機(jī)械類中專求職簡歷

時(shí)間：2024-08-13 13:41:29 海發(fā) 機(jī)械我要投稿

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機(jī)械類中專求職簡歷范文

　　對于機(jī)械簡歷的運(yùn)用在當(dāng)今社會(huì)也很常見，各個(gè)領(lǐng)域中的人群都會(huì)使用個(gè)人簡歷幫助完善自己的工作，針對求職者個(gè)人簡歷的書寫工作就更重要。

機(jī)械類中專求職簡歷范文

　　個(gè)人信息

　　yjbys

　　性別：男

　　年齡： 44歲民族：漢族

　　工作經(jīng)驗(yàn)： 11年以上居住地：浙江臺(tái)州黃巖區(qū)

　　身高： CM 戶口：浙江臺(tái)州黃巖區(qū)

　　自我評(píng) 價(jià)

　　當(dāng)兵的幾年，讓我學(xué)會(huì)了堅(jiān)持原則，和以身作則，做事要全力以赴。做酒店管理的這10年來，我在連鎖酒店里做過店經(jīng)理也做過商務(wù)酒店里的老總也做過星級(jí)酒店的餐飲部經(jīng)理，火鍋店的經(jīng)理.并成功的籌建過三家酒店.對前廳的人員管理以及后廚的管理都有自己的一套管理方法，同時(shí)對團(tuán)隊(duì)的意識(shí)和培養(yǎng)也有獨(dú)到的一面，也可以處理各種客訴，如你想把酒店做大做強(qiáng)長期發(fā)展，我就是你的正確選擇。{{{{{{ 本人對保險(xiǎn) 業(yè) 不感興趣，請勿打擾 ! 謝謝 }}}}}}}

　　求職意向

　　希望崗位：酒店/賓館/餐飲旅游類-娛樂/餐飲管理員　酒店/賓館/餐飲旅游類-酒店/賓館經(jīng)理

　　尋求職位：餐飲總監(jiān),酒店總經(jīng)理,餐飲管理公司總經(jīng)理

　　希望工作地點(diǎn)：浙江臺(tái)州

　　期望工資： /月　　到崗時(shí)間：隨時(shí)到崗

　　工作目標(biāo) / 發(fā)展方向

　　打造一流的團(tuán)隊(duì),做大做強(qiáng)每一家餐廳

　　工作經(jīng) 歷

　　▌2013-01--2014-08：椒江小漁村

　　所屬行業(yè)：餐飲、娛樂(私營企業(yè))

　　擔(dān)任崗位：酒店/賓館/餐飲旅游類/其它相關(guān)職位

　　職位名稱：總經(jīng)理

　　職位描述：負(fù)責(zé)重組小漁村四家餐廳的管理工作,全面負(fù)責(zé)四家連鎖餐廳的營運(yùn)管理

　　▌2010-10--2012-11：瞿阿龍餐飲管理公司

　　所屬行業(yè)：餐飲、娛樂(私營企業(yè))

　　擔(dān)任崗位：酒店/賓館/餐飲旅游類/酒店/賓館/餐飲旅游類

　　職位名稱：門店店長

　　職位描述：酒店全面的工作。

　　▌2009-08--2010-04：萬昌賓館

　　所屬行業(yè)：旅游業(yè)、酒店(私營企業(yè))

　　擔(dān)任崗位：酒店/賓館/餐飲旅游類/酒店/賓館經(jīng)理

　　職位名稱：餐飲部經(jīng)理

　　職位描述：負(fù)責(zé)前廳后廚的管理，菜品的研究和開發(fā)，市場調(diào)查以及廣告營銷

　　▌2007-05--2008-07：廣州黃埔海鮮城

　　所屬行業(yè)：旅游業(yè)、酒店(民營企業(yè))

　　擔(dān)任崗位：酒店/賓館/餐飲旅游類/酒店/賓館經(jīng)理

　　職位名稱：酒店總經(jīng)理

　　職位描述：酒店全面的經(jīng)營管理

　　▌2003-03--2005-01：湖南廚佬星

　　所屬行業(yè)：旅游業(yè)、酒店(私營企業(yè))

　　擔(dān)任崗位：酒店/賓館/餐飲旅游類/酒店/賓館經(jīng)理

　　職位名稱：門店店長

　　職位描述：負(fù)責(zé)分店的前廳后廚的管理，成本核算，菜品分析，酒店的營銷及前景，酒店的制度制定及落實(shí)

　　▌2001-05--2003-12：廣州新城大酒店

　　所屬行業(yè)：旅游業(yè)、酒店(合資企業(yè))

　　擔(dān)任崗位：酒店/賓館/餐飲旅游類/酒店/賓館經(jīng)理

　　職位名稱：餐飲部經(jīng)理

　　職位描述：全面負(fù)責(zé)餐飲部前廳后廚的管理經(jīng)營

　　教育經(jīng) 歷

　　1987-09--1990-06 靈石中學(xué) 機(jī)械類/ 中專

　　拓展閱讀：個(gè)人簡歷占據(jù)了工作主導(dǎo)地位

　　個(gè)人簡歷是求職者給招聘單位發(fā)布的一份簡要介紹，對于自身情況的概述，讓企業(yè)通過個(gè)人簡歷對自己有一個(gè)逐步的大概了解。這樣能方便大家的工作更暢快的進(jìn)行，對于平時(shí)的生活中，人們的個(gè)人信息或許不會(huì)有什么本質(zhì)的作用，但是到了工作尋求的時(shí)候，個(gè)人信息就很重要的，給企業(yè)闡述了自己的實(shí)際情況，讓別人通過建立對自己產(chǎn)生興趣之后，才能給你一個(gè)面試的機(jī)會(huì)，這樣你的工作才能得到一些保障。

　　網(wǎng)絡(luò)化的時(shí)代，很多人求職工作都是在網(wǎng)絡(luò)中得到完善，現(xiàn)實(shí)生活中也很少出現(xiàn)以往那些人才市場或者是招聘市場的開設(shè)。一般找工作都是通過網(wǎng)絡(luò)尋求，在網(wǎng)絡(luò)世界中，企業(yè)在各個(gè)網(wǎng)站發(fā)布了自己的招聘信息之后，就等待求職者的簡歷，可能其的內(nèi)部系統(tǒng)在接收了這些簡歷之后會(huì)有一個(gè)自動(dòng)篩選的功能，當(dāng)然這只是針對有的企業(yè)而言，很多企業(yè)也不會(huì)運(yùn)用這個(gè)自動(dòng)篩選系統(tǒng)。因?yàn)檫@個(gè)工作量不是很完善，可能會(huì)存在一些漏洞。

　　針對網(wǎng)絡(luò)中的簡歷投遞就更重要，畢竟這個(gè)是你跟招聘公司最先接觸的交流，就是通過個(gè)人簡歷讓其對于你有一個(gè)初步的影響與了解，這就讓很多人在書寫簡歷的時(shí)候不得不引起必要的重視，要想得到別人的傾寐你也只能通過個(gè)人簡歷的方式去，這就不難看出簡歷在當(dāng)今工作領(lǐng)域中占據(jù)的位置。

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