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2025年單位領導個人述職報告（通用30篇）
時間流逝得如此之快，就算追也追不到，回顧這段時間以來的工作，我們取得了不錯的成績，來為這一年的工作寫一份述職報告吧。那么你有了解過述職報告嗎？下面是小編收集整理的2025年單位領導個人述職報告（通用30篇），歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
單位領導個人述職報告1
尊敬的各位領導、同事們：
大家好！
20xx年9月，我由東營xx汽車銷售服務有限公司調到壽光玄武任管理部經理。在公司領導的關心和支持以及同志們的協助下，管理部完成了各項工作，和領導交辦的各項任務，為公司的發展做出了必須的貢獻。我也做了超多的工作，得到了公司領導的肯定和同志們的信任。下方，我向大家簡單報告工作狀況。
一、加強學習，提高素質
作為管理部經理，要想作好本職工作，首先務必在思想上與集團和公司持續高度的一致。我始終認為，只有認真執行集團公司文件，服從公司領導，才能排除一切干擾，戰勝一切困難，干好管理工作。為此我認真學習了集團文件精神并在實際工作中不斷加以實踐，實事求是，公平公開。在工作中，我堅決貫徹執行集團和公司領導的`各項指示、規定。時刻不放松學習，始終使自我的思想跟得上公司的發展。
二、提高管理潛力
作為一名管理干部，能做到恪盡職守，認真履行自我的職責，用心協調與集團公司及各部門的關系，作好后勤工作，配合各部門作好工作。去年剛到公司，為了熟悉業務，我經常向公司領導學習，逐漸熟悉和掌握了管理部的工作方法，認真落實集團要求，實行公開、民主管理。在工作中，我用心向領導反映職工的意見和推薦，認真維護職工權益，用心為職工在生活方面創造條件，改善職工伙食，安裝太陽能熱水器等，將公司對職工的關心送到達每名職工心中。
三、推進工作的全面進步
在公司領導的帶領下，我帶領本部門同志，完成了各項工作指標和領導交辦的各項任務。未發生重大安全事故。開業初期，根據集團文件結合本公司實際狀況，制定、完善了一些公司制度，包括伙房、宿舍、保安、考勤、電腦、處罰等，在公司領導帶領下，用心拓展外部關系，認真做好接待工作。用心向公司領導提出自我的推薦，力爭做到發展要有新思路，工作要有新舉措。春節過后，新建了車棚，方便職工停車，4月份，開始籌建蔬菜大棚，現已開始種植，很快就能夠為集團和職工食堂帶給綠色無公害蔬菜。
四、服從大局，團結協作
我深知，一個人的力量是微不足道的。要想在工作上取得成績，就務必依靠全體同志，構成合力，才能開創工作的新局面。在工作上，我努力支持其他各部門的工作，為其他同志的工作創造良好的氛圍和環境。互相尊重，互相配合。同時，勇于開展批評和自我批評，對其他同志的缺點和錯誤及時地指出，并督促改正；對自我在工作上的失誤也能主動承擔職責，并努力糾正。經常和一線職工交流，傾聽他們的心聲，品味他們的辛苦，解決他們的實際困難，這樣，不僅僅把握了職工們思想的脈絡，也取得了同志們的理解和信任，取得了很好的效果。
五、以身作則，真抓實干
公司的各項制度在不斷完善，但是，如果沒有人去認真執行，各種制度、規定就有停留在紙上的危險。在實際工作中，職工看干部。作為一名中層干部，我深知自我的一言一行是很多同志們行為的標尺。職工不會看干部說得多么動聽，而會看你實際做得如何。為此，在行動上，我堅持“要求別人做到的，自我首先做到。”嚴格遵守公司內部的各項制度和規定，絕不帶頭違反。
以上是我對來壽光工作的簡要回顧。透過將近一年的努力，我在工作上取得了必須的成績，我認為大體上是好的，但是我也清醒地看到我身上存在的缺點和不足。如：領導潛力有待加強，管理力度不大，工作方法單一等，我會在今后的工作中努力加以改正，也期望全體同志對我今后的工作給予支持和監督。
此致
敬禮！
述職人：xxx
20xx年xx月xx日
單位領導個人述職報告2
尊敬的各位領導、同事們：
大家好！
按照安泰熱電公司黨委對基層領導班子考核的要求，下面，對自己一年來的工作、學習、思想和廉政情況向考核組的領導作簡要匯報。
20xx年，在安泰公司黨政領導的大力支持下，我和班子成員并肩作戰，帶領全體員工奮力拼搏，克服了資金緊張、人員缺少等諸多困難，圓滿完成了新增供熱面積75萬平方米以及熱電廠尾工完善、老廠設備大修和外網施工等多項工作。在經營管理中我把提高熱價作為工作重點，積極向人大、政府爭取熱價調整，以求拓展企業生存和發展的空間。在穩定員工隊伍工作中，積極向安泰公司反映公司存在的困難，得到了安泰公司的理解和支持，調整了員工的收入，穩定了員工隊伍。
一、加強生產各項工作管理
為了確保完成安泰公司下達的各項工作任務，我們多次召開專題工作會議，認真研究三項責任目標的落實分解，年初與各職能部門分別簽訂了目標責任狀。在保證生產設備完好率的前題下，合理安排新老廠運行方式、及時調整供熱區域，提高了供熱質量和經濟效益。
在安全管理上，我們嚴格落實安全生產責任制，安期召開“安委會”對存在的不安全隱患認真落實整改。通過“安全生產活動月”和舉辦“安康杯”知識競賽等活動普及了員工的安全生產意識。今年5月9日因#2汽輪機供油管漏油引發了大火，在突發事件面前，員工們冷靜應對，果斷處理，避免了事故的擴大化。通過此次事件給我們安全生產再次敲響了警鐘，針對事故中暴露出的問題我們舉一反三，認真按照北方、安泰上兩級公司領導的`要求，連續多次召開了安全工作會議，對事故認真分析總結，對照二十八項反措對要求對設備進行安全檢查，安排班子成員具體負責機組大修安全工作，制定出有效的防范措施，確保不再發生安全生產事故。
在指標管理方面我們在保證生產設備完好率的前題下，合理安排新老廠運行方式，全面開展了小指標競賽活動，檢修人員克服人員緊張、工作勞動強度大的困難，及時消除設備缺陷，為設備長周期運行奠定了基礎。在送電負荷上，我們多次到電網公司協調關系，爭取了合理的運行方式。通過上述的努力，我們在熱電廠基建遺留很多問題的情況下，克服了重重困難，基本完成了20xx年的各項生產指標！
二、全身心的投入熱電廠尾工完善和外網施工
熱電廠竣工移交生產后，遺留尾工和設備缺陷117項，在尾工完善和設備治理中，我們結合保持先進性教育活動的開展，“按照生產、學習，兩不誤、兩促進”的要求，對所有待整改項目都制定了整改方案，先后處理了鍋爐旋風分離器的磨損、爐膛尾部燃帶磨損和除氧器溶解氧不合格等問題，在冬季供暖期間我們對未完的調試項目進行了補充，一次通過了內蒙古電力建設質監中心對熱電廠的整體質量監檢。
20xx年在外網施工中我們新敷設供熱管網27公里，新建換熱站5座，同時在還抽出員工援助海拉爾地區完成供熱管網施工3公里，新建換熱站2座。受資金等因素的影響，20xx年外網施工比計劃晚開工將近2個月，從供熱管網施工開始到結束，我傾注全部精力，時時刻刻繃緊安全生產之弦，每天起早來到施工現場，督促施工進度、查找安全隱患。克服了一個又一個難以想象的困難，保證了外網施工按期完工。
20xx年向鐵路南區進行集中供熱是市委、政府年度十大民心工程，它關系到海鐵分局撤銷后南區居民的供暖的穩定，同時也是在當時特定時期關系到公司能否占領滿洲里市整體供熱市場的一項關鍵工程。
受各種因素的影響，向南區供熱管網施工打破常規于9月末才開始動工，在穿越鐵路地下頂管施工作業中，我們多次和哈爾濱鐵路局聯系協調，盡最大努力解決施工中遇到的困難，由于地下頂管工程管線過長，直到11月中旬才開始進入供熱管網焊接作業，施工人員冒著嚴寒，24小時不停進行管道焊接，12月11日實現了年內向南區進行集中供熱承諾，得到了地方政府和南區居民的高度評價。
三、解決員工實際困難、調動員工工作熱情、確保員工隊伍的穩定
在解決員工實際困難中，我們連續兩年出資8萬元，為全體員工進行了身體檢查，在困難員工幫扶中、我們倡議全體員工為陳同文的妻子換腎捐款4萬元，在員工的父母過世時只要工作能夠脫離開身，我都主動前往慰問，一年來我們共為20多名家中有老人過世的員工發放慰問金1萬余元，讓員工深切感受到我們電業大家庭的溫暖。在關心員工子女成才，營造學習型企業活動中，20xx年為八名子女上大學的員工發放了助學資金2萬余元，在解決員工后顧之憂中，針對匯電和靈電調入70名員工沒有住房的實際困難，新建了三棟員工住宅樓房，多方努力向政府要政策，爭取減免了各種費用和稅金，最終每平方米造價低于市場價格500元左右。在住宅樓房的分配上，我們力排眾多的說情者，重點照顧了生產一線的骨干。
20xx年針對公司員工業余生活想對單調的實際，籌集資金20萬元裝修了及健身、圖書為一體的熱電職工之家。近期面向全體員工免費開放。在文明單位創建中我們通過舉辦“三八節”聯誼酒會、成立五周年聯歡會和慶祝“五一”聯歡等活動，提高了員工的團隊意識、穩定了員工隊伍，促進了公司文明、健康、和諧的發展。
四、加強理論、業務學習，積極投入保持共產黨員先進性活動
為了適應公司各項事業發展的需要，更好地承擔起排頭兵的重任，工作中能夠不斷加強自身理論和業務的學習。在保持共產黨員先進性教育活動中，積極投入此項活動，通過黨性分析、談心活動、征求意見、民主生活會等措施，密切了和員工的聯系，在民主生活會和專題組織生活會上開誠布公地進行了批評與自我批評，在整改提高階段廣泛征求了員工的意見，認真解決了員工洗浴難、日勤人員通勤難等多項問題，讓員工得到了實惠。
五、堅持民主集中制、確保班子集體團結有力
20xx年熱電廠投產后，安泰公司增加了我們班子指數，為了發揮每一位班子戰斗力，針對經營管理、安全生產、增供擴銷和基本建設等項工作，對班子成員進行了明確分工，充分發揮出全體班子成員的工作熱情。
在公司重大問題的決策上，能夠認真貫徹民主集中制原則，通過召開領導班子會議，集體研究后做出決定，實現了班子成員思想和行動的高度統一。在熱網施工和換熱站建設中我們班子成員團結一致，帶領全體員克服一切困難，圓滿完成了各項工作任務，充分發揮出了帶頭示范作用，得到了全體員工的理解和信任。
六、勤潔廉政、未發生嚴重違反財經紀律行為
作為公司一把手，我始終堅持以身作則，工作生活中能夠按照安泰公司黨委關于領導干部廉潔自律的各項規定，認真做好自身廉政、勤政，通過嚴格執行規定的決策程序和工作程序規范了自己的履職行為。
為了預防職務犯罪20xx年我們在班子調整后的第一時間調整了黨風廉政建設領導小組，在經營管理工作實行預算審批制度的同時，成立了公司財務預算審批監督領導小組，每月定期對各部門的計劃進行審批，合理的減少了庫存。在公司資金使用方面5千元以上實行匯簽制度，超過5萬元以上的項目，集體研究后上報上級公司做出決定，從源頭上防止了職務犯罪的發生。
回顧一年來的工作，和同志們一起并肩戰斗，不僅增強了凝聚力、親和力，也獲得了許多有益的啟示，工作能力得到了一定的提高
在今后的工作中我有信心和決心在安泰熱電公司黨政的正確領導下，在全體員工的支持下，以安泰熱電公司年度會議精神為指導，解放思想、轉變觀念，振奮精神、開拓奮進，不斷提高領導工作水平，帶領全體員工把公司的各項工作推上一個新臺階而努力奮斗。
此致
敬禮！
述職人：xxx
20xx年xx月xx日
單位領導個人述職報告3
尊敬的各位領導、各位同仁：
下午好！
經董事會的任命，我擔任分公司總經理一職，如今已是第五個年頭了。現在我將對20xx年的工作向在場各位作述職，請予評議。
1.確立切實可行的工作目標，進一步提升營業部的盈利水平。
年初，分公司領導班子為更好地落實總公司明確提出的20xx年工作目標，召開了員工大會，認真傳達了總公司計劃工作會議精神，并結合自身的具體情況，確定了相應的經營目標。計劃制訂之后，為把工作落到實處，分公司又多次召集中層干部進行了充分討論，將目標分解到兩個營業部，而且對營業部的經營成本也分別制定了控制指標。同時將機關研發部和網上交易部的骨干力量充實到兩個營業部，開拓業務，開展優質服務，形成了營業部之間、員工之間的競爭氛圍。截止十二月末，永豐營業部完成證券交易額14.55億元，其中，股票基金交易額14.15億元，傭金收入實現463萬元;北地營業部完成證券交易額18.17億元，股票基金交易額17.91億元，傭金收入571萬元。
2.國債業務取得新進展。
分公司在年初增加了宣傳推行力度。除利用報紙、廣播、電視臺等新聞媒體進行宣傳外，分公司研發部和網上交易部分別在兩個營業部柜臺設立咨詢點，印發宣傳單，向群眾講解國債知識，本溪縣和桓仁縣兩個遠程服務部針對當地居民對國債投資熱情高、市場潛力大的特點，出動宣傳車走街串巷廣播宣傳，既方便了鄉鎮居民，又擴大了宣傳區域，讓投資者從不了解到踴躍購買，達到了宣傳的目的。截止十二月末，分公司完成國債交易量6605萬元，使國債業務邁上了新臺階。
3.大力發展網上委托交易。
經過一年多網上交易的運營，我分公司網上交易業務有了新的發展，截止十二月末，網上交易投資者開戶數為2748戶，比上年增多693戶;實現網上交易量3.3億元，比上年同期增長50%;網上交易額占分公司證券交易總量的10.09%，超額完成了總公司下達的網上交易額占總交易額5%的總體目標。在開拓網上交易市場過程中，我分公司首先是搞好客戶跟蹤服務和咨詢工作，建立了網上客戶檔案，設立專人負責網上業務咨詢工作，客戶明確提出問題及時解答，必要時上門服務，解決網上交易過程中出現的故障;第二是擴大網上交易用戶，對金融稅務、工商、政府機關及電業、郵政、電信等企事業單位及其工作人員進行宣傳走訪，推廣網上交易，贏得了越來越多的客戶。
4.債權清理工作取得新進展，到期債券得到圓滿兌付。
20xx年的債權清理工作是在債權質量不斷下降、清收難度不斷增大的情況下取得的，可以說來之不易。一年來，在總公司法律部和清欠辦的'幫助指導下，我公司業務部同志與法律顧問一起多次奔赴海口、大連、沈陽、佛山、江門等地進行清欠。全年共清回本息820萬元。其中包含：江門證券有限責任公司420萬元;海口金海岸大酒店150萬元;佛山證券有限責任公司220萬元;大連萬事通公司30萬元。20xx年轉讓券的兌付壓力重之又重。分公司大力開展廣告宣傳，化解了可能出現的兌付風險。采取多種措施，及時調度資金，圓滿完成了兌付指標。xx月份累計發行轉讓券27205萬元，兌付28060萬元。
5.管理工作進一步健全。
分公司今年制訂了《遼證本溪分公司車輛管理暫行辦法》、《年度餐費管理報表》等，加強了費用管理工作。營業部針對新業務的開展，相應制訂或修改了柜臺業務操作細則、計算機信息系統管理制度等。安全保衛和防火工作常抓不懈，對保衛、經警人員加強了制度考核，做到防范工作及時到位，發現隱患立即處理解決。對不符合要求的保衛、經警人員做到了及時辭退更換。在防火方面，堅持了消防控制中心的值班制度，防患于未然，杜絕火災事故的發生。
20xx年工作雖取得了一些效果，但還存在很多不足。
20xx年xx月，中國證監會對我分公司進行了現場專項檢查，在經紀業務方面程度不同地存在一些問題。如管理不規范，客戶管理檔案資料不健全，經營成本高，平均效益差等等。
針對以上問題和總公司整改方案的要求，明年我們將主要采取以下整改措施：
1.處理好歷史遺留問題。增加對債權的清欠力度，充分利用法律手段，采取各種有效的措施，爭取完成清欠任務。在總公司批準的計劃內組織好柜臺回購及企業債券的發行與兌付。
2.完成總公司要求的整改管理部門的任務，爭取在20xx年一季度前完成永豐營業部、北地營業部財務、辦公系統與分公司的獨立，直接歸屬總公司管理的準備工作。
3.降低費用，節約開支，動員全體員工開展增收節支工作。
4.充分利用龍網優勢，大力推行網上交易方式，增加營銷力度，逐步降低交易成本，實現經紀業務的低成本擴張。
5.健全和理順與總公司的黨組織關系，開展正常的組織生活，發揮黨組織的政治核心作用，團結廣大員工，全力做好明年的各項工作。
我們相信，本溪分公司在遼證總公司的領導下，通過全體員工的共同努力，以后的工作一定會取得不錯的效果，為遼證總體的發展，做出我們應有的貢獻。謝謝大家！
此致
敬禮！
述職人：xxx
20xx年xx月xx日
單位領導個人述職報告4
20xx年12月我開始擔任xx中學副校長，分管學校德育工作。這一年來在上級領導的正確領導下，本人勤奮、扎實、細致的工作，使各項工作有條不紊的順利進行，圓滿完成了各項任務。現將思想、工作情況匯報如下：
一、德行方面：
作為一名主抓德育的副校長，本人能牢固樹立德育工作為教學服務的思想。古人云：“修身、齊家、治國、平天下”一個生活放縱的人是不會在事業上有收獲的，所以本人一直嚴格要求自己，遵紀守法，嚴格遵守社會公德、職業道德和家庭倫 理道德，樹立了一個干部的良好形象。在平時注重關心教師，積極幫助困難教師。
二、職責方面：
1、制定德育工作目標，強化常規教育和管理。在常規的.各個方面學校德育工作都提出了明確要求，這樣就使得班主任在管理時有章可循，學生在行為上有規可依，同時，還建立了以學生干部為主體的檢查隊伍，做到及時檢查，及時反饋，規范了班級、學生的行為，加大了獎優罰劣的力度，使得學生常規管理的質量有了一定的提高。
2、加強班主任的常規管理。學期初，我和全體同志精心思考，挑選有活力的教師推薦給年級安排其擔任班主任，使班主任隊伍趨于年輕化。此后，學校加強班主任崗位培訓。召開了班主任工作德育研討會，增強了全體班主任老師對學生思想教育工作重要性的認識，提高了他們的理論水平和工作藝術水平，為我校德育工作奠定了堅實的理論基礎。
3、精心組織各項活動。擔子越重責任越大！我積極探索師生活動，豐富青年學生們的業余生活。我搜集了大量的青年活動材料，為我的工作提供借鑒。比如：成立全南中學青年志愿者隊伍并深入農村、社區、福利院開展活動，深受群眾的好評。經常組織開展演講比賽及辯論賽，這使我校的演講水平突飛猛進。
三、廉潔方面：
廉潔自律，本人按照上級廉潔建設的要求，對照各項規定，針對存在的實際問題，及時改正，切實轉變工作作風。同時，自己虛心接受群眾監督，傾聽下屬意見，對照廉潔自律規定和有關規章制度，經常性對照檢查。身先士卒，發揮好模范帶頭作用。
四、存在的主要問題
1、工作態度上，創新精神不夠，許多工作沒有達到預期效果。
2、工作方法上，深入群眾不夠，調動廣大教職員工的德育熱情，特別是科學合理評價班主任工作優劣的管理藝術需要進一步提高。
3、工作作風上，協同部門內人員、協調部門之間的親和力還需進一步增強。
五、今后的努力方向
回顧本年度的工作和學習。從個人而言，盡了自己的主觀努力，但對照一個好領導的標準來說，相差甚遠。作為一名副校長，必須做好一把手的助手，當好配角，重視學校領導班子的團結，服從組織紀律，顧大局，識大體，工作中肯動腦筋，講效率，講速度，不拖沓。在今后工作中，我要牢固樹立“奮發有為，爭創第一等的學校工作”的思想，在工作上抓落實、創一流。我堅信：通過努力，學校工作明天會更好。
單位領導個人述職報告5
尊敬的領導、各位同事：
首先，我要感謝大家在過去的一年里對我工作的支持與幫助。在此，我向大家匯報我過去一年的工作情況和廉潔自律的情況。
一、工作成績總結
在過去的一年中，我擔任了公司的xx職務，全身心投入工作，通過團隊合作和不懈努力取得了一定的成績。具體來說：
1. 業績突出：我所在的團隊成功完成了xx項目，為公司帶來了xx萬元的收益，超額完成了公司下達的任務指標。這一成績的取得，離不開團隊成員的共同努力和公司的支持。
2. 團隊建設：我注重團隊建設，加強溝通協作，培養了一支高效穩定的團隊。通過定期的團隊活動和培訓，提高了團隊成員的凝聚力和工作積極性。
3. 市場拓展：我積極關注市場動態，深入了解客戶需求，成功拓展了新的客戶群體，為公司開拓了新的業務空間。同時，我還積極與合作伙伴建立長期穩定的合作關系，為公司的長遠發展奠定了基礎。
二、廉潔自律情況
在廉潔自律方面，我始終堅持誠實守信、廉潔自律的原則，嚴格遵守公司的規章制度和法律法規。具體來說：
1. 嚴格遵守公司規章制度：我始終遵守公司的各項規章制度，嚴格要求自己，不利用職務之便謀取私利，不接受任何形式的回扣和賄賂。
2. 認真履行職責：我認真履行自己的職責，盡職盡責地完成工作任務。在工作中，我注重細節，嚴格把關，確保工作的質量和效率。
3. 拒絕利益誘惑：在工作中，我時刻保持清醒的頭腦，堅決拒絕任何形式的利益誘惑。當遇到可能影響公正決策的情況時，我會及時向上級領導報告并尋求幫助。
三、存在不足及改進措施
在過去的一年中，我也存在一些不足之處。例如，在團隊建設方面，我還需要進一步加強與團隊成員的溝通和協作，提高團隊的凝聚力和戰斗力。在市場拓展方面，我還需要更加深入地了解市場和客戶需求，不斷挖掘新的業務機會。針對這些不足之處，我將采取以下措施加以改進：
1. 加強團隊建設：我將加強與團隊成員的溝通和協作，定期組織團隊活動和培訓，提高團隊的凝聚力和工作積極性。
2. 深入了解市場：我將更加深入地了解市場和客戶需求，不斷挖掘新的業務機會，為公司的發展貢獻更多的'力量。
四、總結與展望
過去的一年里，我在工作中取得了一定的成績，但也存在不足之處。我將繼續努力提高自己的綜合素質和工作能力，為公司的發展貢獻更多的力量。同時，我也將一如既往地堅守廉潔自律的原則，為公司樹立良好的形象。最后，我再次感謝大家在過去的一年里對我工作的支持與幫助，并希望大家在新的一年里繼續支持我、幫助我。
謝謝大家！
單位領導個人述職報告6
尊敬的領導、各位同事：
大家好！我是XX公司的領導，今天很榮幸向大家述職述廉。在過去的一年里，我們公司經歷了許多挑戰和變化，但我相信在全體員工的共同努力下，我們成功地克服了困難，取得了一定的成績。下面我將向大家匯報一下我在過去一年的工作情況。
1、我要感謝全體員工對公司的支持和信任。在過去的一年里，我們公司面臨了市場競爭激烈、經濟形勢不穩定等諸多挑戰，但是在全體員工的共同努力下，我們成功地實現了銷售額的增長，提升了公司的'整體競爭力。這得益于大家的團結協作，共同努力，為公司的發展做出了積極的貢獻。
2、我要向大家匯報一下我在過去一年的工作情況。在這一年里，我積極響應公司的號召，努力履行領導職責，帶領團隊制定了一系列的發展計劃和措施，促進了公司的發展。同時，我還加強了與各部門的溝通與合作，建立了良好的工作關系，為公司的發展打下了堅實的基礎。
3、我還要向大家匯報一下我在過去一年的廉政工作情況。作為公司的領導，我始終把廉政建設作為首要任務，嚴格要求自己，帶頭遵守公司的各項規章制度，絕不以權謀私，絕不以權謀私。我還積極參加公司組織的廉政教育培訓，提高自身的廉政意識和能力，努力營造風清氣正的工作環境，為公司的發展保駕護航。
4、我要向大家鄭重承諾，將繼續發揚團結協作的精神，努力履行領導職責，為公司的發展貢獻自己的力量。同時，我也將繼續加強廉政建設，堅決抵制腐敗現象，維護公司的利益和形象，為公司的長遠發展做出更大的貢獻。
在今后的工作中，我將繼續努力學習，不斷提高自身的能力和素質，為公司的發展貢獻更多的力量。希望全體員工繼續團結協作，共同努力，共同為公司的發展做出更大的貢獻。讓我們攜手并肩，共同開創公司的美好未來！
謝謝大家！
單位領導個人述職報告7
各位領導、各位同志：
20xx年轉瞬即逝，回顧這一年來的工作歷程，是一個自我挑戰的一年，是我自開始工作以來最受鍛煉、收獲最多也是最愉快的一段時光之一。在領導的關心幫助下，在全體同志們的支持配合下，使我很快適應了新的崗位，在邊學邊做的過程中理清了工作思路，能夠圍繞目標職責較好地發揮了綜合部負責人參謀助手、綜合協調、服務保障等工作職能，現將任職以來的工作情況匯報如下：
一、努力提高個人綜合素質
學習如同逆水行舟，不進則退，要適應新形勢的要求，更加要不斷學習，充實自我。我深刻地認識到這一點，為此，我不斷加強學習，并以提高自身素質為出發點，有計劃、有目的地做到一要勤學習、二要多思考、三要善總結。
讀好兩本書，一是讀好有字之書，即要時刻向書本求知學習，學習政治理論，學習黨和國家的政策法規，學習業務知識等等，做到基本知識篤學，業務知識深學，修身知識勤學，急需知識先學。二是讀好無字之書。工作團隊也是一本好書，它不僅豐富，而且更有實際意義，要求自己虛心向領導請教、向同事學習，學習他們的理論觀點、工作方法、對人處事及語言、文字表達等。
與此同時，在日常生活中要求自己要做到“多看、多聽、多聞、多想、多寫、多做”，把學習與實踐有機結合起來，形成“學而思，思而入，入而進”的良好習慣。通過學習讓自己的整體素質不斷提高，工作能力不斷增強。
二、全力推進各項職能工作
綜合部是公司的一面旗幟，是形象的集中表現，是分公司管理運行的上下中樞。綜合部工作的好與壞直接影響到分公司工作能否順利開展和有效推進，是做好工作的基礎和關鍵。特殊地位和作用，表明行政綜合部各項工作都要走在前頭，也決定了身為綜合部負責人的我要“任人難任之勞，承人難承之重，挑人難挑之擔”。為此，強化職責，全方位發揮綜合部的`作用，挖掘自己的工作潛力，更好地形成統一協調的工作程序和機制，形成團結一致，高效運作的氛圍，尤為重要。
（一）制度完善、考核到位。
根據工作實際，完善了部門、崗位職責及服務規范，進一步建立健全了制度措施、責任落實。配合分公司做好目標任務的貫徹落實和督促工作，強化考核，不斷提升全員工作責任心，執行力度。每月不定期開展對分公司各部門員工勞動紀律、崗位職責、服務效率、失職追責等情況進行檢查，做好按月考核工作績效，按時發放工資相關工作。
（二）做好人事管理、加強員工學習培訓。
加強分公司人事管理，為進一步提高企業員工的職業技能和專業素質，按照分公司安排，組織了9名新進及轉崗員工參加行業管理培訓教育，通過培訓考試達到了全員持證上崗的要求。20xx年，共組織了7批、21人次進行了各類專業知識培訓和崗位技能學習，并對新進員工全部進行了三級安全教育培訓，有效地提升了員工隊伍的政治覺悟、技能水平和綜合素質，更好地發揮部門職能作用。做好部門之間的協同配合，確保了分公司20xx年度的各項目標任務的較好完成。
（三）貫徹落實行政事務及后勤保障工作。
一是確保集團和分公司各項工作情況的上傳下達、執行情況的及時反饋。二是按時做好分公司員工各項保險、公積金繳納及員工福利發放、退休辦理相關事宜。三是及時完成分公司、部門人員調整等相關工作。四是做好分公司20xx年檔案整理。五是落實節假日、汛期值班制度。六是加強安全管理，做好節日期間和重要時段的安全穩定隱患排查及安全服務值班工作。七是對來信、來人和來訪妥善處理，適時監控網絡信訪動態，及時回復用戶留言，化解用戶矛盾。八是做好分公司黨群、宣傳、城鄉環境綜合治理及文、衛創建等相關工作。九是加強印章管、加強車輛管理，確保日常工作用車及車輛、人員安全。十是嚴格辦公用品申報審批制度，保證分公司各部門的正常辦公需求，做好后勤保障工作。
三、真抓實干，強化黨群工作管理
搞好服務，是綜合部工作的天職，領導交辦的任務就是綜合部工作服務的一種形式，做好服務，首先要找準位置，其次要有責任心。
（一）開展專項活動，提升效能建設。
認真貫徹落實了集團黨委、紀委、工委、團委、分公司支部轉發和下發的相關文件精神，按照集團和分公司黨支部要求，開展踐行黨的群眾路線教育學習，開展了分公司司務、黨務公示、黨風廉政建設、先進推薦上報等相關工作。落實了“庸懶散浮拖”治理，改變了工作作風，提高了工作效能。積極開展假日服務、延時服務、上門服務等“五項服務”措施，全力打通服務群眾“最后一公里”。
（二）加強團隊建設，弘揚企業社會形象。
一是認真落實了《黨費收繳管理規定》，切實做好了黨費收繳工作。
二是做好“員工愛心互助會”相關工作，報集團金秋助學資助貧困員工子女2人。
三是組織員工參加了市上、集團工委及團委組織的各項活動。
四是關心員工生活，辦理了分公司工會、團支部活動相關工作，看望、慰問困難職工、退休工人，帶去組織的溫暖愛心；做好員工和家屬的思想穩定工作，慰問親屬去世的員工，解決職工后顧之憂。
五是全年組織上報各類信息百余篇（其中市級以上刊物登了2篇，集團鴻飛風采報刊登了10余篇）；群教活動簡報19期，及時宣傳各類活動成果，發布活動動態，弘揚先鋒典型。
四、存在的主要問題
在看到成績的同時，我也清楚地認識到自身存在的問題與不足：
一、在處理辦公事務時還不夠大膽果斷，處理事務的冷靜思考能力還需進一步提高；
二、深入一線調查研究做得不夠；
三、對人對事的洞察力還需提高，在處理人與人、事與事之間的關系上表現不夠成熟，以上存在的問題都需有待加以改善和努力。
五、今后努力的方向
針對本人在工作中尚存的問題，在接下來的工作當中，將從以下幾個方面進行不斷的改進與完善：
一、加強學習，不斷地豐富與完善自我。
二、圍繞集團年度目標任務，進一步健全制度，落實責任，做好分公司目標任務的貫徹落實和督促工作，強化考核，不斷提升全員工作責任心，執行力度。
三、做好教育實踐活動還需長期堅持整改的各項相關工作。強化“以人為本、全程服務”理念，深入開展活動承諾的兌現落實和行風測評問題整改相關工作，提升分公司員工為民服務水平。
四、加強安全管理，做好節日期間和重要時段的安全穩定隱患排查及安全服務值班工作。對來信、來人和來訪妥善處理，適時監控網絡信訪動態，及時回復用戶留言，化解用戶矛盾，
五、加強分公司人事、勞資、檔案、車輛、辦公用品規范管理和員工教育培訓工作，更好地發揮部門職能作用。
六、做好分公司黨群、宣傳、綜治信訪穩定和文、衛創建等相關工作。確保集團和分公司各項工作情況的上傳下達、執行情況的及時反饋。
七、做好部門之間的協同配合，確保分公司20xx年度的各項目標任務的全面完成。
述職人：xxx
20xx年xx月xx日
單位領導個人述職報告8
20xx，對于我和全體十八中師生來說，又是一個不平凡的一年。我們仍然在交通技師學院過渡，一年來我和學校全體師生在二次過渡校區同甘共苦，認真工作學習，并繼續發揚“西南聯大精神”，向一切困難挑戰，雖條件艱苦，但教育教學各項工作取得了突出成績。下面，我分別從德、能、勤、績、廉五個方面向大家做一匯報：
一、嚴于律己，發揮示范帶頭作用
以黨員的標準嚴格要求自己，注重在工作中起模范帶頭作用，早來晚走，以校為家。帶頭巡視，主動進班級，進辦公室，進宿舍。帶頭觀評課，本期共觀評課86節。注重加強組織觀念，主動按時繳納黨費，自覺參加黨支部會議及活動。在黨總支組織的幫助學生完成“微夢想”活動中，資助多名學生，實現了他們小小夢想。
二、堅持學習，努力做具有書香氣質的人
我本年度繼續堅持讀書學習不放松，牢固樹立終生學習的觀念，共閱讀了《創造適合學生的教育》、《走進美國名校》等多本書，并分別給全校老師下發了《好老師是怎樣煉成的》等書。采取多種形式鼓勵教師讀書，給教師推薦書目以及好文章，帶領大家共同閱讀，完善自我！為每個班級擺放書架，配備3000元書籍，讓教師挑選350元本專業書籍，努力在校園營造讀書的氛圍。支持班主任、文學社、教科室出版班刊《耘樂》、校刊《萌芽》和校報《心之泉》，至今已出版一到兩期。業余時間學習心理學方面的知識，考取了國家二級心理咨詢師。今年出版發行一本教育專著《故事中的教育智慧》。本年度，我的博客獲得管理類銀獎。
三、加強班子建設，狠抓干部隊伍管理
在領導班子建設中，注重班子成員廉潔意識的培養和團結氛圍的營造。并下大力氣抓（含年級長）中層干部的培養，被確立為市級重點的課題《學校中層干部的培養機制與方法研究》，獲得市級一等獎。我們堅持對中層干部每月一次的測評，監督他們做好干部的角色，工作作風普遍得到鍛煉和加強。
四、關心教職工生活和專業成長
狠抓教師隊伍建設，多次聘請督學、專家、省市教研室各學科老師對教師進行觀課評價分析和指導。在青年和中年教師中分別開展教學比賽，狠抓教學常規管理。關注班主任隊伍，實行“班主任關愛計劃”，舉辦第二屆班主任節，定期開展班主任研討，提高班主任整體素質。節假日對教師進行家訪；到醫院看望生病教師及家屬；對困難職工進行補助；不斷完善外聘教師與在職職工同工同酬,為他們交齊五險；教育局給學校下發14個正式編制，為編外教師盡快入編創造了條件。
五、遵紀守法，爭做廉潔自律模范
本年度，經常在行政會上組織干部學習廉政相關文章，幫助班子集體筑牢思想防線。我本人能夠嚴格執行廉潔自律規定，認真學習中紀委、省、市、局等有關領導干部廉潔自律“六項規定”、“四大紀律八項要求”，不斷增強自律意識，平時能夠認真履行職責，抓好學校的黨風廉政建設責任制。
六、不足與努力方向
脾氣性子急，工作追求完美，對達不到要求的干部苛刻，對老師批評多。今后，要注意工作方法和領導藝術，多些和風細雨式的提醒。新校建設與老師們的`渴望相比稍顯緩慢，雖然有些工作不以我們意志為轉移，但今后要投入更大的精力去加快新校建設步伐。
20xx年已經過去，雖然這一年，我們仍在外過渡，還在經歷上班路途遙遠等困難，但我們創上了市級示范性高中，再次獲得了市普通高中教育教學先進單位，我們的中招和高招都有了新的突破。在此，我要真心地感謝學校那些默默耕耘、無私奉獻的老師們，他們起早貪黑，放棄了許多對家人的關愛，可以說比別校的老師多付出幾倍的勞動，是他們無悔的付出，贏得了學生和家長的厚愛。明年，我將繼續履行好職責，積極為老師們著想，盡自己最大的努力為老師服好務，為十八中更美好的明天而努力！
單位領導個人述職報告9
各位同志們：
大家好！
回首過去一年，我所領導的團隊在工作中認真落實了黨風廉政建設，堅持科學發展導向，取得了一定的進展和成效。在此，我向大家作一份述職述廉報告。
一、堅持正確方向
過去一年，我所領導的團隊始終圍繞國家中心工作，認真履行職責，推進了一些有益的'工作。
1.推行科學發展。我們深入學習了有關科學發展理論，認真落實國家有關工作要求，積極在脫貧攻堅、環保領域等方面開展工作。
2.堅持廉政建設。我們始終堅持“廉潔自律”“以人民為中心”的工作導向，在開展業務工作中嚴格執行工作紀律，做到公正、公開、公平。
二、踐行廉政建設
作為一支具有先鋒作用的隊伍，我們重視廉政建設，嚴格遵守紀律和規定，致力于建設和諧、廉潔、高效的工作隊伍。
1.規范工作行為。我們嚴格執行工作紀律和規定，嚴格對違紀行為進行懲處，營造了廉潔、清明的工作氛圍。
2.防范風險。我們始終保持高度警覺，緊盯風險點，充分發揮預警系統等工作機制，確保工作風險極小。
三、打造務實高效的團隊
在過去一年中，我所領導的團隊在工作中，始終堅持以人民群眾為中心，努力發揮自身所長，為人民作出了一定的貢獻。
1.相互協作。我們注重團隊協作和合作，充分發揮各自特長，充分展現個人才能，形成了一支高效、務實的工作集體。
2.務實高效。我們始終堅持“務實高效”工作理念，在開展工作的過程中注重工作效率和實際效益，創造了一些優秀的業績。
總之，過去一年中，我所領導的團隊在工作中，始終秉承著“公正、公開、公平”工作理念，堅持廉政建設，不斷探索改進，實現了一些較好的工作成果。未來，我們將繼續堅持工作方向，創新工作形式，不斷拓展新的工作領域，為推進經濟發展做出更加有效的貢獻。
謝謝大家！
述職人：xxx
20xx年xx月xx日
單位領導個人述職報告10
各位領導、同志們：
大家好！
20xx年以來，在運城公司及縣委縣政府的正確領導下，公司全體干部員工積極進取，團結奮進，腳踏實地，勇于挑戰，圓滿完成了全年各項工作任務。完成電網建設總投資2657.35萬元，售電量8.04億千瓦時，售電均價412.34元/千千瓦時，線損率xx%，電費回收率xx%，實現安全生產長周期4870天的好成績，公司綜合實力和社會地位顯著提高。借此機會，我代表公司班子成員向所有關心、支持公司發展的各級領導和全體干部員工表示衷心的感謝和誠摯的敬意！
下面，我就自己擔任臨猗局負責人以來的學習、生活、工作情況述職述廉如下，希望大家多提寶貴意見，以便我在新的一年更好地開展工作。
一、重視學習，不斷砥礪品德修養
為了適應新形勢下工作需要，自己始終把學習放在重要位置，努力在提高自身綜合素質上下功夫。在政治學習方面，通過研讀“三個代表”重要思想，提高了自身政治洞察力，牢固樹立了科學發展觀和正確的世界觀、人生觀、價值觀;在業務學習方面，繁忙工作之余，能擠出時間堅持自學，系統認真地學習社會主義市場經濟、領導科學、系列法規及電力企業營銷管理、電力需求側管理等業務知識，不斷更新知識結構，拓寬知識層面，提高理論層次，增強領導才能。
二、履職盡責，全面做好公司各項工作
自來到臨猗局，我就從心底把自己當成臨猗局的一員，積極融入其中，為臨猗局發展盡自己的力量。一是著眼全局，營造和諧的決策環境。自己能夠堅持以建設“四好”領導班子為己任，與班子成員默契配合、通力合作。雖然分工不同，但我們始終堅持班子議事會制度，遇事先商量，多溝通，形成相互理解，相互支持的良好氛圍。對于在工作中發生的緊急事件或者是突發事件，能做到事先通氣，省時間不省程序，民主協商，共同決策，依靠集體的智慧走好發展的每一步。二是積極推動“三集五大”體系建設。按照上級公司要求，結合臨猗公司實際情況，充分發揚集體智慧，通過與員工多次座談交流，尋找改革的方案。同時，在改革期間，通過教育培訓等方式，提高員工的大局意識，維護公司穩定發展，確保各項工作平穩過渡。三是創新活動開展方式。通過舉辦多種形式的演講比賽、技能培訓及豐富多彩的文體活動，為員工提供展現自身素質的舞臺，進一步提升員工技能水平，提高員工參與活動的積極性，營造積極向上的學習氛圍。四是改革職工食堂。按照上級公司精神，采納職工意見，采取“132”的收費方式，改革了職工食堂的運作模式，給職工就餐提供方便，讓職工在熱乎的'飯菜中感受到公司的溫暖。同時擴大職工食堂作用，減少外出吃飯的接待費用，節約經費開支。
三、廉潔自律，保持共產黨員的純潔性
作為一名共產黨員、公司負責人，自己既是班子的帶頭人，更是黨的形象代表，因此我更加注意加強自己的黨性修養和黨性鍛煉，能自覺而堅定地執行《廉政準則》中的相關規定，自醒、自警、自勵，日常工作中做到不到不健康的娛樂休閑場所，不參加各種賭博活動，不做特殊黨員、不搞特殊化，自覺地強化自身思想、作風建設，以公道正派為標尺，堅持做到光明磊落、心懷坦蕩、踏踏實實做人、明明白白做事。
任職以來，自己從未對工作中的各項重大事件及重要資金使用情況擅自做主，而是提請集體討論，沒有違反“三重一大”規定。在干部的任用方面，能堅持原則，以干部任免的標準來考察，不搞人情關系，嚴格按干部任用程序辦理。在發展黨員中，也是按照規定，嚴格把關，不搞不正當的`手段。家屬在系統工作，女兒上學，沒有利用手中權力為家屬子女及親朋好友謀取利益。能自覺遵紀守法和嚴格遵守公司各項規章制度，未參與任何非法活動。
四、存在的問題和不足
一是理論學習不夠深入。自己雖然能夠積極參加各種學習，認真做好學習筆記，并寫好心得體會，但學習的主動性和自覺性不夠。
二是基層調研開展不深入。自己雖然能夠深入基層開展調研工作，但在調研過程中就問題談問題較多，創造性工作略少，每次深入基層進行調研總是來去匆匆，對基層一些工作或問題只是了解表面，沒能靜下心來，深入研究探討。
在今后的工作中，我將堅持以身作則，勤廉履職。常懷律已之心，嚴格要求自己，進一步筑牢拒腐防變的心理防線，做到慎微慎獨，勤政務實、不搞特權，不謀私利、勤儉節約、真抓實干，腳踏實地為社會、為企業、為員工多做好事，多干實事，努力開創臨猗公司新的美好篇章。
此致
敬禮！
述職人：xxx
20xx年xx月xx日
單位領導個人述職報告11
尊敬的各位領導、各位同事：
大家好！
我叫xx，原來在基層擔任xx一職，工作了近十年。去年企業安排我擔任xx領導，我十分感謝企業對我的關懷和照顧，沒有領導的關心和支持，就沒有我的成長、提高。在此，請允許我借此機會，向各位關心、愛護我的領導和同仁們表示最衷心的敬意，謝謝大家了！
今天，很高興能和大家在一起回顧一年來自己在本職崗位上的工作情況。這樣，才有助于我自己更好地提高完善。現將一年來我在xx崗位上的學習、工作情況作如下匯報：
一、堅定思想，努力提高思想政治覺悟
古語說：“德若水之源，才若水之波”。我主要分管網絡運行維護和寬帶業務工作。我想，要做好本職工作，必須要有正確的政治思想。今年以來，我用黨的理論武裝自己的頭腦，提高自身政治素質，在思想上與聯通保持一致，堅定理想信念，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，樹立全心全意做好工作的思想，做到無私奉獻。在工作上我養有吃苦耐勞、善于鉆研的敬業精神和求真務實的工作作風，緊密結合崗位實際，完成各項工作任務。
二、加強業務能力的培養，不斷提升個人工作水平
今年，企業的主要工作目標就是聚焦推進實施“一二三工程”。為此，我緊密結合工作目標，認真學習新的業務知識，希望更嫻熟地掌握各項業務，更好地為客戶服務，為企業樹立品牌形象。一方面，積極了解國家在通信行業方面出臺的新政策、新法規。另一方面，重點學習關于網絡運行維護的專業知識以及各種寬帶新業務。做到學深學透，掌握在腦海中，運用到實際工作中，為自己做好本職工作打下堅實的基礎。遇到問題，我還常常抓住機會向周圍的同事學習請教，絕不放走任何一個問題。這樣，雖然今年我的工作比較閑，但我人卻沒有閑下來。因為，我知道，在當前競爭激烈的時代，人一旦放松下來，不學習、不進步很快就跟不上時代的發展，企業的需要。我還希望在今后我病好后，能為企業作出更多的貢獻。
三、工作態度求真務實
今年以來，我主要的工作就是配合領導共同搞好網絡運行維護、寬帶業務等工作。雖然，為了治病，我負責的工作也不多。但我始終堅持每天按時上班。因為，我自工作以來，就始終堅持“精益求精，一絲不茍”的原則。具有很強的事業心、責任心。我認為，雖然工作簡單，但要把每件小事當作大事來做。因此，只要領導需要，交付我的任務，我一定會盡職盡責、竭盡全力去完成，一定會保證按時按質完成任務。
四、積極協調配合，認真完成工作任務
“工作就意味著責任，一個人不論從事何種職業，都應該心中常存責任感，敬重自己的工作，在工作中表現出忠于職守、盡心盡責的精神，這才是真正的敬業”。我深知這句話的含義，雖然我有病在身，但這決不是我放松自我的借口。
我常告戒自己：“要嘛不干，要干就干出樣子來”自己在工作中，主要把握十二個字“心系崗位，履行職責，突出重點，落實責任”。始終做到在思想、行動上與企業同心同德。工作中能夠按照輕重緩急認真安排和妥善處理各項工作。管理上做到了辦事不越權、不越位，工作不拖沓、不含糊，矛盾不上交、不下壓，責任不躲避、不推諉。用全新的管理理念，簡化辦事程序，提升層次，堅持做到“四個不讓”：不讓分管的工作在我這里受阻，不讓差錯在我這里發生，不讓客戶在我這里受到冷落，不讓我們企業的形象在我這里受到損害，真正做到了讓領導放心、上下級稱心、全體員工順心。
五、廉潔自律，樹立好形象
作為一名企業的`領導干部，本人能夠嚴格按照黨員領導干部廉潔自律的要求，在工作和生活中全面貫徹《廉潔準則》和《黨風廉政責任制》，自覺遵守廉潔從政的各項規定，規范自己的言行舉止，始終保持清政廉潔的作風，時時處處都以領導干部的標準嚴格要求自己，牢記“兩個務必”，與時俱進，開拓創新，充分發揮黨員的先鋒模范作用。
六、存在的主要問題和今后努力方向
回顧過去的工作，有成績，也有差距，就目前的實際情況來看，在許多方面也存在著不足：面對嚴峻的挑戰，缺乏學習的緊迫感和自覺性。俗話說“居安思危”，但在落實黨風廉政責任制上有的時候還存在缺少憂患意識、麻痹大意的情況，總認為腐敗份子在別處，自己這里反正不會出現什么問題。同時，有時工作急躁，急于求成，工作力度和措施還不夠，這些都有待于我在今后工作中去完善和提高。
明年我將從以下幾方面努力整改提高：一是要提高認識水平，增強工作的預見性，時刻保持強烈的憂患意識；二是加強學習，提高理論水平，不斷完善和充實自己，特別是對各項制度要學深、學透，做到應用自如。
歷盡天花成此景，人間萬事出艱辛。在今后的工作中，我將繼續錘煉自己配合大局的能力、應對復雜局面的能力，在本職崗位上，務實開拓，銳意開拓，以飽滿的精神狀態與大家齊心協力完成企業交給的任務和迎接新時期的挑戰！
以上是我的述職述廉匯報，請各位領導評議，歡迎對本人工作多提寶貴意見，并借此機會，向一貫關心、支持和幫助我工作的各位領導和同事再次表示誠摯的謝意。
此致
敬禮！
述職人：xxx
20xx年xx月xx日
單位領導個人述職報告12
尊敬的領導：
日月如梭、時光飛逝，轉眼間又到了新的一年，回顧這一年的工作歷程，我在公司領導的正確領導下，在全體同事的鼎力支持和配合下，按照公司領導的工作思路、目標、任務，立足本職，勤奮努力、拼搏向上，積極展開工作，圓滿完成了自我所負責分管的各項工作任務。在辭舊迎新之際，就我前期分管的安全通風和現任的生技科長工作向公司領導作以下述職：
一、認真履行職責，忠于職守，務實工作
20xx年1～5月任雙和煤礦安全通風科長，全面協助安全副礦長工作，主要負責安全和通風管理工作，包括安全隱患排查、制定措施、落實整改、組織驗收，作業現場日常安全監督和巡查，通風設施檢查和維護，通風系統維護和測風及風量調節，編制安全通風技術資料，定期組織召開通風例會，解決一通三防工作中問題，調度通風瓦斯人員值班和報表三對口管理，組織安全事故調查處理和安全培訓教育等工作。
20xx年6月～12月任柏楊煤礦生技科長，全面協助技術負責人工作，主要負責現場工程技術和軟件資料管理，包括作業現場安全技術指導，校訂巷道中腰線，編制作業規程和安全技術措施，定期對巷道工程質量進行監督管理，繪制礦井各類迎檢和實際圖紙，每月對工程施工進行驗收，協助礦井標準化驗收和日常標準化自評工作，負責井下工程施工測量和貫通管理，為礦井采掘作業作業做好技術支持和對外檢查的保障工作。
二、服從公司安排，積極配合，全面支持
20xx年5月19日，由于人事變動，公司從多方研究全面均衡，最終決定將我從雙和煤礦調至柏楊煤礦協助技術工作，對于我而言雖同屬一個公司的煤炭行業，工作范圍的變動仍使我心有余悸，但這難得的挑戰和機遇我不會輕易放棄，我相信自我能接任并將工作很好的完成。我毫無猶豫的理解公司安排，我坦然的應對接下來的一切，此刻看來我的選擇是正確的，我也做到當初對自我的承諾，我離開了熟悉的環境認識了新的朋友，學習到了新的知識。在柏楊工作期間，我感覺自我提高了很多，不論是井下煤層的認知和技術資料的完善，還是團隊的磨合，同事之間的信任、支持、配合，都讓我為此刻的團隊感到驕傲。
三、加強標準化建設，規范管理，科學管理
標準化建設工作是xx年工作的一個重點，不論是上級部門還是煤礦自身，因為標準化建設是煤礦的必行之路，要想長遠的發展和迎檢查過關，必須要求井下現場和地面資料滿足標準化規定。在到柏楊來之前，在雙和煤礦的主要工作便是標準化軟件資料清理和管理，主要由我和溫科長兩人負責標準化各專業資料編制工作，對照煤礦安全質量標準化考評方法，分專業、分章節、分小點逐條對照落實，比較資料并結合礦井實際情景匯編完成各專業標準化資料，并將各專業標準化資料分發至相應專業負責人，針對日常檢查項目和填寫資料，對各專業負責人進行培訓和講解，確保各專業人員明確標準要求和填寫要求。雙和標準化工作剛剛小結恰好被調至柏楊，到這邊的第一件工作仍舊是標準化建設工作，所幸雙和標準化資料已基本完成，各類資料已基本完善，還有前期柏楊煤礦已著手標準化建設工作，在柏楊煤礦標準化驗收前所有資料短時間內便完成，并順利經過標準化驗收。
四、規范工程質量管理，做好技術保障工作
隨著標準化建設的不斷推進，標準化自評報告對于標準化驗收而言便是最終考評驗收的關鍵，標準化自評報告覆蓋全部標準化建設工作情景及自評結果，自評報告中涉及的部署、投入、建設、系統、自評等圖字說明必須與各專業自評和現場一致，自評報告經各部門負責人協助，鄭工和金祥公司專家指導，最終構成完整標準自評報告成功上報。
技術部門除井下作業施工技術指導外，還負責對內和對外技術資料管理，內部技術資料主要包括工資單價和各作業點的作業規程和安全技術措施，以及困難地點的具體施工方案和要求。對外迎檢資料主要包括規程措施、圖紙臺賬、報表記錄等，完成14年主要迎檢資料有修改上報三圖（采掘工程平面圖、井上下對照圖、通風系統圖）、“六打六治”打非治違工作、安全大檢查資料（隱患評估治理、頂板專項檢查、人員定位專項檢查、機電運輸專項檢查等）等工作。
測量是煤礦技術人員的基礎工作也是必備要求，按照測量在前施工在后，方案措施審批學習在前施工在后，邊施工邊校準保證工程達標的要求。20xx年7月完成701行人繞巷的全面貫穿施工工作，貫穿位置與測量位置一致，六水平和603運輸巷和605回風巷貫穿工程及中央變電所施工工程正在進行，隨著工程不斷推進測量工作將隨工程同步推進，定期檢查工程質量校正中腰線。協助鄭工完成15年采掘生產規劃，保證xx年采掘接替正常可持續發展。
五、不斷學習，加強自身修養和行為養成
學習我們不斷提高的基礎動力，錯過最佳學習時間已是懊悔不已，再浪費青春那就是對自我的不負責，我不想永遠停留在那里，因為我還年輕，我還有很多事情需要去嘗試，還有很長的路要走，我和別人的差距仍舊很大，僅有經過不斷的學習并且別人更進一步的學習，才有可能縮小與別人的'差距。在即將過去的xx年我學習了很多煤礦技術上的專業知識，我以前主要從事煤礦通風安全管理，曾擔任過短時間技術員，但當時獨立完成技術資料較少，技術知識增長緩慢，但到柏楊后鄭工不厭其煩的指導和同事們的幫扶、配合，技術工作開展順利學習受益匪淺。在工作之余還努力讓自我養成看書的習慣，學習不能單一，專業之外的書對于我而言同樣重要，因為作為管理人員應多學習全面發展，力爭讓事情或問題解決得更加有藝術和完美。
六、存在問題
1、由于自身性格缺陷，性格較為內向，很多事情只會做不善于去交流，導致在工作中發現問題自我能及時處理，或發現異常能快速調整，由于未能及時與大家溝通也許會導致問題不能有效徹底解決或再次出現。
2、由于部門人員有限，僅有鄭工和我兩人負責技術工作，鄭工還得不定時對雙和進行技術指導，再加上我自身文化素質和技術水平有限，編制資料可能不夠完善，很多內部文件資料送審工作未能及時送簽或說明，大部分審批簽字工作交由安全部門負責，在施工中可能存在理解不到位或要求不明確等現象。
3、工作分配和調度上不合理，由于個人性格比較獨立，為人比較謙和，很多事情不愿給同事添加麻煩，或者本來就是別人的工作也不會計較，導致工作無法可持續推進。
七、20xx年計劃
正所謂計劃趕不上變化，作為現代的年輕人更應當將眼光放長遠些，對于我而言以后的路還很長，增加自身閱歷和知識，養成一個良好的品行和素養，樹立正確的價值觀很重要，接下來要做的事就是：立足眼下做好自我的事即可。
此致
敬禮！
述職人：xxx
20xx年xx月xx日
單位領導個人述職報告13
各位領導、同志們：
大家好！
今年我公司正處在發展機遇期、新一輪各項經濟增長上升期，我和項目部班子成員一起堅持用發展和改革的辦法解決生產經營中的實際問題，經班子成員、全體員工共同努力，全面完成年初公司下達的各項指標。下面，我對自身工作進行述職如下。
一、加強理論學習，努力提高政治思想認識
一年來，通過集中、自學形式，發展先進生產力，發展先進文化，促進物質文明、政治文明和精神文明共同進步。發展的最終目的是為了實現最廣大人民的根本利益。從嚴要求自己，帶頭堅定理想信念、加強道德修養、嚴明政治紀律、強化制約監督、加強制度建設等。
在日常工作和社會生活中勇于開展批評與自我批評，樹立社會主義榮辱觀，努力做到以身作則、率先垂范，在社會生活中能嚴格要求自己、配偶和身邊工作人員，正確處理與業主、監理、分包供應商之間的關系。認真落實先進性教育活動整改方案和整改措施。通過一年來的學習，對牢固樹立和落實科學發展觀、樹立社會主義榮辱觀等方面有了新的認識和提高，極大的提高了我的政治思想理論水平，增強了分析問題、把握問題、解決問題的能力。
二、項目管理開展的主要工作及活動
一是根據工程特點、地域等情況，或部或組，充分發揮分管積極性及主管的協調力度，力爭達到同步提高；二是生產會職能部門根據施工計劃提交相應的工作安排計劃，強化勾通及職能跟進意識；三是強化施工部綜合管理能力，進度、質量、安全、文明施工同步負責。
實現項目管理過程中對人的管理主要依靠引導與制度的約束；隨著企業規模的快速增長，僅有人員規模的增加是遠遠做不到的，更主要的是人員素質的整體提高，提高人員素質除了一系列激勵、教育機制外，還與制度的約束與強化分不開，制度管理是擯棄人為管理可能帶來的不穩定性，確保管理工作有序、規范進展的`根本保證。
在工程管理過程中，項目部還依據工程實際情況及實際問題，針對性的制定了項目管理制度，如項目各項會議制度；五個層次的職工培訓辦法；職能部門管理制度等。除此之外，項目部還制定了一系列的管理辦法，如：宣傳報道管理辦法、安全獎勵管理辦法、安全文明施工管理辦法、節能降耗管理辦法、經營獎勵辦法等。使廣大職工綜合職業技能和技術能力有了明顯提高，培養了一批施工管理人才，同時使項目管理運行更加有序、高效。
三、今后努力的方向
要進一步提高認識水平，努力提高思想政治水平。特別是對工作中可能出現的問題和困難，要注重從總體上把握，時刻保持強烈的憂患意識；要防止急于求成。對工作的部署和要求，要充分尊重現實，體現層次性，區別對待，循序漸進；要避免苛求于人。對工作總體上高標準、嚴要求是無可厚非的，但在一些具體問題上不能事事都要求完美，因人、因事、因時要體現區別，要注重把員工的積極性發揮好，營造出一種生氣勃勃的良好局面。
此致
敬禮！
述職人：xxx
20xx年xx月xx日
單位領導個人述職報告14
尊敬的各位領導、同事們：
大家好！
今年以來，在公司領導和全體職工的大力支持下，我始終保持“謙虛、謹慎、律已、務實”的工作作風，按照政治上堅定、作風上過硬、業務上精通、工作上勤奮、紀律上嚴明的標準嚴格要求自己，發揮了自己的最大能力，出色地完成了上級領導下達的各項工作，并協助項目經理、書記及班子其他成員做好工作，歸納起來，主要有以下幾個方面：
一、思想政治素質方面
（一）政治理論和思想素質進一步提高。雖然工作在施工一線，但我嚴格要求自己，充分利用各種學習機會，積極參加公司組織的黨組教育活動，自覺學習黨的基本知識和各種理論著作，通過學習，自己的理論水平有了一定的提高，思想上也得到了一定的充實，政治敏銳性更進一步增強。
（二）思想端正，組織紀律進一步增強。作為一名副職領導，我能夠擺正自己的位置，講組織、講紀律、講原則，主動、自覺地維護好領導的威信，維護班子的團結，不拉幫派，做好各項工作。
二、施工生產工作方面
20xx年對我們烏海項目部來說是極不平凡的一年。由于受施工作業面緊張、地方關系協調困難、既有線施工要點工期緊、安全壓力大等諸多不利因素的影響，始終制約生產的全面展開。面對困難，我一面分析生產形勢，積極采取措施，協調好各方面的`關系，充分挖掘和調動各方面潛力，千方百計保證了施工生產的順利進行，較為圓滿地完成了各項施工生產任務。
（一）強化生產準備的充分性。針對工程項目點多面廣，戰線較長、施工難度大的實際情況，重點抓了施工前的組織準備、材料準備以及設備、施工機具準備，體現施工準備的充分性，爭取了主動。
（二）強化生產組織的嚴密性。針對工程施工任務量較大，始終堅持工地例會制度，定措施，抓落實，提要求，解決實際問題，及時確定各協作隊伍每個階段的生產組織重點環節。多次組織召開現場協調會，幫助各協作隊伍科學合理地安排施工順序，研究和確定了施工計劃，確保了全年生產任務的完成。
（三）強化生產計劃的嚴肅性。我主要抓了生產計劃的執行和考核，對工地例會確定的各項目階段性工期，加大了督查力度，并采取超常規措施，及時糾正偏差，確定整體目標和階段目標，明確主攻方向，突出重點，各個擊破，取得了明顯效果。
（四）強化施工管理文明的有序性。在施工管理中主要狠抓了現場文明施工管理，要求按高起點、高標準、高水平運行，做到規范、整潔，對現場文明施工、樣板起步一抓到底。實踐證明：抓而不緊等于沒抓，抓而不實等于白抓。通過對現場管理的常抓不懈，施工現場達到了文明施工標準，樹立了中鐵十局良好的品牌與形象，受到了業主的普遍好評。
（五）靠前指揮，及時解決問題。為及時掌握項目生產的第一手材料，與項目部同事一起深入工地，靠前指揮、靠前指導、靠前協調、靠前服務，進一步加強監督和檢查的力度。提高了工作效率，有效地促進了施工進度。
三、廉潔自律方面
（一）能嚴格要求自己，不論何時、何地，都不放松對自己人生觀、價值觀、世界觀的改造，努力做到廉潔奉公、勤政為民。
（二）能認真執行公司廉政建設的各項規定，以此來約束和規范自己的行為，
持抵制拜金主義、享樂主義、極端個人主義思想的侵蝕，自覺接受群眾監督。
（三）沒有假公濟私、索賄受賄、中飽私囊、貪贓枉法的行為。
（四）辦事公正、公道、公開，沒有任何違反組織紀律的情況。
四、存在不足
（一）理論學習還不夠系統，自己的理論水平和能力有待進一步提高。
（二）由于在心理上總是想把工作干得出色，把項目部的生產組織得更好。特別是20xx年既有線施工要點生產任務繁重、安全風險高，感覺壓力大、擔子重，造成工作中比較急躁，工作方法有待進一步改進，領導水平和領導藝術還需加強。
（三）業務水平提高不快，方法改進不大，缺乏創新精神。
以上是我在20xx年的主要工作。由于水平有限，在工作中難免會存在不足之處，懇請領導、同志們給予批評指正。在新的一年里，我將正視困難，團結同志，改進不足，“擼起袖子加油干，爭做出彩十局人”。同時，對一年來各位領導和同事對我工作上的大力支持，表示衷心的感謝。
此致
敬禮！
述職人：xxx
20xx年xx月xx日
單位領導個人述職報告15
各位代表，各位同事們：
大家好!
20xx年，在上級領導的正確領導和細心指導下，在全單位同事的大力幫助和支持下，我按照年初總體工作部署和目標任務要求，以科學發展觀為指導，認真執行上級工作方針政策，圍繞中心，突出重點，狠抓落實，注重實效，在自己分管工作方面認真履行職責，較好地完成自己的工作任務，取得了一定的成績。下面，根據上級領導的安排和要求，就今年的工作和廉政情況向領導和同志們做如下匯報，如有不當，請批評指正：
一、學習理論，提高政治思想覺悟
今年來，堅定理想信念，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，樹立全心全意為職工群眾服務的思想，做到無私奉獻。在工作上我養有吃苦耐勞、善于鉆研的敬業精神和求真務實的工作作風。我服從公司的工作安排，緊密結合崗位實際，完成各項工作任務。在實際工作中，我堅持“精益求精，一絲不茍”的原則，認真對待每一件事，認真對待每一項工作，堅持把工作做完做好。
二、學習文化，提高業務工作水平
我是一個喜歡學習的人，總覺得人的一生是學習的一生，特別在當今發展迅速的時代，學習就更加重要，一個人不學習，就跟不上時代的需要，必定被時代所淘汰。我在工作上除了學習黨的理論知識外，重點是學習公司的方針政策和業務工作知識，還學習市場經濟知識、社會管理知識、科技知識、法律知識等現代科學文化知識，做到學深學透，掌握在腦海里，運用到實際工作中，為自己做好工作提高科學管理、民主管理、依法管理的水平打下堅實的基礎。通過學習，我熟悉和掌握了公司的工作方針政策和基本工作知識與技能，增強了履行崗位職責的能力和水平，做到與時俱進，增強大局觀，能較好地結合實際情況加以貫徹執行，具有較強的工作能力，能完成較為復雜、繁瑣的工作任務，取得良好成績。
三、開拓創新，努力完成各項工作任務
今年以來，我按照公司的工作方針與目標任務要求，以經濟效益為中心，加強開拓外部市場和內部管理，帶領班子成員齊心協力、努力解決難題，提高運行質量，鞏固了市場基礎，為公司進一步發展夯實了基礎。
1、20xx年度經營基本情況
2、分析市場形勢，優化經營發展策略
3、提升服務意識，建立靈活務實的營銷策略
在危爆產品營銷全面市場化的.形勢下，20xx年，我以現代營銷理念為指導，以產品為前提，以市場為導向，以用戶為歸宿，建立以品牌為支撐、質量為基礎、信譽為保障、網絡技術為平臺的營銷體系，不斷完善服務內容，提高服務水平，通過研究用戶，重視客戶資源，重視客戶意見，盡限度地滿足用戶需求，強化售前、售中、售后服務，保證合同兌現，以優質的服務，通過較高的客戶滿意度和客戶保持率，與幾家大客戶保持長期穩定的供求關系。同時，切實抓好產品質量，促進公司工作的全面發展。
4、加強車輛管理，提高經濟效益
5、推進企業文化建設，增強企業凝聚力
以人才興企為目的，以強化管理為依托，以制度建設為內容，堅持以人為本，著眼于內提素質、外塑形象，適應市場競爭需要，我們大力推進企業文化建設，增強企業凝聚力。通過活動和等文體活動，豐富職工的業余文化生活，展示公司團結拼搏、奮發進取的良好精神面貌。
四、加強黨風廉政建設，做到廉潔自律
努力提高自己各方面素質，在工作上，做到潔身自好，清正廉潔，決不跟腐敗風氣沾邊。我在自己做到廉潔自律的同時，教育公司其他干部也要做到廉潔自律。20xx年，我公司執行廉潔自律情況良好，沒有發生違紀違規現象。
五、存在的問題和不足
1、學習有所欠缺。我雖然重視學習，但有時工作忙，放松了學習，沒有學深學透。有時雖然學習了一些知識，但理論的深度和廣度缺乏，對思想和靈魂的觸動不夠，通過學習指導實踐不夠。
2、工作創新不夠。我對自己份內的工作能夠盡心盡力，努力完成，但工作創新不夠，創新意識不強。
3、工作作風上與職工群眾聯系不夠密切。我與職工群眾的聯系、溝通還不夠密切，有時了解情況不夠全面。對職工群眾布置工作多，要求完成任務多，就事論事多，貫徹管理意圖多，征求意見聽取建議少。
六、今后的努力方向
一要勤奮學習，提高思想認識。作為一名領導干部，我要認真學好科學文化與業務知識，提高工作本領，切實做好各項工作。
二要提高素質，努力工作。我要改正以前工作中存在的問題，要從理論學習、業務知識培訓上探索新思路和新方法，努力提高自身各方面素質，認真工作，努力把工作做完做好。
三要工作創新，完成各項任務。我要多學習別人的先進經驗與成功做法，用求真務實的工作作風，創新發展的工作思路，真抓實干，完成新時期各項任務，作出自己的貢獻。
我的述職報告完了，謝謝大家!
單位領導個人述職報告16
尊敬的領導、同事們：
大家好！
20xx年已經過去了，在這一年里，我作為公司的領導，承擔了相應的職責和使命，致力于推動公司的穩步發展、維護企業和員工的利益。現在，我向大家作述職述廉報告，向大家匯報我的工作成績和不足之處，也希望能夠得到您們的支持和指導。
一、工作成績
（一）推動公司發展
在過去的一年里，我們秉承著“開拓創新、穩健發展”的理念，不斷探索新的業務領域，完善公司的管理體制和制度。我們注重學習和引進國際先進的管理經驗和技術，努力提高公司自身的競爭力。同時，我們也積極開展聯合組織和合作，加強與同行業的公司之間的關聯，不斷拓寬市場，擴大公司的業務范圍，實現了公司的穩步發展。
（二）提高員工素質
在過去一年中，我們注重提高員工的培訓和培訓質量，在公司內部舉行各類教育培訓活動，提高員工技能和專業知識，不斷激勵員工的創造力和創新精神。我們也加強人才引進和使用，大力開展人才競賽和選拔，提高公司的人才質量和素質。
（三）維護企業和員工利益
在過去一年中，我們注重維護企業和員工的利益，建立了健全的安全生產機制和保障體系，著力完善員工福利制度，提高員工的待遇和職業發展空間。我們依法依規經營，加強對員工的`管理和保護，為員工提供了穩定和有利的工作環境。
二、存在的問題
（一）缺乏創新精神
當前，我們企業之間的競爭越來越激烈，市場環境和商業模式也在不斷變化。但是，我們在面對這些挑戰時缺乏創新精神，只能采取傳統的經營方式和管理模式，難以應對市場的變化。因此，我們需要更加積極地推進創新，引導員工創造性地工作，開展研究和開發，提高我們的競爭力和實力。
（二）財務管理上存在問題
在過去的一年中，我們發現公司的財務管理還存在問題。我們缺乏完善的財務制度和監管機制，容易出現浪費和不必要的支出，導致公司的經濟運作不夠理性。因此，我們需要加強在財務管理上的監管和管理，制定更加嚴謹和科學的財務制度和規范，提高財務管理的透明度和準確度。
三、行動計劃
（一）加強人才建設
人才是企業發展的核心，我們將進一步優化現有的人才引進和使用機制，做好人才競賽和選拔等工作，提高公司的人才素質和能力，積極推動人才的創新和發展。
（二）推動管理創新
我們將加強對市場的觀察和研究，重新審視公司的經營模式和管理方式，探索創新的經營模式和管理模式，激發員工的創造性和工作熱情，提高公司的經營效益和核心競爭力。
（三）加強財務管理
我們將制定更加科學和規范的財務管理制度和規范，加強財務監管和管理，提高財務管理的透明度和準確度，防止浪費和不必要的支出，保證公司財務運作的合理性和穩定性。
四、結語
在新的一年里，我將繼續秉承“以人為本、穩健發展”的發展理念，認真總結過去的經驗和不足，加強自身的學習和技能提高，進一步完善公司的管理機制和制度，不斷推動公司的持續、穩步發展，回報公司、員工和社會的信任和支持。同時，也向大家承諾，我將始終維護企業和員工的利益，在公司的經營管理過程中嚴格遵循法律、誠信經營，提高職業道德和倫理水平，真正做到廉潔奉公，以實際行動回饋社會和人民。
謝謝大家！我作為公司的領導，深知自己肩負著如何推動公司發展的重責大任。在過去的一年里，我們通過不斷探索和創新，積極開展聯合組織和合作，加強與同行業的公司之間的關聯，不斷拓寬市場，擴大公司的業務范圍，實現了公司的穩步發展。同時，我們也重視員工的素質提高，在公司內部開展各類教育培訓活動，提高員工技能和專業知識，促進員工的職業發展。我們還注重維護企業和員工的利益，建立健全的安全生產機制和保障體系，不斷完善員工福利制度，提高員工的待遇和職業發展空間。
但是，在工作中也發現了一些問題。首先，我們企業之間的競爭越來越激烈，市場環境和商業模式也在不斷變化，但是我們缺乏創新精神，只能采取傳統的經營方式和管理模式，難以應對市場的變化。因此，我們需要更加積極地推進創新，引導員工創造性地工作，開展研究和開發，提高我們的競爭力和實力。
另外，我們還發現公司的財務管理還存在問題。我們缺乏完善的財務制度和監管機制，容易出現浪費和不必要的支出，導致公司的經濟運作不夠理性。因此，我們需要加強在財務管理上的監管和管理，制定更加嚴謹和科學的財務制度和規范，提高財務管理的透明度和準確度。
為了進一步提高公司的發展實力、加強員工的素質提高、促進公司經濟的運作和發展，我們將采取以下行動計劃：
首先，我們將加強人才建設，優化現有的人才引進和使用機制，做好人才競賽和選拔等工作，提高公司的人才素質和能力，積極推動人才的創新和發展。
其次，推動管理創新。我們將加強對市場的觀察和研究，探索創新的經營模式和管理模式，激發員工的創造性和工作熱情，提高公司的經營效益和核心競爭力。
最后，加強財務管理。我們將制定更加科學和規范的財務管理制度和規范，加強財務監管和管理，提高財務管理的透明度和準確度，防止浪費和不必要的支出，保證公司財務運作的合理性和穩定性。
在新的一年里，我將繼續秉承“以人為本、穩健發展”的發展理念，認真總結過去的經驗和不足，加強自身的學習和技能提高，進一步完善公司的管理機制和制度，不斷推動公司的持續、穩步發展，讓公司的利益與員工的福利相互促進，在實踐中向著更加美好的未來奮斗！
述職人：xxx
20xx年xx月xx日
單位領導個人述職報告17
尊敬的上級領導：
20xx年以來，在省公司黨組的正確領導下，我認真學習、貫徹、落實中央紀委二次全會、省紀委三次全會和中國郵政集團公司紀檢監察工作會議精神，全面落實黨風廉政建設責任制目標，切實履行黨風廉政建設的“一崗雙責”，努力加強自身及郵儲銀行的黨風廉政建設工作，始終以良好的精神狀態和務實的工作作風，積極做好各項工作，狠抓落實，較好地完成了黨組交給的各項工作任務。
按照省委、省政府黨風廉政建設領導小組關于領導干部個人述職述廉內容和要求，依據省公司黨組關于黨風廉政建設責任制分工情況，現將自己一年來在黨風廉政建設方面的工作情況匯報如下：
一、認真履職，全面抓好分管工作
一年來，我認真履行崗位職責，按照集團公司和總行的要求，在省公司黨組的領導下，組織帶領全省郵儲銀行干部職工求真務實、真抓實干、狠抓落實，較好地完成了各項工作任務。
1.全省郵政金融業務快速、健康發展。我始終堅持發展不放松，求真務實抓效益，使貴州郵政金融保持了持續高效發展的良好局面。今年前10個月，全省郵政儲匯業務收入完成19.13億元，全省郵政儲蓄年累計凈增余額161.41億元，居中部六省郵政第1位、全國郵政第3位，余額總規模達到1189.27億元；發放小額貸款20.07億元，貸款結余16.96億元，本年結余凈增16.79億元，三項指標均居全國郵政首位；發放貸款17億元，結余6.1億元，本年結余凈增2.38億元，三項指標均居全國郵政第一位。積極推進業務轉型，大力發展公司業務、商易通、理財等新業務，個人理財業務銷量居全國郵政第一位，發展商易通客戶數量、交易金額均居全國郵政第二位。
2.服務“三農”工作取得新進展。認真落實“擴大郵政儲蓄銀行涉農業務范圍。”的精神，牢牢把握服務“三農”大局，切實履行金融企業的社會責任，把銀行自身的發展緊緊融入到地方經濟發展的大局當中，服務地方經濟社會發展。截至今年10月底，郵政儲蓄銀行貴州省分行通過銀團貸款和協議存款方式，從中國郵政儲蓄銀行爭取返還貴州的資金已達63.11億元。累計為全省30000多農戶、商戶和中小企業主人發放小額貸款20.07億元。貸款開辦網點達到912個，覆蓋全省所有市、縣，累計為52000多名用戶發放貸款17億元。主動參與扶貧開發工作，積極爭取代發扶貧、下崗再就業、生豬養殖等各類貼息貸款，前10個月已為近萬人次提供貼息貸款2.23億元，為和諧社會建設做出了貢獻。20xx年7月5日，總行在貴州召開全國小額貸款業務經驗交流會，推廣貴州省分行發展經驗。省政府和省銀監局先后通過《貴州金融工作動態(專報)》和《貴州銀行業監管簡報》，專題刊發了貴州省分行發揮信貸服務功能，積極支持經濟社會發展的做法，并給予高度評價。《貴州日報》、《大河報》、《貴州科技報》等多家省內主流媒體對郵政儲蓄積極發展小額貸款、服務“三農”的做法給予了正面報道。
3.實踐科學發展觀，加快推進企業轉型。一是堅持以人為本，促進職工與企業共同發展、共同進步。大力推進素質提升工程，針對高管人員、營業人員、后臺管理人員、營銷人員分層次、多形式地開展了一系列的業務培訓，組織從業人員參加銀行業從業人員資格認證考試，有效提升了職工業務素質。通過招收高校大學畢業生，不斷優化現有職工隊伍結構，為建設現代商業銀行儲備人才。二是加快推進網點轉型，推動郵儲網點由單一功能網點向全功能網點轉變。同時加大網點的`基礎設施建設，集中資源向生產一線傾斜，優先滿足生產需要。三是堅持實施科學管理，努力提升經營效益。通過開展作業組織流程優化，合理調整用工結構，提高職工工作效率和勞動生產率。積極開展星級柜員評定工作，提高窗口服務水平和能力。四是全面加強風險管理工作，通過建立健全風險管理體系，完善風險管理制度，提升抵御風險的能力。
二、加強學習，努力提高自身素質
加強學習，是黨中央對各級領導干部和每個黨員的新要求，也是各級領導干部在新時期全面貫徹黨的方針政策，努力提高自身能力和業務技能，全面做好本職工作的重要保證。
一年來，我認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，用先進的理論武裝自己，時刻牢記立黨為公、執政為民，努力做到勤政廉政。特別是通過參加省委組織開展的“新解放、新崛起、新跨越”大討論活動以及目前正在深入開展的學習實踐科學發展觀活動，自己對黨中央提出的新主題、新成就、新經驗、新論斷、新闡述、新要求、新布局和新任務有了更加深刻的理解，進一步堅定了理想信念，提高了理論修養，牢固樹立了正確的政績觀、權力觀、地位觀、利益觀，增強了自身拒腐防變、抵御風險的能力，干干凈凈做事，清清白白做人。
在省委組織開展的“三新”大討論活動和當前正在開展的學習實踐科學發展觀活動中，我以身作則，充分發揮領導干部的表率示范作用，帶頭學習討論，帶頭轉變作風；帶頭征求意見，開展批評與自我批評和邊議邊改；帶頭落實整改措施。通過積極參加活動，在思想作風、學風、工作作風、領導作風和生活作風上有明顯提高，與群眾的關系更加貼近，深入基層、深入實際、深入群眾、求真務實等優良傳統和作風更加鞏固，進一步提高了自身廉潔自律、清廉從政的工作能力，筑牢了反腐倡廉的思想道德防線。
同時，我還結合自己分管的工作，特別是銀行經營管理的需要，刻苦學習金融、法律等業務知識，并于20xx年7月參加了總行舉辦的高管人員培訓，系統學習了現代商業銀行管理理論。通過一系列的政治學習、業務學習，本人的政治理論素養、業務水平、領導能力和決策水平有了新的提高，為順利開展工作打下了良好基礎。
三、嚴格執行黨風廉政建設責任制，始終做到勤政、廉政
20xx年，我認真貫徹落實中紀委二次會議、省紀委三次會議和全國郵政紀檢監察會議精神，努力貫徹落實中央《建立健全教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系20xx—20xx年工作規劃》，堅持以身作則，積極轉變作風，始終做到勤政、廉政。
1、認真履行“一崗雙責”，扎實抓好全省郵儲銀行黨風廉政建設工作。我把抓黨風廉政建設和經營管理工作放在同等重要的位置，將黨風廉政建設工作納入到整體工作中去考慮、去部署。到基層企業調研時，每到一處都會對領導干部執行黨風廉政建設責任制情況進行了解和督促，隨時注意發現苗頭性、傾向性問題，及時采取措施防微杜漸。年初，省分行領導班子成員按照分工與各市分行、直屬支行及機關各部室負責人簽訂了黨風廉政建設責任書。認真組織開展反腐倡廉教育，組織省分行機關黨員干部集中收看了省委書記黨風廉政黨課輔導光盤，對新任領導干部組織任前廉政談話。省分行成立了治理商業賄賂領導小組，按照總行和銀監部門要求認真做好相關工作。注重加強廉政制度建設，對涉及到人、財、物管理的問題，嚴格靠制度去約束，做到用制度管權、靠制度管人，按制度辦事。在網點建設和物資采購中，省分行成立了紀檢、財務、科技、審計、風險合規等部門參加的招標工作小組，全面實施公開招標陽光采購，規范程序，嚴格監督，在確保工程建設質量和進度的同時，大大降低了企業投資成本，提高了資金的使用效益，有效防止了違法、違紀行為的發生。將反腐倡廉建設與經營管理有機融合，抓好從源頭上預防和治理腐敗工作。省分行先后出臺了信貸人員八不準、經營管理人員十個嚴禁、營銷人員十個嚴禁。特別是信貸人員八不準中明確規定“不準以權謀私、以職謀利，不準向客戶提出工作以外的人和要求；不準索要和收受客戶任何形式的宴請、禮金、禮物等”，樹立了郵儲銀行廉潔高效的良好形象，得到廣大客戶一致好評。加強郵儲銀行隊伍作風建設，郵儲銀行自成立以來，全行干部職工始終堅持繼承貴州郵政的優良傳統，發揚求真務實、真抓實干和艱苦奮斗、勤儉節約作風，牢固樹立艱苦創業思想，勤儉建行、勤儉辦事，展現出昂揚向上、干事創業的精神風貌。
2、嚴格遵守民主集中制的要求。作為黨組成員，我自覺地同省公司黨組保持高度一致，積極協助楊總經理的工作，努力完成分管工作和省公司黨組交辦的各項工作任務。在黨組會議上，嚴格維護和遵守黨的政治紀律、組織紀律，在積極發表意見的基礎上認真落實民主集中制的要求，形成決議后堅定不移抓好貫徹。在省分行領導班子成員中，充分發揚民主，團結班子成員齊心協力工作。在干部的使用管理上，嚴格按照黨的組織原則辦事。我注重發揚艱苦奮斗的精神，在工作中從不講排場、講闊氣；堅持走群眾路線，注重深入基層，深入一線了解職工的真實情況，幫助基層解決實際困難，時刻注重維護和保護廣大職工的合法權益。
3、加強自身黨風廉政建設。正人先正己。我牢記兩個務必，認真落實“八個堅持、八個反對”，按照四大紀律、八項要求、中紀委《關于嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規定》和《國有企業領導人員廉潔從業若干規定》等，特別是省委關于領導干部廉潔從政12條規定等要求，一一對照，認真進行了自查。一是講黨性、重品行，以身作則，認真遵守相關規定，用自己的實際行動實踐“三個代表”重要思想，做兌現廉政承諾、堅持廉潔自律的表率。二是住房和公務用車符合相關規定，不存在超標現象。三是沒有收取現金、有價證券、支付憑證等情況。四是自己的家屬在國企從事一般管理工作，全家無人經商辦企業。五是沒有公款大吃大喝及參與高消費情況。六是未在任何企業兼職，沒有領取過任何兼職報酬。七是年初隨集團公司金融信息化工作考察組赴阿根廷出國培訓學習1次。八是年內沒有操辦任何婚喪喜慶事宜。
回顧20xx年的工作，自己雖然在工作方面較好地完成了目標任務，但離組織的要求還有一定的差距。今后，我將繼續按照集團公司黨組和總行的要求，在省公司黨組的領導下，更加嚴格地要求自己，努力提高自身的政策理論素養和能力水平，認真落實黨風廉政建設的相關要求，牢固樹立科學發展觀和正確的政績觀，繼續保持求真務實的工作作風，繼續保持清正廉潔的處事準則，全心全意為貴州郵政金融業務又好又快發展做出自己的貢獻。
述職人：xxx
20xx年xx月xx日
單位領導個人述職報告18
xx年以來，我一向分管學校教學業務，具體主抓教務處、教科室、實驗室等三個處室工作。在上級組織部門和xxx的關懷指導下，我求真務實，甘于奉獻，較好地完成本職工作，現就xx年以來的工作向組織述德述職述廉如下。
一、思想政治、道德品質表現狀況
1、思想政治上。我忠誠黨的教育事業，能以《中小學教師職業道德規范》規范自己，用心開展黨的群眾路線教育實踐活動。學習了《教育法》、《未成年人保護法》等國家相關的教育政策法規。樹立了堅定的政治方向，強化了對社會主義核心價值觀認識，能用優良的政治思想素質為社會主義現代化教育建設服務。
2、道德品質上。我恪守學高為師，身正為范的`信念，嚴格要求自己，認真履行教師神圣職責，用自己的智慧啟迪學生智慧，用自己的愛心激發學生愛心，努力鑄造自己作為一名教師的高尚品格。
二、履行崗位職責狀況
(一)學習和作風狀況
1、專業學習上，三年來，我主要參加了高完中校長任職資格培訓學習、國家及省市縣高中新課程改革培訓學習，參加了“十二五”市級骨干教師培訓學習。這些培訓學習提升了我專業素養。xx年被xx縣教育局評為“十一五”中繼教“先進個人”，xx年12月被xx市教育局認定高市級骨干教師，獲“烏江園丁”稱號，xx年被xx縣委、縣政府評為“優秀學科十佳帶頭人”。
2、工作作風上，從xx年分管教學業務工作至今。我不貪權斂財，牢固樹立服務意識，對學生，循循善誘，不體罰，不侮辱；對教師，態度和藹，不指手劃腳，實施科學管理，關注學生身心的健康發展，促進教師的專業成長，竭盡全力為師生服務。
(二)完成重點工作狀況
在學校管理工作中，我態度端正，認真工作。每一天校園巡查，下課堂聽課，和教師交心談心，努力做好了教學業務管理工作，促進了學校教育教學的發展，努力使自己成為校長的好參謀，好助手。
1、抓好了教學常規管理工作。開齊課程，上足課時。嚴格執行上級規定，按課程計劃規定開齊課程，不隨意停課，不隨意增刪課時，保證學生每一天有1小時的體育活動時間，確保體育課、藝術課(美術、音樂)開足課時。
2、學校中、高考穩中有升。在生源質量極度低下的困難環境中，中考成績圓滿完成縣委政府規定的“55”計劃，連續三年500分以上高分段名列全縣第四。高考一本在10至16人之間，平衡發展；二本從xx年的42人上升今年的73人。xx年獲xx市高中教育綜合評估三類校三等獎。
三、廉潔自律方面
在學校教育教學管理工作中，我對自己嚴格要求，對他人公平公正，尤其是對自己家屬、親友和身邊的工作人員的教育管理嚴格，交友謹慎，說話注意形象分寸，行事注意場合，組織紀律上具有極強保密意識，業余愛好健康，空閑時喜歡讀書，無吸煙、賭博、酗酒等不良習慣，能很好地貫徹落實和遵守廉潔從政規定。
四、主要不足及整改措施
一是對學習的重視程度不夠，特別是教育教學理論方面的學習還不夠深入。
二是工作水平有待提高。在管理中如何科學規劃與組織教學、優化組合教師隊伍與有效激勵工作積極性、正確指導與嚴謹督導教學過程、用心組織教改科研、努力保障教學秩序等教學管理工作方面，我深知自己還是有所欠缺的，尤其是高中新課程改革，更是因主觀和客觀上的原因，在通用技術、研究性學習等課程開設，學生成長檔案，學分管理等方面還不健全，存在問題。
三是服務上做得還不夠好。服務好教師的教育教學是我的工作宗旨。有時工作方式簡單而傷害了同事們，我要借此機會深表歉意。在今后的工作中，我將認真履行自己的崗位職責，進一步增強黨性，學習先進的理念，培養扎實的工作作風。做到眼勤，腿勤，手勤，吃苦耐勞，替領導分憂，提高辦事效率。更新觀念，走近學生，走近教師，走進課堂，深入到教研組、班主任和年級中去，大膽工作，創新工作，在工作中勤于思考，盡可能多溝通、多調查、多發現問題，多解決一些問題。
單位領導個人述職報告19
尊敬的領導：
我叫xx，擔任第一項目部生產副經理。我的職責主要分管項目部的生產組織、施工協調、安全管理工作。一年來，我認真履行自己的職責，嚴格施工生產管理，以提高隊伍素質為重點，以強化管理為手段，抓好項目部生產管理工作，加強自身的道德品質修養，較好地完成了xx年度施工生產任務和項目部年初制定的奮斗目標。
一、明確任務、開拓創新，有計劃、有組織地抓好施工生產
1、強化生產準備的充分性。針對工程項目點多面廣，戰線較長、施工難度大的實際情況，重點抓了施工前的組織準備、材料準備以及設備、施工機具準備，體現施工準備的充分性，爭取了主動。及時的組織工程、安監、通風、機電、調度、供應等部門對施工方案進行敲定，明確了工期、質量、安全目標，為完成生產任務奠定了基礎。
2、強化生產組織的嚴密性。針對工程施工任務量較大，始終堅持生產調度例會制度，定措施，抓落實，提要求，解決實際問題，及時確定各隊組每個階段的生產組織重點環節。多次組織召開現場協調會和專業辦公會，幫助隊組科學合理地安排施工順序，研究和確定了施工方案和施工計劃，確保了各隊組今年生產任務的完成。
3、強化生產計劃的嚴肅性。我主要抓了生產計劃的執行和考核，對生產會議確定的各項目階段性工期，加大了督查力度，并采取超常規措施，及時糾正偏差，確定整體目標和階段目標，明確主攻方向，突出重點，各個擊破，取得了明顯效果。
4、強化施工管理文明的有序性。在施工管理中主要狠抓了現場文明施工管理，要求按高起點、高標準、高水平運行，做到規范、整潔，對現場文明施工、樣板起步一抓到底。實踐證明:抓而不緊等于沒抓，抓而不實等于白抓。通過對現場管理的常抓不懈，各隊組的施工現場均達到了文明施工標準，為項目部樹立了好的品牌與形象，受到了業主的普遍好評。
二、規范施工管理，提高生產效率
在生產上，我積極組織開展正規循環作業，提高井巷單進水平。通過計劃會動員和領導干部現場帶班等措施，提高掘進隊單進水平。在抓好正規循環的同時，我和項目部班子成員還一道出臺多項激勵政策，鼓勵掘進隊積極組織施工。每月初，項目部制定詳細的附帶材料消耗表的施工任務計劃書，在班組長以上干部參加的計劃會上向大家傳達貫徹，讓大家心里都算一筆帳，完成任務能多拿多少錢，完不成任務損失多少錢，材料超支少拿多少錢，讓大家奔著一個目標去工作。次月初，由工程部門出具詳細的工程量清單，經各隊主管確認無誤后再由計劃部門核算工作量，供應科提供當月材料消耗，財務部門根據任務完成情況對掘進隊及時進行獎罰。各項結算工作流程清晰，易于操作，讓掘進隊干明白活、算明白帳、拿明白錢。此外，通過不斷完善施工工藝，合理安排人員，精心組織，精心施工，在全體員工的努力下，施工產量不斷提高，效率不斷提升，20xx年x月至xx月份，項目部完成掘進進尺11230米，噴漿成巷9800米，鋪底9645米。
三、加強安全管理工作，做到生產無事故
堅持“以人為本”的理念和“安全第一，預防為主”的基本方針，加強對施工現場的監督檢查力度，做到常抓不懈，警鐘常鳴；對施工人員、掘進機司機、膠輪車司機等各崗位工加強了安全教育，強化了全員的安全意識；切實落實安全生產責任制，保證了項目部在斜溝煤礦的'安全管理工作的平穩運行。
組織各職能部門對公司及處、斜溝礦安全質量標準化考核內容進行細化并制定獎懲辦法，嚴格落實各考核部門責任，要求參加檢查人員逐條對照，對井上、下存在的安全隱患以“三定表”的形式下發相關部門進行整改，并組織相關人員進行復查，實施了安全閉環管理。嚴格執行領導干部帶班制度和隱患排查制度以及公司及處下發的有關安全的各項管理專項規定，同時加強對入井工人的安全培訓教育，通過板報、標語、安全技能培訓等多種形式，強化職工安全意識，確保了項目部安全生產。
四、加強自身廉政建設，牢固樹立服務意識。
作為一名領導干部，我深刻認識到廉潔奉公、勤政為民的重要性，常懷律己之心，增強自律意識，做到自重、自警、自勵，清正自守，不該拿的東西不拿，不該去的地方不去，不該做的事情不做，保持一名黨員清正廉潔的本色。
五、總結經驗，加強學習，努力做合格的生產管理者
為了適應新形勢、新任務、新工作的要求，主動加強業務知識和理論的學習，不斷豐富提高自身的知識儲備和層次。并以黨員先進性教育活動為契機，進一步理解了新時期保持黨員先進性的基本要求，在政治、思想、作風等方面有了較大收獲。同時，我還能夠從其他領導同志身長汲取優點和長處，彌補自身不足，努力做企業合格的管理者。
另外，培訓考勤與職工安全結構工資直接掛鉤，專人進行考核建檔，使安全教育培訓工作走向規范化和制度化。在培訓過程中，注重對班組長的培訓，通過正面的安全生產教育和反面的警示教育旨在加強基層班組建設，增強班組長安全意識，樹立安全生產無小事的思想，強化安全責任，提升管理水平。通過安全教育培訓和崗位練兵、技術比武，強化了廣大職工安全生產意識，提高了操作技能和自保互保能力，為安全生產奠定了基礎。
六、存在的不足
一年來，雖然圍繞自身工作職責和年初確定的工作目標做了一定的努力，取得了一定的成效，但與領導的要求和群眾的期望相比還存在一些問題和差距，主要是:
1、有時因工作忙，政治理論學習還不夠自覺，業務水平還需進一步提高；
2、由于在心理上總是想把工作干得出色，把項目部的生產組織得更好。特別是今年生產任務繁重，感覺壓力大、擔子重，造成工作中比較急躁，工作方法有待進一步改進，領導水平和領導藝術還需加強。
以上是我在xx年的主要工作。由于水平有限，在工作中難免會存在不足之處，懇請領導、同志們給予批評指正。在新的一年里，我將正視困難，團結同志，改進不足，使第一項目部的生產管理工作再上一個新的臺階。
單位領導個人述職報告20
尊敬的各位領導、各位同事：
大家好！
一年來，我自覺加強政治理論和業務學習，及時了解和掌握新理論和新知識，努力提高自己的思想水平和工作能力，政治立場堅定，態度鮮明，時刻與黨中央保持高度一致，堅決擁護黨中央的一系列方針和政策，圍繞縣委、縣政府中心工作的要求積極開展xx保健的各項工作。在工作過程中，以廉潔從政為重點，堅持政治思想不動搖，堅持發展不動搖，扎實苦干，克己奉公，認真履行職責，為我縣的xx保健事業及我院的發展做了一些工作，現述職如下：
一、提高認識，增強廉潔自律的自覺性
黨風廉政建設和反腐壞工作是黨和國家的重要工作，也是黨的建設新的偉大工程的重要組成部分，其基礎在于黨員干部的`廉潔自律，廉潔自律的根本在于廣大黨員特別是領導干部的黨性修養。為了提高自身黨性修養，加強黨風廉政建設。即：以自學為主，做到自學與輔導學習相結合；以精讀為主，做到精讀與通讀相結合；以＂學以致用＂為主，做到理論與實踐相結合。充分認識到黨風廉政建設關系到黨的生死存亡，從而增強了憂患意識、紀律意識、宗旨意識和責任意識，增強了拒腐防變的能力。通過對照政策查自身，邊學邊整改邊提高，進一步提高了自己講政治、顧大局、守紀律的自覺性。同時，在學習中，通過正反兩方面典型警示自己，提高自己。嚴格要求自己，時刻都要做到慎始慎終、慎獨自處。
二、嚴格遵守各項紀律，認真落實黨風廉正建設責任制
在廉潔自律方面，深知拒腐防線一旦被突破，組織原則就會葬送，公平、公正就無從談起。為此，在日常公務和社交活動中，堅持自我約束，從嚴要求，慎用權力，奉公以勤，律已以儉，不以職權謀私利，不為人情所左右，踏踏實實干事，并能夠認真執行民主制度，禁止為官主義、形式主義和自由主義的滋生，做到講政治、顧大局，堅持從小事做起，防微杜漸，自重、自省、自警、自勵。不講派場不比闊氣，不用公款宴請大吃大喝，不大手大腳，不奢侈浪費；對政策規定以外的東西，不存在任何非份之想；不違反收支兩條線等相關規定；不弄虛作假，踏踏實實工作，以辦實事為主，不搞形式主義。
三、開拓進取，努力提高我院的服務能力
xx保健工作要持續穩定發展，不斷提高服務水平和質量，就必須加強內涵建設，我始終把不斷發展作為工作的基本思路，本著增收節支、先急后緩的原則把資金重點投在醫院的硬件建設上，做到該花的前一定花，不該花的堅決不花。20xx年投資xx余萬對門診和病房進行了改造，建立了標準輸液大廳、不孕不育門診、便民大藥房，增設了溫馨病房，建起了伙房，從而使我院的服務環境得到了進一步改善，把“和諧社會”的政策真正落實到行動上來。另外，還投資xx余萬元更新和增加了醫療設備，先后購置了血球記數儀、心電監護儀、紅外線乳腺工作站、電子陰道鏡、經顱多普勒、胎心監護儀、遙控搖籃電視增強系統x光機、嬰兒高壓氧倉，彩色b超等。使我院的診療水平有了極大的提高，從而為我縣的廣大婦女、兒童健康提供更優質的服務。
四、加強醫院管理，樹立良好的行業作風
根據上級有關指示精神，我們堅持一手抓發展不放松，一手抓行風建設不動搖，成立了由我任組長的的行風建設領導小組，不斷加強職工的醫德醫風教育，使全體職工切實樹立起全心全意為人民服務的人道主義精神。完善制度、強化監督、獎優懲劣，引導醫務人員增強職業道德和廉潔行醫的自覺性。開展“形象服務”活動，進一步更新全院醫務人員的服務理念，使職工牢固樹立“以人為本”的新觀念。
推行“價格公示”和住院病人“一日清單制”，增加收費的透明度，杜絕了濫收費現象的發生。同時我們還積極參加由市衛生局及縣衛生局組織的藥品招標，嚴格執行招標藥品采購合同，減少了采購成本，降低了藥品零售價格，讓利于民。同時，從源頭上堵住了“開單提成”、“藥品回扣”等現象的發生。通過采取以上措施使我院的行風建設上了一個新的水平，取得了良好的社會效益。
五、明確職責，突出重點，全面做好xx衛生各項工作
我們堅持“以保健為中心，保健與臨床相結合”的方針，認真開展了各項工作。首先是各項社會保健工作又有進一步提高，“兩個系統化管理”工作進一步完善，孕產婦及7歲以下兒童管理率分別達到xx%及xx%。新生兒疾病篩查率達xx%。新生兒聽力篩查在全縣范圍內全面展開，并取得了良好效果。臨床業務工作也有了進一步發展。首先是通過業務人員學習自覺性的提高及派出專業人員到上級醫院進修學習，服務質量有了普遍增強。另外，我們還從人才市場招聘部分本科學生，業務人員素質得到加強。成立孕產婦急救中心和早產兒、低體重兒護理中心，有效的降低了孕產婦及嬰兒死亡率。
過去的一年取得了一些成績，但離組織的要求還有一定差距，思想上、工作上還存在一些不足，今后在全院工作上重點抓好四件事：一是抓戰略；二是抓班子；三是抓落實；四是抓廉正。當好院長，首先是加強學習，提高自身素質，要以永遠的憂患意識，拓荒精神，追求醫院永遠的活力。在工作上按照廉政建設的標準嚴格要求自己，忠實履行職責，振奮精神，為我縣xx保健事業的發展作出應有的貢獻。
單位領導個人述職報告21
尊敬的領導：
今年我院圍繞醫院改革發展大局，全面推進創先爭優活動，不斷加強領導班子自身建設、干部隊伍素質建設、醫院文化建設和廉政建設，全面提升思想政治工作水平，為醫院健康持續發展提供了堅強有力的政治保障。現對今年各項工作進行以下述職。
一、加強廉政建設，打造廉政型醫院
堅持一切決策以有利于醫院又好又快發展為出發點，互相溝通，積極配合。班子成員認真履行分管崗位職責，維護團結，顧全大局，在突發、重大事件的處理和日常工作中能協同完成各項工作任務。醫院定期召開監督員座談會，及時收集監督員意見反饋，虛心聽取社會各界建議，及時改進工作。緊緊圍繞工作崗位認真查找崗位職責風險、權力職責風險、制度機制以及外部環境等方面存在的潛在風險，進一步推動醫院反腐倡廉建設。
對事關醫院建設的重大問題、職工關注的人、財、物管理使用等院務、財務問題實行對內公開，對群眾關心的醫療服務信息、投訴舉報程序、醫療服務收費及藥品價格等要實行對外公示，及時公開干部職工及社會各界關心的熱點、難點、疑點問題，增加了醫院工作的透明度。
二、創先爭優、業績突出，推動我院跨越式發展
創先爭優活動開展以來，我院以“民生至上，服務第一”為主題，以“三創三優”為創先爭優活動載體，全面提升窗口服務規范化建設水平。主動接受社會監督，積極開展下鄉義診活動和各類走訪、結對幫扶送溫暖活動。進一步完善了獎考并舉的考核制度，制訂規范化支部考核標準。
開展醫療扶貧工程，免費為結對幫扶單位群眾體檢和診療，組織醫務人員下基層扶助基層醫療衛生建設。通過簡化服務流程、夯實基礎護理和圍繞“優質護理服務示范工程”，從送水、喂飯、翻身拍背等生活護理做起，為患者提供一系列人性化護理服務等，搭建便捷服務平臺，為廣大患者提供了方便、快捷、高質量的基本醫療服務。
三、業務工作
（一）積極做好等級醫院創建迎評工作
在全院積極營造“人人參與創建，事事關系創建”的等級醫院評審工作氛圍，堅持“以評促建、以評促改、評建并舉、重在內涵”的.指導方針，認真學習領會、積極部署、全面開展等級醫院創建工作。通過自查結果，創建辦組織分析會議，對存在的問題進行了歸納整理，正對存在的問題和缺陷，我院制定出整改工作計劃，責任到人，逐步改進，持續提高，各分管領導及各組應應深入科室、深入部門認真做好督導檢查。
（二）以創建三級醫院為目標，積極落實績效管理各項工作任務
堅持查房、考核制度，強化對核心制度落實的檢查力度，定期召開專題會議，研究制定持續提高醫療質量、防范事故苗頭、保障醫療安全的措施。執行科室服從全院、個人服從組織、局部服從大局的工作方針，采取有效措施，各督導組認真督導、檢查醫院各項規章制度和崗位責任制的落實情況，我院在醫院管理、醫療質量、醫療安全、行業作風和運行績效等方面不斷加強工作力度，確保各項工作取得實效。
（三）加強醫療質量管理，確保醫療安全
我院對重點核心制度的貫徹和執行情況進行檢查和督察，通過采取不定期抽查、填寫滿意度調查表、及患者意見反饋等方式，由各科室進行互評，評價結果作為我院績效考核的一部分，考核結果與績效工資掛鉤。每周定期不定期開展兩次業務查房，查房內容涵蓋醫療、護理、服務水平、院內感染控制、患者滿意度、科學教研等多方面內容。進一步完善我院臨床路徑管理工作，對全院醫護人員進行了系統的臨床路徑管理相關培訓，制定各種臨床路徑實施方案。
（四）加強護理管理，改革護理模式
加強護理管理，注重人才培訓。根據三級醫院評審標準，重新修訂護理工作各項制度、職責、疾病常規等，制作護理工作指導口袋書、人手一冊；每月召開全院護士長會議，成立主要由非護理人員組成的護理服務保障體系。
在今年的工作中，我們在上級的正確領導下，全院職工經過不懈的努力和拼搏，取得了一定的成績，但我們在工作中還存在著許多缺點和不足，在今后的工作中，要以提高醫療質量、保障醫療安全、規范醫療行為、增強運行績效為導向，以新眼光、新起點為基礎，全面推進三級醫院創建工作。
單位領導個人述職報告22
尊敬的各位領導、全體老師：
我代表學校領導班子將一年來工作開展情況做如下述職：
一、領導班子基本情況
我校領導班子由3人組成，我負責學校全面工作，付栓牢同志負責學校總務后勤工作，任查實同志負責學校教學工作。
二、明確目標，突出重點，促進學校可持續發展
(一)廉潔從政，打造過硬的班子隊伍
加強學習，增強自律和廉潔從政意識。圍繞“知責任、長本領、守紀律”的要求，班子成員都能準確把握黨的路線、方針、政策。認真學習貫徹黨的十八大精神和有關教育教學的法律法規，時刻對照《廉政準則》，加強自身的廉潔從政意識，按照黨風廉政建設的有關規定規范自己的行為，嚴格要求自己，給全校教職員工起到了榜樣示范作用。
加強研究，確定學校長足發展的目標。學校在不斷探索與實踐中，通過班子反復調研，明確了“以人為本，和諧發展，質量強校，促進學校全面可持續發展”的基本思路，樹立了“全面發展、基礎扎實、特長突出、個性優良、志在一流”的辦學宗旨，工作中秉承“一切為了師生，一切依靠師生”的辦學理念，實現“學校管理高層次、師資隊伍高水平、育人環境高品位、設施建設高標準、課堂教學高效率”的辦學目標。
(二)關注教師成長，提升教師隊伍綜合素質
教師是學校工作的實施者，是學校發展的生命線。德育工作的深入開展，教學質量的穩步攀升都離不開教師，所以，我們一直以來把教師隊伍建設作為學校中心工作來抓。
以人為本，建立與完善各項規章制度，明確工作職責、工作紀律、管理制度、評價體系。加強教師的職業良心、職業操守、職業道德建設，貫徹“學校無小事，處處是教育”的原則，增強身教勝于言教的意識，注重言表風范，加強人格修養，轉變教育觀念，樹立現代教育觀，關心愛護每一名學生，增強服務于學生的意識，人人努力爭做學生歡迎的教師。
加強教師業務學習，多渠道提高教師業務水平。精心安排培訓內容，體現校本培訓的實效性。深入調研了解掌握教師工作中的實際需要，確定培訓內容，培訓工作立足以教育理念的提升和師德的進步、及教師實際教學能力的提高為目的。提升青年教師的教學技能;組織開展優質課觀摩活動，讓教師學習借鑒他們先進的教學理念及教學技藝，促進教師的'專業化成長。做好教師基本功培訓工作。確立我校教師五項基本功的培訓項目，即教師的語言表達能力、學生心理健康教育指導能力、考試命題、成績分析及學情分析能力、教材分析與知識整合能力、網絡知識與應用能力，通過培訓增強教師的綜合素質。注重專業知識的拓展及專業能力的提高，向教師專業化成長要質量，向45分鐘課堂要質量，實現我校“沒有、只有更好”的教學質量目標。
(三)加強學校德育工作，加大學生行為習慣養成教育力度
明確學校德育工作目標，堅持低起點、高標準、嚴要求的工作思路。牢固樹立“全面發展、德育為首”的辦學理念，學生紀律、學校風氣是學校完成教學工作、提高教學質量的保障。尊老愛幼、勤儉節約、誠實守信、知行一致教育，目的就是要培養學生成為樂觀向上、遵規守紀、講文明懂禮貌，既有現代意識，又有傳統美德的小學生。
(四)加強教學工作管理，提高教學質量
明確教學目標，發揮團隊精神，教學質量穩步提升。做好常規教學管理工作，量化“備、講、批、輔、考、析”評價標準，修訂與完善各項規章制度，不折不扣地執行，達到教學管理的有效性，增強備課質量，優化教學方法，提高課堂效率，提高學法的指導，指導學生學會預習和復習，提高學生自主學習、主動學習意識，嚴抓考風考紀，強化學風建設。加強學生學習紀律管理，狠抓學生抄襲作業、違反課堂秩序的行為，立足課堂學習好新知識、理解好新知識、鞏固好新知識。
加大學生學習能力培養力度。在做好基礎知識、基本技能、基本思想、基本活動經驗傳授學習基礎上，注重學生知識的拓展，學生學習能力、學習興趣的培養，學校購進新課標配套的語文、英語課外閱讀圖書引導學生學習積累課外知識、培養學生學習能力奠定基礎。
三、工作中存在的問題及困難
1.住宿生課余時間的管理有待學校、衛生防疫部門形成齊抓共管局面。
2.師資隊伍年齡結構、專業結構不合理，存在專業教師少的問題，不利于教師工作積極性的調動與發揮。
四、下步工作打算
在中心校的正確領導下，結合學校實際，力爭做好以下幾項工作：
1.進一步凝聚班子力量，充分發揮班子成員的核心作用。
2.加強中層領導隊伍建設，增強示范與服務意識，提高指導與管理能力。
3.規范內部管理，加強教師的職業道德建設，內強素質，外樹形象，加強教師培訓力度，提高教師的綜合素質，辦好人民滿意的學校。
4.加強學校德育工作，開展系列化德育活動，狠抓校風建設。
5.加強教學工作管理，做好常規教學管理工作，認真研究與探討有效教學的模式，形成具有我校特色的教學模式，強化學風建設。
總之：今后的工作，在中心校正確領導下，通過全體教職員工的不懈努力，堅定辦學思想與辦學目標，突出重點，務求實效，為學校更和諧，為家長與社會更滿意，為學校穩步發展，特色化辦學而努力工作。
謝謝大家!
單位領導個人述職報告23
尊敬的領導、同事們：
大家好！
我是XX，擔任XX職位已經三年了。在過去的一年里，我作為這個崗位的責任人，經過與團隊的緊密合作和不懈努力，取得了一些成績和經驗。同時，我也認識到自己還存在一些問題和不足之處，今天我將向大家匯報我的工作情況和廉政情況。
一、工作情況：
在過去的一年里，我帶領團隊完成了一系列重要的任務和項目。在公務方面，我及時了解并執行領導交辦的各項任務，確保任務按時完成。通過與團隊緊密合作，我成功完成了XX項目，為公司的業務拓展做出了貢獻。我還成功主持了一次重要的部門會議，促進了各項工作的順利進行。
另外，在與上級和同事的溝通合作中，我注重協調關系，積極傾聽意見并提出合理建議。我經常與團隊一起探討工作中遇到的問題，并尋求解決方案。這種合作方式使得團隊的合作氛圍更加融洽，工作效率也得到了提高。
然而，我也發現了自己的一些不足之處。首先，我的時間管理仍需進一步提升，有時由于工作量較大，我會忽略對細節的把控，不能對任務進行全面的規劃和安排。其次，我在領導團隊時，有時過于強調結果，而忽略了團隊成員的價值和發展，對于員工的激勵和培養還需加強。在未來的`工作中，我會加強自身的能力提升，提高綜合素質，以更好地完成工作任務。
二、廉政情況：
我在過去的一年中，始終保持廉潔自律的精神，嚴格遵守黨紀國法和公司各項規章制度，沒有違反廉潔紀律和工作紀律。同時，我也認真履行職責，確保工作的公正、透明和公平。
作為一個領導者，我明白廉政建設是每個領導的重要使命和責任。我注重保持清正廉潔的形象，不接受任何賄賂、回扣和好處，不利用職權謀取個人私利。我注重親清關系的建立，避免以權謀私，做到公正行事。
另外，我也積極參加各類廉政教育培訓，不斷提高自身的廉政意識和素養。我積極宣傳廉潔文化，引導團隊成員注重廉潔意識，凈化工作環境。通過言傳身教，使公司的廉政建設工作更加健康和規范。
在今后的工作中，我將進一步加強對廉潔紀律的學習和遵守，堅決杜絕腐敗行為的滋生。同時，我也會加強對團隊成員的廉政教育，提升他們的廉潔意識，共同營造廉潔和諧的工作環境。
三、總結：
總體來說，在過去一年的工作中，我承擔了崗位職責，圓滿完成了各項任務，并努力保持了廉潔自律的行為。然而，我也清楚自己存在的不足之處，今后將繼續努力，在不斷學習和提升自己的同時，更好地履行領導者的職責，為公司的發展做出更大的貢獻。
最后，感謝領導的關心和支持，也感謝團隊成員的辛勤工作和配合。我相信，在大家的共同努力下，我們的工作會取得更好的成績！
謝謝大家！
述職人：xxx
20xx年xx月xx日
單位領導個人述職報告24
作為xx小學中最年輕的校長，走馬上任三年以來，肩負一所生源較少的基層小學教育事業發展的重責大任，我覺得自己是十分幸運的。其原因至少有三：
一、是上級主管部門特別是教委辦領導愿意提攜我，栽培我，給我很多機會參與各種活動，在活動中不斷磨練，在樹立自信的同時樹立威信；
二、是柯坑村兩委、校董會領導深知“家鄉大計，教育為本”，十分關心、支持學校工作，多方籌措資金改善辦學條件，為我校師生的工作、學習和生活創造良好的環境；
三、是教師是學校的生命，我們這支教師隊伍是年輕、熱情、具有較高業務素質的，學校展現著蓬勃朝氣，三年來，學校老師兢兢業業，恪盡職守，團結協作，創造出可喜的業績。在此，我衷心地感謝在座的`各位領導、老師們！
接下來，根據上級安排，我對自己三年來任校長一職在“德、能、勤、績、廉”五個方面的表現進行回顧，請大家批評指正！
一、德：
作為學校法人代表，本人堅決擁護、執行黨的教育方針，認真履行校長職責和義務，堅持自己的辦學思想和教育理念不動搖，致力于教師業務成長和學生個性特長發展長期不變，努力建設良好的校風、教風、學風；堅持依法治校，安全為重，三年來學校無任何違法亂紀現象和安全事故發生。認真執行上級教育部門的決定，對上級主管部門負責，同時對全體師生負責，不爭功，不諉過，盡可能地關心每位教師的工作和生活，盡我所能為教師排憂解難，努力促建“我為人人，人人為我”的團結、和諧的集體。
二、能：
一校之長，要協調上下內外關系，建立必要的社會關系；要應付各種名目的檢查、驗收、督導；要為學校發展謀劃，即使三頭六臂也無法盡善盡美。因此，我緊密團結學校行政班子，協調安排，分工合作，依靠全體教師，各司其職，各盡其責，共同辦好學校。其次，投身素質教育改革，作為學校教育事業發展的引領者，我的觀念就是“學習，學習，再學習”，做法大致有五點：
1、參加各類培訓如校長崗位培訓、泉州市骨干教師培訓等；
2、參加各級教學研討、觀摩活動，并有幾次在活動中授公開課；
3、充分利用網絡資源，建立博客加入xx市骨干教師群組，在網絡中學習、交流經驗。目前，我的博客綜合指數列居泉州市榜首，并有文章《話說小學校長》被刊登在《成長博客周刊》刊頭。今天才得到的消息，我的博客參加由“中國課堂教學網”，“教育部福建師范大學基礎教育課程研究中心”舉辦的“中國教師課堂教學博客大賽”，榮獲“十佳課堂教學博客”第二名；
4、利用假期參加函授，目前正在進修中文本科。通過學習使自己不斷吸收先進教育思想和教育理念，豐富自己的人文素養，提升教育教學管理能力。
三、勤：
俗話說“嘴上沒毛，辦事不牢”，年輕，意味著經驗不足，與此同時，我更相信古訓“業精于勤”“勤能補拙”，投身學校工作以來，我主要做到四勤：
1、勤讀書，這一點剛才已經說過，這里不再贅述；
2、勤請教，人人都是一部無字的書，在組織工作，開展活動前，我經常向領導請教，向有辦學經驗的校長請教，向學校老師請教，向更多人請教，取他人之長補己之短，可少走彎路，少犯錯誤；
3、勤動筆，思想可能一閃而過，難以捕捉，化成文字才可以時時對照，為此，我將自己的反思與總結還有工作中的點點滴滴記了下來，除了博客上百余篇文章外，六個學期以來，我還攢下了八本厚厚的工作筆記。
四、績：
1、村兩委、校董會多方集資，鄉賢僑胞慷慨解囊，xx年竣工的幼兒園、綜合樓將以前孤零零的兩座樓房連成一體，前段時間又投入近十萬準備建設多媒體、語音室等現代化多功能教室，相信在不遠的將來，柯坑小學一定能建設成一座環境優雅，設備齊全的現代化學校。
2、狠抓常規管理，加強隊伍建設，提高教師業務水平。教學教研工作是學校的中心工作，只有抓好這個中心工作，才能不斷提高教學質量。
3、開展興趣小組，并通過組織校級各類活動，為學生特長發展搭建平臺，鼓勵學生參加校級以上技能競賽，三年來學生在排球、寫作、唱歌、演講各方面均有良好表現，佳績頻傳。應該聲明的是：學校三年的工作業績，不是我一個人的成績，我不敢居功，這里的一幢新樓、一塊獎牌、一張獎狀，凝聚著柯坑村兩委、校董會，柯坑小學全體師生的心血和汗水。
五、廉：
學校認真貫徹執行“一費制”標準，規范收費，陽光收費。本人能注意自身形象，以身作則、廉潔自律；能集思廣益、察納雅言，堅持民主管理，堅持校務公開，堅持走群眾路線。
當然，由于經驗不足，我還有很多做得不夠的地方，也由于個人思想水平不夠高，工作方法上也可能較為簡單，衷心歡迎大家多提批評意見！
單位領導個人述職報告25
尊敬的上級領導：
今年上半年，在市紀委的正確領導和市直機關工委的具體指導下，我辦堅持以科學發展觀為指導，認真貫徹落實省、市紀檢監察工作會議精神和廉潔自律的有關規定認真落實“一崗雙責”狠抓黨風廉政建設，不斷加強自身主觀世界的改造，廉潔奉公，勤儉辦事，落實目標責任，注重工作實效。在大家的積極配合下，切實抓好全辦黨風廉政建設工作，努力營造廉潔高效、干凈干事的良好氛圍，為史志和諧穩定發展提供有力的保障，確保了黨風廉政建設責任制各項責任目標落到了實處。現將20xx年黨風廉政工作暨“一崗雙責”落實情況匯報如下：
一、加強思想教育，筑牢防腐拒變的思想防線
始終把加強教育學習放在重要位置，注重用科學的理論武裝頭腦，時刻繃緊廉政這根弦，筑牢防腐拒變的思想防線。一方面加強自身理論學習。學習實踐科學發展觀，努力做到“真學、真懂、真信、真用”。充分利用工作閑暇和業余時間進行自學，學習《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》和《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則實施辦法》。在學習過程中堅持學有所思、學以致用，不斷改造自己的主觀世界，牢固樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀，樹立科學的工作觀、事業觀、政績觀。另一方面，堅持正反面學習教育相結合。既善于從正面學習，又注重從反面借鑒。
全市“道德模范”先進事跡報告會結束后，反復研讀了道德模范們的報告，認真學習他們立足平凡崗位、無私奉獻的感人事跡，學習他們“講責任、講奉獻、講紀律”的道德風采，也為自己樹立起了學習的標桿。按照市紀委的要求，組織干部職工參觀了市看守所，聽取了服刑人員的現身說法和懺悔自白，撰寫了警示教育心得體會，做到正面示范教育與反面警示教育的有機結合，進一步營造“以廉為榮、以貪為恥”的風清氣正氛圍。
通過勤學習受教育，思想上提高認識，注重防范，自覺克服工作中的不良思想，堅決抵制不正之風的侵襲，政治上保持敏銳的洞察力、堅定的方向性，同黨中央、市社黨委保持高度的一致，增強自身防腐拒變的能力。
二、以身作則，樹立黨員干部的良好形象
作為一名黨員、領導干部，自己時刻注意樹立良好形象，堅持“做老實人、辦老實事、當老實官”，將艱苦奮斗、勤儉辦事落實到日常工作中，以頑強、實干的作風，飽滿的干勁，扎實的工作，發揮一名黨員干部的先鋒模范作用。
一是嚴格自律。自覺做到政治上堅定，經濟上干凈，工作上實干，樹立廉潔公仆的形象。發揚艱苦樸素的優良傳統，身體力行，率先垂范。講原則，顧大局，團結同心，開拓進取。結合《黨風廉政建設責任制》的相關要求，嚴格要求自己，帶頭清正廉潔，管好自己的人，沒有任何違反《廉政準則》的行為，自己的家屬、子女也能照章辦事，不搞特殊化。
二是堅持民主集中制原則。在抓自身廉政建設的同時，還扎實抓好黨風廉政建設工作，做到制度上有約束，組織上有保障，工作上有監督。堅持集體領導和個人分工負責制，在分管領導職責范圍內，有能力解決的問題放手讓分管領導去處理，涉及人、財、物，經濟與社會發展中的重大問題，采取集體研究決定的'辦法，民主決策。在決定過程中，充分聽取各方意見，力求公平、公正、民主、科學。
三、“三查三看”，認真履行“一崗雙責”
落實黨風廉政建設責任制的核心問題，就是看自身的責任是否落實到位。
一是查經濟運行，看職責履行好不好。對自己“一崗雙責”履行情況，看是否存在遺漏、不夠細化或照搬照抄，時時注意在實際工作中是否按黨風廉政建設責任制的要求，認真履行自己的職責，指導企業較好運轉。
二是查管理水平，看工作成效大不大。逐項對照責任制的目標要求，查看自己工作生活中的一言一行，用企業管理成效來看是否完成目標責任書的任務和要求。上半年在管理方面，我們重點抓好“兩項工作”和績效考核。按照“規范權力運行、公開透明操作、確保監管到位、打造陽光煙草”的總體要求，研究出臺“兩項工作”實施方案，并嚴格按照“兩項工作”要求，開展“工程投資、物資采購、宣傳促銷”工作，進一步完善對預算資金、投資項目和物資采購的管理，嚴格程序，嚴肅紀律，加強痕跡化管理，全面監督招標采購行為，全力打造陽光煙草。為鞏固勞動工分配制度改革成果，我們從建立健全組織、科學界定指標、細化量化指標、嚴格考核程序四個方面認真落實績效考核。
在廣泛征求職工意見的基礎上，召開座談會多次修改稿件，出臺了切合本辦實際的《崗位績效考核辦法》，為績效考核的持續深入推進搭建平臺。為了體現績效考核的公平、公正性，積極探索績效考核的新模式，引入第三方考核辦法，實施與兄弟單位對調考核機制。徹底排除了同級同部門考核可能存在的感情因素，使考核程序更加公開、透明、公平、合理。績效考核工作的和深入推進不斷完善，使干部職工的思想認識明顯提高，責任意識顯著增強，工作作風進一步轉變，愛崗敬業、干事創業的工作氛圍逐步形成。
20xx年以來，自己在廉潔自律、黨風廉政上取得的一些成績，應歸功于市紀委的正確領導和辦領導班子集體的鼎立支持，歸功于辦領導班子的團結協作和全員干部職工的共同努力。同時，自己也清醒的看到，工作與市委、市政府的和干部職工的要求還有一定的距離，自己在某些方面存在一些問題亟待克服與解決。今后，自己將繼續按照市辦領導班子集體的安排部署，緊緊圍繞史志改革發展的工作重點，創新工作機制，抓好用好戰略機遇期，自覺加強黨性修養與鍛煉，揚長避短，勤奮工作，永葆黨員的優秀本色，將自身建設及各項工作推向新的階段。
述職人：xxx
20xx年xx月xx日
單位領導個人述職報告26
尊敬的各位領導、同事們：
在過去的一年里，我有幸擔任公司的領導職務，并全身心投入工作。在此，我非常感謝各位領導、同事們的支持和幫助，使我能夠順利完成各項工作任務。現在，我將就過去一年的工作成績、廉潔自律情況以及對未來的展望進行述職述廉報告。
一、工作成績總結
1. 業績突出：在過去的一年中，我帶領我的團隊成功完成了多項重要任務，為公司創造了顯著的經濟效益和社會效益。我們通過不斷開拓新市場、拓展新業務，實現了公司業務的穩步增長。同時，我們還注重提高產品質量和服務水平，贏得了客戶的信任和好評。
2. 團隊建設：我注重團隊建設，通過加強溝通協作、培養員工的專業能力和綜合素質，打造了一支高效穩定的團隊。我們注重員工的成長和發展，為員工提供了良好的.職業發展空間和福利待遇，激發了員工的工作熱情和創造力。
3. 廉潔自律：在工作中，我始終堅持誠實守信、廉潔自律的原則，嚴格遵守公司的規章制度和法律法規。我注重自身的道德修養和職業操守，不斷提高自己的思想素質和業務能力。同時，我也積極倡導廉潔從業的企業文化，為公司的健康發展營造了良好的氛圍。
二、廉潔自律情況
在過去的一年中，我始終堅持廉潔自律的原則，自覺遵守公司的規章制度和法律法規。我注重自身的言行舉止，做到公正廉潔、勤勉盡責。在處理公司事務時，我始終堅守原則、秉公辦事，不謀取私利、不徇私情。同時，我也注重監督和管理下屬員工的廉潔從業行為，及時發現和糾正不廉潔的行為和現象。
三、未來展望
展望未來，我將繼續堅持廉潔自律的原則，為公司的發展貢獻自己的力量。我將繼續努力提高自己的思想素質和業務能力，加強團隊建設和員工培養，推動公司的持續健康發展。同時，我也將積極倡導廉潔從業的企業文化，為公司營造一個風清氣正的良好氛圍。
最后，再次感謝各位領導、同事們的支持和幫助。我將以更加飽滿的熱情和更加扎實的工作作風，為公司的發展貢獻自己的力量。
單位領導個人述職報告27
尊敬的上級領導：
一年來，我和班子成員堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹實踐科學發展觀，按照廳黨組的要求，團結和帶領全校教職工，以堅持科學發展、辦好人民滿意的職業教育為宗旨，圍繞全省職教攻堅計劃和全年的工作重點，抓住鄭東新區職教公共實訓中心規劃、建設的機遇，以改革、穩定、發展為目標，扎實工作，有效推進，黨風廉政建設和反腐倡廉建設不斷充實，不斷完善，不斷加強，較好地完成了年初確定的各項工作目標任務。
一、認真學習實踐科學發展觀，不斷提高理論水平和思想認識
我本人在這一年中，能夠繼續注重理論學習和理論素質的提高，注重時事政治，注重教育及學校在經濟社會發展中所起到的作用和受到的影響。對鄧小平理論，對“三個代表”重要思想和科學發展觀，力求深刻理解，認真學習實踐，并在工作中認真貫徹執行，思想上與黨中央及上級黨組保持一致。
二、認真履行職責，努力做好工作
一年來，我能夠忠實認真履行自己的職務職責，做到了積極、勤勉和務實，對上級組織的工作要求，對崗位職責的要求，沒有絲毫的懈怠，對學校全年的工作要點和整個工作，進行整體的安排部署，并能通過協調、督促、檢查等措施，全面認真落實。在學校全年的工作中，我始終是堅持以科學發展、持續發展為統領，以教學為中心，以學生為本，以提升辦學水平為目的，在辦好中職，穩定高職、發展高職的發展目標前提下，學校全年各項工作重點均已順利實施并完成(簡略)。
一年來，對于河南職業教育和我們學校發展來講，如何持續，如何提升，可以說是既面臨機遇，以出現新的挑戰。學校全年的工作是圍繞“穩定規模，提升質量，抓住機遇，謀劃新校區籌建”這個年初既定的工作重點和主線來進行的，是全年工作的'重中之重。我們學校的招生數量和辦學規模，20xx年是個高峰，也是一個拐點。這一年我校在生規模人數超過了7000人。近三年來，隨著高職計劃的減半，中職生源的減少，我校今年的在校生規模又回到了20xx年的水平。生源是辦學的核心，因此生源和規模問題，無論是高職、中職，都是我們必須正視的問題，也是今后若干年無法避開和根本解決的矛盾。在挑戰和困難面前，我們一是在高職補錄前做了一些調研工作，采取了一些措施，穩定了一些潛在生源。二是在中職招生方面繼續堅持一些好的行之有效的方法，加大宣傳，整體效果比較理想。
20xx年以來，學校在可持續發展中遇到了許多的困難與矛盾。在事關學校生存發展的問題方面，我感到壓力巨大，責任重大。因此，必須抓住與兄弟學校東進新區，共同籌建省職教實訓中心的機遇，并由此來改善我們的辦學條件，提升我們的辦學水平。從20xx年5月開始，我們與相關兄弟學校一起，就籌建目標、方案、工作班子等一系列程序問題進行反復研討論證，并逐步形成了共識。目前，新校區建筑規劃紅線圖已拿到，建筑總規劃設計任務已基本編制完成，待教育廳黨組會正式研究。
三、認真履行黨風廉政責任制和“一崗雙責”
根據黨風廉政建設責任制的總體設計，單位黨政主要負責人都是第一責任人，要把貫徹落實黨風廉政建設目標責任制和反腐倡廉工作做為重要內容納入全局工作之中，堅持做到了對反腐倡廉建設工作和落實黨風廉政建設責任制目標親自傳達部署，親自年中督導檢查和年終考核。另外，按照“一崗雙責”的要求，我除了負責全面工作以外，還具體分管財務工作，要全面貫徹執行“收支兩條線”和國家規定的相關政策法規，嚴格財經紀律，嚴格報銷審批程序，嚴格政府采購和大宗物品采購程序，以及嚴禁浪費揮霍公款、嚴禁設立帳外帳、小金庫等。我一是做到嚴格要求，嚴格管理，要求各部門，尤其分管部門，年初將黨風廉政建設目標與部門工作部署同安排，年中、年尾同檢查、同考核。并嚴格執行國家及學校有關的規定和政策要求；二是就遇到的新情況、新問題，經常對下面具體負責的同志提醒、建議；三是從已有的制度和規范入手，按照黨風廉政建設的要求，嚴格相關手續，照章辦事，照程序辦事，任何人不特殊、不例外；四是按照年度財務審計提出的要求和建議，重視監督，嚴格紀律，強化預算管理，嚴格執行收支兩條線。五是秉公履行自己的責任，對涉及全校性全局性的重大問題、大額財務支出等，適時向領導班子通報或提請討論。
按照省教育廳黨組、紀檢組的部署安排，從今年5月初開始，全校開展了歷時5個月的“查找廉政風險，構筑拒腐防線”活動。在這個過程中，做到了既全面排查，又重點防范。我本人職務崗位的風險點為七項，均為一級風險。對此，我們本著建立健全廉政風險防范長效機制的目標，繼續加強制度建設，就聯合辦學、困難學生補助、減免學費，以及學校財務管理制度等，又重新進行了規范和正式發布。年度內，學校各部門和黨員干部沒有任何違法違紀事項。
四、遵守四大紀律八項要求和廉潔自律情況
一年來，自己能夠認真學習領會關于黨政領導干部廉潔自律的重大意義，恪守黨的紀律規定和“四大紀律”、“八項要求”，遵守法律法規和廳黨組、學校黨委關于加強黨風廉政建設的有關決議和規定：做到秉公辦事，不徇私情；按照民主集中制的原則，擺正個人與組織的關系，在黨紀法律法規、校規校紀的范圍內行使職權，把責任看得重于泰山。
廉潔自律方面，自覺接受組織和各方面的監督，在人事、財務支出、職稱評定、物品購置和招投標等重大敏感問題上，按制度、規定和有關程序辦事，不插手不干預不施加影響。在個人生活方面，從嚴要求自己和家人，自警自重。沒有違反規定收受現金、有價證券，沒有兼職及領取報酬的問題。20xx年10月，我女兒結婚，事先向校領導班子進行了報告，基本原則是我參加工作近40年來，凡是與我本人有直接、間接工作關系的，一律不告之不驚動。
總結回顧一年來的工作，學校每一項工作的完成，每一項重大進展，都是我們班子和全校教職工傾力支持、共同努力的結果，我只做了職責要求份內應該做的工作。我本人在工作、作風、學習等方面還存在很多不足，特別是年齡大了，時間長了，經驗主義、主觀主義有所抬頭。今后，還要繼續加強學習，加強歷練。尤其是要進一步學習貫徹省委九次黨代會精神，領悟省委盧展工書記提出的發展命題：“錢從哪里來，人往哪里去，如何持續，如何提升”的問題，使我本人認識問題、判斷問題，解決復雜矛盾的本領再大一些，牢記“兩個務必”，爭取把工作做得更好一些。
述職人：xxx
20xx年xx月xx日
單位領導個人述職報告28
尊敬的領導、同事們：
大家好！
回首過去一年，我所在團隊在各項工作中都表現出了較高的工作熱情和較好的工作狀態，在業務能力、工作思路等方面均有一定的提升。在此，我向大家作一份述職述廉報告。
一、謙虛謹慎、任勞任怨
在過去一年中，我所領導的團隊始終保持謙虛的態度，任勞任怨，認真履行各項職責，積極提升自己的業務水平和綜合素質。
1.謙虛謹慎。我注重學習領導干部相關法規和規定，進一步提高工作能力，保持了謙虛的心態和良好的工作習慣。
2.任勞任怨。我注重發現自身的不足，積極加強學習和補充，充分利用自身資源和能力，認真做好工作。
二、立足崗位
作為一名領導干部，我們的崗位是非常重要的，是我們工作的基礎。
1.立足基層。我所在團隊重視基層，在基層開展一系列有力的工作，保證了業務工作的高效進行。
2.關注業務。我注重自己的業務能力提升，注重開展行業研究，關注新技術的發展等，保證了自己業務上的優秀表現。
三、發揮人生價值
我所在團隊不僅注重工作業績和個人提升，還注重發揮團隊成員的人生價值。
1.發揮團隊成員的優勢。我們注重發掘團隊成員的優勢和潛力，讓每一位成員都有所表現。
2.關注團隊成員的福利。我們注重關注團隊成員的生活需求，盡力做到給予合理待遇和其他方面的幫助。
總之，過去一年中，我所領導的團隊在工作中，始終保持謹慎、任勞任怨的工作態度，在工作中積極發揮個人能力和團隊力量，同心協力，共同推進工作，為未來扎實鋪好工作的基礎。未來，我們將繼續不斷發掘和提升自身和團隊的潛力，知行并進，肝膽互助，為人民群眾服務，為中國夢做出新的更大的貢獻。
四、促進團隊建設
在過去的一年中，我所領導的團隊致力于促進團隊建設，通過多種方式激發團隊成員的工作熱情和創造力，實現協作互助、共同發展。
1.建立集體意識。我們注重深化團隊成員的`集體意識，通過定期召開團隊會議、企業文化講座等形式，促進團隊成員間的溝通和交流，提高團隊成員的凝聚力。
2.培養團隊領袖。我們注重培養團隊領袖，采用“導師制度”和“精英計劃”等方式，選拔和培養優秀的團隊領袖，提升團隊的自我建設和完善。
3.加強員工培訓。我們注重員工培訓，在工作之余組織員工參加相關領域的培訓和學習，不斷提升員工的業務水平和綜合素質，進而推動團隊的長足發展。
五、彰顯團隊成果
在過去一年中，團隊成員全力以赴，不斷探索，實現了的一些較好的業績。
1.行業領先。我們積極探索行業，通過不斷的學習和提高，成功地實現了行業內領先的業績。
2.突破瓶頸。我們一直致力于從各個方面破解團隊發展中遇到的問題，發掘問題根源，進行有效措施和方法的實踐，突破了發展瓶頸，助力團隊的發展。
3.實現經濟效益。我們落實“成果為導向”的工作理念，注重實現經濟效益，帶動企業經濟發展，為企業創造了可觀的財務收益。
總之，在過去的一年中，我們所取得的成就離不開全體團隊成員的共同努力和奮斗。今后，我們將繼續堅定不移地推進團隊建設，不斷提高工作效率，助力企業發展，為實現更大的發展夢想而奮斗。
述職人：xxx
20xx年xx月xx日
單位領導個人述職報告29
彈指一揮間，我在xx中心小學任職的第二個學年度即將結束，因工作需要，現將20xx年的工作狀況從德、能、勤、績、廉五個方面向各位領導、同志匯報如下：
一、德
這一年，我依然堅持自己做人做事的準則，那就是“誠心對人，真心做事”。“誠心對人”使我團結了同志，尤其是團結了學校的班子成員。團結，增強了我們學校這個大團隊的凝聚力和戰斗力。同時因為“誠心對人”使我的學生喜歡我，家長和社會認可我，社會的認可也為學校的發展創造了良好的外部關系。“真心做事”讓我更加熱愛我的工作，并用實際行動踐行著。
作為校長和總支部書記，毫不動搖地擁護中國共產黨的領導，始終帶領全體教職工認真貫徹國家的教育方針，努力辦人民滿意的教育。作為一名教育工作者，在社會上也較好地維護了自己的形象。
二、能
近一年來，學校工作總體上穩中有進，領導班子分工清楚，職責明確，在抓常規管理的基礎上，著力突出以下幾個方面的工作：
一是進一步明確了學校的發展思路，那就是“立足自身，搶抓機遇，充實內涵，提升質量”；
二是加強對全體教職工在思想意識方面教育，強化大家的責任、憂患、大局、服務等方面意識；
三是繼續加強隊伍建設。首先為甘于奉獻的年輕人提供機會，讓他們參與到學校的'管理中來。其次為全體老師提供學習培訓的機會，讓他們的業務素質得到提高；
四是豐富教育教學活動，促師生全面發展；
五是著力改善環境和辦學條件，營造良好育人環境。在工作的同時，我也沒放松業務學習。
一年來，我聽課30節，聽專題講座19次，上校級研修課2節，撰寫有關學校工作的文章6篇。
三、勤
本人能較好地遵守學校的各項規章制度，作為校長，力爭能成為全體教職工的榜樣，因此做到了小事、小病不請假，堅持出勤、出滿勤，因公出差或應酬都提前向值班同志報告。平日里，對工作勤于思考，力求學校各項工作能得到進一步規范，已撰寫工作心得系列日志8篇。
勤于和班子成員、教師進行思想溝通，本年度，我主持召開教師座談會4次，并多次與教師個別談心，一年來，和我商談過工作的教師達50余人次，溝通人數約占全校教職工的60%。
我想“兼聽則明”，多聽取大家的意見肯定會對學校的工作有好處，事實也證明了這點。日常工作里我還勤于動手，上課、寫材料、技能訓練等等我都身體力行，期望這樣能使是我個人的素質得到提升。
四、績
近一年在學校全體教職工的鼎力支持下主要做了以下一些工作。
1、妥善地處理了x小學的撤并與校產處置工作。
2、制定了《x中心小學獎勵性績效工資分配方案》、《x中心小學教職工績效考核方案》、《x中心小學崗位設置及量化標準》、《x中心小學班主任工作考核細則》等規章制度。這些規章制度的出臺都經過了自上而下自下而上反復的討論，最后經過教職工代表大會表決通過的。
3、實施了x小學食堂新建工程，目前房屋已封頂，下學期投入使用。
4、逐步規范后勤服務部管理工作，通過硬件的改善和軟件的充實，后勤服務部的條件整體有了提高，順利領取了衛生許可證、鍋爐證等證件。
5、完善了班班通配套工作，班班通已投入使用。
6、有效整合學校內信息化資源，使班班通、教育資源平臺、農遠和網絡相互融入，努力提高資源的使用效率。
7、扎實開展了安全工作。學校抓安全管理的`隊伍配套完善，安全應急預案、方案、制度齊全，安全管理措施到位，學校安全工作已形成齊抓共管的局面。
8、校黨總支部在開展學習實踐科學發展觀活動中，工作扎實，卓有成效，受到上級好評。目前校黨組織的凝聚力日益強化，德育工作逐步加強，工會活動深入人心，少先隊工作獲得縣級表彰。
五、廉
本年度，學校收支平衡，支出合理、有序、透明，4月份，借學校資金會計調整的機會，請鎮財政所的同志來校會同相關人員對學校歷年的賬目進行了徹底的清理。
一年來，個人能嚴格執行學校財務制度，嚴格按教育系統反腐倡廉制度建設年活動要求規范自己的行為，學校全體教師均能廉潔從教，無違法違紀情況出現。由于成績突出，學校被縣紀委和教育局授予廉潔文化進校園示范單位稱號。
本年度，學校總體工作穩中有進，但是暴露出的問題也不容忽視，主要有以下幾個方面：
1、個人能力欠缺，知識水平有限，再加上學習不夠，所以隨著工作深度和廣度的拓展，越來越感覺到吃力。
2、管理仍還不夠精細，管理鏈銜接不緊，對末端觸動不大，個人和部分管理同志在工作中缺乏細心、耐心和恒心。
3、教學成績在全體老師的共同努力下雖說有進步，但進步緩慢，與部分兄弟學校相比，還有不小的差距。
4、個人和部門辦事“雙效”不高，教育教學設施沒發揮出的效益，工作中有拖拉現象，效率不算高。
5、整個中心小學辦學條件低下，教育教學配套設施嚴重缺乏，教師學科不配套等問題沒有得到根本性的解決。
6、幼兒園的辦學層次較低，龍頭示范幼兒園還未形成，同時幼兒園的管理還需進一步規范。
針對上述問題，今后將采取的主要措施：
1、依托繼續教育工作，立足自身，搞好校內研修，并抓住機會，“請進來，走出去”，繼續強化學習培訓工作，使全體教職工的整體素質得到持續的提升。
2、一切為教育教學工作服務，牢牢抓住教學質量這條生命線，潛心抓教學，向自己、家長、社會和國家交出滿意的成績單。
3、依托主管部門和地方政府，充分發揮主觀能動性，加快學校標準化建設的步伐，為師生營造良好的學習、工作和生活環境。
任務多多，困難重重，但我相信在教育主管部門和地方政府的大力扶持下，在全校教職員工的的鼎力支持下，我會帶領學校班子迎難而上，奮發拼搏，永不言棄，為x中心小學明天的輝煌貢獻出自己的一份力量。
單位領導個人述職報告30
尊敬的董事會成員、各位領導、同事們：
在過去的一年中，我作為本企業的領導者，肩負著推動企業發展、實現經濟效益與社會責任并重的使命。在此，我向大家匯報我的工作情況，以及我在履行職責和廉政建設方面的所作所為。
一、工作匯報
1. 經營業績
過去一年，企業在國內外經濟環境復雜多變的背景下，通過全體員工的共同努力，實現了穩步增長。我們全年實現營業收入xx億元，同比增長xx%；凈利潤達到xx億元，同比增長xx%。同時，企業在市場份額、品牌影響力和客戶滿意度等方面也取得了顯著的提升。
2. 產品創新與市場拓展
針對市場需求的變化，我們加大了產品研發的投入，成功推出了多款新產品，并獲得了市場的認可。同時，我們還積極開拓國內外市場，與多家知名企業建立了戰略合作伙伴關系，為企業的長遠發展打下了堅實的基礎。
3. 團隊建設與人才培養
我始終認為，企業的成功離不開一支高素質、有凝聚力的團隊。因此，我們加強了員工的培訓和教育，提升了團隊的整體素質。同時，我們還通過優化薪酬體系、完善晉升機制等措施，激發了員工的積極性和創造力。
二、廉政建設
1. 自我約束
作為企業的領導者，我深知廉政建設的重要性。我始終堅守道德底線，嚴格自律，不接受任何形式的賄賂和腐敗行為。同時，我還積極倡導廉潔自律的企業文化，要求全體員工自覺遵守廉潔紀律。
2. 制度建設
為了加強企業的廉政建設，我們制定了一系列規章制度，如《廉政建設管理辦法》、《反腐倡廉工作責任制》等。這些制度的實施，為企業的廉政建設提供了有力的'制度保障。
3. 監督與檢查
我們還加強了對企業內部權力運行的監督和檢查，設立了專門的紀檢監察機構，對企業的各項決策和執行過程進行全程監督。同時，我們還鼓勵員工積極參與反腐倡廉工作，設立了舉報獎勵機制，對舉報人給予保護和支持。
三、存在的問題與改進措施
盡管我們在過去一年中取得了一定的成績，但也存在一些問題和不足。例如，企業在產品創新和市場拓展方面還需進一步加強；在廉政建設方面，仍需不斷完善制度和監督機制等。
針對這些問題，我們將采取以下改進措施：一是加大研發投入，提高產品創新能力；二是加強與國內外企業的合作與交流，拓展市場份額；三是進一步完善廉政建設制度和監督機制，加強員工的教育和培訓，提高全員的廉政意識和素質。
四、總結與展望
回顧過去一年的工作，我們取得了一定的成績，但也面臨不少挑戰和困難。未來，我們將繼續堅持以市場為導向、以客戶為中心的經營理念，加大創新力度、拓展市場空間、優化團隊建設、加強廉政建設等方面的工作力度，為企業的持續健康發展貢獻更大的力量。
最后，我要感謝董事會成員、各位領導和同事們的關心與支持。讓我們攜手共進、共同創造更加美好的明天！
謝謝大家！
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