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離職的通告

時間:2023-08-08 16:23:43 通告 我要投稿

離職的通告[集錦15篇]

離職的通告1

  本公司及董事會全體成員保證信息披露的內容真實、準確、完整,沒有虛假記載、誤導性陳述或重大遺漏。

離職的.通告[集錦15篇]

  北京利德曼生化股份有限公司(以下簡稱“公司”)副總經理易曉琳女士因合同到期,與公司已辦理離職相關手續。易曉琳女士的離職不會影響本公司相關工作的正常進行。

  易曉琳女士所負責的工作已實現平穩交接、過渡,離職后不再擔任公司其他任何職務,易曉琳女士的離職不會對公司的工作及生產經營帶來負面影響,且不會影響公司持有的核心技術。

  公司對易曉琳女士在任職期間為公司所做出的貢獻表示衷心感謝!

  特此公告!

  北京利德曼生化股份有限公司

  七月二日

離職的通告2

  原有外聘人員項目經理xxx先生,已于20xx年12月20日,因個人原因從本機構正式離職,感謝他一直以來對機構的.付出與努力。同時,我機構鄭重聲明,從離職之日起,xxx先生對外進行的任何業務或項目活動均屬個人行為,不代表我機構,本機構不承擔任何法律責任。

  特此公告!

  xxx

  20xx年xx月xx日

離職的通告3

尊敬的xx客戶:

  您好!

  我公司(業務/銷售)部xx因個人原因于20xx年11月17日與我公司解除勞動關系,今后其與貴公司的一切事務均與我公司無關。此前由其負責的.與貴公司相關工作現由我公司在職人員負責:姓名:xxx聯系電話:13xxxxxxxxxxxxxxx給貴公司帶來的不便之處敬請諒解。

  愿保持合作,共謀發展。

  祝商祺!

  xxxxx區xxx公司

  20xx年xxx月xxx日

離職的通告4

尊敬的客戶:

  您好!我公司(業務/銷售)部----因個人原因于20___年11月17日與我公司解除勞動關系,今后其與貴公司的一切事務均與我公司無關。此前由其負責的與貴公司相關工作現由我公司在職人員負責:姓名:___聯系電話:13_______________給貴公司帶來的.不便之處敬請諒解。

  愿保持合作,共謀發展。

  祝商祺!

  _________區______公司

  20___年___月___日

離職的通告5

尊敬的客戶:

  您好!本公司原商業事業部經理XXX,因個人原因已于XX年XX月XX日與我公司解除勞動關系。自此日期后,該人員等對外進行的任何業務、承諾、活動均屬個人行為,不代表公司,本公司不承擔任何責任!

  為更好的`為各位客戶服務,有任何業務方面事宜請與我司聯系:

  聯系方式如下:

  手機:XXXXXXXX電話:XXXXXXXXXXX

  特此通告!

  XXXXXXX有限公司

  20xx年XX月XX日

離職的通告6

  經石女士向物業服務有限公司申請,因個人原因,辭去xx新城國際項目物業服務有限公司物業經理職務。于xx年1月20日,x房地產開發有限公司、物業服務有限公司研究批準,于xx年1月27日生效。

  石女士離職后不再與xx房地產開發有限公司、物業服務有限公司有任何人事及業務往來關系,其本人對外進行的任何業務,承諾及活動均屬個人行為,不代表公司,本公司不承擔任何責任;其離職不會對物業服務有限公司的日常運營、服務標準帶來任何影響,其離職前負責相關事宜暫由物業經理(代)吳經緯女士交接。

  感謝石女士對新城國際物業服務有限公司做出的貢獻。

  物業公司物業經理:xxx(代)聯系電話:xxx。

  特此通告

  xx物業服務公司

  20xx年xx月xx日

離職的.通告7

xxx:

  你于x年xx月xx日入職本公司,從x年xx月xx日至x年xx月xx日(事情的'內容),從x年xx月xx日起未經請假就離開至今未回崗,公司無法了解你目前的狀態。

  根據公司相關制度,你的行為已視同為曠工,曠工3日按自動離職處理,因此,視你自x年xx月xx日起與本公司解除勞動關系。

此致

敬禮

  x部門

  x年xx月xx日

離職的通告8

尊敬的客戶:

  您好!本公司原商業事業部經理xx,因個人原因已于20xx年xx月xx日與我公司解除勞動關系。自此日期后,該人員等對外進行的.任何業務、承諾、活動均屬個人行為,不代表公司,本公司不承擔任何責任!為更好的為各位客戶服務,有任何業務方面事宜請與我司xx聯系。

  聯系方式如下:手機:xxx 電話:xx

  特此通告!

  xx

  xx有限公司

離職的通告9

  我公司前任業務經理張瓊,由于個人原因現已于今天離開宇聯山東分公司,屬正常離職,自此其個人產生的'一切業務活動均與本公司沒有任何責任。如貴公司同我公司有產品業務來往和售后服務需求,敬請聯系我山東分公司負責人李世權先生。

  本公司將繼續給于貴公司提供一如既往的服務!感謝貴公司長期以來與我山東分公司的合作!這段時間如給大家工作上帶來什么不便,敬請諒解!

  聯系電話:

  宇聯山東分公司負責人:李世權

  廣州市xx電子科技有限公司

  7月01日

離職的通告10

各部門:

  經核查生產部員工:

  xxx(工號xxx)、xxx(工號xxx)、xxx(工號xxx)、xxx(工號xxx)于xx年xx月xx日起未經請假就私自離開,至今未回崗,已連續曠工超過三天。根據公司相關規定,連續曠工兩天以上者,按自動離職處理,自動離職不結發薪水,并于xx年xx月xx日起與本公司解除勞動關系。

  特此通知

  行政部

  20xx年x月x

離職的通告11

xxx先生/女士:

  由于你經常曠工遲到,影響到正常工作,給公司造成損失,經公司研究,按照公司的《員工辭退辭職管理辦法》的規定,在30日內辦理相應的'辭職手續。

  特此通知。

  xx公司人力資源部

  20xx年xx月xx日

離職的通告12

xxx:

  你于20xx年5月1日入職本公司,期間多次無故曠工且從20xx年6月17日起未經請假就離開,至今未回崗,公司無法了解你目前的狀態。

  根據公司相關制度,你的行為已視同為曠工,曠工3日按自動離職處理,因此,視你自20xx年6月20日起與本公司解除勞動關系。

齒輪廠部

20xx年6月20日

離職的.通告13

  本公司及董事會全體成員保證信息披露內容的真實、準確和完整,沒有虛假記載、誤導性陳述或者重大遺漏。

  羅萊家紡股份有限公司(以下簡稱“公司”)董事會于20xx年7月27日收到公司董事兼高級副總裁xx先生提交的書面辭職報告,xx先生因個人原因請求辭去所任公司高級副總裁的職務,辭職后仍擔任公司董事職務。

  根據《公司法》、《公司章程》的有關規定,公司接受xx先生的`辭職申請,自辭職報告送達董事會時(20xx年7月27日)生效。xx先生的離職不會對公司生產經營帶來重大影響。

  公司對xx先生在任期間對公司所做出的貢獻表示衷心感謝。

  特此公告。

離職的通告14

各部門:

  經核查生產部員工:(工號)、(工號)、(工號)、(工號)于20xx年xx月xx日起未經請假就私自離開,至今未回崗,已連續曠工超過三天。根據公司相關規定,連續曠工兩天以上者,按自動離職處理,自動離職不結發薪水,并于xx年xx月xx日起與本公司解除勞動關系。

特此通知

  20xx年xx月xx日

離職的通告15

傳世各位同仁:

  公司原副總經理因個人原因已于x年6月10日正式離職,其后一切行為與我公司無關。原相關職務工作現由總裁王負責處理,客戶招商工作由公司招商部經理王負責對接。在職期間對公司作出了貢獻,公司對此表示感謝!

  特此通告!

  深圳市x企業管理咨詢服務有限公司

  xx年6月10日

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