雇傭合同15篇[優(yōu)選]
隨著法律知識(shí)的普及，能夠利用到合同的場(chǎng)合越來(lái)越多，它也是實(shí)現(xiàn)專業(yè)化合作的紐帶。那么一般合同是怎么起草的呢？以下是小編精心整理的雇傭合同，歡迎大家借鑒與參考，希望對(duì)大家有所幫助。
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雇傭合同1
聘用方：___________
受聘方：______________
甲、乙雙方按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則，特訂立如下用工合同，以資雙方共同遵守。
一、合同期限
合同期限________年，從________年____月____日至________年____月____日止，本合同________年一簽訂。
二、乙方的工作職責(zé)及要求
乙方必須服從甲方的管理與安排;
乙方必須保證甲方的客人和工作人員準(zhǔn)時(shí)進(jìn)餐;
乙方負(fù)責(zé)做好甲方采辦菜蔬食品的貯存保管，保證食品清潔、衛(wèi)生、新鮮、無(wú)腐爛;
乙方必須根據(jù)甲方的要求及時(shí)調(diào)整菜蔬風(fēng)味和樣式;
乙方在工作期間必須認(rèn)真做好防火、防盜等安全工作，確保食堂物質(zhì)、財(cái)產(chǎn)不受損失;
嚴(yán)禁乙方收取現(xiàn)金。
三、甲方提供的條件
向乙方提供必備的.廚房用具;
向乙方提供必備的場(chǎng)所和安排2名服務(wù)員;
向乙方提供必備的物質(zhì)。
四、工資報(bào)酬
乙方工資由基礎(chǔ)工資、加班工資和獎(jiǎng)金3項(xiàng)構(gòu)成。
基礎(chǔ)工資
乙方的基礎(chǔ)工資為_______元月。
加班工資
乙方節(jié)假日加班，甲方向乙方每天支付補(bǔ)助_______元。
獎(jiǎng)金
乙方獎(jiǎng)金核算以食堂當(dāng)月客餐營(yíng)業(yè)額為基數(shù)，營(yíng)業(yè)額憑甲方辦公室客餐進(jìn)餐單按月結(jié)算，食堂菜價(jià)由甲方核定，獎(jiǎng)金當(dāng)月客餐營(yíng)業(yè)額4%。
報(bào)酬發(fā)放方式
1、基礎(chǔ)工資和加班工資隨月發(fā)放;
2、獎(jiǎng)金每月?lián)䦟?shí)結(jié)算年終發(fā)放。
五、工作紀(jì)律、懲處
乙方應(yīng)遵守國(guó)家的法律、法規(guī);
乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的各項(xiàng)規(guī)章，自覺(jué)服從管理;
乙方如違反甲方的規(guī)章制度等，對(duì)乙方給予如下處罰：
1、未按甲方安排，拖延客人或工作人員進(jìn)餐時(shí)間，每發(fā)生1次罰款_______元;
2、未按合同約定，擅自離崗，造成客人或工作人員誤餐，每發(fā)生1次罰款_______元，連續(xù)違反3次，扣除當(dāng)月工資，并解除合同;
3、如乙方向收取現(xiàn)金，視同行為，按金額10倍處罰;
乙方在工作期間，如食堂發(fā)生財(cái)產(chǎn)、物質(zhì)被盜和受損失，乙方承擔(dān)全部經(jīng)濟(jì)損失，并處以_______元經(jīng)濟(jì)處罰;
因乙方責(zé)任致進(jìn)餐者食物中毒，由乙方承擔(dān)全部責(zé)任。
六、勞務(wù)合同的終止和解除
乙方有下列情形以下的，甲方可以解除合同：
1、嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或用工單位規(guī)章制度的;
2、故意不完成工作任務(wù)和嚴(yán)重失職，給甲方造成嚴(yán)重?fù)p失和惡劣影響的;
乙方需終止合同，必須提前15天以書面形式提出申請(qǐng)，經(jīng)甲方同意后執(zhí)行。
七、其它
乙方在工作期間內(nèi)，必須堅(jiān)持安全操作，凡因自身操作不當(dāng)造成人身傷害事故的，所有責(zé)任乙方自行承擔(dān)，甲方概不負(fù)責(zé);
本合同一式叁份，甲方貳份，乙方壹份，存檔壹份;
本合同自簽字之日起開始生效。
甲方：______________ 乙方：______________
________年____月____日 ________年____月____日
雇傭合同2
【要點(diǎn)提示】
運(yùn)輸合同關(guān)系是指交通運(yùn)輸合同關(guān)系是指承運(yùn)人將旅客或者貨物從起運(yùn)地點(diǎn)運(yùn)輸?shù)郊s定地點(diǎn)，旅客、托運(yùn)人或者收貨人支付票款或者運(yùn)輸費(fèi)用的所形成的合同關(guān)系。
雇傭合同是指當(dāng)事人一方(受雇者)向?qū)Ψ?雇主)提供勞動(dòng)力以從事某種工作、由對(duì)方提供勞動(dòng)條件和勞動(dòng)報(bào)酬的協(xié)議關(guān)系。在我國(guó)法律上對(duì)其含義沒(méi)有具體的規(guī)定，中國(guó)民法學(xué)家梁慧星先生認(rèn)為“雇用合同是受雇人向雇用人提供勞務(wù)，雇用人支付報(bào)酬的合同”。王澤鑒先生也指出，雇傭合同“即受雇人于一定或不一定之期限內(nèi)，為雇傭人服勞務(wù)，雇傭人負(fù)擔(dān)給付報(bào)酬的契約”。
【案例索引】
城固縣人民法院(20xx)城民初字第1164號(hào)裁定書
【案情】
20xx年3月，原告趙越(化名)準(zhǔn)備把自己在城固縣桔園鎮(zhèn)家里的家電搬到城固縣城兒子趙二(化名)的家中，因知道被告趙榮(化名)有一輛三輪車，在鎮(zhèn)上長(zhǎng)期從事客貨運(yùn)輸，趙越便找到了趙榮請(qǐng)其幫忙把家具拉到縣城。趙榮把車子推到原告趙越家里，裝載了原告家的電器，且由于趙榮不認(rèn)識(shí)路，趙越就坐在了車上給趙榮指路。在運(yùn)輸途中，由于趙榮駕駛不當(dāng)，發(fā)生了交通事故，把行人李四(化名)撞成重傷。當(dāng)時(shí)，趙越也因從車上摔下導(dǎo)致頭部出血，趙榮便給趙越說(shuō)，讓趙越先去醫(yī)院，自己在這里處理事故。后交通部門認(rèn)定由駕駛機(jī)動(dòng)車的一方承擔(dān)主要責(zé)任，駕駛?cè)粟w榮與受害人李四達(dá)成和解協(xié)議：由駕駛?cè)粟w榮向行人李四賠償10萬(wàn)元。趙榮認(rèn)為自己是被趙越雇傭而進(jìn)行的運(yùn)輸?shù)?，是雇傭關(guān)系，故要求趙越承擔(dān)一部分損失。而趙越認(rèn)為，自己和趙榮是交通運(yùn)輸合同，在運(yùn)輸過(guò)程中，貨物被摔壞了，而且自己也受了傷，趙榮運(yùn)輸不當(dāng)，應(yīng)當(dāng)由趙榮給趙越賠償貨損。至此兩家發(fā)生經(jīng)常爭(zhēng)吵，雙方皆不得安寧，故趙越訴至人民法院，要求賠償其貨物損失。
【爭(zhēng)議焦點(diǎn)】
原、被告雙方是雇傭關(guān)系還是運(yùn)輸合同關(guān)系
【評(píng)析】
一種觀點(diǎn)認(rèn)為：根據(jù)運(yùn)輸合同是承運(yùn)人將旅客或者貨物從起運(yùn)地點(diǎn)運(yùn)輸?shù)郊s定地點(diǎn)，旅客、托運(yùn)人或者收貨人支付票款或者運(yùn)輸費(fèi)用的合同，在運(yùn)輸合同中，承運(yùn)人提供的是運(yùn)送行為而并非勞務(wù)，承運(yùn)人獲取的報(bào)酬是運(yùn)費(fèi)而不是工資，托運(yùn)人對(duì)承運(yùn)人行使的僅是一種貨物安全運(yùn)輸?shù)谋O(jiān)督權(quán)而不存在對(duì)承運(yùn)人的人身控制。在本案中，趙越之所以選定趙榮為其提供服務(wù)，正是因?yàn)橼w榮具有運(yùn)輸工具，可以實(shí)施運(yùn)送行為，而趙越所需要的也正是趙榮的運(yùn)送行為，原告趙越對(duì)其也僅僅只存在運(yùn)輸路線、運(yùn)量的一種監(jiān)督權(quán)，被告趙榮并沒(méi)有受到原告趙越的人身控制。
另一種觀點(diǎn)認(rèn)為，雇傭關(guān)系是被雇傭人為雇主提供勞務(wù)的行為，具體到本案中，原告趙越雇傭被告趙榮把貨物運(yùn)送到趙越二兒子家中，并支付報(bào)酬，勞務(wù)的內(nèi)容就是運(yùn)輸行為。且原告趙越不知道路線，是被告趙榮指定的路線。現(xiàn)在發(fā)生了事故，趙越作為雇主應(yīng)當(dāng)替雇員承擔(dān)一部分賠償?shù)牧x務(wù)。
筆者同意第一種意見，運(yùn)輸合同關(guān)系和雇傭關(guān)系主要從以下兩點(diǎn)區(qū)分：
一、在運(yùn)輸合同關(guān)系當(dāng)中，承運(yùn)人的主要義務(wù)是按時(shí)運(yùn)送、按地點(diǎn)運(yùn)送、安全運(yùn)送的義務(wù)。客運(yùn)合同中的乘客及貨運(yùn)合同中的托運(yùn)人主要承擔(dān)的是支付車費(fèi)的義務(wù)。權(quán)利反之亦然。在雇傭合同關(guān)系中，被雇傭人的義務(wù)主要是服從雇主的監(jiān)管和安排，向雇主提供勞務(wù)。雇主的主要義務(wù)是支付勞動(dòng)報(bào)酬的義務(wù)。雇傭合同中，雇主一般按星期、按月按時(shí)向雇員支付報(bào)酬，該報(bào)酬相當(dāng)于勞動(dòng)力的價(jià)格。權(quán)利反之亦然。
二、在運(yùn)輸合同關(guān)系當(dāng)中，托運(yùn)人或者乘客主要依靠的是承運(yùn)人的技術(shù)，并不能完全干預(yù)承運(yùn)人的駕駛行為。在運(yùn)輸過(guò)程中，托運(yùn)人或者乘客是將標(biāo)的完全托付于承運(yùn)人。在雇傭合同當(dāng)中，雇傭合同中雇員與雇主具有一定的人身依附性，即雇員在一定程度上要服從雇主的監(jiān)管和安排，具有隸屬性。
本案中原告趙越讓被告趙榮把東西拉到其二兒子家中所形成的關(guān)系是運(yùn)輸合同關(guān)系。原告趙越所購(gòu)買的是被告趙榮安全的將其貨物運(yùn)送到指定地點(diǎn)即其二兒子家的運(yùn)送行為，在原告趙越將其貨物放在趙榮車上并由被告趙榮運(yùn)輸時(shí)，實(shí)際上已經(jīng)喪失了物的占有，物的安全已經(jīng)不再趙越的控制范圍內(nèi)，根據(jù)公平正義的法律價(jià)值，物的風(fēng)險(xiǎn)自轉(zhuǎn)移占有時(shí)，應(yīng)當(dāng)發(fā)生轉(zhuǎn)移。運(yùn)輸作為一種特殊的服務(wù)，應(yīng)當(dāng)與其他的勞務(wù)相區(qū)別，故根據(jù)運(yùn)輸合同關(guān)系的特征和法律的價(jià)值。對(duì)于此案性質(zhì)的認(rèn)定來(lái)看，本案屬于運(yùn)輸合同關(guān)系而非雇傭，且被告趙榮未能完成安全運(yùn)送的義務(wù)，應(yīng)當(dāng)中華人民共和國(guó)合同法第十七章第三節(jié)第三百一十一條之規(guī)定對(duì)貨損承擔(dān)責(zé)任。本案經(jīng)法庭調(diào)解，原、被告雙方私下達(dá)成和解已經(jīng)撤訴，但是此案中對(duì)于法律關(guān)系的認(rèn)定，卻足以讓我們思考，并指導(dǎo)以后的案件。
雇傭合同3
甲方：
乙方:
法定代表人:
性別:
注冊(cè)地址:
居民身份證號(hào)碼:
在甲方工作起始時(shí)間:
家庭住址:
戶口所在地:___省(市)___區(qū)(縣)___街道
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
一、勞動(dòng)合同期限
第一條.本合同為期限勞動(dòng)合同。 本合同于___年___月___日生效，其中試用期至___年___月__日止。 (生效日期寫培訓(xùn)之前，試用期終止日期可以寫培訓(xùn)結(jié)束時(shí)間)本合同于___年___月___日終止。(隨意寫，一年左右為好)
二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)
第二條.乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任_________崗位(如皮具護(hù)理技師)工作。
第三條.乙方工作應(yīng)達(dá)到參加培訓(xùn)后所要求標(biāo)準(zhǔn)。
第四條.乙方工作地點(diǎn)為_________，經(jīng)雙方協(xié)商工作地點(diǎn)可以變更。
三、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件
第五條.甲方安排乙方執(zhí)行工時(shí)制度。
第六條.甲方安排乙方加班,應(yīng)符合法律、法規(guī)的規(guī)定。
第七條.甲方為乙方提供必要的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)工具。
第八條.甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行業(yè)務(wù)技術(shù)和甲方規(guī)章制度等方面的教育。
第九條.乙方依法享受國(guó)家規(guī)定的節(jié)假日和本單位規(guī)定休假制度。
四、雙方權(quán)利義務(wù)
第十條. 乙方應(yīng)根據(jù)協(xié)議支付甲方培訓(xùn)費(fèi)用______，(把費(fèi)用一次性寫完也可以)甲方則應(yīng)根據(jù)協(xié)議給予乙方安排參加________公司組織的_________培訓(xùn)。
第十一條.如履行中出現(xiàn)任何有礙合同履行的`情況，甲乙雙方應(yīng)本著友好協(xié)商的態(tài)度解決。
第十二條.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任。
第十三條.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(公章)：_________
乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________
法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日
_________年____月____日
雇傭合同4
為了更好地規(guī)范雇主與保姆的'權(quán)益和義務(wù)，以人為本，使雙方在約定的框架協(xié)議里履行好職責(zé)，特制定本合同。
雇主為甲方：
保姆為乙方：
一、乙方服務(wù)內(nèi)容：
1、買菜做飯，同吃同睡，提供生活用水。
2、打掃衛(wèi)生，洗曬衣物，幫助換衣洗澡，積極創(chuàng)造舒適健康環(huán)境。
3、疾病護(hù)理，照顧戶外運(yùn)動(dòng)，切實(shí)注意人身安全。
4、切實(shí)關(guān)注老人健康安全，及時(shí)電話聯(lián)系就醫(yī)。
5、乙方履行合同期必須一年。(從
6、態(tài)度熱情，服務(wù)周到，尊老愛(ài)物。
二、甲方提供待遇
1、每月初提供兩人固定伙食費(fèi)xx元(電、煤除外)。
2、第二個(gè)月末結(jié)算前一個(gè)月工資xx元。
3、平時(shí)短暫離開必須請(qǐng)假，當(dāng)日按時(shí)返回，如若逾期按日扣工資。
4、尊重保姆、禮貌待人、和諧共處。
5、如乙方違反本條例中的任何一條，甲方有權(quán)扣工資或終止合同。
6、如雙方滿意，可繼續(xù)續(xù)聘。
電話：
本合同一式兩份，簽字生效。
甲方(蓋章)：__________________
乙方：_________________________
代表人(簽字)：________________
身份證號(hào)碼：____________________
_________年________月_______日
_________年________月_______日
雇傭合同5
甲方：
乙方：
甲方為了合同簡(jiǎn)單使老人晚年過(guò)的快樂(lè)幸福，聘請(qǐng)乙方為合同規(guī)范圖片甲方提供家政服務(wù)。經(jīng)雙方協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議：
一、共同約定
1、家政服務(wù)包括：照顧老人的起居生活（包括日常護(hù)理、洗衣、洗澡、安全監(jiān)護(hù)等）、做飯、打掃衛(wèi)生、確保甲方男女主人不在家時(shí)的安全。
2、甲方以每月支付乙方人民幣_(tái)___元（大寫：____元）合同大全作為支付乙方的勞務(wù)報(bào)酬，（工合同圖片資支付應(yīng)在乙方服務(wù)滿月后十日內(nèi)發(fā)放上月勞務(wù)報(bào)酬）
3、甲方愿意接受乙方提供家政服務(wù)，并履行下列（二）的承諾；乙方自愿接受合同圖片甲方的聘請(qǐng)，為甲方提供家政服務(wù)，并履行下列（三）合同圖片的承諾。
4、甲方不勞動(dòng)合同履行本協(xié)議，乙方可以提出辭職、申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁或向人民法院提出訴訟；乙方不履行本協(xié)議，甲方可以辭退乙合同簡(jiǎn)單方。乙方因人為原因給甲方造成重大損失，甲方享有訴訟權(quán)利合同規(guī)范。
二、甲方的權(quán)利、責(zé)任和義務(wù)
1、甲方以支付勞務(wù)報(bào)酬，聘任乙方為甲方提供家政服務(wù)。
2、甲方在家時(shí)可主動(dòng)減輕乙方的勞務(wù)，如做飯、打掃衛(wèi)生、洗衣服等。
3、甲方應(yīng)以平等、和藹、寬租房合同厚的態(tài)度對(duì)待乙方。
4、甲方應(yīng)及時(shí)支合同圖片付乙方的勞務(wù)報(bào)酬，乙方勞務(wù)報(bào)酬的計(jì)算按公歷月為計(jì)算單位。
5、甲方應(yīng)為乙方提供服務(wù)所需必要的基本條件并承擔(dān)乙方的食宿照。
6、甲方不承擔(dān)乙方為甲方服務(wù)期間的任何人身意外傷害和健康租房合同醫(yī)療費(fèi)用。
7、甲方對(duì)乙方提出的合理化建議勞動(dòng)合同和正當(dāng)?shù)囊髴?yīng)當(dāng)予以考慮，并協(xié)商解決。
8、甲方（包括老人）認(rèn)為乙方?jīng)]合同規(guī)范有按約定的事項(xiàng)例行職責(zé)，要求乙方改正無(wú)效時(shí)，有權(quán)辭退乙方。
9、甲方根據(jù)實(shí)際情況或者不需要提供家政服務(wù)時(shí)，可辭退乙方，合同下載終止服務(wù)、解除協(xié)議。
三、乙方的權(quán)利、責(zé)任和義務(wù)
1、乙方以接受甲方勞務(wù)報(bào)酬為前提，自愿為甲方提供家政服務(wù)。
2、乙方應(yīng)盡職盡責(zé)做好本職工合同規(guī)范圖片作，為甲方提供優(yōu)質(zhì)的服勞動(dòng)合同務(wù)。盡量做到使老人滿意、環(huán)境衛(wèi)生干凈整潔、飯菜可口（除主人特別安排外由乙方合理安排調(diào)劑）。
3、乙方在盡職盡責(zé)照顧老人時(shí)，非人為因素造成老人發(fā)生意外，甲方不得追究乙方的'責(zé)任。
4、乙方必須服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)，明確主人與服務(wù)的關(guān)系，對(duì)甲方提出正常的批評(píng)意見和改進(jìn)意見，應(yīng)自覺(jué)接受和改進(jìn)。
5、乙方對(duì)甲方的老人言語(yǔ)過(guò)激和不講道理的行為應(yīng)給予諒解。
6、乙方為甲方提供家政服務(wù)屬臨時(shí)用工，在服務(wù)期間不得按合同國(guó)家工作人員的標(biāo)準(zhǔn)提出休假，但甲方應(yīng)為乙方每月提供一到兩天探親假期，探親往返車費(fèi)乙方自行承擔(dān)，假期可以累計(jì)使用。不得找借口向甲方提出不合理的要求和健康醫(yī)療保險(xiǎn)與養(yǎng)老保險(xiǎn)補(bǔ)償?shù)囊蟆?/p>
7、乙方以搞好為甲方服務(wù)為前提，不得干涉或合同規(guī)范圖片在外宣揚(yáng)主人家庭涉及家政服務(wù)之外的任何事情。乙方未經(jīng)甲方主人允許，不得將閑雜人員和陌生人帶入家合同圖片中。
8、乙方在服務(wù)期間享有人格尊重、人身自由、______平等的基本權(quán)利。對(duì)于要求甲方合理改進(jìn)和必須完善的事合同項(xiàng)，享有充分的建議權(quán)，甲方應(yīng)及時(shí)給予答復(fù)。
9、乙方家中有事需要回家，應(yīng)及時(shí)向甲方請(qǐng)假。特殊情況甲方應(yīng)在最短的時(shí)間內(nèi)予以批準(zhǔn)。乙方有權(quán)利提出辭職，但在提出辭職時(shí)應(yīng)至少提前一周通知甲方，并簡(jiǎn)要說(shuō)明辭職理勞動(dòng)合同由；乙方辭職、協(xié)議終止。
四、附則
1、協(xié)議之外需要約定的事項(xiàng)由雙方協(xié)商合同簡(jiǎn)單，發(fā)生異合同議時(shí)以本協(xié)議為準(zhǔn)。
2、本協(xié)議一式兩份，雙方簽字即生效。
甲方簽字：乙方簽字：中介人簽字：
雇傭合同6
甲方（雇主）：________
乙方（保姆）：_______
根據(jù)公平、根據(jù)公正、平等、自愿的原則，以雇主和保姆作為甲乙雙方的代稱，達(dá)成如下協(xié)議：
一、服務(wù)內(nèi)容：
1、看護(hù)小孩（早晚）；
2、清洗小孩衣物；
3、家務(wù)。
二、服務(wù)費(fèi)用：
服務(wù)費(fèi)用為3500元月。節(jié)假日如不休息，另行支付加班費(fèi)100元日。
三、雇主責(zé)任
1、試用期第一個(gè)月工資按人民幣方式支付。
雇主和保姆可以在月底結(jié)算工資，并且在試用期內(nèi)雙方都有權(quán)終止合作。在解除合作時(shí)，雇主需要向保姆支付應(yīng)得的工資，而保姆則需歸還雇主的物品。
2、試用期結(jié)束后，從第二個(gè)月開始，雇主將以人民幣的方式結(jié)算給保姆工資。如果保姆決定離職，她需要在離職前提前30天遞交辭職信，并且雇主必須在30天內(nèi)同意保姆的離職請(qǐng)求并支付她全部應(yīng)得工資。
同時(shí)保姆要交還雇主物品。
沒(méi)有辭職或辭職期內(nèi)保姆不能自動(dòng)離職，否則雇主有權(quán)扣除保姆工資。
3、雇主有權(quán)拒絕、制約保姆在住宅從事與家政服務(wù)無(wú)關(guān)的活動(dòng)。
4、雇主在保姆因其責(zé)任造成損失時(shí)，有權(quán)利以合法的方式追究其經(jīng)濟(jì)和法律責(zé)任。
5、雇主應(yīng)尊重保姆的人格和勞動(dòng)權(quán)利，不得歧視虐待保姆。
6、雇主應(yīng)對(duì)初次上崗的保姆具體說(shuō)明家政服務(wù)要求和指導(dǎo)工作，妥善保管好家中的現(xiàn)金和貴重物品，以免發(fā)生糾紛。
7、雇主每月給保姆安排四天的休息時(shí)間，這些休息日必須在星期六或星期日。關(guān)于節(jié)假日的休假安排，雙方將友好協(xié)商確定。
8、雇主每月按時(shí)結(jié)算工資給保姆（7—10天內(nèi)），不得克扣保姆的工資。
9、雇主發(fā)現(xiàn)保姆患有疾病等不適合繼續(xù)看護(hù)小孩的情況，有權(quán)隨時(shí)解除合同。
二、保姆責(zé)任
1、請(qǐng)?zhí)峁┮韵沦Y料給雇主：本人的.真實(shí)有效身份證復(fù)印件和戶口本復(fù)印件各一份，個(gè)人聯(lián)系電話以及家庭聯(lián)系方式。
2、保姆有權(quán)利要求雇主按時(shí)支付費(fèi)用。
3、保姆須自覺(jué)履行服務(wù)項(xiàng)目，細(xì)心照顧小孩。
4、保姆如欲解除合同，則需提前30天通知雇主，保姆不得擅自不辭而別，否則，雇主將追究其違約責(zé)任。
5、保姆在履行服務(wù)工作時(shí)應(yīng)尊重雇主的生活習(xí)慣，遵從雇主的指導(dǎo)工作，認(rèn)真負(fù)責(zé)地完成雇主所安排的工作事務(wù)。作為一名專業(yè)保姆，我將始終堅(jiān)守職業(yè)道德，為雇主提供高品質(zhì)的服務(wù)。我會(huì)與雇主積極溝通，了解他們的需求和喜好，并在工作中靈活調(diào)整，以確保提供符合他們期望的服務(wù)。我將認(rèn)真對(duì)待每一個(gè)工作任務(wù)，注重細(xì)節(jié)，保持工作環(huán)境整潔有序。同時(shí)，我也會(huì)尊重雇主的隱私和個(gè)人空間，妥善保護(hù)他們的家庭秘密和財(cái)物安全。通過(guò)我的努力和專業(yè)素養(yǎng)，我將成為雇主信賴和依賴的保姆，為他們創(chuàng)造一個(gè)舒適、干凈、溫馨的家居環(huán)境。
因保姆工作失誤給雇主造成損失，保姆應(yīng)作出相應(yīng)賠償。
6、保姆在工作期間須外出，應(yīng)通知雇主；要休假，應(yīng)提前通知雇主；雙方協(xié)商友好確定。
7、注重節(jié)約，謹(jǐn)慎使用燃?xì)夂碗娏Γ袑?shí)保障安全，并積極努力適應(yīng)雇主的生活飲食習(xí)慣和作息時(shí)間。
8、保姆如遇親友生病等急事，需臨時(shí)離開時(shí)，應(yīng)征得雇主同意。
9、不得帶外人進(jìn)入雇主家庭不得隨意翻動(dòng)雇主私人物品。
10、保姆在非工作時(shí)間所發(fā)生的事故，由其自己解決，雇主不承擔(dān)任何責(zé)任。
四、本協(xié)議一式二份，并具法律效力。
五、本協(xié)議自簽約之日起生效。
甲方（雇主）：_________（簽名）乙方（保姆）：_________（簽名）
____年__月__日____年__月__日
雇傭合同7
甲方因生產(chǎn)需要，同意聘用乙方到本企業(yè)工作，經(jīng)雙方協(xié)商同意自愿訂立本協(xié)議。
1、本協(xié)議自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止，其中前_____個(gè)月為試用期，甲方可根據(jù)乙方實(shí)際情況延長(zhǎng)或縮短試用期。
2、乙方作為學(xué)徒被聘用進(jìn)廠后，甲方為乙方提供全方面的操作技術(shù)、操作理論、管理知識(shí)及安全方面的培訓(xùn)。
3、乙方進(jìn)廠后試用期工資為_____元/月，天/月工作制，包食宿，試用期滿后視實(shí)際情況定薪。
4、乙方需交付甲方培訓(xùn)費(fèi)__________元，從每月薪資中扣除，該培訓(xùn)費(fèi)在本協(xié)議期滿后一次性退還給乙方。
5、乙方在試用期內(nèi)或試用期滿后六個(gè)月內(nèi)提出辭職，所交付的培訓(xùn)費(fèi)不予退還，如__________元培訓(xùn)未交付完的，需在離職薪資中扣滿;在試用期滿后六個(gè)月至本協(xié)議到期前提出辭職，所交付的培訓(xùn)費(fèi)退還一半。
6、乙方必須遵守甲方相關(guān)規(guī)定，在本協(xié)議期間如因嚴(yán)重違反廠紀(jì)廠規(guī)或犯有其他嚴(yán)重錯(cuò)誤被甲方開除出廠的，工資結(jié)算時(shí)所交付的.培訓(xùn)費(fèi)概不退還，如__________元培訓(xùn)未交付完的，需在離職薪資中扣除;如乙方在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件而被甲方辭退的，所交付的培訓(xùn)費(fèi)不予退還。
7、甲方將根據(jù)乙方所學(xué)工種適宜性，為其購(gòu)買意外保險(xiǎn)，每年投保費(fèi)為__________元，甲方承擔(dān)_____元，乙方承擔(dān)_____元，每月在乙方工資中扣除_____元。
8、乙方進(jìn)廠后應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方各種安全管理規(guī)定及安全操作規(guī)程，避免安全事故的發(fā)生。如屬個(gè)人故意行為或違章作業(yè)造成之安全事故一律追究責(zé)任。
9、本協(xié)議自甲乙雙方簽字蓋章后即生效，擅自涂改的無(wú)效。
甲方：_________乙方：_________
____年____月____日
雇傭合同8
甲方：
乙方：
經(jīng)甲、乙方雙方協(xié)商同意，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
一、合同期限
甲方擬聘用乙方擔(dān)任服務(wù)員工作，聘期自_年_月_日起至_年_月_日止。試用期為三個(gè)月。約定期滿后，本合同將自動(dòng)終止，如雙方一致同意，可進(jìn)行續(xù)簽。
二、工作時(shí)間
(1)甲方安排乙方執(zhí)行不定時(shí)工作制度。
(2)甲方為了保障乙方的工作休息權(quán)益，在不影響公司正常運(yùn)營(yíng)的前提下，將合理安排每月的例休天數(shù)。
三、甲方權(quán)利與職責(zé)
(1)甲方支付乙方每月工資__。
(2)甲方負(fù)責(zé)乙方工作期間內(nèi)的食宿。
(3)甲方保證為乙方提供完善的工作條件。
(5)根據(jù)乙方人員的工作表現(xiàn)和績(jī)效評(píng)估，甲方擁有合理地調(diào)整工資的權(quán)利。
四、乙方權(quán)利與職責(zé)
(1)乙方必須身體健康，確保無(wú)任何傳染疾病。
(2)乙方必須服從甲方管理安排，遵守甲方各項(xiàng)規(guī)章制度。
(3)上班期間必須保持服裝和個(gè)人形象整潔。
(4)乙方應(yīng)在入職時(shí)支付制服和工作保證金，金額為人民幣_(tái)元整。合同到期時(shí)，經(jīng)過(guò)辦理離職手續(xù)后，該保證金將與工資一同退還給乙方。
(5)乙方由于自身原因要求解除合同時(shí)，必須提前天通知甲方，給予甲方足夠的時(shí)間重新聘請(qǐng)?zhí)娲藛T，或由乙方推薦合適的替代人員，方可正式解除勞動(dòng)合同。
五、乙方有一系列情況甲方可解除合同
(1)違反規(guī)章制度、職業(yè)道德的'。
(2)聘用期間乙方觸犯法律、法規(guī)的。
(3)因病或因事不能完成工作的。
本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，在甲乙雙方簽字后生效，兩份協(xié)議具有同等的法律效力。
甲方：乙方：
時(shí)間：
雇傭合同9
甲方(雇主)：____________
身份證號(hào)：_____________
乙方(雇員)：____________
身份證號(hào)：_____________
根據(jù)《民法典》等有關(guān)法律、法規(guī)等規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則就乙方為甲方提供保姆服務(wù)有關(guān)事宜，達(dá)成如下協(xié)議：
一、服務(wù)內(nèi)容及地點(diǎn)
1、負(fù)責(zé)每日三餐、洗衣、打掃衛(wèi)生等家政服務(wù)。
2、照顧孩子，接送孩子上下學(xué)。
3、服務(wù)地點(diǎn)：甲方居住或指定的地點(diǎn)：________________________________________
二、服務(wù)要求
乙方應(yīng)認(rèn)真負(fù)責(zé)做好家務(wù)，按照協(xié)議規(guī)定內(nèi)容履行服務(wù)職責(zé)。乙方每個(gè)月休息____天，具體休息時(shí)間根據(jù)甲方需要，如乙方有特殊原因須提前和甲方申請(qǐng)，征得甲方同意。
三、服務(wù)費(fèi)用
乙方每月服務(wù)費(fèi)用為：____元月，甲方于每月最后一個(gè)工作日支付給乙方。
四、甲方權(quán)利與義務(wù)
甲方有義務(wù)提供乙方住宿，并按時(shí)支付乙方服務(wù)費(fèi)用。
1、甲方有權(quán)要求乙方按照上述服務(wù)內(nèi)容提供服務(wù);
2、甲方有權(quán)要求乙方在簽訂合同時(shí)出示有效身份證件，如實(shí)說(shuō)明健康狀況以及與健康、安全有關(guān)的家庭情況。
3、甲方負(fù)責(zé)提供乙方在服務(wù)期間的飲食，尊重乙方，不歧視、不虐待，保證乙方服務(wù)期間的人身、財(cái)產(chǎn)安全。
4、甲方不承擔(dān)乙方在上下班途中、服務(wù)期間內(nèi)突發(fā)的疾病或其他傷害產(chǎn)生的費(fèi)用。
有下列情形之一的，甲方有權(quán)解除合同，解聘乙方：
⑴乙方有違法行為的;
⑵乙方在家政服務(wù)過(guò)程中給甲方造成較大財(cái)產(chǎn)損失的;
⑶乙方工作消極懈怠，或不勝任家政服務(wù)的;
⑷甲方發(fā)現(xiàn)乙方患有疾病等不適合繼續(xù)予以留用的;
5、甲方有權(quán)向乙方追究因乙方家政服務(wù)故意或重大過(guò)失而給甲方造成的'損失。
五、乙方權(quán)利與義務(wù)
1、乙方有權(quán)利要求甲方按時(shí)支付服務(wù)費(fèi)用;
2、乙方有權(quán)利要求甲方為其工作提供必備設(shè)備或條件。
3、乙方必須自覺(jué)履行上述服務(wù)項(xiàng)目，細(xì)心做好家務(wù)。
4、乙方應(yīng)講究個(gè)人衛(wèi)生，著裝整潔大方，自己隨身用品(衣服、日用品)不要隨便亂放，衣服不要和雇主家人的衣服放在一起洗。
5、乙方不能隨便往雇主家里帶人，有人或事情需見面，應(yīng)到外面見面。如遇親友生病等急事，需臨時(shí)離開時(shí)，應(yīng)及時(shí)與甲方溝通，不能擅自離崗;
6、乙方工作期間，如因其過(guò)錯(cuò)造成甲方及其家人的人身傷害或財(cái)產(chǎn)損毀;應(yīng)付賠償責(zé)任。
7、未經(jīng)甲方同意，乙方不得不得隨意翻動(dòng)甲方家中物品，如有偷竊等違法行為，甲方將移送司法機(jī)關(guān)處理;
8、乙方如欲解除合同，則需要提前____天通知甲方，乙方不得擅自不辭而別，否則，甲方將追究其違約責(zé)任。
9、乙方在服務(wù)期間所發(fā)生的一切安全責(zé)任事故，一概由其自行負(fù)責(zé)，甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。
六、合同的生效
1、本合同自雙方簽字時(shí)生效。
2、在本合同執(zhí)行過(guò)程中，如遇到問(wèn)題，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決，協(xié)商不成，雙方可訴至甲方所在地解決。
3、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(簽字)：_____________________乙方(簽字)：____________________
電話：__________________________電話：__________________________
______年______月______日______年______月______日
雇傭合同10
甲方：___________，性別，___________歲，職業(yè)：___________
住址：___________省___________市___________區(qū)___________路___________號(hào)
身份證號(hào)碼：___________
電話：___________
乙方：___________，性別：___________，___________歲，職業(yè)：___________
住址：___________省___________市___________區(qū)___________路___________號(hào)
身份證號(hào)碼：___________
電話：___________
甲方因家庭需要，雇傭王芳為家庭保姆，經(jīng)雙方協(xié)商，特簽訂本協(xié)議。
第一條服務(wù)職責(zé)
甲方雇傭乙方照顧甲方患病的妻子。
第二條協(xié)議期限
從20___________年___________月___________日起至患者生命終止。其中試用期限為___________個(gè)月，至20___________年___________月___________日止。
第三條甲方的基本權(quán)利義務(wù)
一、保護(hù)乙方的人身安全，為乙方提供食宿。
二、由于甲方責(zé)任造成乙方的人身財(cái)產(chǎn)損失的一切后果由甲方承擔(dān)。
三、按規(guī)定付給乙方工資。
四、有權(quán)監(jiān)督乙方履行本協(xié)議規(guī)定的義務(wù)情況。
第四條乙方的基本權(quán)利義務(wù)
一、遵守甲方規(guī)定的制度。
二、按照甲方規(guī)定的`條件照顧病人：
1．全天___________小時(shí)照顧病人，并負(fù)責(zé)包括乙方在內(nèi)的___________個(gè)人的1日3餐（不負(fù)責(zé)買米、買菜）。
2．幫助病人洗澡、洗衣服。天氣好時(shí)，每日進(jìn)行___________至___________次的戶外活動(dòng)。如因保姆的疏忽使病人摔倒而產(chǎn)生的一切后果由保姆負(fù)責(zé)。
3．有權(quán)按協(xié)議規(guī)定如月、如數(shù)拿到工資。
4．由于乙方責(zé)任造成甲方人身、財(cái)產(chǎn)安全損失，一切責(zé)任由乙方負(fù)責(zé)。
第五條工資待遇
試用期內(nèi)，每月工資___________元；試用期滿，每月工資___________元。
第六條付資方式和期限
按月給付，每月___________日付資，前后不超過(guò)___________天，乙方收到工資后，簽字為據(jù)。
第七條工作時(shí)間
乙每周___________天工作制，周___________休息。
第八條協(xié)議的變更和解除
協(xié)議生效后，甲乙雙方無(wú)正當(dāng)理由不得提前解除協(xié)議。任何一方解除協(xié)議，須提前___________天通知對(duì)方，方能解除協(xié)議。
第九條本協(xié)議在執(zhí)行中發(fā)生爭(zhēng)議，由雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成，可由仲裁機(jī)關(guān)或法院判決。
第十條本協(xié)議一式___________份，甲乙雙方各執(zhí)___________份。本協(xié)議自雙方簽字之日起生效。
甲方：___________（簽章）
乙方：___________（簽章）
雇傭合同11
雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，訂立本合同，建立勞動(dòng)關(guān)系，并共同遵守履行。
一、勞動(dòng)合同期限。
甲、乙雙方同意按以下方式來(lái)確定本合同期限：
1.本合同為有固定期限的聘用合同，期限為______年。自______年______月______日至______年______月______日有效。其中_______年_______月_______日至_______年_______月_______日為見習(xí)期/試用期，試用期為_______個(gè)月，可視乙方適應(yīng)工作能力酌情增減。
2.勞動(dòng)合同期滿前_______個(gè)月，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。
3.本合同期滿后，任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用合同的，應(yīng)在合同期滿前_______個(gè)月書面通知對(duì)方。
4、勞動(dòng)合同期間，乙方應(yīng)提供給甲方身份證、現(xiàn)居住地戶籍證明的復(fù)印件。
二、工作崗位及薪資。
1、甲方聘任乙方擔(dān)任__________一職。
2、乙方基本薪資為__________元∕月，試用期薪資為__________元/月。
3、甲方于每月______日以銀行轉(zhuǎn)賬方式支付當(dāng)月費(fèi)用給乙方，乙方銀行賬戶：__________________________________________。
三、乙方工作內(nèi)容及職責(zé)。
1、維持公司辦公場(chǎng)所內(nèi)外區(qū)域的正常工作秩序;。
2、維護(hù)公司內(nèi)部治安秩序，消除隱患于萌芽狀態(tài)，防患于未然;。
3、加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)部位的治安防范，加強(qiáng)防盜活動(dòng)，及進(jìn)發(fā)現(xiàn)可疑人和事，并逐出;。
4、監(jiān)督員工遵守安全守則，其他規(guī)則;。
5、加強(qiáng)防火活動(dòng)，及進(jìn)發(fā)現(xiàn)火災(zāi)苗頭，并消除之;。
6、對(duì)違反治安條例的行為，查清事實(shí)，收集證據(jù)向公司或公安機(jī)關(guān)報(bào)告;。
7、配合領(lǐng)導(dǎo)做好下班后值班工作，檢查公司辦公場(chǎng)所留宿情況;。
8、支持、協(xié)助門衛(wèi)履行職責(zé);。
9、妥善保管配發(fā)的安保器械，不得丟失和擅自使用;。
10、正確記錄值班日志和案件筆錄，及進(jìn)提出專案報(bào)告;。
11、完成安保部部長(zhǎng)臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。
四、工作時(shí)間和休息休假。
1、甲乙雙方在工作時(shí)間和休息方面協(xié)商一致選擇確定，乙方實(shí)行輪流運(yùn)轉(zhuǎn)工作制;。
3、甲方為乙方安排帶薪休假。
五、勞動(dòng)合同的解除、終止和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
(一)乙方具有下列情況之一的，甲方隨時(shí)可以解除合同：
1、在試用期內(nèi)被證明不能勝任甲方有關(guān)工作需要的;。
2、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律和甲方有關(guān)規(guī)章制度的;。
3、嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方利益造成損害的;。
4、被依法追究刑事責(zé)任的;。
5、乙方因患病或非工傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作的;。
(二)有下列情形之一的，乙方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同：
1、在試用期內(nèi);。
2、甲方以暴力、威脅或其他非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;。
3、甲方未按合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件的。
(三)本合同期滿，勞動(dòng)合同即終止。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以續(xù)簽勞動(dòng)合同，無(wú)法達(dá)成一致，合同自動(dòng)終止。
六、社會(huì)保險(xiǎn)。
甲乙雙方按國(guó)家規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)。甲方為乙方辦理有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)，并承擔(dān)相應(yīng)社會(huì)保險(xiǎn)義務(wù)。
七、違反勞動(dòng)合同的責(zé)任。
(一)甲、乙雙方有下列情況之一的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任：
1.甲方違反本合同規(guī)定，單方面解除本合同的;。
2.乙方未經(jīng)甲方同意，擅自離職的;。
(二)雙方同意以下列方式承擔(dān)違約責(zé)任：
1.違約金。一方違約，應(yīng)支付違約金________________元;。
2.賠償金。違約金不足以賠償對(duì)方損失的，還需支付賠償金。賠償金按違約方實(shí)際造成的損失計(jì)算。
(三)違約行為是因不可抗力造成的，違約方應(yīng)酌情減輕或免除違約責(zé)任。
八、其他約定事項(xiàng)。
1.本合同條款如與國(guó)家法律、法規(guī)、政策相悖時(shí)，以國(guó)家、法規(guī)、政策為準(zhǔn)。
九、爭(zhēng)議解決。
本合同項(xiàng)下發(fā)生的爭(zhēng)議，由雙方當(dāng)事人協(xié)商解決或申請(qǐng)調(diào)解解決;協(xié)商或調(diào)解不成的，可以提交__________仲裁委員會(huì)仲裁或向_________________人民法院提起訴訟。
十、合同生效。
本合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。本合同一式_________份，其中甲方執(zhí)________份，乙方執(zhí)________份。
合同生效后，甲乙雙方對(duì)合同內(nèi)容的變更或補(bǔ)充應(yīng)采取書面形式，作為本合同的附件。附件與本合同具有同等的法律效力。
甲方(公司主管簽字)：______________。
乙方(應(yīng)聘業(yè)務(wù)員簽字)：____________。
本著“平等自愿、協(xié)商一致”的原則，經(jīng)雙方協(xié)商，乙方被甲方聘用為(專、兼)職業(yè)務(wù)員。為了保障甲乙雙方的合法權(quán)益，特制定協(xié)議如下：
一、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方制定的各項(xiàng)有關(guān)規(guī)定(若應(yīng)聘為兼職業(yè)務(wù)員，甲方的上班時(shí)間、簽到制度及有關(guān)和兼職業(yè)務(wù)員不兼容的制度不對(duì)乙方而論)，不得做出有損于甲方形象和經(jīng)濟(jì)效益的事情。
二、乙方對(duì)外的業(yè)務(wù)往來(lái)由個(gè)人決定，在與甲方利益不發(fā)生沖突的情況下，甲方不得干涉。
三、甲方負(fù)責(zé)提供本公司業(yè)務(wù)往來(lái)的商品價(jià)位，乙方要在甲方規(guī)定的.價(jià)位浮動(dòng)范圍之內(nèi)對(duì)外進(jìn)行業(yè)務(wù)往來(lái)(如該價(jià)位有變更，甲方應(yīng)及時(shí)通知乙方)。
四、乙方在甲方商品的業(yè)務(wù)往來(lái)中，甲方按(銷售額、純利潤(rùn))的__%作為提成在月工資結(jié)算時(shí)支付給乙方。
五、乙方在業(yè)務(wù)往來(lái)中，從甲方供貨的款項(xiàng)，由乙方負(fù)責(zé)收回入帳;乙方對(duì)外的業(yè)務(wù)往來(lái)，有技術(shù)或維護(hù)方面的，由甲方提供。
六、乙方(兼職業(yè)務(wù)員)需帶甲方商品對(duì)外聯(lián)系業(yè)務(wù)的，要辦理商品出庫(kù)手續(xù)，并支付同商品價(jià)格等額的押金。如辦理入庫(kù)退款手續(xù)，時(shí)限不得超過(guò)7天。
七、乙方對(duì)外的業(yè)務(wù)往來(lái)需用甲方名義簽訂合同的，必須經(jīng)過(guò)甲方同意，否則視為無(wú)效。
八、乙方每周向甲方匯報(bào)自己的業(yè)務(wù)開展情況，以作為甲方下一步市場(chǎng)業(yè)務(wù)開展的參考。
九、簽訂本協(xié)議的同時(shí)，乙方應(yīng)在公司財(cái)務(wù)部交付500元押金。押金在本協(xié)議解除之日退還乙方。
以上協(xié)議經(jīng)雙方簽字后生效。
本協(xié)議一式三份，甲、乙雙方各一份，公司存檔一份。
甲方：________________。
乙方：________________。
______年____月____日。
雇傭合同12
甲方：____________________________________
乙方：__________________
工種：__________________
份證號(hào)碼：__________________________________________
家庭住址：__________________________________________
家庭聯(lián)系號(hào)碼：__________________________________________
甲方為確保內(nèi)部承包的工程順利進(jìn)行完成，根據(jù)中華人民共和國(guó)相關(guān)法律法規(guī)及政策與乙方在平等互利、自愿的基礎(chǔ)上經(jīng)充分協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議。并經(jīng)乙方同意，雙方自愿簽訂本合同。
第一條：聘用條件
甲方聘用乙方必須具備下列條件：
1.身體健康，有3年以上具有本專業(yè)的工作年限，年齡在22∽60周歲。
2.政治思想素質(zhì)好，品行端正，在國(guó)內(nèi)無(wú)犯罪記錄。
第二條：雇傭期限及報(bào)酬
1.乙方自到達(dá)工地之日至離開工地之日止，暫定為十二個(gè)月，如有必要可順延。
2.報(bào)酬：小工__________________元/日人民幣，班組長(zhǎng)（鉚工）______元/日人民幣，合格焊工__元/日人民幣，普通焊工________元/日人民幣，隊(duì)長(zhǎng)__________________元/日人民幣，資料員__________________元/日人民幣，材料員__________________元/日人民幣，管工__________________元/日人民幣，鉗工__________________元/日人民幣，電儀工__________________元/日人民幣，起重工__________________元/日人民幣；報(bào)酬組成：由本人工資（按溧陽(yáng)上年度私營(yíng)企業(yè)平均工資計(jì)算，其中包括獎(jiǎng)金、加班工資等）、勞動(dòng)保險(xiǎn)、福利、勞保支出、伙食補(bǔ)助、誤餐補(bǔ)助、解除合同由企業(yè)支付的醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)和生活補(bǔ)助費(fèi)、計(jì)劃生育獨(dú)生子女補(bǔ)貼、因錄用臨時(shí)工而在工資以外向提供勞動(dòng)力單位支付的手續(xù)費(fèi)或管理費(fèi)組成。
3.支付方法：每月支取必要的生活費(fèi)1000（1500）元，余款甲方將待遇總收入年底前或者工程結(jié)束撤兵時(shí)匯入乙方指定的建設(shè)銀行卡上，最晚不得超過(guò)當(dāng)年的大年三十。
第三條：甲方權(quán)利與義務(wù)
1.甲方有權(quán)根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際情況制定相關(guān)規(guī)章制度，乙方應(yīng)無(wú)條件遵守執(zhí)行。乙方在現(xiàn)場(chǎng)對(duì)本公司規(guī)章制度的執(zhí)行情況和工作成績(jī)優(yōu)劣，甲方應(yīng)給予適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)勵(lì)與處罰。
2.甲方對(duì)乙方違章施工、無(wú)故曠工、消極怠工進(jìn)行嚴(yán)厲處罰。
3.甲方有權(quán)對(duì)乙方工作期間對(duì)本公司規(guī)章制度執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督，并嚴(yán)格管理。并適時(shí)調(diào)整乙方的工作崗位。
4.甲方應(yīng)保護(hù)乙方的合法權(quán)益，按合同約定付給乙方勞動(dòng)報(bào)酬。
5.甲方應(yīng)安排好乙方的工作、食宿、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全、衛(wèi)生教育和培訓(xùn)等。
6.甲方應(yīng)為乙方辦理雇傭工人的意外傷害保險(xiǎn)，但乙方必須在雙方簽定的.合同期限內(nèi)施工結(jié)束，乙方提前終止合同，辦理意外傷害保險(xiǎn)的費(fèi)用由乙方承擔(dān)。
第四條：乙方的權(quán)利與義務(wù)
1.乙方在工作期間必須熱愛(ài)祖國(guó)，遵守禮儀，注意一言一行，不得有損國(guó)家和甲方的形象和利益。
2.乙方在務(wù)工期間應(yīng)嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，守紀(jì)律、懂禮貌，服從甲方人員的管理和工作安排。
3.乙方要切實(shí)履行雇傭崗位職責(zé)，施工質(zhì)量應(yīng)符合有關(guān)規(guī)范和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)。
4.乙方進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)前應(yīng)自覺(jué)接受安全教育、崗位培訓(xùn)并持證上崗。
5.乙方有權(quán)獲得足額的勞動(dòng)報(bào)酬。
6.乙方在務(wù)工期間應(yīng)獲得意外傷害保險(xiǎn)，享受受工傷保險(xiǎn)待遇。
7.乙方有保護(hù)甲方提供一切公共設(shè)施及機(jī)械設(shè)備的義務(wù)。如乙方變賣或故意損壞設(shè)施與設(shè)備，應(yīng)無(wú)條件的接受甲方處罰，并承擔(dān)經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任。
第五條：合同變更
經(jīng)甲乙雙方充分協(xié)商，達(dá)成一致，方可變更合同有關(guān)內(nèi)容，變更后的合同或附件經(jīng)雙方簽字生效，本合同另有規(guī)定，以其規(guī)定。
第六條：合同的終止與解除
1、發(fā)生下列情形之一，本合同終止。
a、本合同期滿；
b、雙方規(guī)定的終止條件出現(xiàn)的；
c、甲方破產(chǎn)、解散或被解散的；
d、乙方因病（傷）喪失勞動(dòng)能力不適應(yīng)工作崗位工作或死亡的；
e、由天災(zāi)，戰(zhàn)爭(zhēng)政治事件等不可抗拒的原因；
2、有下列情況之一的，甲方可提前解除合同；
a、乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度的；
b、乙方嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大利益損失的；
c、乙方因涉嫌違法犯罪被限制人身自由的；
d、乙方不具備工種操作技能，不能勝任甲方安排工作的；
e、乙方聚眾鬧事，參與或組織罷工，或參與任何非法和邪教組織及其活動(dòng)；
f、乙方參與其他公司或經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的；
g、乙方未經(jīng)甲方同意，擅自與業(yè)主供貨商，分包商等聯(lián)系開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的（一經(jīng)查出將給嚴(yán)厲的經(jīng)濟(jì)處罰，處罰標(biāo)準(zhǔn)為乙方在甲方處總收入的10倍）；
h、雇傭合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化致使本合同無(wú)法履行，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更雇傭合同造成協(xié)議的；
i、項(xiàng)目已經(jīng)提前結(jié)束沒(méi)有新的項(xiàng)目開始或者施工現(xiàn)場(chǎng)不需要這么多人時(shí)。
3、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
甲方有下列情況之一，乙方可以解除合同。
a、甲方以暴力、威脅或非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的。
b、甲方未按照本合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬的。
c、甲方工作環(huán)境惡劣，嚴(yán)重危害身體健康的。
4、本合同終止、解除后，乙方應(yīng)在一周內(nèi)將有關(guān)工作向甲方移交完畢。
第七條：特別約定
1.乙方購(gòu)買的車票的費(fèi)用由甲方承擔(dān)。
2.甲方負(fù)責(zé)給乙方購(gòu)買的意外傷害保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)，如發(fā)生意外此保險(xiǎn)理賠金額受益人是甲方，甲方按乙方當(dāng)?shù)赝愂鹿侍幚韮r(jià)格或國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行賠付。
3.乙方在履行合同期間，不享受探親假，如遇特殊原因，工作滿六個(gè)月，經(jīng)甲方負(fù)責(zé)人同意可以回家，往返車票等費(fèi)用均由甲方承擔(dān)，回家期間不享受勞動(dòng)報(bào)酬。
4.如因乙方原因等致不能履行或境外工作不滿六個(gè)月，往返機(jī)票由乙方承擔(dān)，合同期滿往返機(jī)票由甲方承擔(dān)。
5.經(jīng)醫(yī)生證明乙方因疾病缺勤不發(fā)工資、工傷除外。
6.乙方在工作期間如有聚眾鬧事，違反當(dāng)?shù)胤煞ㄒ?guī)等，取消一切報(bào)酬并移交司法部門處理，并給經(jīng)濟(jì)處罰；乙方在工作期間沒(méi)有提前告知甲方或得到甲方同意罷工、停工、消極怠工、離開等，甲方有權(quán)減少或取消乙方的報(bào)酬，作為乙方違反的處罰。
7.因乙方原因等致本合同解除的，全部費(fèi)用由乙方自行承擔(dān)。
8.雙方約定正常的工作時(shí)間為每天１０個(gè)小時(shí)，加班按累計(jì)時(shí)日計(jì)算。
第八條：違約責(zé)任
甲方違約：
1.因甲方的原因，甲方提前解除本合同，往返車票由甲方負(fù)責(zé)；
2.甲方違約承擔(dān)違約金人民幣5000元。
乙方違約：
1.乙方違約，往返車票由乙方承擔(dān)，并承擔(dān)違約金人民幣5000元，承擔(dān)相應(yīng)其他費(fèi)用；
2.乙方在合同期間，如自行轉(zhuǎn)移工作單位，扣除所有工作報(bào)酬，并向甲方賠償人民幣5萬(wàn)元；
3.因乙方違約而造成甲方的實(shí)際損失由乙方賠償。
第九條：勞保用品與醫(yī)療保險(xiǎn)
1.甲方為乙方提供勞保用品。包括工作服、手套、安全帽、安全帶等。
2.甲方為乙方辦理人身意外傷害保險(xiǎn)，保險(xiǎn)費(fèi)用由甲方承擔(dān)。
3.乙方在工作期間發(fā)生工傷，醫(yī)療費(fèi)用由甲方承擔(dān)，治療期間勞動(dòng)報(bào)酬不變。如治療不能再履行合同時(shí)，則按照中國(guó)工傷標(biāo)準(zhǔn)作出一次性處理。
4.因公發(fā)生的交通、住房、水電、臥具費(fèi)用由甲方承擔(dān)，其余生活用品由乙方承擔(dān)。
第十條：其他事項(xiàng)
1.雙方履行本合同期間，如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決，如協(xié)商不成，可向當(dāng)?shù)刂俨梦瘑T會(huì)申請(qǐng)仲裁，如仲裁判決不服，可向甲方所在地法院提供訴訟。
2.本合同雙方簽字生效。
3.本合同適用中華人民共和國(guó)法律、法規(guī)。
4.本合同一式叁份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，另一份由甲方項(xiàng)目部所執(zhí)。
甲方：____________________________________（簽字）
乙方：______________________________（簽字按手印）
__________________年__________________月__________________日
雇傭合同13
甲方：__________________________
法定代表人/主要負(fù)責(zé)人：__________________________
聯(lián)系電話：__________________________
地址：__________________________
乙方(勞動(dòng)者姓名)：__________________________
居民身份證號(hào)碼：_______________________________________
聯(lián)系電話：_______________________________________
住址：_______________________________________
雙方經(jīng)平等協(xié)商，訂立本合同，共同遵守。
一、勞動(dòng)合同期限
(一)本合同為有固定期限的勞動(dòng)合同。合同期從_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。其中試用期從_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。
二、工作內(nèi)容
甲方安排乙方在所屬店內(nèi)做_______崗位(工種)工作，乙方應(yīng)完成該崗位(工種)所承擔(dān)的各項(xiàng)工作內(nèi)容。該崗位職責(zé)如下：甲方可以根據(jù)其人事制度、經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)需要及乙方的工作表現(xiàn)，合理調(diào)整乙方的工作崗位和工作內(nèi)容，乙方愿意服從。
三、工作地點(diǎn)
1、甲方根據(jù)經(jīng)營(yíng)及業(yè)務(wù)的需要調(diào)整乙方的工作地點(diǎn)的，乙方須服從工作安排，主動(dòng)完成工作任務(wù)。
2、甲方可以安排乙方在以下地點(diǎn)工作：________ ;
乙方因完成其工作的'需要臨時(shí)在以上工作地點(diǎn)之外工作的，乙方須服從工作安排，主動(dòng)完成工作任務(wù)。
四、工作時(shí)間和休息休假
1、每月休息日_______天，每天工作八個(gè)小時(shí)。休息日的選擇應(yīng)當(dāng)不影響甲方的正常工作，休息的前一日須向甲方說(shuō)明，不得隨意休息。甲方采用集中工作、集中休息、輪休調(diào)休、彈性工作時(shí)間等適當(dāng)方式，確保乙方的休息權(quán)利和生產(chǎn)、工作任務(wù)的完成。
2、工作時(shí)間：夏季為早8：00-晚18:00
甲方：_____________
乙方：_____________
_______年_______月_______日
雇傭合同14
簽訂日期：_________年________月______日
甲方：_________________________有限公司
乙方：_________________________________
性別：_________________________________
居民身份證號(hào)碼：_______________________
出生日期：___________年______月______日
在甲方工作起始時(shí)間：_____年____月____日
家庭住址：_____________________________
郵政編碼：_____________________________
甲乙雙方協(xié)商一致，簽訂本合同。
一、甲乙雙方同意按以下第 種方式確定合同期限。
1、有固定期限：從 年 月 日起至 年 月 日止。
2、無(wú)固定期限：從 年 月 日起。
3、以完成一定工作任務(wù)為期限：從 年 月 日起至 工作任務(wù)完成時(shí)止。
4、試用期為
二、乙方的工作內(nèi)容 ，工作地點(diǎn)
三、乙方依法享有法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等假期。甲乙雙方同意按以下第 種方式確定乙方的.工作時(shí)間。
1、標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，即每日工作 小時(shí)，每周工作 小時(shí)。
2、經(jīng)人力資源保障(勞動(dòng))部門批準(zhǔn)，實(shí)行不定時(shí)工作制。
3、經(jīng)人力資源保障(勞動(dòng))部門批準(zhǔn)，實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制。
四、甲方每月 日發(fā)放工資。甲方經(jīng)與乙方協(xié)商，同意按以下第 種方式支付乙方的工資。
1、乙方每月正常工作時(shí)間工資 元;試用期內(nèi)每月正常工作時(shí)間工資 元。
2、雙方約定以 確定乙方工資。
五、甲乙雙方按照有關(guān)規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，繳存住房公積金。
六、甲方按照勞動(dòng)保護(hù)有關(guān)規(guī)定，提供符合國(guó)家安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)作業(yè)場(chǎng)所和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品，保護(hù)乙方的安全和健康。乙方從事 作業(yè)，可能產(chǎn)生職業(yè)危害。
七、雙方認(rèn)為需要約定的其他事項(xiàng)：
八、本合同未盡事宜，按現(xiàn)行法律法規(guī)執(zhí)行。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方：_____________
身份證號(hào)：_____________
____年____月____日
乙方：_____________
身份證號(hào)：_____________
____年____月____日
雇傭合同15
甲方：九江一中總務(wù)處
乙方：
為加強(qiáng)學(xué)校水電管理，提高水電管理人員的服務(wù)意識(shí)、服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)效率，確保師生正常用水用電的需求，最大限度地減少用水用電的'浪費(fèi)，甲方聘請(qǐng)乙方為學(xué)校水電工工作人員，為維護(hù)甲、乙雙方權(quán)利，經(jīng)協(xié)商，雙方達(dá)成如下協(xié)議：
一、乙方工作職責(zé)：嚴(yán)格履行《九江一中水電工工作職責(zé)》，認(rèn)真落實(shí)《九江一中水電管理規(guī)定》中各項(xiàng)用水管理規(guī)定。每天提供24小時(shí)用水用電服務(wù)，手機(jī)24小時(shí)開通，節(jié)假日照常上班。
二、甲方對(duì)乙方的工作考評(píng)：對(duì)照水電工工作職責(zé)、水電管理規(guī)定嚴(yán)格考評(píng)，并通過(guò)民意測(cè)驗(yàn)及調(diào)查考核，工作積極認(rèn)真負(fù)責(zé)、熱情主動(dòng)地為師生用水用電提供高效滿意服務(wù)的，合同期滿，可辦理續(xù)聘或優(yōu)先錄用。
三、甲方支付乙方工資及福利待遇：
1、甲方支付乙方每月基本工資600元，工作考核獎(jiǎng)按實(shí)際工作情況確定，最高每月900元。
2、乙方除基本工資和考核獎(jiǎng)及學(xué)校統(tǒng)一發(fā)給臨時(shí)用工人員的補(bǔ)助或獎(jiǎng)金外，不得享受學(xué)校其他任何方面的福利待遇。
四、安全責(zé)任：乙方在工作過(guò)程中應(yīng)規(guī)范操作，認(rèn)真落實(shí)水電工工作安全責(zé)任條例，在排除各種安全隱患的工作中如出現(xiàn)安全事故，一切責(zé)任由乙方承擔(dān)。如乙方因安全事故喪失工作能力或犧牲生命，甲方則同時(shí)終止與乙方的聘用關(guān)系。
五、其他事項(xiàng)：
1、乙方受聘時(shí)須交納保證金1000元，并有一名九江一中正式教職工作為擔(dān)保人。聘用期內(nèi)乙方若無(wú)故不履行工作職責(zé)或給學(xué)校造成損失，追究乙方或擔(dān)保人的責(zé)任及損失賠償(損失賠償在保證金中扣除，如不夠數(shù)在工資中扣除)。
2、甲方或乙方若因特殊原因需終止聘用合同，必須提前兩個(gè)月以書面形式向?qū)Ψ教岢觯⑾驅(qū)Ψ街Ц妒芷刚咚槐ＷC金等額的費(fèi)用以作賠償方損失。
六、受聘期限：合同聘用期為壹年，自20xx年8月1日起至20xx年7月31日止，未定事宜，雙方協(xié)商解決。
甲方簽字(或蓋章)：乙方簽字(或蓋章)：
乙方擔(dān)保人(簽字或蓋章)：年月日
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