色噜噜人体337p人体 I 超碰97观看 I 91久久香蕉国产日韩欧美9色 I 色婷婷我要去我去也 I 日本午夜a I 国产av高清怡春院 I 桃色精品 I 91香蕉国产 I 另类小说第一页 I 日操夜夜操 I 久久性色 I 日韩欧在线 I 国产深夜在线观看 I 免费的av I 18在线观看视频 I 他也色在线视频 I 亚洲熟女中文字幕男人总站 I 亚洲国产综合精品中文第一 I 人妻丰满熟av无码区hd I 新黄色网址 I 国产精品真实灌醉女在线播放 I 欧美巨大荫蒂茸毛毛人妖 I 国产一区欧美 I 欧洲亚洲1卡二卡三卡2021 I 国产亚洲欧美在线观看三区 I 97精品无人区乱码在线观看 I 欧美妇人 I 96精品在线视频 I 国产人免费视频在线观看 I 91麻豆国产福利在线观看

單位聘用合同

時(shí)間:2023-06-25 18:02:35 聘用合同 我要投稿

單位聘用合同【熱】

  隨著時(shí)間的推移,合同的法律效力與日俱增,簽訂合同能夠較為有效的約束違約行為。那么一份詳細(xì)的合同要怎么寫呢?下面是小編整理的單位聘用合同,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

單位聘用合同【熱】

單位聘用合同1

  第一章總則

  第一條為深化本市事業(yè)單位人事制度改革,建立適應(yīng)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制要求的事業(yè)單位人員聘用制度,保障事業(yè)單位和職工的合法權(quán)益,依據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和政策,制定本辦法。

  第二條事業(yè)單位聘用合同制是指事業(yè)單位與受聘人員依據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和政策,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,通過(guò)簽訂聘用合同,確定聘用關(guān)系,明確雙方權(quán)利和義務(wù)的人事管理制度。

  第三條事業(yè)單位聘用人員應(yīng)貫徹公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)和擇優(yōu)的原則,保證職工的參與權(quán)、知情權(quán)和監(jiān)督權(quán)。

  第四條事業(yè)單位除按照國(guó)家公務(wù)員制度進(jìn)行人事管理及轉(zhuǎn)制為企業(yè)的以外,都要逐步試行人員聘用制度。

  使用事業(yè)單位編制的社會(huì)團(tuán)體錄用專職工作人員,除按照國(guó)家公務(wù)員制度進(jìn)行人事管理的以外,參照本辦法執(zhí)行。

  對(duì)事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)人員的任用,根據(jù)干部人事管理權(quán)限和規(guī)定的程序,可以采用招聘或者任命等形式。

  第五條市人事局負(fù)責(zé)組織和管理本市事業(yè)單位試行聘用合同制工作。

  第二章聘用工作的組織和程序

  第六條試行人員聘用制度的事業(yè)單位(以下簡(jiǎn)稱聘用單位)要成立與人員聘用工作相適應(yīng)的聘用工作組織,嚴(yán)格人員聘用程序。聘用工作組織由本單位人事部門負(fù)責(zé)人、紀(jì)律檢查部門負(fù)責(zé)人和工會(huì)或者群眾代表組成,根據(jù)需要也可以聘請(qǐng)有關(guān)專家參加。聘用合同制的實(shí)施方案由聘用工作組織提出意見,并經(jīng)職工代表大會(huì)或者職工大會(huì)審議。聘用單位的人員聘用、考核、續(xù)聘和解聘等事項(xiàng)由聘用工作組織提出意見,報(bào)本單位負(fù)責(zé)人員集體討論決定。

  第七條事業(yè)單位要結(jié)合本單位的任務(wù),按照科學(xué)合理、精簡(jiǎn)效能的原則設(shè)置崗位,并依據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定和單位的實(shí)際情況確定崗位工資待遇。機(jī)構(gòu)編制部門核定人員編制的事業(yè)單位設(shè)置崗位、聘用人員,不得突破核定的編制數(shù)額。

  第八條人員聘用的基本程序是:

  (一)公布聘用崗位及其職責(zé)、應(yīng)聘條件、工資待遇等事項(xiàng);

  (二)應(yīng)聘人員申請(qǐng)應(yīng)聘;

  (三)聘用工作組織對(duì)應(yīng)聘人員的資格、條件進(jìn)行初審;

  (四)聘用工作組織對(duì)通過(guò)初審的應(yīng)聘人員進(jìn)行考試或者考核,擇優(yōu)確定擬聘人員;

  (五)聘用單位負(fù)責(zé)人員集體討論確定受聘人員;

  (六)聘用單位法定代表人或者其委托的代理人與受聘人員簽訂聘用合同。

  第九條聘用單位聘用人員實(shí)行回避制度。受聘人員凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的,不得被聘用從事該單位負(fù)責(zé)人員的秘書或者人事、財(cái)務(wù)、審計(jì)、紀(jì)檢和監(jiān)察崗位的工作,也不得在有直接上下級(jí)關(guān)系的崗位工作。

  第十條聘用單位補(bǔ)充工作人員,除政策性安置和涉及國(guó)家秘密崗位確需使用其他方法選拔(安置)人員的以外,都應(yīng)按照崗位職責(zé)和聘用條件通過(guò)公開招聘、考試或者考核的方法擇優(yōu)聘用人員。應(yīng)聘實(shí)行執(zhí)業(yè)資格制度崗位的,必須持有相應(yīng)的執(zhí)業(yè)資格證書。聘用單位聘用人員應(yīng)當(dāng)優(yōu)先從本單位現(xiàn)有人員中選聘;面向社會(huì)招聘的,同等條件下本單位應(yīng)聘人員優(yōu)先。

  第三章聘用合同的訂立

  第十一條聘用單位聘用人員應(yīng)當(dāng)與受聘人員訂立聘用合同。

  第十二條聘用單位應(yīng)當(dāng)如實(shí)向受聘人員說(shuō)明崗位要求、工作內(nèi)容、工作時(shí)間、工作報(bào)酬、工作條件、社會(huì)保險(xiǎn)等情況。受聘人員有權(quán)了解聘用單位的有關(guān)情況,并應(yīng)當(dāng)向聘用單位如實(shí)提供本人的身份證和學(xué)歷、就業(yè)狀況、工作經(jīng)歷、專業(yè)技能等證明。

  第十三條聘用合同由聘用單位的法定代表人或其委托的代理人與受聘人員以書面形式訂立,一式2份,當(dāng)事人雙方各執(zhí)一份。事業(yè)單位人員聘用合同書文本格式,由市人事局統(tǒng)一制定。

  第十四條聘用合同必須具備下列條款:

  (一)聘用合同期限;

  (二)崗位(工作)及其職責(zé)要求;

  (三)崗位(工作)紀(jì)律;

  (四)勞動(dòng)保護(hù)和崗位(工作)條件;

  (五)工資、福利待遇;

  (六)聘用合同變更和終止的條件;

  (七)違反聘用合同的責(zé)任。

  聘用合同除上述必備條款外,經(jīng)當(dāng)事人雙方協(xié)商一致,可以約定試用期、培訓(xùn)、知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)、解聘提前通知時(shí)限等條款。

  第十五條聘用合同分為短期、中長(zhǎng)期和以完成一定工作為期限的合同。對(duì)流動(dòng)性強(qiáng)、技術(shù)含量低的崗位一般簽訂3年以下的`短期合同;崗位或者職業(yè)需要、期限相對(duì)較長(zhǎng)的合同為中長(zhǎng)期合同;以完成一定工作為期限的合同,根據(jù)工作任務(wù)確定合同期限。合同期限最長(zhǎng)不得超過(guò)應(yīng)聘人員達(dá)到國(guó)家規(guī)定的退休年齡的年限。

  第十六條受聘人員在本單位工作已滿25年或者連續(xù)工齡已滿10年且年齡距國(guó)家規(guī)定的退休年齡已不足10年的,如果本人提出訂立聘用至退休的合同的,聘用單位應(yīng)當(dāng)與其訂立。

  第十七條下列聘用合同無(wú)效:

  (一)違反法律、法規(guī)的聘用合同;

  (二)采取欺詐、脅迫等手段訂立的聘用合同;

  (三)內(nèi)容顯失公平的聘用合同;

  (四)違反國(guó)家利益和公共利益的聘用合同。

  聘用合同的無(wú)效,由市人事爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)或者人民法院確認(rèn)。確認(rèn)聘用合同部分無(wú)效的,如果不影響其余部分的效力,其余部分仍然有效。

  第十八條對(duì)聘用單位的限制民事行為能力人(如:間歇性精神病患者),經(jīng)有關(guān)部門鑒定,可以緩簽聘用合同。正在接受紀(jì)律審查或司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的,可以緩簽聘用合同。

  第十九條事業(yè)單位開始試行聘用合同制時(shí),原固定制職工不愿與聘用單位簽訂聘用合同,又不屬于緩簽情形的,聘用單位應(yīng)為其提供不少于3個(gè)月的自行擇業(yè)期,職工在自行擇業(yè)期內(nèi)的待遇不得低于本人的基本工資。在自行擇業(yè)期內(nèi)重新就業(yè)的職工,原聘用單位應(yīng)為其辦理有關(guān)人事關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。自行擇業(yè)期滿后仍未就業(yè)的職工,可以提出辭職或由聘用單位按照本市社會(huì)保險(xiǎn)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。

  第二十條事業(yè)單位開始試行聘用合同制時(shí),未經(jīng)本單位同意,下列人員不得拒絕簽訂聘用合同:

  (一)國(guó)家和市、區(qū)、縣重點(diǎn)科研項(xiàng)目的主要負(fù)責(zé)人、業(yè)務(wù)骨干或者擔(dān)任本單位重大(重點(diǎn))工作(工程)項(xiàng)目尚未完成的;

  (二)從事涉及國(guó)家秘密工作或曾從事涉及國(guó)家秘密工作,在規(guī)定保密期內(nèi)的;

  (三)在本單位重要崗位任職或者從事特殊行業(yè)、特殊工種,離職后對(duì)本單位利益造成重大損害的。

  對(duì)未經(jīng)聘用單位同意擅自離職的上述人員,經(jīng)批評(píng)教育拒不返回的,按自動(dòng)離職處理。以后被其他單位聘用,工齡從重新聘用之日起計(jì)算。

  第二十一條聘用單位與受聘人員訂立聘用合同時(shí),不得收取任何形式的抵押金、抵押物或者其他財(cái)物。

  第四章聘用合同的變更

  第二十二條聘用合同依法簽訂后,即具有法律約束力,當(dāng)事人雙方必須履行合同規(guī)定的義務(wù),任何一方不得擅自變更合同。事業(yè)單位法定代表人變更后,原合同仍然有效,由新任法定代表人繼續(xù)履行。

  第二十三條經(jīng)雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,可以變更聘用合同。

  第二十四條訂立聘用合同時(shí)所依據(jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章和政策發(fā)生變化的,應(yīng)當(dāng)依法變更聘用合同的相關(guān)內(nèi)容。聘用單位變更名稱的,應(yīng)當(dāng)變更聘用合同的聘用單位名稱。

  第二十五條訂立聘用合同時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使聘用合同無(wú)法履行,聘用合同一方要求變更相關(guān)內(nèi)容的,應(yīng)當(dāng)將變更要求以書面形式通知另一方,另一方應(yīng)當(dāng)在15日內(nèi)答復(fù),逾期不答復(fù)的,視為同意變更。

  第五章聘用合同的解除

  第二十六條經(jīng)雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,可以解除聘用合同。

  第二十七條受聘人員有下列情形之一的,聘用單位可以隨時(shí)單方面解除聘用合同:

  (一)在試用期內(nèi)不符合本崗位要求又不同意調(diào)整其工作崗位的;

  (二)連續(xù)曠工超過(guò)10個(gè)工作日或者1年累計(jì)曠工超過(guò)20個(gè)工作日的;

  (三)未經(jīng)聘用單位同意,擅自出國(guó)或者出國(guó)逾期不歸的;

  (四)違反工作規(guī)定或者操作規(guī)程,發(fā)生責(zé)任事故,或者失職、瀆職,造成嚴(yán)重后果的;

  (五)嚴(yán)重?cái)_亂工作秩序,致使聘用單位、其他單位工作不能正常進(jìn)行的;

  (六)被判處有期徒刑以上刑罰收監(jiān)執(zhí)行的,或者被勞動(dòng)教養(yǎng)的;

  (七)國(guó)家法律和法規(guī)規(guī)定的其他情形。

  第二十八條受聘人員有下列情形之一的,聘用單位可以單方面解除聘用合同,但應(yīng)提前30日以書面形式通知擬被解聘的受聘人員:

  (一)受聘人員患病或者非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作或由聘用單位安排的其他工作的;

  (二)受聘人員年度考核或者聘期考核不合格,又不同意聘用單位調(diào)整其工作崗位,或者到新的崗位后考核仍不合格的;

  (三)聘用合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使合同無(wú)法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更聘用合同達(dá)成協(xié)議或受聘人員不服從另行安排工作的。

  因上述情況解除聘用合同的,聘用單位要為擬被解聘人員提供不少于6個(gè)月的自行擇業(yè)期,在自行擇業(yè)期內(nèi)的待遇不得低于本市最低工資標(biāo)準(zhǔn)。自行擇業(yè)期滿后仍未就業(yè)的,由聘用單位依照本市社會(huì)保險(xiǎn)的有關(guān)規(guī)定辦理社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系調(diào)轉(zhuǎn)手續(xù)。

  第二十九條受聘人員考核不合格的,聘用單位可以調(diào)整其崗位,或者安排其離崗接受必要的培訓(xùn)后調(diào)整崗位。崗位變化后,應(yīng)當(dāng)改變?cè)撌芷溉藛T的崗位工資待遇,并對(duì)其聘用合同進(jìn)行相應(yīng)變更。受聘人員無(wú)正當(dāng)理由不同意變更的,聘用單位有權(quán)單方面解除聘用合同。

  第三十條受聘人員有下列情形之一的,聘用單位不得依據(jù)第二十八條規(guī)定單方面解除聘用合同:

  (一)受聘人員患病或者負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

  (二)女職工在孕期、產(chǎn)期和哺乳期內(nèi)的;

  (三)因工(公)負(fù)傷,治療終結(jié)后經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定機(jī)構(gòu)鑒定為1級(jí)至4級(jí)喪失勞動(dòng)能力的;

  (四)患職業(yè)病以及在現(xiàn)有醫(yī)療條件下難以治愈的嚴(yán)重疾病或者精神病的;

  (五)受聘人員年齡距國(guó)家規(guī)定的退休年齡10年以內(nèi)的;

  (六)屬于國(guó)家規(guī)定的不得解除聘用合同的其他情形。

  第三十一條有下列情形之一的,受聘人員可以隨時(shí)單方面解除聘用合同:

  (一)在試用期內(nèi)的(國(guó)家規(guī)定雙方約定服務(wù)期限的除外);

  (二)聘用單位未履行聘用合同的;

  (三)考入普通高等院校的;

  (四)被錄用或者選調(diào)到國(guó)家機(jī)關(guān)工作的;

  (五)依法服兵役的。

  第三十二條除本辦法第三十一條規(guī)定的情形外,受聘人員提出解除聘用合同,應(yīng)提前30日以書面形式通知聘用單位。未能與聘用單位協(xié)商一致的,受聘人員應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持正常工作,繼續(xù)履行聘用合同;6個(gè)月后再次提出解除聘用合同仍未能與聘用單位協(xié)商一致的,即可單方面解除聘用合同。

  第三十三條受聘人員解除聘用合同后違反規(guī)定使用或者允許他人使用原聘用單位的知識(shí)產(chǎn)權(quán)、技術(shù)秘密的,依法承擔(dān)法律責(zé)任。涉及國(guó)家秘密崗位受聘人員的解聘或者工作調(diào)動(dòng),應(yīng)當(dāng)遵守國(guó)家有關(guān)涉及國(guó)家秘密人員管理規(guī)定。

  第六章聘用合同的終止與續(xù)訂

  第三十四條符合下列條件之一的,聘用合同即行終止:

  (一)聘用合同期限屆滿的;

  (二)聘用合同約定的終止條件出現(xiàn)的;

  (三)受聘人員達(dá)到法定退休年齡的;

  (四)受聘人員死亡或者被人民法院宣告失蹤、死亡的;

  (五)聘用單位依法注銷的。

  第三十五條聘用單位應(yīng)當(dāng)在聘用合同期限屆滿前30日將終止或者續(xù)訂聘用合同意向以書面形式通知受聘人員,協(xié)商辦理終止或者續(xù)訂聘用合同手續(xù)。

  第三十六條聘用單位依據(jù)本辦法第三十四條第(一)項(xiàng)、第(二)項(xiàng)、第(五)項(xiàng)規(guī)定終止聘用合同,應(yīng)當(dāng)向終止聘用合同的人員出具終止聘用合同的書面證明,并辦理有關(guān)手續(xù)。

  第三十七條聘用單位與受聘人員解除、終止聘用合同后,應(yīng)按照本市社會(huì)保險(xiǎn)的有關(guān)規(guī)定為解除、終止聘用合同的人員辦理社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系調(diào)轉(zhuǎn)手續(xù)。

  第三十八條聘用合同期限屆滿,崗位需要、本人愿意、考核合格的,可以續(xù)訂聘用合同。

  第三十九條受聘人員在續(xù)訂聘用合同時(shí),達(dá)到本辦法第十六條規(guī)定條件的,如果本人提出續(xù)訂聘用至退休的合同的,聘用單位應(yīng)當(dāng)與其續(xù)訂。

  第四十條受聘人員患職業(yè)病或者因工負(fù)傷并被勞動(dòng)能力鑒定機(jī)構(gòu)確認(rèn)達(dá)到傷殘等級(jí),要求續(xù)訂聘用合同的,聘用單位應(yīng)當(dāng)續(xù)訂。

  第四十一條受聘人員在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)或者女工在孕期、產(chǎn)期和哺乳期內(nèi),聘用合同期限屆滿時(shí),聘用單位應(yīng)當(dāng)將聘用合同的期限順延至醫(yī)療期、孕期、產(chǎn)期和哺乳期期滿為止。

  第四十二條聘用合同期限屆滿,聘用單位未按本辦法第三十五條規(guī)定辦理終止或者續(xù)訂聘用合同手續(xù),與受聘人員仍存在事實(shí)聘用關(guān)系的,應(yīng)當(dāng)與受聘人員續(xù)訂聘用合同。聘用合同雙方就聘用合同期限協(xié)商不一致的,續(xù)訂的聘用合同期限從簽字之日起不得少于1年。

  第七章違反和解除聘用合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償

  第四十三條屬于下列情形之一的要承擔(dān)違約責(zé)任:

  (一)任何一方違反聘用合同規(guī)定的;

  (二)聘用合同未到期,又不符合解除條件,單方面解除聘用合同的;

  (三)由于聘用單位原因訂立無(wú)效或部分無(wú)效聘用合同的。

  違約金數(shù)額由雙方當(dāng)事人在聘用合同中自行約定,在聘用合同中未約定,但造成可計(jì)算經(jīng)濟(jì)損失的,由責(zé)任人按實(shí)際損失承擔(dān)經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任。

  第四十四條受聘人員經(jīng)聘用單位出資培訓(xùn)后解除聘用合同,對(duì)培訓(xùn)費(fèi)用的補(bǔ)償應(yīng)當(dāng)在聘用合同中約定。

  試用期間,受聘人員解除聘用合同,由單位出資培訓(xùn)的受聘人員應(yīng)承擔(dān)培訓(xùn)違約金;聘用單位解除合同,受聘人員不承擔(dān)培訓(xùn)違約金。

  第四十五條屬于下列情形之一解除聘用合同的,聘用單位應(yīng)根據(jù)受聘人員在本單位工作的年限,發(fā)給一定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金:

  (一)聘用單位提出解除聘用合同,受聘人員同意解除的;

  (二)符合本辦法第二十八條規(guī)定情形,由聘用單位單方面解除聘用合同的;

  (三)因聘用單位未履行聘用合同,受聘人員解除聘用合同的。

  經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償以被解聘人員在該聘用單位每工作1年,支付其本人1個(gè)月的上年月平均工資為標(biāo)準(zhǔn);月平均工資高于全市事業(yè)單位月平均工資3倍以上的,按3倍計(jì)算。聘用單位分立、合并、撤銷的,應(yīng)當(dāng)妥善安置人員;不能安置受聘人員到相應(yīng)單位就業(yè)而解除聘用合同的,應(yīng)當(dāng)按照上述規(guī)定給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

  第八章聘后管理

  第四十六條聘用單位要按照聘用合同加強(qiáng)對(duì)受聘人員的聘后管理和考核工作。考核必須堅(jiān)持客觀、公正的原則,實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)考核與群眾評(píng)議相結(jié)合、考核工作實(shí)績(jī)與考核工作態(tài)度相統(tǒng)一的方法。考核內(nèi)容應(yīng)當(dāng)與崗位的實(shí)際需要相符合。考核結(jié)果分為優(yōu)秀、合格、基本合格和不合格4個(gè)等次。聘用工作組織在群眾評(píng)議意見和受聘人員領(lǐng)導(dǎo)意見的基礎(chǔ)上提出考核等次意見,報(bào)聘用單位負(fù)責(zé)人員集體決定。

  第四十七條聘用單位應(yīng)將對(duì)受聘人員的考核結(jié)果作為續(xù)聘、解聘、調(diào)整崗位、職務(wù)升降、工資待遇和獎(jiǎng)懲的依據(jù)。

  第四十八條受聘人員與聘用單位對(duì)公開招聘、聘用程序、聘用合同期限、定期或者聘期考核、解聘辭聘、未聘安置等問(wèn)題發(fā)生爭(zhēng)議的,應(yīng)協(xié)商解決;協(xié)商無(wú)效的,當(dāng)事人可向上級(jí)行政主管部門申請(qǐng)調(diào)解和處理或者向人事爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,仲裁結(jié)果對(duì)爭(zhēng)議雙方具有約束力。

  第九章組織監(jiān)督

  第四十九條市和區(qū)、縣人事局是事業(yè)單位試行聘用合同制工作的管理部門,分別對(duì)全市和各區(qū)、縣事業(yè)單位試行聘用合同制工作負(fù)有指導(dǎo)、協(xié)調(diào)和監(jiān)督職責(zé),有權(quán)對(duì)違反國(guó)家有關(guān)人事法規(guī)和政策的行為予以糾正,并對(duì)有關(guān)責(zé)任者提出處理意見,按管理權(quán)限處理。各級(jí)人事部門要加強(qiáng)指導(dǎo)協(xié)調(diào)和監(jiān)督檢查,充分發(fā)揮有關(guān)職能部門的作用。

  第五十條各行政主管部門負(fù)責(zé)組織指導(dǎo)、監(jiān)督檢查本系統(tǒng)事業(yè)單位實(shí)施本辦法,并結(jié)合本系統(tǒng)實(shí)際制定實(shí)施細(xì)則,報(bào)市人事局備案。

  第十章附則

  第五十一條本辦法在執(zhí)行中的問(wèn)題由市人事局協(xié)調(diào)解決。

  第五十二條本辦法自20xx年12月1日起施行。

單位聘用合同2

  甲方(單位名稱): 法 人 代 表 :

  乙方(姓 名):

  根據(jù)國(guó)家法律法規(guī)和政策規(guī)定,經(jīng)雙方協(xié)商一致,自愿簽定本合同,確立聘用關(guān)系。

  一、 聘用合同期限

  1、本合同自 年 月 日起至 年 月 日止,其中試用期為一個(gè)月,試用期內(nèi)只發(fā)基本工資,但因乙方不符合甲方工作要求,甲方須10內(nèi)提出辭退要求,不計(jì)發(fā)工資,試用期內(nèi)乙方擅自離開,甲方不予發(fā)放工資。

  2、甲方聘用乙方從事學(xué)生招生、輔導(dǎo)及其相關(guān)網(wǎng)校內(nèi)安排的其它工作。

  二、工作內(nèi)容和工作條件

  1、甲方聘用乙方從事工作,按甲方相關(guān)工作職責(zé)要求進(jìn)行。

  2、甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定,根據(jù)乙方的崗位特點(diǎn)和工作要求,為乙方提供必需的工作條件。

  三、工作紀(jì)律

  1、甲方應(yīng)加強(qiáng)單位內(nèi)部管理,根據(jù)國(guó)家的法律、法規(guī)、政策建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度。

  2、乙方嚴(yán)格遵守國(guó)家的法律法規(guī)和單位內(nèi)部的規(guī)章制度。

  四、工資報(bào)酬和福利待遇

  1、根據(jù)國(guó)家規(guī)定的工資政策和標(biāo)準(zhǔn),貫徹按勞分配的原則,甲方按照所聘乙方的崗位確定工資,并按照乙方的工作責(zé)任大小和崗位目標(biāo)完成情況確定其它工資部分。

  2、在合同期內(nèi),乙方享受國(guó)家規(guī)定的公休假日等福利待遇。

  3、甲方以貨幣方式支付乙方工資,且不得低于全市企業(yè)職工最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

  4、乙方工作一年期滿后,保證完成甲方給予的最低業(yè)績(jī)標(biāo)準(zhǔn),繼續(xù)續(xù)簽的則甲方按國(guó)家政策,交納醫(yī)療保險(xiǎn)、社會(huì)保險(xiǎn)及養(yǎng)老保險(xiǎn),解除聘用人員的后顧之憂。

  五、聘用合同變更、解除和終止

  1、經(jīng)聘用合同雙方協(xié)商一致,聘用合同可以解除。

  2、乙方有下列情形之一的,甲方可以隨時(shí)解除聘用合同,并應(yīng)當(dāng)書面告知乙方理由:

  ㈠乙方試用期內(nèi)被證明不符合甲方公布的聘崗位要求的;

  ㈡乙方連續(xù)曠工超過(guò)2個(gè)工作日或者1年內(nèi)累計(jì)曠工超過(guò)10個(gè)工作日的;

  ㈢乙方未經(jīng)單位同意,擅自外出或外出不歸的;

  ㈣乙方違反工作規(guī)定或者操作規(guī)程,發(fā)生責(zé)任事故,或者失職、瀆職,造成嚴(yán)重后果的;

  ㈤乙方嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或教師職業(yè)道德,按照甲方規(guī)章制度的規(guī)定或者聘用合同的約定可以解除聘用合同的;

  ㈥乙方嚴(yán)重?cái)_亂工作秩序,致使甲方或其他單位工作不能正常進(jìn)行的`。

  3、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,但是應(yīng)當(dāng)提前一個(gè)月以書面形式通知乙方。

  ㈠乙方連續(xù)六個(gè)月崗位考核不合格的;

  ㈡乙方年度崗位考核不合格,又不同意甲方調(diào)整其工作崗位的,或者雖同意調(diào)整工作崗位,但到新崗位后年度考核仍不合格的。

  ㈢聘用合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原聘用合同無(wú)法履行,經(jīng)雙方協(xié)商不能就變更聘用合同達(dá)成一致的;

  ㈣乙方在待聘期內(nèi)經(jīng)教育無(wú)轉(zhuǎn)化且不能新聘上崗或兩次拒聘上崗的。甲方解除合同未按規(guī)定提前三十日通知乙方的,自發(fā)出通知之日起三十日內(nèi),應(yīng)當(dāng)繼續(xù)履行聘用合同。

  4、有下列情形之一的,乙方可以提出解除聘用合同,但根據(jù)教育工作的特點(diǎn),應(yīng)當(dāng)提前一個(gè)月以書面形式通知甲方,否則甲方只發(fā)放最末月的基本工資。

  ㈠在試用期內(nèi)的;

  ㈡考入普通高等院校的;

  ㈢被招錄到國(guó)家機(jī)關(guān)工作的。

  5、有下列情形之一的,乙方可以隨時(shí)解除聘用合同,并書面通知甲方;

  ㈠依法服兵役的;

  ㈡甲方未按照聘用合同約定支付工資報(bào)酬、福利待遇或者提供工作條件;

  ㈢甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫工作的。

  6、有下列情形之一的,聘用合同終止:

  ㈠聘用合同期滿的;

  ㈡雙方約定的聘用合同終止條件出現(xiàn)的;

  ㈢甲方被撤銷、解散或其它原因終止的;

  ㈣出現(xiàn)其它法定終止條件的。

  六、任何一方要求解除聘用合同,應(yīng)提前一個(gè)月通知對(duì)方(違法、違紀(jì)者除外)。

  七、違反聘用合同的責(zé)任

  1、任何一方違反聘用合同的約定給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償賠償責(zé)任。

  2、任何一方違反聘用合同約定的,應(yīng)支付給對(duì)方違約金600元。

  八、聘用合同的處理:

  雙方因履行合同生生爭(zhēng)議的,應(yīng)協(xié)商解決,不原協(xié)商或協(xié)商不成的,可以向當(dāng)?shù)貭?zhēng)議仲裁申請(qǐng)仲栽。

  九、本合同未盡事宜,按國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。

  十、本合聽同一式二分,甲方雙方各執(zhí)一份。

  甲方(蓋章):__________________ 乙方:_________________________

  代表人(簽字):________________ 身份證號(hào)碼:____________________

  _________年________月_______日 _________年________月_______日

單位聘用合同3

  字第 號(hào)

  根據(jù)《國(guó)務(wù)院辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部關(guān)于在事業(yè)單位試行人員聘用制度意見的.通知》(國(guó)辦發(fā)[20xx]35號(hào))和_______________________ 的有關(guān)規(guī)定,我單位與_____于___年___月___日終止___年___月___日雙方簽訂的聘用合同(編號(hào): )。

  特此證明。

  甲方(蓋章)

  法定代表人或

  委托代理人(簽字蓋章)

  年 月 日

單位聘用合同4

  甲方:

  乙方(姓名):

  身份證號(hào):

  環(huán)評(píng)師職業(yè)資格證書號(hào):

  通信地址:

  聯(lián)系電話:

  經(jīng)甲、乙雙方共同商定,達(dá)成以下協(xié)議,供雙方共同信守。

  一.合同期限

  甲方聘用乙方為環(huán)境影響評(píng)價(jià)工程師,乙方將其環(huán)評(píng)工程師職業(yè)資格證書在甲方登記注冊(cè),為期年。

  本合同于XX年月日簽定,合同期限為年,自XX年月日起至2XX年月日止。

  二.甲方的權(quán)利和義務(wù)

  1.甲方申請(qǐng)環(huán)境影響評(píng)價(jià)資質(zhì)及從事相關(guān)業(yè)務(wù)事宜,所發(fā)生的一切債權(quán)債務(wù)由甲方全權(quán)負(fù)責(zé)處理,與乙方無(wú)任何關(guān)系。

  2.乙方在聘用期間,甲方以貨幣形式按每月(元)人民幣向乙方支付聘用費(fèi),并在本合同生效滿一月后開始支付聘用費(fèi)。

  3.甲方從事項(xiàng)目,需乙方簽字的環(huán)評(píng)文件,必須告知乙方項(xiàng)目情況,且必須由乙方本人簽字,否則一切后果均由甲方負(fù)責(zé)。

  4.甲方在從事環(huán)境影響評(píng)價(jià)業(yè)務(wù)過(guò)程中,可根據(jù)情況決定是否讓乙方從事甲方承接的環(huán)境影響評(píng)價(jià)工作,若同意讓乙方參與工作,乙方也愿意參與,工作費(fèi)用由甲方負(fù)擔(dān),并按項(xiàng)目合同金額的一定比例支付乙方報(bào)酬,具體比例按乙方工作量大小由甲乙雙方協(xié)商解決。

  6.甲方在聘用期間不得做有損乙方聲譽(yù)和經(jīng)濟(jì)的行為,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),乙方有權(quán)終止合同,由此引起的一切后果均由甲方承擔(dān)。

  7.在聘用期內(nèi)甲方應(yīng)確保乙方的工作業(yè)績(jī)符合國(guó)家環(huán)保總局對(duì)環(huán)評(píng)工程師證年審的要求。

  三.乙方的權(quán)利和義務(wù)

  1.在合同生效期間,甲方有權(quán)使用乙方的`環(huán)境影響評(píng)價(jià)工程師資格證書,甲方將使用情況告知乙方,乙方應(yīng)積極配合。乙方應(yīng)對(duì)其資格證書的真實(shí)性、合法性、有效性負(fù)責(zé)。

  2.乙方在聘用期間,必須參加職業(yè)繼續(xù)教育和國(guó)家環(huán)保總局組織的環(huán)境影響評(píng)價(jià)相關(guān)培訓(xùn),甲方負(fù)責(zé)乙方培訓(xùn)的相關(guān)費(fèi)用。乙方不得要求甲方為乙方負(fù)擔(dān)非必須的其他培訓(xùn)費(fèi)用。

  3.乙方在聘用期間不得做有損甲方聲譽(yù)和經(jīng)濟(jì)的行為,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),甲方有權(quán)終止合同,由此引起的一切后果均由乙方承擔(dān)。

  四.合同的變更、解除、終止及續(xù)簽

  (一).下列情況下,雙方可變更本合同內(nèi)容:

  1.甲、乙雙方協(xié)商同意并且不損害各方利益的;

  2.由于不可抗力致使本合同無(wú)法履行的。

  (二).下列情況下,甲方可以解除合同:

  1.乙方違反或不履行合同的。

  2.乙方嚴(yán)重失職,對(duì)甲方利益造成重大損害的;

  3.乙方泄露甲方商業(yè)機(jī)密的;

  4.乙方被依法追究刑事責(zé)任的;

  5.合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原聘用合同無(wú)法履行,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商不能就變更聘用合同達(dá)成協(xié)議的;

  6.經(jīng)有關(guān)部門確認(rèn),甲方歇業(yè)或合營(yíng)、合資期滿關(guān)閉,宣告破產(chǎn)或?yàn)l臨破產(chǎn)處于法定整頓期間的。

  依照5,6條解除聘用合同時(shí),甲方應(yīng)提前三十日以書面形式通知乙方。

  (三).下列情況下,乙方可以解除合同:

  1.甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫簽定合同的;

  2.甲方不按照本合同約定支付聘用費(fèi)用的;

  3.甲方在使用乙方個(gè)人資質(zhì)過(guò)程中,有對(duì)乙方資質(zhì)產(chǎn)生任何不良影響的;

  4.經(jīng)甲方同意,乙方自愿解除聘用合同。

  聘用合同生效期間內(nèi),甲、乙雙方不得隨意終止合同,違約方將承擔(dān)其違約的一切經(jīng)濟(jì)和法律責(zé)任。

  本合同期滿后,甲乙雙方可依據(jù)本合同條款續(xù)聘,續(xù)簽時(shí)只需在“合同續(xù)簽”表中填寫即可。若合同有任何變化,相關(guān)事宜由甲乙雙方友好協(xié)商。乙方若不再繼續(xù)聘用到甲方,甲方不得無(wú)故阻攔。

  五.此協(xié)議只對(duì)環(huán)境影響評(píng)價(jià)資質(zhì)申請(qǐng)及環(huán)境影響評(píng)價(jià)項(xiàng)目開展,如有其他事宜,甲.乙雙方另行商定。

  六.乙方的《環(huán)境影響評(píng)價(jià)工程師職業(yè)資格證書》自本合同經(jīng)甲乙雙方簽字之日起交甲方保管至本合同期滿歸還乙方。

  七.本協(xié)議一式貳份,甲乙雙方各執(zhí)壹份。雙方簽字蓋章生效。

  八.本協(xié)議未盡事宜,甲乙雙方協(xié)商解決。

  甲方(代表人)簽章:乙方簽章:

  合同簽訂地:合同簽訂地:

  合同簽訂時(shí)間:合同簽訂時(shí)間:

  合同續(xù)簽

單位聘用合同5

  甲方:_________ 乙方:_________

  法定代表人: _________性別:_________

  或委托代理人: _________出生年月:_________

  文化程度:_________

  身份證號(hào)碼:_________

  甲方地址:_________ 家庭住址:_________

  郵政編碼: _________郵政編碼:_________

  所屬街道辦事處:

  根據(jù)《事業(yè)單位實(shí)行聘用合同制暫行辦法》,經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

  一、聘用合同期限

  第一條 本合同期限為(有、無(wú))固定期限合同,生效日期自__________________年____________月____________日起,至____________年____________月____________日止,其中試用期為自__________________年____________月____________日起,至____________年____________月____________日止。

  二、工作內(nèi)容

  第二條 乙方同意根據(jù)甲方工作需要,服從甲方安排的工作。

  三、勞動(dòng)保護(hù)和工作條件

  第三條 甲方應(yīng)為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的安全衛(wèi)生的環(huán)境、必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù),保障乙方的安全與健康。

  四、 工作報(bào)酬

  第四條 甲方按國(guó)家和本市的有關(guān)規(guī)定,根據(jù)乙方完成工作任務(wù)情況,每月以貨幣形式支付乙方的工資、獎(jiǎng)金和各種津貼、補(bǔ)貼。

  第五條 由于工作需要,甲方須安排乙方加班的,甲方應(yīng)安排乙方同等時(shí)間補(bǔ)休或按照我市有關(guān)規(guī)定支付加班工資。

  五、 保險(xiǎn)福利待遇

  第六條 乙方在合同期內(nèi)的工作時(shí)間、公休假日、女工保護(hù),因公(工)負(fù)傷、致殘和死亡待遇,非因公(工)負(fù)傷、患病醫(yī)療和離退休等待遇,甲方均按照國(guó)家的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  第七條 甲方為乙方提供以下福利待遇

  第八條 甲方應(yīng)建立健全崗位責(zé)任制和考核制度,做到職權(quán)清楚、責(zé)任明確、考核嚴(yán)格、獎(jiǎng)罰分明。

  第九條 乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的規(guī)章制度;嚴(yán)格遵守工作規(guī)范;愛護(hù)甲方財(cái)產(chǎn);遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓(xùn),提高思想覺悟和職業(yè)技能。乙方違反工作紀(jì)律,甲方可按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。

  七、 聘用合同的變更、終止和解除

  第十條 本合同期滿或者甲、乙雙方約定的合同終止條件出現(xiàn),本合同即行終止。甲方被撤銷,本合同自行終止。

  第十一條 經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

  第十二條 有下列情況之一的,甲方可以解除本合同:

  (一)乙方在試用期內(nèi)被發(fā)現(xiàn)不符合聘用條件的;

  (二)乙方在聘期內(nèi)不履行本合同或嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的;

  (三)乙方失職、瀆職或違法亂紀(jì)的;

  (四)乙方連續(xù)兩年考核不合格的;

  (五)乙方曠工或者無(wú)正當(dāng)理由逾期不歸連續(xù)超過(guò)十五天,或者一年內(nèi)累計(jì)超過(guò)三十天的。

  第十三條 乙方在聘期內(nèi)被開除、勞動(dòng)教養(yǎng)以及被判刑的,本合同自行解除。

  第十四條 有下列情況之一的,甲方可以解除本合同,但應(yīng)提前30日以書面形式通知乙方。

  (一)乙方患重病或非因公(工)負(fù)傷,病愈后不能從事原工作,也不服從甲方另行安排工作的;

  (二)乙方不能勝任工作,經(jīng)培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位,仍不能勝任的;

  (三)本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使合同無(wú)法履行,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商不能就變更聘用合同達(dá)成協(xié)議或不服從另行安排工作的。

  上述情況解除合同的,甲方要為乙方提供不少于三個(gè)月的自行擇業(yè)期,自行擇業(yè)期間甲方按照不低于乙方基本工資標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給乙方生活補(bǔ)助。自行擇業(yè)期滿后仍未就業(yè)的,由甲方按照本市失業(yè)保險(xiǎn)規(guī)定為乙方辦理失業(yè)手續(xù)。

  第十五條 屬于下列情形之一的,甲方不得終止或解除本合同。

  (一)乙方距法定退休年齡十年以內(nèi)的;

  (二)乙方患重病或者負(fù)傷未愈的;

  (三)乙方因公(工)負(fù)傷或者患職業(yè)病喪失或部分喪失工作能力的;

  (四)婦女在孕期、產(chǎn)期和哺乳期內(nèi)的;

  (五)國(guó)家法律、法規(guī)另有規(guī)定的。

  第十六條 乙方解除本合同,應(yīng)提前30天以書面形式通知甲方。

  第十七條 有下列情形之一的,乙方可隨時(shí)解除本合同。

  (一)在試用期內(nèi)的(國(guó)家規(guī)定或甲、乙雙方約定服務(wù)期限的除外);

  (二)甲方未履行本合同的;

  (三)乙方經(jīng)過(guò)必要程序,被招考、選調(diào)到國(guó)家機(jī)關(guān)工作或應(yīng)征入伍的。

  八、 違反和解除本合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償

  第十八條 屬于下列情況之一解除本合同的,甲方應(yīng)根據(jù)乙方在甲方的工作年限,每滿一年,發(fā)給相當(dāng)于乙方一個(gè)月基本工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,最多不超過(guò)十二個(gè)月。工作時(shí)間不滿一年的,按一年的`標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

  (一)經(jīng)甲乙雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,由甲方解除本合同的;

  (二)乙方不勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整崗位仍不能勝任工作,由甲方解除本合同的;

  (三)本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無(wú)法履行,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議,由甲方解除本合同的;

  (四)因甲方被撤銷,本合同自行終止的。

  第十九條 乙方違反本合同約定的條件解除本合同或違反本合同約定的保守工作秘密事項(xiàng),對(duì)甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)按損失程度依法承擔(dān)賠償責(zé)任。

  第二十條 乙方解除本合同,凡由甲方出資培訓(xùn)和招收的乙方,應(yīng)向甲方償附培訓(xùn)費(fèi)和招收費(fèi)。但因國(guó)家征集而造成乙方解除合同的情形除外。補(bǔ)償費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為:

  九、 甲乙雙方約定的其他內(nèi)容

  十、 人事爭(zhēng)議處理

  第二十一條 甲、乙雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)協(xié)商解決;協(xié)商無(wú)效的,當(dāng)事人可向上級(jí)行政主管部門申請(qǐng)調(diào)解和處理。

  十一、其他

  第二十二條 本合同未盡事宜或與今后國(guó)家有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  第二十三條 本合同一式三份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,一份存入乙方個(gè)人檔案。

  甲方(公章):_________乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日_________年____月____日

單位聘用合同6

  聘用單位(甲方):

  受聘人員(乙方):

  中華人民共和國(guó)人事部填寫說(shuō)明

  1、本聘用合同書根據(jù)《國(guó)務(wù)院辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部關(guān)于在事業(yè)單位試行人員聘用制度意見的通知》(國(guó)辦發(fā)[XX]35號(hào))制定,作為聘用單位與受聘人員簽訂聘用合同的范本。除本合同所列內(nèi)容外,經(jīng)聘用單位與受聘人員協(xié)商一致,可增加有關(guān)條款。

  2、填寫聘用合同書一律用藍(lán)、黑墨水書寫,字跡清晰、工整,涂改處必須加蓋校對(duì)章,否則無(wú)效。

  3、本聘用合同書須由聘用單位和受聘人員雙方當(dāng)事人親自簽訂,因故確需代簽的.,須經(jīng)本人書面委托,否則代簽無(wú)效。

  4、本聘用合同書內(nèi)的年、月、日一律使用公歷,除落款日期外,均用阿拉伯?dāng)?shù)字填寫,工資報(bào)酬等金額一律使用大寫。

  甲方(聘用單位) 名稱:________________________

  法定代表人或委托代理人:____________________________

  地址:________________________

  郵政編碼:_________

  聯(lián)系電話:____________________

  乙方(受聘人員) 姓名:_____________

  性別:_____________

  出生年月:_____________

  身份證號(hào)碼:________________________________

  住址:______________________________________

  聯(lián)系電話:____________

單位聘用合同7

  聘用合同解除協(xié)議書

  甲方(原聘用單位):

  乙方(原受聘人):

  根據(jù)相關(guān)法規(guī)要求,為完善聘用條款,明確各自責(zé)任,甲乙雙方

  就已簽訂的合同事宜經(jīng)充分協(xié)商一致,達(dá)成以下協(xié)議:

  一、甲乙雙方同意解除于年 月日簽訂的《聘

  用合同》。

  二、乙方須持有聘用合同原件辦理解聘手續(xù)。

  三、乙方應(yīng)在本協(xié)議簽訂之日起三日內(nèi)辦理工作交接手續(xù),將業(yè)

  務(wù)中使用(管理)的各種憑證、報(bào)表等相關(guān)資料,全部移交甲方,若

  乙方怠于辦理工作交接手續(xù)或移交資料不全,給甲方工作造成損失,

  乙方應(yīng)承擔(dān)全部責(zé)任;交接手續(xù)辦理完畢后三個(gè)工作日內(nèi),甲方負(fù)責(zé)向

  乙方支付結(jié)算工資及乙方二個(gè)月工資標(biāo)準(zhǔn)的`經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

  四、原合同解除后,乙方不得做出任何損害乙方聲譽(yù)和利益的行

  為,否則承擔(dān)賠償責(zé)任。

  五、合同書自雙方當(dāng)事人簽字、蓋章之日起生效。本協(xié)議書一式

  三份雙方及相關(guān)部門各持一份各份具有同等法律效力。

  甲方(蓋章):乙方(簽章):

  法定代表人(簽章)

  年月日

單位聘用合同8

  甲方(聘用單位)

  名稱:_______________

  法定代表人或委托代理人:_______________

  職務(wù):_______________

  地址:_______________

  編碼:_______________

  聯(lián)系電話:_______________

  乙方(受聘人員)

  姓名:_______________

  性別:_______________

  民族:_______________

  出生年月:_______________

  學(xué)歷:_______________

  專業(yè):_______________

  身份證號(hào)碼:_______________

  住址:_______________

  聯(lián)系電話:_______________

  根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和《山東省事業(yè)單位實(shí)行人員聘用制度暫行辦法》(魯廳字[20__年]43號(hào))的規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,簽訂本聘用合同,共同遵照履行。本合同自雙方簽訂之日起生效。

  一、聘用合同期限

  本合同期限按下列第項(xiàng)執(zhí)行:

  (一)本合同期限為________年,自________年________月______日起,

  至________年________月_______日止。試用期為________月,自________年________月________日起,至________年________月________________日止。

  (二)本合同期限自________年________月______日起,至乙方達(dá)到國(guó)家規(guī)定的退休________年齡之________________日終止。

  (三)本合同期限自________年________月_______日起,至工作任務(wù)完成時(shí)止。試用期為個(gè)________月,自________年________月____日起,至________年________月______日止。

  二、聘用崗位及職責(zé)要求

  (一)甲方聘用乙方在部門從事崗位的工作。

  (二)由甲方確定乙方的崗位職責(zé)要求,具體內(nèi)容如下:

  (三)乙方同意在該崗位工作,并按甲方崗位職責(zé)要求按時(shí)完成甲方規(guī)定的工作任務(wù),達(dá)到規(guī)定的工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

  (四)在聘期內(nèi),甲方可以根據(jù)工作需要,與乙方協(xié)商后,調(diào)整乙方的工作崗位。

  三、崗位紀(jì)律

  (一)甲方有權(quán)根據(jù)國(guó)家的法律、法規(guī)及有關(guān)政策和本地方的法規(guī)及有關(guān)政策規(guī)定,制定本單位的規(guī)章制度,并以適當(dāng)方式公告,或告知乙方,作為履行本合同的依據(jù)。

  (二)甲方有權(quán)按照崗位職責(zé),建立健全各項(xiàng)考核制度,做到職權(quán)清晰、責(zé)任明確、考核嚴(yán)格、獎(jiǎng)懲分明。

  (三)乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守國(guó)家的法律、法規(guī)和本地方的法規(guī),遵守甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和崗位紀(jì)律,服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)和管理。

  (四)乙方如違反規(guī)章制度和崗位紀(jì)律,甲方有權(quán)進(jìn)行批評(píng)教育,按照有關(guān)規(guī)定給予相應(yīng)的處理。

  四、崗位工作條件

  (一)甲方保障乙方履行職責(zé)所需的物質(zhì)技術(shù)條件,提供必需的工作條件和有效的勞動(dòng)安全衛(wèi)生防護(hù)措施。甲方提供乙方的崗位工作條件須以書面形式告知乙方。

  (二)甲方嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)職工工作時(shí)間和工休假日等規(guī)定,對(duì)乙方實(shí)行符合職業(yè)特點(diǎn)的工作日制。

  (三)甲方應(yīng)當(dāng)根據(jù)工作需要為乙方提供職業(yè)道德、專業(yè)技術(shù)、業(yè)務(wù)知識(shí)、安全生產(chǎn)和規(guī)章制度等方面的培訓(xùn)。

  五、工資福利和社會(huì)保險(xiǎn)待遇

  (一)甲方根據(jù)國(guó)家和省的政策及單位的有關(guān)規(guī)定、乙方從事的崗位以及乙方的工作表現(xiàn)、工作成果和貢獻(xiàn)大小,以貨幣形式按時(shí)足額支付乙方的工資待遇。乙方工資的構(gòu)成和標(biāo)準(zhǔn)如下:_______________。

  (二)乙方工資調(diào)整,獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)貼以及特殊情況下的工資支付等,均按國(guó)家和省的政策及單位的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  (三)乙方享受國(guó)家、省和單位規(guī)定的各項(xiàng)福利待遇。本合同中未盡的權(quán)益,乙方在合同期內(nèi)因工或非因工負(fù)傷、致殘、疾病及死亡等事宜均按國(guó)家和省的政策及單位的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  (四)參加社會(huì)保險(xiǎn)的單位,甲方應(yīng)按國(guó)家和地方的有關(guān)規(guī)定為乙方繳付失業(yè)保險(xiǎn)金、醫(yī)療保險(xiǎn)金、養(yǎng)老保險(xiǎn)金以及其他社會(huì)保險(xiǎn)金。乙方個(gè)人應(yīng)繳納的部分,可由甲方從乙方的工資中代為扣繳,統(tǒng)一辦理有關(guān)手續(xù),并及時(shí)以書面形式告知乙方。

  六、聘用合同的變更

  (一)甲乙雙方協(xié)商一致,可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。

  (二)本合同訂立時(shí)所依據(jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章和政策已經(jīng)發(fā)生變化的,應(yīng)當(dāng)依法變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。

  (三)本合同確需變更的,由甲乙雙方按照規(guī)定程序簽訂《聘用合同變更書》(附件一),以書面形式確定合同變更的內(nèi)容。

  (四)乙方________年度考核或者聘期考核不合格,甲方可以調(diào)整乙方的崗位或安排其離崗接受必要的培訓(xùn)后調(diào)整崗位,并向乙方出具《工作崗位調(diào)整通知書》(附件二),對(duì)本合同作出相應(yīng)的變更。

  七、聘用合同的解除

  (一)甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,可以解除本合同。

  (二)乙方有下列情形之一的,甲方可以隨時(shí)單方面解除本合同:

  1、連續(xù)曠工超過(guò)________個(gè)工作日或者_(dá)_______年內(nèi)累計(jì)曠工超過(guò)________個(gè)工作日的;

  2、未經(jīng)甲方同意,擅自出國(guó)或者出國(guó)逾期不歸的;

  3、違反工作規(guī)定或者操作規(guī)程,發(fā)生責(zé)任事故,或者失職、瀆職,造成嚴(yán)重后果的;

  4、嚴(yán)重?cái)_亂工作秩序,致使甲方、其他單位工作不能正常進(jìn)行的;

  5、被人民法院判處拘役以上刑罰處罰的,或者被勞動(dòng)教養(yǎng)的;

  6、在試用期間被證明不符合本崗位要求又不同意單位調(diào)整其工作崗位的。

  (三)乙方有下列情形之一的,甲方可以單方面解除本合同,但是應(yīng)當(dāng)提前_______日以書面形式通知乙方:

  1、患病或者非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事由甲方安排的其他工作的;

  2、年度考核或者聘期考核不合格,又不同意甲方調(diào)整其工作崗位的,或者雖同意調(diào)整工作崗位,但到新崗位后考核仍不合格的。

  (四)乙方有下列情形之一的,甲方不得解除本合同:

  1、患病或者負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

  2、女職工在孕期、產(chǎn)期和哺乳期內(nèi)的;

  3、因工負(fù)傷,治療終結(jié)后經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定機(jī)構(gòu)鑒定為1至4級(jí)喪失勞動(dòng)能力的;

  4、患職業(yè)病以及經(jīng)人事部門指定的醫(yī)院診斷為現(xiàn)有醫(yī)療條件下難以治愈的嚴(yán)重疾病或者精神病的;

  5、正在接受紀(jì)律審查尚未做出結(jié)論的`;

  6、屬于國(guó)家規(guī)定的不得解除本合同的其他情形的。

  (五)有下列情形之一的,乙方可以隨時(shí)單方面解除本合同,并書面通知甲方:

  1、在試用期內(nèi)的;

  2、考入普通高等院校的;

  3、被錄用或者選調(diào)為公務(wù)員的;

  4、依法服兵役的。

  除上述情形外,乙方提出解除本合同未能與甲方協(xié)商一致的,乙方應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持正常工作,繼續(xù)履行本合同;_______月后再次提出解除本合同仍未能與甲方協(xié)商一致的,即可單方面解除本合同。但在涉及國(guó)家秘密崗位上工作,承擔(dān)國(guó)家和地方重點(diǎn)項(xiàng)目的主要技術(shù)負(fù)責(zé)人和技術(shù)骨干除外。

  (六)本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使合同無(wú)法履行,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議的,雙方均可以單方面解除本合同。

  (七)有下列情形之一的,甲方應(yīng)當(dāng)根據(jù)乙方在本單位的實(shí)際工作年限向其支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償:

  1、甲方提出解除本合同,乙方同意解除的;

  2、乙方患病或者非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事由甲方安排的其他工作,甲方單方面解除本合同的;

  3、乙方年度考核或者聘期考核不合格,又不同意甲方調(diào)整其工作崗位;或者雖同意調(diào)整工作崗位,但到新崗位后考核仍不合格,甲方單方面解除本合同的;

  4、甲方因分立、合并、撤銷,不能安置乙方到相應(yīng)單位就業(yè)而解除本合同的。

  經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償以乙方在甲方每工作_______年,支付其本人月的上年月平均工資為標(biāo)準(zhǔn);月平均工資高于當(dāng)?shù)卦缕骄べY3倍以上的,按當(dāng)?shù)豞_______月平均工資的3倍計(jì)算。

  (八)本合同解除后,甲方應(yīng)當(dāng)為乙方開具《解除聘用合同證明書》(附件三),并辦理相關(guān)手續(xù)。甲、乙雙方應(yīng)當(dāng)在________月內(nèi)辦理人事檔案轉(zhuǎn)移手續(xù)。甲方不得以任何理由扣留乙方的人事檔案,乙方不得無(wú)故不辦理檔案轉(zhuǎn)移手續(xù)。

  八、聘用合同的終止

  (一)有下列情形之一的,本合同即行終止:

  1、本合同期限屆滿;

  2、乙方按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定退休或退職的;

  3、乙方死亡或者被人民法院宣告死亡的;

  4、甲方被依法注銷、撤銷或者解散的;

  5、甲乙雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)的。

  (二)聘用合同終止后,甲方應(yīng)當(dāng)為乙方開具《終止聘用合同證明書》(附件四),并辦理相關(guān)手續(xù)。

  九、聘用合同的續(xù)簽

  本合同期滿前,甲乙雙方協(xié)商一致,可以按照規(guī)定的程序續(xù)簽聘用合同,續(xù)簽聘用合同應(yīng)當(dāng)在本合同期滿前30________________日內(nèi)辦理。續(xù)簽的聘用合同期限和工作內(nèi)容等由雙方協(xié)商確定,并簽訂《聘用合同續(xù)簽書》(附件五)。聘用合同期滿,沒有辦理終止聘用合同手續(xù)而存在事實(shí)聘用工作關(guān)系的,視為延續(xù)聘用合同,延續(xù)聘用合同的期限與原合同期限相同,但最長(zhǎng)不超過(guò)乙方達(dá)到國(guó)家規(guī)定退休________年齡的________年限。

  十、違反聘用合同的責(zé)任

  (一)甲方違約責(zé)任

  1、甲方有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)向乙方支付賠償金:

  (1)克扣或者無(wú)故拖欠乙方工資的;

  (2)解除本合同后,未依照有關(guān)規(guī)定給予乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)摹VЦ顿r償金的標(biāo)準(zhǔn)為:

  2、因甲方違反本合同約定而造成乙方損失的,甲方應(yīng)當(dāng)按照乙方的實(shí)際損失承擔(dān)賠償責(zé)任。甲方違反本合同約定,造成乙方中斷履行合同的,應(yīng)繼續(xù)履行合同,同時(shí)負(fù)責(zé)賠償在合同中斷期間乙方的經(jīng)濟(jì)損失。

  (二)乙方違約責(zé)任

  1、乙方經(jīng)甲方出資培訓(xùn),原約定的服務(wù)期未滿而提出解除本合同的,應(yīng)當(dāng)向甲方賠償培訓(xùn)費(fèi),計(jì)算方式為:

  2、乙方違反本合同的約定,使用或者允許他人使用甲方的知識(shí)產(chǎn)權(quán)、技術(shù)秘密的,應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)法律責(zé)任。

  3、因乙方違反本合同約定而造成甲方損失的,乙方應(yīng)當(dāng)按照甲方的實(shí)際損失承擔(dān)賠償責(zé)任。乙方違反本合同約定,造成甲方中斷履行合同的,應(yīng)繼續(xù)履行合同,同時(shí)負(fù)責(zé)賠償在合同中斷期間甲方的經(jīng)濟(jì)損失。

  (三)雙方約定的其他違約責(zé)任條款:

  十一、爭(zhēng)議處理

  甲乙雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議的,由當(dāng)事人雙方協(xié)商解決。當(dāng)事人也可向甲方上級(jí)主管部門申請(qǐng)調(diào)解,或在爭(zhēng)議發(fā)生之日起_________日內(nèi)向有管轄權(quán)的人事爭(zhēng)議仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁裁決不服的,可以自收到仲裁裁決之日起______日內(nèi)向甲方所在地或者聘用合同履行地的基層人民法院提起訴訟。一方當(dāng)事人在法定期間內(nèi)不起訴又不履行仲裁裁決的,另一方當(dāng)事人可以向人民法院申請(qǐng)執(zhí)行。

  甲方(蓋章):_________乙方(簽字蓋章):_________

  法定代表人:_________法定代表人:_________

  ________年________月______日 ________年________月________日

單位聘用合同9

  甲方(聘用單位)

  名稱: 法定代表人或委托代理人: 職務(wù): 地址: 郵政編碼: 聯(lián)系電話:

  乙方(受聘人員)

  姓名: 性別: 民族: 出生年月: 學(xué)歷: 專業(yè): 身份證號(hào)碼: 住址: 聯(lián)系電話:

  一、聘用合同期限?

  本合同期限按下列第 項(xiàng)執(zhí)行:

  (一) 本合同期限為 年,自 年 月 日起,至 年 月 日止。試用期為 個(gè)月,自 年 月 日起,至 年 月 日止。

  (二)本合同期限自 年 月 日起,至乙方達(dá)到國(guó)家規(guī)定的退休年齡之日終止。

  二、聘用崗位及職責(zé)要求

  (一)甲方聘用乙方在 部門從事 崗位的工作。

  (二)由甲方確定乙方的崗位職責(zé)要求,具體內(nèi)容如下:。

  三、崗位紀(jì)律

  四、崗位工作條件

  五、工資福利和社會(huì)保險(xiǎn)待遇

  (一)甲方根據(jù)國(guó)家、省和市的政策及單位的有關(guān)規(guī)定、乙方從事的崗位以及乙方的工作表現(xiàn)、工作成果和貢獻(xiàn)大小,以貨幣形式按時(shí)足額支付乙方的工資待遇。乙方工資的構(gòu)成和標(biāo)準(zhǔn)如下:

  六、聘用合同的變更

  七、聘用合同的.解除

  八、聘用合同的終止

  九、聘用合同的續(xù)簽

  十、違反聘用合同的責(zé)任

  (一)甲方違約責(zé)任

  甲方有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)向乙方支付賠償金:

  (1)克扣或者無(wú)故拖欠乙方工資的;

  (2)解除本合同后,未依照有關(guān)規(guī)定給予乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)摹VЦ顿r償金的標(biāo)準(zhǔn)為:

  (二)乙方違約責(zé)任

  乙方經(jīng)甲方出資培訓(xùn),原約定的服務(wù)期未滿而提出解除本合同的,應(yīng)當(dāng)向甲方賠償培訓(xùn)費(fèi),計(jì)算方式為:

  (三)雙方約定的其他違約責(zé)任條款:

  十一、爭(zhēng)議處理

  十二、甲乙雙方約定的其他事項(xiàng)

  甲方(蓋章):__________________ 乙方:_________________________

  代表人(簽字):________________ 身份證號(hào)碼:____________________

  _________年________月_______日 _________年________月_______日

單位聘用合同10

  甲方:__________________市__________________辦(聘方)乙方:___________________________(受聘方)

  因甲方工作需要,需聘請(qǐng)乙方做兼職會(huì)計(jì),在自愿平等和相互信任的基礎(chǔ)上,經(jīng)雙方協(xié)商同意簽訂本合同,以便共同遵守。

  一、聘用期:從20_________年_________月1日至20_________年_________月31日止。合同期滿,雙方可以辦理續(xù)簽事宜。

  二、報(bào)酬:甲方每月付給乙方報(bào)酬_________00元,在每月財(cái)務(wù)報(bào)表完成后支付。

  三、甲方的權(quán)利和義務(wù)

  1、為乙方安排財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作,分配與財(cái)務(wù)有關(guān)的任務(wù);

  2、監(jiān)督檢查乙方工作情況;

  3、使乙方及時(shí)獲取勞動(dòng)報(bào)酬;

  4、為乙方履行職務(wù)提供一定的工作條件;

  四、乙方的權(quán)利和義務(wù)

  1、依法履行會(huì)計(jì)職務(wù);

  2、獲取勞動(dòng)報(bào)酬;

  3、對(duì)___________________________(單位)的管理工作提出建議;

  5、遵守___________________________(單位)的各項(xiàng)規(guī)章制度,接受___________________________(單位)的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督,服從工作安排;

  6、在履行會(huì)計(jì)職務(wù)時(shí),不得違反國(guó)家法律和違背職業(yè)道德;不得從事有損于___________________________(單位)聲譽(yù)的'活動(dòng),嚴(yán)禁泄漏__________________辦的秘密和有關(guān)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù);

  7、自行承擔(dān)人身安全責(zé)任。

  五、其它

  1、雙方有任何一方不滿意時(shí)均可提出解除合同(但須提前三個(gè)月告知對(duì)方);

  2、因其他原因不宜繼續(xù)履行職務(wù)時(shí)。

  3、因國(guó)家政策或上級(jí)政策發(fā)生變化時(shí)。

  4、合同解除后一個(gè)月內(nèi),乙方須立即交出有關(guān)文件,案卷材料和財(cái)務(wù)的各種檔案,并辦理完業(yè)務(wù)交接手續(xù)。

  六、本合同一式二份,甲乙雙方各持一份。

  七、本合同自雙方簽字之日起生效。

  八、如有未盡事宜,雙方可以協(xié)商解決。

  甲方:(聘方)_________乙方:_________(受聘方)

  二○_________年七月三十一日

單位聘用合同11

  甲方: 乙方:

  法人代表 : 身份證號(hào)碼:

  甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,簽訂如下聘用合同條款,共同遵照履行。本合同自雙方簽訂之日起生效。

  一、聘用合同期限

  本合同期限為3年,自20xx年 10月10日至20xx年10月10日止。試用期三個(gè)月。(20xx年10月10日至20xx年1月9日)

  二、聘用崗位

  甲方聘用乙方在 武漢市江岸區(qū)光華社區(qū)居民委員會(huì) 任 副主任 崗位的工作。工作內(nèi)容:組織社區(qū)成員進(jìn)行自治管理,搞好社區(qū)的衛(wèi)生、物業(yè)、計(jì)生、流動(dòng)人口和治安管理,完成社區(qū)成員代表大會(huì)、社區(qū)議事委員會(huì)制定的社區(qū)管理目標(biāo)。及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。

  三、工資福利

  (一)乙方在聘用期間實(shí)行年薪制,年薪24萬(wàn)。

  (二)享受單位其它福利。

  四、工作紀(jì)律

  (一)乙方必須遵守國(guó)家的法律、法規(guī)和政策,遵守本單位的各項(xiàng)規(guī)章制度。

  (二)乙方應(yīng)努力學(xué)習(xí),忠于職守,服從領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同志,努力完成工作任務(wù)。

  五、聘用合同的變更、解除、終止

  (一)因特殊情況致使合同無(wú)法履行,經(jīng)雙方協(xié)商同意可以變更。

  (二)乙方有下列情況之一的,甲方可以解除合同:

  (1)在試用期內(nèi)被證明不符合聘用條件的'。

  (2)嚴(yán)重違反規(guī)章制度和工作紀(jì)律,經(jīng)批評(píng)教育仍不改正的。

  (3)嚴(yán)重失職,給甲方利益造成重大損害的。

  六、聘用合同的續(xù)簽

  本合同期滿前,甲乙雙方協(xié)商一致,可以按照規(guī)定的程序續(xù)簽聘用合同。

  七、本合同一式二份,聘用單位、受聘人員各持一份。

  甲方(公章)_________ 乙方(公章)_________

  法定代表人(簽字)_________ 法定代表人(簽字)_________

  _________年____月____日 _________年____月____日

單位聘用合同12

  聘用單位(甲方

  受聘人員(乙方)

  甲方(聘用單位)

  名稱: 法定代表:職務(wù): 乙方(受聘人員)

  姓名: 性別: 民族: 出生年月: 學(xué)歷: 類別(專技、工勤): 住址: 身份證號(hào): 根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和《山東省事業(yè)單位實(shí)行人員聘用制度暫行辦法》(魯廳

  【20xx】43號(hào))的規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,簽訂本合同。

  一、聘用合同期限

  本合同期限年,自年月日起,至年 月日止。

  二、聘用崗位及職業(yè)要求

  (一)甲方聘用乙方在,從事 崗位的工作。

  (二)由甲方確定乙方的崗位職責(zé)要求,具體內(nèi)容如下:

  1、遵守甲方的一切規(guī)章制度,加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)水平。

  2、具有良好的職業(yè)道德和醫(yī)德醫(yī)風(fēng),熱愛衛(wèi)生事業(yè)。

  3、搞好本職工作,服務(wù)熱情,態(tài)度端正,提高工作效率,增強(qiáng)工作能力,完善本科室、本崗位工作任務(wù)。

  4、服從領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同志,積極完成領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時(shí)工作,樹立全心全意為患者服務(wù)理念。

  (三)乙方按甲方崗位職責(zé)要求按時(shí)完成甲方規(guī)定的工作任務(wù),達(dá)到規(guī)定的工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

  (四)在聘期內(nèi),甲方可根據(jù)工作需要,與乙方協(xié)商同意后,調(diào)整乙方工作崗位。

  三、崗位紀(jì)律

  (一)甲方根據(jù)法律、法規(guī)及有關(guān)政策規(guī)定,制定本單位的規(guī)章制度,并以適當(dāng)方式公告,告知乙方,作為履行本合同的依據(jù)。

  (二)甲方可按照崗位職責(zé),建立健全各項(xiàng)考核制度,做到職權(quán)清晰、責(zé)任明確、考核嚴(yán)格、獎(jiǎng)罰分明。

  (三)乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守法律法規(guī)和有關(guān)政策規(guī)定,遵守甲方指定的各種規(guī)章制度和崗位紀(jì)律,服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)和管理。

  (四)乙方如違反規(guī)章制度和崗位紀(jì)律,甲方有權(quán)批評(píng)教育,并視情節(jié)嚴(yán)重按照規(guī)定給予相應(yīng)的處理。

  四、工資福利

  (一) 甲方根據(jù)有關(guān)政策規(guī)定,按乙方從事的工作崗位及表現(xiàn)、工作成果和貢獻(xiàn)大

  小,兌現(xiàn)工資待遇。乙方工資構(gòu)成:基礎(chǔ)績(jī)效工資+獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效工資。

  (二) 甲方根據(jù)相關(guān)規(guī)定未乙方辦理醫(yī)療保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)。

  五、 聘用合同的解除

  (一)甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意,可以解除本合同。

  (二) 乙方有下列情形之一的,甲方可以隨時(shí)解除本合同:

  1:連續(xù)曠工超過(guò)十個(gè)工作日或者1年內(nèi)累計(jì)曠工超過(guò)20個(gè)工作日的;

  2:違反工作規(guī)定或操作規(guī)程,發(fā)生責(zé)任事故,或失職、瀆職,造成嚴(yán)重后果的; 3:嚴(yán)重?cái)_亂工作秩序,致使甲方或其他單位工作不能正常進(jìn)行的;

  4:違反法律規(guī)定及有關(guān)政策規(guī)定需解除勞動(dòng)合同的。

  (三) 乙方有下列情形之一的,甲方可單方面解除本合同,但應(yīng)當(dāng)提前30日以書面形式通知乙方:

  1:患病或非因公負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事由甲方安排的其他工作的;

  2:年度考核或者聘期考核不合格,又不同意甲方調(diào)整其工作崗位的,或者隨同意調(diào)整工作崗位,但到新崗位后考核仍不合格的`。

  (四) 乙方有下列情形之一的,甲方不得解除本合同:

  1:患病或者負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi);

  2:女職工在孕期、產(chǎn)期和哺乳期內(nèi)的;

  3:因公負(fù)傷,治療后經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定機(jī)構(gòu)鑒定為1至4級(jí)喪失勞動(dòng)能力的;

  4:患職業(yè)病以及經(jīng)人事部門指定的醫(yī)院診斷為現(xiàn)有醫(yī)療條件難以治愈的嚴(yán)重疾病或精神病的;

  5:正在接受紀(jì)律審查尚未作出結(jié)論的;

  6:屬于國(guó)家規(guī)定的不得解除本合同的其他情形的。

  六、聘用合同的終止

  (一) 有下列情形之一的,本合同即行終止:

  1:本合同期限屆滿;

  2:乙方按照國(guó)家規(guī)定退休或退職的;

  3:乙方死亡或者被人民法院宣告死亡的;

  4:甲方被依法注銷、撤銷或者解散的;

  5:因政策調(diào)整或不可抗拒的自然災(zāi)害造成的。

  (二)聘用合同終止后,甲方應(yīng)當(dāng)為乙方開具《終止聘用合同證明書》,并辦理相關(guān)手續(xù)。

  七、爭(zhēng)議處理

  甲乙雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議的,由雙方協(xié)商解決。雙方也可向甲方上級(jí)主管部門申請(qǐng)調(diào)解,或者爭(zhēng)議發(fā)生之日60日內(nèi)向有管轄權(quán)的勞動(dòng)人事爭(zhēng)議仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁。

  本合同一式三份,聘用單位和受聘人員當(dāng)事人雙方各執(zhí)一份,一份存入受聘人員個(gè)人檔案。

  甲方(蓋章)乙方(簽字蓋章)

  法定代表人(簽字)

  xx年十一月二十日

單位聘用合同13

  甲方:

  乙方:

  身份證號(hào):

  甲方聘用乙方為試用期員工,試用期_______個(gè)月,自_________年_____月______日起至_______年_____月_____日止。經(jīng)雙方平等協(xié)商,現(xiàn)就試用期間的有關(guān)事項(xiàng)訂立以下條款,以共同遵守。

  一、乙方的崗位(工種)為:

  在試用期間,根據(jù)工作需要和乙方能力,甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作崗位進(jìn)行調(diào)整。

  二、在試用期間,乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密,嚴(yán)格遵守勞動(dòng)紀(jì)律和甲方的各項(xiàng)治理規(guī)定及制度,并根據(jù)甲方工作安排,認(rèn)真履行職責(zé),維護(hù)甲方合法權(quán)益。

  三、乙方試用期工資為_________元/月,甲方按月發(fā)放。

  四、乙方在試用期內(nèi),考勤均由甲方按實(shí)際出勤狀況和公司考勤制度執(zhí)行。

  五、乙方在試用期內(nèi),除工資外,本公司的任何福利待遇均已包含在試用期工資內(nèi)。

  六、乙方每月工資由甲方自上班之日起的次月15日左右發(fā)放,若乙方工作不足一個(gè)月時(shí),按月工資比例折合實(shí)際工作天數(shù)計(jì)算。若工資發(fā)放日恰逢周日或假日,甲方結(jié)合公司實(shí)際情況逐日順延發(fā)放。

  七、在試用期內(nèi),乙方提出解除本合同時(shí),須提前七個(gè)工作日通知甲方,協(xié)商解決,否則,將根據(jù)公司制度,由公司按制度論處。

  八、乙方如在報(bào)到后工作時(shí)間不滿一月主動(dòng)提出辭職或者不能勝任工作被甲方解雇,甲方將扣除招聘、培訓(xùn)等費(fèi)用后,按照800元/月的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放報(bào)酬。

  九、在試用期內(nèi),甲方如認(rèn)為乙方不能勝任工作或發(fā)現(xiàn)乙方應(yīng)聘材料弄虛作假,不符合錄用條件的,可隨時(shí)停止試用并予以解雇,工資按乙方實(shí)際考勤(或計(jì)件工資總額),依據(jù)公司制度及本合同相關(guān)內(nèi)容(條款)結(jié)算。

  十、在試用期內(nèi),乙方嚴(yán)重違勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方的治理規(guī)章制度的;或者故意或嚴(yán)重失職,給甲方利益造成損害的',甲方有權(quán)立即終止試用并予以解雇。乙方應(yīng)對(duì)甲方造成的損失予以全額的賠償責(zé)任。

  十一、在試用期內(nèi),因乙方泄露甲方商業(yè)秘密,給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失;或因乙方的故意或重過(guò)失行為給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,甲方有權(quán)向乙方進(jìn)行追償。

  十二、試用期滿或試用期內(nèi)工作突出并經(jīng)考核合格者,將在當(dāng)月內(nèi)與公司簽訂正式勞動(dòng)合同,并且繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)。考核不合格者,公司根據(jù)實(shí)際情況將予以解雇或延長(zhǎng)試用期,但試用期最長(zhǎng)不超過(guò)六個(gè)月。延長(zhǎng)期內(nèi)仍不合格者,公司應(yīng)予以辭退處理。

  十三、乙方聲明,乙方在簽署本合同時(shí),已知曉甲方的制度并愿意遵守各項(xiàng)事宜。

  十四、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)雙方簽字后起生效。

  十五、未盡事宜,甲、乙雙方協(xié)商解決。

  甲方(蓋章)_________

  乙方(簽章)_________

  代表人(簽字)_________

  _________年____月____日

  _________年____月____日

  簽訂地點(diǎn):_________

  簽訂地點(diǎn):_________

單位聘用合同14

  聘用單位:________ (以下簡(jiǎn)稱甲方)聯(lián)系電話:

  受聘人:________(以下簡(jiǎn)稱乙方):身份證號(hào)碼:

  聯(lián)系電話:

  受聘崗位:口腔醫(yī)生

  茲有聘用單位(甲方):決定聘用乙方(受聘人):從事口腔醫(yī)療工作,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,達(dá)成如下協(xié)議:

  一、聘用期限:自xx年xx月xx日至xx年xx月xx日止,聘用____年。聘期滿前一月經(jīng)甲乙雙方認(rèn)可協(xié)商后可續(xù)簽合同。

  二、工資待遇與獎(jiǎng)懲正式聘用期月工資為:______元,月假四天。原則上不可連休。

  三、甲方的權(quán)利和義務(wù):

  1、積極為乙方提供開展工作所需的辦公場(chǎng)所,設(shè)施及必要用品,有具體聘用部門負(fù)責(zé)安排。

  2、及時(shí)按標(biāo)準(zhǔn)向乙方兌現(xiàn)工資及獎(jiǎng)懲資金。按照口腔診所工作要求,甲方有權(quán)要求乙方提供資格證及其他證件,乙方提供并查備,同時(shí)協(xié)助指導(dǎo)乙方辦理具體手續(xù)。

  四、乙方的權(quán)力與義務(wù):

  1、簽署合同后,乙方辦理好各種變更注冊(cè)和登記手續(xù),利于聘用期工作的開展。

  2、嚴(yán)格遵守甲方的規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律、相關(guān)技術(shù)操作規(guī)程,服從甲方的工作安排。在診所工作期間,對(duì)診所的技術(shù)工作具有指導(dǎo)的義務(wù)。

  3、乙方因事需要請(qǐng)假,甲方應(yīng)予以批準(zhǔn),并不扣除乙方工資。因乙方不在診所的情況下,甲方聘請(qǐng)的.人員在工作中出現(xiàn)的醫(yī)療差錯(cuò)、糾紛甚至事故,乙方不承擔(dān)任何醫(yī)療和民事的法律責(zé)任。

  五、違約責(zé)任:此合同甲、乙雙方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行,如若違約,違約方按國(guó)家現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定承擔(dān)違約責(zé)任。

  六、合同生效與終止:

  1、本合同自雙方簽字之日起生效。

  2、合同終止于聘用期滿之日,雙方協(xié)商愿意續(xù)簽者,需在期滿前壹月內(nèi)辦理,過(guò)期補(bǔ)簽者不計(jì)入連續(xù)聘用期限。

  七、合同簽署與爭(zhēng)議:

  1、具體程序?yàn)椋?1)甲方提出聘用申請(qǐng),(2)乙方同意(3)乙方將醫(yī)師資格證書、醫(yī)務(wù)人員聘用合同及身份證復(fù)印件交于甲方。(5)甲方和乙方簽署生效。

  2、未盡事宜雙方協(xié)商解決。

  八、甲方有義務(wù)為乙方提供繼續(xù)教育的資費(fèi)和場(chǎng)所

  九,本合同一式2份,甲、乙方各一份。

  甲方負(fù)責(zé)人:乙方:

  (簽章)日期:簽字:日期:

單位聘用合同15

  甲方(聘用單位)名稱:_____________

  法定代表人:_____________________

  職務(wù):_____________________

  委托代理人:_____________________

  職務(wù):_____________________

  所有制性質(zhì):_____________________

  主管部門:_____________________

  單位地址:_____________________

  聯(lián)系電話:_____________________

  乙方(受聘人員)姓名:_________________

  性別:_____________________

  民族:_____________________

  身份證號(hào)碼:_____________________

  出生時(shí)間:_____________________

  參加工作時(shí)間:_____________________

  學(xué)歷:_____________________

  畢業(yè)時(shí)間和學(xué)校、專業(yè):_______________

  職稱或技術(shù)等級(jí):_____________________

  取得時(shí)間:_____________________

  個(gè)人住址:_____________________

  聯(lián)系電話:_____________________

  法定監(jiān)護(hù)人:_____________________

  與乙方(受聘人員)的關(guān)系:_______________

  工作單位:_____________________

  個(gè)人住址:_____________________

  聯(lián)系電話:_____________________

  根據(jù)《四川省事業(yè)單位人員聘用制管理試行辦法》的規(guī)定,甲、乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上訂立本聘用合同。

  一、聘用合同期限

  本合同為_________聘用合同(空白內(nèi)選填短期、中長(zhǎng)期、以完成一定工作為期限的)。

  合同期從_________年_______月_____日起至_________止(空白內(nèi)選填_________年_______月_____日、完成工作任務(wù))。其中:試用期從_________年_______月_____日起至_________年_______月_____日止。

  二、聘用崗位及其職責(zé)要求

  (一)甲方根據(jù)工作需要及乙方所具備的工作能力,聘用乙方在_________崗位工作;在聘期內(nèi),甲方也可以根據(jù)工作需要,征得乙方同意,調(diào)整乙方的工作崗位。

  (二)乙方應(yīng)當(dāng)服從甲方的工作安排,按照崗位要求履行職責(zé),完成工作任務(wù)。

  三、勞動(dòng)保護(hù)和工作條件

  (一)甲方必須嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家和省有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)的規(guī)定,根據(jù)乙方的崗位及工作要求,為乙方提供必需的工作條件,采取必要的勞動(dòng)保護(hù)措施,保證乙方能夠正常工作和在工作中的安全、健康。

  (二)乙方必須嚴(yán)格遵守各項(xiàng)安全操作規(guī)程。

  四、工作報(bào)酬

  (一)甲方應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家和省的有關(guān)規(guī)定,根據(jù)乙方的工作崗位及完成工作任務(wù)的情況,以貨幣形式按月支付乙方工作報(bào)酬。

  (二)乙方工資的增減,獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)貼、加班加點(diǎn)工資的發(fā)放,以及特殊情況下的工資支付等,按照國(guó)家和省的有關(guān)規(guī)定以及甲方依法制定的規(guī)章制度執(zhí)行。

  五、保險(xiǎn)和福利待遇

  (一)甲、乙雙方按照國(guó)家和省的有關(guān)規(guī)定參加養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷、生育等社會(huì)保險(xiǎn),并按期足額繳納有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。其中乙方個(gè)人繳納部分,由甲方在其工資中代為扣繳。

  (二)乙方在休息、休假期間的待遇按照國(guó)家和省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  (三)乙方患職業(yè)病或者因公(工)負(fù)傷的待遇,因公(工)或者因病死亡的喪葬費(fèi)、一次性撫恤費(fèi)、供養(yǎng)直系親屬生活困難補(bǔ)助費(fèi)等按照國(guó)家和省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  (四)乙方患病或者非因公(工)負(fù)傷的醫(yī)療期及其待遇按照國(guó)家和省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  六、工作紀(jì)律

  (一)甲方有權(quán)根據(jù)法律、法規(guī)、規(guī)章和政策的規(guī)定,制定本單位的規(guī)章制度,對(duì)乙方實(shí)行管理和獎(jiǎng)懲。

  (二)乙方應(yīng)當(dāng)遵守甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從甲方管理,并保守甲方的技術(shù)秘密和商業(yè)秘密。

  七、聘用合同的變更

  (一)本合同確需變更的,甲、乙雙方應(yīng)當(dāng)協(xié)商一致,并按照規(guī)定程序變更合同。

  (二)有下列情形之一的,甲、乙雙方可以變更本合同的有關(guān)內(nèi)容:

  1、甲、乙雙方協(xié)商同意對(duì)部分條款進(jìn)行變更的.。

  2、由于不可抗拒的因素致使本合同無(wú)法完全履行的。

  3、本合同訂立時(shí)所依據(jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章和政策已經(jīng)修改或者廢止的;

  4、法律、法規(guī)、規(guī)章和政策規(guī)定的其它情形。

  八、聘用合同的終止

  有下列情形之一的,本合同即行終止:

  1、本合同期滿,或者甲、乙雙方約定的本合同終止條件出現(xiàn)的。

  2、乙方達(dá)到法定退休年齡的(國(guó)家和省另有規(guī)定的,從其規(guī)定)。

  3、乙方按照有關(guān)規(guī)定提前退休或者退職的。

  4、乙方死亡或者被有關(guān)機(jī)關(guān)宣告死亡的。

  5、甲方被撤銷的。

  九、聘用合同的續(xù)訂

  本合同期滿前,甲、乙雙方任何一方提出,經(jīng)與對(duì)方協(xié)商一致,可以按照規(guī)定程序續(xù)訂聘用合同。

  十、聘用合同的解除

  (一)經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

  (二)乙方在聘期內(nèi)辭職、自動(dòng)離職或者被辭退、開除、勞動(dòng)教養(yǎng)以及被判處有期徒刑以上刑罰收監(jiān)執(zhí)行的,本合同自行解除。

  (三)乙方有下列情形之一的,甲方可以隨時(shí)解除本合同:

  1、在試用期內(nèi)被證明不符合聘用條件的。

  2、連續(xù)曠工超過(guò)10個(gè)工作日或者_(dá)______年內(nèi)累計(jì)曠工超過(guò)20個(gè)工作日的。

  3、未經(jīng)甲方同意,擅自出國(guó)(境)的,或者出國(guó)(境)后未經(jīng)甲方同意逾期不歸的。

  4、連續(xù)________年年度考核不合格的。

  5、嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或者甲方依法制定的規(guī)章制度的。

  6、嚴(yán)重失職、徇私舞弊,對(duì)甲方利益造成重大損害的。

  (四)乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同,但是應(yīng)當(dāng)提前________日以書面形式通知乙方:

  1、患病或者非因公(工)負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作,也不能從事由甲方安排的其它適當(dāng)工作的。

  2、不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的。

  3、本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無(wú)法履行,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商不能就變更本合同達(dá)成協(xié)議的。

  4、甲方由于體制改革、機(jī)構(gòu)改革、瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者事業(yè)發(fā)展遇到嚴(yán)重困難,確需裁減人員的。

  甲方依據(jù)前款第4項(xiàng)規(guī)定裁減乙方,在________月內(nèi)又聘用人員的,在同等條件下應(yīng)當(dāng)優(yōu)先聘用乙方。

  (五)乙方有下列情形之一的,甲方不得依據(jù)第(四)款的規(guī)定解除本合同:

  1、患職業(yè)病或者因公(工)負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動(dòng)能力的。

  2、患現(xiàn)有醫(yī)療條件下難以治愈的嚴(yán)重疾病或者精神病的。

  3、患病或者非因公(工)負(fù)傷,在醫(yī)療期內(nèi)的。

  4、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的。

  5、自接收之日起,甲方接收聘用的軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部在________年內(nèi)及內(nèi)調(diào)干部、復(fù)員、退伍軍人在________年內(nèi)的。

  6、正在接受審查尚未作出結(jié)論或者結(jié)案的。

  7、法律、法規(guī)、規(guī)章和政策規(guī)定的其它情形。

  (六)乙方解除本合同,應(yīng)當(dāng)提前________日以書面形式告知甲方。有下列情形之一的,乙方可以隨時(shí)告知甲方解除本合同:

  1、在試用期內(nèi)的。

  2、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫工作的。

  3、甲方未按照有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和政策規(guī)定履行本合同的。

  4、被錄用或者選調(diào)到國(guó)家機(jī)關(guān)工作的。

  5、考入教育機(jī)構(gòu)接受高等學(xué)歷、中等職業(yè)學(xué)歷教育的。

  6、依法服兵役的。

  (七)乙方有下列情形之一的,不得提出解除本合同:

  1、擔(dān)任國(guó)家級(jí)、省部級(jí)重大(點(diǎn))科技攻關(guān)項(xiàng)目、工程建設(shè)項(xiàng)目、技術(shù)改造項(xiàng)目的負(fù)責(zé)人和項(xiàng)目組成員,工作任務(wù)尚未完成的。

  2、被縣級(jí)以上組織、人事部門選派到其它單位支援工作,時(shí)間未滿的。

  3、從事國(guó)家安全、機(jī)密工作,或者離開國(guó)家安全、機(jī)密工作崗位后在規(guī)定的保密期限內(nèi)的。

  4、正在接受審查尚未作出結(jié)論或者結(jié)案的。

  5、法律、法規(guī)、規(guī)章和政策規(guī)定的其它情形。

  十一、違反和終止、解除聘用合同的責(zé)任

  (一)甲、乙雙方任何一方違反本合同的約定,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任。違約要付給對(duì)方違約金。造成經(jīng)濟(jì)損失的,按實(shí)際經(jīng)濟(jì)損失承擔(dān)賠償責(zé)任。

  (二)屬下列情形之一終止、解除本合同的,甲方應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)規(guī)定給予乙方一定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償:

  1、甲方被撤銷,乙方不愿服從新的工作安排的。

  2、由甲方提出并經(jīng)乙方同意解除本合同的。

  3、按照本合同第十條第(四)款規(guī)定或者第十條第(六)款第2、3項(xiàng)規(guī)定解除本合同的。

  (三)乙方被終止或者解除本合同后違反有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章、政策和甲方的規(guī)定,泄露國(guó)家和甲方的技術(shù)、商業(yè)秘密,損害國(guó)家和甲方的合法權(quán)益,按有關(guān)規(guī)定處理。

  十二、雙方約定的其它事項(xiàng)

  十三、附則

  本合同條款與法律、法規(guī)、規(guī)章和政策相抵觸的,以及本合同未盡事宜,均按照法律、法規(guī)、規(guī)章和政策的規(guī)定執(zhí)行;沒有規(guī)定的,由甲、乙雙方協(xié)商約定。

  本合同依法訂立后,甲、乙雙方必須嚴(yán)格履行。

  本合同一式_________份,甲、乙雙方各執(zhí)1份,1份存入乙方檔案。本合同如經(jīng)鑒證,則應(yīng)當(dāng)交鑒證機(jī)構(gòu)留存1份。

  本合同于___________年_________________月_________起生效。

  甲方(蓋章):_______________ 乙方(蓋章):___________________

  甲方代表簽名:_______________ 乙方代表簽名:___________________

  地址:_______________________ 地址:___________________________

  電話:_______________________ 電話:___________________________

  傳真:_______________________ 傳真:___________________________

  日期:______年______月_____日 日期:_______年_______月_______日

【單位聘用合同】相關(guān)文章:

聘用單位合同06-17

單位聘用合同06-17

單位聘用合同12-24

單位的聘用合同03-28

單位聘用合同06-19

【推薦】單位聘用合同01-12

【精】單位聘用合同02-01

單位聘用門衛(wèi)合同01-23

單位聘用合同【熱門】01-25

單位聘用合同【精】01-29

主站蜘蛛池模板: 国产高清在线精品一区小说 | 草在线 | 3d动漫精品啪啪一区二区三区免费 | 18禁成年无码免费网站 | 91精品国产综合婷婷香蕉 | 久草精品国产 | 亚洲熟妇av一区二区三区下载 | 国产成人18黄网站免费观看 | 玖玖综合在线 | 亚洲图片视频在线 | 自拍偷自拍亚洲精品被多人伦好爽 | 一级看片免费视频 | 可以在线看的av | 狠狠色丁香久久综合婷婷 | 久操精品在线 | 加勒比无码人妻东京热 | 日韩色一区| 免费一及毛片 | 毛片a级在线观看 | 久久黄色一级片 | 久久精品国产福利一区二区 | 99久久精品免费观看国产 | 亚洲欧美日韩精品永久在线 | 超碰2023 | 亚洲狠狠做深爱婷婷影院 | 久久在线看 | 欧美成人性生交大片免费看 | 牛牛热在线观看 | 日日碰狠狠躁久久躁 | 又湿又黄裸乳漫画无遮挡网站 | 成人午夜高潮刺激免费视频 | 二区三区在线 | 在线看日本 | 中文婷婷| 97日日碰曰曰摸日日澡 | 欧美午夜精品久久久久免费视 | 亚洲操片 | 亚洲精品无码专区在线播放 | 国产成年视频 | 国产一级片免费 | 国产午夜激无码av毛片不 | 91黄色毛片 | 五月婷婷丁香综合网 | 国产成人第一页 | 国产精品乱码人妻一区二区三区 | 成人a级网站 | 一级特黄a大片免费 | 伊人11 | 亚洲v| 韩国黄色小说 | av美女在线播放 | 亚洲乱码国产乱码精华 | www日韩com| 国产美女久久精品香蕉 | 开心激情网址 | 国产精品亚洲一区二区三 | 欧美黑人巨大videos精品 | 亚洲成av人片在www色猫咪 | 狼人亚洲国内精品自在线 | 伊人色综合久久天天五月婷 | 久久亚洲人成网站 | 欧美日韩在线国产 | 苍井空一区二区三区在线观看 | 亚洲日韩av无码一区二区三区 | 国产99视频精品免费视频36 | 国产精品理人伦一区二区三区 | 粉红女士1977年 | 精品少妇无码av无码专区 | 日韩成人无码影院 | 另类专区 亚洲 | 久久99精品久久久久蜜桃tv | 久久久国产99久久国产一 | 丝袜a∨在线一区二区三区不卡 | 日韩乱码人妻无码中文视频 | 国产成人亚洲无吗淙合青草 | 成人涩涩动图gif | 丰满亚洲大尺度无码无码专线 | 久久久久久久一区 | 无码高潮又爽又黄a片日本动漫 | 国产成人精品午夜2022 | 久久综合色狠狠色 | 无码av免费精品一区二区三区 | 国产suv精二区 | 在线观看免费色 | 精品国产一区二区三区四区阿崩 | 人妻精品丝袜一区二区无码av | 狼友av永久网站免费观看 | 人人妻人人澡人人爽欧美二区 | 欧美色视频一区二区三区在线观看 | 欧美日韩在线视频免费 | 一二三四区在线播放 | 亚洲性色av性色在线观看 | 国产在线精品一区二区三区直播 | 黄色四虎影视 | 九九精品视频观看 | 国产亚洲曝欧美精品手机在线 | 国产精品高潮呻吟久久av在线 | 美女航空毛片在线播放免费 | 亚洲精品国产精品乱码不97 | 亚洲热视频在线观看 | 欧美交换配乱吟粗大免费看 | 国产福利姬喷水福利在线观看 | 粉嫩高清一区二区三区 | 色av永久无码影院av | 欧美大片免费观看在线观看网站推荐 | 亚洲天堂网2021 | 中文字幕亚韩 | 国产超碰人人做人人爽av大片 | 国产成人av在线播放影院 | 狠狠爱亚洲 | 中文字幕一区二区三区精华液 | 激情综合网五月激情 | 污网站在线播放 | 九九热re | 欧美在线网址 | 99热在线免费观看 | 2021国产精品国产精华 | 91原创在线 | 在线观看国产一区二区 | 久久在现视频 | 亚洲一区二区在线 | 精品国产精品国产偷麻豆 | jizz内谢中国亚洲jizz | 色av免费在线 | 日本丰满熟妇videossex一 | 成人在线观看中文字幕 | 自拍偷拍第5页 | 日本曰又深又爽免费视频 | 日韩人妻精品无码一区二区三区 | 国产香线蕉手机视频在线观看 | 一区二区免费高清观看国产丝瓜 | 午夜高清av | 国产xxxx变性人免费 | 国产精品人人妻人人爽麻豆 | 又黄又爽的视频在线观看网站 | 亚洲精品日本久久一区二区三区 | 欧美激情另类 | av免费无码天堂在线 | 巨爆乳中文字幕爆乳区 | 久久综合亚洲 | 国产第99页| 四虎麻豆 | 午夜视频国产 | 欧美性一区二区 | 亚洲一区二区三区高清av | 国语对白嫖老妇胖老太 | 久久久久久国产精品久久 | 免费无遮挡无码视频在线观看 | 特级做a爰片毛片免费看无码 | 在线免费观看福利 | 久久精品女人18毛片水多国产 | 2024av天堂手机在线观看 | 日韩 国产 欧美 精品 在线 | 午夜好爽好舒服免费视频 | 性色av一区二区三区夜夜嗨 | 国产亚洲美女精品久久久久 | 国产成av人片在线观看无码 | 99久久无色码中文字幕人妻蜜柚 | 国产成人精品日本亚洲77美色 | 亚洲精品久久激情国产片 | 久久国产资源 | аⅴ资源新版在线天堂 | 欧美日韩免费网站 | 中文字幕黑丝 | 91久久极品 | 狠狠色噜噜狠狠狠777米奇小说 | 曰韩无码av片免费播放不卡 | 最新版天堂资源网在线种子 | 国产一区欧美 | 日韩美女色| 日韩中文字幕在线免费观看 | 在线天堂www中文 | 免费看操 | chinesehd一区二区三区 | 久久九九精品国产免费看小说 | 熟妇乱子作爱视频大陆 | 日韩亚洲在线视频 | avbt天堂| 日韩人妻少妇一区二区 | 日韩性视频| 久久综合精品国产丝袜长腿 | 国产热a欧美热a在线视频 | 亚洲国产精品久久久久秋霞 | 91国内精品久久 | 国产亚洲精品ae86 | 国产综合图片 | 天天爽天天爽夜夜爽毛片 | 亚洲欧美视频在线 | 亚洲欧美成aⅴ人在线观看 久久成人视屏 | 黄色软件在线看 | 人人人人草 | 一区二区观看 | 白白色在线观看 | 免费看国产成人无码a片 | 国产自在自线2021 | 国产最爽乱淫视频免费 | 岛国av动作片在线观看 | 色偷偷成人网免费视频男人的天堂 | 中文日产日产乱码乱偷在线 | www久久综合| 色视频网站在线观看一=区 国产农村妇女精品久久 | 国产av天堂无码一区二区三区 | 小12箩利洗澡无码视频网站 | jzzijzzij亚洲成熟少妇在线观看 久久黄色影片 | 少妇高潮惨叫正在播放对白 | 性一交一乱一伦一色一情 | 欧美视频手机在线观看 | 超碰在线免费福利 | 国产精品日韩欧美在线 | 四虎影院永久免费观看 | 日韩不卡1卡2卡三卡2021精品推荐 | 国产精品白浆精子像水合集 | 久久免费看少妇高潮v片特黄 | 亚洲黄色影视 | 欧美日韩一区二区三区四区五区 | 有码中文在线 | 日本老妇高潮乱hd | 欧美三级网站 | 极品少妇高潮到爽 | 青青青欧美视频在线观看 | 国产精品合集久久久久青苹果 | 99精品国产一区二区三区麻豆 | 国产精品久久久久久无码 | 成人在线激情网 | 野花视频免费在线观看 | 国99精品无码一区二区三区 | 中文字幕1区2区 | 成人欧美色图 | 免费观看的av在线播放 | 国产jk精品白丝av在线观看 | 久草视频这里只有精品 | 人人澡人人干 | 五月深爱网 | 九色国产精品入口 | 欧美影院一区 | www亚洲| 中文字幕亚洲无线码在线一区 | 亚洲欧美另类精品二区 | 男人日女人的网站 | 免费黄色国产视频 | 日韩不卡1卡2卡三卡2021免费 | 任你躁国产自任一区二区三区 | 香蕉视频网站 | av在线无码专区一区 | 性欧美欧美巨大69 | 国产激情无码一区二区三区 | 免费永久av | s级爆乳玩具酱国产vip皮裤 | 国产日韩在线观看视频 | 国产精品高清一区二区不卡片 | 2020自拍偷拍 | 青青操av在线 | 亚洲精品日韩色噜噜久久五月 | 成年人免费网站视频 | 免费观看又污又黄的网站 | 久久九九免费视频 | 伊人夜色 | 中文字幕亚洲不卡 | 一本色道久久综合狠狠躁篇的更新时间 | 国产在线乱码一区二区三区 | 久久久久久综合网天天 | 日韩欧美国产视频 | 吴梦梦在线看 | 亚洲精品色婷婷在线影院 | 亚洲视频一区二区在线观看 | 欧美人与动人物牲交免费观看 | 久久中文字幕无码一区二区 | 无码日韩人妻精品久久 | 亚洲网站黄 | 国产午夜福利不卡在线秋霞秋霞 | 欧美∨a| 欧美特黄一级大片 | 国产真实高潮太爽了 | a在线资源| 国产午夜精品一区二区三区漫画 | 我看黄色一级片 | 久久婷婷色一区二区三区 | 欧美69视频 | 99少妇偷拍视频在线 | 成人欧美网站 | 亚洲六月丁香色婷婷综合久久 | 久久久无码人妻精品无码 | 日本成人午夜影院 | 爱豆国产剧免费观看大全剧苏畅 | 亚洲第一成年免费网站 | 最新天堂在线视频 | 国产精品成人品 | 日韩一区二区福利 | 国产免费午夜福利757 | 欧美精品第三页 | 波多野结衣一区二区三区av高清 | 成人国内精品视频在线观看 | 狠狠色丁婷婷日日 | 国产毛片女人高潮叫声 | 日韩中文字幕在线一区二区 | 99这里有精品视频 | 婷婷色婷婷| 91网站在线播放 | 在线看一级片 | 射丝袜视频 | 337p粉嫩日本欧洲亚洲福利鲁 | 国产不卡精品视频男人的天堂 | 国产一级免费av | 国产精品天天看特色大片 | 999精品视频在这里 深爱婷婷 | 日本男女激情视频 | 热99| 亚洲乱码尤物193yw最新网站 | 一本一道久久综合久久 | 色翁荡息又大又硬又粗又视频图片 | 又粗又黄又猛又爽大片免费 | 国内丰满熟女出轨videos | 日日噜噜夜夜狠狠视频无码 | 伊人网在线播放 | 人妻三级日本香港三级极97 | 精品久久伊人99热超碰 | 熟妇人妻无码xxx视频 | 丰满的熟妇岳中文字幕 | 精品国产乱码久久久久久蜜退臀 | 中文人妻无码一区二区三区信息 | 欧美人妻日韩精品 | 精品视频免费久久久看 | 日韩av中文字幕第一页 | 潮喷大喷水系列无码 | 夜夜躁日日躁狠狠久久88av | 欧美日韩亚洲国产成人 | 日本一区二区在线看 | 五月依人网 | 亚洲天堂bt | av免费网站在线 | 日韩和欧美一区二区三区 | 亚洲精品美女视频 | 久久久99久久久国产自输拍 | 一区二区精品视频日本 | 天堂在线观看av | 狠狠躁夜夜躁人人躁婷婷 | av鲁丝一区鲁丝二区鲁丝三区 | www.久久久.com| 美女黄色免费网站 | 精品国产成人网站一区在线 | 奇米av影视 | 亚洲精品乱码久久久久66 | 国产黄视频免费看 | 日本熟妇人妻ⅹxxxx国产 | 少妇在线观看888视频 | 免费无挡无摭十八禁视频 | 天堂中文资源在线观看 | 精品综合久久久久久888蜜芽 | 精品国产www| 五月婷婷亚洲综合 | 亚洲人成电影网站色迅雷 | 天天射天天干 | 国产在线第一区二区三区 | 亚洲视频网站在线观看 | 亚洲丝袜av | 91最新在线视频 | 国产精品香蕉在线的人 | 国产寡妇亲子伦一区二区三区四区 | 欧美成人免费一级人片100 | 久久免费视频一区二区 | 男女国产精品 | aaaaaaa毛片 | 日本激情国产 | 人妻人人澡人人添人人爽人人玩 | 午夜福利院电影 | 日本黄色片不卡 | 国产成人亚洲综合无码18禁h | 亚洲国产精品午夜在线观看 | 无码中文av有码中文a | 国产与黑人在线播放 | 色爽| 超碰日日夜夜 | 成人3d动漫一区二区三区91 | 国产全黄三级裸体蓝燕 | 婷婷五月综合色视频 | 人人爽人人做 | www.日本一区 | 影音先锋啪啪av资源网站app | 变态另类先锋影音 | 妞干网在线播放 | 5858s亚洲色大成网站www | 久久午夜夜伦鲁鲁片免费无码 | 精品人人妻人人澡人人爽人人 | 免费视频国产 | 女同另类之国产女同 | 国产欧美精品一区二区色综合 | 午夜影皖精品av在线播放 | 中文字幕天天躁日日躁狠狠躁 | 日本伦精品一区二区三区免费 | 成人av免费 | 一本一本久久a久久精品牛牛影视 | 天堂天躁狠狠躁夜躁2022 | 国产精品国产三级在线专区 | 国产av国片精品有毛 | 国产三级精品三级在线专区1 | 国产日韩在线时看高清视频 | 国产精品久久久久久久三级 | 成人久久18免费网站图片 | 毛片av在线免费观看 | 亚洲是色| 精品国产91久久久 | 乱色欧美videos黑人69 | 久久婷婷五月综合色奶水99啪 | 狠狠干视频网 | av免费在线观看网站 | 福利偷拍视频 | 国产香蕉视频 | 国人天堂va在线观看免费 | 农村少妇吞精夜夜爽视频 | 亚洲天天干 | 日韩欧美一区二区三区久久婷婷 | 天天躁日日摸久久久精品 | 依人九九 | 中文婷婷| 天天操天天撸 | 日韩免费精品 | 精品国产天堂综合一区在线 | 亚洲国产网站 | 亚洲国产另类久久久精品小说 | 欧美一区二区黄色 | 最新高清无码专区 | 色噜噜狠狠爱综合视频 | 天天操天天射天天舔 | 日韩欧美综合在线 | 国产在线观看超清无码视频一区二区 | 天海翼一区二区三区高清在线观看 | 国产精品久久久久久久久久久久久久久 | 在线看黄色网 | 久久精品第九区免费观看 | xxx综合网 | 奇米四色影院 | 无码免费婬av片在线观看 | 人摸人人人澡人人超碰手机版 | 欧美三级观看片 | 四虎永久地址www成人久久 | 国产亚洲女人久久久久毛片 | 一本热久久sm色国产 | 午夜资源站 | 少妇与大狼拘作爱性a | 久久人人添人人爽添人人88v | 国内盗摄视频一区二区三区 | 开心婷婷激情 | 中文字幕久久精品无码 | 国产aⅴ精品一区二区三区尤物 | 一级黄色大片免费观看 | jizz18美国 | 北条麻妃一区二区在线观看视频 | √天堂中文最新版在线中文 | 日本久久一级片 | 国产成人精品免费看在线播放 | 亚洲伊人久久大香线蕉av | 欧美色就色 | 一区二区三区欧美视频 | 欧美一夜爽爽爽爽爽爽 | 尤物yw午夜国产精品大臿蕉 | 日本理伦片在线播放 | 国产精品自拍网站 | 黄色成人软件 | 人人看人人干 | 欧美成人久久 | 亚洲欧美丝袜 动漫专区 | 7799精品天天综合网 | 亚洲综合色成人 | 伊人网av在线 | 特黄 做受又硬又粗又大视频 | 国产亚洲成人网 | 99re视频在线播放 | av不卡一区二区 | 欧美性一级 | 欧美乱做爰xxxⅹ久久久 | 久久精品欧美一区二区三区不卡 | 久久国产日韩 | 狠狠做久久深爱婷婷 | 欧美在线观看小视频 | 亚洲熟妇丰满多毛xxxx | 亚洲热色| 香蕉视频一区二区 | 成人欧美一区二区三区在线观看 | 色噜噜狠狠一区二区三区 | 色一情一区 | 成 人影片 免费观看 | 欧美性狂猛bbbbbbxxxxxx精品 | 国产成人精品一区二区仙踪林 | 狠狠色丁香婷婷综合欧美 | 日躁夜躁狠狠躁2001 | 懂色中文一区二区在线播放 | 视频免费在线观看 | 亚洲色婷婷婷婷五月基地 | 国产精品一区二av18款 | 手机精品视频 | 欧美国产一区二区三区激情 | 欧美老熟妇乱子伦视频 | 激情婷婷六月天 | 乱码精品一卡2卡二卡三 | 日韩不卡在线 | 成人午夜免费影院 | 国产精品无卡毛片视频 | 人人插人人插 | 人人妻人人爽人人添夜夜欢视频 | 一本一本久久a久久精品综合麻豆 | 国产高清免费 | 欧美3p两根一起进高清免费视频 | 麻豆精品国产免费 | .精品久久久麻豆国产精品 欧美a级片免费观看 | 国产黑色丝袜在线看片不卡顿 | 一区二区在线免费播放 | 人人草av| 黄色一级视频片 | 美女视频在线观看一区二区 | 丝袜美腿av | 亚洲最大激情中文字幕 | 欧美自拍一区 | 国产精品亚洲二区在线看 | 国产视频18 | 亚洲黄色av片 | 日韩视频免费大全中文字幕 | 911福利视频 | 亚洲天堂网2018 | 国产精品一区二区三乱码 | 岛国av网站在线观看 | 天天槽| 国产美女被遭强高潮免费网站 | 欧美交换配乱吟粗大在线观看 | 一本一道久久久a久久久精品91 | 中文在线字幕免费观看av | 丰满少妇被猛烈进入av久久 | 在线激情| 日韩在线观看视频免费 | 三级三级久久三级久久18 | 污片网站在线免费观看 | 亚洲精品一区二区精华液 | 国产一级黄色片子 | 国语自产自拍 | 成人网站国产在线视频内射视频 | 老子午夜精品无码 | 9999亚洲 | 日本极品少妇xxxx | 国产aⅴ夜夜欢一区二区三区 | 91久久99久91天天拍拍 | 日本黄色特级片 | 五级 黄 色 片 | 色五月丁香五月综合五月4438 | 一二三四韩国视频社区3 | 欧美成人久久 | 国产黄色av片 | 成人毛片黄色 | 国产一区二区三区av在线无码观看 | www.欧美日韩 | 亚洲香蕉在线观看 | 激情综合网激情 | 乱人伦xxxx国语对白 | 又爽又黄又无遮挡的激情视频免费 | 日本手机在线 | 日本在线视频一区二区 | 亚洲在线免费观看 | 欧美日韩八区 | 在线欧美日韩制服国产 | 男人猛躁进女人免费播放 | 欧美有码视频 | 色婷婷婷| 激情伊人五月天久久综合 | 大乳丰满人妻中文字幕日本电影 | 午夜aa | 日本一区不卡高清更新二区 | 毛片观看免费 | 国产婷婷成人久久av免费高清 | 在线观看日韩精品 | 国产人成免费爽爽爽视频 | 国产精品性做久久久久久 | 成在人线av无码免费高潮求绕 | 午夜剧场高清版免费观看 | 九月婷婷色 | 成人免费乱码大片a毛片视频网站 | 亚洲成a人片在线视频 | 在线不卡亚洲 | 乱子伦一区二区三区 | 久久久一区二区三区视频 | 河北彩花av在线精品 | 亚洲国产精品无码久久久 | 久久精品破学生处 | 亚洲欧洲成人 | 国产熟妇高潮呻吟喷水 | 日韩久久精品视频 | 一级黄色片免费播放 | 99久久欧美日韩国产二区 | 亚洲一级片子 | 奇米88888 | 99久久免费精品高清特色大片 | 少妇裸交aa大片 | 樱桃国产成人精品视频 | 久久免费视频播放 | 国产精品久久久久免费 | 99久re热视频这里只有精品6 | 亚洲九九夜夜 | 五级黄18以上欧美片 | 精品国产午夜福利在线观看 | 日韩少妇高潮 | 夜夜夜操操操 | 国产一区调教91鞭打 | 日韩国产三级 | 97精品国产97久久久久久 | 淫片特黄特黄特黄 | 欧美国产日韩中文 | 五月激情站 | 中字幕一区二区三区乱码 | 亚洲成人网av | 拍拍拍拍拍拍国产在线观看 | 国产品无码一区二区三区在线 | 天躁狠狠躁| 动漫无遮挡羞视频在线观看 | 理论片高清免费理论片毛毛片 | 无码aⅴ精品一区二区三区浪潮 | 欧美一区二区不卡视频 | 久草在线新资源 | 酒色1314亚洲一区二区三区 | 少妇下蹲露大唇无遮挡 | 国产一区二区免费 | 久久99精品久久久久久 | 又色又爽又黄的吃奶视频免费观看 | av高清免费观看 | 国产女人久久精品视 | 国产日本欧美一区二区 | 成人涩涩动图gif | 三级国产在线观看 | 粉嫩av一区二区夜夜嗨 | 东北少妇av | 99在线99 | 91精品国产调教打屁股 | 婷婷中文网 | vvv.成人观看视频 | 国产中文三级全黄 | 免费在线观看视频成人 | 91热爆视频| 中文字幕日韩精品视频一区视频二区 | 亚洲成人视屏 | 欧美成人高清在线播放 | 黄色短片免费看 | 黄色污污视频 | 神马久久春色 | 天堂中文字幕在线观看 | 毛片a久久99亚洲欧美毛片 | 性av盈盈无码天堂 | 羞羞视频在线观看免费视频 | 欧美精品hd | av大片在线无码免费 | 男人操女人的视频网站 | 在线你懂的 | 精品国产久| 色欲色香天天天综合无码www | 丁香午夜 | 污网页在线观看 | 97精品国产97久久久久久粉红 | 天堂资源在线www中文 | 强辱丰满人妻hd中文字幕 | 在线精品免费 | 国产一区二区三区四区在线观看 | 黄色一级片视频播放 | 久久久www成人免费精品张筱雨 | 99久久免费观看 | 一级黄网 | 黄色网在线 | 女女同性女同1区二区三 | 久久人人爽人人爽人人片av东京热 | 免费看特级黄色片 | 视频在线一区二区三区 | 成人在线播放av | 天天精品在线 | 亚洲熟妇av欧差aa片爽 | 免费国产黄网站在线观看 | 久久亚洲精品在线观看 | 亚洲涩涩av| 国产一区二区三区高清在线观看 | 国产激情无码视频在线播放性色 | 国产tv一区 | 91av在线视频免费观看 | 自拍偷在线精品自拍偷99 | 中文字幕在线观看免费高清 | 国产又爽又黄的视频 | 中国凸偷窥xxxx自由视频 | 日本在线视频网址 | 很黄很污的视频 | 丰满人妻中伦妇伦精品app | 亚洲乱码中文字幕 | 天堂а√在线中文在线最新版 | 亚洲欧美日韩精品在线 | 91色免费视频| 福利写真+在线观看 | 黄色a在线观看 | 8天堂资源在线 | 中国美女黄色一级片 | 日韩一区欧美二区 | 涩亚洲| 狠狠综合久久av一区二区蜜桃 | 国产精品国产三级国产av′ | 亚洲精品有限 | 无码h肉男男在线观看免费 成人免费视频xbxb入口 | 久久久久女教师免费一区 | 久久人妻国产精品31 | 国产一区国产二区在线精品 | 久久精品国产午夜做受体验区 | 欧美精品免费视频 | 九色九九九老阿姨 | 成人性视频网站 | 清纯 唯美 亚洲 自拍 小说 | 国产午夜视频在线 | 欧美精品v国产精品v日韩精品 | 色婷婷亚洲精品 | 国产精品毛片va一区二区三区 | 丰满寡妇a三级在线精品 | 欧美一级欧美一级 | 激情 小说 亚洲 图片: 伦 | 成人国产一区二区三区精品 | 亚洲精品蜜夜内射 | 在线a√ | 久久av无码aⅴ高潮av喷吹 | 亚洲一区二区三区乱码aⅴ 成人区一区二区 | 亚洲成人福利网 | 99艹| 人操人免费视频 | 久久精品国产久精国产果冻传媒 | 国产日韩一区二区在线观看 | 日韩av在线播放观看 | www.com.日本一级 | 国产成人精品久久一区二区 | 欧美巨乳在线播放 | 爱av导航 | 蜜臀一区二区三区精品免费视频 | 免费的黄网站在线观看 | 亚洲欧美综合一区二区在线 | 国产精品成人无码久久久久久 | www.四色| 国产香蕉视频 | 成人动漫在线免费观看 | 激情五月婷婷基地 | 不卡无码av一区二区三区 | 欧美在线视频免费看 | 国产片免费福利片永久 | 亚洲自拍高清 | 欧美999 | 日韩欧美一二三区 | 在线观看免费日本 | 色综合av在线 | www.成年人 | 国产一卡二卡3卡四卡无卡国色 | 精品无码国产污污污免费 | 亚洲欧洲日产国码无码动漫 | caopor牛牛射在线 | 日韩欧美一卡二卡 | 无码av高潮喷水无码专区线 | 久久精品人| 亚洲日韩av一区二区三区四区 | 国产大学生视频 | 久久www免费人成看片美女图 | 人人婷婷人人澡人人爽 | 日日噜噜噜夜夜爽爽狠狠22 | 午夜激情在线免费观看 | 99久久免费看精品国产 | 亚洲熟妇色xxxxx亚洲 | 天海翼一区二区三区高清在线观看 | 欧美成人va免费大片视频 | 国产精品一二级 | 无码精品人妻 中文字幕 | 国产又黄又粗又猛又爽 | 国内精品免费视频 | 成人伊人亚洲人综合网站 | 精品蜜桃一区二区三区 | 亚洲乱码精品久久久久.. | 午夜不卡片 | 日本美女毛片 | vr成人啪啪影视 | 国产精品三级视频 | 亚洲欧美精品综合一区 | 国产青草视频在线观看 | 成年人a视频 | 99激情| 中文字幕乱码一区av久久不卡 | 99re在线| av免费在线播放网站 | 成年人天堂com | 天天爽天天爽天天爽 | 欧美一区激情 | 亚洲色成人www永久网站 | 在线观看免费无码专区 | 天天操妹子 | 一区二区三区毛aaaa片特级 | 无遮挡18禁啪啪免费观看 | 久久综合亚洲鲁鲁五月久久 | 国产aaa生活片 | 国产精品亚洲二区在线播放 | 久久精品网址 | 精品av在线播放 | 国产精品jizz视频 | 国产成人精选视频在线观看 | 7799视频精品免费观 | 深夜福利小视频在线观看 | 午夜黄色福利 | 国产视频九九 | 日韩精品免费一区二区夜夜嗨 | 国产资源免费在线观看 | 免费天堂无码人妻成人av电影 | 波多野结衣美乳人妻hd电影欧美 | 国产精品久线在线观看 | 国产一区二区三精品久久久无广告 | 亚洲成色在线综合网站免费 | 91精品国产综合999亚洲 | 成人在线免费av | 97国产在线| 麻豆porn | 日本一级大黄爱做片 | 日韩国产成人在线 | 粉红女士1977年 | 久久综合九色综合网站 | 国产不卡精品视频男人的天堂 | 高清国产午夜精品久久久久久 | 日韩av在线永久免费 | 最近最好的中文字幕2019免费 | 午夜视频在线观看一区二区三区 | 在线亚洲午夜片av大片 | 久久精品2019中文字幕 | 一线天 粉嫩 在线播放 | 成人福利小视频 | 99久久精品国产高潮一区一区三区 | 黄色av网站入口 | 一级片一级片一级片 | 精品国产一区二区久久 | 国模蔻蔻私拍极品150p | 一卡二卡3卡四卡网站精品 欧美极品在线视频 | 91亚洲一区 | 国产欧美一二三区 | 在线天堂中文官网 | 日本一区二区三区在线观看视频 | 激情欧美一区二区三区 | 99国产精品欧美久久久久的广告 | 欧美成人精品一区二区男人小说 | 无人乱码一区二区三区的观看模式 | 在线播放国产高潮流白浆视频 | 永久黄网站色视频免费观看 | 国产传媒免费视频 | 亚洲国产精品无码aaa片 | 综合色九九 | 亚洲自拍一区在线观看 | 中文字幕www | 欧美乱妇日本无乱码特黄大片 | 亚洲字幕在线观看 | 亚洲第一精品夜夜躁人人躁 | 91在线影视 | 九九视频精品在线观看 | 午夜有码 | 日韩码一码二码三码区别69 | 国产aⅴ超薄肉色丝袜交足 免费能看的黄色片 | 国产美女视频一区二区 | 在线播放黄色网址 | 四虎4hu| 欧洲免费毛片 | 亚洲视频第二页 | 能直接看av的网站 | 黄色免费在线网站 | 国产女人和拘做受视频免费 | 国产精品剧情对白无套在线观看 | 天天操视频网站 | 自拍天堂 | 99re6在线视频精品免费下载 | 性色蜜桃臀x88av天美传媒 | 超碰97人人人人人蜜桃 | 东北女人av | 黄色高清在线观看 | 国产97免费视频 | 疯狂迎合进入强壮公的视频 | av无码久久久久久不卡网站 | 国产特级毛片aaaaaa视频 | 精品久久艹 | 亚洲中文字幕人成乱码 | 亚洲 国产 韩国 欧美 在线 | 亚洲色大成网站www国产 | 99久久婷婷国产亚洲终合精品 | 中文字幕免费在线观看 | 午夜午夜精品一区二区三区文 | 日韩av特黄 | 亚州综合在线 | 国产亚洲欧美在线观看三区 | 不卡无在线一区二区三区观 | 一本一本久久aa综合精品 | 又大又黄又爽视频一区二区 | 欧洲色在线| 男女国产网站 | 国产欧美va天堂在线电影 | 99热久久最新地址 | 日产乱码一至六区不卡www | 都市激情综合 | 欧美绿帽交换xxx | 亚洲中字幕日产2021草莓 | 男人你懂得 | 午夜偷拍福利视频 | 国产做受69 | 2020狠狠狠狠久久免费观看 | 欧美午夜一区二区三区免费大片 | 99亚洲男女激情在线观看 | 男人天堂综合 | 99久久久无码国产精品动漫 | 国产日韩精品视频无码 | 亚洲国产成人片在线观看 | 强被迫伦姧高潮无码bd电影 | 99精品视屏 | 亚洲天堂2021av| 玩爽少妇人妻系列视频 | 国产美女精品自在线拍免费下载出 | 亚洲欭美日韩颜射在线二 | 免费看欧美一级特黄a大片 夜夜躁狠狠躁日日躁202小说 | 亚洲欧美激情视频 | 绝对真实国产乱 | 欧美黄色大片在线观看 | 亚洲色无码专区在线播放 | 97视频在线精品国自产拍 | 亚洲在线一区 | 国产色综合天天综合网 | 色综合av男人的天堂伊人 | www国产精品 | 亚洲精品视频免费看 | 成人免费看吃奶视频网站 | 国产成人av无码永久免费 | 天天国产视频 | 日韩欧美国产一区二区三区在线观看 | 永久免费精品成人网站 | 另类视频在线观看+1080p | 日本黄色免费在线看 | www.国产黄色| 日本伦奷在线播放 | 91在线免费看 | 国产极品91 | 天天视频黄| 内射视频←www夜 | 黑色丝袜无码中中文字幕 | 欧美精品xxxxx | 欧美人视频 | 亚洲成aⅴ人片久久青草影院 | 亚洲另类欧美综合久久 | 婷婷色国产偷v国产偷v小说 | 成 人 免费 黄 色 | 亚洲暴爽av人人爽日日碰 | 国产熟妇另类久久久久久 | 婷婷成人综合 | 交资源www在线观看 成人永久视频 | 日韩 国产 欧美 精品 在线 | 国产精品人成在线播放 | 奇米色777欧美一区二区 | 超碰91人人 | 国产乱码精品一区二区三区不卡 | 国产亚洲精品久久久久久移动网络 | 成人无码视频在线观看网站 | 高h喷水荡肉爽文np肉色学校 | 国产天堂亚洲 | 欧美日韩中文国产 | 免费看黄色片的网站 | 忘忧草社区在线www网 | 免费的毛片网站 | 亚洲熟妇丰满大屁股熟妇图片 | 日本乱码一区二区三区芒果 | 黑人巨茎精品欧美一区二区 | 玖玖爱视频在线观看 | av新天堂 | 国产亚洲日本 | 日韩短视频 | 国产成人久久综合77777 | 免费观看潮喷到高潮大叫网站 | 亚洲欧洲国产精品香蕉网 | 97澡人人澡人澡人人澡天天 | 欧美 激情 在线 | 国产欧美久久一区二区三区 | 成年人午夜视频 | 麻豆传媒av在线播放 | 国产成人免费永久播放视频平台 | 三级4级全黄在线 | 成人天天爽 | 欧美色视频一区 | 久久中文字幕av一区二区不卡 | 国产在线观看不卡 | 美女人妻激情乱人伦 | 久青草国产97香蕉在线影院 | 成人无码在线视频区 | 欧美一区二区 | 亚洲色成人一区二区三区 | 天天天天躁天天爱天天碰 | 制服视频在线一区二区 | 午夜性视频国产牛牛视频 | 一级色视频 | 天天色棕合合合合合合 | 国产传媒av| 无码中文精品专区一区二区 | 国产国拍亚洲精品av | 国产精品亚洲综合久久系列 | 国产精品嫩草影院永久… | 亚洲日本欧美日韩中文字幕 | 国产性按摩 | 日韩中文字幕免费在线观看 | 在线看片资源 | 精品一区二区三区四 | 亚洲午夜久久久无码精品网红a片 | 欧美大黑b | 色久综合在线 | 免费高清黄色 | 强行糟蹋人妻hd中文字幕 | 女同久久 | 国产精品传媒在线观看 | 白嫩无码人妻丰满熟妇啪啪区百度 | 女人被狂躁高潮啊的视频在线看 | 香蕉久久久久久 | 欧美精品videos | 少妇精品偷拍高潮白浆 | 免费在线观看视频 | 在线免费黄色网址 | 久久天天操 | 中文字幕一区二区三区波多野结衣 | 亚洲a级免费视频 | 综合久久一本 | 日本一卡2卡3卡4卡免费专区 | 亚洲中文字慕日产2021 | 野花国产精品入口 | 丰满少妇高潮叫久久国产 | 亚洲图片88 | 免费色片网站 | 成人国产一区二区三区精品麻豆 | 九月婷婷综合网 | 1000部无遮挡拍拍拍免费视频观看 | 久久久久国产精品人妻aⅴ牛牛 | 91中文在线 | 黑人巨大精品欧美一区二区一视频 | 久草热在线观看视频 | 日本线视频www | 日韩精品一区二区三区四区五区 | 狠狠色丁香婷婷久久综合五月 | 韩日av在线播放 | 亚洲国产另类久久久精品小说 | 国内免费久久久久久久久 | 最近中文字幕一区 | 四虎永久在线精品免费视频观看 | 日本玖玖视频 | 免费看的一级片 | 91美女视频| 日本wv一本一道久久香蕉 | 国产精品成人免费观看 | 亚洲精品国产一二三无码av | 97se婷婷| 午夜视频在线观看一区二区三区 | 欧美成人精品三级一二三在线观看 | 成人h动漫精品一区二区无码 | 激情九九| 男生操女生视频在线观看 | 成人精品三级av在线看 | 亚洲日韩色在线影院性色 | 韩国乱码片免费看 | 又色又污又黄又爽又吃胸 | 一区二区中文字幕在线播放 | 中文乱码免费一区二区 | 久久av资源网 | 在线观看片免费视频无码 | 性欧美另丰满69xxxxx | 999精品网 | 四虎影视永久在线精品播放 | 懂色av粉嫩av浪潮av | 欧美a免费 | 天天干,天天干 | 欧美毛片在线 | 伊人黄网 | 在线欧美 | 国产yw855.c免费观看网站 | 久久福利国产 | 黄色毛片在线 | 婷婷色综合色 | 亚洲gv永久无码天堂网 | 国产α片免费观看在线人 | 国产精品伦视频看免费三 | 在线观看av国产一区二区 | 免费观看成人在线视频 | 一区二区三区网 | 天堂岛av | www日本在线 | 激情网站网址 | av不卡网站 | 在线看日韩毛片 | 18国产精品白浆在线观看免费 | 亚洲天堂男人在线 | 久久综合九色综合欧美亚洲 | 日本一级在线观看 | 日本九九视频 | 人人爽人人爽人人 | 激情文学中文字幕 | 精品人妻久久久久久888 | 亚洲成人福利在线观看 | 无码无套少妇毛多18pxxxx | 国产色| 天天干免费视频 | 久久99国产精品久久99果冻传媒新版本 | 亚洲一区二区三区毛片 | 久久99热婷婷精品一区 | 上原亚衣加勒比精品播放 | 91伊人久久大香线蕉蜜芽人口 | 国内精品久久久久精免费 | 五月天婷婷小说网 | 少妇无码av无码专区线y | 一级免费黄色 | 天天射综合 | 五月天激情影院 | 伊人99综合精品视频 | 欧美日韩亚洲系列 | 国产欧美一区二区三区四区 | 欧美性xxxx狂欢老少配 | 裸体丰满白嫩大尺度尤物 | 三级黄色国产片 | 亚洲综合无码久久精品综合 | 91日日夜夜 | 美丽人妻系列无码专区 | 国产精品国产三级国产专播品爱网 | 日韩精品色 | 亚洲精品久久久久久av | 欧美日韩亚洲一区二区三区 | 亚洲va中文字幕无码久久不卡 | 色窝窝无码一区二区三区 | 日本久久丰满的少妇三区 | 国产乱子影视频上线免费观看 | 精品无码国产污污污免费网站国产 | 亚洲国产精品日韩专区av | 国产人妻精品午夜福利免费 | 久久一区二区av | 欧美日韩免费高清 | 国产午夜福利在线播放 | 亚洲精品免费观看 | 国精产品一区一区三区有限公司 | 国产精品免费久久久久影院仙踪林 | 日韩a一级片 | 91香蕉网 | 成人α片免费视频在线观看 | 中文字幕狠狠 | 日韩久久久久 | 伊人久久大香线蕉av一区 | 免费午夜无码片在线观看影院 | 青娱乐极品盛宴在线观看 | 乱中年女人伦av | 国产精品人妻熟女毛片av久 | 永久免费的啪啪网站免费观看 | 国产欧美亚洲日韩图片 | 日韩精品无码人成视频手机 | 高清亚洲一区 | 一起色一起射 | 中文字幕日韩高清 | 四虎影视88aa久久人妻 | 极品少妇伦理一区二区 | 日亚韩在线无码一区二区三区 | 欧美成人r级一区二区三区 成年女人免费v片 | 国产日韩欧美在线播放 | 欧美人一区二区三区 | 疯狂迎合进入强壮公的视频 | 亚洲区综合 | 色 成人 亚洲 | 免费女人高潮流视频在线 | 精品国偷自产在线电影 | 欧美九九九 | 国模欣谣大尺度啪啪人体 | 夜夜夜夜夜夜操 | 被灌满精子的少妇视频 | 人妻去按摩店被黑人按中出 | 日韩av在线高清 | a v 在线视频 亚洲免费 | 亚洲国产日韩欧美综合另类bd | 日韩欧美麻豆 | 日韩人妻无码一区二区三区久久 | 日韩欧美国产露脸一区二区唯美 | 夜夜揉揉日日人人青青 | 乱中年女人伦 | 性欧美视频videos6一9 | 日韩精品一区二区三区费 | 91一区二区国产 | 色男人久久 | 色视频成人在线观看免 | 丁香九月婷婷 | 国产韩国av | 极品色影视 | 免费爆乳精品一区二区 | 国产免费脚交足视频在线观看 | 日韩欧美在线综合网另类 | 无码手机线免费播放三区视频 | 亚洲网站在线免费观看 | 在线播放黄色av | 亚洲干干干 | 在线五月天 | 一级一毛片a级毛片 | 久久免费福利 | 欧美视频在线不卡 | 青娱乐国产精品 | 国产麻豆乱码精品一区二区三区 | 国产成人午夜福利高清在线观看 | 国产精品麻豆身体互换 | 国产成人年无码av片在线观看 | 男女一边摸一边做爽爽的免费阅读 | 99e久热只有精品8在线直播 | 三级中文字幕在线 | 日本成人网址 | 国产精品性色av | 日本喷奶水中文字幕视频 | 好男人在线社区www在线播放 | 粗壮挺进邻居人妻无码 | 日本免费a级片 | 黄视频在线观看免费 | 爱草视频在线观看 | 久一精品| 欧美一区二区三区激情啪啪 | 亚洲国产二区 | 日韩欧美国产网站 | 青青草无码精品伊人久久 | 国内精品国产成人国产三级 | 四虎永久在线精品免费观看网站 | 中文乱码在线中文字幕中文乱码 | 夜夜爽久久精品91 | 91亚洲精品久久久中文字幕 | 草久久影院 | 日本黄色一级片免费看 | 一级国产片 | 欧美成人精品一区二区 | 18禁勿入网站入口永久 | 精品久久久久久久久久久久久 | 色噜噜狠狠爱综合视频 | 99热国产 | 久久免费精彩视频 | 国产精品欧美久久久久三级 | www.99xxxx.com | 亚洲自偷自偷图片高清 | 色一区二区三区 | 色噜噜狠狠色综合成人网 | 国产真实乱对白精彩久久老熟妇女 | 少妇久久久久久被弄高潮 | 人妻无码av一区二区三区精品 | 国产一级黄色毛片 | 在线a亚洲视频播放在线观看 | 国产乱女淫av麻豆国产 | 亲子伦视频一区二区三区 | 法国av在线 | 日本精品久久久久久久久久 | 亚洲高清免费在线观看 | 99热这里只有精品在线播放 | 最好看在线观看视频 | 韩国自拍av | 18禁在线永久免费观看 | 国产成人99精品免费视频明星 | 亚洲第一成人在线视频 | 男人舔女人下面高潮全视频 | 免费观看全黄做爰的视在线观看 | 久久综合伊人77777麻豆最新章节 | 日韩一区二区在线免费 | 欧美成人精品手机在线 | 亚洲熟妇无码乱子av电影 | 搡老岳熟女国产熟妇 | 无码免费婬av片在线观看 | 亚洲精品久久无码av片软件 | 亚洲日本va午夜蜜芽在线电影 | 国产乱子伦视频在线观看 | 久久狠狠亚洲综合 | 少妇精品一区二区免费视频 | 久久综合一区 | 91春色 | 日韩一卡2卡3卡4卡乱码网站导航 | 欧美乱人伦视频在线 | 国产成人精品一区二区秒播 | 人人狠狠 | 高清一区二区三区四区 | 巨大欧美黑人xxxxbbbb | 色爱天堂 | 国产97色在线 | 日 | 国产成人无码av片在线观看不卡 | 久欠精品国国产99国产精2021 | 人人妻人人藻人人爽欧美一区 | 欧美涩涩涩 | 成人xxxx视频 | 国产三级a三级三级足浴 | 亚洲国产av玩弄放荡人妇系列 | 天天摸天天看 | 色综合天天综合高清网国产在线 | 在线毛片片免费观看 | 午夜激情国产 | 日韩欧美日本 | 久草热久草热线频97精品 | 可以免费看的av片 | 欧美xxxx做受欧美.88 | 亚洲午夜久久久久久久久红桃 | 国产美女高潮视频 | 欧美日韩精品一区二区在线视频 | 亚瑟在线精品视频 | 亚洲人成电影在线观看网色 | 日韩亚洲欧美在线观看 | 国产玖玖在线 | 日韩精品无码一区二区三区久久久 | 色一欲一性一乱—区二区三区 | 日韩av男人的天堂 | 婷婷色综合色 | 国产成人无码a在线观看不卡 | 麻豆极品| 中字幕人妻一区二区三区 | 91激情国产 | 一二区视频 | 国产精品人 | 欧美、另类亚洲日本一区二区 | 一级大片免费观看 | 日本三级精品 | 亚洲妇女自偷自偷图片 | 四虎入口 | 都市激情国产 | 久久99精品久久久久久国产越卉 | 欧美xo视频 | 夜色福利院在线观看免费 | 日韩欧美一级大片 | 蜜桃色永久入口 | 无码av一区二区三区无码 | 精品无码欧美黑人又粗又 | 亚洲国产精品免费视频 | 亚洲成年人网 | 国产自在自线午夜精品视频 | 国产一射 | 91久久人澡人人添人人爽欧美 | 免费观看毛片网站 | 午夜131美女爱做视频 | 100岁老太毛片 | 国产高清在线精品一区不卡 | 四虎性 | 国产免费一区二区三区在线播放 | 久久天堂av综合色无码专区 | 亚洲色偷偷偷鲁精品 | 亚洲成片在线观看 | 影音先锋无码aⅴ男人资源站 | 亚洲精品国产二区图片欧美 | 久久人妻少妇嫩草av无码专区 | 国产亚洲精久久久久久叶玉卿 | 男人靠女人免费视频网站 | 天堂中文最新版在线官网在线 | 四虎国产精品成人影院 | 午夜视频吧 | 亚洲综合干 | 伊人综合视频 | 国内精品免费久久久久电影院97 | 欧美乱码精品一区二区三区 | 无码中文字幕乱在线观看 | 成人羞羞视频在线观看免费 | 在线天堂www在线 | 色婷婷综合缴情综免费观看 | 亚洲国产精一区二区三区性色 | 国产aⅴ夜夜欢一区二区三区 | 西班牙黄色片 | 久久精品中文字幕一区二区三区 | 亚洲国产欧美一区二区三区不卡 | 老司机午夜永久免费影院 | 少妇愉情理伦片丰满丰满 | 99视频精品免视看 | 欧美日韩一区二区三区在线观看视频 | 色吊丝最新网址 | 夜夜高潮夜夜爽夜夜爱 | 中文字幕无码肉感爆乳在线 | 欧美三级动态图 | 天天干,天天爽 | 在线黄色网址观看 | 国产多人群p刺激交换视频 亚洲tv在线观看 | 黄色第一网站 | 精品在线二区 | aaaaaabbbbbb毛片 | 久久久www成人免费无遮挡大片 | 亚洲国产av玩弄放荡人妇 | 精品久久久久久综合日本欧美 | www.日韩有码 | 好大好深好猛好爽视频免费 | 7799精品视频天天看 | 黄色一级片欧美 | 亚洲精品亚洲人成人网 | 丰满人妻熟妇乱又伦精品 | 黄色片网站国产 | 国产精品无码午夜福利 | 中文字幕精品亚洲无线码二区 | 国产精品综合视频 | 亚洲黄色片在线 | 在线天堂新版最新版在线8 夜夜爽狠狠天天婷婷五月 亚洲精品成人片在线观看 亚洲欧美日韩在线资源观看 | 午夜精品久久久久久久2023 | 少妇被粗大的猛进出69影院 | 日韩乱码一区二区三区 | 国产精选在线播放 | 草色噜噜噜av在线观看香蕉 | www.激情网 | 国产 日韩 欧美 综合 | 一区二区观看 | 免费观看又污又黄在线观看 | 真人二十三式性视频(动) | 免费毛片在线看片免费丝瓜视频 | 亚洲国产精品一区二区久久,亚洲午夜 | 久久久亚洲国产精品 | 亚洲精品一区二区冲田杏梨 | 伊人色综合久久天天网 | 国产一卡2卡3卡4卡网站免费 | 午夜伦费影视在线观看 | 日本高清视频在线免费观看 | 亚洲国产av一区二区三区 | 色情无码www视频无码区小黄鸭 | 激情国产一区二区三区四区小说 | 日韩免费观看一区二区 | 色综合色国产热无码一 | 国产精品免费在线播放 | 97人妻碰碰碰久久久久 | 国产成人久久777777 | 国产欧美日韩综合一区 | 污污视频网站免费 | 91在线视频导航 | 成人黄色av免费 | 综合久久久| 日韩在线一区二区视频 | 福利一区二区三区四区 | 亚洲一区二区三区丝袜 | 黄色综合网 | 欧美激情ⅹxx免费视频 | 6080国产 | 国产一区视频网站 | 波多野结衣亚洲一区 | 国产精品色视频 | 亚洲综合性av私人影院 | 另类天堂网不卡另类系列 | 久久精品国产99久久久香蕉 | 国产亚洲精品久久久91 | 久久久精品呻吟 | 四虎影院永久网址 | 久久99免费 | 成人午夜精品福利免费 | 女上男下啪啪激烈高潮无遮盖 | 蜜臀aⅴ国产精品久久久国产老师 | 91资源在线观看 | 91美女片黄 | 国产精品无码无卡在线观看久 | 污黄在线观看 | 国产一线在线观看 | 成人精品美女隐私 | 全部免费毛片在线播放 | 久久特黄视频 | 久热在线视频观看 | 欧美日韩中文字幕视频 | 一二三区精品 | 成人性生交大片看1 | 国产成人精品亚洲精品 | 少妇人妻精品无码专区视频 | 午夜寂寞影视在线观看 | 公么大龟弄得我好舒服秀婷视频 | 色综亚洲国产vv在线观看 | 东北老头嫖妓猛对白精彩 | 久草在线免费播放 | 国产精品三级在线观看无码 | 亚洲色图激情小说 | 极品美女在线视频 | 在线观看午夜福利院视频 | 日韩欧美在线观看一区二区 | 欧美日韩天堂网 | 午夜精品福利影院 | 欧美激情在线免费 | 欧美激情在线狂野欧美精品 | 激情九月婷婷 | 天天av网 | 2019久久视频这里有精品15 | 黄色片特级 | 看黄网址在线观看 | 亚洲美女在线播放 | 97se亚洲精品一区二区 | 国产在线视频主播区 | 天天操夜夜操天天干 | 国产91一区 | 歪歪爽蜜臀av久久精品人人 | 少妇人妻在线视频 | 久久五月天综合 | 中文字幕av免费观看 | 二级特黄绝大片免费视频大片 | 又湿又紧又大又爽a视频国产 | 成人无遮挡18禁免费视频 | 三级黄色片欧美 | 91精品久久久久久久久中文字幕 | 国产精品成人网址在线观看 | 天天视频国产免费入口 | 人妻精品动漫h无码网站 | 旅行的意义3在线观看韩国 在线免费精品 | 婷婷精品国产一区二区三区日韩 | 午夜久久网| 91激情在线观看 | 久久精品丝袜 | 日本中文字幕不卡 | 欧美成人精品三级网站下载 | 国产青青青 | 四虎影院在线免费观看 | 亚洲精品自产拍在线观看亚瑟 | 久久久天堂av | 免费黄色a视频 | 三级免费黄色片 | 国产午夜羞羞小视频在线观看免费 | 久久久久亚洲天堂 | 欧美伊人久久大香线蕉综合 | 大地资源网第二页免费观看 | 国产三级三级三级精品8ⅰ区 | 色五月视频 | 久久99久久98精品免观看软件 | 天天看片中文字幕 | 欧美精品自拍视频 | wwwxx黄色 | 91九色麻豆 | 久久伊99综合婷婷久久伊 | 亚洲色爱图小说专区 | 欧美黑人性暴力猛交喷水 | 边啃奶头边躁狠狠躁玩爽在水里面 | 国产精品videosex极品 | 97激情 | 天堂网2021天堂手机版 | 亚洲成综合人在线播放 | 91福利在线看 | 92午夜少妇极品福利无码电影 | 久久精品一二三四 | 国产h视频在线 | a毛片终身免费观看网站 | 国产av区男人的天堂 | 久久人人添人人爽添人人88v | 精品卡1卡二卡三国色天香 国产69精品久久久久久久久久 | 国产精品久久久久久一区二区 | 欧美人妻精品一区二区三区 | 国产毛片视频在线 | 日韩欧美中文在线 | 一区二区在线播放视频 | 亚洲卡1卡2卡四卡乱码 | 国产亚洲精品久久久性色情软件 | 中文字幕av无码人妻 | 大尺度裸体日韩羞羞xxx | 在线看片无码永久免费视频 | 久久久受www免费人成 | 亚洲欧美偷拍另类a∨色屁股 | 顶级少妇做爰视频在线观看 | 人妻少妇精品视频二区 | 在线观看亚洲国产精品 | 国产十八禁啪啦拍无遮拦视频 | 久色网 | 国产二级片在线观看 | 国产好吊看视频在线观看 | 国产 精品 自在 线免费 | а√中文在线资源库 | 久久人人爽人人人人片 | 天天综合成人网 | 久久精品系列 | 午夜在线国语中文字幕视频 | 综合亚洲网 | 午夜精品导航 | 精品人人人人 | 亚洲成人激情综合 | 免费三级现频在线观看免费 | 国产乱码一二三区精品 | 亚州国产精品视频 | 午夜伦理福利 | www.久久久久久久久久久 | 99久久久久久99国产精品免 | 国产午夜精品久久久久久久久久 | 亚洲欧洲另类精品久久综合 | 国产高清精品一区二区三区 | 无码人妻一区二区三区免费n鬼沢 | 国产成人免费av | 无码av中文字幕一区二区三区 | 久久福利在线 | 一级全黄色毛片 | 精品影视 | 亚洲精品456在线播放狼人 | 精品少妇高潮 蜜臀 | 在线一区免费 | 国产在线精品一区二区在线看 | 久久国产亚洲精品超碰热 | 亚 洲 成 人 网站在线观看 | 亚洲成av大片大片在线播放 | 国产欧美亚洲精品第二区软件 | 欧美激情一二区 | 亚洲精品伊人久久久大香 | 人人干人人视频 | 亚洲小说综合网 | 日韩色黄 | 91av精品| 国内外精品激情刺激在线 | 国产精品69久久久 | 亚洲一区二区视频在线播放 | 亚洲黄在线 | 亚洲欧美日韩激情 | 欧美极p品少妇的xxxxx | 18禁黄网站禁片免费观看不卡 | 亚洲色偷偷色噜噜狠狠99网 | 中文字幕亚洲一区一区 | 亚洲欧美色图视频 | 国产女高清在线看免费观看 | 99国产精品99久久久久久 | 国模私拍在线 | 老鸭窝一区 | 正在播放的国产a一片 | 国产婷婷97碰碰久久人人蜜臀 | 国产亚洲精品aaaa片在线播放 | 欧美性free玩弄少妇 | 国产成久久免费精品av片 | 少妇精品一区 | 99精品久久99久久久久 | 无码aⅴ精品一区二区三区 你懂的国产精品 | 失禁潮痉挛潮喷av在线无码 | 亚洲少妇久久 | 欧美人与野鲁交xxx视频 | 亚洲一道本| 一级黄一级色手机版 | 男人天堂视频在线观看 | 国产无遮挡又黄又爽不要vip网站 | lutu成人福利在线观看 | 免费在线视频观看 | 人妻三级日本香港三级极 | 一区二区免费看视频 | 久久综合a∨色老头免费观看 | 欧美男人天堂网 | 尤物一区 | 国产suv精品一区二人妻 | 91精品视频网站 | 外企少妇和老外性海沉沦 | 亚洲暴爽av人人爽日日碰麻豆 | 亚洲 欧美 制服 另类 日韩 | 国产免费人做人爱午夜视频 | 欧美专区一区 | 亚洲图片欧美激情一区 | 91激情网站 | 深夜福利国产精品 | 亚洲h精品动漫在线观看 | 色香影院 | 顶级欧美熟妇高潮xxxxx | 午夜精品三级久久久有码 | 99久久视频 | 奇米色网| 狠狠色综合色综合网络 | 男女啪啪在线观看 | 国产玖玖玖九九精品视频靠爱 | 99综合视频 | 成人欧美一区二区三区的电影 | a级大黄日本777777 | 永久免费黄色片 | 国产又色又爽又黄的 | 色综合久久久久无码专区 | 懂色av中文一区二区三区天美 | 色偷偷av| 中文字幕在线观看视频地址二 | 国产欧美一区二区色老头 | 天堂www中文在线资源 | 黄色片视频在线播放 | 国产黄色小视频网站 | 色综合天天综合网天天狠天天 | 欧美自拍三区 | 亚洲国产精品久久无人区 | 视频精品| 又色又爽又黄的视频国内 | 冲田杏梨 av作品在线 | avwww在线观看 | 少妇被黑人4p到惨叫欧美人 | 第四色影音先锋 | 日本久久高清一区二区三区毛片 | 久久国产成人精品国产成人亚洲 | 日本少妇高潮喷水免费可以看 | 日韩精品久久久久久久电影蜜臀 | 小柔的淫辱日记(1~7) | 中文字字幕在线中文 | 白丝爆浆18禁一区二区三区 | 青草久久精品 | 三级视频在线观看 | 亚洲天堂网视频 | 国产情侣疯狂作爱系列 | 日韩午夜在线播放 | 视频区 国产 图片区 小说区 | 第一福利丝瓜av导航 | 亚洲人av在线 | 97香蕉久久夜色精品国产 | 一二三四社区在线中文视频 | 国产香蕉网 | 动漫无遮挡羞视频在线观看 | 任我爽橹在线精品视频 | 超碰个人 | 国产在线无码一区二区三区 | 无码人妻精品一区二区三区下载 | 久久6精品| 西川结衣日韩一区二区在线观看 | 午夜桃色| 国产人体视频 | 成人精品视频一区二区三区 | 国产女做a爱免费视频 | 色狠狠久久av北条麻纪 | 欧美一级特黄aa大片 | 欧美日韩成人在线视频 | 黄色不打码视频 | 麻豆传媒一区二区三区 | 亚洲精品无amm毛片 国产自产在线视频一区 | 尤妮丝亚洲精品一区 | 国内大量揄拍人妻精品视频 | 天天影视网色香欲综合网 | 干天天 | 欧美片17c07.com | 国产男女乱淫真高清免费网站 | 黄色激情影院 | 无码性午夜视频在线观看 | 国内精品久久久久影院老司机 | 1000部夫妻午夜免费 | 99re66久久在热青草 | 真人做人试看60分钟免费 | 国产一级淫片久久久片a级 欧美搡bbbbb搡bbbbb | 天堂av在线看 | 四虎影视88aa久久人妻 | 国产欧美日韩综合精品 | 国产黑色丝袜视频在线观看网红 | www国产亚洲精品久久网站 | 成人综合网址 | 成人亚洲欧美成αⅴ人在线观看 | 无套内谢88av免费看 | 亚洲高清日本 | 可以免费观看av的网站 | 狂野欧美激情性xxxx在线观看 | 成人v精品蜜桃久久一区 | 99蜜桃臀精品视频在线观看 | www.久久免费视频 | 午夜宅男在线视频 | 久久精品免费在线观看 | www.色婷婷.com | 亚洲欧美成人片在线观看 | 亚洲成在人线av品善网好看 | 后入内射无码人妻一区 | 国产a毛片aaaaaa | 国产suv精品一区二av18款 | 国产精品酒店视频 | 1000部精品久久久久久久久 | 亚洲午夜久久久精品影院 | 大学生高潮无套内谢视频 | 国产精品久久久久久av免费看 | 国产精品夜夜夜爽张柏芝 | 国产亚洲va综合人人澡精品 | 日韩色呦呦 | 国产人妻丰满熟妇嗷嗷叫 | 亚洲 欧美 日本 国产 高清 | 亚洲爽妇 | 久久综合色之久久综合 | 在线观看国产丝袜控网站 | 黄在线播放 | 色网站在线免费观看 | 亚洲一区二区三区在线 | 国产亚洲欧美一区二区三区 | 久久五月婷婷丁香 | 国产欧美一区二区三区在线老狼 | 日韩、欧美、亚洲综合在线 | 熟妇人妻不卡中文字幕 | 97国产精华最好的产品亚洲 | 色婷婷五月综合丁香中文字幕 | 五月激情在线精品观看 | 91精品国产91久久综合桃花 | 久久久久久久久久久综合日本 | 午夜阳光精品一区二区三区 | 国产一区二区三区污 | 国产精品不卡一区二区三区四区 | 精品国产一区二区三区久久久四川 | 他掀开裙子把舌头伸进去添视频 | 免费国产线观看免费观看 | 性网站免费 | 亚洲激情一二三区 | 欧美a在线视频 | 久久男人高潮女人高潮 | 久久精品爱 | 亚洲区中文字幕 | 激情五月黄色 | 日本va在线视频播放 | 日本公妇乱偷中文字幕 | 亚洲日本va午夜中文字幕一区 | 九九在线观看免费视频 | 强奷漂亮少妇高潮伦理 | 国产亚洲精品久久久久久无 | 天堂在/线中文在线资源 官网 | 黄色在线观看国产 | 久草影视在线 | 色视频在线播放 | 天天av天天av天天透 | 少妇高潮爽在线观看免费 | 国产免费爽爽视频在线观看 | 成人高清在线 | 粉嫩av一区二区在线播放 | 国产偷伦视频片免费视频 | 国产精品人成电影在线观看 | 伊人狠狠色丁香综合尤物 | 亚洲美女精品 | 在线精品亚洲 | 亚洲视频在线观看免费观看 | 精品a在线 | 久久久久日韩精品久久久男男 | 狠狠干在线 | 成人a v视频 | 久久精品蜜芽亚洲国产av | 97色网| 男女啪啪在线 | 日产免费一区二区 | 一级真人毛片 | 91在线色 | 成人三级在线看 | 亚洲综合一区二区三区 | 国产亚洲精品一区在线播放 | 日韩在线观看视频一区 | 91精品视频导航 | 正在播放国产剧情亂倫 | 久久成人国产精品一区二区 | 亚洲国产一区二区波多野结衣 | 激情文学另类小说亚洲图片 | 92国产精品午夜福利 | 亚洲一二精品 | 无码福利写真片视频在线播放 | 久久久久久网站 | 久草在线手机 | 97精品免费公开在线视频 | 徐冬冬男人装 | 久久久免费观看 | 天天爽天天 | caoporn免费在线视频 | 国产亚洲精品品视频在线 | 国产色在线 | 日韩 国产精品亚洲专区无码影院 | 淫语对白视频 | 色午夜日本高清视频www | 国产精品天天狠天天看 | 中国毛片大全 | 中文字幕亚洲欧美日韩在线不卡 | 国产真实灌醉 | 青草青草久热精品视频在线播放 | 亚洲国产果冻传媒av在线观看 | 欧美一区二区三区四区在线 | 消息称老熟妇乱视频一区二区 | 精品久久久久成人码免费动漫 | 欧美 亚洲 中文 国产 综合 | 国产精品久久天堂噜噜噜 | 欧美日韩一区二区三区四区五区六区 | 青娱乐在线视频免费观看 | 激情视频日韩 | 久久久久久久9999 | 欧美成人不卡 | 免费无码av片在线观看国产 | 青青草国产精品欧美成人 | 粉嫩av国产一区二区三区 | 精品无人乱码一区二区三区 | 在线视频欧美亚洲 | 男人插女人下面视频在线观看 | 大伊人久久| 91精品国产丝袜高跟鞋 | 成人免费网页 | 亚洲另类激情专区小说图片 | 激情 亚洲 | 91丨精品丨蝌蚪丨白丝jk | 一级成人网 | 四虎午夜影院 | 小污女导航福利入口 | 亚洲女毛多水多21p 亚洲人午夜精品 | 在线观看免费色 | 国产免费又色又爽又黄的小说 | 亚洲国产av一区二区三区四区 | 国产高清在线不卡 | 狠狠操福利视频 | 亚洲一区二区在线看 | 动漫av纯肉无码av电影网 | 在线观看国精产品一区 | 亚洲精品456在线播放 | 免费看日本黄色片 | 男女无遮挡羞羞视频网站 | 久久国产精品视频在线观看 | 一级黄色毛片子 | 午夜av在线 | 狠狠精品久久久无码中文字幕 | 欧美亚一区二区三区 | 午夜v| 久久精品无码一区二区软件 | 日日摸夜夜添夜夜添牛牛 | 91亚洲国产成人久久 | 日韩免费精品视频 | 国产精品国产三级国产aⅴ原创 | 亚洲三级免费看 | chinese国产精品| 国产精品久久久久久影院8一贰佰 | 欧美a v在线 | 国产www亚洲а∨天堂 | 8050午夜 | 嫖妓大龄熟妇正在播放 | 亚洲高清偷拍一区二区三区 | 8x8ⅹ国产精品一区二区 | 在线观看欧美精品 | 日韩精品在线观看av | 91精品91久久久中77777 | 精品乱子伦一区二区三区 | 男女后式激烈动态图片 | 鲁大师影院在线观看 | 狠狠做五月深爱婷婷 | 欧美在线中文 | 国产精品传媒麻豆hd | 在线观看免费你懂的 | 亚洲激情视频网站 | 精品精品国产自在97香蕉 | 天天天天天天天天干 | 涩涩涩涩涩涩涩涩 | 成人动漫视频 | 国产黄大片在线观看 | 天堂网www中文在线 亚洲乱码卡一卡二卡新区中国 | 久久久精品国产99久久精品芒果 | 欧美日本网站 | 国产成人91亚洲精品 | 三年中国中文观看免费播放 | 粉嫩极品国产在线观看免费 | 一级三级视频 | 国产福利资源 | 国产一级特黄aa大片免费看 | 中文字幕资源在线 | 色18美女社区 | 免费刺激性视频大片区 | 国产乱淫片视频 | 天天摸日日摸爽爽狠狠 | 国产福利一区二区三区视频 | 久久久久久久久久久国产精品 | 在线看逼 | 欧美日韩亚洲高清 | 无码专区丰满人妻斩六十路 | 久久精品国产欧美日韩99热 | 亚洲欧美视频在线观看 | 亚洲色欲色欲www在线看 | 5g影视天天爽入口入口国产 | 亚洲国产成人精品无码区在线秒播 | 免费在线观看黄色网 | 超碰一级片| 手机超碰在线 | 99re视频在线| 国产福利视频一区二区精品 | 国产一二三免费视频 | 99色亚洲| 国产乱码一区二区三区在线观看 | 国产美女自慰在线观看 | 少妇无码av无码专区线 | 嫩草91影院 | 在线免费一区二区 | 性生交大片免费看12 | 九九99久久精品在免费线bt | 99精品视频在线免费观看 | 美女激情久久 | 无翼乌18禁全肉肉无遮挡彩色 | 亚洲精品自在在线观看 | av在线免费观看网址 | 国产欧美日韩在线免费观看 | 47pao国产成永久免费视频 | 久久九九影院 | 日韩xxxxxxxxxxx | 国产麻豆免费观看 | 三级黄色片免费网站 | 特级全黄久久久久久久久 | 超碰caoprom 永久地址 | 99热这里只有精品首页 | 爱搞国产| 日韩欧美123区| 午夜欧美日韩 | 亚洲春色在线 | 成人春色激情网 | 亚洲 另类 熟女 字幕 | 欧美变态另类牲交 | av免费看片 | 中国在线观看视频高清免费 | 麻豆成人国产亚洲精品a区 jizz女人jizzhd | 美女mm131爽爽爽毛片mv | 污视频在线观看免费 | 精品综合久久久 | 国产精品人妻一区二区高 | 男人草女人视频 | 久久青草资料网站 | 国产成人高清在线播放 | 欧美一区二区三区在线播放 | 亚洲成av人片在线观看无码不卡 | 国产99久久久欧美黑人 | 猛交黑人性猛交xxxxxⅹxx | www.黄色 | 国产福利片在线 | 97国产精品理伦影院 | 国产精品免费自拍 | 日本久久久久久久久久 | 久久成人欧美 | 日本一区二区在线播放 | 亚洲黄色毛片视频 | 寡妇亲子伦一区二区三区四区 | 中文字幕在线观看英文怎么写 | 黄色毛片前黄 | 国产免费人成视频在线观看 | uuu833在线看片爽妇网 | 亚洲中文字幕无码一区在线 | 亚洲在线免费观看视频 | 五月丁香国产在线视频 | 国产亚洲人成在线播放 | 日本不卡三级 | 亚洲精品少妇一区二区 | 精品一区二区的区别 | 日本熟妇色xxxxx欧美老妇 | 8050午夜 | 精品午夜在线 | 午夜精品久久18免费观看 | 中文天堂最新版资源www | 亚洲精品国产aⅴ成拍色拍 成人激情视频在线观看 | 51国偷自产一区二区三区 | 久久人妻精品白浆国产 | 毛片永久新网址首页 | 亚洲.欧美.中文.日韩综合 | 男人a天堂 | 欧美老熟妇乱子 | 夜夜偷影视 | 亚洲视频久久久久 | 久久久久波多野结衣高潮 | 国产午夜精品久久久久久久蜜臀 | 成人福利免费视频 | 久久精品无码一区二区软件 | 无码动漫性爽xo视频在线观看 | 欧美国产综合视频 | 中文字幕一区二区三区在线乱码 | 人人爽人人添人人超 | 国语自产偷拍精品 | 亚洲私人无码综合久久网 | 无码av中文字幕免费放 | 成人午夜在线免费观看视频 | 亚洲色拍拍噜噜噜最新网站 | 老子午夜精品无码 | 性推油按摩av无码专区 | 国产精品入口网站7777 | 国产91沈先生在线播放 | 日韩视频免费在线 | 被窝影院午夜无码国产 | 农村妇女毛片 | 国产真实偷伦视频 | 超碰人人爽 | 中文丝袜人妻一区二区 | 一本av高清一区二区三区 | 久久黄色免费 | 国产成人a人亚洲精 | 精品亚洲国产成人av在线小说 | 国产一区二区三区av网站 | 波多野结衣高潮av在线播放 | 久久精品视频免费在线观看 | 国产黄色精品在线 | 极品无码国模国产在线观看 | 精品国产经典三级在线看 | 国产教师av | 四虎影视精品永久在线观看 | 成人免费看类便视频 | aaa成人| 亚洲国产成人久久精品软件 | 888久久久 | 亚洲最大成人网4388xx | 一本一道久久a久久精品 | 亚洲成年在线观看 | 国产二级黄色片 | 黄色三级网站在线观看 | 午夜在线精品偷拍 | 99re只有精品 | 色国产在线视频 | 麻豆aaa级片 | 久久精品人人做人人爽老司机 | 亚洲国产精品线观看不卡 | 97超级碰碰碰视频在线观看 | 在线免费观看毛片网站 | 欧美巨乳在线播放 | 免费小视频在线观看 | 精品国产一区二区三区四区五区 | 久久久www成人免费精品张筱雨 | 88国产精品欧美一区二区三区 | 日韩av女优在线观看 | 无码人妻丰满熟妇啪啪网站 | 国产白丝无码视频在线观看 | 尤物视频在线观看国产 | 性视频网站免费 | 成人av在线网站 | 狠狠色噜噜狠狠狠8888米奇 | 91精品国产色综合久久久浪潮 | 成人综合色网 | 香蕉视频一级 | 亚洲成aⅴ人片在线观看无app | 粉嫩av成熟少妇在线播放 | 成熟女人毛片www免费版在线 | 国产成人一区二区视频免费 | 亚洲精品一二三区久久伦理中文 | 黑巨人与欧美精品一区 | 国产在线麻豆精品入口 | 国产视频久久久久久 | 中文字幕无码第1页 | 好男人www社区 | 男女视频在线看 | 国产精品视频 – 无名网 | 国产高清女同学巨大乳在线观看 | 国外国内精品国产成人国产三级 | 热久久网站| 国产精品夜夜春夜夜爽久久老牛 | 亚洲久在线 | 看黄色1级片 | 色丁狠狠桃花久久综合网 | 国产亚洲中文字幕在线制服 | 亚洲女人天堂成人av在线 | 午夜男女爽爽影院免费视频下载 | 国产女主播视频一区二区 | 亚洲国产一区二区在线观看 | 国产精品6区 | 亚洲精品美女久久久 | 97se亚洲国产综合自在线小说 | 性中文字幕 | 四虎影视8848免费观看 | 一级黄色大片免费观看 | 激情综合网俺也去 | 人人干人人干 | 国产激情视频一区二区 | 国产精品久久久久久久久大全 | 国产爽爽久久影院hd | 在线不卡a | 337p日本欧洲亚洲大胆 | 日本爽快片100色毛片视频 | 亚洲图片小说激情综合 | 色综合色天天 | 77777_亚洲午夜久久多人 | 国产精品tv992在线观看 | 亚洲天堂一区在线 | 国产美女精品自在线拍免费下载出 | 国产免费资源 | 免费在线看黄网址 | 精品国产乱码久久久久久1区2区 | 91一区二区好的国产精华液 | 免费精品久久久久久久一区二区 | 国产精品久久久久久久毛片明星 | 中文字幕精品国产 | 天天爽天天狠久久久综合麻豆 | 欧美精品一区二区三区制服首页 | 好紧好湿好黄的视频 | 欧美人与动人物姣配xxxx | 少妇无套内谢少妇在线播放 | 国产精品特级影片 | 午夜成人影片 | 在线观看你懂的av | 欧美一级大黄大色毛片视频 | 五月婷婷深爱 | youjizz中国麻豆精品露面 | www久久99| 色超碰 | 午夜看的视频 | 九九99九九精彩46 | 日本一区二区在线视频 | 爱性久久久久久久久 | 亚洲美女爱爱视频 | 国产超碰人人爱被ios解锁 | 国产午夜高清高清在线观看 | 欧美亚洲日本日韩在线 | 成人黄色免费网 | 日日麻批免费视频播放 | 国产午夜精品久久久久免费视高清 | 久久久亚洲精品一区二区三区浴池 | 国产裸体瑜伽xxx在线 | 中国大陆免费毛片 | 国产好大好硬好爽免费不卡 | 国产又黄又潮娇喘视频在线观看 | 欧美激情久久久久久 | 欧美最新在线 | 亚洲欧美国产一区二区三区 | 欧美日韩亚洲中文字幕一区二区三区 | 在线不卡国产 | 日本免费不卡的一区视频 | 色网在线 | 亚洲中文字幕aⅴ天堂自拍 免费看黄色片的网站 | 爱情岛论坛品质自拍 | 日本理伦片午夜理伦片 | 亚洲综合精品视频 | 国产777 | 天堂在线.www天堂在线资源 | 国产成人第一页 | heyzo一区| 亚洲人成电影在线播放 | 97国内揄拍国内精品对白 | 亚洲精品久久久中文字幕 | 亚洲视频日本有码中文 | 在线一级视频 | 亚洲aⅴ无码成人网站国产 国产精品人妻系列21p | 激情综合婷婷色五月蜜桃 | 91超碰在线播放 | 免费观看潮喷到高潮中文字幕 | 97国产大学生情侣白嫩酒店 | 欧美高清黄 | 国内女人喷潮完整视频 | 色视频在线观看免费视频 | 夜夜澡人人p人人看 | 四川丰满少妇被弄到高潮 | 国产av国片精品jk制服丝袜 | 国产女人乱人伦精品一区二区 | 久久日精品 | 亚洲精品午夜aaa久久久 | 97久久超碰亚洲视觉盛宴 | 无套内谢少妇毛片看我出血软件 | 成人在线免费看视频 | 亚洲国产精品电影人久久 | 永久免费黄色片 | 乱轮一区 | 天天操天天色综合 | 欧美a在线观看 | 精品福利在线视频 | 国产精品无码专区在线观看不卡 | 欧美美女性高潮 | 免费三级现频在线观看播放 | 午夜性剧场 | 午夜黄视频 | 国产丝袜一区二区在线 | 欧美在线一级片 | 亚洲二页 | 97久久草草超级碰碰碰 | 91在线视频观看无毒不卡 | 窝窝午夜看片国产精品 | 未满十八勿入午夜免费网站 | 能看的av | 在线播放国产一区 | 日本网站免费在线观看 | 成人av动漫在线观看 | 色综合天天综合天天更新 | 成人九九视频 | 琪琪在线 | 免费 黄 色 人成 视频 在 线 | 少妇淫真视频一区二区 | 国产av导航大全精品 | 欧美激情专区 | 97色伦2视频在线观看 | av图区| 99精品在线 | 亚洲第一福利网 | 国产香蕉一区二区三区在线视频 | 91在线免费播放视频 | 少妇真实自偷自拍视频 | 国产精品一国产精品一k频道 | 草草在线观看视频 | 五月天综合社区 | 极品粉嫩av | 99热香蕉 | 亚洲综合大片 | 香蕉伊蕉伊中文视频在线 | 国产成人综合久久精品推 | 国产 高清 无码 在线播放 | 波多野结衣网页 | www.久久爱.cn | 黄色入口网站 | 亚洲欧洲自拍拍偷无码 | 丁香网五月 | 国产黄色a级毛片 | 在线视频日韩一区 | 午夜宅男影院 | 国内精品视频饥渴少妇在线播放 | 男女猛烈无遮挡免费视频app | 久草在线手机 | 日本一区二区三区不卡免费 | 少妇精品揄拍高潮少妇 | 狠狠综合久久av一区二区蜜桃 | 91免费视频入口 | 伊人久久大香线蕉综合四虎小说 | 777444色淫免费视频 | 久久久久se色偷偷亚洲精品av | 色综合天天影视 | 4438x五月天| 亚洲午夜久久久影院 | 青青草在线播放 | av在线区| 99一区二区 | 天天草夜夜草 | 在线观看国产福利 | 色欲香天天综合网站 | 国产成人综合精品 | 99精品免费在线观看 | 免费做a爰片久久毛片a片 | 亚洲一道本 | 久久东京伊人一本到鬼色 | 国产一区二区三区久久久久久久久 | 免费的黄色小视频 | 亚洲欧美日韩国产成人精品 | 日韩亚洲视频在线 | 国产精品久久久久久久 | www噜噜偷拍在线视频 | 国产精品久久久久毛片 | 亚洲丰满熟女一区二区蜜桃 | 美国黄色录像片 | 亚洲国产一区二区三区在观看 | 成人福利视频一区二区三区 | 少妇高潮惨叫久久久久电影69 | 亚洲人成网站18禁止一区 | 亚洲精品国产精品乱码不66 | 久草网在线视频 | www.国产精品一区 | 中文字幕一区二区在线观看 | 亚洲无吗一区二区 | 一二三区视频在线观看 | 色婷婷在线影院 | 我要看国产一级片 | 日韩精品无码视频一区二区蜜桃 | 成年美女黄网站色大免费全看 | 懂色av,蜜臀av粉嫩av | 欧美综合一区 | 亚洲精选久久 | 亚洲欧洲三级 | 色婷婷综合久久久中文字幕 | 日本人成在线播放免费课体台 | 春药按摩人妻弓中文字幕 | 日韩欧美精品一区二区三区经典 | 中文无码一区二区视频在线播放量 | 漂亮人妻被强中文字幕久久 | 女人高潮抽搐潮喷视频开腿 | 久久一区av | 欧美一区二区三区影院 | 久久国产免费观看精品a片 中文字幕日韩精品亚洲一区 | 国产日本在线观看 | 超碰97人 | 日本激情视频一区二区 | 天天干天天怕 | 国产迷姦播放在线观看 | 在线观看免费高清视频 | 精品国产yw在线观看 | 乱人伦人妻中文字幕无码久久网 | 久久美女黄色 | 国产搞黄色 | 久久www香蕉免费人成 | 免费人成视频在线视频网站 | 亚洲中文无码成人片在线观看 | 婷婷免费| 99精品无人区乱码3区的功能 | 蜜臀久久99精品久久久久宅男 | 国产精品丝袜亚洲熟女 | 日本少妇色视频 | 成人一级免费 | 18禁男女污污污午夜网站免费暖暖 | 欧美三级欧美一级 | 十八禁无码精品a∨在线观看 | 久久www免费人成_网站 | 国产成人av一区二区在线观看 | 精品国产96亚洲一区二区三区 | 夜夜夜福利 | av一区免费在线观看 | 捆绑一区二区三区 | 欧美精品另类 | 亚洲精品av中文字幕在线 | 成人中文字幕在线视频 | 小明成人免费视频一区 | 国产wwwxx| 小茹的性放荡羞辱日记小说 | 国产精品一区二区av片 | 色一色成人网 | 久久久久久aaaabbbb | 国内精品伊人 | 99久久无码私人网站 | 国内自拍视频在线播放 | 色 aⅴ 性 欧美 | 大地资源中文第二页日本 | 国产高清狼人香蕉在线 | 国产福利在线免费观看 | 精品福利视频一区二区 | 伊人日 | 国内精品人妻无码久久久影院蜜桃 | 青草影院内射中出高潮-百度 | 大又大又粗又硬又爽少妇毛片 | 国产精品女人裸体 | 国产在线精品二区 | 午夜国产 | 国产98色 | 国产a久久精品一区二区三区 | 午夜视频黄| 国产成人精品午夜二三区波多野 | 欧洲美一区二区三区亚洲 | 九九精品超级碰视频 | 无码人妻毛片丰满熟妇区毛片国产 | 国产精品欧美一区二区三区不卡 | 欧美综合图 | 久久午夜一区 | 成人福利在线观看视频 | 成人99| 成人在线播放免费视频 | 欧美影院adc | av无码人妻波多野结衣 | 日b视频免费看 | 亚洲成无码电影在线观看 | 日本视频网| 性欢交69精品久久久 | 四虎永久免费在线观看 | 国四虎影永久 | 亚洲色tu | 亚洲乱码尤物193yw | 日韩中文字幕在线观看 | 91精品一区二区三区四区 | 午夜男人天堂 | 国产尤物av尤物在线看 | 日本乱理伦片在线观看中文 | 波多野结衣家庭教师在线 | av观看在线免费 | 俄罗斯大荫蒂女人毛茸茸 | h片免费在线观看 | 欧美日韩亚洲一 | 国产精品欧美在线 | 亚洲理论影院 | 字幕网在线观看 | 成人做爰高潮片免费 | 天天天干夜夜夜操 | 夜夜爽夜夜 | 水野优香av在线区二区 | 性史性dvd影片农村毛片 | 成熟丰满熟妇高潮xxxxx | 国产深夜在线观看 | 自拍一区视频 | 精品国产一区三区 | 麻豆欧美| 男人把女人捅爽视频 | 久久精品无码一区二区无码 | 超碰在线日本 | 91精品欧美久久久久久动漫 | 亚洲在线第一页 | 丁香五月亚洲中文字幕 | 亚洲一级一级 | a a毛片| 超碰国产在线观看 | 亚洲а∨天堂男人无码 | www.91免费观看 | 噜噜噜久久亚洲精品国产品小说 | 在线综合+亚洲+欧美中文字幕 | 国产 | 久你欧洲野花视频欧洲1 | 麻豆av无码蜜臀av | 国产视频在线免费观看 | 国产精品久久久久电影网 | 亚洲国产精品无码久久久蜜芽 | 久久人人爽人人爽人人片av高请 | av福利网址导航 | 看毛片视频 | 免费成人午夜视频 | 国产男女猛烈无遮掩免费观看网站 | 人人做人人爽国产视 | 操碰视频在线 | 欧美人与动牲交zooz | 亚洲精品少妇久久久久久 | 麻豆毛片 | 国产a久久麻豆入口 | 综合激情五月丁香久久 | 亚洲国产精品久久久久爰色欲 | 久久综合网丁香五月 | 国产精品1区 | 日日碰狠狠丁香久燥 | 亚洲自偷自偷图片高清 | 成人做爰高潮片免费 | 成人禁片又硬又粗太爽了 | 久久精品超碰av无码 | 国产成人麻豆亚洲综合精品 | 毛多水多www偷窥小便 | 狠狠色噜噜狠狠狠合久 | 精品久久久久久久久久岛国gif | 黄色网络在线观看 | 污片网站免费看 | 国产成人综合在线女婷五月99播放 | 欧美在线成人网 | 久久精品国产99国产精2021 | 精品国产乱码久久久久久红粉 | 国产精品久久久乱弄 | 免费观看黄色12片一级视频 | 中文字幕亚洲在线 | 国产玖玖视频 | 中国洗澡偷拍在线播放 | 国产卡1卡2 卡三卡在线 | 国产精品亚洲五月天高清 | 亚洲天堂不卡 | 亚洲欧洲日韩综合久久 | 国产亚洲精aa在线观看see | 91精品中综合久久久婷婷 | 米奇影视第四色 | 天天狠狠色综合图片区 | 中文字幕制服丝袜av久久 | 国产成人涩涩涩视频在线观看 | 草草在线播放 | 亚洲加勒比少妇无码av | 成人综合免费视频 | 免费三级黄色 | 成人性生爱a∨ | 久久久久久夜精品精品免费 | 俺来也俺去啦久久综合网 | 香港日本三级亚洲三级 | 免费一区二区三区在线观看 | 久久精精品久久久久噜噜 | 欧美日韩生活片 | 国产美女精品久久久 | 特黄av| 亚洲精品免费av | 丰满少妇乱子伦精品看片 | 国产羞羞视频在线观看 | 亚洲精品美女久久777777 | 亚洲网站免费 | 免费人成在线视频无码 | 欧洲av片 | 在线视频a| 色就是色网站 | 色爽爽爽 | 拍拍视频爽爽影院在线观看免费 | 丁香六月婷婷开心 | 99j久久精品久久久久久 | 亚洲区小说区图片区qvod | 91精品国产色综合久久不卡98最新章节 | 亚洲激情欧美激情 | 久久一级片 | 少妇精品一区二区三区 | 精品国产一区二区三区久久久蜜臀 | 麻豆国产av尤物网站尤物 | 7777久久亚洲中文字幕蜜桃 | 久久婷婷五月综合色首页 | 亚洲国产成人精品无码区宅男 | 国产成人综合在线观看不卡 | 日韩一级视频 | 激情综合网五月 | 亚洲欧美偷国产日韩 | 狠狠艹狠狠干 | 日本丰满大乳人妻无码苍井空 | 一区二区三区av在线 | 禁忌灌满闺乖女h高h调教 | 在线播放国产一区二区三区 | 手机视频在线免费观看 | 成人片黄网站色大片免费 | 中出亚洲美女在线观看 | 欧美精品免费看 | 精品一区二区三区东京热 | 色偷偷亚洲第一综合网 | 亚洲爱爱综合 | 国产成人综合日韩精品无码 | 奇米欧美 | 在线看黄的网站 | av在线网址观看 | 国产精品 日韩精品 | 亚欧成人精品 | 中国女人内谢69xxxx免费视频 | 亚洲最大国产成人综合网站 | 五月六月丁香婷婷激情 | 欧美日韩理论 | 国产区精品一区二区不卡中文 | 亚洲精品欧美精品日韩精品 | 中文字幕午夜乱理片11111 | 日韩欧美偷拍高跟鞋精品一区 | 日韩大片免费观看视频播放 | 91av短视频 | 中文无码不卡人妻在线看 | 理论片在线观看理伦片 | 天堂mv在线mv免费mv香蕉 | 最新黄色av网址 | 丰满岳妇饱满的双乳在线观看 | 小蜜被两老头吸奶头在线观看 | 夜间福利在线 | 亚洲免费观看av | 亚洲国产精品国自产拍久久 | 国产suv精品一区二av18款 | 欧美午夜免费 | 欧美黄色a v | 91精品国产中文字幕 | 日韩av一本 | 亚洲国产成人久久精品app | 夜夜嗨av一区二区三区四区 | 国产在线观看香蕉视频网 | www视频在线观看免费 | 四虎国产精品永久在线 | 在线中文字幕乱码英文字幕正常 | 亚洲天堂av在线免费观看 | 大荫蒂欧美精品另类 | 成在线人免费视频一区二区 | 性色av无码一区二区三区人妻 | 人妻精品久久无码专区精东影业 | 在线精品亚洲一区二区 | 五月花网站 | 久久精品中文字幕一区二区三区 | 亚洲国产日韩a在线亚洲 | 九色porny在线 | 动漫精品中文无码卡通动漫 | 日本在线亚洲 | 九九久久免费视频 | 日韩50p| 精品中文字幕在线 | 四虎新网站 | 色偷偷中文字幕 | 亚洲色图视频区 | 新版天堂资源中文www连接 | 全程偷拍露脸中年夫妇 | 91精品网 | 天天爱天天干天天爽 | 亚洲欧美一区二区三区久久 | videos成人吃奶水 | 色欧美一区二区三区 | 禁久久精品乱码 | 最新中文字幕日韩 | 在线无码中文字幕一区 | 性色浪潮 | 国产香蕉一区二区三区 | 日韩 欧美 激情 | www.久操 | 国产精品99久久久久久人免费 | 国产三级在线 | 亚洲精品国产美女在线一区 | 久久99综合 | se婷婷| 白丝乳交内射一二三区 | 国精品无码一区二区三区在线蜜臀 | 国产无套护士在线观看 | 人与性欧美aa大片视频看 | 99在线观看免费 | 成人免费影| 欧美三级黄视频 | 国精产品一二四区在线看 | 日韩欧美中文字幕在线观看 | 视频二区在线播放 | 亚洲啊v| 国产真实乱人偷精品人妻 | 特级免费毛片 | 欧美黄色免费片 | 一二三四视频在线观看日本 | 婷婷丁香五月亚洲中文字幕 | 日日干日日草 | 另类视频一区 | 日韩成人精品一区二区三区 | 免费观看高清在线播放 | 亚洲人成电影在线播放 | 1024污| 亚洲成人中文 | 国产精品h片 | 伊人丁香狠狠色综合久久 | 亚洲精品一区二区冲田杏梨 | 春色资源中文在线 | 99re这里有精品 | 欧洲黄色录像 | 日韩 欧美 激情 | 日日影院 | 亚洲一区黄色 | 国产特级毛片aaaaaa高清 | 黄色一级片免费网站 | 亚洲精品午夜久久久久久久久久久 | 国产欧美日韩精品一区 | 免费看国产黄色 | 老头把女人躁得呻吟 | 久久久精品视频国产 | chinese国产精品 | 极品人妻少妇一区二区三区 | 日韩在线免费观看av | h亚洲视频 | 9久9久女女热精品视频在线观看 | 久久免费观看午夜成人网站 | 一级黄色录像在线播放 | 69国产精品视频免费观看 | japanese久久| 色欲一区二区三区精品a片 在线免费观看91 | 中文字幕一级片 | 欧美精品亚洲精品日韩传电影 | 玖玖玖影院 | 屁屁国产草草影院ccyycom | 亚洲成人免费在线播放 | 在线观看吴梦梦 | 国产 日韩 欧美 亚洲 | 国产99视频精品免费播放照片 | 亚洲特级片 | 一区二区精品在线播放 | 人人做人人爱夜夜爽少妇 | 日韩一区综合 | 国产一级特黄a高潮片 | 久久久久免费精品国产按摩中出 | 亚洲精品tv久久久久久久久 | 7777精品伊人久久久大香线蕉 | 国产97超碰人人做人人爱 | 亚洲gv白嫩小受在线观看 | 男女爱爱免费视频网站 | 99精品国产视频 | 福利片av| 91国内揄拍国内精品对白 | aⅴ免费视频在线观看 | 久久国产免| 国产午夜精品无码一区二区 | 男女久久久国产一区二区三区 | 波多野结衣av无码 | 国产极品探花一区二区三区 | 欧美成人免费在线 | 蜜桃久久久精品国产 | a v视频在线观看 | 亚洲精品在线视频 | 亚洲精品色情aⅴ色戒 | 风韵丰满熟妇啪啪区老老熟女百度 | 久久久久五月 | 国产成人福利在线视频播放下载 | 国产精品美女久久 | 欧美日韩免费在线观看视频 | 天天干天天操天天操 | 久久精品国产精品亚洲下载 | a毛片免费全部播放 | 97se在线| 四虎影院永久在线 | 日本黄a| 欧美爽爽爽 | 亚洲精品国偷拍自产在线观看 | 亚洲国产精品一区二区三区 | 狠狠的日| 亚洲va韩国va欧美va | 日本大片在线看黄a∨免费 久久久黄色免费网站 | 精品无码久久久久国产 | 亚洲日韩欧美在线观看一区二区三区 | 成人在线激情视频 | 精品无码久久久久国产电影 | 超碰91在线| 久久国产成人精品 | 成人综合社区 | 亚洲自国产拍揄拍 | 国产视频久久久久 | 男人的天堂中文字幕 | 91精品一区二区三区四区 | 午夜剧场协和影视 | 好大好猛好爽好深视频免费 | 性色香蕉av久久久天天网 | 夜夜躁很很躁日日躁2020 | 偷窥自拍16p | 成年人永久免费视频 | 中文字幕乱码人妻无码久久 | 亚洲一区二区三区免费在线观看 | 制服丝袜亚洲欧美中文字幕 | 日韩午夜免费 | yy6080午夜八戒国产亚洲 | 久久在线视频免费 | 精品国产高清自在线一区二区 | 国产激情成人 | 国产免费xoxo在线视频 | 亚洲欧美日韩国产综合v | 国产成人乱色伦区 | 国产成人一卡2卡3卡4卡 | 亚洲欧美韩日 | 国产又色又爽又黄的在线观看 | 日本免费一区二区三区最新vr | 李蓉蓉在线观看 | 久久婷婷五月综合鬼色 | 久久久久国产一区二区 | 国产第七页 | 四虎精品免费永久免费视频 | 国产又粗又长又大的视频 | 国产无限资源在线观看 | 亚洲一区二区三区乱码在线欧洲 | 久久精品91视频 | 国产精品天干在线观看 | 亚洲日本va午夜中文字幕 | 青青草视频在线观看免费 | 久久综合888 | 日韩欧美一 | 亚洲成人aaaa | 免费无遮挡又黄又爽网站 | 亚洲另类欧美综合久久 | 伊人亚洲天堂 | 国产亚洲精选美女久久久久 | 色欲人妻aaaaaa无码 | 欧美a级片免费看 | 成熟老妇女视频 | 亚洲色婷婷一区二区三区 | 男人久久 | 日本va欧美va国产激情 | 成人午夜短视频 | 国产成人精品无码免费看 | 亚洲欧美日韩专区 | 射在线视频| 在线免费毛片视频 | 国产精品国产三级国产普通话蜜臀 | 你懂的网址国产,欧美 | 和子同居的日子韩国 | 亚洲成年在线 | 免费全黄无遮挡裸体毛片 | 亚洲开心激情网 | 亚洲精品无播放器在线播放 | 国产夫妻在线视频 | 韩国av三级 | 四虎国产精品永久免费观看视频 | 东京一本一道一二三区 | 99精品人妻少妇一区二区 | 青青青在线视频免费观看 | 一本久道综合在线无码人妻 | 男人的天堂中文字幕熟女人妻 | 无码h黄动漫在线播放网站 亚洲午夜片 | 中文字幕人妻丝袜乱一区三区 | 激情视频导航 | 一级特黄aa大片欧美 | 老鸭窝laoyawo地址二 | 性色av色香蕉一区二区三区 | 少妇xxxx69| 在线免费av网站 | 久久国产精品99久久久久久进口 | 人妻在厨房被色诱 中文字幕 | 色网站入口 | 伊人伊成久久人综合网站 | 在线免费观看毛片视频 | 亚洲欧美精 | av大全免费在线观看 | 亚洲欧美在线x视频 | 成人免费一级片 | 亚洲福利视频在线 | 韩国三级丰满少妇高潮 | 青青草网站| 日韩一区二区三区免费高清 | 欧美成年视频 | 色135综合网 | 妇女性内射冈站hdwww000 | 日本高清不卡aⅴ免费网站 动漫成人无码精品一区二区三区 | 一区二区成人在线观看 | 日本欧美精91品成人久久久 | 日韩免费成人在线 | 99日韩精品 | 欧美精品国产综合久久 | 日日做夜狠狠爱欧美黑人 | 国产亚洲精品久久久久婷婷图片 | 午夜视频在线观看网址 | 欧美 亚洲 国产 另类 | 一边吃奶一边添p好爽高清视频 | 日本三级免费网站 | 亚洲免费观看在线 | 小泽玛利亚视频在线观看 | 无码人妻av一二区二区三区 | 男女做污污的事免费 | 精品一区二区不卡无码av | 国产成人精品91 | 国产美女一区二区 | 国产精品无需播放器在线观看 | 欧美亚洲自偷自拍 在线 | 激情爱爱网 | 枫花恋av| 午夜影院免费在线观看 | 亚洲精品第一国产综合境外资源 | 在线观看国产精品普通话对白精品 | 天堂av一区二区三区 | 女人一区二区三区 | 国产精品久久久久久久久夜色 | 国产一级特黄aaa大片 | 40到50岁中老年妇女毛片 | 国产91精品久久久 | 国产无套粉嫩白浆内谢的出处 | 亚洲精品国产精华液 | 99福利影院 | 国产一级做a爱片久久毛片a | 欧美黄色精品 | 亚洲免费视频播放 | 鲁大师精品99久久久 | 国产精品久久久久久久久久免费 | 山东熟女啪啪哦哦叫 | 国产色婷婷亚洲99精品小说 | 九热在线视频 | 欧美熟老熟妇色xxxxx | 小泽玛利亚一区二区免费 | 俄罗斯老熟妇色xxxx | 青青免费视频在线观看 | 久久伦理网 | 高h蛇全肉污文 | 成人免费网站观看 | 国产精品成人一区二区三区视频 | 一级做a爱视频 | 亚洲精品少妇一区二区 | 成人手机视频 | 久久久久久欧美六区 | 向日葵污视频 | 97国产人妻人人爽人人澡 | 美女露出粉嫩小奶头在视频18禁 | 操人视频在线播放 | 小辣椒av福利在线网站 | caopor超碰| 337p日本欧洲亚洲大胆 | 亚洲 欧美 中文 日韩aⅴ综合视频 | 欧美成人精品高清在线播放 | 日韩av在线看免费观看 | 国产日产av| 在线高清免费观看 | 日本少妇又色又爽又高潮看你 | 91探花国产综合在线精品 | 少妇真实自偷自拍视频6 | 日韩视频一区在线观看 | 亚洲国产精品久久久 | 另类综合激情 | 成人午夜sm精品久久久久久久 | 久草在线国产 | 亚洲精品国精品久久99热 | 这里只有精品在线视频观看 | 日韩精品首页 | 欧美激情tv| 97国内揄拍国内精品对白 | 精品欧美日韩 | 欧美a久久 | 国产又猛又爽又黄 | 成人无码男男gv在线观看网站 | 热久在线| 久久大香香蕉国产 | 国产成年人精品 | 亚洲中文字幕无码永久 | 欧美乱妇日本无乱码特黄大片 | 老司机午夜免费精品视频 | 2019超碰| 一级片在线观 | 亚洲色成人一区二区三区小说 | 欧美日韩人妻精品一区二区三区 | 国语自产精品视频在线第100页 | 狠狠亚洲| 国产精品九一 | 亚洲美女三区 | 五月天激情国产综合婷婷婷 | 一级黄色大片免费观看 | 国产裸体免费无遮挡 | 在线中文字幕视频 | 欧美精品黑人粗大 | 摸丰满大乳奶水www免费 | 在线免费观看视频污 | 亚洲a∨精品永久无码 | 欧美做爰性生交视频 | 午夜在线视频播放 | 在线a视频免费观看 | 日韩亚洲国产中文永久 | 国产在线乱子伦一区二区 | 成人香蕉| 久久综合亚洲鲁鲁五月久久 | 色婷婷88av视频一二三区 | 一区二区三区国产在线 | a爱爱网 | 国产精品久久久久久二区 | 麻豆果冻传媒精品国产av | 婷婷五月在线视频 | 精品国产性色无码av网站 | 男人操女人视频免费看 | 久久久久国产a免费观看rela | 99久热re在线精品99re8热视频 | 亚洲第一福利网站在线观看 | 色放在线免费播放 | 中文字幕亚洲一区二区三区五十路 | 99精品国产综合久久久久久 | 国产特级黄色大片 | 国产肉体xxxx裸体785大胆 | 成人在线网站 | 久久婷婷国产香蕉 | 日韩欧美mv在线观看免费 | 国产乱码人妻一区二区三区四区 | 黄色网址在线免费 | 九九精品99久久久香蕉 | 337p粉嫩大胆噜噜噜 | 手机av网址 | 欧美日韩免费一区中文 | 国产精品亚洲欧美大片在线看 | 九九精品免费视频 | 大色网小色网 | 久久久无码精品亚洲日韩蜜臀浪潮 | 天天做天天摸天天爽天天爱 | 国产互换人妻hd | 一区二区三区高清av专区 | 免费观看一级特黄欧美大片 | 免费看片一区二区三区 | 色一情一乱 | 日本在线中文 | 性欧美8khd高清极品 | 91禁网站 | 国产精品无码无卡无需播放器 | 久久97精品久久久久久久不卡 | 色悠久久久久综合网国产 | 午夜天堂影院 | 日日操夜夜骑 | 亚洲日韩中文第一精品 | 成年人网站免费视频 | 无遮挡边摸边吃奶边做视频 | 精品日韩久久 | 亚洲国产精彩中文乱码av | 在线网站你懂的 | ā片在线观看免费看无码 | 国产亚洲精品久久久久婷婷图片 | 国产偷人视频免费 | 久久久精品中文字幕乱码18 | 粗暴肉开荤高h文农民工免费视频 | 亚洲永久精品ww47 | 大伊香蕉精品一区二区 | 99久久爱re热6在播放 | 奶水av| 亚洲免费视频一区二区三区 | 中国的黄色一级片 | 国产目拍亚洲精品二区婷婷 | 91porny九色肥婆 | 99久久夜色精品国产亚洲 | 一级免费观看 | 亚洲福利国产网曝 | 亚洲免费国产 | 综合国产一区 | 少妇人妻偷人精品视频1出轨 | 不卡av影片 | 亚洲人丰满奶水 | 人妻av无码系列专区移动可看 | 人妻精品无码一区二区三区 | 少妇放荡的呻吟干柴烈火苏玥 | 六十熟妇乱子伦视频 | 婷婷色六月 | 亚洲视频你懂的 | 91精品成人久久 | 另类专区成人 | 亚洲中文字幕永久在线全国 | 大尺度无遮挡激烈床震网站 | 国产美女久久精品香蕉69 | 亚洲欲色欲色xxxxx在线观看 | 91av视频在线观看 | 国产7777777| 131美女爱做视频国产福利 | 色噜噜狠狠色综合久夜色撩人 | 亚洲乱论 | 久久禁 | 波多野结衣作品集 | 神马久久久久久久久久 | 亚洲 欧洲 日韩 综合在线 | 国产在线色视频 | 茄子香蕉视频 | 欧美超大胆裸体xx视频 | 综合 欧美 小说 另类 图 | 99久在线 | 日本一区二区三区精品视频 | 中文字幕永久在线第38页 | 国产又爽又黄免费软件 | 亚洲欧美高清国产精品 | 金发尤物与黑人性大战 | 丁香九月婷婷综合 | 无码av天堂一区二区三区 | 免费看又黄又无码的网站 | 欧美日韩国产色综合一二三四 | 国产在人线免费视频精品 | 夜夜躁狠狠躁日日躁孕妇 | 在线看v片 | 精品av国产一区二区三区 | 成年美女黄网站18禁免费 | 伊人22综合| 亚洲а∨天堂久久精品 | 国产精品乱码毛片在线人与 | 人人添人人添 | 女人的天堂av在线 | 色婷婷色婷婷 | 久久久三级黄色片 | 亚洲国产成人aⅴ毛片大全密桃 | av福利片 | 熟女乱中文字幕熟女熟妇 | 无码专区aaaaaa免费视频 | 国产精品女视频一区二区 | 777精品出轨人妻国产 | 中国美女a级毛片 | 开心激情婷婷 | 国产一区 在线播放 | 丰满亚洲大尺度无码无码专线 | 嫩草影院91| 免费观看一区二区 | 加勒比不卡视频 | 亚洲美女久久久 | 热久久美女精品天天吊色 | 国产亚洲日韩在线一区二区三区 | 天天插视频 | 日本护士毛茸茸xx | 日韩精品久久久久久久软件91 | 午夜精品久久久久久久久日韩欧美 | 亚洲精品中国国产嫩草影院美女 | 欧美做爰性生交视频 | 小荡货奶真大水真多紧视频 | 国产偷v国产偷v亚洲 | 婷婷综合在线视频 | 中文字幕av一区二区三区人妻少妇 | 欧美裸体xxxx极品 | 2020天堂在线亚洲精品专区 | 欧美国产精品一二三 | se视频在线 | 给我免费的视频在线观看 | 国产亚洲欧美一区二区三区在线播放 | 韩国午夜av | 18禁又污又黄又爽的网站不卡 | 中文字幕一卡二卡三卡 | 国产伦精品一区二区三区视频黑人 | 最新中文字幕视频 | 国产黄在线看 | 亚洲天堂网视频在线观看 | 亚洲尤物在线 | 99视频偷窥在线精品国自产拍 | 欧美永久免费 | 成人小视频在线 | 午夜精品一区二区国产 | 国产69精品久久久久777糖心 |