業(yè)務(wù)主管的崗位職責(zé)

時間：2025-11-18 18:36:57 好文我要投稿

業(yè)務(wù)主管的崗位職責(zé)錦集（15篇）

　　在學(xué)習(xí)、工作、生活中，我們可以接觸到崗位職責(zé)的地方越來越多，崗位職責(zé)包括崗位職務(wù)范圍、實(shí)現(xiàn)崗位目標(biāo)的責(zé)任、崗位環(huán)境、崗位任職資格及各個崗位之間的相互關(guān)系等。什么樣的崗位職責(zé)才是有效的呢？以下是小編整理的業(yè)務(wù)主管的崗位職責(zé)，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

業(yè)務(wù)主管的崗位職責(zé)錦集（15篇）

業(yè)務(wù)主管的崗位職責(zé)1

　　1、負(fù)責(zé)云計算技術(shù)相關(guān)項目的`技術(shù)支撐和具體項目實(shí)施;

　　2、負(fù)責(zé)云計算項目的方案討論、技術(shù)方案編寫、方案審核等工作，協(xié)助前端部門投標(biāo)工作。

　　3、負(fù)責(zé)云計算項目的實(shí)施管理、進(jìn)度管理、工程協(xié)調(diào)、實(shí)施操作、項目驗(yàn)收等工作。

　　4、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)管理工作。

業(yè)務(wù)主管的崗位職責(zé)2

　　1、在總經(jīng)理指導(dǎo)下，個體編制各種銷售計劃、目標(biāo)責(zé)任和考核指標(biāo)，并協(xié)助落實(shí)執(zhí)行。

　　2、重點(diǎn)負(fù)責(zé)相關(guān)的市場調(diào)研與分析預(yù)測工作，負(fù)責(zé)與委托的調(diào)研機(jī)構(gòu)保持正常聯(lián)絡(luò)，提出市場研究報告供領(lǐng)導(dǎo)參考。

　　3、重點(diǎn)負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品或服務(wù)的`廣告業(yè)務(wù)，負(fù)責(zé)與委托的廣告公司、發(fā)布媒體保持正常聯(lián)絡(luò)，提交廣告方案供領(lǐng)導(dǎo)選擇，并評估廣告效果、提出改進(jìn)建議。

　　4、不斷追蹤國內(nèi)外先進(jìn)的營銷理念和營銷技巧，收集和剖析案例并與公司比較，對公司營銷戰(zhàn)略和策略進(jìn)行調(diào)整，提出有價值的建議，在獲得肯定后負(fù)責(zé)編制實(shí)施方案。

　　5、負(fù)責(zé)對業(yè)務(wù)代表的業(yè)務(wù)培訓(xùn)、績效考核和督促，在市場態(tài)勢突變時對推銷人員和地區(qū)進(jìn)行重新分配。

　　6、負(fù)責(zé)對公司商標(biāo)和品牌的管理，主持或會同其他部門處理假冒商品問題。

　　7、負(fù)責(zé)對重大工程和估購招標(biāo)項目的具體方案策劃，爭取最大中標(biāo)可能。

　　8、完成營銷部部長臨時交辦的其他任務(wù)。

業(yè)務(wù)主管的崗位職責(zé)3

　　1、協(xié)助城市經(jīng)理制定并完成年度，月度銷售計劃

　　2、建立和管理銷售隊伍，完成銷售目標(biāo)

　　3、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域門店的.人員招聘，面試，培訓(xùn)以及人員的管理

　　4、維護(hù)門店客情，處理好同門店主管，經(jīng)理，店長的關(guān)系

　　5、負(fù)責(zé)門店陳列的管理和維護(hù)

　　6、保障庫存合理，回款及時

業(yè)務(wù)主管的崗位職責(zé)4

　　1、負(fù)責(zé)單項目的開發(fā)管理。

　　2、組織人員進(jìn)行單項保潔服務(wù)。

　　3、制定公司項目年度計劃并實(shí)施。

　　4、負(fù)責(zé)對下屬的.管理、技能指導(dǎo)和培訓(xùn)。

　　5、保證保潔員工正確使用物料、藥劑和設(shè)備并控制消耗。

　　6、協(xié)助項目經(jīng)理開展工作。

業(yè)務(wù)主管的崗位職責(zé)5

　　1、協(xié)助經(jīng)理對部門進(jìn)行有效的經(jīng)營管理，做好經(jīng)理的參謀和助手。

　　2、明確和理解商場根本經(jīng)營目標(biāo)和當(dāng)前的任務(wù)，以便更好地引導(dǎo)下級將個人目標(biāo)和商場目標(biāo)、個人努力和商場開展方向一致起來。

　　3、建立必備商品目錄，催促商品陳列，保證倉庫有貨，柜臺有貨，柜臺、貨架商品陳列豐富、美觀、品種多樣。

　　4、認(rèn)真執(zhí)行供給政策、物價政策，時時考慮消費(fèi)者利益，努力做好售后效勞工作。

　　5、經(jīng)常分析了解市場動態(tài)、行情變化，對市場的預(yù)測力求準(zhǔn)確，積極組織進(jìn)貨和推銷，不斷擴(kuò)大經(jīng)營品種，防止積壓或脫銷，滿足市場需求。

　　6、負(fù)責(zé)商場的商品定價，嚴(yán)格按照上級物價部門的作價方法及限制定價，不得違反上級規(guī)定的'加價幅度和浮動范圍。

　　7、經(jīng)常與財務(wù)部保持聯(lián)系，分析資金適用情況，定期與財務(wù)部共同分析經(jīng)營成果，對銷售、庫存存在的問題拿出處理意見，報經(jīng)理審批。

　　8、嚴(yán)格遵守各種紀(jì)律制度，對銷售過程中的收款一定要按規(guī)定辦理，隨時檢查商品保管和質(zhì)量情況，防止商品失竊、變壞，發(fā)現(xiàn)商品不平安、霉?fàn)€、變質(zhì)情況，應(yīng)及時向部門經(jīng)理反映。

　　9、關(guān)心員工，嚴(yán)于律己，做員工的表率，表揚(yáng)好人好事，對拾金不昧、助人為樂的思想作風(fēng)，應(yīng)給予表揚(yáng)和獎勵。

　　10、經(jīng)常了解員工思想動態(tài)工作態(tài)度，協(xié)助商場部經(jīng)理做好員工的思想教育工作，最大限度地調(diào)發(fā)動工的積極性，當(dāng)班要經(jīng)常巡查柜臺紀(jì)律、作風(fēng)及商品銷售情況，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。

　　11、處理好賓客投訴，維護(hù)酒店聲譽(yù)。每月底做好下月工作方案交部門經(jīng)理。

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　　1、營銷、貿(mào)易或其他相關(guān)專業(yè)；

　　2、本科或以上學(xué)歷；

　　3、1年以上銷售相關(guān)操作與管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉大宗商品交易；

　　4、善于溝通協(xié)調(diào)；

　　5、對銷售工作的某專業(yè)領(lǐng)域有較深的理解和經(jīng)驗(yàn)；

　　6、具有較好的項目執(zhí)行管理能力和對內(nèi)對外的管理協(xié)調(diào)能力；

　　7、有業(yè)務(wù)激情、有創(chuàng)造力，頭腦靈活；

　　8、或熟悉電子商務(wù)操作流程，精通電子商務(wù)交易流程；

　　9、特別優(yōu)秀的'人才可以放寬標(biāo)準(zhǔn)。

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　　1、詢盤多，每天詢盤至少10個。

　　2、先進(jìn)的郵件管理、客戶跟進(jìn)、新品推薦、報價、運(yùn)費(fèi)快查系統(tǒng)。

　　3、實(shí)戰(zhàn)積累經(jīng)驗(yàn)，快速提升價值。

　　4、業(yè)務(wù)參與快速開發(fā)熱銷產(chǎn)品。

　　5、無需人工發(fā)布產(chǎn)品，機(jī)器引流，實(shí)現(xiàn)多平臺高效管理。

業(yè)務(wù)主管的崗位職責(zé)8

　　工作職責(zé):

　　1.產(chǎn)品推廣,技術(shù)交流與售前服務(wù);

　　2.銷售與客戶需求收集、整理與反饋;

　　3.執(zhí)行市場策略,確保業(yè)務(wù)增長;

　　4.逐步加強(qiáng)對特價的監(jiān)控,分析和管理;

　　5.協(xié)助銷售開發(fā)重點(diǎn)客戶;

　　6.逐步做到區(qū)域業(yè)務(wù)的洞察與引領(lǐng);

　　7.協(xié)助直屬領(lǐng)導(dǎo)完成部門年度工作方案和費(fèi)用預(yù)算;任職資格:

　　1.教育水平:大學(xué)本科及以上學(xué)歷;

　　2.專業(yè):電氣工程、機(jī)械、自動化等相關(guān)專業(yè);

　　3.工作經(jīng)驗(yàn): 4年以上工作經(jīng)驗(yàn),從事過低壓電器技術(shù)、研發(fā)工作者優(yōu)先,從事過低壓電器行業(yè)市場營銷、技術(shù)支持工作者亦可;低壓電器產(chǎn)品研發(fā)工程師、現(xiàn)場技術(shù)工程師;低壓電器市場技術(shù)支持或市場營銷相關(guān)經(jīng)驗(yàn);

　　4.性格外向,具有一定的親和力和語言表達(dá)能力;具有一定的文字功底,善于演講和溝通;

　　5.熟練使用PPT等常用辦公軟件,懂CAD電氣制圖;業(yè)務(wù)主管崗位職責(zé)篇4

　　1.認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司銷售管理規(guī)定和實(shí)施細(xì)則，努力提高自身推銷業(yè)務(wù)水平。

　　2.與所負(fù)責(zé)的區(qū)域客戶保持良好的溝通，及時反饋相關(guān)信息，維系良好的客情關(guān)系

　　3.積極完成規(guī)定或承諾的銷售量指標(biāo)，為客戶提供主動、熱情、滿意、周到的服務(wù)。

　　4.收集潛在的客戶資料，并能根據(jù)其需求開發(fā)合適的服務(wù)

　　5.了解行業(yè)動態(tài)，及時匯報市場情況變化，并提出恰當(dāng)?shù)母倪M(jìn)建議

　　6.為客戶提供優(yōu)質(zhì)的物流解決方案，保障公司和客戶的`利益，提升公司品牌形象；

　　7.負(fù)責(zé)與客戶簽訂代理合同，督促合同正常履行，并催討所欠應(yīng)收銷售款項。

　　8.能夠引導(dǎo)客戶積極配合。妥善解決和協(xié)調(diào)各業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)出現(xiàn)的問題。

　　9.收集篩選和整理相關(guān)物流市場信息，深入了解市場行情，實(shí)現(xiàn)利潤最大化；

　　10.增加市場份額、擴(kuò)大客戶群，積極開發(fā)新客戶，同時對現(xiàn)有客戶的潛在業(yè)務(wù)進(jìn)行發(fā)掘；

　　11.能夠達(dá)成自己設(shè)定新的工作目標(biāo).樂于接受挑戰(zhàn)。

　　12.具有良好的心態(tài)和團(tuán)隊協(xié)作精神

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　　職責(zé)：

　　1、重點(diǎn)開拓家裝渠道業(yè)務(wù)，負(fù)責(zé)家裝渠道業(yè)務(wù)的合作和談判、簽約;

　　2、負(fù)責(zé)終端門店家裝渠道業(yè)務(wù)的監(jiān)督、指導(dǎo)、管理，建立標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)體系;

　　3、維護(hù)重點(diǎn)家裝渠道客戶，定期拜訪。

　　任職條件：

　　1、大專及以上學(xué)歷，有相關(guān)渠道銷售及業(yè)務(wù)拓展工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)。

　　2、吃苦耐勞，具有敬業(yè)精神，以結(jié)果為導(dǎo)向;

　　3、具有客戶意識和服務(wù)意識;

　　4、與不同性格不同文化程度的`人有接觸交流的能力;

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　　1、開展外貿(mào)業(yè)務(wù)，拓展海外市場，開發(fā)、維護(hù)海外客戶;

　　2、負(fù)責(zé)阿里巴巴國際平臺的賬號管理，確保賬號安全運(yùn)營，給客戶提供售前、售中、售后服務(wù);

　　3、關(guān)注和查看公司產(chǎn)品在平臺上的銷售情況與排名情況，及時作出相應(yīng)調(diào)整;

　　4、對產(chǎn)品資料進(jìn)行整理、編輯和檢查，根據(jù)需要優(yōu)化產(chǎn)品描述、圖片及價格調(diào)整，提高產(chǎn)品的`排名;

　　5、銷售市場調(diào)查/分析、制定銷售策略，達(dá)成銷售業(yè)績;

　　6、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

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　　工作職責(zé):

　　1、開發(fā)和維護(hù)負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的客戶,完成區(qū)域業(yè)績目標(biāo);

　　2、計劃性的推進(jìn)渠道和終端建設(shè);

　　3、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)客戶應(yīng)收款跟進(jìn);

　　4、執(zhí)行公司的價格政策、促銷政策及日常性市場推廣計劃;

　　5、收集市場信息,指導(dǎo)和協(xié)同業(yè)務(wù)員的終端建設(shè)。

　　崗位要求:

　　1、高中及以上學(xué)歷,吃苦耐勞,踏實(shí)肯干;

　　2、有1年以上快消行業(yè)銷售工作經(jīng)驗(yàn),業(yè)務(wù)主管有1年以上團(tuán)隊管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

　　3、具備銷售談判技巧、溝通能力、協(xié)調(diào)能力,有一定的抗壓能力,具備較強(qiáng)的團(tuán)隊意識及團(tuán)隊協(xié)作能力;

　　4、熟悉快消行業(yè)市場情況,掌握一定的`客戶資源者優(yōu)先考慮。

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　　1. 負(fù)責(zé)開展公司電動工具產(chǎn)品外貿(mào)業(yè)務(wù)，拓展海外市場，開發(fā)、維護(hù)國外客戶;

　　2. 制定銷售計劃，提升公司產(chǎn)品在客戶端的.銷售份額;

　　3. 外貿(mào)出口訂單跟進(jìn)處理，保證貨物按照客戶要求出運(yùn)，協(xié)助所需文件的準(zhǔn)備;

　　4. 妥善處理售后服務(wù)，應(yīng)對客戶索賠和突發(fā)事件;

　　5. 收集市場信息，定期提交市場及客戶分析報告。

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　　1、負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)國家局、中郵物流公司、區(qū)郵政公司有關(guān)物流專業(yè)一體化及功能物流業(yè)務(wù)的方針政策、規(guī)章制度，負(fù)責(zé)向有關(guān)部門提供上報落實(shí)情況。

　　2、負(fù)責(zé)承接中郵物流公司組織的全國性的一體化物流業(yè)務(wù)，落實(shí)、監(jiān)督、指導(dǎo)各盟市物流公司的業(yè)務(wù)開展。

　　3、負(fù)責(zé)全區(qū)物流專業(yè)一體化、功能性物流業(yè)務(wù)經(jīng)營指標(biāo)的落實(shí)和推進(jìn)工作。

　　4、負(fù)責(zé)協(xié)助、組織區(qū)內(nèi)郵政物流專業(yè)一體化新業(yè)務(wù)的'開發(fā)、開辦、推廣及培訓(xùn)工作。

　　5、制定物流專業(yè)一體化業(yè)務(wù)流程、運(yùn)行方案和管理方法，并組織實(shí)施。

　　6、負(fù)責(zé)快遞物流公司功能物流業(yè)務(wù)的經(jīng)營管理工作，具體為：

　　(1)編制快遞物流公司年度收人方案，并分解到各分公司。

　　(2)研究分析市場情況、業(yè)務(wù)開展、收入進(jìn)度情況。

　　(3)組織、協(xié)助、指導(dǎo)、籌劃考察市場，進(jìn)行調(diào)研，新業(yè)務(wù)開發(fā)具體事宜。初步審核修訂分公司的業(yè)務(wù)開展方案、合同條款工程，提出開發(fā)運(yùn)行業(yè)務(wù)的參考性意見。

　　(4)組織協(xié)調(diào)各分公司開展業(yè)務(wù)合作。

　　(5)組織各分公司不定期進(jìn)行大客戶回訪，與大客戶保持密切聯(lián)系。

　　(6)對各分公司的經(jīng)營活動進(jìn)行定期檢查、稽核，査找問題，不斷提高全公司業(yè)務(wù)運(yùn)行和管理水平。

　　(7)給公司領(lǐng)導(dǎo)提出業(yè)務(wù)管理和開展建議。

　　7、在公司核定的費(fèi)用內(nèi)，制定全區(qū)一體化業(yè)務(wù)及快遞物流公司各分公司業(yè)務(wù)競賽、獎勵方案、業(yè)務(wù)宣傳方案并組織實(shí)施。

　　8、負(fù)責(zé)一體化和直遞物流業(yè)務(wù)的量統(tǒng)、分析工作。

業(yè)務(wù)主管的崗位職責(zé)14

　　職責(zé)：

　　1、新客戶的開發(fā)以及客戶維護(hù)。

　　2、項目信息的搜集以及整理好現(xiàn)有的項目信息。

　　3、完成公司規(guī)定的銷售額等各項指標(biāo)。

　　職位要求：

　　1、3年以上工程項目銷售經(jīng)驗(yàn)，具有獨(dú)立操作工程項目的能力，推動執(zhí)行力強(qiáng)。

　　2、具有良好的商務(wù)洽談及公關(guān)談判能力。

　　3、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。

　　4、具有良好的'團(tuán)隊合作精神。

　　5、照明銷售行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

業(yè)務(wù)主管的崗位職責(zé)15

　　1、參與并制定銷售工作流程和標(biāo)準(zhǔn)，組織銷售培訓(xùn)，負(fù)責(zé)對銷售代表的日常管理。

　　2、定時檢討銷售團(tuán)隊業(yè)績狀態(tài)，及時整改優(yōu)化，完成團(tuán)隊目標(biāo)。

　　3、主持銷售團(tuán)隊周會，定期組織匯報銷售情況，編制銷售報表。

　　4、定期對業(yè)務(wù)團(tuán)隊進(jìn)行考核。

　　5、帶領(lǐng)銷售團(tuán)隊達(dá)成銷售目標(biāo)，開發(fā)新客戶，維護(hù)老客戶。

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