定公司的發(fā)展目標和發(fā)展方向。

  2、 領(lǐng)導企業(yè)管理部門建立公司的人力資源開發(fā)、培訓和管理制度,建立科學良好的人才競爭機制和激勵機制。

  3、帶領(lǐng)企業(yè)管理部門開展公司保安、消防安全、行政后勤(包括宿舍、食堂、車間等)管理制度建設。

  4、 根據(jù)公司年度生產(chǎn)計劃,組織制定年度質(zhì)量工作計劃,確定與公司發(fā)展相適應的產(chǎn)品質(zhì)量定位

  5、 領(lǐng)導開展公司質(zhì)量管理工作,研究并采用科學的質(zhì)量管理方法和手段,建立和完善科學的內(nèi)部產(chǎn)品制造質(zhì)量控制體系和外部產(chǎn)品入口控制體系,確保不合格品得到有效控制。

  6、 負責領(lǐng)導、監(jiān)督、組織相關(guān)部門解決生產(chǎn)過程中及生產(chǎn)后的'產(chǎn)品質(zhì)量問題。

  7、 領(lǐng)導維護物料入庫系統(tǒng)的正常運行,建立物料入庫管理制度,如進出庫管理、入庫管理、定額管理、庫存管理等,確保帳目與物料相符,正確掌握物料的入庫狀態(tài)。

  8、 監(jiān)督企業(yè)管理部、質(zhì)量管理部、物料組人員的調(diào)配和管理,確保其滿足和滿足公司的管理需求。

  9、 監(jiān)督企業(yè)管理部、質(zhì)量管理部、物料組工作職能的落實。

體檢中心崗位職責14

  1、在體檢科主任領(lǐng)導下進行工作。

  2、主檢醫(yī)師應具有內(nèi)科或外科副主任醫(yī)師以上專業(yè)技術(shù)職務任職資格。

  3、將各科室的檢查結(jié)果進行匯總、分析,書寫主檢意見。對陽性結(jié)果有疑問或不能確診者,應建議進一步檢查,或組織會診,以便正確出具體檢報告。

  4、體檢報告填寫要慎重認真,簡明扼要,并有醫(yī)學科學依據(jù),所診斷的疾病應盡量明確具體。同時根據(jù)體檢對象不同,提出不同的體檢意見和建議。

  5、對體檢結(jié)果明顯異常,或已達危急值的,需進一步檢查確診或即需治療的,應及時告知受檢者或單位體檢負責人,并做好登記和跟蹤,必要時聯(lián)系相關(guān)專家給予診治。

  6、協(xié)助主任制定本中心科研計劃及新技術(shù)的引進工作,并組織指導實施。組織本中心人員進行定期培訓學習,不斷提高業(yè)務水平。

  7、對所發(fā)生的`差錯事故,進行分析匯總,提出整改措施,確保體檢質(zhì)量的持續(xù)改進。

  8、負責體檢人員的健康咨詢和健康指導。

體檢中心崗位職責15

  1、在公司經(jīng)理的領(lǐng)導下,負責體檢機構(gòu)的全面管理工作,包括醫(yī)療、護理、預防、教學、接待、科研、質(zhì)量、服務等各項管理工作;

  2、制定體檢中心的`長期發(fā)展規(guī)劃,保證體檢中心又好又快發(fā)展;

  3、抓好業(yè)務建設,制定年度和每月工作計劃,認真組織實施,落實督促檢查,保證圓滿完成體檢任務,滿足不同層次人員的體檢需求;

  4、建立健全各項規(guī)章制度,實行全面質(zhì)量管理,抓好監(jiān)管和落實,保證體檢質(zhì)量;

  5、負責領(lǐng)導、組織、安排、監(jiān)管客戶體檢工作順利開展;

  6、定期召開醫(yī)務人員會議,協(xié)調(diào)各科關(guān)系,督促檢查醫(yī)務人員貫徹各項規(guī)章制度、醫(yī)護常規(guī)技術(shù)操作規(guī)程、及時有效整頓秩序,改進醫(yī)療作風,改善服務態(tài)度,簡化各種手續(xù)、責任提出各項改進建議以方便客戶體檢,以提高醫(yī)療護理質(zhì)量,防止差錯事故;

  7、制定體檢從業(yè)人員培養(yǎng)目標和培訓計劃,開展在職教育和崗位培訓等工作;

  8、負責組織管理體檢中心衛(wèi)生宣教、清潔衛(wèi)生、消毒隔離等工作;

  9、制定有效的考核與激勵機制,充分調(diào)動員工的主動性和積極性;

  10、及時處理醫(yī)療糾紛和投訴,有效應對重大事件和突發(fā)事件;

  11、保持與銷售部的及時溝通,對每單業(yè)務及時登記,做好統(tǒng)計核算工作,以確保公司營業(yè)款項的收取無誤;

  12、加強成本核算,充分利用資源,強化經(jīng)營管理。

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