后勤部職責

后勤部職責1

　　后勤部是公司的后勤保障機構，負責公司的后勤保障工作，是公司工作的重要組成部分，其職責范圍是:

　　(一)了解和掌握公司后勤工作的情況，協(xié)助領導擬制后勤工作計劃，適時向領導提出報告和建議，經批準后組織實施。

　　(二)組織擬制后勤保障計一劃，調整后勤力量，做好后勤保障工作。

　　(三)熟練掌握公司各應急預案，隨時檢查應急物資，保證應急預案充分、有效的實施。

　　(四)當接到事故應急通知時，應第一時間與領導及各部門取得聯系，以便相互協(xié)調指揮;及時協(xié)助各部門在應急中的物資供給，并做好完整的現場記錄，保留現場證據。

　　(五)應急事件發(fā)生后，針對媒體可能提出的`有關問題，事先做好回答材料，并報批總經理批復后方可公布媒體。

　　(六)應急事件處理完畢后，應填寫應急事故處理報告，并作出準確分析，以書面形式提交經理部。(如:傷亡情況，事故污染情況及可能造成的影響等)。

　　(七)關注公司人員培口}卜睛況，將培訓信息及時下達至每個部門。

　　(八)負責設施、設備、物資的購買和請領工作，做好后勤設施、設備、物資的供應　　、儲存、竹理和保障工作，預防各種事故。

　　(九)嚴格遵守公司財務制度和財經紀律、杜絕貪污、浪費。

　　(十)組織領導公司員工的衛(wèi)生防病工作。

　　(十一)承擔公司酷只和設備的維修和管理工作。

　　(十二)承擔公司賦予的或應當由后勤完成的其他工作。

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后勤部職責2

　　一、行政管理

　　１、在總經理領導下，負責組織安排總經理辦公會議議程，并做好記錄，發(fā)布會議紀要，檢查落實情況；

　　２、負責組織起草企業(yè)綜合性工作計劃、請示、報告、總結、規(guī)劃、通知、函電；

　　３、負責公司印鑒，介紹信的使用管理；

　　４、負責文件、文檔、材料的修改、打印、復印和文書檔案的管理；

　　５、負責對外各種來信、來訪的接待、聯系；

　　６、負責行政值班安排和檢查工作；

　　７、負責與工商、技術監(jiān)督、物價、衛(wèi)生防疫、衛(wèi)生檢疫、檢驗、消協(xié)等主管部門的外聯工作；

　　８、負責門店運營各種耗材的'使用管理，控制相關費用支出。衛(wèi)生防疫工作。

　　二、人事管理

　　１、負責制訂人事調配、管理、勞動紀律等規(guī)章制度，并負責檢查、監(jiān)督規(guī)章制度的落實情況；

　　２、負責企業(yè)員工招聘、培訓、簽訂勞動合同、上崗、干部任免、解聘的管理工作；

　　３、負責企業(yè)工資、獎金分配、補貼福利等標準的制訂和有關獎懲辦法的執(zhí)行；

　　４、負責企業(yè)各部門、各崗位員工勞動紀律、休假制度的總體監(jiān)督、檢查和問題的處理；

　　５、負責員工工資、胸卡、工裝、更衣柜辦理；

　　６、負責企業(yè)勞動工資報表和考勤、考核的匯總上報工作。

　　三、工程、設備設施管理

　　１、負責制定企業(yè)有關設備設施、能源系統(tǒng)、基建工程管理方面的規(guī)章制度及操作規(guī)程，落實日常監(jiān)督、檢查管理；

　　２、負責企業(yè)水、暖、電、制冷設施的購置、驗收、安裝、維護、保養(yǎng)、使用、報廢及日常運行的技術檢查和管理工作；

　　３、負責新建、改建、擴建等基建項目的設計申報、現場管理、質量監(jiān)督及竣工驗收等相關工作；

　　４、負責設備設施及房屋建筑修繕、維護和相關的檔案圖紙的管理工作；

　　５、負責與對口專業(yè)公司和政府主管部門聯系工作，按要求上報有關統(tǒng)計報表；

　　６、負責新設店址的設計、會審、施工、工程量控制、驗收等工作。

　　四、總務后勤管理

　　１、負責企業(yè)固定資產的登記、盤點、管理工作和低值易耗品、辦公用品的購置、調配，使用等管理工作；

　　２、負責企業(yè)辦公通訊設備的購置安裝及費用收繳工作管理；

　　３、負責企業(yè)內環(huán)境衛(wèi)生、保潔、養(yǎng)護等物業(yè)管理工作；

　　４、負責企業(yè)員工生活后勤保障工作。

后勤部職責3

　　1、協(xié)助配合部門主管工作，負責輔料采購工作。

　　2、采購訂單的跟進與驗收工作跟進工作。

　　3、配合研發(fā)部向供應商索取樣品;

　　4、負責部門每月與供應商對賬工作。

　　5、協(xié)助相關單位處理物料異常;

　　6、接受并完成上級交辦的其他工作事務。

后勤部職責4

　　公司企業(yè)后勤部門崗位職責

　　文印兼檔案管理崗位職責

　　負責公司各種文稿文件的打字、復印、校對。

　　負責文印設備的正確使用和日常保養(yǎng)維護。

　　負責公司所有文件檔案的收發(fā)管理，要求各類文件、合同、檔案分類存放，按年度、類別編碼，便于查找，借閱文件必須辦理登記手續(xù)。

　　完成交辦的其他工作任務。

　　保管兼資產管理崗位職責

　　全面負責、統(tǒng)一管理公司各類資產實物。

　　按部門建立資產管理臺賬，對固定資產、低值易耗品分設帳薄進行管理。

　　對辦公用品用具、后勤物資及勞保福利用品的購置履行驗收、簽字、入庫、登帳、編號并辦理領用手續(xù)。

　　帳本要分類記載，每月與財務部材料會計核對賬目，要做到帳帳相符、帳物相投。

　　完成領導交辦的其它工作任務。

　　合同預算部經理崗位職責

　　一、認真貫徹執(zhí)行國家、地方及行業(yè)有關工程建設和造價管理的法律法規(guī)，及時掌握工程計價政策和價格信息。

　　二、審核、編制初裝收費預算、建設項目預算、工程招標標底，參與工程項目招投標活動。

　　三、草擬并簽訂施工合同，協(xié)同相關部門監(jiān)督施工合同的履行，為項目索賠和反索賠提供技術和信息支持。

　　四、負責審核確認施工單位報送的施工進度，控制工程建設投資完成情況和進度款的合理支付。

　　五、參與圖紙會審和工程竣工驗收，確認與工程結算有關的設計變更、簽證等資料，審核竣工結算資料。

　　六、完成領導交辦的其他工作。

　　最新后勤部門崗位職責

　　房產水電管理及維修中心工作職責1、負責編制年度房屋修繕及水電日常維修資金計劃，經學院行政會議審批后組織實施。2、負責房屋固定資產的管理，包括教學用房及辦公室的調整和分......

　　后勤部門崗位競聘通知

　　關于開展后勤部門崗位職員晉升的通知為了提高員工個人素質和能力，充分調動后勤部門員工的主動性和積極性，為其打造一個良好的發(fā)展平臺，滿足公司和員工個人發(fā)展需要，提高公司和員......

　　行政后勤部門職責

　　一、行政管理1．建立健全各項規(guī)章制度（1）負責公司內部各項行政辦公管理制度的`起草、宣貫和推動執(zhí)行。（2）掌握試行管理制度的執(zhí)行情況，及時反饋意見，對出現問題進行研究論證并修改完......

　　公司企業(yè)各部門崗位職責

　　公司企業(yè)各部門崗位職責行政部崗位職責一,總經理崗位職責1.執(zhí)行董事會決議,主持全面工作,保證經營目標的實現,及時,足額地完成董事會下達的利潤指標.2.組織實施經董事會批準......

　　IT公司部門崗位職責

　　IT公司部門崗位職責一、行政人事主任崗位職責1、協(xié)助分管副總裁做好公司行政人事工作的整體管理，提出有關整改意見和建議，督促有關規(guī)章、制度的貫徹落實。2、負責公司各部門......

后勤部職責5

　　1、需求評審下單，參與公司銷售訂單合同的評審，積極完成公司銷售訂單合同的物料采購任務;

　　2、采購訂單跟進，落實具體的'采購過程，完成采購計劃，按時到庫，確保供應;

　　3、物料采購跟進，跟蹤訂單、催單、收貨、對帳、付款等，保質、保量;

后勤部職責6

　　1.協(xié)助處理采購業(yè)務、船舶及機械租賃業(yè)務;

　　2.采購合同的跟進管理，跟催單據、發(fā)票，申請付款等。

　　3.建立供應商臺賬，進行供應商評審和考核管理。

　　4.及時了解相關部門使用需求和市場動態(tài)，滿足公司經營需求。

　　5.配合上級領導工作，及時完成交辦的其它任務。

后勤部職責7

　　一、在主管領導帶領下，負責全公司的后勤保障工作。

　　二、公司、門店辦公和經營耗材的采購、驗收、建賬、整理、維護、調拔及保管和清查，并制訂耗材標準，依照部門和門店需求發(fā)放耗材。

　　三、采用定時盤點清理形式，對各部門、各門店資產使用、維護、保養(yǎng)狀況預以檢查，監(jiān)督，協(xié)助處理好資產設備的售后服務及維護，杜絕不正常損壞，有效防止公司資產流失。

　　四、制定各種資產設備相應的.操作須知和操作規(guī)程。

　　五、負責處理公司辦公環(huán)境與設施的改善、整理、維護、安全等事項。

　　六、負責新開門店的經營、辦公設備的購置、安裝等事項。

　　七、企業(yè)辦公通訊設備的購置安裝和管理。

　　八、做好公司水、電、暖的供應、維修、檢察工作。

　　九、做好職工食堂后勤保障工作；協(xié)助廚師做好飯菜供應；負責食品衛(wèi)生安全。

　　十、配合運輸部做好車輛用油工作并建賬。

　　十一、完成公司交辦的其他任務。

后勤部職責8

　　食堂管理員職責

　　1、在后勤保障部主任的領導下負責管理食堂人員的'學習及思想工作，做好職工、病員的飲食管理。

　　2、深入科室，聽取職工及病員對飲食的意見和要求，不斷提高飲食質量，積極主動配合臨床醫(yī)療工作。

　　3、檢查督促食堂財務開支情況，掌握預算。

　　4、檢查督促食堂規(guī)章制度和炊配人員職責的執(zhí)行落實，負責人員的調配，制訂安全措施，保持室內外清潔衛(wèi)生、飲食衛(wèi)生，定期公布賬目。

　　5、及時做好滿意度調查，針對存在問題，制訂措施加以改進。

后勤部職責9

　　1.貫徹執(zhí)行酒店的各項規(guī)章制度，并根據酒店的管理大綱結合本部的實際業(yè)務，制定內部的各項管理制度，報總經理審批后，組織貫徹實施。

　　2.主持本部部會，及時傳達上級指示和意圖，聽取下級的工作匯報，及時掌握并解決存在的`問題，定期向上級領導請示匯報工作。

　　3.加強經營管理,利用本部自身的各種條件，面向市場對外經營活動，賺取最大利潤來改善員工福利，同時嚴格財務制度,建立健全本部財務記賬、算賬、結賬、審批等管理制度，定期公布賬目，降低消耗、減少損失浪費。

　　4.負責本部全面工作，協(xié)調好部門內部各單位的關系及與其他部門之間的關系,創(chuàng)造良好的工作環(huán)境，保證本部門各項工作的協(xié)調順利開展。

　　5.嚴格管理，加強巡視檢査，督促各單位各級管理人員嚴格按規(guī)章制度辦事，不斷提高各級管理人員和員工隊伍素質，提高辦事能力和工作效率。

　　6.做好本部門各級管理人員和員工的業(yè)務培訓，合理使用人員，將使用、考核、晉升結合起來，充分調動各級人員的主動性、積極性和首創(chuàng)精神，完成各項任務。

后勤部職責10

　　洗衣房工作人員職責

　　1、在后勤保障部及主管部門的領導下，負責全院被服洗滌，保管、消毒和縫補等工作，按規(guī)定折疊，并按時下收、下送到病房、門診。

　　2、嚴格執(zhí)行各類被服的.消毒、隔離制度，注意安全，防止意外。

　　3、嚴格執(zhí)行被服的驗收手續(xù)，防止錯、漏和丟失，各類被服要分類存放，方便取用。未印字新制品一律不交換。

　　4、愛護公物，修舊利廢，回收敷料。節(jié)約用水、布、電、肥皂及其它材料等。

　　5、做好防火、防盜及機器保養(yǎng)管理工作。

　　6、嚴格執(zhí)行設備操作規(guī)程。每日開機前首先檢查設備一次，有無設備缺陷和障礙物；機未停穩(wěn)，嚴禁手拿洗滌物進行操作；發(fā)現異常響聲，應立即停機檢查；移動物體，應注意前后、左右、上下有無碰撞物。

　　7、做好洗衣房工作場所和包干區(qū)的清潔衛(wèi)生。

后勤部職責11

　　一、基本信息

　　部門名稱：后勤部 部門人員編制：2人

　　部門直接主管：常務副總 部門負責人：后勤部長

　　二、部門定位

　　為公司的日常工作提供穩(wěn)定的支持，以及負責公司的后續(xù)管理。

　　三、部門職能

　　1. 負責制定公司后勤管理規(guī)范，并監(jiān)督執(zhí)行，確保后勤管理的順利進行。

　　2. 基本建設管理

　　1) 參與基本建設規(guī)劃擬定，并經批準后實施；

　　2) 負責基本建設預算編制；

　　3) 負責基本建設招標、監(jiān)理、進度控制、結算、造價審計等事項的辦理；

　　4) 負責基本建設支出控制。

　　3. 物業(yè)管理

　　5) 負責房產、房屋管理，產權事項的辦理。房屋維修、養(yǎng)護；

　　6) 負責消防、機電設備、自行車房（棚）、園林綠化地、溝、渠、池、井、道路、停車場等公用設施的使用、維修、養(yǎng)護和管理；

　　7) 清潔衛(wèi)生；

　　8) 治安管理。

　　4. 生活后勤保障服務

　　1) 負責日常伙食供應及管理；

　　2) 負責企業(yè)員工集體宿舍管理，包括宿舍分配、水電管理等；

　　3) 負責休閑、文化娛樂設施管理。

　　5. 后勤物資管理

　　1) 編制上報后勤物資采購計劃；

　　2) 負責辦公家具、設備、清潔用品的采購領用和消耗監(jiān)督審核工

　　作。

　　6. 災害及其他突發(fā)事件處理。

　　一、崗位描述

　　全面負責公司各項后勤保障工作，制定并實施各項后勤制度，為公司運作提供有效后勤支持。

　　二、崗位職責

　　1. 領導安排、處理公司的日常后勤事務，保障公司正常運轉。

　　2. 負責公司后勤管理規(guī)范的制定，并監(jiān)督執(zhí)行，確保后勤管理的順利進行。

　　3. 負責公司基本建設的規(guī)劃擬定，招標、監(jiān)理、進度控制、結算、造價審計等事項的辦理，負責基本建設支出控制。

　　4. 建立健全物業(yè)管理工作，對公司房產、房屋管理、公用設施的使用、維修、養(yǎng)護和管理、清潔衛(wèi)生、治安管理負責。

　　5. 負責生活后勤保障服務管理。負責食堂管理，確保員工飲食安全；負責企業(yè)員工集體宿舍管理；負責休閑、文化娛樂設施管理。

　　6. 負責后勤物資管理，編制、上報后勤物資采購計劃，負責對后勤物資采購、領用和消耗的`監(jiān)督審核工作。

　　7. 負責災害及其他突發(fā)事件處理。

　　8．對本部門的工作負責。

　　9．負責制定本部門各級人員的職責和權限。負責指導、管理、監(jiān)督本部門其他人員的業(yè)務工作，做好下屬人員的績效考核和獎勵懲罰工作;

　　10．完成常務副總臨時交辦的其他臨時性工作。

　　一、崗位描述

　　協(xié)助后勤部長落實各項后勤工作。

　　二、崗位職責

　　1. 負責后勤制度的擬定。

　　2. 負責后勤物資的采購、入庫、建檔、保管、領用等工作。

　　3. 負責公用設施的維修、養(yǎng)護和管理；

　　4. 負責宿舍公用設施的維修、養(yǎng)護和管理；

　　5. 完成后勤部長交代的其他臨時性工作。

后勤部職責12

　　1.出口歐美國家為主，主要經營紙制品，party產品，文具，禮品，家居裝飾品等。有工藝品類工作經驗者優(yōu)先考慮，如蠟燭、風燈、布藝、木制或鐵制裝飾擺件或掛件等。

　　2.有一年以上外貿采購工作經驗。有一定的相關工廠資源或同類產品貨源渠道。

　　3.熟練操作Excel和Word辦公軟件。能簡單操作AI，PS等設計軟件。

后勤部職責13

　　物資采購員職責

　　1、在后勤保障部主任領導下負責對全院的'家具設備、辦公、勞保、生活用品、取暖、電氣、基建維修材料等物資的采購工作。

　　2、根據各科室需要，制訂各類物品的年度、季度、月度和臨時采購計劃，報請領導審批后及時采購。

　　3、計劃采購，注意采購質量，注意勤儉節(jié)約。

　　4、做好物資采購用款申請、報銷工作，嚴格執(zhí)行財經制度，履行驗收入庫手續(xù)，做到物、錢、憑證三對口，一次供款，一次清賬。

　　5、對醫(yī)療、教學、科研急需的物品等必須全力以赴，積極采購。

　　6、貴重物品應會同有關科室看樣品后采購。

后勤部職責14

　　1、負責員工食堂、宿舍的日常管理， 及時妥善處理員工對食堂服務質量問題的投訴。

　　2、根據企業(yè)發(fā)展及員工建議，適時對員工食堂、宿舍條件提出改進建議。

　　3、定期或不定期對企業(yè)清潔工作進行檢查，發(fā)現問題及時解決，保證良好的辦公環(huán)境，對辦公區(qū)域內的綠化工作進行指導、檢查。

　　4、出現安全事故及時協(xié)助有關部門進行處理，并配合生產部定期組織員工進行工作技能培訓，提高后勤服務水平。

　　5、負責企業(yè)公務車輛的調度與管理，協(xié)調各部門的車輛使用情況。

　　6、嚴格執(zhí)行后勤部各項費用審批制度，負責本部門人員工作的安排、調配及日常事務管理。

　　7、組織各類人員的崗位培訓，不斷提高員工的技能和素質。

　　8、做好公共衛(wèi)生的'事件和其他應急事件的后勤保障工作，完成領導臨時交辦的其它各項工作。

　　后勤部經理職責

　　1、認真執(zhí)行總經理的工作指令，全面負責公司員工宿舍、公共衛(wèi)生、后廚等后勤工作。

　　2、制定后勤部相關的規(guī)章制度，掌握當日工作情況，并將具體任務明確分配給工作人員，保證后勤部的工作有序進行。

　　3、配合其他部門做好衛(wèi)生防疫工作，定期噴灑藥物，滅除蟲害。

　　4、總結和歸納月、季、年度的工作情況，并向上級領導做匯報。

　　5、完成上級臨時交待的其它任務。

后勤部職責15

　　污水處理工職責

　　1、在后勤保障部主任的領導下，負責全院的`污水處理工作。

　　2、堅守工作崗位，嚴格執(zhí)行安全操作規(guī)程。注意掌握藥液配比濃度，認真觀察機器運轉情況，保證機器正常運轉。

　　3、認真做好機器的日常保養(yǎng)和檢修。并制訂計劃，定期檢修。

　　4、做好日處理污水工作記錄，月上報工作。

　　5、搞好機房內外清潔衛(wèi)生工作。

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