雇傭合同

時(shí)間：2021-05-05 13:29:45 雇傭合同我要投稿

精選雇傭合同模板集錦9篇

　　隨著廣大人民群眾法律意識(shí)的普遍提高，合同的地位越來(lái)越不容忽視，簽訂合同能夠較為有效的約束違約行為。那么相關(guān)的合同到底怎么寫呢？以下是小編收集整理的雇傭合同9篇，歡迎大家借鑒與參考，希望對(duì)大家有所幫助。

精選雇傭合同模板集錦9篇

雇傭合同篇1

　　雇用方：（以下簡(jiǎn)稱甲方）

　　被雇用方：（以下簡(jiǎn)稱乙方）

　　合同內(nèi)容：一、現(xiàn)甲方有一輛依維柯客車，（甲方為本車車主）車號(hào)為新M23670，座位17座，掛靠單位焉耆縣萬(wàn)方汽車運(yùn)輸有限責(zé)任公司，班線客車，線路為和碩縣至焉耆縣，主要用途為班車旅客運(yùn)輸，現(xiàn)需雇用駕駛員—格貴林，為確保雙方有序協(xié)作，特定本合同，以便雙方執(zhí)行：

　　二、雙方的權(quán)利與義務(wù)、

　　1、甲方提供運(yùn)輸車輛；燃油，本車正常磨損所產(chǎn)生的修理和材料費(fèi)用由甲方承擔(dān)、

　　2、甲方提供運(yùn)輸車輛的相關(guān)營(yíng)運(yùn)手續(xù)，以及合同約定結(jié)算乙方勞務(wù)費(fèi)用、

　　3、乙方必須認(rèn)真駕駛，努力工作，愛(ài)護(hù)車輛，保養(yǎng)以及對(duì)車輛及時(shí)有效的維護(hù)，及時(shí)的提醒報(bào)告車主車輛在運(yùn)輸過(guò)程中所產(chǎn)生的一切問(wèn)題、

　　4、乙方服從甲方的調(diào)配指揮，及時(shí)的按照客運(yùn)結(jié)算單所載明的目的地將旅客運(yùn)送到地點(diǎn)、

　　5、乙方食宿自理、

　　6、因乙方的責(zé)任（含交通事故）造成車輛損壞后所發(fā)生的經(jīng)濟(jì)損失由乙方承擔(dān)賠償損失、

　　7、乙方未經(jīng)甲方許可私自拉運(yùn)旅客按第四條第二款處理、

　　8、如車輛需維修，乙方必需預(yù)先告知甲方，經(jīng)甲方同意，共同進(jìn)行處理，如不請(qǐng)示私自處理，所產(chǎn)生的材料費(fèi)，修理費(fèi)，將由乙方承擔(dān)、

　　9、乙方未經(jīng)甲方許可私自將車輛交由其它人駕駛或使用未產(chǎn)生嚴(yán)重后果的將按第四條第二款處理、產(chǎn)生嚴(yán)重后果的將移交公安機(jī)關(guān)處理、

　　10、乙方需向甲方交納一定數(shù)量的保障金、

　　11、乙方如因特疏原因無(wú)法開車，則必須提前與甲方協(xié)商，并且等甲方找好駕駛員之后才能離開，否則，按違約由乙方賠償處理。

　　12、乙方必需按照萬(wàn)方公司的安全管理制度進(jìn)行安全學(xué)習(xí)等活動(dòng)，凡因未服從管理等行為造成罰款的由乙方承擔(dān)、

　　13、車輛的和碩的停放地點(diǎn)為和碩客運(yùn)站停車場(chǎng)，乙方回站后須將車輛停好，未經(jīng)甲方同意不得將車輛駛出或作它用，否則按違約處理、

　　三、合同時(shí)間及加班工資（含其它）、

　　1、合同時(shí)間一年，自20xx年3月6日起至20xx年3月5日止，合同到期如雙方?jīng)]有意見(jiàn)本合同順延至下一個(gè)年度。

　　2、每天一個(gè)來(lái)回為正常班，第三個(gè)單趟為加班開始，每增加一個(gè)單趟增加班費(fèi)10元，但第四單趟每車不得低于7人，否則不記入加班次數(shù)、

　　3、乙方必需以每三天為一個(gè)時(shí)間段向甲方匯報(bào)工作情況，任何情況必需匯報(bào)不得擅自做主，凡因未請(qǐng)示所造成后果由乙方自行承擔(dān)、

　　4、乙方服從甲方的調(diào)配指揮，及時(shí)的按照客運(yùn)結(jié)算單所載明的目的地將旅客運(yùn)送到地點(diǎn)、

　　5、每月工資為1200元，次月（第二月的月底發(fā)放上月工資）原則上甲方不向乙方收取風(fēng)險(xiǎn)押金，但雙方必須誠(chéng)實(shí)守信、

　　6、因乙方的責(zé)任（含交通事故）造成車輛損壞后所發(fā)生的經(jīng)濟(jì)損失由乙方承擔(dān)賠償損失、

　　四、違約責(zé)任：

　　1、甲方違約承擔(dān)20xx元的違約金、

　　2、乙方違約承擔(dān)20xx元的違約金、

　　五、其它未盡事宜由甲乙雙方協(xié)商解決、

　　此合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，雙方應(yīng)互相尊重，友好相處，嚴(yán)格按合同所列執(zhí)行、

　　甲方（蓋章）：__________________ 乙方：_________________________

　　代表人（簽字）：________________ 身份證號(hào)碼：____________________

　　_________年________月_______日 _________年________月_______日

雇傭合同篇2

　　甲方(雇主)

　　乙方：(雇員)

　　甲乙雙方就甲方雇傭乙方之事宜，按平等、自愿原則，經(jīng)協(xié)商一致，根據(jù)《合同法》等有關(guān)規(guī)定，特訂立本合同，供雙方共同遵守。

　　一、合同項(xiàng)目

　　1、甲方雇傭乙方于年月日起至年月日止共天在華強(qiáng)電子世界從事_________勞務(wù)，每天從______點(diǎn)至______點(diǎn)，一日共_____小時(shí)。并履行以下職責(zé)。

　　2、乙方在合同期間需聽(tīng)從甲方指示安排做事，按期、按質(zhì)、按量完成甲方指定的任務(wù)。

　　三、報(bào)酬

　　甲方同意就乙方的勞務(wù)提供以下報(bào)酬：

　　1、每日_______元人民幣(大寫：);

　　2、每次發(fā)薪時(shí)，從乙方報(bào)酬中扣除應(yīng)繳之個(gè)人所得稅金額，由甲方代扣代繳。

　　四、報(bào)酬結(jié)算方式

　　按算賬戶，乙方保證提供銀行賬號(hào)的真實(shí)性，并同意甲方一旦將款項(xiàng)轉(zhuǎn)入下述銀行賬戶，即視為乙方已經(jīng)全部收到，乙方承諾不再向甲方主張任何權(quán)利。

　　五、主要?jiǎng)趧?wù)地

　　乙方主要?jiǎng)趧?wù)地為______________，但根據(jù)甲方業(yè)務(wù)性質(zhì)所需，甲方也可要求乙方在_________地以內(nèi)其他地區(qū)履行職責(zé)。

　　六、保險(xiǎn)和醫(yī)療費(fèi)

　　雇傭期間，乙方自行負(fù)責(zé)社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金等社會(huì)保障金的繳納，如乙方在為甲方服務(wù)期間發(fā)生傷亡疾病等情況，所有費(fèi)用均由其自行或其家屬、親屬等承擔(dān)，與甲方無(wú)關(guān)。

　　七、食宿、交通及其他

　　1、乙方食宿、交通自理

　　2、其他約定：__________________________。

　　八、緊急情況的通知

　　乙方在出現(xiàn)重病、死亡或其它緊急情況時(shí)，緊急聯(lián)系人的姓名：，聯(lián)系電話：，聯(lián)系地址：___________________，如因乙方提供的信息不準(zhǔn)確而造成甲方不能及時(shí)聯(lián)系到相關(guān)人員，責(zé)任由乙方自行承擔(dān)。

　　九、乙方責(zé)任

　　1、因乙方之過(guò)錯(cuò)，給甲方造成損失的，甲方可向乙方追償。

　　2、因乙方之過(guò)錯(cuò)，造成他人損失或損傷的，甲方若因此被追究責(zé)任的，有權(quán)向乙方追償。

　　十、終止合同

　　1、由甲、乙任何一方提前3天通知另一方當(dāng)事人;或經(jīng)雙方協(xié)商一致可隨時(shí)解除合同。

　　2、下列任何一條均構(gòu)成合同終止理由，任一方可在通知對(duì)方后隨時(shí)解除或終止合同。

　　A乙方3次無(wú)故曠工超過(guò)6小時(shí)或連續(xù)遲到5次。

　　B乙方行為疏忽魯莽，不遵守紀(jì)律或有其它惡劣情況

　　C乙方在服務(wù)期間被追究刑事責(zé)任或行政責(zé)任

　　D乙方放棄工作職責(zé)

　　E不稱職或在資格、技術(shù)、身體和精神方面與所填報(bào)情況不符，無(wú)法履行雇傭規(guī)定的職責(zé)或甲方指定的任務(wù)

　　F因乙方之過(guò)失導(dǎo)致甲方遭受較大損失，或造成不良影響等

　　G乙方在物質(zhì)或其他方面受到甲方特別虐待

　　H其他規(guī)定：_____________________________________________

　　十一、違約責(zé)任

　　乙方若單方解除、終止合同且不及時(shí)或不通知甲方的，甲方有權(quán)扣除乙方報(bào)酬總額的20%作為違約金。

　　十二、爭(zhēng)議的解決

　　因本合同而發(fā)生爭(zhēng)議，經(jīng)雙方協(xié)商不能解決的，可提交至深圳市福田區(qū)人民法院訴訟解決。

　　十三、其它

　　1、本合同自雙方或雙方授權(quán)代表簽字之日起生效，勞務(wù)期滿，自然終止。

　　2、本合同一式三份，甲方執(zhí)兩份，乙方執(zhí)一份，均具同等效力。

　　甲方(蓋章)：__________________乙方：_________________________

　　代表人(簽字)：________________身份證號(hào)碼：____________________

　　_________年________月_______日_________年________月_______日

雇傭合同篇3

　　甲方：__________________________公司(籌備組)

　　乙方：__________身份證號(hào)碼：_________________________________________

　　鑒于：

　　1、甲方正在籌備設(shè)立中;

　　2、乙方同意為甲方籌備組提供勞務(wù)，獲得報(bào)酬;

　　甲乙雙方經(jīng)平等自愿協(xié)商，訂立本合同，供雙方共同遵守。

　　一、服務(wù)期限

　　1、________年____月____日起至甲方設(shè)立完成之日止。

　　2、雙方任何一方均可提前____日通知對(duì)方，提前解除本合同，無(wú)需承擔(dān)違約責(zé)任。

　　二、工作內(nèi)容、地點(diǎn)與報(bào)酬

　　1、乙方工作內(nèi)容：____________________

　　2、乙方工作地點(diǎn)：____________________

　　3、乙方報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)：__每月元;每月______前發(fā)放_(tái)_;

　　上述報(bào)酬為__稅前/稅后__標(biāo)準(zhǔn)。

　　4、乙方指定收款賬號(hào)：____________

　　開戶行：____________

　　戶名：______________

　　5、甲方有權(quán)委托第三方代為發(fā)放報(bào)酬。

　　6、補(bǔ)充說(shuō)明：________________________________

　　三、特別約定

　　1、甲乙雙方不建立勞動(dòng)關(guān)系，甲方無(wú)需承擔(dān)勞動(dòng)法上的權(quán)利義務(wù)，包括無(wú)需繳納社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金。

　　2、如甲方為乙方出資購(gòu)買了保險(xiǎn)(包括但不限于意外傷害保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)等，但甲方無(wú)義務(wù)必須購(gòu)買)，則一旦發(fā)生應(yīng)由甲方承擔(dān)責(zé)任的事宜，保險(xiǎn)賠付金額應(yīng)計(jì)算在甲方的賠償金額之中。

　　3、甲方取得營(yíng)業(yè)執(zhí)照后，本合同的權(quán)利義務(wù)自動(dòng)由新設(shè)立的公司承擔(dān)。雙方如另行簽訂勞動(dòng)合同或其它合同，則權(quán)利義務(wù)以另外的約定為準(zhǔn)。

　　如甲方未能取得營(yíng)業(yè)執(zhí)照，則本合同的權(quán)利義務(wù)由甲方發(fā)起人承擔(dān)。

　　4、如甲方取得營(yíng)業(yè)執(zhí)照后雙方建立勞動(dòng)關(guān)系，則乙方根據(jù)本合同提供勞務(wù)的期限__計(jì)入/不計(jì)入__雙方勞動(dòng)關(guān)系的工作年限中。

　　四、其它

　　1、本合同經(jīng)甲方代表與乙方簽署后生效;

　　2、本合同簽訂于：________年____月____日

　　甲方：__________________

　　授權(quán)代表：_____________

　　乙方(簽字)：____________

雇傭合同篇4

　　甲方（用人單位）乙方（員工）

　　名稱姓名

　　住所性別

　　法定代表人身份證（護(hù)照）

　�。ㄖ饕�(fù)責(zé)人）號(hào)碼

　　聯(lián)系人戶籍地址

　　現(xiàn)住址

　　聯(lián)系電話聯(lián)系電話

　　甲乙雙方協(xié)商一致，簽訂本合同。

　　一、甲乙雙方同意按以下第種方式確定合同期限。

　　1、有固定期限：從年月日起至年月日止。

　　2、無(wú)固定期限：從年月日起。

　　3、以完成一定工作任務(wù)為期限：從年月日起至工作任務(wù)完成時(shí)止。

　　4、試用期為

　　二、乙方的工作內(nèi)容，工作地點(diǎn)

　　三、乙方依法享有法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等假期。甲乙雙方同意按以下第種方式確定乙方的工作時(shí)間。

　　1、標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，即每日工作小時(shí)，每周工作小時(shí)。

　　2、經(jīng)人力資源保障（勞動(dòng)）部門批準(zhǔn)，實(shí)行不定時(shí)工作制。

　　3、經(jīng)人力資源保障（勞動(dòng)）部門批準(zhǔn)，實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制。

　　四、甲方每月日發(fā)放工資。甲方經(jīng)與乙方協(xié)商，同意按以下第種方式支付乙方的工資。

　　1、乙方每月正常工作時(shí)間工資元；試用期內(nèi)每月正常工作時(shí)間工資元。

　　2、雙方約定以確定乙方工資。

　　五、甲乙雙方按照有關(guān)規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，繳存住房公積金。

　　六、甲方按照勞動(dòng)保護(hù)有關(guān)規(guī)定，提供符合國(guó)家安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)作業(yè)場(chǎng)所和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品，保護(hù)乙方的安全和健康。乙方從事作業(yè)，可能產(chǎn)生職業(yè)危害。

　　七、雙方認(rèn)為需要約定的其他事項(xiàng)：

　　八、本合同未盡事宜，按現(xiàn)行法律法規(guī)執(zhí)行。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

　　甲方：（蓋章）乙方：（簽名）

　　法定代表人（主要負(fù)責(zé)人）

　　年月日年月日

　　餐飲業(yè)簡(jiǎn)單雇傭合同范本

　　甲方（用人單位）名稱：

　　法定代表人（主要負(fù)責(zé)人）或者委托代理人：

　　注冊(cè)地址：

　　聯(lián)系電話：

　　乙方（勞動(dòng)者）姓名：

　　居民身份證號(hào)：

　　戶口所在地：省（市）區(qū)（縣）鄉(xiāng)鎮(zhèn) 村

　　郵政編碼：

　　現(xiàn)住址：

　　聯(lián)系電話：

　　根據(jù)《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》及有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則簽訂本合同。

　　一、合同期限

　　第一條甲乙雙方可以隨時(shí)終止本合同。

　　二、工作內(nèi)容

　　第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任工作。

　　甲方根據(jù)工作要求對(duì)乙方進(jìn)行必要的職業(yè)技能培訓(xùn)。

　　三、工作時(shí)間

　　第三條乙方每周工作日，分別為周；每日工作小時(shí)。

　　四、勞動(dòng)報(bào)酬

　　第四條甲方按小時(shí)計(jì)酬方式支付乙方工資，標(biāo)準(zhǔn)為每小時(shí) 元。

　　甲方向乙方支付度資形式為（直接發(fā)放/委托銀行代發(fā)）支付周期不得超過(guò)15日。

　　五、社會(huì)保險(xiǎn)

　　第五條甲方應(yīng)當(dāng)依法為乙方繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。

　　六、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

　　甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位需要，按照國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行安全衛(wèi)生培訓(xùn)和職業(yè)培訓(xùn)，為乙方提供如下勞動(dòng)保護(hù)條件和勞動(dòng)防護(hù)用品：

　　七、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理

　　第七條甲乙雙方發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，可以協(xié)商解決，也可以依照《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》的規(guī)定通過(guò)申請(qǐng)調(diào)解、仲裁和提起訴訟解決。

　　八、其他

　　第九條甲乙雙方約定的其他事項(xiàng)

　　第十條本勞動(dòng)合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

　　本勞動(dòng)合同自甲乙雙方簽字、蓋章之日起生效。

　　甲方（公章）乙方（簽字或蓋章）

　　法定代表人或委托代理人（簽字或蓋章）

　　簽訂日期：年月日

雇傭合同篇5

　　_____________（以下簡(jiǎn)稱聘方）與_____________（以下簡(jiǎn)稱雇員）就聘請(qǐng)雇員赴國(guó)（地區(qū)）_______公司工作事宜。

　　經(jīng)雙方協(xié)商達(dá)成一致意見(jiàn)，簽訂本合同，具體條款如下：

　　1、聘方聘請(qǐng)雇員赴______國(guó)（地區(qū)）_____________公司從事_____________.

　　2、工資及支付方式

　　（1）薪金：聘方支付給雇員的基本月薪為_______美元（大寫）雇員離開中國(guó)國(guó)境之日為起算日。離開_______國(guó)境（地區(qū)）之日為截止日，凡工作不滿一個(gè)月，按全月工資計(jì)算。

　�。�2）加班工資：聘方因工作需要，要雇員加班工作時(shí)，加班工資由雙方面議。

　　3、聘用期限，工作時(shí)間和假期

　　（1）聘用期為：

　�。�2）工作時(shí)間：按_______國(guó)（地區(qū)）勞工法規(guī)定，每周工作_____天，每天工作_______小時(shí)。

　�。�3）休假日：雇員享受所在國(guó)的法定假日。

　�。�4）病假：雇員每年可享受帶薪病假15天。

　　（5）事假：雇員因家庭急事或其他特殊原因需回國(guó)時(shí)，聘方應(yīng)予以方便，準(zhǔn)其請(qǐng)假，并協(xié)助雇員辦理手續(xù)，事假期間，聘方視情況支付或停發(fā)工資，往返旅費(fèi)由雇員自理。

　　4、住宿、膳食、醫(yī)療、保險(xiǎn)和稅金

　�。�1）住宿：聘方免費(fèi)提供雇員有水、電、衛(wèi)生設(shè)施的住所，或支付租房費(fèi)。

　　（2）膳食：聘方提供雇員全月膳食，或支付膳食費(fèi)，其標(biāo)準(zhǔn)相當(dāng)于本單位同類人員的水平。

　�。�3）醫(yī)療：聘方為雇員支付醫(yī)療費(fèi)用，或向保險(xiǎn)公司投保醫(yī)療保險(xiǎn)。

　　（4）保險(xiǎn)：聘方為雇員投保當(dāng)?shù)貏诠しㄋ?guī)定的各種保險(xiǎn)。

　�。�5）稅收：聘方為雇員交納當(dāng)?shù)胤ǘǖ囊磺卸惤稹?/p>

　　5、雇員出入中國(guó)和_________國(guó)國(guó)境的手續(xù)和旅費(fèi)

　�。�1）聘方負(fù)責(zé)辦理雇員出入_________國(guó)國(guó)境（地區(qū)）的簽證、居住和工作許可證等手續(xù)并支付其費(fèi)用。

　�。�2）聘方負(fù)擔(dān)雇員從中國(guó)至工作點(diǎn)的往返旅費(fèi)。

　�。�3）雇員負(fù)擔(dān)出入中國(guó)國(guó)境的各種手續(xù)費(fèi)。

　　6、一方因特殊原因需提前終止合同。由提出方支付給對(duì)方相當(dāng)于雇員三個(gè)月工資的補(bǔ)償費(fèi)，并負(fù)擔(dān)雇員返回中國(guó)的旅費(fèi)。

　　7、雇員應(yīng)遵守工作所在國(guó)的法律、法令，尊重當(dāng)?shù)氐娘L(fēng)俗習(xí)慣遵守聘方的有關(guān)規(guī)定。

　　8、聘方應(yīng)尊重雇員的生活和風(fēng)俗習(xí)慣。

　　9、在合同執(zhí)行過(guò)程中，如有未盡事宜，由聘方、雇員雙方友好協(xié)商解決。

　　10、雇員受聘滿后，聘方如需要續(xù)聘，應(yīng)提前三個(gè)月通知雇員并征得雇員同意，續(xù)聘手續(xù)另定。

　　11、本合同以中文書就，一式兩份，雙方各執(zhí)一份。

　　12、本合同由聘方和雇員簽字后正式生效。

　　聘方：

　　雇員：

　　簽訂日期：

雇傭合同篇6

　　甲方：（雇主）

　　聯(lián)系電話：

　　乙方：（雇員）

　　開戶行：

　　銀行賬號(hào)：

　　聯(lián)系電話：

　　甲乙雙方就雇請(qǐng)保鏢事宜，經(jīng)甲乙雙方認(rèn)真洽商一致，同意簽訂如下合同以約束雙方的行業(yè)。

　　第一條、合同期限

　　本合同期限為______年，自________年______月______日起至________年______月_______日止。

　　第二條、保鏢隊(duì)員的選定

　　1、由乙方負(fù)責(zé)把培訓(xùn)合格的保鏢隊(duì)員推薦給甲方。

　　2、由甲方在所有保鏢隊(duì)員中自主擇優(yōu)選定。

　　第三條、雇請(qǐng)隊(duì)員的薪酬

　　1、由乙方推薦，甲方志愿接收的合格保鏢隊(duì)員，每月薪酬不得低于_________元。由甲方自主擇優(yōu)選定的優(yōu)秀保鏢隊(duì)員每月薪酬不得少于_________元。

　　2、雇主給予乙方保鏢隊(duì)員的其它福利待遇不低于本單位的員工。

　　3、乙方保鏢隊(duì)員做到：忠誠(chéng)雇主、服從雇主、服務(wù)雇主、保衛(wèi)雇主。

　　第四條、甲方義務(wù)

　　甲方應(yīng)當(dāng)依據(jù)合同約定按時(shí)支付乙方勞務(wù)費(fèi)用，甲方還應(yīng)按照國(guó)家和地方有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)的規(guī)定，為乙方辦理意外保險(xiǎn)。

　　第五條、乙方義務(wù)

　　1、按照甲方指令，較好完成交辦工作。

　　2、無(wú)論何時(shí)何地把甲方利益放在第一位。

　　3、如遇危險(xiǎn)事件，保鏢隊(duì)員按照甲方意圖，盡力把政策性與策略性、原則性與靈活性、斗爭(zhēng)性與妥協(xié)性結(jié)合起來(lái)，采取恰當(dāng)方式，靈活多變的“有理、有利、有節(jié)”有處置事件。

　　4、熟悉甲方的生活和工作習(xí)慣，熟悉甲方的周邊環(huán)境，既做好甲方的安全保衛(wèi)工作，也做一些力所能及的其他工作。

　　5、身處保鏢位，時(shí)時(shí)有警惕。

　　6、乙方隊(duì)員保證遵守國(guó)家法律、法令，不給甲方惹事生非，否則后果由隊(duì)員自負(fù)。

　　第六條、傷害及責(zé)任

　　保鏢隊(duì)員為保護(hù)甲方及其家人的安全，或者為維護(hù)甲方的利益而受到傷害，甲方必須給予精神撫慰和一定數(shù)額的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償并承擔(dān)由此引發(fā)的一切相關(guān)責(zé)任。

　　第七條、保鏢隊(duì)員的管理及隸屬關(guān)系

　　1、隊(duì)員進(jìn)入甲方單位之日起，甲方應(yīng)負(fù)隊(duì)員的全部管理責(zé)任。教育、引導(dǎo)隊(duì)員合法做事，正派做人，走好正道。

　　2、保鏢隊(duì)員受雇，要對(duì)甲方負(fù)責(zé)。而對(duì)本公司每半年必須匯報(bào)一次工作（回公司匯報(bào)具體日期公司將另行通知），否則公司將注銷其乙方所頒發(fā)的保鏢隊(duì)員相關(guān)證件，并向社會(huì)公布。

　　第八條、薪酬支付

　　合同生效當(dāng)日，甲方須提前支付乙方一個(gè)月的工資。以后每月_____號(hào)前必須將當(dāng)月工作如數(shù)打入乙方指定的賬戶。

　　第九條、保密義務(wù)

　　1、乙方負(fù)有保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù)。如因商業(yè)泄密造成對(duì)甲方損害的，甲方有權(quán)追究其法律責(zé)任，并要求乙方予以經(jīng)濟(jì)賠償。

　　2、保密約定乙方在甲方就職期間獲取的文件、資料、表格等信息，包括但不限于有關(guān)技術(shù)資料、圖紙、客戶名單、合作情況、價(jià)格、營(yíng)銷、員工薪酬等，無(wú)論是口頭、書面的或是電子文件形式的，無(wú)論是客戶的或是本公司的均屬甲方商業(yè)秘密。乙方合同期內(nèi)及合同終止后均必須遵守保密約定，不得向外透露，并絕對(duì)禁止使用這些商業(yè)秘密為自己或他人謀取利益；違反本規(guī)定乙方須賠償甲方一切經(jīng)濟(jì)損失，并承擔(dān)賠償。

　　第十條、違約責(zé)任

　　甲方若對(duì)乙方保鏢隊(duì)員的工作不滿意或乙方隊(duì)員無(wú)故離崗，甲方應(yīng)及時(shí)通知乙方，并有權(quán)要求乙方更換保鏢人選，但不得單方面中止合同，否則即是甲方違約。甲方應(yīng)付違約金相當(dāng)于乙方保鏢隊(duì)員____年的薪酬。

　　第十一條、合同的修改與補(bǔ)充

　　在合同執(zhí)行中，雙方認(rèn)為有不合理處，需作修改或有未盡事宜需附加條款，甲乙雙方應(yīng)友好協(xié)商，形成共識(shí)后可作修改或附加條款。附加條款同樣具有法律效力。

　　第十二條、爭(zhēng)議解決方式

　　因履行本合同發(fā)生的相關(guān)爭(zhēng)議，雙方可協(xié)商解決，協(xié)商不成的，則向__________________勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

　　第十三條、其他

　　本合同自甲乙雙方簽字起生效。本合同一式____份，甲乙雙方各執(zhí)____份，具有同等法律效力。

　　甲方：（簽章）

　　經(jīng)辦人：

　　簽約日期：______年______月______日

　　乙方：（簽字）

　　簽約日期：______年______月______日

雇傭合同篇7

　　簽訂日期：_________年________月______日

　　甲方：_________________________飯店聯(lián)系電話：乙方：______性別：_____

　　居民身份證號(hào)碼：_______________________

　　出生日期：_______年______月______日

　　在甲方工作起始時(shí)間：_____年____月____日

　　現(xiàn)居住地址：_____________________________

　　聯(lián)系電話：QQ：

　　鑒于甲方業(yè)務(wù)發(fā)展的需要，雇傭乙方為_______________飯店提供勞務(wù)服務(wù)，經(jīng)雙方協(xié)商訂立正式《勞務(wù)雇傭合同書》如下：

　　一、合同期限第一條本合同于________年_______月_______日生效，期限________月。

　　二、外賣員月基本工資月，每月加20元工齡工資。第一個(gè)月工資為押金，到合同期滿押金退回。如中途無(wú)故離職押金不退。員工不允許預(yù)支當(dāng)月工資。當(dāng)月外賣員生日予以獎(jiǎng)勵(lì)20元。

　　三、外賣員必須每天下課后及時(shí)來(lái)參與工作，不得無(wú)故曠工，如有特殊情況必須提前請(qǐng)假，要經(jīng)過(guò)本店允許方可休息。（能當(dāng)面請(qǐng)假的必須當(dāng)面請(qǐng)假，不能代請(qǐng)或電話請(qǐng)假)。

　　四、外賣員上班時(shí)領(lǐng)取200元作為外賣流動(dòng)資金，下班后須把200元外賣流動(dòng)資金上交給予本店。

　　五、外賣員每送一單外賣須先把本單外賣的金額交予本店才方可送外賣，送外賣時(shí)不得向顧客多索要金額。如收到假錢或少收錢外賣員自己承擔(dān)。

　　六、外賣員在上班期間造成本店的財(cái)產(chǎn)損失，須個(gè)人承擔(dān)。（如：電動(dòng)車遺失或本店硬件設(shè)施損壞）。

　　七、外賣員在上班期間要注意人身安全。（如：騎電動(dòng)車）。

　　八、外賣員須維護(hù)本店的名譽(yù)，在送外賣時(shí)須微笑服務(wù)并注意禮貌，不得與顧客爭(zhēng)吵。如有特殊情況務(wù)必及時(shí)上報(bào)本店負(fù)責(zé)人處理。

　　九、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

　　甲方（簽字）：____________

　　乙方（簽字）：____________

　　簽訂日期：________________

雇傭合同篇8

　　根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法合同法》及有關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方按照平等自愿、協(xié)商一致的原則，簽訂本雇傭合同書并保證嚴(yán)格履行。

　　一、雇傭崗位

　　第一條甲方根據(jù)工作需要及乙方的學(xué)歷、能力、任職條件，聘乙方的工作崗位為

　　第二條雇傭期間若乙方不能勝任本職工作崗位，甲方有權(quán)調(diào)整乙方的工作崗位，薪酬待遇按調(diào)整后崗位工資標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。

　　二、合同期限

　　第三條勞動(dòng)合同期限自年月日起，至年月日止，新聘人員包含試用期為個(gè)月，自年月日起，至年月日止。

　　第四條乙方工作時(shí)間為：在合同期內(nèi)以完成甲乙雙方約定的工作內(nèi)容為準(zhǔn)，在工作時(shí)間內(nèi)從事雙方約定的工作內(nèi)容之外的事不產(chǎn)生加班費(fèi)用或其他補(bǔ)貼。

　　三、權(quán)利和義務(wù)

　　第五條甲方享有法律賦予民辦非企業(yè)單位的一切合法權(quán)利，同時(shí)也必須履行相關(guān)法律所要求的一切義務(wù)。

　　保護(hù)職工的合法權(quán)益;按本合同的約定按時(shí)支付乙方的工作報(bào)酬，保障乙方應(yīng)享有的工作待遇，并根據(jù)工作需要，為乙方提供必要的工作條件。

　　第六條乙方享有法律賦予民辦非企業(yè)單位職工的一切合法權(quán)利，同時(shí)也必須履行相關(guān)法律所要求的一切義務(wù)。

　　維護(hù)甲方的合法權(quán)益，不得散布有損于甲方聲譽(yù)的言論，保守甲方的工作秘密或工作中涉及的絕密、機(jī)密信息;不得以所雇傭身份從事商業(yè)性活動(dòng)，利用工作便利為本人或者他人之間或間接謀取本合同規(guī)定以外的權(quán)益;在合同期內(nèi)不得從事有償家政服務(wù)或在幼兒園周邊的家教服務(wù)點(diǎn)工作或協(xié)助其招生。不準(zhǔn)和校外業(yè)務(wù)人員串通合謀幼兒園集體利益等。

　　四、工資和社會(huì)保險(xiǎn)

　　第七條甲方根據(jù)乙方的工作崗位，按月支付乙方的工資。

　　乙方試用期工資為全額工資的90%，但不得低于東莞市最低工資標(biāo)準(zhǔn)。試用期滿后乙方填寫轉(zhuǎn)正申請(qǐng)表待甲方審批通過(guò)正式雇傭后發(fā)放全額工資。每月15日前為上月工資的發(fā)放日，除遇節(jié)假日外。

　　第八條甲方應(yīng)根據(jù)自身的實(shí)際情況依法確定乙方的工資結(jié)構(gòu)，乙方的獎(jiǎng)勵(lì)、補(bǔ)貼等按甲方依法確定的分配制度、方式和標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

　　乙方的工資構(gòu)成為：

　　基本工資+考核工資及其他，其中基本工資為人民幣元∕月

　　第九條在合同期間內(nèi)經(jīng)甲方根據(jù)乙方工作績(jī)效，可以調(diào)整乙方的考核量化工資及其他補(bǔ)貼。

　　第十條甲方依法為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)。社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)中乙方個(gè)人負(fù)擔(dān)部分，由甲方按月從工資中代扣代繳。

　　第十一條乙方應(yīng)繳納的個(gè)人所得稅，由甲方在乙方的工資中代扣代繳。

　　第十二條乙方在雇傭合同期內(nèi)公休假及因公負(fù)傷按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　第十三條乙方在甲方處工作合同期內(nèi)學(xué)生寒假或暑假休假期間只享受每天拾元的生活補(bǔ)助。

　　合同期限屆滿后甲乙雙方不再簽訂合同書者，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》的有關(guān)規(guī)定辦理和執(zhí)行，合同期屆滿后甲乙雙方續(xù)簽合同的.，雙方可以協(xié)商該假期的工資支付時(shí)間，但不得違反法律法規(guī)規(guī)定。

　　五、合同的變更、解除及終止

　　第十四條本合同期滿即行終止，但下列情況處理除外：

　　(一)乙方因公負(fù)傷、致殘而喪失或者部分喪失勞動(dòng)能力的，合同的終止按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　第十五條本合同經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可變更。

　　第十六條乙方在雇傭期間有下列情形之一的，甲方可隨時(shí)解除合同：

　　(一)有違法的行為，被依法追究刑事責(zé)任的;

　　(二)在試用期內(nèi)被證明不符合雇傭條件的;

　　(三)嚴(yán)重違反幼兒園規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律達(dá)到解聘條件的;

　　(四)簽訂合同時(shí)采取欺騙手段故意隱瞞個(gè)人重要事項(xiàng)對(duì)幼兒園造成重大損失或傷害的;

　　(五)故意不履行崗位職責(zé)，給幼兒園工作造成重大損害的;

　　(六)違反本合同第六條的;

　　第十七條有下列情形之一的，甲方可以解除雇傭合同。

　　(一)乙方患病或因個(gè)人原因不能繼續(xù)從事原工作，也不能從事由甲方另行安排工作的;

　　(二)乙方不能勝任教育教學(xué)和教育教學(xué)輔助服務(wù)工作的;

　　(三)本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使合同無(wú)法履行，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更本合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的。

　　第十八條有下列情形之一的，甲方應(yīng)提前十五天以書面形式通知乙方解除合同：

　　(一)合同期滿因各種原因不再續(xù)聘乙方的;

　　(二)甲方無(wú)法按合同約定支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬的;

　　第十九條有下列情形之一的，乙方可提前十五天以書面形式通知甲方解除合同：

　　(一)在試用期內(nèi)的;

　　(二)甲方未按合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的;

　　(三)合同期滿不再與甲方續(xù)簽合同的。

　　第二十條甲方在試用期內(nèi)解除合同的，應(yīng)根據(jù)乙方實(shí)際工作時(shí)間按約定的試用期工資標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付工資。

　　第二十一條乙方在合同期未滿，未提前三十天以書面形式通知甲方要求解除雇傭合同而離職的，不可享受經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，為此造成甲方的經(jīng)濟(jì)損失從乙方勞動(dòng)報(bào)酬中扣除，扣除比例不超過(guò)當(dāng)月工資的50%。離職日期以甲方雇傭新人員續(xù)接工作為準(zhǔn)但不得超過(guò)三十天，強(qiáng)行離職者視自愿放棄各項(xiàng)報(bào)酬。

　　第二十二條乙方離職應(yīng)填寫離職申請(qǐng)表，結(jié)算工資后本合同自動(dòng)終止，雙方不得追究相關(guān)經(jīng)濟(jì)和法律責(zé)任。

　　六、解除合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償

　　第二十三條符合第十八條、第十九條解除合同情形的相關(guān)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》的規(guī)定及相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。

　　符合第十七條解除合同的情況甲方有權(quán)視事件或影響的大小追究乙方刑事或經(jīng)濟(jì)責(zé)任，甲方無(wú)需給予乙方任何經(jīng)濟(jì)方面的補(bǔ)償與賠償。

　　第二十四條甲方為乙方提供專項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用，對(duì)其進(jìn)行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的，可以與乙方訂立協(xié)議，約定服務(wù)期。

　　乙方違反服務(wù)期約定的，按照約定向甲方支付違約金。

　　違約金的計(jì)算方法按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　甲方與乙方約定服務(wù)期的，不影響按照正常的工資調(diào)整機(jī)制調(diào)整乙方在服務(wù)期期間的勞動(dòng)報(bào)酬。

　　七、爭(zhēng)議處理

　　第二十五條甲乙雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議，當(dāng)事人應(yīng)平等協(xié)商解決;

　　不愿協(xié)商或協(xié)商不成的，可以按相關(guān)法律法規(guī)申請(qǐng)仲裁或提起訴訟。

　　八、附則

　　第二十六條本合同與今后國(guó)家、省、市、區(qū)有關(guān)規(guī)定相悖的，按國(guó)家、省、市、區(qū)規(guī)定執(zhí)行;國(guó)家、省、市、區(qū)沒(méi)有規(guī)定的，由甲乙雙方商定。

　　第二十七條本雇傭合同一式兩份，由甲乙雙方簽字蓋章后生效，甲乙雙方各執(zhí)一份。

　　九、雙方約定的其他事項(xiàng)(可另加附頁(yè))

　　甲方(蓋章)　　乙方(簽字)：

　　年月日　　年月日

雇傭合同篇9

　　甲方：

　　乙方：

　　經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意，自愿簽訂本合同。

　　一、合同期限：

　　合同期限為年，年月日起至年月日止，約定的期滿，本合同自然終止，如雙方同意，可以續(xù)簽。

　　二、工作待遇：

　　1、甲方支付乙方工資元，甲方不再支付其它任何費(fèi)用；

　　2、甲方為乙方實(shí)行包吃住的優(yōu)惠條件。

　　3、乙方在甲方工作期間交納保證金500。00元，現(xiàn)因乙方經(jīng)濟(jì)困難，無(wú)法一次性交納保證金，經(jīng)甲乙雙方商量，在其每月工資中扣除50。00元/月，至到扣滿500。00元為止。如中途乙方提出要離職，經(jīng)甲方檢查沒(méi)有對(duì)甲方用品的損壞，按甲方要求辦理離職手續(xù)完后，保證金全部退還；如有損壞，則在保證金中扣出損壞用品的費(fèi)用。

　　三、乙方工作責(zé)任及要求：

　　1、乙方必須服從甲方管理安排，嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，違者按公司制度處罰；

　　2、甲方派人同乙方一起去購(gòu)買菜，由乙方提出采購(gòu)計(jì)劃并監(jiān)督甲方人員，同時(shí)承擔(dān)責(zé)任；

　　3、公司內(nèi)部一律使用飯票購(gòu)飯制度，嚴(yán)禁收現(xiàn)金。否則屬貪污行為，按金額10倍處罰；

　　4、未經(jīng)許可乙方不能讓無(wú)關(guān)人員進(jìn)入廚房、食堂，不允許跟職工閑談與工作無(wú)關(guān)事宜；

　　5、乙方保證食品清潔、衛(wèi)生、新鮮、無(wú)腐爛。如果屬乙方責(zé)任導(dǎo)致食物中毒，一切后果由乙方承擔(dān)全部責(zé)任；

　　6、乙方必須保證一日三餐準(zhǔn)時(shí)開飯；

　　7、乙方必須嚴(yán)格按操作規(guī)程使用廚具及其用具，否則發(fā)生一切安全事故由乙方負(fù)責(zé)。如果廚具有故障，要及時(shí)與食堂管理人員匯報(bào)、處理。乙方必須愛(ài)護(hù)甲方所有廚具，若因乙方操作不當(dāng)而損壞廚具則根據(jù)情節(jié)承擔(dān)50%～100%。

　　8、乙方不能有偷竊行為，否則一律送派出所處理。

　　四、乙方有一列情況甲方可解除合同：

　　1、試用期內(nèi)證明不符合錄用條件的；

　　2、違反勞動(dòng)紀(jì)律規(guī)章制度，職業(yè)道德情節(jié)較為嚴(yán)重的；

　　3、不遵守甲方管理制度不服從工作安排，經(jīng)教育不改的；

　　4、食堂浪費(fèi)大、對(duì)本職工作不負(fù)責(zé)、做得較差者；

　　5、占小便宜、有偷竊行為。

　　五、乙方單方解除合同時(shí)，必須15天以前以書面形式提出申請(qǐng)，并且必須取得甲方同意，并且無(wú)論發(fā)生任何情況乙方必須執(zhí)行工作交接責(zé)任，如違反則不退還保證金。

　　六、合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，簽字生效。

　　甲方：

　　乙方：

　　代表：