大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)協(xié)會(huì)新學(xué)期工作計(jì)劃

時(shí)間：2021-02-20 12:51:51 工作計(jì)劃我要投稿

大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)協(xié)會(huì)新學(xué)期工作計(jì)劃范文

　　一、活動(dòng)概況

大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)協(xié)會(huì)新學(xué)期工作計(jì)劃范文

　　(一)常規(guī)活動(dòng)

　　本學(xué)期的常規(guī)活動(dòng)在延續(xù)傳統(tǒng)活動(dòng)的同時(shí)積極創(chuàng)新，融入專(zhuān)題探討，定期舉行“職場(chǎng)沙龍”和“創(chuàng)業(yè)論壇”，不僅更大地調(diào)動(dòng)了會(huì)員的參與性，也引入了更多的新元素。

　　1、茶話(huà)會(huì)

　　在輕松的氣氛中，由各理事總結(jié)去年協(xié)會(huì)的活動(dòng)情況，由各成員提出自己的建議或意見(jiàn)，共同討論新學(xué)期的安排、計(jì)劃，實(shí)現(xiàn)共同成長(zhǎng)。

　　2、禮儀培訓(xùn)

　　請(qǐng)禮儀社成員講解基本的社會(huì)常用禮儀，樹(shù)立良好的`形象。

　　3、職場(chǎng)沙龍

　　每月一次，彼此分享交流職場(chǎng)中可能的各類(lèi)問(wèn)題。探討主題暫定如下：

　　(1)初入職場(chǎng)的生存要領(lǐng)

　　(2)讓你受歡迎的職場(chǎng)細(xì)節(jié)

　　(3)如何跨越職場(chǎng)代溝

　　4、創(chuàng)業(yè)論壇

　　每學(xué)期一次，了解相關(guān)創(chuàng)業(yè)的政策，同時(shí)在彼此的交流分享中談?wù)勍g人創(chuàng)業(yè)成功的經(jīng)驗(yàn)。

　　實(shí)例如下：

　　(1)浙江：中職生創(chuàng)業(yè)也出色

　　(2)放下“面子”創(chuàng)業(yè)溫州大學(xué)商學(xué)院財(cái)會(huì)專(zhuān)業(yè)學(xué)生劉政麟

　　(3)大學(xué)生“別針換別墅”賺取創(chuàng)業(yè)第一桶金

　　(4)校園創(chuàng)業(yè)熱潮中大三學(xué)生創(chuàng)業(yè)種“草藥”

　　(5)杭師大創(chuàng)業(yè)街孵出“金鳳凰”

　　(6)創(chuàng)業(yè)故事：溫州女大學(xué)生包地種玉米

　　(二)重點(diǎn)活動(dòng)

　　實(shí)習(xí)就業(yè)交流會(huì)

　　活動(dòng)于4月中旬開(kāi)展，邀請(qǐng)2-3名優(yōu)秀實(shí)踐生和1-2名幼兒園的老師或園長(zhǎng)，旨在為10專(zhuān)科同學(xué)的實(shí)習(xí)提供幫助，為應(yīng)屆畢業(yè)生的就業(yè)提供參考。

　　(1)準(zhǔn)備事宜：

　　①聯(lián)系嘉賓

　　②事先與嘉賓交流溝通，熟悉嘉賓

　　③確定講座的具體時(shí)間

　　④制作宣傳單、幻燈片 (宣傳理事負(fù)責(zé))

　　⑤租借活動(dòng)場(chǎng)地

　　(2)中期安排：

　　①工作人員提前約1小時(shí)到場(chǎng)布置和調(diào)試設(shè)備

　　②嘉賓入場(chǎng)主持人簡(jiǎn)介嘉賓講座現(xiàn)場(chǎng)互動(dòng)交流

　　③干事協(xié)調(diào)會(huì)場(chǎng)和作好后勤工作

　　(3)結(jié)束工作：

　　①整理會(huì)場(chǎng)

　　②書(shū)面總結(jié)

　　(三)團(tuán)日活動(dòng)：

　　活動(dòng)于3月底開(kāi)展，進(jìn)行協(xié)會(huì)團(tuán)日活動(dòng)春游，以舒展心情、增進(jìn)友誼為目的，地點(diǎn)暫定杭州植物園。

　　二、資料管理

　　(一)博客

　　及時(shí)更新協(xié)會(huì)的活動(dòng)和工作，并分享?yè)駱I(yè)就業(yè)相關(guān)的信息政策。

　　(二)工作日志

　　及時(shí)記錄協(xié)會(huì)的活動(dòng)策劃書(shū)和工作，小結(jié)經(jīng)驗(yàn)并反思不足。

　　(三)財(cái)務(wù)

　　記錄各項(xiàng)收入和支出，保存消費(fèi)憑證，做到公開(kāi)透明。

　　三、其他工作

　　(一)會(huì)員考評(píng)

　　根據(jù)社管會(huì)的安排，結(jié)合會(huì)員的出勤率、活動(dòng)參與率和其他表現(xiàn)，由理事團(tuán)公正考評(píng)。

　　(二)年度總結(jié)

　　根據(jù)社管會(huì)的安排，認(rèn)真做好協(xié)會(huì)的年度總結(jié)，反思這一年來(lái)工作中的各種得失利弊，及時(shí)調(diào)整改善。

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