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小學教研室下半年工作計劃

時間:2021-03-29 19:22:01 工作計劃 我要投稿

小學教研室下半年工作計劃

  時間過得真快,總在不經意間流逝,我們又將迎來新一輪的努力,是時候認真思考工作計劃如何寫了。相信許多人會覺得工作計劃很難寫吧,下面是小編幫大家整理的小學教研室下半年工作計劃,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

小學教研室下半年工作計劃

小學教研室下半年工作計劃1

  一、上半年主要工作總結

  (一)加強了教研室自身建設,教研員作用得到有效發揮

  1、組織參加全縣學科教研工作暨鄉鎮教研員培訓會,教研員的業務水平得到有效提升;

  2、積極參加教研員講評課比賽活動。有4名教研員獲講課比賽一等獎,1名教研員獲講課比賽二等獎;

  3、討論制定了教研員量化評估考核細則,把量化結果作為教研員評優樹先、職務晉升的重要依據;

  4、教研室新配備沙發,微機等,使教研室硬件設備得到進一步加強;

  5、接受了縣教育局鄉鎮教研室建設評估小組檢查,并得到了許多合理化的意見和建議,使我校的教研室建設水平得到進一步提升,極大完善了教研室的工作。

  (二)加強了教學研究工作,促進了教育教學工作的健康發展

  1、組織語數英科學等學科論文評選,并擇優推薦參加縣級評選;

  2、根據全縣小學高效課堂構建經驗交流會議精神,適時組織開展了小學數學、品生(社)高效課堂構建經驗交流會,極大促進了教師向高效課堂構建邁進的步伐。

  3、召開了蘇村中心小學學習習慣培養專題會議,啟動了學習習慣培養月(6月1日—6月30日),制定并下發了實施方案及具體考核細則,并適時舉行了學習習慣培養及高效課堂構建經驗交流會。一系列活動的開展,對全校小學生學習習慣的培養產生了積極的促進作用。

  4、舉行了信息技術高效課堂構建暨網絡教研培訓活動。教研室全體人員、聯小校長、主任、信息技術教師參加了培訓,為下半年的網絡教研奠定了基礎。

  5、先后派各學科教研員、骨干教師參加培訓學習,大大提升了教師教育教學能力。有1名教師獲市信息技術講課比賽二等獎。

  (三)加大了教學質量此文來自優秀監控力度,充分發揮教學評價的激勵功能

  1、對全體學生進行了一輪綜合素質抽測,內容涵蓋各學科內容,極大促進了學生素質的全面發展。

  2、組織期中、期末教學質量此文來自優秀監測,逐年級、逐科目進行成績分析,并按照獎懲細則,進行獎懲。

  3、舉行六年級模擬考試。大力提升畢業年級學生的文化素養。

  4、舉行課堂教學達標暨量化聽評課活動,[內容來于]全方位掌握教師的課堂教學水平,教研員和教師相互切磋,共同進步,努力提高教師的課堂駕馭水平。

  5、進行期中期末教學工作量化評估,對教學進行全方位檢查,找出存在的問題與不足,提出改進建議,力促學校工作向前進。

  6、舉行全校小學生語文、英語寫字比賽活動。大大提高了學生的寫字水平,促進了學生良好學習習慣的養成。

  7、組織開展了“數學日記”征集評選活動。不僅架起了“教”與“學”的橋梁,更給學生們提供了展示創新思維的舞臺,激發了學生學習數學的熱情,受到師生好評。

  8、組織了小發明、小制作、小論文評比活動,并頒發了獎品和證書。活動的開展大大提升了小學生的科技水平和科學素養,營造了學科學、用科學的濃厚氛圍。

  9、組織了蘇村中心小學青年教師讀書匯報會。大大提升了青年教師的文化素養。

  二、下半年工作計劃要點

  1、參加全縣小學校本教材評選

  2、配合縣教研室對教研員進行學年度考評。

  3、根據縣教育局文件精神,多措并舉,大力開展網絡教研

  4、依據《沂南縣村級小學教學示范學校》評選標準對村聯小進行評估,評選蘇村鎮小學教學工作示范學校。擇優推薦參加縣級評選

  5、組織作文教學“習作指導課”、“習作講評課”研討活動。

  6、組織語數英科學教材培訓,對科學教師實驗培訓;

  7、參加村聯小教學工作現場會

  8、啟動分片聯研活動

  9、組織驗收“小學生語文素養展示”活動;

  10、舉辦蘇村中心小學第二屆英語節;

  11、召開校級校本教研經驗交流會

  12、舉行講說課比賽活動;

  13、全面準備,迎接全縣小學教學視導評估;

  14、組織期末教學工作綜合檢查評估;

  15、進行教學質量此文來自優秀監測;

  16、總結20xx年教研工作,制定20xx年教研工作計劃。

小學教研室下半年工作計劃2

  一、指導思想

  貫徹落實市局《關于進一步提高中小學教育教學質量的若干意見》,以“促進有效學習”為中心,關注學科核心能力,抓規范、求實效、重創新、促高效,提高課堂教學效率,加強教研隊伍建設,提高教師專業水平,助推全市小學(學前)教育教學質量整體提升。

  二、工作重點

  1.關注學科核心能力

  以市小學(學前)第三期新課程教學研究項目組為主要群體,開展各學科核心概念與核心能力的專題研究,引導學科教學從實際情況和學生特點出發,依據課程標準,明確學生完成不同學段、不同年級、不同學科學習內容后應該達到的程度要求,指導教師準確把握教學的深度和廣度,把學科核心能力和學業質量要求落實到日常教學中。

  2.推進課堂教學變革

  以小組學習、合作學習、探究學習、作業優化、智慧教室、小班化教學等項目為載體,繼續推進全市第二批課堂變革實驗項目的實施,評選第二批“學為中心”課堂變革示范校及優秀學科項目,建立第一批、第二批小學(學前)課堂變革試點學校群,舉辦課堂變革論壇,積極推進變革項目向深刻性與綜合性方向發展,進一步加強“課改領航”項目的發現與培育。以《促進學習變革——溫州市小學(學前)課改領航現場會項目樣本》為引領,促進學生自主、多樣、創造性地學習。

  3.落實學科教學常規

  以“新常規·新課堂”展示為內容開展第五屆小學(學前)各學科“課改領航現場會”。繼續開展小學各學科“新常規?新設計”(上冊)評比,以學習活動為抓手,改進備課、上課教學環節,進一步落實《溫州市小學各學科教學常規》。

  4.啟動“云教研”計劃

  充分發揮互聯網+在教研領域的應用優勢,做好各學科微信公眾平臺建設,做好教研現場的微信互動研討,以信息化促進教研方式的'轉型。借力“一師一優課”資源,啟動“溫州好課”計劃,推進學段“云教研”計劃,實現教研資源的共享和輻射。

  5.提升學前教育質量

  深入實施《3-6歲兒童學習與發展指南》,做好幼小教學銜接研究,促進小學與學前的相互了解,做好小學低段教學調整,進一步規范幼兒園保教工作,堅決防止學前教育“小學化”傾向。優化農村幼兒園一日活動,構建具有溫州特色的農村幼兒園游戲課程,研究和實現溫州農村幼兒園教學活動多樣化。

  6.加強“三小”培養

  積極調整、創新“小文學家、小數學家、小科學家”活動內容與活動形式,完善“三小”評選辦法,多途徑、多角度、多方法引領學生親近數學、文學與科學,促進學生個性發展,促進學校育人模式的轉型。

  7.開展“愛閱讀”活動

  繼續開展“愛閱讀”活動,推薦優質閱讀書目,開展各類“師生共讀”活動,整合各類教育資源,強化閱讀保障,提高學生閱讀力,濃厚閱讀氛圍,打造書香校園。

小學教研室下半年工作計劃3

  一、細節入手,突出常規教學管理的實效

  一、嚴格落實課程計劃,開齊開全課程,開足課時。

  按規定比例落實國家課程、地方課程和校本課程,有效整合三級課程。要重視薄弱學科的課程落實,特別是綜合實踐活動、校本課程、地方課程,要配齊師資,保證開課率,確保上課質量。

  二、完善常規管理制度,嚴格教學過程細節管理。

  計劃總結有始有終。做好學年起始階段的計劃,過程階段、收尾階段的總結和分析。要細化要求、指向明確、評價及時、歸檔規范。

  學校、教師、學生常規要抓嚴細節。集體備課要突出實效。新的學年,教研室將采取教研網絡備課、全縣范圍分學科備課和學校教研組超周集體備課的形式,幫助教師提高備課的實效性,徹底杜絕“備課上課兩張皮”的應付現象。要充分發揮好骨干教師、優秀教研組、先進學校的優勢,積極創新集體備課方式方法,做好教學設計和學法指導。

  三、改進考試評價制度,發揮評價的檢測和激勵功能。

  進一步研究和探索考試評價制度:一是繼續深化評價研究與實踐。注重過程性評價,建立日常評價與終結評價相結合的評價體系。讓科學評價成為維持學生持續學習動力,促進學生合理競爭,促進學生持續發展的有效機制。

  二、分層聯動,提高課堂教學改革的層次

  一、通過縣域教研、區域教研、鎮本教研、校本教研,加強常態課教學實效,提升優質課的內涵。繼續深化課堂教學改革,促進教學過程優化,全面推進“高效課堂”。要改變教師觀念,要把問的權利教給學生,把讀的時間還給學生,把講的機會讓給學生,把做的過程放給學生。

  二、繼續舉行新課程新教材學科培訓,加強對課改年級任課教師的培訓,以課堂教學為主,結合典型課例進行互動研討,增強培訓的針對性和實效性,促進教師積極參與課程改革,發現和培養一批課改骨干。

  要繼續在新課改新理念的指引下,倡導教學方式方法的簡約化、個性化與多樣化,在“引領”上下功夫,在“高效”上做文章,落實“自主探究、合作交流、師生和諧、優質高效”的課堂改革主題。

  三、開展名師好課展示活動,組織特級教師、骨干教師、優秀教師、學科帶頭人,分學科在全縣開設展示課,并錄制空中課堂。

  三、搭建平臺,提升教師教學教研的能力

  一、開展教師教學素養競賽。各單位要狠抓教師教學基本功,本著全員參與的原則,自上而下舉行教師教學基本功競賽,并擇優參加縣級教師教學素養大賽。參賽人數不低于教師總數的10%。

  二、繼續開展教師讀書活動,開展教育故事交流活動,不斷促進教師學科素質提高。

  三、加強學科團隊建設,在原有中心教研組基礎上,各學科在教學骨干中選擇優秀青年教師進行定期研修,使其成為教學帶頭人的后備隊伍。每個鄉鎮和實驗小學每個學科都要確定3名素質好的青年教師作為培養對象。

  四、堅持“優秀教師的個人教學研討會”制度。教研室要在學校推薦的基礎上,選擇較為成熟的教師,為其召開個人教學研討會,以此激勵更多教師專業成長的熱情與動機。通過這樣的“職業生涯成長儀式”,讓更多的教師不斷品嘗到專業發展的甘甜,走上專業成熟的幸福之路。

  五、圍繞重點工作及教學一線的主要問題,開展業務校長的業務沙龍活動。圍繞本校教學工作的主要問題展開思考,提高我縣小學業務領導對學校教學工作的專業引領能力。

  四、科研領跑,再塑教學教研工作增長點

  一、開展校本研究,破解課改難題。

  要豐富常規教研活動的內容,除聽評課外,還要有理論學習、主題研究、案例分析、小課題突破等。要借助活動為載體,促進教師專業化成長,

  本著“基于問題解決,致力創新共享”的原則,各校都要開展以校為本的研究,不斷提高教師教科研水平。要根據在教學中、課改中遇到的難題,找準問題癥結,及時組織專題研討與攻關,實施重點突破。

  二、抓好“主題活動”,打造教育品牌。

  扎實落實“活動每一天”,通過創新活動形式,激發學生參與活動的興趣。定期組織觀摩學習活動。召開經驗交流會,表彰先進學校,推廣好的經驗,調動學校參與研究的積極性,促進學生素質的全面提升。組織活動論壇,以小學生學科主題活動開展為主題,交流各校(班)在活動中的成功做法和困惑,共同商討通過主題活動培養學生良好學習習慣,提升學生素質實施策略。評選主題活動優秀案例。

  三、做好地方教材的課程實施.

  從本學期開始,我們編印了地方教材——《可愛的樂亭》供三至六年級學生使用,要求學校做好地方教材的教學工作,在學生自主閱讀的基礎上,由校領導擔任地方教材的教學,每2周1課時,一學年完成教學。

  新的學年,讓我們團結一心,努力踐行“把責任扛在肩上,把榮譽獻給教育,把快樂帶給學生,把滿意送給群眾”,開創樂亭小學教育的新篇章。

小學教研室下半年工作計劃4

  20xx年下半年小學教研室工作思路:以全面推進素質教育,構建規范、和諧、高效的樂亭縣小學教育體系為目標,規范管理,豐厚內涵,強化研究,形成扎根于每一堂課,關注于每一位教師,促進每一位學生發展的教研機制和教研文化,全面實施新課程,提高教育教學質量。

  一、細節入手,突出常規教學管理的實效

  1、嚴格落實課程計劃,開齊開全課程,開足課時。

  按規定比例落實國家課程、地方課程和校本課程,有效整合三級課程。要重視薄弱學科的課程落實,特別是綜合實踐活動、校本課程、地方課程,要配齊師資,保證開課率,確保上課質量。

  2、完善常規管理制度,嚴格教學過程細節管理。

  計劃總結有始有終。做好學年起始階段的計劃,過程階段、收尾階段的總結和分析。要細化要求、指向明確、評價及時、歸檔規范。

  學校、教師、學生常規要抓嚴細節。集體備課要突出實效。新的學年,教研室將采取教研網絡備課、全縣范圍分學科備課和學校教研組超周集體備課的形式,幫助教師提高備課的實效性,徹底杜絕“備課上課兩張皮”的應付現象。要充分發揮好骨干教師、優秀教研組、先進學校的優勢,積極創新集體備課方式方法,做好教學設計和學法指導。

  3、改進考試評價制度,發揮評價的檢測和激勵功能。

  進一步研究和探索考試評價制度:一是繼續深化評價研究與實踐。注重過程性評價,建立日常評價與終結評價相結合的評價體系。讓科學評價成為維持學生持續學習動力,促進學生合理競爭,促進學生持續發展的有效機制。

  二、分層聯動,提高課堂教學改革的層次

  1、通過縣域教研、區域教研、鎮本教研、校本教研,加強常態課教學實效,提升優質課的內涵。繼續深化課堂教學改革,促進教學過程優化,全面推進“高效課堂”。要改變教師觀念,要把問的權利教給學生,把讀的時間還給學生,把講的機會讓給學生,把做的過程放給學生。

  2、繼續舉行新課程新教材學科培訓,加強對課改年級任課教師的培訓,以課堂教學為主,結合典型課例進行互動研討,增強培訓的針對性和實效性,促進教師積極參與課程改革,發現和培養一批課改骨干。

  要繼續在新課改新理念的指引下,倡導教學方式方法的簡約化、個性化與多樣化,在“引領”上下功夫,在“高效”上做文章,落實“自主探究、合作交流、師生和諧、優質高效”的課堂改革主題。

  3、開展名師好課展示活動,組織特級教師、骨干教師、優秀教師、學科帶頭人,分學科在全縣開設展示課,并錄制空中課堂。

  三、搭建平臺,提升教師教學教研的能力

  1、開展教師教學素養競賽。各單位要狠抓教師教學基本功,本著全員參與的原則,自上而下舉行教師教學基本功競賽,并擇優參加縣級教師教學素養大賽。參賽人數不低于教師總數的10%。

  2、繼續開展教師讀書活動,開展教育故事交流活動,不斷促進教師學科素質提高。

  3、加強學科團隊建設,在原有中心教研組基礎上,各學科在教學骨干中選擇優秀青年教師進行定期研修,使其成為教學帶頭人的后備隊伍。每個鄉鎮和實驗小學每個學科都要確定3名素質好的青年教師作為培養對象。

  4、堅持“優秀教師的個人教學研討會”制度。教研室要在學校推薦的基礎上,選擇較為成熟的教師,為其召開個人教學研討會,以此激勵更多教師專業成長的熱情與動機。通過這樣的“職業生涯成長儀式”,讓更多的教師不斷品嘗到專業發展的甘甜,走上專業成熟的幸福之路。

  5、圍繞重點工作及教學一線的主要問題,開展業務校長的業務沙龍活動。圍繞本校教學工作的主要問題展開思考,提高我縣小學業務領導對學校教學工作的專業引領能力。

  四、科研領跑,再塑教學教研工作增長點

  1、開展校本研究,破解課改難題。

  要豐富常規教研活動的內容,除聽評課外,還要有理論學習、主題研究、案例分析、小課題突破等。要借助活動為載體,促進教師專業化成長,

  本著“基于問題解決,致力創新共享”的原則,各校都要開展以校為本的研究,不斷提高教師教科研水平。要根據在教學中、課改中遇到的難題,找準問題癥結,及時組織專題研討與攻關,實施重點突破。

  2、抓好“主題活動”,打造教育品牌。

  扎實落實“活動每一天”,通過創新活動形式,激發學生參與活動的興趣。定期組織觀摩學習活動。召開經驗交流會,表彰先進學校,推廣好的經驗,調動學校參與研究的積極性,促進學生素質的全面提升。組織活動論壇,以小學生學科主題活動開展為主題,交流各校(班)在活動中的成功做法和困惑,共同商討通過主題活動培養學生良好學習習慣,提升學生素質實施策略。評選主題活動優秀案例。

  3、做好地方教材的課程實施.

  從本學期開始,我們編印了地方教材——《可愛的樂亭》供三至六年級學生使用,要求學校做好地方教材的教學工作,在學生自主閱讀的基礎上,由校領導擔任地方教材的教學,每2周1課時,一學年完成教學。

  新的學年,讓我們團結一心,努力踐行“把責任扛在肩上,把榮譽獻給教育,把快樂帶給學生,把滿意送給群眾”,開創樂亭小學教育的新篇章。

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