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公立學校教師聘用合同

時間:2022-06-28 10:21:51 聘用合同 我要投稿

公立學校教師聘用合同

  在人民愈發(fā)重視法律的社會中,合同起到的作用越來越大,簽訂合同能夠較為有效的約束違約行為。那么合同書的格式,你掌握了嗎?以下是小編整理的公立學校教師聘用合同,歡迎閱讀與收藏。

公立學校教師聘用合同

  甲方:

  乙方:

  為建立勞動關系,明確權利和義務,甲乙雙方在平等自愿的原則下,經(jīng)協(xié)商一致,訂立本合同。

  一、聘用崗位

  乙方自愿來民辦學校任教,并同意按學校要求,擔任崗位工作;

  二、聘用合同期限

  本合同為有固定期限的聘用合同,合同期__年,合同期從__年_月_日起至__年_月_日止。合同執(zhí)行完畢,經(jīng)雙方協(xié)商,可續(xù)簽合同。

  三、工作崗位職責要求

  乙方應遵守學校制定的管理制度,完成受聘崗位規(guī)定的`各項教育教學工作任務。同時享有參與學校民主管理的權利。

  學校依據(jù)有關規(guī)定對乙方進行獎勵和處分。

  四、工作崗位紀律

  1、嚴格遵守國家法律法規(guī)和甲方的各種規(guī)章制度,遵守社會公德。

  2、除政策因素外,乙方受聘期間未經(jīng)甲方批準不得回到原單位或其它單位工作。乙方在聘期內要求脫離工作崗位的,必須先經(jīng)甲方同意,并與甲方解除聘用合同,甲方可根據(jù)規(guī)定給予辦理有關辭職手續(xù)。

  3、甲方應切實加強單位內部的崗位責任制,建立健全各項考核制度,做到職權清楚、責任明確、考核嚴格、獎懲分明。

  五、工資待遇

  1、乙方被聘用后,按縣委、政府的政策,由甲方或財政發(fā)放與現(xiàn)有身份同等的財政工資和津補貼,各種政策性保險及住房公積金按原渠道不變。

  2、乙方在桂冠學校任教期間"在教師資格認定、業(yè)務進修、職稱評定、表彰獎勵、科研立項、職業(yè)技能鑒定等方面均與公辦學校教師同等對待,統(tǒng)一管理"。

  3、甲方積極為乙方爭取政策,提高福利待遇,并配合乙方搞好教師資格認定、業(yè)務進修、職稱評定、表彰獎勵、科研立項、職業(yè)技能鑒定等相關工作。

  六、合同變更和終止條件

  1、聘用合同確需變更的,雙方應協(xié)商一致,按原簽訂程序變更合同。

  2、聘用合同期滿,因政策性原因導致合同無法履行,或甲乙雙方約定的合同終止條件出現(xiàn),聘用合同即行終止。經(jīng)雙方同意,可續(xù)簽聘用合同。

  3、乙方有下列情況之一的,甲方可單方面解除聘用合同:

  (1)聘期內嚴重不履行合同的。

  (2)一學期考核不合格的。

  (3)一個教學年度內不能完成合同約定的工作任務的。

  (4)嚴重失職、瀆職或違法違紀的。

  (5)未經(jīng)學校批準參加各類脫產學習、培訓,或雖經(jīng)批準,但規(guī)定的學習期滿后延期不歸的。

  (6)擅自離崗的。

  4、合同終止后,甲方把工作關系退回縣教育局,乙方按照"從哪里來,回哪里去"的原則回原學校或同級同類學校工作。

  七、違約責任

  1、乙方如無正當理由違約,給甲方造成損失的,乙方的年度考評直接定為"不合格",且停發(fā)乙方全部工資。

  2、甲方無正當理由解除聘用合同的,也要給予乙方相應的補償。聘期結束后,根據(jù)甲方的工作需要和乙方的意愿確定是否續(xù)聘。

  八、其它事項

  本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。合同自簽訂之日起生效。未盡事宜,雙方平等協(xié)商解決。

  甲方(簽章)乙方(簽章)

  法人代表:

  簽訂合同日期:____年__月__日

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