色噜噜人体337p人体 I 超碰97观看 I 91久久香蕉国产日韩欧美9色 I 色婷婷我要去我去也 I 日本午夜a I 国产av高清怡春院 I 桃色精品 I 91香蕉国产 I 另类小说第一页 I 日操夜夜操 I 久久性色 I 日韩欧在线 I 国产深夜在线观看 I 免费的av I 18在线观看视频 I 他也色在线视频 I 亚洲熟女中文字幕男人总站 I 亚洲国产综合精品中文第一 I 人妻丰满熟av无码区hd I 新黄色网址 I 国产精品真实灌醉女在线播放 I 欧美巨大荫蒂茸毛毛人妖 I 国产一区欧美 I 欧洲亚洲1卡二卡三卡2021 I 国产亚洲欧美在线观看三区 I 97精品无人区乱码在线观看 I 欧美妇人 I 96精品在线视频 I 国产人免费视频在线观看 I 91麻豆国产福利在线观看

從8020規(guī)則看精英教師流動

發(fā)布時間:2016-10-5 編輯:互聯(lián)網(wǎng) 手機版

                        2002-10-18     K12網(wǎng)友 信梅 

 

    在經(jīng)濟學(xué)中有一個8020規(guī)則,何謂8020呢?通俗點說,就是20%的人擁有80%的財富,而剩下的20%的財富歸80%的人擁有。這個規(guī)則雖然是經(jīng)濟學(xué)中總結(jié)出來的,但其實在生活中普遍存在,比如成功,20%的人能達到80%的成功,而80%的人只能實現(xiàn)20%的成功等等。 

    教育中的8020現(xiàn)象也是普遍存在的,比如,20%的教師可能得到80%的榮譽,而80%的教師只能得到20%的榮譽,20%的教師可能被認為是80%的教學(xué)骨干,80%的教師只被認為是20%的骨干,20%的教師可以從工作中享受80%的快樂,而80%的教師只能感受到20%的工作快感,20%的教師擁有80%的選擇自由度,而80%的教師只有20%的選擇權(quán)…… 這20%的教師大概就屬于我們談?wù)摰木⒔處煱桑热痪⒔處熡兄?0%的選擇自由度,那么,不管他們怎么選擇,都是一種合理。 

    再看學(xué)校的布局,也是20%的學(xué)校擁有80%的經(jīng)濟優(yōu)勢,20%的學(xué)校有著80%的靈活用人的權(quán)力,20%的學(xué)校有著80%的良性競爭機制,這20%的學(xué)校往往就是民辦學(xué)校。 "良禽擇木而棲",再結(jié)合8020規(guī)則,精英教師選擇民辦學(xué)校也就在情理之中了。那么,精英教師流向民辦學(xué)校,是不是就是國有資產(chǎn)的流失呢?教師算不算國有資產(chǎn)?我不知道有沒有權(quán)威的意見,但從教師參照公務(wù)員待遇,由國家財政下?lián)芄べY這一點來看,我們暫且把教師當(dāng)作國有資產(chǎn),重點討論是不是流失的問題吧。 

    從全國的范圍來看,不管教師是工作在哪一所學(xué)校,都是為國家培養(yǎng)下一代,所以,精英教師在公辦學(xué)校也好,到民辦學(xué)校去也罷,都沒有流失,充其量是"流動"。但從局部地區(qū)來看,精英教師離開他(她)成長成熟的地方,流到別的地區(qū)別的學(xué)校去了,那么,對他(她)原來所在的地區(qū)和學(xué)校,無疑是一種損失,可以算是"流失"了。就我國目前的教育現(xiàn)狀來看,地區(qū)間的不平衡發(fā)展是很明顯的,僅從每年的高考分數(shù)線就能明顯感覺出地區(qū)差異來,更何況在很多偏遠的地方,還有一雙雙"大眼睛"流露著對讀書的渴望,卻不能享受讀書的權(quán)利。如果精英教師總是源源不斷地從這些教育欠發(fā)達地區(qū)流向教育較發(fā)達地區(qū),對整個教育的環(huán)境是有著極大的負面影響的,最終將造成教育中的"馬太效應(yīng)",地區(qū)間、學(xué)校間的差距會越來越大。 

    我所在的學(xué)校,有一年,調(diào)進來好幾位教師,都是縣里重點中學(xué)的骨干教師,而且,有四五位來自同一所學(xué)校,因為他們是相約著一起到省城來找單位的,剛好他們所教的科目我們學(xué)校都缺教師,所以一下子都調(diào)進來了。后來聽說,他們回去辦調(diào)動手續(xù),原校痛失這批高三把關(guān)教師之后,傷了元氣,很多好學(xué)生都要求轉(zhuǎn)學(xué),學(xué)校教學(xué)工作很是被動,校長一氣之下,告到縣教育局,結(jié)果,前前后后拖了近一年,才把他們的檔案調(diào)出來。 

    俗話說"人往高處走,水往低處流",精英教師愿意跳槽到更好的學(xué)校,使自己的發(fā)展空間更大,這無可厚非,換了我,我也愿意去一所更理想的學(xué)校,為什么我不能為自己的生活創(chuàng)造更好的條件呢?教師也是普通人,要為自己孩子的前途著想,到教育較發(fā)達地區(qū)的學(xué)校去,無疑能使自己的孩子接受更好的教育,有更好的醫(yī)療條件,有更開闊的視野等等,到民辦學(xué)校去,在經(jīng)濟上收入更高,能改善自己的家庭生活,為孩子儲備足夠的教育資金……加上民辦學(xué)校的用人機制比較靈活,少了很多行政上帶給教師的不公正,一些業(yè)務(wù)水平過硬的教師更向往那種相對公平的競爭環(huán)境,所以,精英教師選擇民辦學(xué)校理由充足。 

    一邊是培養(yǎng)這些精英教師的地區(qū)和學(xué)校的難處,一邊是精英教師的個人追求,放在一塊來看,真就是"公說公有理,婆說婆有理"了。 

    我們不妨假設(shè)一下,如果教育中的8020規(guī)則改變一下,80%的教師在工作和生活中只有20%的失意,80%的教師只受到20%的不公正待遇,包括職稱、評優(yōu)等,80%的教師在經(jīng)濟上只低于民辦學(xué)校20%的收入,80%的教師只受到來自社會的20%的指責(zé)……一切會不會有所不同呢? 

    也許是:成也8020,敗也8020吧。

 

[從8020規(guī)則看精英教師流動]相關(guān)文章:

1.精英的同義詞

2.團隊營銷精英口號

3.精英同義詞及造句

4.銷售精英口號

5.精英銷售團隊口號

6.銷售精英個人總結(jié)

7.流動人口年終總結(jié)

8.與規(guī)則同行的論文

9.公司銷售精英團隊口號

10.保險公司精英獲獎感言

主站蜘蛛池模板: 日韩黄色av片 | 日本xxxxx九色视频在线观看 | 免费中文av | 成人小视频免费观看 | 伊大人香蕉久久网 | 日本黄色片一级片 | 亚洲欧美高清一区二区三区 | 日韩精品无码一本二本三本色 | 伊人亚洲综合网色av另类 | 对白脏话肉麻粗话av | 国产精品2018| 婷婷五月亚洲综合图区 | 五月视频 | 日韩av一区二区三区在线观看 | 国产成人无码精品一区不卡 | 欧美一级视频在线 | 久久96国产精品久久99软件 | 在线手机av| 成人免费看吃奶视频网站 | 日本激情吻胸吃奶呻吟视频 | 各种少妇正面着bbw撒尿视频 | 久久国内精品自在自线波多野结氏 | 亚洲激情久久久 | 狠狠躁夜夜躁人人爽天天不卡 | 亚洲成人一级毛片 | 国产毛茸茸毛毛多水水多 | 国产精品高清网站 | 中文字幕久荜 | 影音先锋国产 | 午夜爽爽影院理论片午夜梦回 | 久久aⅴ无码av高潮av喷吹 | 九九黄色 | 日韩免费无码一区二区三区 | 99九九99九九九99九他书对 | 国产婷婷色一区二区三区在线 | 激情文学久久 | 久久97人人超人人超碰超国产 | 在线日韩| 天天射夜夜拍 | 激情文学av | av在线播放网址 | 性做久久久久久 | 无码av无码一区二区 | 毛耸耸性xxxx毛耸耸 | 国产偷窥熟精品视频 | 欧美日本国产 | 99久久99久久久精品齐齐综合色圆 | 亚洲在线激情 | 欧洲伊人网 | 国产精品久久久久高潮色老头 | 18禁黄无码免费网站高潮 | 91久久久久久久久久久久 | 国产精品自产拍高潮在线观看 | 久久久久久久久久久久中文字幕 | 久久久激情网 | 中文字幕+乱码+中文字幕一区 | www..com欧美| youj| 欧美熟妇色ⅹxxx欧美妇 | 亚洲草草| 国产亚洲专区 | 亚洲国产初高中女 | 中文字幕综合网 | 亚洲视频在线免费播放 | 深爱婷婷国产在线精品av | 天堂va欧美ⅴa亚洲va在线 | 精品人妻无码一区二区色欲产成人 | 中文字幕嫩草影院 | 欧美少妇15p| porny丨精品自拍视频 | 亚洲精品夜夜夜妓女网 | 天天干夜夜撸 | 国产美女遭强被高潮网站 | 国外成人在线视频 | 18禁男女污污污午夜网站免费暖暖 | 欧美日韩在线视频观看 | 一级做性色a爱片久久毛片欧 | 成人免费黄色片 | 性生交大片免费播放 | 成年人a级片 | 国产亚洲精品资源在线26u | 亚洲成人中文 | 国产又粗又黄又猛 | 成人免费无码h在线观看不卡 | 国产青青在线视频 | 手机看片成人 | 色就操 | 美女网站黄在线观看 | 午夜大片网 | 国产69精品久久久久app下载 | av在线播放日韩亚洲欧我不卡 | 中国少妇xxxx淫片老头 | av黄色小说 | 四虎av永久在线精品免费观看 | 国内精品久久久久久久影院 | 无码纯肉视频在线观看 | 亚洲最大天堂网 | 精品久久综合 | 亚洲日韩在线观看免费视频 |