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工程技術(shù)人員聘用協(xié)議書

時間:2024-07-23 07:12:52 聘用協(xié)議書 我要投稿
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工程技術(shù)人員聘用協(xié)議書

  在當今社會生活中,我們用到協(xié)議的地方越來越多,協(xié)議能夠成為雙方當事人的合法依據(jù)。我敢肯定,大部分人都對擬定協(xié)議很是頭疼的,下面是小編精心整理的工程技術(shù)人員聘用協(xié)議書,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

工程技術(shù)人員聘用協(xié)議書

工程技術(shù)人員聘用協(xié)議書1

  甲方:

  乙方姓名:

  乙方聲明已辦理退休(退休證復(fù)印件附后)。

  鑒于乙方不具備勞動法律關(guān)系的主體資格,相關(guān)待遇根據(jù)有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本協(xié)議,并承諾共同遵守。

  第一條本協(xié)議期限自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

  第二條甲方因(用工單位)的工作需要,聘用乙方并派遣到該單位從事相應(yīng)勞務(wù),具體內(nèi)容為:_____,乙方無異議。

  第三條工作時間和休息事宜與用工單位當面商定,不能達成一致的,乙方應(yīng)在七日內(nèi)與甲方辦理終止本協(xié)議,若乙方已上班,視為同意,否則,因工作時間引起的.糾紛,責(zé)任由乙方承擔(dān)。

  第四條按用工單位要求完成工作任務(wù)的向乙方支付的報酬標準為元/月,如有月薪以外的勞動報酬由用工單位按乙方的出勤、業(yè)績等情況考核支付,并于每月號以貨幣形式足額向乙方支付。乙方病假、事假,甲方不支付勞務(wù)費。解除、終止本協(xié)議,工資按出勤天數(shù)計算,乙方在聘用期間,除用工單位自愿給付的福利外,不得要求與用工單位其他員工享受同等福利待遇。

  第五條甲、乙雙方有權(quán)提前一周通知另一方單方面解除本協(xié)議。發(fā)生下列情形之一,本協(xié)議終止。

一、本協(xié)議期滿的;

  二、雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的;

  三、乙方由于健康原因不能履行本協(xié)議義務(wù)的。

  第六條本協(xié)議解除、終止,無需為此支付任何違約金或賠償金。乙方應(yīng)在解除終止后二日內(nèi)將有關(guān)工作向甲方移交完畢,如給甲方或用工單位造成損失的,應(yīng)予賠償。

  第七條乙方的退休費(包含各項補貼)、醫(yī)藥費、非因工死亡喪葬費和救濟費以及其他保險福利待遇,均由其原單位或者社會保障機構(gòu)負責(zé)發(fā)放,與甲方無關(guān)。

  第八條乙方在勞動過程中必須嚴格遵守安全操作規(guī)程。有權(quán)拒絕用工單位管理人員違章指揮,強令冒險作業(yè)。

  第九條本協(xié)議首部乙方的通訊地址為雙方聯(lián)系的唯一固定通訊地址,若在履行本協(xié)議中雙方有任何爭議,甚至涉及訴訟時,該地址為法定地址。若乙方通訊地址發(fā)生變化,應(yīng)立即書面通知甲方,否則,造成雙方聯(lián)系障礙,由乙方負責(zé)。

  第十條單位合法制定的企業(yè)規(guī)章制度、上崗協(xié)議、員工守則、獎懲條例可作為本合同有效附件,乙方應(yīng)遵照執(zhí)行。本協(xié)議未盡事宜,雙方可另行協(xié)商解決,簽訂補充條款,補充條款與本協(xié)議具有同等法律效力。

  本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自簽字蓋章之日起生效。

  甲方:

  乙方:

  日期:

工程技術(shù)人員聘用協(xié)議書2

  甲方:

  乙方(受聘人):

  甲乙雙方根據(jù)公司制定的各項規(guī)章制度,按照自愿、平等、誠實、信用的原則,雙方經(jīng)友好協(xié)商,自愿簽訂本合同:

  一、合同期限:

  自__年__月__日起至工程結(jié)束。

  二、崗位職務(wù)及工作內(nèi)容。

  1、乙方從事?lián)巍?/p>

  2、乙方應(yīng)按公司管理制度和各職能部門的管理細則及項目部《管理目標分解責(zé)任書》中規(guī)定的工作范圍內(nèi)容、公司制定的相關(guān)崗位工作內(nèi)容、會議紀要等文件中安排的工作任務(wù),按時保質(zhì)保量完成。

  3、領(lǐng)導(dǎo)臨時安排的其他工作任務(wù)。

  三、工資發(fā)放:

  日記月結(jié)下發(fā)制。

  四、工資。

  1、乙方工資元/月(稅后),工資已包括醫(yī)療醫(yī)藥費用、法定假日雙休日及臨時加班工資等其它費用。節(jié)假日及休假由項目經(jīng)理統(tǒng)一安排。停工期間,由公司統(tǒng)一安。

  2、住宿:甲方免費提供宿舍和床。被、褥及生活用品乙方自理。用餐:甲方食堂按一定標準提供飯菜,如想提高膳食標準和營養(yǎng)配餐費用自理,在規(guī)定用餐時間不到食堂用餐者,用餐自己負責(zé)。交通費及電話費報銷標準按公司規(guī)定執(zhí)行。

  五、勞動紀律。

  1、乙方應(yīng)嚴格遵守國家法律和公司制定的所有規(guī)章制度及規(guī)定,嚴格遵守公司的勞動紀律,自覺服從公司的管理和教育,做到遵紀守法、服從領(lǐng)導(dǎo)、尊重同事、團結(jié)友愛、敬崗愛業(yè)、樹立團隊精神。

  2、乙方應(yīng)遵守職業(yè)道德,保守公司的商業(yè)機密,不營私舞弊,自覺維護公司的利益。

  3、乙方如違反甲方的規(guī)章制度、勞動紀律,甲方按公司的有關(guān)規(guī)定給予處罰。

  4、乙方違反本合同勞動紀律及甲方公司規(guī)章制度的有關(guān)規(guī)定,甲方可給予其相應(yīng)的紀律處分,直至解除合同和追究其相應(yīng)的經(jīng)濟及法律責(zé)任。

  六、聘用合同的變更、解除、終止和續(xù)簽。

  1、視乙方工作任務(wù)完成的情況,在合同期內(nèi)甲方需對乙方升、降職的`,雙方應(yīng)另行簽訂合同,本合同自然終止。

  2、乙方有以下情形之一的,甲方可解除本合同:

  (1)試用期內(nèi)不合格;

  (2)違反本合同有關(guān)規(guī)定的;

  (3)工作失職、營私舞弊,對甲方利益造成損害的;

  (4)被追究刑事責(zé)任的;

  (5)乙方不能勝任工作。

  3、本合同期限屆滿,合同終止。雙方經(jīng)協(xié)商同意,可續(xù)訂聘用合同,但須一方提前30天提出續(xù)訂意向。

  七、違約及其他。

  1、甲乙雙方合同簽訂,試用期滿正式合作后,雙方都不得違約,違約方承擔(dān)以下責(zé)任:

  (1)甲方應(yīng)認真履行合同,按合同規(guī)定發(fā)放乙方工資及完成各項指標所得獎勵。

  (2)在合同履行期間,乙方有特殊原因,不能繼續(xù)工作,經(jīng)甲方同意,乙方移交完手續(xù)后沒有其它遺留問題或糾紛,甲方按約定的工資金額及出勤天數(shù)全額支付乙方工資。

  (3)在合同履行期間,乙方中間有事不能繼續(xù)工作,不移交辦理完手續(xù),甲方拒發(fā)乙方應(yīng)得工資。

  (4)乙方應(yīng)認真按合同規(guī)定完成工作任務(wù),如有違規(guī)違約被甲方辭退解除合同的甲方拒發(fā)乙方余額工資。

  (5)合同發(fā)生糾紛,雙方協(xié)商解決,解決不成可向有管轄權(quán)的人民法院訴訟解決。

  2、本合同一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,甲方財務(wù)一份,雙方簽字蓋章生效。

  3、甲方或乙方在合同期間因某種原因需提前解除合約的須提前30天提出意向,否則即為違約。

  甲方:(章)乙方(簽字):

  身份證號碼(附復(fù)印件):

  負責(zé)人:

  家庭住址:

  簽訂日期:

工程技術(shù)人員聘用協(xié)議書3

  甲方:

  乙方:

  根據(jù)甲乙雙方協(xié)商,共同遵守本合同條款。

  一、勞動合同期限:_________________。

  本合同自__年__月__日生效,合同期限為一年,其中試用期為三個月。

  二、工作內(nèi)容:_________________。

  1、乙方同意根據(jù)甲方需要,擔(dān)任崗位工作。

  2、乙方自費辦證,持證上崗,按照甲方要求,按時完成甲方交給的工作數(shù)量,達到甲方要求。

  3、負責(zé)工程成本核算及甲方隨機安排一些工作。

  三、勞動保護和勞動條件:_________________。

  勞動保護由甲方提供,費用從乙方工資中扣除,根據(jù)工程施工連續(xù)性的特點,執(zhí)行綜合計算工時工作制,提供必要的住所,水電。

  四、勞動報酬:_________________。

  月工資為元/月,工資包括各種勞動保護用品、勞動保險等費用。

  五、勞動紀律:_________________。

  1、乙方遵守甲方制定的規(guī)章制度,嚴格遵守勞動安全、衛(wèi)生、財務(wù)制度,愛護甲方財物,聽從項目經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)。

  2、嚴格遵守財務(wù)崗位責(zé)任制,詳見附件。

  六、罰則:_________________。

  1、由于乙方工作失誤,給甲方造成損失的,按損失多少照價賠償。

  (1)在試用期間,被證明不符合錄用條件的';。

  (2)嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的;。

  (3)身體患病、嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;。

  (4)被依法追究刑事責(zé)任的。

  七、勞動爭議處理:_________________。

  協(xié)商解決,協(xié)商不成,可向人民法院起訴。

  八、其他:_________________。

  1、財務(wù)崗位責(zé)任制和甲方其他規(guī)章制度作為本合同附件。

  2、本合同未盡事宜,雙方協(xié)商。

  3、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方代表:_________________。

  乙方代表:_________________。

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