色噜噜人体337p人体 I 超碰97观看 I 91久久香蕉国产日韩欧美9色 I 色婷婷我要去我去也 I 日本午夜a I 国产av高清怡春院 I 桃色精品 I 91香蕉国产 I 另类小说第一页 I 日操夜夜操 I 久久性色 I 日韩欧在线 I 国产深夜在线观看 I 免费的av I 18在线观看视频 I 他也色在线视频 I 亚洲熟女中文字幕男人总站 I 亚洲国产综合精品中文第一 I 人妻丰满熟av无码区hd I 新黄色网址 I 国产精品真实灌醉女在线播放 I 欧美巨大荫蒂茸毛毛人妖 I 国产一区欧美 I 欧洲亚洲1卡二卡三卡2021 I 国产亚洲欧美在线观看三区 I 97精品无人区乱码在线观看 I 欧美妇人 I 96精品在线视频 I 国产人免费视频在线观看 I 91麻豆国产福利在线观看

員工轉正申請書優秀

時間:2023-04-20 15:56:50 申請書 我要投稿

員工轉正申請書優秀

  在人們越來越重視發展的今天,很多事項都需要使用申請書,申請書是我們提出請求時使用的一種文書。寫申請書時理由總是不夠充分?下面是小編收集整理的員工轉正申請書優秀,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

員工轉正申請書優秀

員工轉正申請書優秀1

尊敬的公司領導:

  本人xxx,xxxx年6月進入我公司實習,原任職公司辦公室,現任職我公司風險控制部,負責部分內勤工作。在進入我公司工作以來的三個月時間內,在公司領導的關懷和幫助下,我本人不斷積累經驗,查找缺點,完善自身,努力適應新的工作環境并不斷成長,深感在各個方面已經深切融入我集團公司這一大家庭環境之中。因此,特提出申請,成為我xx公司正式員工,并此處對過去數月時間的工作感想和情況向各位領導認真匯報。

  按照公司安排,我最初在我公司辦公室實習。在公司辦公室實習期間,我在領導和同事的幫助和教育下,對我公司的各項業務和事業發展有了一個初步的全面了解和認識,并深入了解了辦公室的工作職能,熟悉了公司各個部門的協調和運作機制,積累了大量協調和溝通部門工作的經驗。與此同時,在辦公室的工作雖然細碎但卻重要的諸多工作更加磨練了我本人的工作能力,培養了耐心、認真和謹慎的工作態度,更加深入體會了我公司嚴謹不茍的工作作風,使得我能夠不斷調整心態,為接下來的工作做好準備。

  在進入風險控制部做內勤工作以來,我負責管理諸多數據統計信息。在工作初期,由缺乏經驗,不熟悉情況以及自身的態度不夠認真等原因,出現諸多錯誤,所幸在領導和同事的幫助下都及時得到了糾正,我也在此過程中深刻感受到了嚴謹的工作態度的`重要性。另一方面,通過數據管理和內勤工作的逐步熟悉,我也總結出了一套自己的工作方法,并在領導的悉心指導下不斷更正和完善,自身的經驗和業務能力得到了極大地鍛煉和提高,雖然距離合格員工的標準尚有一段距離,但是我想在以后的工作過程中必然能夠成為一名優秀的員工,為公司事業的發展貢獻綿薄之力。

  以上,為我在實習期間的工作感觸和一些淺薄的想法,希望公司領導能夠對不足之處予以批評和指導,同時也再次感謝公司領導在我實習期間的諄諄教導和關懷,使得我對我公司的事業發展和我個人的工作開展充滿了熱情和向往,并在此鄭重的提出申請,成我我公司的一名正式員工,希望加入這一優秀的團隊之中,不斷成長,努力進步,以期為公司發展做出自己的貢獻。

此致

敬禮!

  辭職人:xxx

  20xx年x月x日

員工轉正申請書優秀2

尊敬的領導:

  您好!

  經過這兩個月的試用期鍛煉,讓我對客房主管的工作有了進一步的認識和了解,也為以后的日常工作奠定了必須的基礎,我對這個職位充滿著期盼和熱情,所以我向上級領導真誠的提出客房主管轉正的申請,期望被允以批準。

  這兩個月起初,作為一個客房主管新人,我也為難、感覺壓力大。但我是一個年輕人,對自己有信心,我認為任何事只有在學習中才會越來越好。在學習中,我觀察過以往領班的工作,學習他們好的`處事方法來方便自己以后的管理工作,不斷的提高自己,完善自己。

  在今后的日常工作中,我會牢記xx的服務宗旨,認真對待每一天的交接班工作,注意自己的儀容儀表,以身作責,并協調好同事關系。認真做好每一種飯菜產品,對客人負責,對公司負責。提高廚房里的合作潛力以提高出餐效率,進而提高顧客的滿意度。

  無條件服從上級領導安排,全力完成上級下達的一切任務,以提高xx業績為標準,為大家工資的共同增長而努力。生活中有很多機遇,要懂得把握和尋找。獲得這個職位也不是終點,努力永久沒有期限。我必須不會讓自己失望,不會讓公司失望。期盼公司和領導能給我一個機會為公司多盡一份心力。

此致

敬禮!

  申請人:xx

  20xx年xx月xx日

員工轉正申請書優秀3

尊敬的領導:

  您好!

  我20xx年xx月15xx日進入公司,成為公司的一名試用員工,到公司已經三個月,試用期已滿,根據公司的相關規章制度,現申請轉為公司正式員工。

  初到公司入職xx(職位),主要負責公司xx(崗位職責)。

  在工作期間我認真完成領導交代的每項工作,嚴律己,積極配合公司各部門員工工作,職責感強,也確實學到了很多新的知識,不斷提高和充實著自我。融洽而和睦的相處關系讓我更深刻的意識到,一個完美優秀的團隊要靠大家每個人去努力。

  初入公司難免出現一些小差小錯需要領導指正,但前事之鑒,后事之師,這些經歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時思考得更全面,不再讓類似事情的再發生。在此,我要特地感謝公司的領導和同事,給了我這樣的機會,對此,我感到無比榮幸,還有對我的入職指引和幫忙,感謝大家對我工作中出現的失誤給予提醒和指正。在今后的工作中,我會進一步嚴格要求自我,虛心學習,努力提高自我的綜合素質,爭取在各方面取得更大的進步。

  我喜歡這份工作,看到了公司迅速的'發展和完美的前景,我期望在以后的工作中透過自我的努力能為公司做小小的貢獻,也期望成為公司的一名正式員工,實現自我的奮斗目標,體現自我的人生價值,和公司一齊成長。

  再次提出我的轉正申請,懇請領導給我繼續鍛煉自我、實現理想的機會,我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,相信在全體員工的共同努力下,企業的明天更輝煌,懇請上級領導批準轉正。

此致

敬禮!

  申請人:xxxx

  20xx年xx月xx日

員工轉正申請書優秀4

尊敬的領導:

  從20xx年11月23日到公司報到以后,我認真遵守公司的規章制度,不遲到,不早退,對待工作認真負責,工作適應程度良好。

  從學校踏入社會,進入昱安效勞,最初的迷茫與不安已經消失,現在剩下的只是滿腔的熱情和積極工作的動力。在適用期間,承蒙各位領導和同事的提攜和支持,我才把工作做的.更好,在此表示感激。

  目前進入公司已經三個月,通過三個月的學習,我終明白了理論與實踐是密不可分的,再扎實的理論基礎,只有應用到實踐當中,才能實現它的意義。而我在這三個月當中迅速成長,完全拋開學生初入社會的自負,現在做一切事情都有從零開始的心態,目前已經具有良好的心理素質,來迎接壓力和挑戰。

  請公司給我一個機會,讓我成為公司的正式一員。

  轉正之后,我將一如繼往地保持高度的工作熱情和責任心,不斷提高自己的工作能力,增長自己的知識體系,爭取在今后的工作中發揮更大的作用,為公司創造價值,同時也實現自己的人生觀和價值觀。

  再次感謝公司給我實現人生價值的平臺和同事對我的幫助、關心與支持!

申請人:xxx

  20xx年x月x日

員工轉正申請書優秀5

尊敬的領導:

  我20xx年3月9日成為公司的試用員工,到今天6個月試用期已滿,根據公司的規章制度,現申請轉為公司正式員工。

  作為一個應屆畢業生,初來公司,曾經很擔心不知該怎么與人共處,該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化,讓我很快完成了從學生到職員的轉變。

  在輪崗實習期間,我先后在工程部、成本部、企發部和辦公室等各個部門的學習工作了一段時間。這些部門的業務是我以前從未接觸過的,和我的專業知識相差也較大;但是各部門領導和同事的耐心指導,使我在較短的時間內適應了公司的工作環境,也熟悉了公司的整個操作流程。

  在本部門的工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領導布置的每一項任務,同時主動為領導分憂;專業和非專業上不懂的問題虛心向同事學習請教,不斷提高充實自己,希望能盡早獨當一面,為公司做出更大的貢獻。當然,初入職場,難免出現一些小差小錯需領導指正;但前事之鑒,后事之師,這些經歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發生。在此,我要特地感謝部門的領導和同事對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。

  經過這六個月,我現在已經能夠獨立處理公司的帳務,整理部門內部各種資料,進行各項稅務申報,協助進行資金分析,從整體上把握公司的財務運作流程。當然我還有很多不足,處理問題的經驗方面有待提高,團隊協作能力也需要進一步增強,需要不斷繼續學習以提高自己業務能力。

  這是我的第一份工作,這半年來我學到了很多,感悟了很多;看到公司的`迅速發展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實現自己的奮斗目標,體現自己的人生價值,和公司一起成長。在此我提出轉正申請,懇請領導給我繼續鍛煉自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創造價值,同公司一起展望美好的未來!

  申請人:xxx

  20xx年xx月xx日

員工轉正申請書優秀6

尊敬的領導:

  我20xx年x月x日成為公司的試用員工,根據公司的規章制度,現申請轉為公司正式員工。

  作為一個應屆畢業生,初來公司,曾經很擔心不知該怎么與人共處,該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化,讓我很快完成了從學生到職員的轉變。

  在實習期間,我在造價員崗位學習工作了一段時間,在部門領導和同事的耐心指導,使我在較短的時間內適應了公司的工作環境,也熟悉了工作的操作流程。

  在本部門的工作中,我一直嚴格要求自己,認真學習土建預算手算技巧和廣聯達軟件的操作,及時做好領導布置的每一項任務;專業和非專業上不懂的問題虛心向同事學習請教,不斷提高充實自己,希望能盡早獨當一面,為公司做出貢獻。當然,初入職場,難免出現一些小差小錯需領導指正;前事之鑒,后事之師,這些經歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發生。在此,我要特地感謝部門的領導和同事對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現的`失誤的提醒和指正。

  這是我的第一份工作,工作期間我學到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速發展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實現自己的奮斗目標,體現自己的人生價值,和公司一起成長。在此我提出轉正申請,懇請領導給我繼續鍛煉自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創造價值,同公司一起展望美好的未來!

此致

敬禮!

  申請人:xxx

  申請日期:20xx年xx月xx日

【員工轉正申請書優秀】相關文章:

優秀的員工轉正申請書03-30

員工轉正優秀申請書03-29

員工轉正申請書優秀范文10-18

優秀員工轉正申請書07-12

優秀的員工轉正申請書格式07-14

員工轉正申請書簡短的優秀02-16

新員工優秀轉正申請書03-07

員工轉正申請書優秀范文08-21

優秀員工轉正申請書09-18

員工優秀轉正個人申請書10-14

主站蜘蛛池模板: 色91精品久久久久久久久 | 色综合久久中文综合网 | 国产日韩av免费无码一区二区 | 可以在线看的黄色 | 欧美性视频一区二区 | 国产精品久久久久一区二区 | 偷窥自拍欧美色图 | 逼操视频 | 日韩1页 | 婷婷亚洲精品 | av大力操| 国产禁女女网站免费看 | 野外做受又硬又粗又大视频 | 亚洲aⅴ无码专区在线观看春色 | 午夜影视啪啪免费体验区入口 | 日日躁夜夜躁狠狠躁aⅴ蜜 毛片在线看片 | 亚洲国产cao | 超碰国产精品久久国产精品99 | 人妻少妇无码专视频在线 | 精品国产一区二区三区在线 | 麻豆av字幕无码中文 | 91精品免费在线观看 | 88成人免费快色 | 久在线精品视频线观看 | 国产精品福利视频在线 | 亚洲欧洲免费三级网站 | 精品久久久久国产免费第一页 | 亚洲成在人线在线播放 | 亚洲v精品 | 亚洲国产激情一区二区三区 | 精品国产sm最大网站蜜芽 | 日韩97| 综合久久久久综合 | 中文字幕制服欧美久久一区 | 热思思99re久久精品国产首页 | 91你懂得 | 欧美午夜在线视频 | 在线中文字日产幕 | 美女扒开大腿让男人桶 | 婷婷综合影院 | 日本一区二区三区高清无卡 | 大桥未久亚洲无av码在线 | 午夜精品福利影院 | 国产一区二区视频免费在线观看 | 国产午夜片 | 日韩精品无码一本二本三本色 | 欧美www色| 亚洲日韩乱码久久久久久 | 欧美噜噜噜 | 一区二区 在线 | 中国 | 日本精品啪啪一区二区三区 | 国产在线精品一区二区在线播放 | 污污视频网站免费 | 少妇放荡的呻吟干柴烈火免费视频 | 麻豆成人在线观看 | 欧美日韩国产色综合视频 | 玩肥熟老妇bbw视频 99久9在线视频 | 传媒 | 日日碰狠狠躁久久躁一区二区 | 国产亚洲情侣一区二区无 | 欧美日韩国产综合色视频一区二区 | 91丨九色丨国产女 | 亚洲黄色免费网站 | 国产精品免费大片视频 | 成人免费视频网站在线看 | 亚洲 小说 欧美 激情 另类 | 精品a级片 | www.com.cn成人 | 成人av无码国产在线观看 | 亚洲乱码一卡二卡四卡乱码新区 | 日本免费高清一本视频 | 激情精品成人一区二区在线看 | 美女黄视频在线观看 | 天天摸日日摸 | 免费看在线 | www.成人| 久久久综合网 | 欧日韩中文字幕 | 午夜色区 | 国产裸体丰满白嫩大尺度尤物可乐 | 亚洲熟女av综合网五月 | 天天操天天玩 | 欧美成人片在线 | 国产免费又黄又爽又色毛 | 国产午夜电影在线观看 | 黄色91在线 | 喷潮在线 | 人妻少妇精品无码专区芭乐视网 | 大学生久久香蕉国产线看观看 | 国产精品亚洲激情 | 亚洲国产精品一区二区三区四区 | 玩弄少妇人妻中文字幕 | 久久久久久久国产a∨ | 亚洲日韩v无码中文字幕 | 夜夜嗨视频 | 国产偷窥真人视频在线观看 | 2020最新国产自产精品 | 免费无码又爽又刺激高潮视频 | 乌克兰女人大白屁股ass | 永久免费观看美女裸体视频的网站 |