員工入股分紅協(xié)議書(shū)

時(shí)間：2024-10-06 01:12:08 仲裁協(xié)議書(shū) 我要投稿

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員工入股分紅協(xié)議書(shū)

　　以下是CN人才公文網(wǎng)小編給大家整理收集的員工入股分紅協(xié)議書(shū)，內(nèi)容僅供參考。

員工入股分紅協(xié)議書(shū)

　　員工入股分紅協(xié)議書(shū)1

　　甲方：有限公司

　　乙方：員工

　　此協(xié)議本著雙方自愿、平等的原則，為建立健全全公司的利益分配體系，更加激勵(lì)和提高員工的積極性、穩(wěn)定性，進(jìn)一步加強(qiáng)員工的主人翁意識(shí)，使企業(yè)利益和員工利益實(shí)現(xiàn)共同發(fā)展，特此以下協(xié)議：

　　一、入股的條件及對(duì)象：

　　1. 必須是本公司工作2年以上的員工;

　　2. 對(duì)公司有突出貢獻(xiàn)者，個(gè)人自愿申請(qǐng)，上級(jí)主管審批同意，經(jīng)董事長(zhǎng)認(rèn)可方可入股;

　　3. 以中高層管理人員為主，基層員工為輔為入股對(duì)象的指導(dǎo)思想。

　　二、員工內(nèi)部持股股份的性質(zhì)

　　1. 該股份為資產(chǎn)股份(銀股)，具有企業(yè)固有財(cái)產(chǎn)的所有權(quán)，可以繼承，可以轉(zhuǎn)讓。

　　2. 該股份享受企業(yè)該年度純利潤(rùn)的受益權(quán)，可以參與分紅。 3. 該股份享受企業(yè)經(jīng)營(yíng)狀況的.知情權(quán)。

　　4. 該股份不享受企業(yè)的管理權(quán)，管理權(quán)由公司董事會(huì)按職務(wù)分配。

　　三、入股政策

　　1. 所入股的結(jié)算單位名稱 .

　　2. 所入股結(jié)算單位的每股金額 .

　　3. 所入股的股份上限 .

　　4. 本次入股的股份金額占 %

　　5. 本次入股所享受的配股 %，價(jià)值金額為元

　　6. 入股資金一次性支付或在一年內(nèi)從工資中扣除或采用兩種結(jié)合方式，入股資金作為流動(dòng)資金用于公司日常經(jīng)營(yíng)。

　　四、分紅政策

　　1. 年度純利潤(rùn)的計(jì)算辦法：結(jié)算單位該財(cái)政年度的總收入-該財(cái)政年度的總成本=該財(cái)政年度純利潤(rùn)。成本包括：工資、傭金、房租、稅收、經(jīng)營(yíng)費(fèi)用、固定資產(chǎn)折舊費(fèi)用，等其他開(kāi)支。 2. 分紅的計(jì)算方法：年度純利潤(rùn)的50%為當(dāng)年的分紅，另外50%利潤(rùn)進(jìn)入該公司儲(chǔ)備金，股東按入股比例計(jì)算分紅。

　　3. 分紅的時(shí)間及次數(shù)：每年陽(yáng)歷1月1日-12月31日年度結(jié)算后，1月內(nèi)分紅，一年一次。

　　4. 每半年開(kāi)一次股東大會(huì)，并向股東公布企業(yè)經(jīng)營(yíng)情況，及純利潤(rùn)的情況。

　　5. 如公司虧損則不分紅。

　　6. 股改不是發(fā)福利，已擁有銀股的公司骨干，如未能有效行駛股東權(quán)利或義務(wù)，或不能完成公司賦予的任務(wù)，報(bào)董事會(huì)審議，可以減股或贖回股權(quán)。

　　五、退出政策

　　1. 該股份為資產(chǎn)股，不得退出，可以轉(zhuǎn)讓。 2. 轉(zhuǎn)讓時(shí)股本金按當(dāng)時(shí)所在公司盈虧的凈資產(chǎn)核算。

　　3. 轉(zhuǎn)讓時(shí)要有董事會(huì)和60%以上的股東通過(guò)，否則不得轉(zhuǎn)讓。 4. 離職后股本金在三年內(nèi)按5：3：2比例退還。

　　5. 股東離職后，三年內(nèi)不得在同區(qū)域參與、投資相同或相似行業(yè)，否則股本金和當(dāng)期分紅金不予退還，并按國(guó)家相關(guān)規(guī)定追究法律責(zé)任。

　　六、保密協(xié)議：本協(xié)議書(shū)為公司最高商業(yè)機(jī)密，所有股東必須

　　有保密責(zé)任，一旦發(fā)現(xiàn)泄密，將追究其法律責(zé)任。

　　1. 其余未盡事宜由甲、乙雙方友好協(xié)商解決，協(xié)商無(wú)效經(jīng)由人民法院依法裁決，本協(xié)議自雙方簽字并入股款到賬起生效。

　　甲方：乙方：

　　年月日年月日

　　員工入股分紅協(xié)議書(shū)2

　　甲方: 身份證

　　乙方: 身份證

　　甲乙雙方本著共同發(fā)展、平等、誠(chéng)信、協(xié)作、自愿的基礎(chǔ)上。經(jīng)過(guò)充分協(xié)商。特立此協(xié)議。甲乙雙方均按以下條款，執(zhí)行職責(zé)，履行義務(wù)。甲方于年月日獨(dú)立投資于地理位置優(yōu)越，發(fā)展?jié)摿薮蟆?/p>

　　由于甲方發(fā)展需要并應(yīng)乙方誠(chéng)懇請(qǐng)求。經(jīng)雙方同意，甲方授權(quán)乙方入股本店。入股方式:

　　1甲方投資元總資產(chǎn)，資產(chǎn)擁有權(quán)、轉(zhuǎn)讓權(quán)、決策權(quán)的.一切權(quán)限始終歸甲方所有。

　　2甲方投資元總資產(chǎn)為參與方式。乙方加入不列入原始股，依入股基數(shù)為投資風(fēng)險(xiǎn)股，原始股始終歸甲方所有，投資股只能作為投資可與甲方分享純利潤(rùn)分紅不享有資產(chǎn)占有權(quán)。

　　3乙方一次性投資交納投資股股金5000元給甲方授權(quán)乙方自年月日至年月日期間，為甲方投資股股東，乙方在此期間可享受與甲方每年純利潤(rùn)分紅。享受相應(yīng)權(quán)益、承擔(dān)相應(yīng)義務(wù)、同時(shí)承擔(dān)股東責(zé)任。股金甲方將永遠(yuǎn)不返還予乙方。

　　4入股協(xié)議期間股東相應(yīng)權(quán)益:

　　1可享有每月純利潤(rùn)分紅。

　　2享受純利潤(rùn)分紅同時(shí)可享受獨(dú)立業(yè)績(jī)提成。

　　3經(jīng)甲方授權(quán)可享有對(duì)店內(nèi)的管理權(quán)及監(jiān)督權(quán)。

　　4經(jīng)甲方授權(quán)同意后可享有對(duì)店內(nèi)的執(zhí)行權(quán)和日常工作處理權(quán)。 5對(duì)甲方有監(jiān)督、建議權(quán)。

　　6入股協(xié)議期間股東的相應(yīng)義務(wù)：

　　1認(rèn)真做好本職工作。

　　2積極協(xié)助店內(nèi)落實(shí)各項(xiàng)措施。

　　3全力保障店內(nèi)正常運(yùn)營(yíng)。

　　4完全配合甲方執(zhí)行工作。

　　5每月賬務(wù)有甲方保管、監(jiān)管。每月核單后簽字分紅。

　　7紅利分配：