信息技術(shù)環(huán)境下教師教育能力的評(píng)價(jià)論文
論文關(guān)鍵詞:信息技術(shù)模糊評(píng)價(jià)模型教育能力
論文摘要:信息技術(shù)環(huán)境下課堂教學(xué)的新特點(diǎn)，對(duì)教師教育能力提出新的要求，如何對(duì)新環(huán)境下教師的教育能力做出科學(xué)有效的評(píng)價(jià)，對(duì)教師教學(xué)能力提高、高校人才甄選、人才引進(jìn)、人才培養(yǎng)、人才保護(hù)等都有著重要的作用。
以網(wǎng)絡(luò)化、數(shù)字化、多媒體化和智能化為代表的現(xiàn)代信息技術(shù)，正在改變?nèi)藗儌鹘y(tǒng)的生活、學(xué)習(xí)和工作方式，同時(shí)不可避免的影響到教育領(lǐng)域，傳統(tǒng)的教育教學(xué)模式面臨著新的挑戰(zhàn)和變革，教學(xué)手段以及教與學(xué)之間的關(guān)系的改變是不爭(zhēng)的事實(shí)，而對(duì)于教師能力也提出了新的要求，以達(dá)到信息社會(huì)和新的教育教學(xué)模式的要求。新環(huán)境、新的能力要求需要一個(gè)科學(xué)合理的評(píng)價(jià)體系能對(duì)教師教育能力做出正確的評(píng)價(jià)。信息技術(shù)環(huán)境下教師教育能力的評(píng)價(jià)不僅僅關(guān)注教師在課堂中傳授學(xué)科知識(shí)的情況，更多的是關(guān)注教師利用信息技術(shù)進(jìn)行教學(xué)的情況。即評(píng)價(jià)教師女口何利用現(xiàn)代信息技術(shù)，作為學(xué)生學(xué)習(xí)的組織者、指導(dǎo)者和促進(jìn)者，優(yōu)質(zhì)高效地完成教學(xué)任務(wù)、達(dá)到教學(xué)目標(biāo)。
一、信息技術(shù)環(huán)境下課堂教學(xué)新特點(diǎn)
信息技術(shù)環(huán)境下的教育教學(xué)活動(dòng)是指借助多媒體技術(shù)和網(wǎng)絡(luò)技術(shù)為核心的信息技術(shù)所創(chuàng)建的人機(jī)、人人互動(dòng)系統(tǒng)而進(jìn)行的一種教與學(xué)的過(guò)程。主要具有以下幾個(gè)特點(diǎn)。
（1）信息資源的多渠道性和豐富性
在傳統(tǒng)教學(xué)環(huán)境中，書(shū)本知識(shí)是教師教學(xué)和學(xué)生學(xué)習(xí)的主要來(lái)源。信息技術(shù)環(huán)境下的教育教學(xué)中，教師和學(xué)生除了傳授和學(xué)習(xí)課堂教學(xué)中系統(tǒng)的專業(yè)知識(shí)之外，還可以借助網(wǎng)絡(luò)，學(xué)習(xí)書(shū)本知識(shí)以外的專業(yè)相關(guān)知識(shí)。由于網(wǎng)絡(luò)能為師生提供豐富多彩、圖文并茂、形聲兼?zhèn)涞慕虒W(xué)和學(xué)習(xí)資源。從網(wǎng)絡(luò)中獲得的信息資源不僅是數(shù)量大，而且還是多哲哩予、多層次、多形態(tài)的，甚至，教學(xué)管理部門還可以統(tǒng)一收集學(xué)科優(yōu)秀教師的教學(xué)案例、教學(xué)素材放到校園網(wǎng)上，供師生使用，達(dá)到資源的共享。與傳統(tǒng)教學(xué)中以教師或幾本教材和參考書(shū)為僅有的信息資源相比，學(xué)生有了很大的、自由的選擇空間，選擇的自由是自主學(xué)習(xí)的前提和關(guān)鍵。
(2)教師和學(xué)生角色的多重性
傳統(tǒng)教學(xué)的指導(dǎo)思想沿襲“教師中心論”，不太注意發(fā)揮學(xué)生學(xué)習(xí)的主觀能動(dòng)性，不把學(xué)生當(dāng)作學(xué)習(xí)的主體來(lái)看，采取填鴨式的“滿堂灌”，使得學(xué)生只能消極、被動(dòng)地接受知識(shí)。信息技術(shù)環(huán)境下的教學(xué)中，依據(jù)的是主導(dǎo)—主體教學(xué)理論。教師在教學(xué)過(guò)程中處于學(xué)生學(xué)習(xí)主導(dǎo)地位，是學(xué)生學(xué)習(xí)的指導(dǎo)者、組織者、幫助者和促進(jìn)者;學(xué)生是教學(xué)過(guò)程中的主體，是學(xué)習(xí)的中心，是學(xué)習(xí)主動(dòng)參加者，通過(guò)對(duì)知識(shí)的探索實(shí)現(xiàn)知識(shí)意義的建構(gòu)。因此，信息技術(shù)的引入，使得在教學(xué)過(guò)程中，要重視教師主導(dǎo)和學(xué)生主體作用的發(fā)揮，把二者有機(jī)結(jié)合起來(lái)。
（3)教學(xué)和學(xué)習(xí)方式的多樣性
在傳統(tǒng)課堂教學(xué)環(huán)境中，教學(xué)方式主要基于歸納或演繹的講解，學(xué)生以被動(dòng)學(xué)習(xí)為主。在信息技術(shù)環(huán)境下教師作為學(xué)生學(xué)習(xí)的主導(dǎo)者，教師的主要責(zé)任在于引導(dǎo)學(xué)生主動(dòng)學(xué)習(xí)，并利用信息技術(shù)輔助學(xué)科教學(xué)。教師和學(xué)生之間可以通過(guò)網(wǎng)絡(luò)資源進(jìn)行問(wèn)題的探討和研究;學(xué)生之間也可以在網(wǎng)絡(luò)上進(jìn)行小組合作式學(xué)習(xí)、問(wèn)題探究式學(xué)習(xí)、自主學(xué)習(xí)等多種多樣的研究性學(xué)習(xí)和協(xié)作性學(xué)習(xí)活動(dòng)，教與學(xué)的方式靈活多樣。
（4)培養(yǎng)信息素養(yǎng)的重要性
傳統(tǒng)課堂教學(xué)的基本任務(wù)是傳授知識(shí)、掌握技能與培養(yǎng)能力，信息技術(shù)環(huán)境將賦予教育教學(xué)新的含義—培養(yǎng)信息素養(yǎng)。所謂信息素養(yǎng)，即將計(jì)算機(jī)作為接收、組織與處理、應(yīng)用信息的基本工具并對(duì)新信息技術(shù)有一種接近、親近與嘗試的喜好。有資料將閱讀、計(jì)算、寫作、傾聽(tīng)、述說(shuō)、觀看作為基本的溝通能力，甚至認(rèn)為這些溝通能力是一個(gè)人在未來(lái)社會(huì)中生存立足的根基。尤其是通過(guò)視像屏幕來(lái)接收信息、處理信息的可視化思維方式，更是綜合能力素質(zhì)的要求。所以，信息技術(shù)環(huán)境下教師和學(xué)生的信息素養(yǎng)的培養(yǎng)也成為教育教學(xué)的一項(xiàng)基二本任務(wù)。
（5)教學(xué)交互的多向性
傳統(tǒng)的課堂教學(xué)，雖然教師與學(xué)生、學(xué)生與學(xué)生共在一個(gè)空間，但在教學(xué)中相互之間的交互性卻極為有限。教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)策略、教學(xué)方法、教學(xué)步驟等都是教師事先安排好的，教師與學(xué)生之間較多發(fā)生的是一種從教師向?qū)W生的單向廣播式作用，學(xué)生很難有機(jī)會(huì)系統(tǒng)地向教師表達(dá)自己對(duì)問(wèn)題的看法以及他們解決問(wèn)題的具體過(guò)程;同班同學(xué)之間就學(xué)習(xí)問(wèn)題進(jìn)行的交流也是極少的，更不用說(shuō)和外地的學(xué)生交流與協(xié)作。在信息技術(shù)環(huán)境下的課堂教學(xué)中，教師與學(xué)生之間不僅可以在課堂上進(jìn)行教學(xué)互動(dòng)，而巨還可以在網(wǎng)上通過(guò)扣聊天工具、BBS論壇、博客和e-mail等進(jìn)行交流或者小組討論，實(shí)現(xiàn)實(shí)時(shí)交互。教師通過(guò)網(wǎng)絡(luò)檢索工具收集教學(xué)資源，學(xué)生通過(guò)網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行學(xué)習(xí)和問(wèn)題探索、交流，實(shí)現(xiàn)教師、學(xué)生和網(wǎng)絡(luò)之間的多向交互。
二、信息技術(shù)環(huán)境下教師教育能力評(píng)價(jià)模型的建立
以上我們對(duì)信息技術(shù)環(huán)境下課堂教學(xué)的特點(diǎn)進(jìn)行了分析。教師在教學(xué)活動(dòng)中處于主導(dǎo)地位，其教育能力好壞是教學(xué)質(zhì)量?jī)?yōu)劣的`重要因素，所以對(duì)教師教育能力的評(píng)價(jià)要順應(yīng)新環(huán)境的發(fā)展要求。對(duì)教師的教學(xué)能力評(píng)價(jià)，有些是可以定量的，而有二些能力又不能直接用量化來(lái)衡量，因此我們認(rèn)為教師教育能力的評(píng)價(jià)應(yīng)以多指標(biāo)綜合評(píng)價(jià)為好。由于教育能力是一個(gè)定性范疇的具有很大“模糊性”的概念，但它又是一個(gè)考察評(píng)判教師教育質(zhì)量的重要鑒別標(biāo)準(zhǔn)。多指標(biāo)中的有些指標(biāo)具有一定的模糊性，因此，用模糊綜合評(píng)價(jià)來(lái)評(píng)定教師的教育能力實(shí)為最佳模式。
在復(fù)雜系統(tǒng)中，可以按特點(diǎn)分為幾層，先對(duì)每一層內(nèi)進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)，再對(duì)評(píng)價(jià)結(jié)果進(jìn)行高一層次的綜合評(píng)價(jià)，依次類推，直到最高層的評(píng)價(jià)。下面以二層評(píng)價(jià)模型為例，來(lái)分析多層模糊綜合評(píng)價(jià)模型。
設(shè)評(píng)價(jià)因素集:
賦予評(píng)價(jià)集每個(gè)元素代表的分值，可得到對(duì)該教師能力素質(zhì)分層得分和綜合評(píng)價(jià)得分。
三、信息技術(shù)環(huán)境下對(duì)教師教育能力評(píng)價(jià)的方法
（1)從學(xué)生角度評(píng)價(jià)教師教育能力
信息技術(shù)環(huán)境下，教師與學(xué)生的關(guān)系已不再是單一的傳授和接受的關(guān)系，還應(yīng)該是服務(wù)者和接受服務(wù)者的關(guān)系，新的教學(xué)關(guān)系也不再只是教師評(píng)價(jià)學(xué)生學(xué)得如何，還應(yīng)該由學(xué)生評(píng)價(jià)教師教得如何。所以學(xué)生作為受教者，對(duì)教師教育能力評(píng)價(jià)是最有發(fā)言權(quán)的。陳玉餛說(shuō)，開(kāi)展學(xué)生評(píng)教能夠體現(xiàn)以學(xué)生發(fā)展為本的教育理念，有助于建立新型的師生關(guān)系，老師會(huì)更關(guān)心學(xué)生，學(xué)生也會(huì)更尊重老師;同時(shí)，學(xué)生評(píng)教的過(guò)程也就是對(duì)于教育教學(xué)中存在的問(wèn)題的診斷過(guò)程，有助于學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和教師本人了解教學(xué)水平和教學(xué)態(tài)度，建立科學(xué)的人事管理制度。
在教學(xué)是一門藝術(shù)、教師是人類靈魂的工程師的精神指導(dǎo)下，不涉及學(xué)生不太了解的教師的科研能力，依據(jù)專家的訪談，結(jié)合多年的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，與大量學(xué)生的溝通了解，盡量多的涵蓋各方預(yù)選指標(biāo)供學(xué)生選擇，反復(fù)修改，形成問(wèn)卷調(diào)查表。
（2)教師自我評(píng)價(jià)
與他評(píng)相比，教師最了解自己，最清楚自己的工作背景和工作對(duì)象，最知道自己工作中的優(yōu)勢(shì)和困難。因此，對(duì)教師的評(píng)價(jià)必須充分發(fā)揮教師本人的作用，突出教師在整個(gè)評(píng)價(jià)過(guò)程中的主體地位。教師自我評(píng)價(jià)是一種比較有效的教師評(píng)價(jià)方法。對(duì)絕大多數(shù)教師來(lái)說(shuō)，自我評(píng)價(jià)是一個(gè)連續(xù)不斷的自我反思、自我教育、激發(fā)內(nèi)在動(dòng)因的過(guò)程。通過(guò)自我評(píng)價(jià)，教師可以提醒自己的職責(zé)范圍，也可以評(píng)價(jià)本人目標(biāo)的達(dá)到程度、教學(xué)技能的改進(jìn)程度和知識(shí)的增長(zhǎng)程度。
四、總結(jié)
在對(duì)信息技術(shù)環(huán)境下課堂教學(xué)新特點(diǎn)分析前提下，然后依次從定性和定量?jī)蓚�(gè)角度建立高校教學(xué)教師教育能力評(píng)價(jià)體系，設(shè)計(jì)了定性研究教師教育能力指標(biāo)體系，以及定量研究的教育能力評(píng)價(jià)數(shù)學(xué)模型和計(jì)算方法。模糊綜合評(píng)價(jià)模型的建立和兩種評(píng)價(jià)方法的確定進(jìn)一步豐富了高校人力資源管理理論，為高校人才甄選、人才引進(jìn)、人才培養(yǎng)、人才保護(hù)提供了重要的參考依據(jù)。同時(shí)，可以科學(xué)、公正、合理的對(duì)教師教育能力做出綜合評(píng)價(jià)，對(duì)教師具有導(dǎo)向、鑒定、改進(jìn)、激勵(lì)、管理的作用，對(duì)于提高教師綜合素質(zhì)水平，改善教學(xué)效果.促進(jìn)教學(xué)改革的推進(jìn)和教育質(zhì)量的提高具有重要的作用，將為學(xué)校可持續(xù)發(fā)展提供強(qiáng)有力的人才保證。
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