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護理部主任個人工作總結

時間:2022-07-25 13:10:57 工作總結 我要投稿

護理部主任個人工作總結

  總結是把一定階段內的有關情況分析研究,做出有指導性結論的書面材料,寫總結有利于我們學習和工作能力的提高,讓我們一起來學習寫總結吧。那么總結應該包括什么內容呢?下面是小編收集整理的護理部主任個人工作總結,歡迎閱讀與收藏。

護理部主任個人工作總結

護理部主任個人工作總結1

  本人自20xx年2月18日入職,就任護理部主任一職,通過10天的工作及學習對以下三個方面進行總結并提出改進建議:

  一、護理管理方面

  1、層級管理不明確,需建立護理部→護士長→護理組長三級質控管理制度保證護理質量。

  2、制定完善的護理管理文件及護士長手冊使護理工作有章可循。

  3、科室質控不到位,應成立質控小組,每月按質量標準進行全覆蓋檢查對出現的問題進行分析整改,每個月末上報護理部質控率。

  4、培訓計劃內容單一,應覆蓋理論、技能、溝通技巧、感控知識,培訓要有記錄、護士有學習筆記,定期考核;建立護士技術檔案;每年一次技能、理論比賽提高護士專業能力。

  5、制度不完善,建立藥品管理制度、高危藥品管理制度,儀器、設備保養使用記錄。

  二、制度執行方面

  1、執行力有待提高。

  2、各班職責不明確,未責任到人,需重新制定。

  3、護理文件書寫不規范,需要進一步培訓。

  4、工作紀律不嚴肅,護士長及護理部加強監管。

  5、記錄不及時,加大質控力度。

  6、儀表著裝不規范、消毒隔離意識差,加強監督。

  7、口服藥發放交接簡單,應注明藥品名稱及數量。

  8、長期醫囑單無護士核對欄,建議添加。

  9、夜班護士不核對醫囑,醫囑有漏簽現象。

  10、護士簽名字跡潦草,建議加蓋名章。制定護理質量考核細則與績效相結合,提高護理質量。

  三、護理員管理方面

  1、建立分級管理制度,即護理部→護士長→質檢員,確保老人照護。

  2、交班本記錄雜亂,重新制定表格便于護理員記錄。

  3、護理員文化水平低,溝通表達能力差,制定培訓計劃著重溝通、技能、記錄、服務用語方面,定期考核,每年一次技能比賽,提高護理員素質。

  4、老人床上用品更換不及時,建立記錄。

  5、養老區毛巾建議分色管理。

  6、三樓、四樓繁忙時間段照護質量下降,建議日間增加一名護理員幫班。

  7、薄弱時間段(下午、夜班)護理員工作松懈,聚眾閑談,護理部加強該時段的監督。

  8、護理員加強儀表著裝管理。

  9、護理員字跡潦草,建議加蓋名章。

  10、每月召開護理員溝通會,重點難點老人照護進行討論分析,收集建議,提高質量。

  11、要求護理主任、護士長、質檢員全院查房一次,檢查護理員在崗在位情況、照護質量,收集老人意見,解決問題。發揮護理質控作用,結合考核細則,逐步提高護理照護質量。

護理部主任個人工作總結2

  護士長作為一名管理人員,做好工作總結非常重要。護士長工作總結怎么寫呢?請大家參考以下這則護士長工作總結模板,希望大家從這份工作總結報告中得到一些啟發。

  今年全國衛生系統繼續深化改革的一年,全體護理人員在院長重視及直接領導下,本著“一切以病人為中心,一切為病人”的服務宗旨,較好的完成了院領導布置的各項護理工作,完成了上半年年護理計劃90%以上,現將xx年上半年工作總結如下:

  一、認真落實各項規章制度

  嚴格執行規章制度是提高護理質量,確保安全醫療的根本保證。

  1、護理部重申了各級護理人員職責,明確了各類崗位責任制和護理工作制度,如責任護士、巡回護士各盡其職,杜絕了病人自換吊瓶,自拔針的不良現象。

  2、堅持了查對制度:

  要求醫囑班班查對,每周護士長參加總核對1-2次,并有記錄;

  護理操作時要求三查七對;

  堅持填寫輸液卡,一年來未發生大的護理差錯。

  3、認真落實骨科護理常規及顯微外科護理常規,堅持填寫了各種信息數據登記本,配備五種操作處置盤。

  4、堅持床頭交接班制度及晨間護理,預防了并發癥的.發生。

  二、提高護士長管理水平

  1、堅持了護士長手冊的記錄與考核:要求護士長手冊每月5日前交護理部進行考核,并根據護士長訂出的適合科室的年計劃、季安排、月計劃重點進行督促實施,并監測實施效果,要求護士長把每月工作做一小結,以利于總結經驗,開展工作。

  2、堅持了護士長例會制度:按等級醫院要求每周召開護士長例會一次,內容為:安排本周工作重點,總結上周工作中存在的優缺點,并提出相應的整改措施,向各護士長反饋護理質控檢查情況,并學習護士長管理相關資料。

  3、每月對護理質量進行檢查,并及時反饋,不斷提高護士長的管理水平,要求大家做好護理工作。

  4、組織護士長外出學習、參觀,吸取兄弟單位先進經驗,擴大知識面:5月底派三病區護士長參加了國際護理新進展學習班,學習結束后,向全科室每周晨間提問1-2次,內容為基礎理論知識和骨科知識。

  4、“三八婦女節”舉行了護理技術操作比賽(無菌操作),并評選出了一等獎(吳蔚蔚)、二等獎(李敏丹、唐海萍)、三等獎(周莉君)分別給予了獎勵。

  5、12月初,護理部對全院護士分組進行了護理技術操作考核:病區護士考核:靜脈輸液、吸氧;急診室護士考核:心肺復蘇、吸氧、洗胃;手術室護士考核:靜脈輸液、無菌操作。

  6、加強了危重病人的護理,堅持了床頭交接班制度和晨間護理。

  7、堅持了護理業務查房。

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