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學(xué)校工會(huì)管理制度

時(shí)間:2024-08-09 01:14:06 制度 我要投稿

2020學(xué)校工會(huì)管理制度范本(通用3篇)

  在現(xiàn)實(shí)社會(huì)中,我們可以接觸到制度的地方越來(lái)越多,好的制度可使各項(xiàng)工作按計(jì)劃按要求達(dá)到預(yù)計(jì)目標(biāo)。想學(xué)習(xí)擬定制度卻不知道該請(qǐng)教誰(shuí)?下面是小編幫大家整理的學(xué)校工會(huì)管理制度范本(通用3篇),希望對(duì)大家有所幫助。

2020學(xué)校工會(huì)管理制度范本(通用3篇)

  學(xué)校工會(huì)管理制度1

  工會(huì)充分發(fā)揮學(xué)校工會(huì)這一群眾組織的作用,調(diào)動(dòng)廣大教職工積極性與創(chuàng)造性,增強(qiáng)教職工的凝聚力與向心力,搞好民主管理,特制定學(xué)校工會(huì)工作管理制度如下:

  1、工會(huì)在黨支部領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真執(zhí)行黨的路線方針政策,組織教職員工認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)理論。

  2、根據(jù)各個(gè)時(shí)期的不同任務(wù)圍繞學(xué)校的中心工作,搞好宣傳,做好教工的思想政治工作,調(diào)動(dòng)教工的積極性,完成上級(jí)工會(huì)交給的各項(xiàng)任務(wù)。

  3、定期召開教代會(huì),做好教代會(huì)的組織工作,充分發(fā)揮教代會(huì)作用,增強(qiáng)教職工參與民主管理、民主監(jiān)督意識(shí),履行主人翁權(quán)利和義務(wù),推進(jìn)學(xué)校教育教學(xué)改革和發(fā)展。

  4、定期對(duì)辦公室紀(jì)律、衛(wèi)生進(jìn)行檢查。

  5、豐富教職工業(yè)余文體生活,開展各項(xiàng)群眾性文體活動(dòng)。每學(xué)期組織開展一次文體比賽活動(dòng),積極參加上級(jí)工會(huì)組織的各項(xiàng)活動(dòng)。

  6、關(guān)心教職工生活福利,及時(shí)反映教工的意見(jiàn)和要求。

  7、定期對(duì)教師進(jìn)行考勤:教師要嚴(yán)格遵守上下班時(shí)間;1天內(nèi)臨時(shí)病事假跟校長(zhǎng)請(qǐng)假,如校長(zhǎng)不在學(xué)校,要跟副校長(zhǎng)請(qǐng)假;病事假在1——7天之內(nèi)的由學(xué)校準(zhǔn)假,超過(guò)7天則向教育局請(qǐng)假。

  8、定期召開工會(huì)委員會(huì),總結(jié)交流經(jīng)驗(yàn),定期向黨支部和上級(jí)工會(huì)匯報(bào)工作。

  9、學(xué)校幫助教師的雙方父母及子女的'婚喪嫁娶、升學(xué)、參軍辦理相關(guān)事宜。

  10、婚假:按法定結(jié)婚年齡(女20周歲,男22周歲)結(jié)婚的,可享受3天婚假;符合晚婚年齡(女24周歲,男25周歲)的,可享受晚婚假15天(含3天法定婚假)。結(jié)婚時(shí)男女雙方不在一地工作的,可視路程遠(yuǎn)近,另給予路程假。在探親假(探父母)期間結(jié)婚的,不另給假期。婚假包括公休假和法定假。再婚的可享受法定婚假,不能享受晚婚假。婚假期間工資待遇:在婚假和路程假期間,工資照發(fā)。

  11、喪假:根據(jù)國(guó)家勞動(dòng)總局、財(cái)政部(80)勞總薪字29號(hào)、規(guī)定,職工的直系親屬(父母、配偶、子女)以及死亡后,職工可請(qǐng)喪假料理喪事。

  (1)假期:根據(jù)具體情況,由本單位行政領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),酌情給予1—3天的喪假。

  (2)路程假:去外地料理喪事的,可根據(jù)路程遠(yuǎn)近,另給予路程假。

  (3)工資待遇:工資照發(fā),車船費(fèi)自理。

  12、子女升學(xué)準(zhǔn)假一天,子女結(jié)婚,父母可以請(qǐng)假三天。

  13、協(xié)助學(xué)校做好教工的糾紛調(diào)解工作及其他臨時(shí)性工作。

  學(xué)校工會(huì)管理制度2

  為更好地規(guī)范工會(huì)工作,進(jìn)一步推進(jìn)學(xué)校民主政治建設(shè),構(gòu)建和諧校園,保障教職工參與學(xué)校民主管理和民主監(jiān)督的權(quán)利,根據(jù)有關(guān)法律法規(guī)制定本制度。

  一、學(xué)校工會(huì)應(yīng)按期換屆選舉,及時(shí)做好新會(huì)員的接收、教育工作;每月至少召開一次工會(huì)委員會(huì)全體委員會(huì)議,學(xué)習(xí)有關(guān)政策法規(guī)和業(yè)務(wù)知識(shí),研究布置工作,健全民主制度,正常民主生活。

  二、學(xué)校工會(huì)委員會(huì)實(shí)行主席負(fù)責(zé)制,負(fù)責(zé)執(zhí)行會(huì)員代表大會(huì)或會(huì)員大會(huì)的決議和市教育工會(huì)的`決定,主持學(xué)校工會(huì)的日常工作;對(duì)學(xué)校重大問(wèn)題提出工會(huì)委員會(huì)經(jīng)集體討論的建議;自覺(jué)接受學(xué)校黨組織的領(lǐng)導(dǎo),每年至少2次向?qū)W校黨組織匯報(bào)工作,遇到重大問(wèn)題應(yīng)及時(shí)匯報(bào)。

  三、建立健全工會(huì)各項(xiàng)工作制度,及時(shí)制定學(xué)校工會(huì)工作計(jì)劃,組織實(shí)施相關(guān)活動(dòng),做到有布置、有檢查、有落實(shí)、有總結(jié)。

  四、做好教代會(huì)的日常工作,檢查、督促教代會(huì)決議的執(zhí)行;定期組織召開教職工代表大會(huì),通過(guò)教職工代表大會(huì)和其他形式,參與學(xué)校民主管理,實(shí)施民主監(jiān)督。

  五、對(duì)教職工進(jìn)行思想政治教育和教師職業(yè)道德教育,組織教職工開展教育教學(xué)競(jìng)賽、教育教學(xué)改革創(chuàng)新、學(xué)習(xí)考察及文藝、體育活動(dòng);協(xié)助學(xué)校做好評(píng)先評(píng)優(yōu)等工作。

  六、監(jiān)督有關(guān)法律、法規(guī)及上級(jí)下發(fā)的文件規(guī)定和要求的貫徹落實(shí)。協(xié)助和督促學(xué)校行政方面做好勞動(dòng)保險(xiǎn)、勞動(dòng)保護(hù)工作,辦好教職工集體福利事業(yè),改善教職工生活;關(guān)心教職工身心健康,每?jī)赡杲M織全體教職工體檢一次。

  七、與學(xué)校行政組織建立聯(lián)系制度,參與協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系和調(diào)節(jié)勞動(dòng)爭(zhēng)議,協(xié)商解決涉及教職工切身利益問(wèn)題。

  八、收好、管好、用好工會(huì)經(jīng)費(fèi),管理好工會(huì)財(cái)產(chǎn),定期向教職工公布,接受市教育工會(huì)和本校工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)的審查監(jiān)督。

  九、做好工會(huì)檔案資料的收集、整理、管理工作。

  十、學(xué)校工會(huì)工作考核與學(xué)校工作年度考核等結(jié)合進(jìn)行。

  學(xué)校工會(huì)管理制度3

  第一章 總則

  1、為了充分發(fā)揮工會(huì)在學(xué)校精細(xì)化管理和教書育人工作中的主人翁地位和作用,促進(jìn)學(xué)校健康發(fā)展,根據(jù)《中華人民共和國(guó)工會(huì)法》、《中國(guó)工會(huì)章程》的規(guī)定,結(jié)合本校實(shí)際,特制定本條例。

  2、校工會(huì)要認(rèn)真貫徹學(xué)校發(fā)展進(jìn)程中的總體思路,充分履行維護(hù)教職工合法權(quán)益的基本職能,配合、協(xié)助學(xué)校行政團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)廣大教職工,積極投身于學(xué)校教學(xué)、科研、管理等各項(xiàng)事業(yè)中,在推進(jìn)學(xué)校的改革與發(fā)展中發(fā)揮主力軍作用。

  3、校工會(huì)實(shí)行民主集中制原則,堅(jiān)持群眾路線,全心全意為教職工服務(wù),增強(qiáng)工會(huì)活力和凝聚力,把工會(huì)建成“教工之家”。

  4、校工會(huì)的工作目標(biāo)是“維護(hù)核心、服務(wù)中心、凝聚人心、反映民心”,優(yōu)化學(xué)校輿論氛圍,號(hào)召?gòu)V大教職工同心同德、團(tuán)結(jié)一致、一心一意謀發(fā)展。

  第二章 基本任務(wù)

  1、開好一年一度的教代會(huì),執(zhí)行教職工代表大會(huì)的決議和臨沂大學(xué)工會(huì)的決定,主持校工會(huì)的日常工作。

  2、建立完善與學(xué)校行政的協(xié)商制度,通過(guò)教代會(huì)等多種渠道和形式,參與學(xué)校民主管理和民主監(jiān)督,依法代表和維護(hù)教職工的政治權(quán)利和物質(zhì)利益,共謀學(xué)校發(fā)展。

  3、密切聯(lián)系群眾,通過(guò)定期召開不同規(guī)模的職代會(huì)、座談會(huì)、情況通報(bào)會(huì)、重大工作發(fā)布會(huì)等形式,傳達(dá)黨委的有關(guān)決議精神,為學(xué)校行政提供政策解讀的平臺(tái),進(jìn)行工作通報(bào),發(fā)布工作信息,解除廣大教職工在學(xué)校發(fā)展過(guò)程中的疑慮和困惑,確保教職工的知情權(quán),堅(jiān)定教職工推動(dòng)學(xué)校發(fā)展的決心和信心。

  4、通過(guò)了解、座談等多種形式,廣泛收集教職工對(duì)學(xué)校發(fā)展和學(xué)校事務(wù)中的看法、建議,把零星的、分散的批評(píng)和建議系統(tǒng)整理,整合上升為集體的意見(jiàn)定期向黨委、行政匯報(bào)溝通,讓教職工積極參與到學(xué)校的改革、發(fā)展中來(lái),進(jìn)一步維護(hù)教職工的合法權(quán)益,加強(qiáng)教職工的參與權(quán),強(qiáng)化教職工的.發(fā)展意識(shí)和大局意識(shí)。

  5、工會(huì)對(duì)事關(guān)學(xué)校全局和教職工切身利益的事務(wù),如新校區(qū)建設(shè)、精細(xì)化管理、校內(nèi)的檢查、考核、評(píng)聘、招投標(biāo)、教代會(huì)議案落實(shí)等方面,創(chuàng)造各種有利條件,鼓勵(lì)工會(huì)委員、工會(huì)組長(zhǎng)及教職工代表等參與進(jìn)來(lái),形成合力,把各項(xiàng)工作落到實(shí)處,同時(shí)對(duì)工作進(jìn)行有效的督促,強(qiáng)化教職工的民主監(jiān)督權(quán),提高教職工的責(zé)任感和責(zé)任意識(shí)。

  6、充分發(fā)揮每個(gè)教職工的能力和水平,依靠教職工組織開展各類活動(dòng),讓教職工做活動(dòng)的組織者、參與者和評(píng)判者,調(diào)動(dòng)廣大教職工的積極性、創(chuàng)造性,立足本職,建功立業(yè)。

  7、積極了解和關(guān)心教職工的思想、工作和生活,解決教職工的實(shí)際困難,化解教職工工作、生活中的矛盾,從全局上教育、向好處引導(dǎo),維護(hù)學(xué)校的和諧發(fā)展。

  8、積極配合學(xué)校黨委、行政加強(qiáng)教職工隊(duì)伍建設(shè),提高教職工隊(duì)伍素質(zhì),帶頭維護(hù)大局,有利于團(tuán)結(jié)、有利于凝聚人心的話多說(shuō),有利于學(xué)校發(fā)展、有利于教職工利益的事多做;組織教職工的政治思想、法律法規(guī)、業(yè)務(wù)理論的學(xué)習(xí),開展多種形式的業(yè)余培訓(xùn),不斷提高教職工的綜合素質(zhì)。

  9、協(xié)助和督促學(xué)校行政做好教職工工作,完善校務(wù)公開工作,辦好校務(wù)公開欄;建立校長(zhǎng)聯(lián)系工會(huì)委員、工會(huì)組長(zhǎng)與工會(huì)委員、工會(huì)組長(zhǎng)聯(lián)系教職工制度,為工會(huì)委員、工會(huì)組長(zhǎng)上引下聯(lián)搭建平臺(tái),為學(xué)校和教職工之間建立有效的溝通渠道。

  10、根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定和女教職工的身心發(fā)展規(guī)律,做好女教職工特殊保護(hù)和計(jì)劃生育工作。

  11、爭(zhēng)取學(xué)校的支持,依法收好、管好、用好工會(huì)經(jīng)費(fèi),定期向會(huì)員公開經(jīng)費(fèi)收支情況,接受工會(huì)委員的審查監(jiān)督。管理好工會(huì)財(cái)產(chǎn)。

  第三章 工會(huì)自身建設(shè)

  1、工會(huì)要堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo),貫徹執(zhí)行黨委的大政方針和有關(guān)決議,定期向?qū)W校黨委匯報(bào)工作,反映教職工的意見(jiàn)和呼聲,提出解決問(wèn)題的建議。

  2、學(xué)校黨委討論決定的有關(guān)工會(huì)的重大問(wèn)題,校工會(huì)組織要認(rèn)真討論,組織實(shí)施;教職工的呼聲、工會(huì)工作的情況,在向校黨委報(bào)告的同時(shí),一般應(yīng)向臨沂大學(xué)工會(huì)報(bào)告。

  3、工會(huì)對(duì)臨沂大學(xué)工會(huì)的工作部署,應(yīng)結(jié)合實(shí)際提出意見(jiàn)并向黨委匯報(bào),要在黨委的領(lǐng)導(dǎo)下認(rèn)真貫徹執(zhí)行。

  4、工會(huì)是學(xué)校教代會(huì)的工作機(jī)構(gòu),教代會(huì)每年應(yīng)按時(shí)召開,代表大會(huì)由校工會(huì)委員會(huì)負(fù)責(zé)召集。要支持學(xué)校行政工作,維護(hù)學(xué)校行政的指揮權(quán)威,宣傳和動(dòng)員教職工投身學(xué)校的改革和發(fā)展中。

  5、校工會(huì)委員,在會(huì)員或會(huì)員代表充分醞釀協(xié)商的基礎(chǔ)上選舉產(chǎn)生,校工會(huì)常設(shè)工會(huì)干事一名,負(fù)責(zé)工會(huì)的日常工作。

  6、工會(huì)要以扎實(shí)的工作作風(fēng),合理安排工會(huì)的工作進(jìn)度,至少每年召開一次會(huì)員代表大會(huì),認(rèn)真聽(tīng)取大家對(duì)于工會(huì)組織的意見(jiàn),發(fā)揮工會(huì)的組織優(yōu)勢(shì),提高工會(huì)工作效率,自覺(jué)接受會(huì)員群眾的監(jiān)督,為學(xué)校其它各部門和廣大教職工做出積極的榜樣。

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