二年級語文培優輔差工作總結（精選15篇）

　　總結是事后對某一階段的學習、工作或其完成情況加以回顧和分析的一種書面材料，它可使零星的、膚淺的、表面的感性認知上升到全面的、系統的、本質的理性認識上來，讓我們好好寫一份總結吧。我們該怎么寫總結呢？以下是小編為大家整理的二年級語文培優輔差工作總結，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

　　二年級語文培優輔差工作總結 1

　　“一切為了每一位學生的發展”是新課程的核心理念在教學中的具體體現，這就要求我們廣大教師既要做好培養優等生的工作，更要做好輔導差生的工作，在培優輔差中帶動中間學生。只有及時而細致地做好這一工作。才能使優生更優，差生不差，從而全面提高全體學生的思想品德素質和科學文化素質，達到比較理想的教學效果。

　　一學期以來，我在"培優輔差"工作過程中，能根據實際情況，有步驟、有措施地實施落實"培優補差"的內容，使學生能較好的得到發展。學生的學習動機，學習積極性大大地被調動起來，不管是優等生或是后進生，現都能明確自己的學習目的，不是為別人，而是為自己;學習風氣較以前有明顯的變化，以前是"要我學"，現在是"我要學"。

　　1、培優重在拔尖。指導優生的學習方法，提高學習效率。并適當增加題目難度，并安排課外作品閱讀，不斷提高做題和寫作能力。許多優等生都得到了更大的發展。同時發揮優生的優勢，指名讓他帶一名后進生，介紹方法讓差生懂得怎樣學，激起他們的學習興趣。

　　2、輔差重在提高。找學生談心，幫助他們找自己的'優點，樹立起學習的信心。采用激勵機制，對差生的每一點進步都給予肯定，并鼓勵其繼續進取，在優生中樹立榜樣，給機會表現，調動他們的學習積極性和成功感。定時檢查他們的作業，以使他們養成良好的學習習慣。

　　二年級語文培優輔差工作總結 2

　　一學期以來，我在"培優輔差"工作過程中，能根據實際情況，有步驟、有措施地實施落實"培優補差"的內容，使學生能較好的得到發展。通過內化教育，學生的學習動機，學習積極性大大地被調動起來，不管是優等生或是后進生，現都能明確自己的學習目的，不是為別人，而是為自己;學習風氣較以前有明顯的變化，以前是"要我學"，現在是"我要學"。通過不斷的加強訓練，老師幫助學生獲取一個個小成功，學生的自信心，意志力得到很大的提高。現將一學期來的工作總結如下:

　　1、教學觀念的積極轉化，家長的熱心配合。在工作過程中，教師的觀念能積極轉化，由以前看分數，注重優生的輔導，對潛能生耐心不足，"恨鐵不成鋼"，急功近利的心態轉變為能正確看待每一個學生，以培養學生素質的提高為自己工作的.重點。在工作過程中能個體分析，群體分析，確立發展目標和措施，找出每個學生的優點，缺點，潛在的優點，缺點，新的生長點。用發展的眼光看自己，分析別人積極對待學生的每一個閃光點，施以恰如其分的鼓勵性評價，家長能熱心配合，使得每一位學生能安心于課堂的學習，把潛能生的厭學情緒抑制在一個最低點上。

　　2、在班級里建立學生的學習檔案，依此進行分層，設立不同層次的學習幫扶小組，確立學習目標。在班級里努力營造一個良好的學習氛圍，改變老師補課，留課的陋習，把問題交給學生去獨立解決，老師起指導作用。其次，依據學生的能力，對各層次的學生分別有不同的完成目標，由易而難，逐層推進。

　　3、實行"低、孝多、快"的教法改革，充分發揮學生相互教育，自我教育的作用。摸清學生相關準備知識，基礎，能力和心理準備的實際，把起點放在學生努力一下就可以達到的水平上，使新舊知識產生聯結，形成網絡。根據學生實際，確定能達到的實際進度，把教學的步子放小，把教學內容按由易到難，由簡到繁的原則分解成合理的層次，分層推進。在實際教學中，根據本學生實際精心設計每一節課，力爭做到精講精練。快速反饋，及時發現學生存在的問題，及時矯正及調節教學進度，從而有效地提高課堂教學的效益，避免課后大面積補課。

　　在培優補差的過程中，我采取了這樣一些措施：

　　1、培優重在拔尖，輔差重在提高。

　　2、課堂上有意識給他們制造機會，讓優生吃得飽，讓后進生吃得好。

　　3、課外輔導，利用每天中午的時間，組織學生加以輔導訓練。

　　4、發揮優生的優勢，指名讓他帶一名后進生，介紹方法讓差生懂得怎樣學，激起他們的學習興趣。

　　5、對于后進生主要引導他們多學習，多重復，在熟練的基礎上不斷提高自己的分析推理能力，尤其是學習態度的轉變和學習積極性的提高方面要花大力氣。

　　二年級語文培優輔差工作總結 3

　　本學期本著培優重在拔尖，輔差重在提高的原則，實行了以下措施：

　　一、課外輔導，利用晚上，文體課的時間，組織學生加以輔導訓練。發揮優生的優勢，指名讓他帶一名差生，介紹方法讓差生懂得怎樣學，激起他們的學習興趣。

　　二、對于差生主要引導他們多學習，多重復，在嫻熟的根底上不斷提高自己的力量，尤其是學習態度的轉變和學習積極性的提高方面。

　　三、優生鼓舞他們多做創新的事情。教育學生（不管是優等生或是學困生），能明確自己的學習目的，不時為別人，而是為自己。

　　四、幫忙學生獵取一個個小勝利，提高學生的自信念、意志力；使學生用科學的'眼光來對待自身，對待別人，提高他們的自尊心。

　　五、在班級里依此進展分層，設立不同層次的學習幫扶小組。確立學習目標，在班級里努力營造一個良好的學習氣氛，轉變以前教師補課，留課的陋俗，把問題交給學生去獨立解決，教師起指導作用；其次，依據學生的力量，對各層次的學生分別有不同的完成目標，由易而難，逐層推動。

　　七、在加強班級集體建立的過程中，不斷制造有利于學生自我教育力量形成的環境。努力把班級集體建立的過程轉化為學生自我教育力量形成的過程。如試行“今日我當家”干部輪番制度，讓每一個學生中的一些問題放給學生爭論，充分發揮學生相互教育，自我教育的作用。

　　八、建立家校教育“互聯網”。

　　常常采納“走出去請近來”的方法與家長取得聯系，進展家仿或將家長請到學校來參與座談會，了解學生背后的實際狀況，溝通家校之間的聯系，對學生每取得的一分進步都準時告知家長，爭取家長們的協作。

　　通過以上措施實施，拔尖學生積極學習，帶動后進生努力學習，在班級內形狀成了良好的學習風氣，但在實際的實施過程中，也還存在時間不充分，監管不到位的問題，導致一局部差生的成績還沒有很好提高，期盼下學期不斷努力！

　　二年級語文培優輔差工作總結 4

　　一學期以來，在學校領導、教師們的關懷和支持下，我在培優輔差工作過程中，能依據實際狀況，有步驟、有措施地實施落實培優輔差的規劃，使學生能較好的得到進展。

　　一、思想方面的培優補差。

　　1、做好學生的思想工作，常常和學生談心，關懷他們，關愛他們，讓學生覺得教師是重視他們的，激發他們學習的積極性。了解學生們的學習態度、學習習慣、學習方法等。從而依據學生的思想心態進展相應的輔導。

　　2、定期與學生家長、科任教師聯系，進一步了解學生的家庭、生活、思想、課堂等各方面的狀況。

　　二、實行有效培優輔差措施。

　　采納各種措施，做好抓兩頭促中間的工作，取得較好的效果。

　　1、課上多給差生展現的時機，多制造時機讓他們品嘗跳一跳摘果子的樂趣。

　　2、安排座位時堅持“好差同桌”結為學習對子。

　　3、課堂練習分成三個層次：第一層“必做題”——根底題，其次層：“選做題”——中等題，第三層“思索題”——拓廣題。滿意不同層次學生的需要。

　　4、著力提高四非常鐘的教學質量。

　　在備好學生、備好教材、備好練習，上好課的根底上，精編習題。習題設計（或選編習題）緊扣重點、難點、疑點和熱點，面對大多數學生，符合學生的認知規律，有利于穩固“雙基”，有利于啟發學生思維；習題講評留意增加信息程度，圍繞重點，增加強度，引到學生高度留意，有利于學生學會解答；解答習題留意多角度，一題多解，一題多變，多題一解，擴展思路，培育學生思維的敏捷性，培育學生思維的寬闊性和變通性；解題訓練留意“精”，精選構思奇妙，新奇敏捷的典型題，有代表性和針對性的題，練不在數量而在質量，訓練多樣化。因此各種不同程度的學生都能獲得不同的進展。

　　三、培優輔差的詳細做法：

　　1、在培優補差的過程中能做到不卑視學習有困難的學生，不縱容優秀的學生，一視同仁。首先我做到真誠，做到言出必行；其次做到寬容，即能從差生的角度去分析他們的行為對不對

　　2、依據優差生的實際狀況制定學習方案，多給優秀生一些有肯定難度的題目讓他們進展練習，學困生則依據他們的程度給與相應的題目進展練習和講解，以到達循序漸進的`目的。

　　3、常常與家長聯系，相互了解學生在家與在校的一些狀況，共同促進學生的作業狀況，培育學習興趣，樹立對學習的信念。

　　4、對于優秀生學習的主要目標放在提高分析和解決問題的力量方面，而學困生的主要目標是放在課本學問的把握和運用上。

　　5、對于學生的作業完成狀況準時地檢查，并做出評價。差生常常會消失作業沒做好的狀況。我能急躁的詢問緣由，“對癥下藥”讓學生感受到教師的關愛，讓學生主動參加學習。

　　在教學中我努力把培優輔差工作落實到教學的每一個環節，充分發揮各種積極因素，因此期末考試得到了較好的成績，及格率比擬高，優秀率也不錯，讓每一位學生都能有不同程度的提高！

　　二年級語文培優輔差工作總結 5

　　“一切為了每一位學生的進展”是新課程的核心理念在教學中的詳細表達，這就要求我們廣闊教師既要做好培育優等生的工作，更要做好輔導差生的工作，在培優輔差中帶動中間學生。只有準時而細致地做好這一工作。才能使優生更優，差生不差，從而全面提高全體學生的思想品德素養和科學文化素養，到達比擬抱負的教學效果。

　　一學期以來,我在“培優輔差“工作過程中,能依據實際狀況,有步驟、有措施地實施落實“培優補差“的內容,使學生能較好的得到進展。學生的學習動機,學習積極性大大地被調動起來,不管是優等生或是后進生,現都能明確自己的學習目的,不是為別人,而是為自己;學習風氣較以前有明顯的變化,以前是“要我學“,現在是“我要學“。

　　一、依據成績和平常的表現，確定優生人選，建立優生成績跟蹤檔案，確保優生的成活

　　二、結合各個優生的狀況，給每個優生定下奮斗目標，讓他們有明確的奮斗方向。

　　三、班科任協商好培優的時間、地點、詳細內容，合理科學地培育優生，讓一周的活動多樣化，學生學得更好玩。

　　四、依據學生實際，科學合理地設計練習題，難度適中，依綱靠本。留意智能訓練，設計拼音、字詞等具有肯定難度的題目讓學生做。例如一字組多詞、給偏旁組字成詞等，設計一些有肯定難度的.問題，讓學生思索、答復。設計綜合性訓練題、模擬題讓學生綜合運用學問解答，寫話鼓舞學生多寫多練。這樣，使學生的素養得到全面的提高。

　　五、注意學法、技巧的指導，教給學生學習的方法，提高自學力量、解決問題的力量，強化學生的應用意識。

　　六、課堂教學實施主體教育，發揮學生的主體地位，激發學生思維，培育其創新精神和制造力量。在課堂上，我們主要是引導，讓學生自己提出問題，小組合作找出答案，讓學生充分體會創新的樂趣和激情。

　　七、在教學中，充分調動學生學習的積極性，激發學生自主學習。我們充分利用電教媒體、引探教學法、組織學生小組合作討論，到社會參與實踐活動，培育學生的學習興趣和運用學問的力量。

　　八、每次檢測，要求學生仔細總結勝利的閱歷，存在的問題，做到“勝不驕，敗不餒”、勇往直前。

　　九、學校與家庭齊抓共管，班科任教師堅持與家長聯系溝通，關注學生的思想動向，切不行讓學生走下坡路。多找學生談心，取得成績準時表揚，多進行競賽活動，促學生不斷進步。

　　這樣，通過一學期的努力，已有成效，但成績只代表過去。今后，我將連續做好培優工作，爭取更好的成績。

　　二年級語文培優輔差工作總結 6

　　在教育教學工作中，我意識到培養優秀學生和輔助差異工作的重要性和必要性。培養國家支柱，首先要注重特殊學生的培養，使其從小就能夠發展其智力和綜合素質的能力，從小培養努力學習、突出群體、脫穎而出的雞，為未來的成就奠定良好的基礎。在智力發展方面，有些孩子先意識到早期意識，有些孩子在醒來后很慢。

　　此外，從人才表現的角度來看，有些孩子擅長抽象思維，有些孩子擅長形象思維，有些孩子學習科學文化知識的能力較弱，但實踐能力很強。因此，只有當我們是教師時，我們才能從全面的角度來看待貧困學生，這是確保貧困學生轉型的前提。以下是對貧困學生轉型工作的總結：

　　一、真情化冰法

　　愛，對學生的心是任何東西都不能替代的陽光。因為窮學生往往有一種恐懼和對立的情緒，所以他們總是對老師保持警惕，到處設防。在這種叛逆心理的作用下，教師的所有努力都會白費。有句話說：只有親吻他們的老師，我們才能相信他們的方式。只有實現心理兼容，窮學生封閉的心才能向教師敞開，達到良好的教育效果。為了做到這一點，教師應該給他們更多的溫暖、更多的愛和更多的真實感受，用溫暖的愛融化他們心中的冰山，用城市的愛點燃他們自信和進取的火，達到精神，金石開放的奇怪效果。

　　二、課堂提問是教師了解學生學習情況，激發學生探索新知欲的重要手段。

　　在實踐教學中，經常會出現讓優生包場、忽視差生的現象。久而久之，差生聽課的注意力就會分散，身在課堂上，心在窗外。我認為在教學過程中優先考慮差生是一種轉變好途徑。由于他們的基礎和能力都比較差，所以教師設計問題時要講究層次性，讓差生也能跟著老師的提問而積極思維，做到差生經過思考能回答的問題絕不讓優生代勞。充分給予差生自我表現的機會，讓他們在每年在每節課上都能體會到成功與收獲的喜悅。這樣因勢利導，循序漸進，逐步達到大面積提高教學質量的目的。

　　三、優先批改作業法作業練習是學生鞏固所學知識的重要環節，作業批改是教師檢查教學效果的必要手段。

　　優生的作業書寫規范，正確率高，批改起來心情舒暢，差生的作業往往被老師放到最后草草寫個“閱”字完事。這樣一來就導致老師不認真批閱、差生干脆不做作業的惡性循環。這極不利于差生的轉化。我認為，差生的作業應該受到特殊的優待才對。教學中我是這樣做的：首先，差生的作業實行專業設計。根據他們的實際水平，設計一些簡單的、模仿性的作業。（隨著能力的提高而逐步加大難度）。其次是他們的作業盡量當堂批改，隨到隨改，優先批改。最后是作業的評價，在作業的`評價中，只打“√”，不打“×”錯誤的地方怎么辦呢？只畫一條橫線，提醒學生紅線上面有錯誤，必須改正。學生經過認真思考湖，會做了，就將錯誤的擦掉，填上正確的，老師看到改對后，在紅線的末尾填上一個較長的“/”了一個不太規范的“√”，如果修改后仍是錯的，紅線不動，直至改對為止。這樣既維護了學生的自尊心，增強了他們的榮譽感，又養成了有錯就改的好習慣，也便于老師監督學生對錯題的修改。經過這樣反復的時間過程，一個個錯題的被改正過來的，成績提高了，我門的目的也達到了。

　　二年級語文培優輔差工作總結 7

　　人是存在著差異性，不行能人人同等優秀。但每個人在每一時期都有他所能到達的高度。也就是每個人在每一時期都有一個進展區。我真心盼望每個孩子都能走完他每一時期的進展區，到達他該有的高度。這個熟悉，使我能正確對待每個孩子，對每個孩子的要求力求不過不及。

　　一、根本狀況

　　我所教的班級學生23人。

　　1、潛能生有8人，他們分別是：xxx。這8名學生學習習慣和行為習慣相對較差一些。

　　2、優等生：

　　二、主要措施

　　（一）了解、摸清孩子的狀況

　　對每個學生的共性、習慣等進展了解，做到把每個學生裝在心里。才能在平常的教育教學中“對癥下藥”。

　　1、向學前班教師、學生家長了解孩子的學習態度、學習習慣、學習根底等。

　　2、多與孩子接觸，采納談話、觀看等方法，了解每個孩子的狀況。

　　3、建立每個學生的成長記錄。

　　（二）發揮優秀生的典范作用

　　優秀生最易產生傲慢心理。依據各種現象因勢利導，告知他們如何對待學習、生活應當有英勇拼搏的精神，要虛心慎重，不能馬虎大意，除了完成教師布置的作業外，還要能給自己布置作業；除了學習好，還要能當好教師的小助手。

　　1、讓優秀生當教師的助手。依據學生的狀況，我評比了五個“小教師”，分別是趙xx負責帶著早讀，治理午間閱讀。各小組中，還選出了朗讀較好的學生，擔當朗讀負責人，每次學生到校后將前一次布置的讀書作業讀給小組負責人聽。

　　2、依據優秀生的狀況，分別布置不同的特長任務。如朗讀較好的學生，供應朗讀材料，要求他們在肯定的時間內讀熟，并利用課前五分鐘時間讀給全班同學聽。又如，寫字較美麗的，把作業本拿出來展現，多賜予表揚，做學生的好典范。

　　3、發揮幫帶作用。常常讓優秀的學生代替教師檢查學生的.家庭作業，并要求這些優秀生要細致，檢查完以后細報狀況。

　　（三）注意潛能生的優先待遇

　　人民教育家陶行知曾語重心長地告誡教師：“你的教革鞭下有瓦特，你的冷眼中有牛頓，你的嘲笑有愛迪生。”這就告知我們要正確對待差生，要求我們教師首先要更新教育觀念，把更多的愛給潛能生。

　　1、課堂上關注潛能生。潛能生的課堂聽課效果比一般學生要差許多。因此，在課堂教學中要常表揚，常提問。

　　2、平常留意潛能生的點滴進步。潛能生多數做事慢、反響慢、受挫心理強。多留意他們的點滴進步，常提出表揚。把他們的不良學習習慣作為重點轉化工程。

　　3、評比時機優先。班內的小組長采納輪換制，每一時期進步大的，就擔當小組長，主要負責收發本子，組織排隊做操，清掃衛生。

　　4、檢查作業優先。每次在過關背誦、批改作業、檢查作業時，我都要先檢查各組中的潛能生。這樣，學生就有較多的時間修改作業中的錯題。

　　讓每個學生得到進展和提高的關鍵不在于點子的新與妙，而在于是否能因材施教。

　　在一學期的時間里，我在培優輔工作中沒有差取得抱負的成績，存在著許多問題，如教育教學方法、手段還有待改良，但我信任培優輔差工作肯定能越做越好的，做到因材施教。

　　二年級語文培優輔差工作總結 8

　　本學期以來，我注重培優補差工作，針對學生的具體情況進行分析，明確了培優補差的目標，制定了培優補差措施。一學期以來，我在“培優補差”工作過程中，能根據實際情況，有步驟、有措施地實施落實“培優補差”的內容，使學生都能較好的得到發展。

　　一、我采取的主要措施

　　1、利用所有課余時間，多備學生，多備教材，多備自己，少抄教案，進行切實有效的課后階梯式輔導，并以輔導交流作為契機，多關愛他們，親和他們，讓他們有足夠強的學習信心。

　　2、采用一優生帶一差生的一幫一行動；利用優生潛移默化地去拉動后進生，感染差生。

　　3、課堂上創造機會，用優生的學習思維、方法來影響差生。

　　4、對差生從點上下功夫，實施多做多練措施。特別保證每日一記事，每周兩作文，訓練他們學會多說幾句通順的句子；優生適當增加題目難度，并安排課外作品閱讀，不斷提高解題和寫作能力；爭取從習作上多得分。

　　5、從整體上進行格式和書寫強化，盡量把卷面印象分全部搶到。

　　6、在教學過程中，靈活多樣的方法是培養學生學習興趣的鑰匙。語文是有生命的，它的生命就在于主體參與下的不斷生成的語境和流動的語流之中。特別是我們強化班，更是要避免死氣沉沉的高壓政策，雖不說一定要減壓，但卻不得不適時地進行變壓，只有活躍起來了，學生也就有學習激情了。

　　7、進行一周一測試，并以測試卷為線索，真正做到一試一精講，一試一收獲的'知識點上的強化鞏固訓練。

　　8、采用激勵機制，對差生的每一點進步都給予肯定，并鼓勵其繼續進取，在優生中樹立榜樣，給機會表現，調動他們的學習積極性和成功感。

　　9、充分了解差生現行學習方法，給予正確引導，朝正確方向發展，保證差生改善目前學習差的狀況，提高學習成績。

　　10、重視中等學生，保持其成績穩定和提高。

　　11、適時進行個別談話或者與家長聯系，協助解決差生的學習問題。力爭全班平均分能夠突破60分的目標。

　　二、配合本學科教學組織的教學活動

　　1、進行生字開花和詞語接龍等競賽活動。

　　2、近反義詞以及經典對子的積累。

　　3、成語諺語收集與積累。

　　4、背誦古詩比賽。

　　三、我進行的有效嘗試

　　1、短期塑形的就以格式訓練、書寫訓練以及說話寫話訓練為強化訓練目標。

　　2、中期塑量的有背誦經典古詩文，積累成語、諺語、和課內外的好詞佳句。

　　3、長期塑心的有結合教材內容，實行動手實踐，進行映射教育。例如學習有關感恩教育的內容，我讓學生親自動手實踐，回到家里，為爸爸、媽媽做力所能及的家務勞動，從中體會到父母的艱辛，從小要有感恩之心；另外，我們都知道，我們的教學，不管任何科目任何任何一節課乃至任何一個詞，只要我們善于去發掘，它都有極強的映射性，我們在教學中都可以將它映射到我們的接人待物和對人處世上去，這就是真正的“大語文”教學觀，可能也就是我們常說的德育滲透了。

　　二年級語文培優輔差工作總結 9

　　本學年我班腳踏實地在"培優補差"教育上做出成績來，把"培優補差"教育的效果作為班級的質量和立校之本，切實將這一工作落到實處。

　　我們對常規教學進行必要的改革和創新，從教學思想、教學方法等方面入手，真正關心這些在學習上的"弱勢群體"和學習上有更高追求的學生，從學生學習活動中的一些具體表現，如不愛學習、學習習慣不好、學習過程常出現錯誤等對癥下藥，不斷探索并運用行之有效的教育教學方法，提高"培優補差"的針對性和時效性。我班已逐步摸索出實施分層分類教學和推行個性化教育為主的"培優補差"模式，并取得了良好的效果。

　　首先從新生入學模底考試成績分析，初步確定基礎較差學生，不針對性的進行教育，觀察，并做好補救措施，做到了最大可能的轉化差生工作。一學期來，班級召開學生家長座談會，了解學生的學習、生活情況，并提出對每個學生的看法，及時幫助學生改進學習方法。同時還確實分析優生質量，做好優生品學兼顧，不讓優生出現"長短腳"，一經發現，老師及時補救。班級對優秀生采取獎勵制度，期中成績優秀者都得到學校相關的物質獎勵和精神獎勵。每月舉辦一次優秀生學習交流會。交流學習經驗和心得，共同促進，共同提高。為優秀生營建一個你追我趕的學習氛圍。按學期初制定優秀生培優補差一覽表，對須培優補差的學生實行統一管理。并定期召開班級學習會，及時了解優差生的情況，為下一步工作，做好準備。再進行培優補差的`同時，注重讓優生去幫助帶動差生。

　　一學期來，在培優補差的工作中，雖然取得了一定的成績，但從期末的成績分析可得，相當部分的學生，基礎還較差，底子還比較薄。我們的培優補差工作還須加倍努力。

　　二年級語文培優輔差工作總結 10

　　本學期的“培優補差”工作順利進行，我按照計劃，根據實際情況，有步驟、有措施地實施落實“培優轉差”的內容，計劃中要求達到的目標基本能實現。

　　通過內化教育，學生的研究動機、研究積極性地被調動起來，不管是優等生或是學困生，現已能明確自己的研究目的，不是為別人，而是為自己；研究風氣較以前有明顯的變化，以前是“要我學”，現在是“我要學”。對于成績較差的學生，我通過不斷的加強訓練，幫助他們獲取一個個小成功，他們的自信心、意志力得到很大的提高，本學期末，他們較期中測試進步非常大。另外，通過在班級中對優秀生采取獎勵制度，期中、期末成績優秀者都得到相關的物質獎勵和精神獎勵，提高了學生的研究興趣。

　　現將“培優轉差”的工作總結如下：

　　1、全面調查了解學生。要做好后進生轉化工作，全面了解學生，做到心中有數。必須對其各方面情況做到心中有數，這是做好轉化工作的基礎。在教學中通過綜合運用觀察、調查、談話等方法，從不同的側面全方位了解了后進生。

　　2、根據學生成績情況確定需要培優或輔差的學生名單，一般每天利用空余時間進行輔導。

　　3、培優輔差堅持做到“六定”，即定對象、定時間、定任務、定計劃、定內容、定措施、定目標。

　　4、輔導差生的時候努力做到“三要”，即要了解后進生，要尊重后進生，要對后進生有信心。

　　5、及時了解學生在家中的情況，做到與家長及時交流，共同關注學生的進步。在教育中不歧視、不厭惡，不采取粗暴的態度，采取低起點、小步子、一點點引導、一步步向前、積小勝為大勝的方法，對學生既要看到希望，對學生每一點進步要及時賞識，提高他們的.研究興趣。

　　在教學中，先學后教、人人過關；教學目標清晰，教學容量適度，教學重點突出，教學設計創新，強調學生研究主體性，參與性，課堂教學氛圍的平等性，交際性，不把學生的“為什么”留到課后；落實當天研究內容的及時復鞏固，及時獨立完成作業，完成語文背誦內容，做到“今日事今日畢”；強調對一周知識的系統復回顧，引導學生自主歸納知識重點和難點，自主解決疑難問題；對當月主要學科所學知識和能力的驗收，強調檢測命題的科學性，考試的嚴肅性和反饋的時效性，注重學生能力的考查，對在四個環節中不能過關的學生要及時采取補救措施，杜絕教學中的盲區和盲點，落實教學的過程管理，有效控制學生研究知識的負積累，確保教學質量的全面提升。

　　在過去的學期中，我在培優補差的工作中付出了很多努力。雖然取得了一定的成績，但從期末的成績分析來看，仍有一小部分學生基礎較差，底子比較薄。因此，我們需要更加努力地進行培優補差工作。我會繼續努力探索更加有效的方法，實現每一個學生的全面發展。

　　二年級語文培優輔差工作總結 11

　　“一切為了每一位學生的發展”是新課程的核心理念在教學中的具體體現，這就要求我們廣大教師既要做好培養優等生的工作，更要做好輔導差生的工作，在培優輔差中帶動中間學生。只有及時而細致地做好這一工作。才能使優生更優，差生不差，從而全面提升全體學生的思想品德素質和科學文化素質，達到比較理想的教學效果。

　　一學期以來,我在"培優輔差"工作過程中,能根據實際情況,有步驟、有措施地實施落實"培優補差"的內容,使學生能較好的得到發展。學生的學習動機,學習積極性大大地被調動起來,不管是優等生或是后進生,現都能明確自己的學習目的,不是為別人,而是為自己;學習風氣較以前有明顯的轉變,以前是"要我學",現在是"我要學"。

　　一.根據成績和平時的表現，確定優生人選，建立優生成績跟蹤檔案，保證優生的`成活

　　二.結合各個優生的情況，給每個優生定下奮斗目標，讓他們有明確的奮斗方向。

　　三.班科任商議好培優的時間、地點、具體內容，合理科學地培養優生，讓一周的活動多樣化，學生學得更有趣。

　　四.根據學生實際，科學合理地設計練習題，難度適中，依綱靠本。注意智能訓練，設計拼音、字詞等有一定難度的題目讓學生做。例如一字組多詞、給偏旁組字成詞等，設計一些有一定難度的問題，讓學生思考、回答。設計綜合性訓練題、模擬題讓學生綜合利用知識解答，寫話鼓勵學生多寫多練。這樣，使學生的素質得到全面的提升。

　　五.重視學法、技巧的指導，教給學生學習的方法，提升自學能力、解決問題的能力，加強學生的應用意識。

　　六.課堂教學實施主體教育，發揮學生的主體地位，激發學生思維，培養其創新精神和創造能力。在課堂上，我們主要是引導，讓學生自己明確提出問題，小組合作找出答案，讓學生充分體會創新的樂趣和激情。

　　七.在教學中，充分調動學生學習的積極性，激發學生自主學習。我們充分利用電教媒體、引探教學法、組織學生小組合作研究，到社會參加實踐活動，培養學生的學習興趣和利用知識的能力。

　　八.每次檢測，要求學生認真總結成功的經驗，存在的問題，做到“勝不驕，敗不餒”、勇往直前。

　　九、學校與家庭齊抓共管，班科任教師堅持與家長聯系溝通，關注學生的思想動向，切不可讓學生走下坡路。多找學生談心，取得成績及時表揚，多舉行競賽活動，促學生不斷進步。

　　這樣，通過一學期的努力，已有成效，但成績只代表過去。今后，我將繼續做好培優工作，爭取更好的成績。

　　二年級語文培優輔差工作總結 12

　　一學期以來，在學校領導、老師們的關切和支持下，我在"培優補差"工作過程中，能依據實際狀況，有步驟、有措施地實施落實"培優補差"的內容，使學生能較好的得到發展。現將一學期來的工作總結如下：

　　1、教學觀念的主動轉化在工作過程中，老師的觀念由以前看分數，注意優生的輔導，對潛能生耐性不足，"恨鐵不成鋼"，急功近利的心態轉變為能正確看待每一個學生，以培育學生素養的提高為自己工作的重點。在工作過程中能個體分析，群體分析，確立發展目標和措施，找出每個學生的優點，缺點，潛在的優點，缺點，新的生長點。用發展的眼光看自己，分析別人。主動對待學生的每一個閃光點，施以恰如其分的激勵性評價，使得每一位學生能安心于課堂的學習，把潛能生的厭學心情抑制在一個最低點上。

　　2、在班級里設立不同層次的學習幫扶小組，確立學習目標。在班級里努力營造一個良好的學習氛圍，盡量把問題交給學生去獨立解決，老師起指導作用。其次，依據學生的實力，對各層次的學生分別有不同的完成目標，由易而難，逐層推動。

　　3、在實際教學中，依據本學生實際細心設計每一節課，力爭做到精講精練。快速反饋，剛好發覺學生存在的問題，剛好矯正及調整教學進度，從而有效地提高課堂教學的`效益，避開課后大面積補課。

　　在培優補差的過程中，我實行了這樣一些措施：

　　1、培優重在拔尖，補差重在提高。

　　2、課堂上有意識給他們制造機會，讓優生吃得飽，讓差生吃得好。

　　3、課外輔導，利用每天自習課的時間，組織學生加以輔導訓練。

　　4、發揮優生的優勢，指名讓他帶一名差生，介紹方法讓差生懂得怎樣學，激起他們的學習愛好。

　　5、對于差生主要引導他們多練習，多重復，在嫻熟的基礎上不斷提高自己的分析實力，對他們的每一點好的轉變都剛好賜予激勵，使后進生的學習看法得到了轉變，學習主動性大大提高。

　　6、優生激勵他們多做創新的事情，多鉆研難題。

　　二年級語文培優輔差工作總結 14

　　這個班級我已帶了兩年，對學生的學習能力有了一定的了解。哪些是屬于比擬懶，哪些是屬于接受能力比擬慢，哪些是上課易分神的，我都心中有數。

　　說真的，培優輔差工作如果都靠課外時間根本不可能。一是教師沒有那么多時間，二是學生也會厭煩;三是有可能反面加重學生的負擔;四是平安問題。下面談談本學期，我在培優輔差方面是如何做的。

　　1、對于本班的這些后進生，我一一利用下課時間與他們談話，消除他們的敬畏心理，拉近他們與老師的距離。

　　2、我從加強閱讀量入手。對于班級每天布置的閱讀，我都催促這些后進生完成。目的就是那他們有沒有自覺，遇到不認識的`生字，有沒有去查字典。經過一段時間的催促，發現大局部學生還是能做到。

　　3、對于后進生少批評，多表揚。以激起他們希望與進取的火花;以批評為輔，盡量防止在公開場合的批評，即使批評，也要做到適時，適度。

　　4、優先批改作業。作業練習是學生穩固所學知識的重要環節，作業批改是教師檢查教學效果的必要手段。優生的作業書寫標準，正確率高，批改起來心情舒暢，差生的作業費時。教學中我是這樣做的：首先，差生的作業實行專業設計。根據他們的實際水平，設計一些簡單的、模仿性的作業。(隨著能力的提高而逐步加大難度)。其次是他們的作業盡量當堂批改，隨到隨改，優先批改。最后是作業的評價，在作業的評價中，只打“√”，不打“某”錯誤的地方怎么辦呢?只畫一條橫線，提醒學生紅線上面有錯誤，必須改正。學生經過認真思考湖，會做了，就將錯誤的擦掉，填上正確的，老師看到改對后，在紅線的末尾填上一個較長的“/”了一個不太標準的“√”，如果修改后仍是錯的，紅線不動，直至改對為止。這樣既維護了學生的自尊心，增強了他們的榮譽感，又養成了有錯就改的好習慣，也便于老師監督學生對錯題的修改。經過這樣反復的時間過程，一個個錯題的被改正過來的，成績一步一步提高了，我的目的也到達了。

　　5、對于優等生，總是引導他們做好預習工作，并學會做批注，要他們帶著問題來上課，重視他們課外閱讀與積累。對于他們測試取得好成績的同學，及時進行表揚，并獎給本子或鉛筆，以鼓勵他們不斷進步。并為優等生找競爭對象。這樣，在你追我趕中，他們的學習勁頭就更高了。

　　以上是我在培優和輔差工作中的點滴體會和做法，談不上什么經驗，在今后的培優和輔差工作中，我會更加努力，認真向有經驗的教師學習，不斷探索總結經驗和實踐，更新進取，爭取更好的成績。

　　二年級語文培優輔差工作總結 15

　　時光如梭，一學期的工作結束了。一學期以來，在學校領導、老師們的關心和支持下，我在培優補差工作過程中，能根據實際情況，有步驟、有措施地實施落實培優補差的內容，使學生能較好的得到發展。通過思想教育，學習的學習興趣、學習積極性，今年的語文成績總體都有了提升。現將一學期來的工作總結如下：

　　1.在班級里建立學生的學習檔案，確立學習目標。依據學生的能力，對各層次的學生分別有不同的完成目標，由易而難，逐層推進。在班級里努力營造一個不錯的學習氛圍，改變老師補課，留課的陋習，把問題交給學生去獨立解決，老師起指導作用。

　　2.教學觀念的積極轉化，家長的熱心配合。在工作過程中，觀念積極轉化，由重視優生的'輔導，對潛能生耐心不足，恨鐵不成鋼，急功近利的心態轉變為能正確看待每一個學生，以培養學生素質的提升為自己工作的重點。在工作過程中個體分析，群體分析，確立發展目標和措施，找出每個學生的優點，缺點，潛在的優點，缺點，新的生長點。用發展的眼光看自己，分析別人。積極對待學生的每一個閃光點，施以恰如其分的鼓勵性評價，家長能熱心配合，使得每一位學生能安心于課堂的學習，把潛能生的厭學情緒抑制在一個最低點上。

　　3.充分發揮學生相互教育，自我教育的作用。摸清學生相關準備知識，基礎，能力和心理準備的實際，把起點放到學生努力一下就可以達到的水平上，讓學生挑一挑就可以摘到蘋果，使新舊知識產生聯結，形成網絡，把教學的步子放小，把教學內容按由易到難，由簡到繁的原則分解成合理的層次，分層推進。在實際教學中，根據本學生實際精心設計每一節課，爭取做到精講精練。快速反饋，及時發現學生存在的問題，及時矯正及調整教學進度，從而有效地提升課堂教學的效益，避免課后大面積補課。

　　在培優補差的過程中，我主要采取了以下一些措施：

　　1.培優重在拔尖，補差重在提升。

　　2.課堂上有意識給他們制造機會，基礎題多提問后進生，以培養他們的學習興趣，有難度的問題，則多提問優等生，培養他們的理解能力，讓優生吃得飽，差生吃得好。

　　3.課外輔導，利用每天上午的第二節課課件休息的時間及下午課外活動時間，組織學生加以輔導訓練。

　　4.發揮優生的優勢，指名讓他帶一名差生，實施一帶一的小老師策略，讓優等生幫助后進生進步，同時對于優等生自己也是個提升。

　　5.多和學生談心，了解他們的思想動向，及時的調整自己的教育方法。促使他們學習態度的轉變，提升他們的學習積極性。

　　二年級語文培優輔差工作總結 16

　　“全部為了每一位學生的發展”是新課程的核心理念在教課中的詳盡表現，這就要求我們廣大教師既要做好培育優等生的工作，更要做好指導差生的工作，在培優輔差中帶動中間學生。一學期以來，我在“培優輔差”工作過程中，根據實質狀況，有步驟、有舉措地推行落實“培優補差的內容，使學生較好的獲得發展。回顧一學期工作，現將一學期以來的工作總結以下：

　　一、教課觀點的踴躍轉變，家長的熱情配合。

　　在工作過程中，教師的觀點踴躍轉變，由以前看分數，著重優生的指導，對潛能生耐心不足，恨鐵不可鋼，急于求成的心態轉變成能正確對待每一個學生，以培育學生素質的提高為自己工作的要點。在工作過程中能個體解析，集體解析，確定目標和舉措，找出每個學生的優、缺點、在新的長處、缺點、新的生長點。踴躍對待學生的每一個閃光點，施以恰到利處的激勵性評論，家長能熱情配合，使得每一位學生能放心于課堂的學習，把潛能生的厭學情緒控制在一個最低點上。

　　二、在班級里成立學生的學習檔案，依此進行分層，成立不同樣層次的學習幫扶小組，確定學習目標。

　　在班級里努力創立一個優異的學習氛圍，改變老師補課，留課的惡習，把問題交給學生去獨立解決，老師起指導作用。

　　其次，依據學生的能力，對各層次的學生分別有不同樣的'完成目標，由易而難，逐層推動。

　　三、推行低、小、多、快的教法改革，充分發揮學生互相教育，自我教育的作用。

　　摸清學生相關準備知識、基礎、能力和心理準備的實質，把起點放在學生努力一下就可以達到的水平上，使新舊知識產生聯絡，形成網絡。依據學生實質，確定能達到的實質進度，把教課的步子放小，把教課內容按由易到難，由簡到繁的原則分解成合理的層次，分層推動。快速反響，實時發現學生計在的問題，實時更正及調治教課進度，進而有效地提高課堂教課的效益，防備課后大面積補課。

　　在培優補差的過程中，我采納了這樣一些舉措：

　　1、培優重在拔尖，補差重在提高。

　　2、課堂上有意識給他們制造時機，讓優生吃得飽，讓潛能生吃得好。

　　3、課外指導，利用自習，文體課的時間，組織學生加以指導訓練。

　　4、發揮優生的優勢，指名讓他帶一名潛能生，介紹方法讓潛能生懂得怎樣學，激起他們的學習興趣。

　　5、對于潛能生主要指引他們多學習，多重復，在熟練轉變和學習踴躍性的提高方面要花大力氣。

　　6、優生激勵他們多做創新的事情。

　　總之，在一學期的時間里，雖然我在培優補差獲得了一定的成績，但還存在著一些問題，如教育教課方法、手段還有待改進。但我相信培優轉差工作必然能越做越好的。

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