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質疑學校學生評議制(網友來稿)

發布時間:2016-9-26 編輯:互聯網 手機版

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又年終了,各行各業例行要進行民主測評,行風評議。不知何時,這種源于機關行政的考核模式被引進了神圣的校園,學校主管部門(主要是教務處和辦公室)又競相效仿,設計一紙問卷讓學生對所教學科的老師進行評價,從而把學生問卷調查的結果作為評價教師教育教學水平、衡量一個教師是否稱職的的一個重要依據。有的學校甚至把學生的評議納入了教師評價體系中,與教師的考核及經濟利益掛鉤。這樣一來,我倒有些迷惘:學生的評議(一般是10人)是民主的嗎?在教育教學評價中過分夸大學生的權利作用,這樣做合理嗎?在此,我不想妄談,只想談談自己的個人看法。

近兩年來,在每學期的學生評議中,我總是一個失敗者。面對學生的評議,我百思不得其解,難道我的師生緣就那么差?難道我的工作不盡職盡責?為此,學校領導找我談過話,友好的同事幫助過我,我也徹頭徹尾反省過。學生問卷調查究竟是否科學,慢慢地我明白了其中的玄機。

首先我要聲明的是:我并不否認學;蚪M織上采用調查問卷的方式搜集和掌握有關教師教育教學的基本情況。然而我個人認為組織不嚴密的、設置不科學的問卷調查就是不客觀不科學的,就不能把評議的結果納入教師評價體系中。

其一、十人組成的問卷調查小組是否合法?所謂問卷并不是只針對少數人而言,應面向全體以無記名的方式廣泛地征取信息和意見。10人組成的問卷小組只能代表一部分人的態度和看法,本身有很大的偶然性。假如這10人中有一二個學生曾受過教師的批評或特別的“恩惠”,那么這10人的評議就代有某種傾向性。我曾耳聞目睹過:某老師是年級領導又是班主任,學生在周記日記中沒少辱罵他,沒少疾恨他,可他評議時項項是優;某老師在班上人氣指數排倒數第一,評議時卻是正數第一。因為他們是班主任,是領導,掌握學生學習的生殺大權,學生的評議幾近諂媚,是違心的。還有一些小科目的老師平日和學生相處少,很多又不帶班主任,教育教學中和學生和睦相處,評議時自然也占上風。而那些挑大梁的老師(語數外老師),倘若你平時對學生管教過嚴或批評過他們,教學中學生就會出現叛逆情緒。在年度評議時便給你一個“甜心”吃。這樣學生會憑自己的一時熱情、愛憎、好惡來評議,難道結果合理嗎?

其二、學生評議能體現學生的價值判斷嗎?中學階段正值學生身心發育期,他們看問題易沖動、易偏激、易受外界干擾,加上他們自身的個性和叛逆思想,學生在評價一個重大問題時往往缺乏自己的主見和理性的認識,因而他們的價值判斷還不健全。曾有一位第一次參加調查問卷的學生告訴我:“我第一次給我的老師打分,心里很沒譜。全都給優不現實,按實來打分又怕日后老師發現為難我。我只好參照其他同學的意見,打了一個不是源于自己肺腑的分數!边有的學生全然不顧提問,隨心所欲地勾上幾個“好”、“中”、“差”。這樣的評議公平嗎?

其三、學校賦予學生這種權利,一些學生就會滋生一種畸型心理,用手中的權利來打擊抱負某些老師,從而加劇師生間的矛盾。也許校方振振有詞:學生是上帝,是你服務的對象。你的一言一行,你的教育教學應該受到學生的監督。學生是最有發言權的,他們的評議也是最有效度的。然而在全面推行素質教育的今天,由于學生大多是獨生子女,自我意識很強,個性比較鮮明,叛逆思想嚴重。在教學中師生間難免不會產生矛盾,學生的自尊心一旦受損,他們會利用這種方式來報負老師,這樣在一些中小學學生哄抬老師的現象屢屢出現。如果學校不嚴密組織、科學調控,師生間矛盾是不可調和的,這樣的教育評價又有何意義呢?

最后、粗糙的問卷設計能否全面客觀地再現老師的教書育人的水平?我仔細研究了一下調查問卷有關內容的設置,有點簡單、籠統。問卷的各部分均是針對老師專業水平、教學水平、教學態度等方面而言的。一個簡單的“是”“否”“好”“中”“差”,一個簡單的勾勾卻從學生筆端寫出。這種完全量化的標準式的選擇能給一個“好老師”、“差老師”下定義嗎?

  綜上所述,我認為學校組織的學生評議存在一些不合理之處,尤其是組織不夠嚴密、調查不夠科學。因而不能把它作為老師教育教學水平評價的重要因素。學生的評議可以作為一種參考,要慎重對待,既要考慮學生的看法,又要兼顧老師的情緒,做到考核評價客觀公正科學有效。 

 作者郵箱: qilin368@sina.com

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