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離職后開工作證明

時間:2024-11-20 07:09:49 離職證明 我要投稿
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離職后開工作證明

  在學習、工作乃至生活中,要用到證明的情況還是蠻多的,證明是證明某人的身份、經歷或某件事情的真實情況時所使用的一種憑證。大家知道證明的格式嗎?以下是小編幫大家整理的離職后開工作證明,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

離職后開工作證明

離職后開工作證明1

  __先生/女士/小姐(身份證號為:____),自年__月__日至年__月__日在我公司擔任客戶服務部(部門)的客戶主任職務,每月薪酬是__元+績效獎金,由于個人原因提出辭職,與公司已解除勞動關系,現已辦理所有離職手續。以此證明!

  證明人:___

  日期:___

離職后開工作證明2

  ___先生自20______年09月28日入職我公司,至20______年02月27日申請離職,在此間無不良表現,經公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續。遵從擇業自由。

  特此證明

  公司名稱(加蓋公章)

  二0______年三月一日

離職后開工作證明3

  本人因前一家公司離職證明___(遺失或未),現特承諾在入職昆山允大昌公司時,與其它公司無任何勞動合同關系,如有隱瞞或欺騙行為,發生任何勞資糾紛或法律責任由我本人自行承擔,與該公司無任何關系。

  證明人:___

  日期:___

離職后開工作證明4

  甲方:______________(單位名稱)

  乙方:______________身份證號:_____________________

  乙方原為甲方________(部門)的_______(職務),于_______年_____月___日經雙方協商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關系。

  雙方現已就經濟補償金及勞動關系存續期間的所有問題達成一致,并已一次性結清。同時,甲方已為乙方辦妥離職手續。

  特此證明。

  甲方代表簽字:_______

  乙方簽字:_______

  _______年_____月___日

離職后開工作證明5

  茲證明____________(身份證號碼____________)自20____________年____________月____________日入職我公司擔任____________部門____________職務,至20____________年____________月____________日因個人原因申請離職,在此間無不良表現,經公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續。

  特此證明!

________有限公司

  ________年_____月3_____日

離職后開工作證明6

  茲證明__小姐于19__年2月15日受聘于本公司,擔任制圖員一職。她于19__年12月30日晉升為助理設計工程師,于1995年2月1日再度晉升為設計工程師。她在此任職直到19__年4月30日她辭職生效為止。楊小姐工作認真,為人誠實、正直。她在本公司的工作總是超過所預期的。

  證明人:___

  日期:___

離職后開工作證明7

  茲有___(姓名)同志于___年______月______日至___年______月______日期間在我司擔任職務,在職期間,工作努力,無不良工作的表現。現因原因申請離職,并已正式辦理離職等相關手續。以后其一切相關的事宜均與我司無關。特此證明

  ___有限公司

  20______年______月______日

離職后開工作證明8

  茲證明______先生/女士/小姐原系我公司_______部職員,在職的時間為_______年_____月___日至_______年_____月___日。現已辦理完所有離職手續。特此證明!

  單位名稱_______(加蓋公章)

  _______年_____月___日

離職后開工作證明9

  茲證明__先生,身份證號:____,自__年__月__日加入我公司,于__年__月__日與公司正式解除勞動關系,其最后工作日為__年__月_日。任職期間,在擔任__一職,系正式員工。此證。

  證明人:___

  日期:___

離職后開工作證明10

  先生/女士/小姐(身份證號為 ___)自20______年01月01日入職我公司擔任人力資源部人力資源助理職務,至20______年07月31日因個人原因申請離職,在職期間無不良表現,經協商一致,已辦理離職手續。

  因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。

  特此證明。

  公司名稱(加蓋公章)

  20______年07月31日

離職后開工作證明11

  茲有_______________,職稱_______________,_____年_____月——_____年_____月在我院工作,在職期間,工作努力,無不良工作表現。現因個人原因申請離職,并已正式辦理離職等相關手續。以后其一切相關事宜均與我院無關。

  特此證明

  證明人:___

  日期:___

離職后開工作證明12

  ____________(姓名),______(性別),身份證號:____________________________,自20______年______月______日至20______年______月______日在我公司擔任_____________(部門)的___________職務,由于____________________________________________原因提出辭職。經公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續。

  特此證明!

  ___有限公司

  20______年______月______日

離職后開工作證明13

  證明是我公司員工,自___年______月______日至___年______月______日在我公司擔任______部門任職務,由于___個人原因提出辭職,在職期間一年以來總收入約為___元。特此證明。

  公司名稱(加蓋公章)

  ______年______月______日

離職后開工作證明14

  茲證明女士(身份證號碼:)于20______年08月13日入職,擔任我公司總經理助理職務,勞動合同期限為兩年。至20______年03月18日因個人原因申請離職,在職期間無不良表現,經協商一致,已辦理離職、交接手續,終止原勞動合同,依法解除雙方勞動關系。

  因未簽訂相關《競業禁止協議》,遵從擇業自由。

  特此證明。

  ___公司

  20______年___月___日

離職后開工作證明15

  茲證明____先生,身份證號碼:____,原系我公司____部門員工,因____原因主動申請離職,經公司慎重考慮同意其離職,現離職交接手續已辦清。雙方勞動合同于____年____月____日解除,勞動關系自離職之日起解除。

  特此證明!

  證明人:___

  日期:___

離職后開工作證明16

  茲證明自__年__月__日入職我公司擔任__部門崗位,至__年__月__日由于原因申請離職,在此工作期間無不良表現,工作良好,同事關系融洽,期間曾被授予稱號(榮譽)。經公司慎重考慮準予離職,已辦理交接手續。

  由于未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。

  特此證明!

  證明人:___

日期:___

離職后開工作證明17

  茲證明唐____,身份證號碼__________________________,于________年_____月_____日入我公司工作,擔任技術員職位,現因個人原因,于______年_____月_____日正式與我公司解除勞動關系。

  ________有限公司

  ________年_____月3_____日

離職后開工作證明18

  _______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔任________(部門)的_______職務,由于___個人______原因提出辭職,現已與公司解除勞動關系。特此證明!

  ___公司

  20______年___月___日

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