1、負責管理外貿(mào)團隊，制定團隊目標并完成，帶領(lǐng)團隊完成公司總業(yè)績目標;

　　2、也要把自己的業(yè)績做到公司___，服眾是基礎(chǔ)條件;

　　3、負責安排團隊新成員的入職培訓(xùn);

　　4、負責公司平臺資源的'的維護分配，熟練操作B2B平臺;

　　5、負責跟蹤和督促團隊每個成員完成各自業(yè)績指標;

外貿(mào)主管工作職責與任職要求5

　　1、組建外貿(mào)部，制定工作計劃及相關(guān)預(yù)算，全面主持外貿(mào)部的日常管理工作

　　2、負責外貿(mào)部人員的評估、考核、培訓(xùn)、獎懲等工作

　　3、收集、分析行業(yè)重要信息數(shù)據(jù)、積極開拓國外市場

　　4、組織網(wǎng)站、各外貿(mào)平臺、視頻平臺等的'搭建，產(chǎn)品上傳等工作

　　5、國外展會的甄選、策劃、組織、實施等工作

　　6、積極開發(fā)新客戶、鞏固老客戶，根據(jù)銷售指標，制定計劃及執(zhí)行方案并組織實施，對本部門的訂單進行嚴格管理并密切監(jiān)控，指導(dǎo)相關(guān)業(yè)務(wù)員完成訂單

　　7、負責銷售團隊的日常管理工作，幫助建立、補充、發(fā)展、培養(yǎng)銷售隊伍，激發(fā)團隊力量，提高工作效率

外貿(mào)主管工作職責與任職要求6

　　1. 在部門經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下貫徹執(zhí)行公司銷售管理規(guī)定和實施細則;

　　2. 參與所負責的客戶的銷售目標的制定，并對目標的完成負責;

　　3. 負責客戶的銷售和重點項目的推進工作，積極促進銷售的增長;

　　4. 掌控所負責的客戶的收匯狀況，評估信用狀況，并及時、積極地跟上級商量有效的控制收匯風(fēng)險措施;

　　5. 參與并負責新客戶的開發(fā)，對潛在客戶進行調(diào)查和分析，安排持續(xù)開發(fā)聯(lián)絡(luò)工作，爭取合作;

　　6.對下屬的銷售人員和銷售助理進行業(yè)務(wù)管理和培訓(xùn)，給其制定目標，并引導(dǎo)他們正確地開展工作，協(xié)助他們處理訂單或項目管理過程中遇到的`各種問題，關(guān)注其工作狀態(tài)，并對其工作進行業(yè)績和行為進行評估和考核;

　　7 積極完成規(guī)定或承諾的銷售指標，為客戶提供主動，熱情、滿意、周到的服務(wù);

　　8. 上級安排的其他工作。

外貿(mào)主管工作職責與任職要求7

　　1. 協(xié)助并配合經(jīng)理工作，執(zhí)行決策與反饋信息

　　2. 帶領(lǐng)團隊、負責產(chǎn)品的外銷業(yè)務(wù)、產(chǎn)品推廣、開拓國外市場、管理和開發(fā)戶

　　3. 維護新老客戶關(guān)系，促進銷售目標額達成

　　4. 協(xié)助對組員日常工作的管理及監(jiān)督，小組內(nèi)部資源有效的控制和協(xié)調(diào);如：客戶資源分配、指導(dǎo)、管理

　　5. 引導(dǎo)其進行客戶分析、新客戶開發(fā)、客戶關(guān)系維護、客戶售后服務(wù)等

　　6. 協(xié)助監(jiān)管組員的郵件、協(xié)助指導(dǎo)客戶應(yīng)對解決方案，對組員工作能力進行考核

　　7. 積極并協(xié)助展開業(yè)務(wù)員的.培訓(xùn)、學(xué)習(xí)工作等

　　8. 負責外貿(mào)部人員的評估、考核、培訓(xùn)、獎懲等工作。

外貿(mào)主管工作職責與任職要求8

　　1.利用公司現(xiàn)有客戶資源和公司付費平臺平，積極開發(fā)客戶成交訂單;

　　2.熟悉外貿(mào)流程通過郵件、電話、即時聊天工具、展會等方式團隊共同開發(fā)新市場新客戶;

　　3.保持與客戶順暢的溝通，維護好老客戶關(guān)系，負責產(chǎn)品在海外市場的.推廣與銷售;

　　4.積極掌握客戶需求，主動開拓海外市場，完成公司下達的各項銷售任務(wù)指標,并及時向經(jīng)理或領(lǐng)導(dǎo)匯報工作情況。

外貿(mào)主管工作職責與任職要求9

　　1. 利用國際電子商務(wù)平臺阿里巴巴環(huán)球資源等大型付費平臺開發(fā)國外客戶。

　　2. 新入職員工培訓(xùn)，包括產(chǎn)品知識，平臺操作，客戶跟進幫助其順利轉(zhuǎn)正，完成試用期考核。

　　3.根據(jù)公司下達的季度、年度計劃，進行目標分解，帶領(lǐng)外貿(mào)組保證目標定期實現(xiàn)。

　　4.對客戶合同訂單的接收，做好跟蹤與客戶緊密聯(lián)系及合同訂單管理，實現(xiàn)產(chǎn)品在國外的銷售市場。

　　5.組織好客戶訂單合同，將數(shù)量、重量、規(guī)格等信息確認無誤交由采購部安排生產(chǎn)并跟貨代公司對接出口事宜。

　　6.負責與客戶進行日常業(yè)務(wù)聯(lián)絡(luò)，促進業(yè)務(wù)關(guān)系持續(xù)發(fā)展。

　　7.做好客戶接待工作，并協(xié)調(diào)處理好客戶投訴。

　　8.商務(wù)接待國外客戶拜訪

　　9.參加國內(nèi)外展會

　　10.完成上級交辦的.其他工作。

外貿(mào)主管工作職責與任職要求10

　　1.負責外貿(mào)部銷售及日常管理工作及下屬員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評估;

　　2.制定、實施外貿(mào)銷售管理制度、激勵措施等相關(guān)政策和制度;

　　3.做好與其他相關(guān)部門的溝通協(xié)調(diào)工作;

　　4.優(yōu)化公司貿(mào)易業(yè)務(wù)的'操作流程及管理制度,提高部門員工銷售業(yè)績,

　　5.收集整理相關(guān)市場發(fā)展趨勢、需求變化和客戶反饋數(shù)據(jù)信息。

外貿(mào)主管工作職責與任職要求11

　　1、通過各種電子商務(wù)平臺渠道(阿里巴巴等B2B平臺,谷歌等國外搜索引擎，F(xiàn)acebook,Youtube,Linkedin等社交媒體)進行產(chǎn)品的推廣。

　　2、負責拓展海外市場，開發(fā)、維護國外客戶。

　　3、制定、執(zhí)行、落實、完成銷售計劃。

　　4、根據(jù)國外客戶需求，進行分析，報價，及時回復(fù)國外客戶提出的問題。

　　5、后期訂單生產(chǎn)的.跟進，督促保證訂單的及時完成，協(xié)調(diào)售后工作。

外貿(mào)主管工作職責與任職要求12

　　1、通過線上平臺、SNS、Google 、國際商展主動進行客戶開發(fā)，拓展海外市場

　　2、負責搜集海外市場需求及市場動態(tài)，制定及調(diào)整相應(yīng)的'進出口策略、目標及方案;

　　3、負責年度目標分解，對下屬人員進行業(yè)務(wù)指導(dǎo)和工作考核，實現(xiàn)外貿(mào)銷售目標;

　　4. 海外代理商的招募、談判和維護。

　　5、負責外貿(mào)團隊的建設(shè)，管理及外貿(mào)業(yè)務(wù)技能的培訓(xùn);

　　6、負責協(xié)調(diào)外貿(mào)部與公司生產(chǎn)、研發(fā)、訂單和其它部門的工作聯(lián)絡(luò)。

外貿(mào)主管工作職責與任職要求13

　　1、利用網(wǎng)絡(luò)平臺和展會等方式開拓新客戶;

　　2、同新、舊客戶保持聯(lián)系增加溝通，了解客戶所需;

　　3、接收客戶的投訴信息，并將相關(guān)的信息傳遞到公司的.相關(guān)部門;

　　4、掌握、了解市場信息，開發(fā)新的客源。

【外貿(mào)主管工作職責與任職要求】相關(guān)文章：

外貿(mào)專員工作職責與任職要求12-19

預(yù)算主管工作職責與任職要求06-13

外貿(mào)單證員工作職責與任職要求08-27

外貿(mào)主管的工作職責05-19

人事專員工作職責與任職要求10-23

人事專員工作職責與任職要求08-28

營運經(jīng)理工作職責與任職要求10-04

生產(chǎn)經(jīng)理工作職責與任職要求10-05

外貿(mào)主管工作職責08-18