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高級教師職務聘用合同

時間:2020-09-25 10:39:59 聘用合同 我要投稿

高級教師職務聘用合同范本(精選3篇)

  在不斷進步的社會中,合同起到的作用越來越大,簽訂合同是減少和防止發生爭議的重要措施。那么大家知道正規的合同書怎么寫嗎?以下是小編為大家整理的高級教師職務聘用合同(精選4篇),歡迎大家分享。

高級教師職務聘用合同范本(精選3篇)

  高級教師職務聘用合同1

  甲方:________(通常為用人學校)

  甲方地址:_____________________

  乙方:__________________________

  居民身份證號碼:________________

  文化程度:______________________

  家庭住址:______________________

  經學校審核,同意聘用 同志為 學校教師,具體合同如下:

  1、聘用時間:自 年 月 日起,至 年 月 日止。

  2、工作內容: ________________

  3、甲方按課時計算乙方薪金,并在每月的第二個星期日支付給乙方。

  4、乙方如在聘用期間提出解聘,必須提前一個月告知甲方,并在甲方招到老師后離開,否則甲方將扣除當月工資作為補償。

  5、乙方在寒暑假時不得提出解聘,否則將按學校損失扣除課時費作為補償。

  6、教師不得遲到早退。有事需要提前請假。遲到一次(無論時間長短),扣除5元錢。

  7、乙方應當認真履行法定義務,遵守甲方依法制訂的規章制度;遵守職業道德;愛護甲方財產;按要求完成教育教學任務。

  8、訂立本合同的客觀情況發生重大變化,致使本合同無法履行的,經甲乙雙方協商同意,可以變更本合同相關內容。

  9、經甲乙雙方協商一致,本合同可以解除。

  10、甲方如解除本合同,應提前30日通知乙方,否則將多付乙方一個月工資作為補償。

  11、從簽訂合同之日起,乙方每月扣除一定數量的抵押金,直到扣除300元錢為止,在甲乙雙方合同終止時,退給乙方。

  乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同。

  11、甲方克扣或者無故拖欠乙方工資的,以及拒不支付乙方延長工作時間工資報酬的,除在規定的時間內支付乙方工資報酬外,還需加發相當工資報酬25%的經濟補償金。

  12、故意不完成教育教學任務給教育教學工作造成損失或體罰學生,經教育仍不改正或品行不良、侮辱學生,影響惡劣的,由乙方解除本合同。

  聘用人員簽字: 年 月 日

  聘用單位簽字: 年 月 日

  高級教師職務聘用合同2

  聘用單位:(簡稱甲方)

  受聘人員: (簡稱乙方)

  現專業技術職務 身份證號碼: ,家庭住址 甲方因工作需要,聘用乙方為 部 科教師。經雙方協商,訂立合同如下:

  一、合同期限:聘期為 年,從20 年 月 日起至20 年 月 日止。聘用期滿,如乙方要續簽合同,必須提前三個月提出申請并辦理續簽手續;如乙方不再續簽合同,必須提前三個月提出辭職并保證按質按量完成教育教學任務。

  二、受聘人員應履行如下義務:

  1、遵紀守法,遵守聘用單位的各項規章制度。

  2、學習業務,鉆研技術,努力完成崗位職責所規定的`任務。

  3、若因學校工作需要,甲方可以調換乙方崗位,乙方必須無條件服從。如不服從可以申請辭職并按違約處理。

  4、因行業特殊,受聘人員不得在學期中途提出解除合同。

  三、甲方每月15日支付給乙方上月工資。工資按《僑星學校工資制度》發放。寒暑假工資為月工資1000元(實習生除外)。

  工資構成:基本工資(元/月)+課時津貼+績效工資+其它津貼。 說明:基本工資含五險一金。

  四、有下列情況之一的,甲方可以解除合同:

  1、乙方在聘用期內,發現不符合聘用所規定條件的;

  2、乙方違法違紀或違反聘用單位規章制度的;

  3、乙方不能勝任本職工作的;

  4、因招錄被錄用為國家干部的。

  五、甲方不能履行合同規定的義務,乙方有權利解除合同。

  六、雙方簽訂合同時,乙方必須交納誠信保證金2000元,其款項在工資中分期扣除。同時必須上交畢業證書、教師資格證、職稱證書、普通話等級證書、身份證原件復印件各一份。合同期滿誠信保證金退還乙方。

  七、甲方和乙方都應遵守合同,不得擅自違約。如遇特殊情況,須經雙方協商解決。未經協商同意,違約一方應給對方賠償損失。乙方如果違約,誠信保證金、所有獎金學校扣留,如因客觀原因要離校,能提前三個月提出辭職且能在本校完成勞動合同一年以上的,誠信保證金和其他獎金按完成合同時間比例退還乙方。

  1、乙方未經聘用單位同意而于學期中途辭職,扣一個月工資。

  2、乙方失職造成安全事故,要賠償損失。

  八、合同期滿,本合同終止。

  九、本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份,自訂立之日起生效。

  十、本合同自20 年8月1日起執行。

  十一、本合同最終解釋權屬甲方。

  甲方(蓋章): 乙方(簽章):

  年 月 日

  高級教師職務聘用合同3

  甲乙雙方根據《中華人民共和國勞動法》和教育、教學工作需要,雙方本著平等自愿、協商同意簽定本合同。

  期限為一年:自 年 月 日至 年 月 日

  一、教師職責:

  1、負責本班教育和保育工作,結合本班實際,制定班級工作計劃、教育教學活動計劃,并認真執行,定期向園長做工作匯報;

  2、服從園長的安排,發揚團隊精神,積極主動,與本班教師團結合作,確實做好本園教育、保育及生活護理等工作;

  3、對幼兒態度和藹可親,做到愛心、耐心、關心、熱心、細心;隨時維護幼兒在園內的健康與安全及輔導幼兒的身心發展;

  4、嚴格執行幼兒園作息制度,認真安排好幼兒一日生活,做到動靜交替,手腦并用,確保幼兒戶外活動時間及游戲時間;

  5、培養幼兒良好的行為習慣,使幼兒身心健康成長;

  6、做好家訪工作,保持經常與家長聯系,落實與家長雙向溝通,了解幼兒與家長的需求,指導家長科學育兒。每周向家長公布本周及下周教育內容,使“優質教育、愉快教學、健康成長”等得到充分體現;

  7、堅持正面教育原則,尊重幼兒,積極啟發誘導,嚴禁體罰和變相體罰;

  8、作好交接班工作,對家長的要求、物品要登記交接;

  9、認真學習,努力鉆研業務,積極參加教研活動及業務學習,制作教具,不斷寫出教育教學論文,提高自身素質和業務水平;

  10、園內舉辦的各種活動的準備與執行等各項工作;

  11、其他上級安排的任務。

  二、報酬

  甲方審定乙方每月基本工資為 元, 全勤獎: 元,工作績效: 元。

  三、福利待遇

  1、乙方享有國家規定的法定節假日,婚假、喪假、產假及計劃生育假;

  2、乙方享有國家給予的特有待遇。

  四、勞動紀律、獎勵與處罰

  1、必須遵守國家法律、法規;

  2、必須按國家教委有關規定,實施教育教學工作;

  3、甲方有權按國家政策制定管理本園的規章制度,并對違反行為進行處罰;

  4、乙方應遵守本園的規章制度及工作時間,不得擅自離開工作崗位;

  5、甲方對工作中確有成績或違反紀律者,將按程序予以獎勵與處罰(詳見《園務制度》)。

  五、聘用合同的解除與終止

  1、聘用期間乙方觸犯法律經判刑、服刑的本合同將自行終止;

  2、聘用期間乙方未經甲方允許,不得擅自受聘其他與本園工作時間有沖突的工作,如違犯者視作違約行為,合同解除;

  3、在聘用期內,如果乙方違反國家法律法規、國家教委的有關規定,或嚴重違反本園的《園務制度》,或在家長中反響不良,或教育質量嚴重下滑,教學成績不佳的情況,甲方有權在聘用期內解聘乙方,并需提前一個月通知乙方;

  4、乙方需提出解除合同,應在學期結束前一月提出,因行業特性,教師不得在學期中途提出解除合同,如擅自解除合同,甲方將按《中華人民共和國合同法》有關規定追究責任。

  六、其他

  1、合同如有未盡事宜,按幼兒園有關規章制度執行;

  2、甲乙雙方在執行過程中,意見不能達成一致時,應首先通過協商解決,如無法協商,可請上級主管部門協調解決,或向縣勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,直至訴諸法律;

  3、本合同一式二份,甲乙雙方各一份,經雙方簽字后生效,兩份合同具有同等效力;

  甲 方: 年 月 日 乙 方: 年 月 日

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