鄞州中學學生獎懲條例

時間：2022-11-15 09:12:15 條例我要投稿

鄞州中學學生獎懲條例

鄞州中學學生獎懲條例1

　　第一章總則

鄞州中學學生獎懲條例

　　第一條為加強學校管理，維護正常的教學秩序，教育和激勵廣大學生嚴于律已、遵紀守法，根據有關精神，結合實際，特制定本條例。

　　第二條獎勵和懲處是教育學生的重要手段，目的是激勵先進，鞭策后進，促進高尚、勤奮、求實、創新校風的形成。在對學生實施獎勵和懲處時，以獎勵為主，教育幫助后進生的說理教育為主，并輔之以必要的嚴肅處理。

　　第三條凡具有州鄞中學學籍的學生均適用本條例。

　　第二章獎勵

　　第四條獎勵項目及條件：

　　1、三好學生：品德等第達到“優秀”，期末各課總評成績75分以上，體育課成績70分以上，人數一般占班級人數的10%，先進班級一般不超過15%。

　　2、優秀學生干部：擔任校學生會干部或班委會干部，能認真履行職責，有工作成績，品德等第達到“優秀”，學習認真努力，期末各課總評成績合格，體育成績合格，一般每班推選2名。

　　3、優秀團員：期末團員綜合考評達到“優秀”，學習成績各課期末總評合格或有明顯進步。體育成績合格，每個團支部一般評選2名。

　　4、優秀特長生：遵守校紀校規，綜合考評“合格”以上，某一方面確有所長，在一定范圍內曾獲獎或被師生認可，并能起到模范帶頭作用的個人。各班名額不限，實事求是，寧缺勿濫。主要項目有音樂、美術、體育、文學、科技、電腦、勞動、學習、競賽、愛好、文明、節儉等。

　　5、其他：對見義勇為，助人為樂，拾金不昧等在校內外有較大影響的好人好事，由學校按具體情況予以表彰獎勵，并記入學籍檔案。參加學科、知識或技能等各級競賽獲獎者，由學校表彰獎勵，并記入學籍檔案。學校組織的其他各種評比活動獲獎者，也受表彰和獎勵。

　　第五條評比及獎勵辦法：

　　1、評比要貫徹民主和集中結合的原則，具體工作在班主任指導下進行。

　　2、優秀學生干部中的學生會干部由團委評定，班委干部，優秀團員由班級或團支部民主評選。

　　3、三好生、優秀學生干部、優秀團員不能兼評，優秀特長生可與上述各項重復評選。

　　4、各項榮譽均記入學籍檔案和學生成績報告單。

　　第三章懲處

　　第六條學生違反校紀校規，視情節輕重，分別給予下列之一的處分：

　　1、班內批評 2、校級公開批評 3、警告

　　4、嚴重警告 5、記過 6、留校察看

　　7、勒令退學 8、開除學籍

　　第七條懲處細則：

　　一、受到公安、司法部門處罰者，學校將視具體情況另行處理。

　　二、有違反四項基本原則言行，組織、策劃和煽動鬧事者、擾亂正常教學秩序和社會秩序，破壞安定團結者，給予記過以上處分。

　　三、有損害校園文明建設，擾亂正常的校園秩序和社會公共秩序，并造成影響者，給予警告以上處分。

　　1、破壞綠化、環境、衛生，違反學校有關公共場所管理規定，情節嚴重或屢教不改者。

　　2、違章使用電器或造成安全隱患的。

　　3、無理取鬧、防礙值周老師或工作人員執行公務者。

　　4、在公共場所起哄鬧事、擲砸物品、不聽勸阻者。

　　5、在校園內吸煙酗灑者。

　　6、私自出校或翻越圍墻、違規上網吧者。

　　四、有偷竊、詐騙、侵占等行為但不構成犯罪者，視情節輕重給予嚴重警告以上處分。

　　五、過失損壞公私財物，情節較重，造成一定影響和危害者，除賠償損失外，給予警告以上處分。故意損壞公私財物者，除賠償損失外，視情節輕重及造成的危害程度，給予嚴重警告以上處分。

　　六、打架斗毆事件的肇事打人、持械斗毆、結伙斗毆未構成犯罪者，視情節輕重給予記過以上處分。

　　七、以任何形式參與賭博或變相賭博者，給予嚴重警告以上處分。情節特別嚴重、影響惡劣者，給予留校察看以上處分。

　　八、違反消防安全管理法規、條例，擅自動用、損壞消防器材、設備者，除賠償損失外，給予警告以上處分。引起火警者，除賠償損失外，給予記過以上處分。造成火災者，除賠償損失外，視造成的危害程度，給予留校察看以上處分。

　　九、侮辱、誹謗、誣告、搔擾、恐嚇、威脅等侵犯、損害他人正當權益及人身安全，以及隱匿、毀棄或私自開拆他人郵件者，有損國家、集體利益者，給予嚴重警告以上處分。

　　十、男女同學有交往過密現象，造成不良影響的給予警告處分。早戀有越軌行為的，給予記過處分，情節嚴重的'給予勒令退學。

　　十一、測驗、考試、考查作弊者給予警告以上處分。竊取試卷、偷改分數、再次作弊，情節特別嚴重者，給予記過以上處分。

　　十二、違反教學管理規定，一學期曠課或擅自離校(曠課一天，按實際授課學時計)累計達下列學時者：

　　1、10學時以上，不滿20學時者，給予警告處分。

　　2、20學時以上，不滿30學時者，給予嚴重警告處分。

　　3、30學時以上，不滿40學時者，給予記過處分。

　　4、40學時以上，不滿50學時者，給予留校察看處分。

　　5、50學時以上，給予勒令退學處分。

　　十三、本辦法沒有列舉的違紀行為，但有必要給予處分的，可根據學校的解釋決定，參照本辦法中相類似的條款給予處分。

　　十四、有下列情形之一者，加重一級處分：

　　1、認錯態度不好者。

　　2、故意造成調查困難者。

　　3、在校期間已受過處分者。

　　4、對檢舉揭發、證人或工作人員威脅恐嚇，打擊報復者。

　　十五、有下列情形之一者，減輕一級處分：

　　1、有主動交待錯誤行為者。

　　3、主動揭發他人違法違紀行為并經查證屬實者。

　　十六、留校察看期為一年。受留校察看處分的學生，在察看期間有明顯進步表現，察看期滿后，可按期解除留校察看。有立功表現的，可提前解除留校察看。表現差者給予勒令退學或開除學籍處分。(結業后一年內確有悔改表現或進步顯著，經用人單位鑒定和學校審查批準，可換發畢業證書。)

　　第八條懲處及撤銷辦法：

　　1、班內批評由班主任老師公布。

　　2、校內批評由德育處在�！杜u欄》內公布，警告、嚴重警告處分由德育處審定公布。

　　3、記過、記大過、留校察看、退學處分由校長室審定后公布。

　　4、開除學籍處分由校行政會議討論通過，并報縣教委批準。

　　5、警告以上處分均記入學籍檔案，并通知學生家長。

　　6、學生受警告以上處分后，在撤銷之前，不能擔任學生會、團委的任何職務，不能擔任班級團支委以上，副班長以上職務，不得成為各種獎勵對象，品德等第控制在“及格”級或“及格以下”。

　　7、學生受校級公開批評以上的各類處分，將成為其所屬班級在期末參加文明班級、先進班級、先進團支部評比中的扣分因素。

　　8、學生受警告以上處分，在校期間，須認真接受老師同學的教育幫助，當思想上能比較正確地認識自己的錯誤，行動上有明顯進步時，可申請撤銷處分。撤銷時間一般在一年以后。有突出進步表現的，可提前撤銷處分。

　　9、處分撤銷辦法如下：受處分學生寫出書面申請，班委會和班主任討論通過后，學生填寫《州鄞中學學生處分撤銷申請表》，并報德育處或校長室審定批準。

　　10、團員違紀犯規，還將由團委依照團章規定另行處分。

鄞州中學學生獎懲條例2

　　為規范總務處員工日常管理，增強員工員工勞動紀律性和組織性，保障學校正常的工作秩序，根據學校相關管理制度，結合總務處管理狀況，特制定本實施細則。

　　一、各崗位管理獎懲條例及標準

　　1、員工遲到、早退、曠工、病、事、婚、產、喪、假按華晶學校相關規定執行。

　　2、工作時間擅自離崗30分鐘內，通報批評，30分鐘以上（含30分鐘）按曠工處理。

　　3、工作不負責任，服務態度惡劣，有師生投訴三人（次）以上者，經調查屬實者，內部通報批評并罰款30元/次。

　　4、員工上班時間玩電腦游戲、打牌給予通報批評，三次以上罰款50元。

　　5、不能及時完成處工作任務，給予通報批評，三次以上，視情節給予相應的處罰。

　　6、發現問題不能及時處理和上報，造成嚴重后果者，給予紀律處分，并取消當年評優資格。

　　二、宿舍管理員崗位管理獎懲條例及標準

　　1、上班時間發現電話聊天等于工作無關的事情，一次罰款20元。

　　2、交接班無記錄，或出現推諉扯皮現象，雙方責任人處罰10元。

　　3、做好宿管值班室及責任區的打掃和保潔工作，否則，一次處罰10元。

　　4、對宿舍內公寓物品有保管和監督的責任，若發生人為損壞、丟失，宿管人員找不到責任人的，由其按現行價值賠償。

　　5、未登記非正常時間或非正常人員出入登記的，一次處罰20元。

　　6、對突發事件（如學生打架、失火、生急病、偷盜等），未及時上報、未采取措施的，一次處罰50元，并視情節輕重給予相應的處罰

　　7、宿舍內亂接電源插座的，未及時教育和采取措施的，一次處罰20元。

　　四、保潔員崗位管理獎懲條例及標準

　　1、上班時間應在自己的責任區范圍內，或總務處指定場所，否則按離崗、串崗處理。

　　2、上班時間不準做與工作無關的事，違者處罰10元--20元。

　　3、工作上出工不出力、出力不出活的，給予提出批評。

　　4、所管轄區域內垃圾不能按時清理，違者處罰5元--10元。

　　五、水電工獎懲條例

　　1、員工應服從上級工作安排，不服從工安排一次通報批評，三次以上者掉離工作崗位。

　　2、員工因個人原因維修不及時，給予通報批評，不及時維修，導致學校學院財產受損失的，按價賠償。

　　3、員工擅自離開工作崗位，使自己處于無法聯系的狀態，第一次罰款50元第二次調離崗位。

　　4、違章操作，所管轄范圍有安全隱患，但未釀成事故，通報批評。

　　5、因瀆職造成事故，視情節輕重給予行政處分，并賠償因事故造成的損失。

　　6、出現長流水與長明燈現象，屬維修問題（如有材料而沒按時維修）對相關責任人通報批評，并視情節給予相應的處罰。

　　7、不及時申報維修材料，影響維修工作的當事人每次罰款20元。

　　六、鍋爐工獎懲條例及標準

　　1、不按規定定時對鍋爐進行維護，造成鍋爐不能正常工作的，通報批評，三次以上每次罰款50元。

　　2、不能按時供暖，通報批評。

　　3、供應的開水達不到規定的溫度，通報批評，每次罰款10元。

　　4、不按時巡查管道，管道泄漏造成損失的，對相關責任人通報批評，并視情節給予相應的處罰。

　　5、因瀆職造成事故，視情節輕重給予行政處分，并賠償因事故造成的損失。

　　七、倉庫保管員崗位管理獎懲條例及標準

　　1.應做到帳帳相符、帳物相符，若不相符，一次處罰10元。

　　2.若保管不善造成物資失竊、損壞的，按價賠償。

　　3.每月底未清查盤存的，未上報《物資盤存表》的，一次處罰10元。

　　4.倉庫物品不得私自外借，發現一次處罰50元。

　　5.對盤盈、盤虧、積壓物品，接近過期的物品、報廢的物資材料沒有及時反饋，又無情況說明的，造成損失一次處罰20元，并視情節輕重，給予相應的處罰。

　　6.若玩忽職守，對進出庫物資驗收有弄虛作假、徇私舞弊行為的，一經查出，除追回損失外，另處罰50元，并視情節處理直至辭退。

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