精神文明建設(shè)工作制度

　　在生活中，制度的使用頻率逐漸增多，制度對社會經(jīng)濟、科學技術(shù)、文化教育事業(yè)的發(fā)展，對社會公共秩序的維護，有著十分重要的作用。那么什么樣的制度才是有效的呢？以下是小編精心整理的精神文明建設(shè)工作制度，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

精神文明建設(shè)工作制度1

　　1、文明委會議由文明委主任、副主任、各委員，文明辦主任、副主任，文明辦處室負責人參加。必要時，可請各區(qū)和有關(guān)部門領(lǐng)導列席會議。

　　2、文明委會議必須由三分之二以上委員到會方能召開。委員因故不能出席，應提前請假，對會議擬定的事項，可委托他人反映意見。

　　3、文明委會議一般在每一季度和四季度分別召開，遇到緊急和特殊事件，文明委主任可隨時召開會議；主任因故不能參加會議時，可委托副主任主持召開會議。

　　4、聽取和審議文明辦提交的各項工作；研究決定命名表彰精神文明建設(shè)方面各類先進典型，必要時提交市委、市政府審批；向上級文明委推薦先進典型。

　　5、文明辦負責籌辦文明委會議，并做好會議內(nèi)容的'準備和議定事項的貫徹落實。

　　6、市文明辦要將會議內(nèi)容提前兩天向文明委成員通報。

精神文明建設(shè)工作制度2

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委，各街道黨工委，市委各部委，市直各單位，駐*各單位：

　　《**市精神文明建設(shè)指導委員會工作制度》已經(jīng)市委、市政府同意，現(xiàn)印發(fā)給你們，請遵照執(zhí)行。

　　**市精神文明指導委員會委 20xx年2月20日

　　**市精神文明建設(shè)指導委員會

　　工作制度

　　第一章總則

　　第一條為加強**市精神文明建設(shè)指導委員會的工作，進一步推進精神文明建設(shè)指導委員會的工作制度化、規(guī)范化、科學化，更加有效地發(fā)揮領(lǐng)導全市社會主義精神文明建設(shè)活動的職能作用，為全市精神文明創(chuàng)建工作服務，特制定本制度。 第二條**市精神文明建設(shè)指導委員會委員及其辦公室工作人員，必須以馬克思列寧主義、毛澤東思想和中國特色社會主義理論體系為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，堅持黨的基本路線和基本方針，堅持全心全意為人民服務的宗旨，認真履行職責，圍繞全市工作大局，創(chuàng)造性地開展工作。

　　第二章職責和任務

　　第三條**市精神文明建設(shè)指導委員會是在市委、市政府的統(tǒng)一領(lǐng)導下和鄭州市精神文明建設(shè)指導委員會指導下，具體負責**市社會主義精神文明建設(shè)工作的領(lǐng)導機構(gòu)。

　　第四條**市精神文明建設(shè)指導委員會的職責、任務**市精神文明建設(shè)指導委員會的職責是：對全市社會主義精神文明建設(shè)工作實行組織、領(lǐng)導、規(guī)劃和檢查。 **市精神文明建設(shè)指導委員會的具體工作任務是：(一)貫徹落實中央、河南省、鄭州市精神文明建設(shè)指導委員會關(guān)于社會主義精神文明建設(shè)的方針、政策和部署，決定、決議和各項任務；

　　(二)研究制定**市社會主義精神文明建設(shè)的總體規(guī)劃、年度計劃、工作目標和有關(guān)政策，安排部署全市精神文明建設(shè)工作；

　　(三)完成市委、市政府交辦的全市精神文明建設(shè)任務；(四)組織、領(lǐng)導、規(guī)劃和檢查全市的社會主義精神文明建設(shè)活動；

　　(五)總結(jié)、推廣開展社會主義精神文明建設(shè)活動的典型經(jīng)驗，聽取或接受**市精神文明建設(shè)指導委員會辦公室及成員單位有關(guān)精神文明建設(shè)的日常工作匯報和情況報告；

　　(六)指導和幫助各單位、鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展創(chuàng)建文明單位、文明村鎮(zhèn)的活動，總結(jié)推廣各單位、鄉(xiāng)鎮(zhèn)在創(chuàng)建文明單位、文明村鎮(zhèn)活動中的先進經(jīng)驗和做法，表彰在精神文明建設(shè)和創(chuàng)建文明單位、文明村鎮(zhèn)活動中做出突出成績的單位、鄉(xiāng)鎮(zhèn)和個人；(七)審議、命名、表彰社會主義精神文明先進典型；審議推薦上級表彰的精神文明先進典型；

　　(八)審議、命名、表彰文明單位、文明村鎮(zhèn)；審議、推薦鄭州市、**市級文明單位、文明村鎮(zhèn)；

　　第五條**市精神文明建設(shè)指導委員會全體委員會議由委員會主任召集，一般每年召開兩次全體委員會議，主要是研究、部署、總結(jié)應由委員會決定的重大事宜。

　　第六條在不便臨時召集召開**市精神文明建設(shè)指導委員會全體會議期間，遇到需要及時討論決定的問題，可召開主任辦公會。主任辦公會由主任或副主任主持，主任、副主任、辦公室負責人參加。會議的決定一般應在下一次全體委員會議上進行通報。

　　第七條**市精神文明建設(shè)指導委員會委員要按時參加全體委員會議和由主任或副主任召集的有關(guān)會議，承辦由精神文明建設(shè)指導委員會及其主任、副主任交辦的任務，及時報告反映全市精神文明建設(shè)情況，提出建議和意見。

　　第三章辦公室

　　第八條**市精神文明建設(shè)指導委員會下設(shè)辦公室，為市精神文明建設(shè)指導委員會的常設(shè)辦事機構(gòu)。

　　第九條**市精神文明建設(shè)指導委員會辦公室的職責是：按照**市精神文明建設(shè)指導委員會的部署，具體安排、組織、協(xié)調(diào)、指導和檢查全市群眾性的社會主義精神文明建設(shè)活動。 第十條**市精神文明建設(shè)指導委員會辦公室的具體工作任務是：

　　(一)研究提出全市精神文明建設(shè)的規(guī)劃和年度工作計劃。在精神文明建設(shè)指導委員會審定后組織、協(xié)調(diào)、指導和檢查全市各部門、各單位予以實施。

　　（二）負責全市各精神文明單位之間的.協(xié)調(diào)，督促檢查各部門、各單位落實精神文明建設(shè)各項任務情況。

　　（三）組織開展文明單位、文明社區(qū)、文明村鎮(zhèn)、文明家庭等創(chuàng)建活動。研究完善創(chuàng)建文明單位、文明村鎮(zhèn)標準及創(chuàng)建管理辦法，提出表彰獎勵意見報市精神文明建設(shè)委員會審定。

　　（四）承辦**市范圍內(nèi)的全國、河南省、鄭州市、**市級文明單位（村鎮(zhèn)）的管理工作，并負責實施對**市范圍內(nèi)的全國、河南省、鄭州市、**市級文明單位（村鎮(zhèn)）的指導、檢查、考核、復查等工作。

　　（五）組織開展職業(yè)道德、社會公德、家庭美德和個人品德教育，積極開展多種競賽活動。開展調(diào)查研究，理論研討。發(fā)現(xiàn)、總結(jié)并宣傳推廣全市精神文明建設(shè)的先進典型，先進經(jīng)驗。

　　（六）做好精神文明建設(shè)資料的收集、整理和存檔。

　　（七）完成市委、市政府、市文明委和市文明辦交辦的其它工作任務。

　　**市精神文明建設(shè)指導委員會

　　20xx年2月20日

精神文明建設(shè)工作制度3

　　組織領(lǐng)導制度

　　1、建立黨委統(tǒng)一領(lǐng)導、一把手親自抓、分管負責人靠上抓、齊抓共管的領(lǐng)導體制。

　　2、堅持“兩手抓、兩手硬”，一起部署、一起落實、一起檢查；建立健全創(chuàng)建文明鄉(xiāng)鎮(zhèn)目標管理責任制，將年度工作細化、量化，層層分解，簽訂責任書，形成嚴格監(jiān)管、嚴格考核、嚴格獎懲的管理機制。

　　3、建立健全創(chuàng)建文明鄉(xiāng)鎮(zhèn)各項制度和規(guī)范，把創(chuàng)建文明建設(shè)納入制度化、規(guī)范化、科學化的運行軌道，各項制度要落實到位。

　　4、建立創(chuàng)建文明鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作辦公室，配備政治強、業(yè)務精、作風硬的工作人員，認真履行組織、協(xié)調(diào)、監(jiān)督的職能。

　　5、建立精神文明建設(shè)財政保障機制，落實文明辦專項經(jīng)費和各種教育活動陣地建設(shè)的投入，確保成績明顯著健康發(fā)展。

　　分工負責制度

　　1、建立成績文明鄉(xiāng)鎮(zhèn)責任制和分工負責制，明確分工、明確任務、明確責任、明確獎懲。

　　2、主要負責人總攬創(chuàng)建文明鄉(xiāng)鎮(zhèn)的'全局工作，搞好總體決策、組織、指揮、落實工作；班子成員和領(lǐng)導小組成員負責職責范圍內(nèi)的創(chuàng)建文明鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作，并對主要的活動任務掛靠包干，負責落實。

　　3、文明辦是創(chuàng)建文明鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導組織的辦事機構(gòu)，主要負責組織、指導、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、檢查創(chuàng)建文明建設(shè)工作，并抓好具體任務的貫徹落實。

　　4、工會、青年、婦女等群眾組織要結(jié)合職能，在群眾生精神文明創(chuàng)建活動中發(fā)揮主體作用，擔負起組織指導創(chuàng)建文明鄉(xiāng)鎮(zhèn)的共建任務。

　　會議制度

　　1、每季度召開一次精神文明建設(shè)領(lǐng)導小組會議，專題研究創(chuàng)建文明鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作，及時總結(jié)情況，研究決策，制定措施，促進工作有效開展。

　　2、每年度召開一次創(chuàng)建文明鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作動員大會，對創(chuàng)建文明鄉(xiāng)鎮(zhèn)的任務措施進行全面部署，動員廣大黨員干部群眾以飽滿的熱情積極投入到群眾性創(chuàng)建文明鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作中。

　　檢查督導制度

　　1、每年一次對創(chuàng)建文明鄉(xiāng)鎮(zhèn)責任制執(zhí)行情況進行考核評比；對重要工作活動及時檢查、抽查，確保各項工作落到實處取得成效。

　　2、強化社會監(jiān)督，聘請群眾代表、人大代表、政協(xié)委員和新聞記者作為社會監(jiān)督員，對創(chuàng)建文明鄉(xiāng)鎮(zhèn)實施全面監(jiān)督。

　　3、設(shè)立舉報電話、意見投訴箱、監(jiān)督臺等設(shè)施，接受群眾監(jiān)督；采取調(diào)查問卷、一封信等形式，廣泛征求意見和建議，不斷改進工作。

　　4、領(lǐng)導班子成員分工包片包點活動，對創(chuàng)建文明鄉(xiāng)鎮(zhèn)進行督導督查督辦。

　　獎懲激勵制度

　　1、按年度創(chuàng)建文明鄉(xiāng)鎮(zhèn)目標管理責任制考核評比結(jié)果，對成績突出的按有關(guān)文件給予獎勵。

　　2、創(chuàng)建文明鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作與政績考核、年度工作目標和年度考核掛鉤。

精神文明建設(shè)工作制度4

　　根據(jù)《中共中央關(guān)于加強社會主義精神文明建設(shè)若干重要問題的決議》十七大和十六屆五中全會精神，為進一步加強精神文明建設(shè)，推動創(chuàng)建活動不斷深入發(fā)展，制定本制度。

　　一、指導思想

　　高舉鄧小平理論偉大旗幟，深入學習“三個代表”重要思想，認真落實上級黨組和各級文明委下達的各項創(chuàng)建任務，加強思想政治工作，大力弘揚愛國主義、集體主義、社會主義精神，廣泛宣傳馬克思主義唯物論和無神論，崇尚科學精神，反對迷信；積極開展社會公德、職業(yè)道德、家庭美德教育，推動“講文明樹新風”活動深入發(fā)展，培育“四有”新人；深入開展群眾性精神文明創(chuàng)建活動，鞏固和發(fā)展已取得的成果。

　　二、創(chuàng)建工作領(lǐng)導責任和組織機構(gòu)

　　㈠精神文明創(chuàng)建工作實行領(lǐng)導責任制。黨政一把手是全局創(chuàng)建工作的責任人；分管領(lǐng)導是抓具體工作的責任人；各專項治理、管理小組負責人和有關(guān)職能科室負責人是組織實施工作的責任人；各科、室、所、分局、中心和協(xié)會負責人是本科、室、所、分局、中心和協(xié)會落實各項創(chuàng)建任務的責任人。黨、政、工、青、婦對創(chuàng)建工作齊抓共管、全局干部職工積極參與，形成層層負責、層層抓的工作格局。

　　㈡成立精神文明建設(shè)工作領(lǐng)導小組，由全體黨委委員組成，黨委書記任組長，副書記任副組長。精神文明建設(shè)工作領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室，由分管領(lǐng)導和各專項管理小組負責人組成，領(lǐng)導小組副組長任主任。

　　㈣成立精神文明宣傳教育工作小組、創(chuàng)建文明行業(yè)領(lǐng)導小組、愛國衛(wèi)生運動小組、社會治安綜合治理領(lǐng)導小組、計劃生育工作領(lǐng)導小組。

　　三、職責與任務

　　㈠精神文明建設(shè)工作領(lǐng)導小組的主要職責與任務

　　1、負責研究決定全局精神文明建設(shè)總體規(guī)劃、目標和任務。

　　2、負責研究決定各項創(chuàng)建工作年度計劃，計劃要求目標明確、措施具體。

　　3、分析研究創(chuàng)建工作，及時發(fā)現(xiàn)問題、解決問題，協(xié)調(diào)工作，布置任務。

　　4、負責保證創(chuàng)建工作機構(gòu)、制度、人員、經(jīng)費的落實。

　　㈡精神文明建設(shè)工作領(lǐng)導小組辦公室的主要職責與任務

　　1、貫徹實施創(chuàng)建領(lǐng)導小組各項決定，制定全局創(chuàng)建工作計劃、目標、任務，做好各項創(chuàng)建工作階段性小結(jié)、專項情況匯報和年度總結(jié)。

　　2、負責收集、整理有關(guān)資料，做好歸檔工作。

　　3、負責檢查、指導、督促創(chuàng)建各專項管理組織工作。

　　4、定期召開辦公室會議，落實各項創(chuàng)建工作。

　　㈢精神文明宣傳教育工作小組的.主要職責與任務

　　1、負責開展對全局職工的政治理論和精神文明宣傳教育。

　　2、負責制定年度宣傳教育工作計劃，并負責組織實施。

　　3、配合黨、政、工開展內(nèi)容豐富、形式多樣的宣傳教育活動，弘揚好人好事，提倡科學精神。

　　㈣創(chuàng)建文明行業(yè)領(lǐng)導小組的主要職責與任務

　　1、負責開展全局政風、行風建設(shè)工作，組織創(chuàng)建文明行業(yè)達標單位和先進單位活動。

　　2、負責全局干部職工的職業(yè)道德建設(shè)和行為規(guī)范教育。

　　3、負責制定和建立公示制度、投訴接待制度、監(jiān)督員制度，建立健全內(nèi)部約束機制，加強對干部職工職業(yè)道德建設(shè)的監(jiān)督管理。

　　4、負責糾正行業(yè)不正之風工作，定期組織行風調(diào)查和執(zhí)法行為監(jiān)督檢查。

　　5、定期做好工作資料收集、整理、歸檔工作。

　　㈤愛國衛(wèi)生運動小組的主要職責與任務

　　1、負責開展全局范圍內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生治理工作和愛國衛(wèi)生運動工作。

　　2、負責劃分和制定全局工作區(qū)、生活區(qū)、公共區(qū)域內(nèi)衛(wèi)生責任區(qū)及衛(wèi)生責任內(nèi)容。

　　3、負責全局綠化、硬化、凈化、美化任務的實施及管理工作。

　　4、負責全局公廁、垃圾房的衛(wèi)生、滅蠅、消毒管理工作。

　　5、負責落實垃圾袋裝化工作及門前三包管理工作。

　　6、定期組織愛國衛(wèi)生工作檢查和督查，及時進行批評教育、督促糾正臟、亂、差的部門和個人。

　　㈥社會治安綜合治理領(lǐng)導小組的主要職責與任務

　　1、負責做好矛盾糾紛排查工作。

　　2、配合街道、公安派出機構(gòu)，積極開展局內(nèi)工作區(qū)、生活區(qū)的治安綜合治理工作。

　　3、負責制定防盜、防火、重點科室要害部位防范計劃和措施，并負責實施。

　　4、定期對全局防盜、防火設(shè)施及要害部位進行檢查，法定節(jié)假日期間進行重點防范、檢查、督促。

　　5、負責對安全員進行業(yè)務培訓和對全局職工進行安全防范為內(nèi)容的教育。

　　㈦計劃生育領(lǐng)導小組的主要職責與任務

　　1、積極配合計劃生育部門開展工作，貫徹落實計劃生育政策，杜絕無證生育和超生行為。

　　2、負責對全局職工的計劃生育教育與管理工作。

　　3、負責對個私協(xié)會會員中流動人口的計劃生育教育與管理工作。

　　4、負責向已婚育齡人員及時發(fā)放計生藥品和工具，關(guān)心和了解職工以及個私協(xié)會會員的計劃生育情況。

　　5、負責對適齡青年進行晚婚、晚育教育和計生教育，并作為對新進局參加工作的青年進行崗前培訓的重要內(nèi)容。

　　6、定期做好工作資料收集、整理、歸檔工作。

　　四、獎勵與懲罰

　　㈠精神文明建設(shè)工作情況與各單位季度、年度考核掛鉤，與個人年度考核、評先評優(yōu)、晉職掛鉤，與評先選優(yōu)掛鉤。

　　㈡結(jié)合工作實際，積極開展各類爭先創(chuàng)優(yōu)活動，納入年度工作目標責任考核，對各類先進分別給予獎勵。

　　㈢對治安綜合治理、計劃生育工作實行一票否決制。對于違反有關(guān)制度和政策者，取消評選先進集體和先進個人的資格，對造成不良后果和影響者，按有關(guān)政策和規(guī)章制度給予處理。

精神文明建設(shè)工作制度5

　　根據(jù)《中共中央關(guān)于加強社會主義精神文明建設(shè)若干重要問題的決議》、十六大和十六屆三中全會精神，為進一步加強精神文明建設(shè)，推動創(chuàng)建活動不斷深入發(fā)展，制定本制度。

　　一、指導思想

　　高舉鄧小平理論偉大旗幟，深入學習“三個代表”重要思想，認真落實上級黨組和各級文明委下達的各項創(chuàng)建任務，加強思想政治工作，大力弘揚愛國主義、集體主義、社會主義精神，廣泛宣傳馬克思主義唯物論和無神論，崇尚科學精神，反對迷信；積極開展社會公德、職業(yè)道德、家庭美德教育，推動“講文明樹新風”活動深入發(fā)展，培育“四有”新人；深入開展群眾性精神文明創(chuàng)建活動，鞏固和發(fā)展已取得的成果。

　　二、創(chuàng)建工作領(lǐng)導責任和組織機構(gòu)

　　1、精神文明創(chuàng)建工作實行領(lǐng)導責任制。黨政一把手是全局創(chuàng)建工作的責任人；分管領(lǐng)導是抓具體工作的責任人；各專項治理、管理小組負責人和有關(guān)職能科室負責人是組織實施工作的責任人；各科、室、所、分局、中心和協(xié)會負責人是本科、室、所、分局、中心和協(xié)會落實各項創(chuàng)建任務的責任人。黨、政、工、青、婦對創(chuàng)建工作齊抓共管、全局干部職工積極參與，形成層層負責、層層抓的工作格局。

　　2、成立精神文明建設(shè)工作領(lǐng)導小組，由全體黨委委員組成，黨委書記任組長，副書記任副組長。精神文明建設(shè)工作領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室，由分管領(lǐng)導和各專項管理小組負責人組成，領(lǐng)導小組副組長任主任。

　　3、成立精神文明宣傳教育工作小組、創(chuàng)建文明行業(yè)領(lǐng)導小組、愛國衛(wèi)生運動小組、社會治安綜合治理領(lǐng)導小組、計劃生育工作領(lǐng)導小組。

　　三、職責與任務

　　㈠精神文明建設(shè)工作領(lǐng)導小組的主要職責與任務

　　⒈負責研究決定全局精神文明建設(shè)總體規(guī)劃、目標和任務。

　　⒉負責研究決定各項創(chuàng)建工作年度計劃，計劃要求目標明確、措施具體。

　　⒊分析研究創(chuàng)建工作，及時發(fā)現(xiàn)問題、解決問題，協(xié)調(diào)工作，布置任務。

　　⒋負責保證創(chuàng)建工作機構(gòu)、制度、人員、經(jīng)費的落實。

　　㈡精神文明建設(shè)工作領(lǐng)導小組辦公室的主要職責與任務

　　⒈貫徹實施創(chuàng)建領(lǐng)導小組各項決定，制定全局創(chuàng)建工作計劃、目標、任務，做好各項創(chuàng)建工作階段性小結(jié)、專項情況匯報和年度總結(jié)。

　　⒉負責收集、整理有關(guān)資料，做好歸檔工作。

　　⒊負責檢查、指導、督促創(chuàng)建各專項管理組織工作。

　　⒋定期召開辦公室會議，落實各項創(chuàng)建工作。

　　㈢精神文明宣傳教育工作小組的主要職責與任務

　　⒈負責開展對全局職工的政治理論和精神文明宣傳教育。

　　⒉負責制定年度宣傳教育工作計劃，并負責組織實施。

　　⒊配合黨、政、工開展內(nèi)容豐富、形式多樣的宣傳教育活動，弘揚好人好事，提倡科學精神。

　　⒋定期做好工作資料收集、整理、歸檔工作。

　　㈣創(chuàng)建文明行業(yè)領(lǐng)導小組的主要職責與任務

　　⒈負責開展全局政風、行風建設(shè)工作，組織創(chuàng)建文明行業(yè)達標單位和先進單位活動。

　　⒉負責全局干部職工的職業(yè)道德建設(shè)和行為規(guī)范教育。

　　⒊負責制定和建立公示制度、投訴接待制度、監(jiān)督員制度，建立健全內(nèi)部約束機制，加強對干部職工職業(yè)道德建設(shè)的監(jiān)督管理。

　　⒋負責糾正行業(yè)不正之風工作，定期組織行風調(diào)查和執(zhí)法行為監(jiān)督檢查。

　　⒌定期做好工作資料收集、整理、歸檔工作。

　　㈤愛國衛(wèi)生運動小組的主要職責與任務

　　⒈負責開展全局范圍內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生治理工作和愛國衛(wèi)生運動工作。

　　⒉負責劃分和制定全局工作區(qū)、生活區(qū)、公共區(qū)域內(nèi)衛(wèi)生責任區(qū)及衛(wèi)生責任內(nèi)容。

　　⒊負責全局綠化、硬化、凈化、美化任務的實施及管理工作。

　　⒋負責全局公廁、垃圾房的衛(wèi)生、滅蠅、消毒管理工作。

　　⒌負責落實垃圾袋裝化工作及門前三包管理工作。

　　⒍定期組織愛國衛(wèi)生工作檢查和督查，及時進行批評教育、督促糾正臟、亂、差的部門和個人。

　　⒎定期做好工作資料收集、整理、歸檔工作。

　　㈥社會治安綜合治理領(lǐng)導小組的主要職責與任務

　　⒈負責做好矛盾糾紛排查工作。

　　⒉配合街道、公安派出機構(gòu)，積極開展局內(nèi)工作區(qū)、生活區(qū)的治安綜合治理工作。

　　⒊負責制定防盜、防火、重點科室要害部位防范計劃和措施，并負責實施。

　　⒋定期對全局防盜、防火設(shè)施及要害部位進行檢查，法定節(jié)假日期間進行重點防范、檢查、督促。

　　⒌負責對安全員進行業(yè)務培訓和對全局職工進行安全防范為內(nèi)容的教育。

　　⒍定期做好工作資料收集、整理、歸檔工作。

　　㈦計劃生育領(lǐng)導小組的.主要職責與任務

　　⒈積極配合計劃生育部門開展工作，貫徹落實計劃生育政策，杜絕無證生育和超生行為。

　　⒉負責對全局職工的計劃生育教育與管理工作。

　　⒊負責對個私協(xié)會會員中流動人口的計劃生育教育與管理工作。

　　⒋負責向已婚育齡人員及時發(fā)放計生藥品和工具，關(guān)心和了解職工以及個私協(xié)會會員的計劃生育情況。

　　⒌負責對適齡青年進行晚婚、晚育教育和計生教育，并作為對新進局參加工作的青年進行崗前培訓的重要內(nèi)容。

　　⒍定期做好工作資料收集、整理、歸檔工作。

　　四、獎勵與懲罰

　　㈠精神文明建設(shè)工作情況與各單位季度、年度考核掛鉤，與個人年度考核、評先評優(yōu)、晉職掛鉤，與評先選優(yōu)掛鉤。

　　㈡結(jié)合工作實際，積極開展各類爭先創(chuàng)優(yōu)活動，納入年度工作目標責任考核，對各類先進分別給予獎勵。

　　㈢對治安綜合治理、計劃生育工作實行一票否決制。對于違反有關(guān)制度和政策者，取消評選先進集體和先進個人的資格，對造成不良后果和影響者，按有關(guān)政策和規(guī)章制度給予處理。

精神文明建設(shè)工作制度6

　　1、認真貫徹落實*、自治區(qū)黨委、呼倫貝爾市委、滿洲里市委和中央、自治區(qū)、呼倫貝爾市文明委關(guān)于精神文明建設(shè)工作的'安排部署。

　　2、研究確定全市精神文明建設(shè)工作的總體規(guī)劃，度計劃；部署全市性各類精神文明創(chuàng)建活動，研究部署有關(guān)重大決定事宜。

　　3、根據(jù)精神文明建設(shè)工作需要及人事變動，文明委組成領(lǐng)導和委員應做及時調(diào)整。

　　4、文明委工作機制主要以例會的形式開展，特殊情況可采取文明委主要領(lǐng)導會簽的方式。

　　5、滿洲里市精神文明建設(shè)委員會下設(shè)辦公室，負責處理文明委的日常工作，辦公室與市委宣傳部合署辦公。

精神文明建設(shè)工作制度7

　　1、認真貫徹執(zhí)行市委、市政府和市文明委作出的有關(guān)加強精神文明建設(shè)的決定和工作部署。

　　2、配合市文明委部署、制定全市精神文明建設(shè)工作意見、方案和措施任務。

　　3、深入調(diào)查研究，為市文明委加強精神文明建設(shè)決策提供建議。

　　4、對我市精神文明建設(shè)、特別是思想道德建設(shè)和群眾性精神文明創(chuàng)建活動方面的`有關(guān)事項進行研究商定。

　　5、帶頭搞好本系統(tǒng)、本部門的精神文明建設(shè)，并結(jié)合自身實際，不斷總結(jié)推廣交流先進經(jīng)驗，幫助基層搞好精神文明建設(shè)。

　　6、加強與市文明辦的溝通聯(lián)系，認真完成市文明委交付的各項工作任務。

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