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年終獲獎感言發言稿

時間:2021-01-23 18:03:26 感言 我要投稿

年終獲獎感言發言稿(精選5篇)

  在學習、工作生活中,發言稿的使用頻率越來越高,使用正確的寫作思路書寫發言稿會更加事半功倍。那么,怎么去寫發言稿呢?下面是小編為大家收集的年終獲獎感言發言稿(精選5篇),僅供參考,大家一起來看看吧。

年終獲獎感言發言稿(精選5篇)

  年終獲獎感言發言稿1

  年終歲末,我們歡聚一堂,回首這年齊心協力,團結奮斗創造的輝煌,展望明年的美好前景,大家心情激動,群情激昂。作為普通一員的我,今天異常興奮,喜悅之情溢于言表。對于年終優秀員工的榮譽,真的有點受寵若驚。我一要感謝領導的信任,二要感謝同行的支持。沒有這些信任和支持,我將一無所有,一無所成。我深知自己并不是最好,但領導的信任可以促進我向最好努力,我深感自己并不優秀,但有了大家的齊心協力,團結奮斗,我們這個團隊一定會成為最優秀的團隊。

  同行們,姐妹們:市場風起云涌,商場明爭暗斗。縱觀餐飲業競爭異常激烈,優勝劣汰的廝殺聲已趨白熱化。狹路相逢勇者勝,滄海橫流,方顯英雄本色。嚴酷的現實告訴我們,要站穩腳跟,立于不敗之地,要有足夠的勇氣。要繼往開來,克難制勝,要有不懈的努力奮斗。團結是根本,創新是出路,質量是效益。我們來到這里,我們組成了一個團隊,我們更是一家人。讓我們以高昂的斗志,以前所未有的勇氣,以空前的團結,與卓越的奮斗,與公司榮辱與共,生死同在。

  謝謝大家!

  年終獲獎感言發言稿2

尊敬的各位領導,各位同仁:

  大家晚上好!

  很高興能夠帶領我們的團隊一起出席今天的年會,再此,非常感謝領導和同仁給予這樣的機會。借這次機會,想和大家分享三點:

  第一:團結合作是我們團隊的精神宗旨。沒有完美的個人只有完美的團隊。

  在這個特殊的行業中,我們需要面對各色各樣的客戶,看似好像我們每個人的工作都是相對獨立,互不干擾的,其實不然。我們經常會開會討論臨床遇到的困難,討論后,選出一個合適的的方法去執行。每一次團隊的溝通不僅僅是經驗的交流,更是一種團隊凝聚,同心協作的體現。

  第二:良性競爭促使我們更加努力。

  一個團隊,不僅僅要合作,還需要有競爭。沒有競爭就沒有進步。在團隊中良性競爭是無處不在的,比如說參麥,在我們做的醫院中,專門制定了一個銷售表,對每個月的銷售進行討論那些醫院做的好,那些要加強,然后給出激勵措施。在這樣明了的狀態下,更好的發揮出良性競爭的優勢。在對比中,找出不足,同時學習別人的優點,把競爭壓力轉變為動力,促使自己向更高的目標前進。

  第三:執行力,行動是成功之母。

  每一個伙伴本著公司“同學習,同擔當,同作為”的原則,努力做好每一件事。強大的執行力,打造高效團隊。高執行力使得伙伴能多貢獻自己的力量,擔當起自己的責任。這樣才能讓團隊更強大,走的更高更遠。

  千言萬語也無法表達我此刻的心情,感謝華潤三九給予我們機會與平臺,感謝各位領導,同仁給予我們的.支持和幫助。希望在新的一年里,大家的事業更上一層樓,同時我們也會再接再厲,爭取更大的收獲。

  最后我要向所有曾經幫助、支持過我的領導、同事、深深鞠上一躬,謝謝你們。在春節到來之際,提前祝大家身體健康!萬事如意!

  謝謝大家!

  年終獲獎感言發言稿3

尊敬的公司領導,親愛的同事們:

  首先感謝各位領導及全體同事對營銷中心工作的理解、配合和支持,感謝你們對我工作的認可和支持,年度人物獲獎感言。

  營銷中心是公司產品的銷售部門,負責節能設備的推廣活動,公司的營銷策略等,并處理營銷過程中各種對外關系,包括公共關系、銷售、客戶服務等,因此工作較為繁雜。之所以我能夠獲得優秀員工這個獎項,確實離不開領導的關懷,同事的支持,這不僅僅是我個人的榮譽,也是行營銷中心的榮譽。

  我認為一名優秀員工應該起到表率作用,應該以高度的主人翁精神,默默地奉獻著光和熱;應該抱著務實認真的工作態度,埋頭苦干,敬業愛崗,勤勤懇懇地做好本職工作。做工作要有策略和有責任心,因為策略,能提高生產效率;而有了責任心,在工作中就會認真細致,避免出現差錯。

  在以后的工作當中,我將不辜負領導的期望,更加盡心盡職的,努力的工作,并不斷學習提升自己的工作業績,用實際行動為公司的發展盡自己的綿薄之力。

  回顧半年來,我并沒有為公司做出了不起的大貢獻的,也沒取得特別值得炫耀可喜的業績,我只是盡量做好屬于自己崗位上的工作,盡自己最大的努力的去完成每一次的指標,總結自己的經驗,從經驗中學習,向他人學習,盡量將自己的工作爭取一次比一次做得更好,盡可能的提高工作效率,雖然如此,但我的付出得到了公司的認可,我深感無比的榮幸,我想公司這次評優活動也再次向每位員工傳達與說明了只要有付出,只要腳踏實地的做好了屬于自己的那份工作,就會有回報。

  這次能夠被評為優秀員工,我想這既是公司對我個人工作能力與成績的肯定,也是對今后工作做得更好的一種鼓勵。我也堅信,今后的工作一定會做得更好。志誠的發展讓我們成長,我們的共同努力讓志誠更加輝煌。

  在今后的工作當中,我將不辜負領導和同仁的的期望,更加盡心盡職,抱著務實認真的工作態度,并不斷學習提升自己的工作技能,迎接新的挑戰!用實際行動為公司的發展盡自己的綿薄之力!

  年終獲獎感言發言稿4

  初到芙蓉古城客戶中心,你會發現一個“奇怪”的現象:在物業服務項目經理左波的辦公室里你幾乎難得看到他的身影,如果有急件需要簽字一定要提前預約。這話說得一點不夸張。

  “走動式管理”一直是左波結合芙蓉古城片區特性,推廣出來的管理模式。“多到園區走動,第一時間發現問題,第一時間趕到現場,第一時間處理問題。”同事這樣說到,雷力風行的工作作風,一改古城以往在業主心目中辦事效率底,辦事拖拉的工作作風。

  愛崗敬業,從細微工作中做出不平凡成績的物業服務項目經理,一個合格的優秀的物業服務經理人,左波是這樣想的,也是這樣做的,而且還將在今后的工作中一直做下去。

  “在工作中我盡職盡責,苦煉業務技能,在平凡的崗位上任勞任怨,范文《物業獲獎感言》。”說起魏克雨,不管是同事還是業主,大家都會豎起大拇指,別看他年齡不大,工作卻特別出色。

  也許大家都還記得,今年10月27日發生的一件事,魏克雨所服務的小區有一位業主的小女孩從客廳花臺窗戶不慎墜落,被魏克雨冒險接住,自己雖然受傷了,卻讓小女孩平安無事。“這只是我平凡工作中自己所應該做的事情。”樸實的感慨,流露出更多的盡職盡責。“在今后的工作中,我要一如既往的努力工作,把這樣的褒獎轉化為最實在的行動,回報社會!”魏克雨說道。

  年終獲獎感言發言稿5

尊敬的領導、同事們:

  你們好!轉眼間,來到公司已有一年多了,年終總結感言。在這為期一年多的供職期間,領導的關愛、同仁的教導,使本人在心理上頗受感動,精神上頗受鼓舞。和諧的公司氛圍,催生我上進;以人為本的理念,促使我們勃發。

  結合本人所感所悟、公司實際,現將綜合情況匯報如下:

  好的方面:

  一、心態端正,努力學習專業知識,掌握相關業務操作技能。

  從一名軍人到一名地方青年,深知自身與同齡人之間的差距;兩年的xx生活的洗禮,再一次重新定位了人生的航標;被封閉兩年的我,更加明白了學習知識和掌握技能的的重要性。自到公司供職以來,為盡快適應社會步伐,彌補個人差距,掌握一技之長,本人在生活、工作、學習中不敢有絲毫懈怠,始終不斷學習相關理論知識,跟著公司同事一起下工地,每去返一次工地,同事都會對每一個系統及其功能原理、操作方法給予我細心講解,使我也收獲頗多,在此也深表感謝。

  二、團結同事,強化自身責任意識,順利完成各項任務。

  為公司的一員,我備感欣慰。公司同事的理論水平和操作技能,初出茅廬的我無法比擬,公司有了他們的關愛和教導,我的明天也將和他們一樣精彩;同事的寬厚與豁達,營造了公司上下和諧的氛圍,成為其中一員,我深感榮幸;同事的忠誠和孜孜的教誨,讓我學習之余,感受到了奉獻的快感。在這種和諧氛圍的環境下,進一步加強團結,吸取他人精華,揚長避短,樹立較強的責任心和事業感,努力完成各項任務,從而推動公司全面建設又好又快發展。

  三、繼續保持和發揚不怕苦、不怕累的工作作風,確實做到干一行、愛一行、專一行、精一行,為實現人生價值而奮斗。隨著社會的高速發展,競爭形勢的日益嚴峻,學習和掌握知識、技能已經變得刻不容緩了。公司有數位資歷深厚的同事;更有眾多樂于助人之士,給我學習、工作創造了良好的機會,為更加熟悉的掌握業務技能創造先天的優勢,更為事業成功構建了平臺。

  主要工作業績:

  一、一至三月,陪同他人完成x衛生院污水處理安裝調試;

  二、四至五月,配合滇池水站安裝;

  三、六月完成cod設備安裝調試;

  四、八月份,伙同 完成 設備安裝調試;

  五、九至十一月,完成 設備安裝及調試;

  六、 十二月至一月,昆明三套水站前期工作得以順利開展;

  存在不足:

  一、理論知識掌握還不夠深入,業務技能學習還不夠透徹,不夠全面,獨立完成任務能力還需加強;

  二、溝通能力還不夠強,社會知識掌握還有所欠缺。

  下一步打算:

  一、進一步加大學習專業知識力度,深入掌握知識和業務操作技能;

  二、加強工作溝通、協調能力的培養,使自己向復合型人才發展;

  三、繼續強化自身職責意識,恪守公司規章制度,團結公司同僚,繼續推進公司向前發展。

  適逢春節來臨之際,祝愿公司同事身體健康、合家幸福、萬事如意,祝愿公司更上一層樓,工作總結《年終總結感言》。

  除此,對公司所有員工深表謝意,感謝你們對我一如既往的幫助,感謝你們對我掏心擲俯的關愛,感謝你們對我孜孜不倦的教悔和提攜。

  以上是我加入公司一年多所感所悟,如有不適,望領導給予批評、指正為謝!

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