公司開除員工通告匯總4篇

公司開除員工通告1

　　鑒于您在本酒店員工宿舍住宿期間，未經他人同意，私拿房東手機，您的行為屬于非法占有他人財物，觸犯國家治安和形事條例并嚴重損害了酒店的名譽和利益。根據我國相關法律并結合本酒店的'相關規定，決定予以員工酒店內通報，提前解除勞動合同的處理。

　　請您于20xx年x月xx日之前到酒店人資部辦公室辦理離職手續。

　　本酒店將保留追究你的相關法律責任的權利。

　　特此通知。

　　20xx年x月xx日

公司開除員工通告2

xx先生/女士：

　　根據本公司與您簽訂的勞動合同第xxx條第xx款的.規定，決定終止合同，請您于20xx年x月xx日離開本公司。

　　您的一切待遇按照xxxx規定辦理。

　　xxx有限責任公司

　　20xx年xx月xx日

公司開除員工通告3

　　車間員工，于20xx年xx月xx日起請假四天，截止xx月xx日仍未到崗。公司多次聯系該員工未果，根據公司管理規定以及《員工手冊》中員工處罰規定：“連續曠工三天或一個月累計曠工五天，即予以開除，不發工資。”等相關規定，公司決定：開除，并不發11月工資，且該員工自20xx年xx月xx日起所發生的一切事宜，均與本公司無關，本公司概不承擔任何責任。

　　特此通告!

　　x公司

　　20xx年xx月xx日

公司開除員工通告4

xx先生/女士：

　　鑒于您在擔任本單位部x(寫明職務)期間，違反公司xxxx規定，嚴重違反了我單位的.規章制度，損害了單位利益(根據實際原因注明)，根據我國相關法律并結合本單位的《規章制度》決定予以除名。請您于20xx年xxxx月xxxx日前辦理業務及離職交接手續。本公司保留追究你的一切法律責任的權利。(視您的表現)特此通知。

　　有限責任公司

行政人事部

　　20xx年xx月xx日

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