- 幼兒園工會主席職責 推薦度：
- 相關推薦
幼兒園工會主席職責7篇（推薦）
幼兒園工會主席職責1
1、在黨支部領導下，結合幼兒園各個階段的主要工作，組織活動，提高教職工的事業心，責任心。
2、每年負責組織召開一至兩次教代會,依法維護教職工民主權利，組織教職工民主管理學校,勇于參政議政,當好園長參謀;為教職工說話、辦事,做教職工之友。
3、關心教職工生活，協助做好教職工的思想工作：
(1)代表教職工向園領導反映他們的意見、建議和要求。
(2)開展豐富多彩、有益于教職工身心健康的文體活動，豐富教職工業余文化生活。
(3)關心教職工生活，對生病的教職工要及時探望、送溫暖。
(4)對生活較困難的教職工，經工會委員會研究，報領導會議批準，給予適當的經濟補助。
4、加強工會自身建設，健全民主制度和民主生活，建立和發展工會積極分子隊伍。
5、負責每學期的.工會工作計劃制定、組織落實和總結工作。
6、負責組織會員參加政治學習和業務學習，開展文明建設活動及各項技能競賽活動，增強教職工的凝聚力,遵守國家政策法規和學校各項規章制度。
7、改善師生員工的工作條件和生活條件，及時做好園務公開工作。
幼兒園工會主席職責2
1.認真貫徹執行黨的方針政策，自覺接受黨支部的領導，積極開展各項工會活動。
2.按園務計劃和黨支部計劃的精神，制定工會工作計劃、總結，不斷積累工會資料，完成每年工會檔案工作的整理。
3.積極配合行政，組織教工參與幼兒園的民主管理，定期召開民主生活會和教代會，增強教職工的主人翁意識。
4.抓好工會班子的自身建設，加強對經審委員、女工委員的工作指導，定期召開工會委員會，商量研究工會工作，并作好記錄。
5.協助行政領導做好群眾的思想、政治工作，保證各項政策的貫徹執行。關心全體會員的生活、福利，為教職工排憂解難。負責處理教職工一般的家庭矛盾、鄰里糾紛等，對各類人員的家訪均應有記錄。
6.負責發展新會員，做好外調會員關系的.轉移工作。
7.關心退休教職工的生活，積極開展送溫暖、送清涼、獻愛心等活動，維護老年人的合法權益，做好退管會的各項工作。
8.協助行政領導做好上級分派的獻血、捐衣、捐款活動，并做好相關資料的積累。
幼兒園工會主席職責3
1、貫徹、執行黨的路線、方針、政策和新時期工會工作方針，在學校黨委和分管書記的領導下，組織貫徹落實上級工會部署的工作要求和學校決議、決定，指導所屬各級工會開展工作。
2、組織落實學校教代會，工會會員代表大會的籌備、召開和換屆選舉的有關工作，以及閉會期間代表團長會議和各專門委員會的會議籌備和召開的有關工作，督促各種提案的落實和反饋工作。
3、參與學校改革、發展方案和涉及教職工切身利益等制度的制訂及勞動爭議的調處，努力反映教職工的意見和要求，積極表達和維護教職工的合法權益。
4、抓好校務公開的貫徹落實工作
5、組織動員廣大教職工積極投身學校改革與建設，努力完成教學、科研等各項任務，推進學校兩個文明建設。
6、貫徹落實《工會法》所規定的教職工代表大會的各項職權和有關條例，搞好民主管理、民主參與、民主監督，充分發揮工會民主渠道作用。
7、組織、指導所屬各工會組織，開展群眾性的自我教育活動和健康向上的'文化、體育活動，豐富教職工的業余文化生活，提高教職工隊伍素質，建設“四有”教職工隊伍。
8、發揮工會群眾工作優勢，大力開展思想政治教育工作，組織教職工學習黨的基本理論知識，增強教職工的政治免疫力和主人翁意識。
9、配合學校和有關部門抓好勞動模范、先進工作(生產)者的培養、推薦，做好各類先進的評選、表彰與先進典型的宣傳，推廣工作。
10、經常開展調查研究。不斷研究新情況，解決新問題，及時了解教職工的思想脈搏，掌握教職工的愿望、要求，為黨委制訂政策提供可靠的群眾依據。
11、依法抓好各級工會組織建設，指導二級工會的換屆選舉和協商推薦二級工會的主席人選。檢查所屬工會貫徹落實黨的方針政策和工會工作情況，及時發現問題，提出改進意見。
12、負責管好、用好工會經費和固定資產。
13、完成上級工會和校領導布置的其它工作。
幼兒園工會主席職責4
一、校工會主席在學校黨支領導下及上級工會指導下主持學校工會工作。
二、協助學校黨支部組織好全體教職工的政治學習，學習馬列主義、黨的路線、方針、政策。落實黨的教育方針。
三、密切黨組織與群眾的聯系。教育帶領教職工發揮主人翁精神，既要積極參與學校的民主管理。又要組織執行上級工會組織和學校黨總支的決議和要求。經常深入群眾，傾聽群眾的意見和建議，及時上傳下達，起到黨聯系群眾的紐帶和橋梁作用。
四、關心群眾生活。關心教職工身心健康。搞好群眾福利。做好傷病殘職工工作，幫助青年教職工解決好婚姻問題，給他們牽線搭橋。搞好教職工的業務文化生活，經常開展一些有益于身心健康的文體活動。辦好職工之家，活躍教職工文化生活。
五、維護教職工的`合法民主權利，組織教職工民主管理學校，教職工如因行使民主權利受到刁難、打擊時，要及時要求有關方面進行查處。
六、建立健全工會組織、規章制度。
七、加強工會小組工作。堅持民主制度和民主生活。不斷接納新會員，對會員進行工會基本知識教育。組織工會委員會配合學習對教職工進行思想政治教育，不斷提高教職工工作業務水平，積極開展教學、教研、科研工作，完成各項工作任務。
八、努力做好教工代表大會、會員大會的組織工作。承擔起教代會工作機構的職責。
九、管好工會經費的開支和工會的財產管理。
十、配合學校黨政領導做好交辦的其他工作。
幼兒園工會主席職責5
1.認真貫徹執行黨的方針、政策，貫徹《中華人民共和國工會法》和《中國工會章程》，貫徹執行上級工會組織的決定;負責教代會換屆和年例會的籌備、召開工作，承擔教代會閉會期間的各項任務，檢查、督促教代會決議、決定的落實情況。
2.在學校黨委的領導下，圍繞學校的中心工作，獨立自主地開展工作。協助學校推進民主管理和實行校務公開。
3.代表和組織職工依照相關法律法規，通過教職代等多種形式，參與學校的民主管理和民主監督，依法維護職工的民主權利。發揮工會組織在學校建設中的橋梁和紐帶作用。
4.廣泛聽取和收集教職工對學校改革和發展的意見和建議，及時向學院領導和相關部門反映并提出工會組織的建議。參與協調教職工勞動和人事爭議;會同學校相關部門協調解決涉及教職工切身利益的熱點和難點問題，努力維護教職工在學校各項工作中的合法權益。
5.配合學校黨、政及相關部門做好職工的思想政治工作和教育工作。結合學校的中心工作和教職工的特點，組織開展形式多樣、健康有益的活動，創建提升職工思想道德素質和文化素質的良好氛圍，推進學校校園文化建設。
6.協助學校做好職工福利工作。關心教職工工作條件和環境的改善;維護教職工在學校工作中的安全和健康;組織實施對教職工的療養、住院慰問和對困難職工的.走訪慰問工作
7.搞好學校工會組織建設。加強工會委員會和女職工委員會班子建設;培養工會積極分子;做好工會干部和教職代會代表的培訓工作;做好新會員的接收、教育、管理工作。
8.依法維護女教職工的特殊利益，做好女教職工工作。
9.依法收好、管好、用好工會經費和財產。
10.認真完成上級工會交辦的各項工作。
11.完成學校黨委和上級工會交辦的臨時性工作。
幼兒園工會主席職責6
一、認真貫徹執行黨的方針政策，自覺接受黨支部的領導，積極開展各項工會活動。
二、按園總目標，負責制定工會工作計劃，寫好總結，不斷積累工會資料，完成每年工會檔案工作的整理。
三、積極配合行政，明確辦園的方向和宗旨，組織教工參與幼兒園的民主管理，定期召開民主生活和教代會，商量研究工會工作，并作好記錄。
四、抓好工會班子的自身建設，加強對生活委員、女工委員等工會委員的工作指導，定期召開工會委員會，商量研究工會工作，并作好記錄。
五、協助行政領導做好群眾的思想、政治工作，保證各項政策的.貫徹執行，關心全體會員的生活、福利，為教職工排憂解難。負責處理教職工一般的家庭矛盾、鄰里糾紛等，對各類人員的家訪均應有記錄。
六、負責發展新會員，做好外調會員關系的轉移工作。
幼兒園工會主席職責7
崗位職責：
1、對幼兒園工會的工作負全面責任，并主持工會日常工作。負責召開工會委員會全委會、常委會和辦公室會議，傳達貫徹幼兒園黨組織和上級工會決議、批示，按時組織制定工作計劃，按時布置、檢查總結工作。負責領導幼兒園工會工作。
2、積極組織職工參與幼兒園民主管理，代表教職工參加幼兒園管理委員會、負責籌備教工和會員代表大會，并切實地貫徹工會的.決議。
3、認真組織開展社會主義勞動競賽和為幼兒園建功立業活動，搞好評、比、選、樹工作，協助行政改進獎勵制度，貫徹按勞分配。
4、組織好職工群眾文化工作，開展業余文體活動，協助有關部門辦好教職工集體福利事業。
5、深入辦公室及時地了解掌握教職工群眾的生產、生活和學習情況，傾聽研究教職工呼聲和要求，提出不同時期體現群眾要求的工作重點，為改善教職工生活辦實事。
6、編制工會經費的預算和決算。
7、承辦黨組織和上級工會及行政方交辦的其他事項。
【幼兒園工會主席職責】相關文章：
幼兒園工會主席職責07-26
工會主席職責03-12
工會主席職責（優）03-12
中學工會主席職責03-12
工會主席職責優選15篇07-06
公司工會主席工作標準03-08
幼兒園保健醫生職責07-09
幼兒園門衛與保安職責01-04
幼兒園食堂人員職責07-12
幼兒園炊事員職責07-09