護士醫德醫風個人總結（精選26篇）
總結是事后對某一階段的學習、工作或其完成情況加以回顧和分析的一種書面材料，寫總結有利于我們學習和工作能力的提高，不如立即行動起來寫一份總結吧�？偨Y怎么寫才不會千篇一律呢？下面是小編整理的護士醫德醫風個人總結，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
護士醫德醫風個人總結 1
一年來，我在院領導及分管院長的領導下，在各科的密切配合支持下，在護士長的團結協作努力完成護理工作任務，現將醫德醫風工作總結如下：
一、政治思想方面
積極開展醫療質量管理效益年活動，堅持以病人為中心，以質量為核心的護理服務理念，適應衛生改革，社會發展的新形勢，積極參加一切政治活動，以服務人民奉獻社會為宗旨，以病人滿意為標準，全心全意為人民服務。
二、增強法律意識
認真學習《醫療事故處理條例》及其法律法規，兩次參加學習班，并積極參于門診組織的醫療事故修理條例培訓授課工作，多次組織護士長及護理人員學習，讓護理人員意識到，社會主義市場經濟體制的建立，法律制度日益完善，人民群眾法制觀念不斷增強，依法辦事、依法維護自身的合法權益已成為人們的.共識，現代護理質量觀念是全方位、全過程的讓病人滿意，這是人們對醫療護理服務提出更高、更新的需求，因而豐富法律知識，增強安全保護意識，使護理人員懂法、用法，依法減少醫療事故的發生。
三、規范護理工作制度
深化衛生改革，執行新的醫療事故處理條例。我院推行綜合目標管理責任制，開展醫療質量管理效益年活動等新的形勢，對護理工作提出了更高的要求，因而護理部認真組織學習新條例，學習護士管理辦法，嚴格執行非注冊護士執業，根據精神衛生中心，泰安xx門診、洛陽xx門診等經驗，結合我院實際，重新完善修定護理工作制度23項，明確各級各班護士崗本位職責25種，規范護理操作規程17項，并修定了護士長、護士質量考核標準，整體護理質量考核標準(辦公室、質檢科、總務科等給了很大支持)，使護理工作有章可循、有法可依，逐步使護理工作制度化、標準化、規范化、科學化管理。
四、做好護士個人工作計劃，加強業務學習，努力提高護理隊伍素質。
1、加強護士職業道德教育和文明禮貌服務，堅持文明用語，落實到每一個護理崗位，工作時間儀表端莊、著裝整潔、發不過肩、不濃妝艷抺、不穿高跟鞋、響底鞋、禮貌待患、態度和藹、語言規范，舉辦了精神科護士學習班，4月份又舉辦了護士禮儀培訓班，請南華酒店老師指導，并從中選拔了11名護士刻苦訓練參加了全市的護士禮儀大賽，并取得了優異的成績(護理部及11名隊員、犧牲節假日加班加點)，展現三院護士的風采，同時為三院爭了光。
2、加強愛崗敬業教育，貫徹“以病人為中心，以質量為核心”的服務理念，提高了整體護士素質及應急能力，全年的病人滿意度提高到97.6%。
3、加強業務學習，護理部每月組織業務講座共計36學時，護士長積極認真授課，獲得了滿意的效果，科室堅持每月一次業務學習，每周一題晨會提問，堅持危重病人護理查房，加強護理人員三基訓練，組織2次技術操作考試，均取得優異的成績，合格率達100%。
4、選派護理人員外出進修共4人，護士長3次參加學習班共計22人次。
5、鼓勵在職護理人員參加護理大專學習，現專科畢業58人，本科學習的22人，提高了整體水平。
6、在護士長的帶動下，護師以上的人員不斷總結經驗，積極撰寫論文，不完全統計，共撰寫論文36篇，分別在省、市級雜志上發表及學術會議上交流21篇。
五、加強護理質量管理，提高護理優質高效服務。
從護理人員的比例、工作性質、人員分布等各方面充分說明了護理工作是門診工作的重要組成部分，是保證醫療安全優質服務的另一個車輪，因而護理質量的優劣，與醫療糾紛的升、降息本息相關，加強護理質量管理，提高護理質量特別重要。各科室護士長嚴格的管理，處處起表帥作用，由其推行綜合目標責任制以來更是加班加點，身先士卒，當好紅管家……。充分發揮了護士、病人、領導間的橋梁作用，為保證門診護理工作的高效優質服務，做出了很大的貢獻。
六、做好醫德醫風工作計劃，努力作好門診感染管理工作。
在我院沒設感染科之前，護理部對護理工作方面能夠做到的盡量做到，嚴格消毒、滅菌、隔離措施的落實，狠抓了護理人員的無菌技術操作，注射做到一人一針一管一帶。狠抓了手術室、供應室、消毒滅菌環節的管理和監測，對各科室的治療室、換藥室等每月空氣培養一次。嚴格了一次性醫療用品的`管理，一次性無菌注射器、輸血、輸液器等用后，消毒、毀形、焚燒有專人管理，有登記，護理部每季度對全院各科室紫外線燈管強度進行監測有記錄，對不合格的停止使用，降低了醫原性感染。
護士醫德醫風個人總結 2
20xx年是全國衛生系統繼續深化改革的一年，全體護理人員在院長重視及直接領導下，本著"一切以病人為中心，一切為病人"的服務宗旨，較好的完成了院領導布置的各項醫德醫風工作，完成了20xx年護理計劃90%以上，現將醫德醫風工作情況總結如下：
一、認真落實各項規章制度
嚴格執行規章制度是提高護理質量，確保安全醫療的根本保證。
1、護理部重申了各級護理人員職責，明確了各類崗位責任制和護理工作制度，如責任護士、巡回護士各盡其職，杜絕了病人自換吊瓶，自拔針的不良現象。
2、堅持了查對制度：
�。�1）要求醫囑班班查對，每周護士參加總核對1—2次，并有記錄；
�。�2）護理操作時要求三查七對；
�。�3）堅持填寫輸液卡，一年來未發生大的護理差錯。
3、認真落實骨科護理常規及顯微骨科護理常規，堅持填寫了各種信息數據登記本，配備五種操作處置盤。
4、堅持床頭交接班制度及晨間護理，預防了并發癥的發生。
二、提高護士管理水平
1、堅持了護士手冊的記錄與考核：要求護士手冊每月5日前交護理部進行考核，并根據護士訂出的`適合骨科的年計劃、季安排、月計劃重點進行督促實施，并監測實施效果，要求護士把每月工作做一小結，以利于總結經驗，開展醫德醫風工作。
2、堅持了護士例會制度：按等級醫院要求每周召開護士例會一次，內容為：安排本周醫德醫風工作重點，總結上周醫德醫風工作中存在的優缺點，并提出相應的整改措施，向各護士反饋護理質控檢查情況，并學習護士管理相關資料。
3、每月對護理質量進行檢查，并及時反饋，不斷提高護士的管理水平。
4、組織護士外出學習、參觀，吸取兄弟單位先進經驗，擴大知識面：5月底派三病區護士參加了國際護理新進展學習班，學習結束后，向全體護士進行了匯報。
三、加強護理人員醫德醫風建設
1、繼續落實護士行為規范，在日常醫德醫風工作中落實護士文明用語50句。
2、分別于6月份、11月份組織全體護士參加溫嶺賓館、萬昌賓館的'禮儀培訓。
3、繼續開展健康教育，對住院病人發放滿意度調查表，（定期或不定期測評）滿意度調查結果均在95%以上，并對滿意度調查中存在的問題提出了整改措施，評選出了最佳護士。
4、每月骨科定期召開工休座談會一次，征求病人意見，對病人提出的要求給予最大程度的滿足。
5、對新分配的護士進行崗前職業道德教育、規章制度、護士行為規范教育及護理基礎知識、�？浦R、護理技術操作考核，合格者給予上崗。
四、提高護理人員業務素質
1、對在職人員進行三基培訓，并組織理論考試。
2、與醫務科合作，聘請專家授課，講授骨科、內、骨科知識，以提高專業知識。
3、各骨科每周晨間提問1—2次，內容為基礎理論知識和骨科知識。
4、"三八婦女節"舉行了護理技術操作比賽（無菌操作），并評選出了一等獎（吳蔚蔚）、二等獎（李敏丹、唐海萍）、三等獎（周莉君）分別給予了獎勵。
5、12月初，護理部對全院護士分組進行了護理技術操作考核：病區護士考核：靜脈輸液、吸氧；急診室護士考核：心肺復蘇、吸氧、洗胃；手術室護士考核：靜脈輸液、無菌操作。
6、加強了危重病人的護理，堅持了床頭交接班制度和晨間護理。
護士醫德醫風個人總結 3
20xx年，在院領導和護理院長及科護士的領導、幫助和指點下，主要做了以下工作�，F將本年度個人醫德醫風工作總結如下：
一、病房護理管理
來到普骨科工作一年，努力學習�？浦R，克服業務上的不足。在搶救和病房工作人員緊張（如節假日）時，能身先士卒，直接參與病人護理。
按照護理質量的標準，建立各種醫德醫風工作常規。監控并記錄各種質量指標，發現不足及時改進。運用pdca的質量改進方法進行樓層cqi項目實施，在實施中充分發揮護士的積極性，改進深靜脈管理，促進病人評估的規范進行，改進病人的健康教育，改進交接班制度的規范執行。
做好護理工作，促進病歷的規范記錄，定期檢查，并將檢查結果及時反饋給相關的護士，幫助護士改進規范進行event事件的處理和上報、討論。
二、人員管理
在20xx年，本樓層接受新調入同志xxxx，新參加工作同志xxxx，均能安排規范的骨科崗前培訓，進行認真的帶教和指導，所有的新進護士均能盡快的適應工作。
1、在員工激勵方面，通過不斷的護士及時評估反饋與季度評估相結合，幫助護士不斷改進工作，并及時表揚好的行為來弘揚優良的工作風氣。
2、通過授權的方式，鼓勵護士參與骨科管理，幾乎每個護士都直接負責一項的骨科管理內容，激發護士的工作積極性。
3、支持和鼓勵護士的.繼續學習。進行學歷的繼續教育，作為護士，在醫德醫風工作安排上盡量給予方便。同時鼓勵護士進行英語的學習，骨科組織骨科齊教授進行授課，幫助護士提高英語水平。
4、安排xxxx護士外出參加學習班。
三、工作管理
按照醫院要求，進行樓層的成本核算管理。固定了每周供應室領物數量。按照醫院要求，進行收費的規范管理。規范管理骨科財務和物品，定期檢查。
1、進行樓層的物品放置調整，使樓層環境更整潔。
2、重申骨科的排班及換班制度，促進護士按規范換班。根據病人情況，提供合適的護理人力，保證護理效果和人力的合理安排。
3、積極參加醫院及護理部召開的會議，每月一次召開護士會議，將醫院及護理部的工作理念和工作安排及時傳達給臨床護士。根據醫院宗旨和目標，引導護士遵循。
4、積極促進護理部與其他部門的合作，幫助普骨科主任承擔一些管理工作，促進醫護的`協作。
作為交流委員會的主要成員，積極參與該委員會的活動，促進該委員會的發展。
四、自身職業發展
在有效完成病房護理管理任務的情況下，努力學習各種業務知識，在各方面提高自己的能力。
xx年取得了護理夜大本科學位證書以及漢語本科畢業證書。繼續進行醫學英語的課程學習。
學習計算機的運用，提高工作效率。
在護理部領導的安排下，參加學習班學習，外出參加學術會議xxxx，應邀外出授課xxxx。
論文書寫一篇，通過實用護理的初審。
完成醫院規定的繼續教育學分，特別是積極參加各種管理課程。
新的一年，新的開始，來年將更努力的工作和學習，不負醫院的培養。
五、明年的目標有：
1、在管理的知識和技能上，有更多的進步。改進的途徑有：看管理書，和其他護士交流，參加管理的課程等等。
2、積極支持和參與護理部各項工作。
特別感謝護理部及科護士給我各種成長的機會，使我不斷的鞭策自己努力學習和改進自己。我將繼續“享受工作，享受生活”。
護士醫德醫風個人總結 4
時間總是會在忙碌之中過的格外的快，一年的時間馬上就要結束了，暫時工作上也有了暫時的空閑，為了能讓自己下年的工作完成的更加順利，我整體回顧了自己一年的工作，總體而言，我還是比較滿意的，我覺得自己越來越像一名專業的護士了，我要對得起自己白衣天使的這個稱呼，所以我會在下年更加的'努力，一切工作都做到事無巨細。
一、紀律方面
由于自己今年xx月份是自己實習結束后，第一次以正式員工的身份加入了一家門診，所以難免還有很多地方是比較生疏的，第xx個月的時候，我雖然大錯誤沒發生，但是一些小細節上錯誤，還是出現過很多次的，比如下班之前忘了清洗壓脈帶之類的工具；上班存在遲到兩三分鐘的情況；巡查病房的時候，把病人名字寫錯的情況……但是每種錯誤我都只發生了一次，并不會連續發生第二次，因為我在每一次犯完錯之后，我都會做到加倍的注意，讓同樣的情況絕不在自己身上上演第二次。慢慢的我就從來沒在工作中出現過任何的差錯。
二、工作方面
新來的護士畢竟是新來的，剛開始在有需要給病人換床鋪、換衣服的時候，我總會覺得特別的`尷尬，手腳慢，服務手法還不好，經常遭到病人的反感，要求換個護士，因為這個事情氣餒過，但也僅僅就是那么一會兒而已，后來我就發現，無論是哪個護士，在進行這些看似“惡心”的工作時，都是面不改色，還能繼續跟患者交談，我跟她們比起來，真的就是小巫見大巫了，我也開始放下面子，去請教經驗，慢慢的我也就能做到一視同仁，現在在我的眼里，只有患者，沒有老、小或者是臟、干凈之分，對于每一個患者都會統一護理。工作也開始步入正軌，忙起來的時候，飯都忘了吃，三天沒洗過澡，因為一回到家只能抓緊每一分每一秒去睡覺。
三、思想覺悟方面
我的思想覺悟是得到過護士長的稱贊的，因為無論是護士長安排什么活，只要沒人接手，我都會第一時間的說交給我，并且在門診有培訓活動的時候，我也都會積極的報名，因為我知道我作為新護士，要想盡快的追上她們，我能做的就只有加倍的努力。
以上就是我對自己一年醫德工作的簡單總結，在接下來的醫德工作當中我會做到無條件服從上級領導的命令，跟同事相處也會盡可能的互幫互助，對于自己犯的錯，我也會做到深刻反思，我相信有著這種思想的我，將來一定可以成為一個非常優秀的護士。
護士醫德醫風個人總結 5
一段工作又面臨結束，回首前段時間的工作，我在護理這工作上我發現自己還有些地方是做的不夠好的。不過大體的工作我在醫生和我們護士他們的帶領下比較好的完成了我的工作。下面是對這段醫德醫風工作的總結：
一、盡職做好了工作
雖然我只是個普通護士，但是對于工作，我還是很認真的。我負責的每項工作，我都很努力的做完做好。我護理工作上是很盡職的，每次查房我都會很細心的問清楚病人的狀況，給他們把體溫監測好，認真的記錄病人的恢復情況，如果發現病人情況不對，我會立馬告知醫生，然后準備后續的護理工作。輪到我值班的時候，我從來不會擅自離崗，如果真的有重要的事情，我都會事先跟同事打好招呼，讓她替一下我的工作。這段時間的工作，我沒有出過什么大失誤，盡職盡責完成了自己負責那部分的工作。
二、深入學習，提高自身能力
本段時間，我沒有因為工作繁忙就停下學習的腳步，對于自己不太會的護理知識，我都是先認真的記下，等我有時間的時候去去上網查，要不就是問護士和同事們，我一定會去把不懂的給學會。這段日子，我也去接觸了一些新的'護理技術，學了很多的機械操作。我還去其他骨科觀看學習了，這樣也就提高了我很多方面的知識和能力，讓我在護士崗位上有更多展示自己的機會。
三、我的不足
我覺得自己在這項工作上存在的一個不足就是溝通不及時，這其實也是一個大問題，因為跟上級溝通不及時，所以無法為病人提供更好的幫助，很多時候都被拖到后面才解決。因而在此段時間里我就這點是沒有做好的，沒有給病人一個好的交代，跟領導也沒有進行好的溝通，導致我的醫德醫風工作是出現了一些問題的。在未來的日子里，我必須去跟領導及時溝通，努力把病人的情況上報給醫生，及時的做出解決方案，幫助我們的病人更好的恢復健康。
新的工作也快開始了，面對新階段的工作，我會認真吸取上階段工作的教訓，把還存在的問題給努力解決，讓自己可以更好的提供護理服務，為醫院的救死治傷工作貢獻力量，為病人恢復健康提供良好服務。我相信自己在不斷的學習下和不斷的奮斗，我在護士這條路上可以走得更長遠的。
護士醫德醫風個人總結 6
20xx年在院領導及護理部的領導下，深化“以病人為中心”的服務理念，緊緊圍繞“改革護理模式，履行護理職責，供給優質服務，提高護理水平”的工作宗旨，努力開展工作�，F將全年來的醫德醫風工作總結如下。
一、全科護理人員認真落實各項規章制度，核心制度
全科護理人員能夠自覺遵守院內各項規章制度和勞動紀律，工作中互相支持，互相理解，護理人員分工明確，各司其職，各負其責，團結務實，克服人手少、護理任務繁重、保證正常護理工作的順利開展。
二、堅持查對制度：
要求每日對醫囑進行查對，每日護士參加，詳細核對各項護理，藥物與治療。并記錄簽字；護理操作時嚴格要求三查七對；保證護理安全。
三、注重提高護理人員業務素質。
對護理人員進行三基培訓，購買神經內科專業護理書，及時組織學習并隨機考試。每月按護理級別定期組織業務學習，堅持護理業務查房，組織護理人員進行討論，不僅僅提高了她們的`業務技術水平，也增強了護士對自身、對骨科發展的信心，積極組織護理人員參加醫院的`業務學習，不斷提高護士的業務水平。
四、全力推進以病人為中心的.“優質護理服務”活動
1、不定期不定時去病房檢查，從查資料、查現場、查病人、查規范等各方面全方位評價優質護理服務工作開展情景，全方位評價優質護理服務工作開展情景。
2、做好基礎護理，使患者感受到護理服務的改變，從而提高患者的滿意度
3、深化病房職責制護理工作模式。修訂各崗位各班護士資質能力要求及工作職責，將危重患者分配給年資高、能力強的護士負責，體現能級對應。
4、注重服務細節，提高病人滿意度。堅持了以病人為中心，以質量為核心，為病人供給優質服務的宗旨，加強護理人員醫德醫風建設，落實護理人員行為規范。
五、根據骨科特點對護理床頭交接班的重點、時間要求、資料、流程等進行規范。
強化了重點病人床頭交接資料、流程等，使床頭交接班的內涵質量得到提升，對患者的病情觀察得到連續。
六、規范患者口服藥管理。
根據骨科特點及患者需求，在口服藥管理方面采取了職責護士發藥并指導病人服藥，確保了患者口服用藥安全。
七、充分調動護士積極性。
1、修訂完善績效考核制度，將患者滿意度與護士評優評模結合與績效考核相結合，指導骨科利用好績效考核和激勵機制，充分調動護士積極性。
2、重點考核職責護士護理危重病人、生活病人不能自理病人、臥床病人的工作質量，在考評、指導的過程中不斷強化職責護士的職責意識，履責能力，使病人得到應有的關愛和照顧。
護士醫德醫風個人總結 7
隨著社會的不斷進步和醫療技術的不斷發展，護士作為醫療團隊中的重要一員，其職責和義務也愈加重大，必須時刻保持高度的醫德和醫風。我自認為在長期的工作中，從診室到病房，從護理記錄到患者溝通，我都在秉承著醫德醫風，融入到自己的工作和生活中。
首先，在嚴格遵守醫德方面，我認為這是每位醫務人員必須遵循和遵守的道德準則。保證自己的職業能力與職業水平方面，時刻保持著心理素質與精神狀態，愿意共同承擔在職業崗位中的責任。我在開展工作中，時刻以患者為中心，體現以人為本的原則，盡力減少患者的痛苦，為患者的康復與治療加油鼓勁。
其次，在醫風方面，我認為護士的形象和言行是直接關系到醫療工作的質量和尊嚴的。因此，我在日常工作中時刻保持清新整潔的形象，穿著干凈整齊的白衣，體現出專業的形象。在與患者互動過程中，我盡量關注患者的感受，用自己親和、細致的服務讓患者感受到我們的溫暖和關懷。
再次，在個人素質方面，我也不斷提升自己的醫療才能，提高自己的醫學基本知識，不斷學習新的醫療知識。在工作中，我時刻保持醫生交接記錄的準確和完整，并注重患者的心理護理，保證患者在醫療過程中獲得更好的體驗和感受。另外，我也注重自己的`團隊合作精神，在團隊協作中以謙虛和耐心的態度與同事溝通協作，實現團隊目標的達成。
最后，在患者溝通方面，我認為語言和交流方式是關系到醫療工作的重要方面，因而在與患者交流時，我注重客觀準確，以簡明扼要的語言讓患者能夠充分理解醫師和護士對自己的介紹和安排，同時也要用親善的交流方式和態度幫助患者緩解焦慮和痛苦，讓患者感受到醫療團隊關于他們和關心他們的態度。與此同時，我也注重傾聽患者的訴說，盡力減輕患者的情緒焦慮和負擔，從而協助患者更好地理解自己的病情和治療方案。
總之，作為一名護士，我始終把醫德和醫風視為職業道德的準則。在實際工作中，我不斷提升自己的職業素養，為患者提供更專業、周到的服務和護理。盡管工作中存在種種挑戰和困難，但我堅信只要我們堅守醫德和醫風，不斷提升自身素質，我們一定能夠為患者帶來更多的期盼和希望。
護士醫德醫風個人總結 8
作為一名護士，在平時的工作中，我們需要時刻牢記和遵守職業道德規范、醫德醫風行為準則，以此作為我們工作的標準和基石，不斷提升我們自身的素質和能力。以下是我對于護士醫德醫風的個人總結。
一、職業道德規范
1.尊重患者權利：在照顧患者的過程中，我們需要尊重患者的個人隱私，保障患者的人格尊嚴和權益，避免誤導、欺騙或強制性行為。同時，我們需要在盡職盡責的前提下，調動患者的積極性和自我治療能力，提高患者的滿意度和醫療效果。
2.醫療行為規范：我們需要尊重患者的病情和痛苦，以醫術精湛、責任心強的態度，為患者提供全面和專業的醫療服務。在工作中，我們需要嚴格執業，遵守衛生法律法規和醫療行業的標準操作規程，做到文明禮貌，用語得當，以便于與患者、家屬進行有效溝通。
3.職業風范：我們需要做到言行一致，始終講究儀表、容貌、著裝，提升職業素養和整體專業形象。我們也需要注重個人形象和語言的規范性，識別和拒絕各種不良職業行為，維護職業榮譽和社會信任。
二、醫德醫風行為準則
1.責任心和協作精神：我們需要堅持以患者為中心，不計個人得失，認真履行護理工作，做好日常護理、病情觀察和醫囑執行等工作。同時，我們需要保持良好的協作精神，積極與臨床醫師、藥劑師、康復師等協作配合，提升醫療服務質量和效率。
2.以人為本：我們需要關注患者的心理需求，傾聽患者的疾苦和心聲，給予他們更多的`關愛、關懷和支持，為患者排憂解難。我們也需要注意個人言行，避免言語上的`傷患、恐慌和驚嚇，盡量讓患者保持積極的心態和情緒。
3.嚴格主管與保護患者安全：我們需要對嚴厲的現場護理調度不斷進行工作的質量監控，及時處理突發狀況，維護患者的人身安全。同時我們也需要做好護理記錄、護理評估和護理進程分析等工作，以更好地完善護理紀錄和病歷資料，便于臨床醫師作出更科學合理的治療方案。
個人在護士工作中，需要時刻提醒和自我要求，做到衷心關心和尊重患者，做到嚴格需求和安全保衛。在現實生活中，我們也需要不斷學習和提高自身的醫德醫風水平，更好地實現無止境的自我提升，從而提升護理人員的職業質量和服務水平，進一步增強患者對我國護理人員的信任和尊重。
護士醫德醫風個人總結 9
護士是醫療行業中的重要力量，他們是在醫生的指導下給予患者護理和治療的專業人員。護士的工作是非常辛苦的，需要付出巨大的努力和精力，堅持高尚的醫德醫風是護士職業發展的關鍵。在本篇文章中，我將結合自身的工作實踐經驗，對護士醫德醫風進行總結，以期明確職業理念，提升個人素質。
一、醫德是護士的立身之本
醫德是醫療行業的靈魂，是醫療人員要堅守的基本準則，護士也不例外。作為一名優秀的護士，必須遵循醫德原則，具有良好的職業道德素養。醫德的核心是患者至上，這是護士的最基本職業準則。在工作中，護士要始終把患者的利益放在第一位，尊重患者的`意愿和需求，為患者提供盡可能優質的醫療服務與護理。
此外，護士還要具備同情心，能夠從患者的角度思考問題，關心和體貼患者，幫助他們排解痛苦、緩解心理壓力。同時，護士要具備謙虛謹慎的品質，不斷學習進修，不斷提高自己的專業水平和素養。只有樹立起一種高尚的`醫德，護士才能在工作中得到更好的發展空間。
二、醫風是護士的重要保障
護士的醫風是指其工作態度、行為規范、言行舉止等方面的綜合表現，涉及到護士個人、團隊和機構的形象。一個良好的醫風是護士職業發展的重要保障。醫風的核心是嚴謹、嫻熟和負責，護士絕不能有任何的馬虎和粗心大意，更不能出現操作失誤，誤導患者。
在工作中，護士要遵守醫院的規章制度，嚴格執行操作流程，盡可能減少操作風險，保障患者的權益。同時，護士還要保持清晰的思維和良好的溝通技巧，與醫生、患者和家屬及時、有效地溝通，協調各方面的工作，確保工作的協調性和連貫性。
三、個人發展是醫護職業發展的必備環節
在醫護工作中，任何一個個體的發展都會直接或間接地影響整個團隊的發展。因此，作為一名合格的護士，必須注重個人的發展，積極增強自身的專業素質。護士要自主學習專業知識，積極參加各種培訓和進修課程，向醫院先進技術、理念等資源要學，不斷提升自己的專業技能和服務能力，并在不斷前進中實現自我價值。
總結起來，護士醫德醫風是護士職業發展的重要基石，個人發展是必備環節。護士工作比較辛苦，需要始終保持職業道德和行業規范，始終關注患者的需求和利益，同時不斷學習進步，提升自己的專業能力和質量，以提高護理水平，為患者的健康保駕護航。
護士醫德醫風個人總結 10
護士是醫療行業的重要組成部分，也是醫患之間的橋梁和溝通的紐帶。護士醫德醫風對于他們的個人發展以及醫療工作的順利開展至關重要。在我的工作中，我認為護士應該具備以下幾個方面的醫德醫風：
一、專業水平
作為一名護士，我們必須具有良好的專業素養和醫療技能，以保證在工作中的形象和素質。護士是醫療團隊的核心，工作內容涵蓋各個方面，需要具備豐富的'醫療知識、技能和經驗，能夠不斷地更新和掌握最新的醫療技術。在工作中，我們要時刻關注患者的病情，進行全方位的觀察和分析，及時為患者提供優質的護理服務，確保他們能夠得到最好的治療。
二、良好的溝通能力
護士是一名十分親切、關心和負責的醫護人員。我們必須有著良好的人際溝通能力，與患者、家屬以及同事之間建立良好的`溝通渠道，以了解他們的需求和想法。在進行溝通時，我們應該注重傾聽，認真聽取患者和家屬的意見，及時處理和反饋，保持良好的溝通關系。在與醫療團隊的溝通中，需要尊重醫生和其他同事的職業擺線，突出我們的專業性和技能，強化團隊協作和合作。
三、志愿服務意識
護士是一名為病人服務的醫護人員，在工作中應該具備良好的志愿服務意識。我們需要充分意識到自己的職業責任和義務，努力協助患者和家屬使其感受到我們的關懷和照顧。在工作中，要充分利用我們的專業知識，培養良好的醫德醫風，并與患者和家屬建立信任和感性的聯系。
四、創新思維
在日常的工作中，我們不僅需要熟練運用已有的技術和知識，還需要具備創新思維和創造力，不斷挑戰和嘗試新技術和新方法，以提高我們的水平和服務質量。這要求我們能夠靈活應對各種情況和問題，從多個角度分析和解決問題。
總而言之，作為一名護士，我們應該不斷提升自己的醫德醫風，不斷完善自己的職業技能和素質，為病人和社會提供更好的服務和幫助。在情快節奏、強調效率、追求利益的時代，我們更應該牢記自己的職業責任和義務，堅守著初心，永遠保持真正的醫德醫風。只有如此，才能真正服務于病人和社會，為建立和諧、健康的社會奉獻我們的力量。
護士醫德醫風個人總結 11
醫德醫風是醫護人員的一種職業道德標準，它體現了醫護人員的職業素養、職業精神和職業責任，在醫療行業的發展中扮演著重要的角色。作為一名護士，我深知自己肩負的責任，不僅要用實際行動詮釋醫德醫風的內涵，更要在日常實踐中注重個人的職業素養與職業操守，做到知行合一。
首先，作為一名護士，我們的職責是照顧患者的生命安全和健康，盡力滿足患者的需求。因此，我們應該時刻保持敬業、負責的精神態度，不斷提高自己的專業技能和知識水平，全心全意為患者服務。我們要用真心、溫情的態度來對待患者，讓他們感受到我們的關懷和愛心，建立和患者之間的互信關系，達到良好的護理效果。
其次，作為一名護士，我們要遵循醫德醫風的規范標準，不斷提升個人的職業素養。一個優秀的護士，應該具備專業的醫學知識和護理技能，具有高度的責任感和職業操守，做到嚴格遵守醫療規范和操作規程，養成良好的職業習慣和道德觀念，避免各種違規和不當行為。同時，在工作中要注重形象管理，保持良好的心態和出色的形象，樹立我們護士的專業形象，贏得廣大患者的信任和尊重。
最后，作為一名護士，我們要充分認識到自己的職業責任和使命。我們不僅要為患者的健康服務，同時也要為建立良好的醫療環境和維護醫護隊伍形象肩負自己的責任。我們應該主動參與學習和討論，為醫療科技的進步和發展貢獻自己的智慧和力量，同時也要保持積極的心態和向上的.精神風貌，推動自己的職業發展和成長。
綜上所述，作為一名護士，我們要牢記醫德醫風的要求，注重提高自己的個人素養和職業操守，發揮自己的專業特長和職業優勢，為實現我們的職業使命和責任而努力奮斗。只有不斷地提高自己，不斷地加強專業和素養的修養，才能迎接時代的挑戰，贏得更多患者的信賴和尊重。
護士醫德醫風個人總結 12
作為一名護士，醫德醫風是必須遵從的倫理標準。不僅要具備專業技能，更要有清正廉明的醫德醫風。在長期的護理實踐中，我認為自身必須積極踐行醫德醫風，始終以患者為中心，把握好自己的行為準則，做到明確、客觀、公正、可信、執業有序和體現人文關懷。
明確
護士在執業過程中，必須明確自己的職責、定位和要求。在同患者或同事交往中，我始終明確自己的身份，不越界或侵害他人權益。在同彼此交流時，尤其是公示信息時，應準確言行，作到明確流程、標準、真實，并列數、明理、有據。
客觀
客觀是護士執業的核心精神和場地.醫療有很多復雜的病例，很多病情也很糊涂，如果不能及時接觸到，就無法做到恰當的判斷和護理。護士要親身檢。動態地在患者身邊和健康現場，了解病人的病情、家庭、心理,status,為患者提供跟多的心理疏導和康復指導，作到包準、貼心。
公正
公正是護士職業道德的重要組成部分。護士要有公正、無私、無私的態度，不歧視，不偏袒，尊重每個患者的權益。在執行診療方案時，決不能用任何原則斷開患者的權益，防止不必要的較量和爭斗，在工作中充分發揮自己的判斷和力度，以增強患者的治愈和生存水平。
可信
護士從業者應將可信作為倫理標準。因此，護士必須始終保持真誠，以確實的言語和行動，使患者從心里認可、信任、信仰并認可自己的護理。準確有效地與患者交流、聯系、溝通，增加和疏解患者的心理壓力和抵抗了之際，以促進早日康復的程序。
執業有序
執業有序是護士的重要職業標準，也是保證醫療質量的前提。護士不僅要遵守各種規章制度，而且要規范自己的`行為，做到秩序整齊、時間表達、標準一致。
體現人文關懷
作為護士，更要在醫術之外，取得人文關懷，即以“布照人”為原則，讓患者感受到家人般的關愛。在與患者交流溝通時，要多了解他們，充分了解貼身照訓的具體配原，則注重患者的.某些長短和弱度；在護理過程中，要增強患者的氣息、手感、持久力、嗅覺，給予安全的關懷。同時，在關愛中還要保護患者的個人隱私，并提供適當的心理支持和舒適環境，提升患者感覺克制的質量，達到正向心理治療的效應，也就更好地完成了自己的醫德醫風。
總之，護士的醫德醫風是以審查自我、種子實踐、不斷完善自我為核心，以患者為本、以專業為根源、以關愛為血脈，踐行為信仰，始終立于不敗之地！
護士醫德醫風個人總結 13
在醫學領域，護士醫德和醫風是非常重要的話題。護士醫德是關于為他人提供無私的醫療服務和對病人有同情心的責任和職責等方面的準則。護士醫風則是指護士的職業風范，即著裝、行為、語言和態度等方面的標準。
作為一名護士，我意識到護士醫德和醫風的重要性，這對于病人和醫療行業都是至關重要的。在我的職業生涯中，我一直努力遵循這些準則。我將分享我個人的護士醫德和醫風總結。
首先，護士應該為病人提供無私的關懷和關注。在我看來，這意味著盡力去理解病人需要什么，并實現這些需求。有時候，這可能會意味著在工作時間外加班，或者在病人需要我們的時刻在他們身邊提供支持。我記得有一次，我在晚上加班，因為一位病人需要我的幫助。盡管我感到疲憊，但我知道這是我的職責，我的工作是為病人提供高質量的醫療保健服務。
此外，護士還應該有同情心。在我們處理病情或者病人的痛苦時，我們應該用同情心對待他們。這意味著我們應該多聽、少說，去體會他們的感受、情感和困難。我常常會和病人聊天，嘗試與他們建立信任和溝通。這讓病人感到被尊重和被理解，有時候就能給他們帶來安慰和減少恐懼。
除此以外，護士應該有高質量的職業素養，包括儀容儀表，禮貌用語等。病人是我們的親人和朋友，我們應該用同樣的態度和行為對待他們。護士應該嚴格遵守職業規范，在工作時要保持專業態度，專注于病人的.健康和安全。在我的工作中，我始終遵守工作標準，認真處理各項任務，并代表醫療行業做出好的形象和規范。
最后，護士的工作也會有重要的團隊協作和溝通。我們與醫生、其他專業人員和病人家屬緊密合作，以確保病人得到優質的`醫療保健和醫療服務。因此，在工作中，我們應該具備溝通技巧和團隊協作能力，盡可能多地為病人提供幫助和支持。
總而言之，護士沒有完美的定義，但大家都知道，這是一份非常重要的工作。作為護士，我們需要遵守護士醫德和醫風的準則，從而為病人提供高質量和優質的醫療保健和服務。我們應該以愛心和認真負責的態度來對待我們的工作，為病人提供舒適的體驗。無疑，這將會讓我們的工作更有意義和價值。
護士醫德醫風個人總結 14
在醫療行業中，護士醫德醫風是極為重要的。醫德醫風是指醫護人員在工作中要守紀律、重品質、強自律。在其中，護士醫德醫風顯得更為重要，他們在患者床旁照顧著一生僅有一次的生命，他們的職業特性決定了他們的服務和標準更需要加強和呵護。
護士醫德醫風不僅是他們從事醫護工作的必要素養，也是一個專業和行業的重要指標。從個人角度來講，我認為要想在護士這個領域中做得更好，必須具備以下素養。
首先就是專業知識的掌握。護士要掌握一定的臨床護理知識，了解基礎醫學、疾病學、藥理學、微生物學等知識，熟知不同疾病的病因、病情、病理和治療方法以及一些重要的醫學常識。同時，他們還要認真學習和掌握基本的人際溝通技巧和交流技巧，提高溝通技巧和情緒管理水平，與此同時要習慣性地保持對患者的.關懷和照顧。
其次是嚴格遵循規定，秉持職業道德。護士在醫療過程中要始終遵循職業規范，秉持醫德醫風，做到道德和行為一致。要保持對病人隱私的敬重，對待病人要有真誠的同情和尊重，尊重患者的權利和意見，給予患者充足的關心和精心的護理工作，做到從心底尊重和關心病人。
再次是健康的心態，遇事能夠及時保持冷靜。護士在工作中所遇到的患者疾病、痛苦和死亡等問題，都需要具備強大的心理素質來面對，同時要能夠應對突發情況，即使發生疾病交叉感染的狀況，他們也不能怯懦或逃避，而是要確保自己和患者的安全。
還需要做好與患者家屬交流，及時傳達患者情況，緩解患者家屬的情緒。要明確無誤的解釋病情，以便患者及家屬了解到實際情況。同時，要在行程路上保持專業道德，以免暴露患者和患者家屬的個人信息。
總之，作為一名護士，保持一份良好的醫德醫風是他們作為醫護服務中不可或缺的核心素養。通過學習和實踐，不斷提高自己的專業水平和職業素養，才能更好地實現為患者提供高質量、標準化的護理服務的`目標。護士的醫德醫風是整個醫療團隊中至關重要的一環，是醫療服務的核心價值，是醫患關系的基礎。希望廣大的醫護人員都能自覺遵守職業道德和規范，以更加專業、嚴謹的態度為患者提供更優質的醫療護理服務。
護士醫德醫風個人總結 15
自從我選擇護理這個行業以來，醫德醫風一直是作為醫療工作者衡量自己的標準和制度，加強醫德醫風建設，提高醫療服務質量，是作為現階段的我們醫療工作者的主要安排。這次整改活動，讓我更加深刻的認識到作為醫務工作者不僅要有精湛的醫療技術，更要有高尚的醫德醫風，而高尚的醫德醫風的核心就是時時以病人為中心，以誠信為本。
以“誠”為本，做好醫務人員的思想教育。
一是要抓好理想信念的教育，這是思想道德建設的核心，也是醫德醫風建設的核心，要教育職工正確對待市場經濟條件下出現的困難、利益調整及一些問題，鑒定全心全意為病人服務的決心，為醫院的生存和發展貢獻力量。
二是對職工進行“三觀”。即對職工進行新型人生觀、價值觀、世界觀的教育，通過教育使職工正確看待物質利益，正確對待個人、集體與國家的`關系，把個人利益融入集體利益之中；教育醫務人員樹立正確的人生觀，把治好病人，減輕病人痛苦作為實現人生價值的最高目標。
三是對職工進行全心全意為病人服務的教育。教育職工樹立起病人是醫院的“客戶”，病人是醫院職工的衣食父母的理念，正確認識醫務工作者和病人的關系，教育職工經常進行換位思考，把病人的利益放在第一位。
以“信”為本，切實履行對服務對象的承諾。
一是要把醫德醫風建設同各項制度結合起來。要制定和完善醫德醫風規范，使醫德醫風同職工的利益緊密掛鉤，嚴格考核落實，建立競爭機制，優勝劣汰，全面提高醫務人員的服務水平，提高其醫德醫風水準，讓病人滿意。
二是要堅持落實好醫療服務和醫藥收費價格公開制度和住院病人“日清單制”把“醫不二價”、“童叟無欺”作為行醫道德的根本要求。只有心擺正了，才會對病人堅守誠信，才能兌現全心全意為病人服務的諾言。
作為一名護士，工作是辛苦的，身上時刻背負著巨大的壓力，而且還常常受到來自患者及其家屬的責難和不理解不配合，但是，當與死神的拔河終于獲得勝利；當癱瘓在床的病人能站穩他的腳步；當痛苦的表情被放松的微笑所代替，作為醫務工作者，那一份滿足和喜悅，是無法用語言形容的，那是找到自己生命的價值，體會到平凡中的快樂。我們帶給他們戰勝病魔的勇氣和能力，他們讓我們在平凡的生命中得到自信和升華。
認真履行護士職責，做好護士工作計劃，嚴格要求自己，關心病人，不遲到，不早退，踏實工作，努力做到護理工作規范化，愛心活動經濟化，將理論與實踐相結合并做到理論學習有計劃，有重點，護理工作有措施，始終以“愛心，細心，耐心”為基本，努力做到“眼勤。手勤，腳勤，嘴勤”，想病人之所想，急病人之所急，全心全意為病人提供優質服務，樹立良好的醫德醫風。
護士醫德醫風個人總結 16
20xx年，本人在院領導和護理部主任的領導下，在科主任的指導下，仔細學習《醫務人員醫德規范及實施方法》、《醫務人員醫德考評實施方法》等內容，樹立了良好的醫德醫風，現總結如下：
一、在政治上思想上，堅持中國的.領導，遵紀遵守法律，敬重領導團結同事。充分相識到加強醫德醫風建設的重要性和必要性，樹立一心一意為人民服務的思想，以病人為中心，為病人服務。
二、嚴格執行各項工作制度，對待工作仔細負責，以醫德規范為行為準則，履行救死扶傷的人道主義精神，在做好本職工作的`同時刻苦鉆研業務學問，努力提高自身業務素養，在駕馭專業理論學問的同時主動學習新技術、新學問，并能做到學以致用，以最優良的服務看法，最優質的服務質量為病人的健康服務。較好地完成了全年工作任務。無差錯事故發生。
三、加強自身素養的培育，提高護士長管理水平，用發展觀指導工作，堅持高標準，嚴格要求，努力在管理與服務上下功夫，努力提高護理人員業務水平，加強護理人員品德、作風建設。
四、主動參與上級支配的指令性和公益性醫療任務，如義診、大會醫療、援外等醫療活動。愛崗敬業，盡職盡責。
總之，高尚的醫德應當是醫護人員的靈魂，是護理人員在各種工作過程中貫徹始終的指導思想和行為準則，在今后的工作中，我將一如既往地本著一心一意為患者服務的宗旨，努力工作，回報黨、回報社會。
護士醫德醫風個人總結 17
今年，在院領導和護理部主任的領導下，在本科護士長的指導下，立足本職工作，愛崗敬業，廉潔奉公，嚴格執行各項工作制度，對待工作認真負責，以醫德規范為行為準則，履行救死扶傷的人道主義精神，在做好本職工作的.同時刻苦鉆研業務知識，努力提高自身業務素質，在掌握專業理論知識的同時積極學習新技術、新知識，并能做到學以致用，以最優良的服務態度，最優質的`服務質量為病人的健康服務。遵紀守法，與同事團結協作，較好地完成工作任務。無發生差錯事故。
一、在思想上，學習社會主義核心價值體系，踐行“八榮八恥”社會主義榮辱觀，培養文明道德風尚，以寬容和諧的心態對待工作和生活。
二、在業務上，嚴格要求自己，勤奮努力，在自己平凡而普通的工作崗位上，認真做好本職工作，同時結合自己在工作中遇到的問題和存在的不足之處，有針對性地進行學習，尤其加強對新知識、新技術的學習，不斷提高自己的業務工作能力。
三、在工作中，嚴格遵守醫德規范，廉潔自律，遵守各項規章制度、法律法規。不做違法亂紀之事，與同事團結合作，取長補短，共同進步。
護士醫德醫風個人總結 18
在醫院實習的這段時間里，根據護理部的精心安排，我們分別外科、內科、婦產科、急診、手術室等科室進行輪轉實習。
在實習過程中，我嚴格遵守醫院規章制度，認真履行實習護士職責，嚴格要求自我，尊敬師長，團結同學，關心病人，不遲到，不早退，踏實工作，努力做到護理工作規范化，技能服務優質化，基礎護理靈活化，愛心活動經常化，將理論與實踐相結合，并做到理論學習有計劃，有重點，護理工作有措施，有記錄，實習期間，始終以“愛心，細心，耐心”為基本，努力做到“眼勤，手勤，腳勤，嘴勤”，我們樹立“以人為本”的人性化服務理念“急患者所急，想患者所想，使患者健康，讓患者滿意”、全心全意為患者供給優質服務，樹立了良好的醫德醫風。在實習工作中，我嚴格遵守科室制度，按時參加護理查房，熟悉病人病情，規范熟練進行各項基礎護理操作及�？谱o理操作，嚴格執行三查八對和無菌原則。發現問題能認真分析，及時解決，對科室的急，危，老，重患者，能迅速熟悉病情并做出應對，在護理工作中，一絲不茍，有條不紊，得到了患者的信賴和好評。
經過一年的`實習，我理論水平和實踐水平有了大幅度提高，在今后的工作中，我將繼續努力，牢記護士職責，不斷加強思想學習與業務學習，全面提高自身綜合水平，為患者供給優質服務。
護士醫德醫風個人總結 19
xx年在院領導的正確指引下，在科主任，護士長及科室同志的辛苦栽培和指導幫助下，作為一名新護士，我在思想和工作上取得了很大進步，現總結如下：
一、在思想政治方面，積極擁護醫院的各項方針和規章制度，以病人為中心，嚴格按一名優秀合格護士的標準要求自己，視病人如親人，堅持以質量為核心，病人的滿意度為標準，牢固樹立團隊精神。
二、積極學習各項新技術、新業務。作為一名外科護士，在工作中嚴格執行各項操作規程，遵守醫院科室的規章制度，時刻注意保持無菌觀念，對待工作認真負責，一絲不茍，加班加點，嚴格執行查對制度及護理操作規程，減少差錯事故的.發生，加強基礎護理，樹立高度的集體責任感和榮譽感，團結同志，凡事以工作為重。為患者提供全方位優質服務。
三、加強業務學習，努力提高業務水平。積極參加醫院組織的每一次的業務學習，積極主動認真的學習護士專業知識，工作態度端正，認真負責。在醫療實踐過程中，嚴格遵守醫德規范，規范操作。
作為你一名剛剛踏入社會的`新人，在三院我感受到了溫馨，院領導和護士長對我們十分關心，有東西一起吃，有玩的一起玩，在玩和吃的同時還孜孜不倦、不厭其煩的教我們臨床護理知識，回顧過去的一年我感慨萬千，展望xx我信心百倍，在新一年的工作中我將克服xx自身的一切不足，取長補短，戒驕戒躁，不斷完善自己，提高自己業務水平，護理事業是一項崇高而神圣的事業，我為自己是護士隊伍中的一員而自豪。在今后工作中，爭取在新的一年在各方面都更上一層樓。
護士醫德醫風個人總結 20
我通過半年多的護理工作實習成果，在帶教老師的悉心指導與耐心帶教下，認真學習《醫療事故處理條例》及其法律法規，認真做好社區護士實習小結，并積極參加醫院組織的醫療事故護理條例培訓，多次參加護理人員學習，通過學習使我意識到，法律制度日益完善，人民群眾法制觀念不斷增強，依法辦事、依法維護自身的合法權益已成為人們的共識，現代護理質量觀念是全方位、全過程的.讓病人滿意，這是人們對醫療護理服務提出更高、更新的需求，因而豐富法律知識，增強安全保護意識，并且可以讓護理人員懂法、用法、依法減少醫療事故的發生。理論水平與實踐水平有了一定提高。
在實習過程中，我嚴格遵守醫院規章制度，認真履行實習護士職責，嚴格要求自己。尊敬師長，團結同學，關心病人，不遲到，不早退，踏實工作，努力做到護理工作規范化，技能服務優質化，基礎護理靈活化，愛心活動經常化。將理論與實踐相結合，并做到理論學習有計劃，有重點，護理工作有措施，有記錄，實習期間，始終以“愛心，細心，耐心”為基本，努力做到“眼勤，手勤，腳勤，嘴勤”。想病人之所想，急病人之所急，全心全意為患都提供優質服務，樹立了良好的醫德醫風。
在各科室的實習工作中，能規范書寫各類護理文書，及時完成交接班記錄，并做好病人出入院評估護理和健康宣教。能做好各科常見病，多發病的護理工作，認真執行無菌操作規程，能做好術前準備指導，并完成術中，術后護理及觀察，在工作中，發現問題能認真分析，及時解決，能熟練進行內，外，婦兒及重癥監護等各項護理操作，嚴格執行三查七對。同時，我積極參加各類病例討論和學術講座，不斷豐富自己的業務知識。通過學習，對整體護理技術與病房管理知識有了更全面的認識和了解。
通過半年多的實習，我理論水平和實踐水平都有所提高，在今后的工作中，我將繼續努力，牢記護士職責，認真寫好社區護士實習小結，不斷加強思想學習與業務學習，全面提高自身綜合水平，為患者提供優質服務。
護士醫德醫風個人總結 21
一年來，在醫院領導的正確領導下，同事的幫助下，我圍繞醫院中心工作，結合內二科的工作要求，嚴格執行各項工作制度，工作上積極主動，求真務實，不斷提高了自身業務技術水平和工作能力，現將我一年來醫德醫風工作總結如下：
一年來，我積極參加黨的群眾路線教育實踐活動，認真開展庸懶散浮拖整治活動。按照活動要求，認真查擺問題，積極整改，所查擺的問題都已經全部整改。積極參加黨風廉政建設，起好一名黨員的模范帶頭作用。認真學習實踐醫院在醫德醫風上的各項規定，讓我在思想上、行動上得到了進一步提高和改進，同時讓我更加堅定了樹立和堅持正確的世界觀、人生觀、價值觀的意識。
我具有強烈的事業心和責任感，對待每一位前來住院的病人，能做到“急病人之所急，想病人之所想”。工作中能吃苦耐勞，始終保持積極向上的工作作風和勤懇努力的精神狀態。今年我主要負責辦公護士這一塊工作。醫院實行電子醫療系統后，對我提出了更高的要求。雖然對計算機我不熟悉，但憑著一股刻苦鉆研的勁頭，在同事們的幫助下，我現在已經能熟練的操作電子醫療系統。由于工作在前臺，與病人直接接觸的機會多，我本著認真負責，態度和藹的原則，認真積極對待每一位病人。嚴格遵守醫院管理規定，做到按時上、下班，不遲到、不早退、不串崗，有時甚至加班到很晚。無接受病人吃請和收受紅包、禮品、回扣的現象，無醫療差錯事故發生。我積極參加醫院和科室組織的各種業務學習，通過學習，加強了自身素質的'提高。在學習和工作任務比較繁重的情況下，能積極主動的完成醫院安排的各種工作，能很好的端正自己的學習態度，從不叫苦叫累，認真履行科里的各項規章制度。
在新的一年，我將繼續加強思想政治學習，加強醫德醫風修養，加強實踐和理論學習相結合，進一步堅定自己的理想和信念，虛心向同事學習，向實踐學習，取人之長補已之短，爭取在新的一年里為醫院的發展貢獻力量。
護士醫德醫風個人總結 22
一年很快就過去了。在這一年里，我保持著認真的工作態度，做好自己范圍內的考評工作，服從護士長的安排和指揮，完成了一些自己應該做好的工作�，F在今年的考核工作已經結束了，我覺得應該對自己這一年的工作做一個總結，找出工作中的一些問題，找出自己的不足，思考自己應該如何更好的完成工作。我相信這會幫助我在新的一年里取得進步。
一、積極主動的工作態度
今年，我對工作的態度很好。我知道作為一名護士，我責任重大，關系到病人的健康。所以我在工作中一直保持著認真、仔細、嚴謹的態度，讓我能以最好的狀態面對患者，更好的完成我應該做的工作。正是因為這種態度，我在這一年里取得了很大的進步，也很好的完成了醫德醫風工作。我覺得自己很有責任心，所以工作中絕對不會有消極懈怠，這樣才能做好工作。我非常熱愛我的工作，所以我一定會用心去做我應該做的事情。
二、努力上進的學習態度
我知道雖然自己是完成了這一年的醫德醫風考評工作，但我也知道自己還是有很多的不足的，所以就需要自己不斷的去學習，提高自己的工作能力。在上班時間我會努力的向護士長學習，學習一些工作的經驗和方法，在下班時間我會閱讀一些醫學領域的書籍，讓自己能夠知道更多的醫學方面的知識。不僅僅是看自己工作的'兒科的相關書籍，也會去看一些其它兒科的`書籍，豐富自己的知識，更好的去做好自己應該要做的工作。我是有很努力的在讓自己進步的，因為我清楚我還是有很大的進步空間的，只有更加的努力才能夠讓自己成長。
三、新一年的工作計劃
很快新的一年的工作就要開始了，我想我應該制定一個計劃來更好地安排我的新年時間。我會從護士長那里學到更多。她的工作經驗和能力都比我強很多，所以我會以她為榜樣。明年也要做好讀書計劃，多讀書，豐富自己的知識。
明年我會保持今年的態度，做好明年的醫德醫風。我相信明年我將能夠繼續取得進步。
護士醫德醫風個人總結 23
這一年很快過去了，在過去的一年里，在院領導、護士長及科主任的正確領導下，堅持“以病人為中心”的臨床服務理念，發揚救死扶傷的革命人道主義精神，立足本職崗位，善于總結工作中的經驗教訓，踏踏實實做好醫療護理工作。在獲得病員廣泛好評的同時，也得到各級領導、護士長的認可。較好的完成了這年度的工作任務。具體情況總結如下：
一、思想道德、政治品質方面
通過報紙、雜志、書籍積極學習政治理論；遵紀守法，認真學習法律知識；愛崗敬業，具有強烈的責任感和事業心，積極主動認真的學習護士專業知識，工作態度端正，認真負責。在醫療實踐過程中，嚴格遵守醫德規范，規范操作。
二、專業知識、工作能力方面
我本著“把工作做的更好”這樣一個目標，開拓創新意識，積極圓滿的完成了以下本職工作：協助護士長做好病房的管理工作及醫療文書的整理工作。認真接待每一位病人，把每一位病人都當成自己的朋友，親人，經常換位思考別人的苦處。認真做好醫療文書的書寫工作，醫療文書的書寫需要認真負責，態度端正、頭腦清晰。我認真學習科室文件書寫規范，認真書寫一般護理記錄，危重護理記錄及搶救記錄。
護理部為了提高每位護士的理論和操作水平，每月進行理論及操作考試，對于自己的工作要高要求嚴標準。工作態度要端正，“醫者父母心”，我以千方百計解除病人的疾苦為己任。我希望所有的患者都能盡快的康復，于是每次當我進入病房時，我都利用有限的時間不遺余力的鼓勵他們，耐心的幫他們了解疾病、建立戰勝疾病的信心，當看到病人康復時，覺得是非常幸福的事情。
護理事業是一項崇高而神圣的事業，我為自己是護士隊伍中的一員而自豪。在今后工作中，我將加倍努力，為人類的護理事業作出自己應有的貢獻！
在即將迎來的新一年，我會繼續發揚我在過去的一年中的'精神，做好我自己的工作，急病人之所急，為病人負責，絕對不要發生因為我的原因而使病人的病情惡化，我對自己的工作要做到絕對負責，這才是一名救死扶傷的好護士應該做的最起碼的工作。作為一名護士，我時刻的意識到我擔子上的重任，我不會為醫院抹黑，我只會來激勵我更加努力的工作。在生活中我也是會嚴格要求自己，我相信我會做到！
護士醫德醫風個人總結 24
今年我本著“以病人為中心”的服務理念，以認真負責的工作態度，發揚救死扶傷的革命精神，盡職盡責、踏踏實實做好護理工作，認真地完成了工作任務。下面是本人今年的工作總結：
一、盡職盡責，搞好護理工作
俗話說：“三分治療，七分護理”，經過20多年的護理工作實踐，我越來越感覺出護理工作的重要性。在日常工作中，我堅持著裝整潔大方，用語文明規范，態度和藹，禮貌待患。嚴格遵守醫德規范和操作規程，認真書寫護理記錄，千方百計減少病人的痛苦，安安全全做好自己的工作。無論是職工家屬，還是地方患者，我都堅持視病人如親人，做到態度好、話語親、動作柔，耐心回答病人及其家屬關于病情的咨詢，以及家庭治療、保健方面的注意事項等，沒有發生一起與病人的言語沖突，沒有發生一起因服務態度、服務效率、服務質量等問題引發的糾紛，受到病人及其家屬的一致好評。
二、發揮作用，做好幫帶工作
對于病人來說，護理工作不是一個護士能夠主管負責的，而是一個需要團隊輪值配合的工作。近年來，醫院為護理隊伍補充了新生力量，工作中，自己能夠充分發揮自己年資較高、經驗豐富的優勢，主動搞好幫帶工作，為年輕護士講解業務技術、與病人溝通等方面的知識，解決護理業務上的疑難問題，指導落實護理措施，幫助年輕護士盡快成長，為整體護理水平的'提高做出了自己的貢獻。
三、不斷學習，提高思想業務水平
在過去的一年里，我能夠通過報刊、電視、參加政治學習等方式，學習上級的各項指示精神和規章制度，通過學習，提高了自己的政治理論水平，進一步端正了服務態度，增強了做好本職工作、自覺維護醫院良好形象的積極性。同時，自己積極主動地參加醫院和科室組織的業務學習和技能培訓，并堅持自學了相關的業務書籍，通過不停地學習新知識，更新自己的知識積累，較好地提高了自己的專業修養和業務能力，適應了不斷提高的醫療專業發展的需要。
隨著社會的發展進步、人們生活品質提升，病人對護理質量的要求也越來越高。在今后的工作中，我將進一步牢固樹立“為病人服務、樹醫院形象”的思想，立足崗位，勤奮工作，履盡職責，為提升社區醫務人員整體形象增光添彩。
護士醫德醫風個人總結 25
20xx年在科主任、護士長正確領導下，回顧這一年來的工作，緊張中伴隨著充實，忙碌中伴隨著堅強，團結中伴隨喜悅。在院領導、科領導的正解帶領下，在同志們的互相幫助下，圓滿地完成了自己所承擔的各項工作任務，本著“以人為本”的服務宗旨，深入開展優質護理服務，強化基礎護理，圓滿完成了各項護理工作，現將工作情況總結如下：
一、在思想政治方面：
積極擁護醫院的各項方針和規章制度，遵守醫德規范，操作規范，堅持以病人為中心，嚴格按一名優秀合格護士的標準要求自己，堅持以質量為核心，病人的滿意度為標準，牢固樹立團隊精神。
二、工作學習方面：
努力學習�？浦R，克服業務上的不足。積極參加科室的工作，積極推行優質護理服務，做好各項基礎護理，能身先士卒，積極參與其中，不事事靠學生以及實習生，不擺高姿態，能起到帶頭作用。積極學習各項新技術、新業務。作為一名高年資護士，在工作中嚴格執行各項操作規程，遵守醫院科室的規章制度，時刻注意保持無菌觀念，對待工作認真負責，一絲不茍，加班加點，樹立高度的`集體責任感和榮譽感，團結同志，能克服各種困難，凡事以工作為重。
我認為要做好護士，首先要有愛崗敬業的心，能安心護理專業工作，要有正確的`人生觀、價值觀，以及良好的品德，因此，我在日常護理工作中，不但嚴格要求自己，對護理工作中存在的問題也能積極發現提出，并加以解決；積極參加了科室組織的護士操作訓練及考核
三、存在問題
1、偶有操作不規范、無菌觀念不強。
2、工作滿于現狀，不夠積極。
四、發展方向：
�。�1）扎實抓好理論學習。
（2）在院領導、科主任的關心和指導下，順利完成醫療護理工作任務，認真履行職責，愛崗敬業，積極撰寫論文。
（3）以科室為家，工作積極主動，對待病員熱情、耐心，滿足病人的需求。
護士工作是平凡的工作，然而，我們卻用真誠的愛去撫平病人心靈的創傷，用火一樣的熱情去點燃患者戰勝疾病的勇氣。隨著社會的發展進步，病人對護理質量的要求也越來越高。在今后的工作中，我將進一步牢固樹立“為病人服務、樹醫院形象”的思想，立足崗位，勤奮工作，履盡職責，為提升社區醫務人員整體形象增光添彩。
護士醫德醫風個人總結 26
轉眼間，一個多月的外科實習生涯已告一段落，在實習過程中，我嚴格遵守醫院規章制度，認真履行實習護士職責，以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論為指導，嚴格要求自己，尊敬師長，團結同事，關心病人，不遲到，不早退，踏實工作，努力做到護理工作規范化，技能服務優質化，基礎護理靈活化，愛心活動經�；�，將理論與實際相結合，并做到理論學習有計劃，有重點，護理工作有措施、有記錄。實習期間，始終以“愛心、細心、耐心”為基本，努力做到“眼勤、手勤、腳勤、嘴勤”，想病人之所想，急病人之所急，全心全意為患者提供優質服務，樹立了良好的醫德醫風。
在外科實習中，嚴格遵守科室制度，按時參加護理查房，熟悉患者病情。能正確回答老師提問，規范并熟練進行基礎護理操作和�？谱o理操作，正確執行醫囑，嚴格執行三查七對，及時完成工作，對發現的問題認真分析，及時解決，熟練進行各種護理操作，迅速熟悉病情，應對科室急、危、老、重病人。
通過學習，我的`理論水平和實踐水平都得到了提高。今后，我將繼續努力，牢記護士的職責，不斷加強思想和專業學習，全面提高自己的綜合水平，成為一名合格的護士。
護士總結
護士總結 1
新的一年即將開始，本著“一切以病人為中心，一切為病人”的服務宗旨，較好的完成了院領導布置的各項護理工作，完成了20xx年護理計劃90%以上，現將工作情況總結如下：
一、認真落實各項規章制度
嚴格執行規章制度是提高護理質量，確保安全醫療的根本保證。
1、護理部重申了各級護理人員職責，明確了各類崗位責任制和護理工作制度，如責任護士、巡回護士各盡其職，杜絕了病人自換吊瓶，自拔針的不良現象。
2、堅持了查對制度：
（1）要求醫囑班班查對，每周護士長參加總核對1—2次，并有記錄；
（2）護理操作時要求三查七對；
�。�3）堅持填寫輸液卡，一年來未發生大的護理差錯。
3、認真落實骨科護理常規及顯微外科護理常規，堅持填寫了各種信息數據登記本，配備五種操作處置盤。
4、堅持床頭交接班制度及晨間護理，預防了并發癥的發生。
二、提高護士長管理水平
1、堅持了護士長手冊的記錄與考核：要求護士長手冊每月5日前交護理部進行考核，并根據護士長訂出的適合科室的年計劃、季安排、月計劃重點進行督促實施，并監測實施效果，要求護士長把每月工作做一小結，以利于總結經驗，開展工作。
2、堅持了護士長例會制度：按等級醫院要求每周召開護士長例會一次，內容為：安排本周工作重點，總結上周工作中存在的優缺點，并提出相應的整改措施，向各護士長反饋護理質控檢查情況，并學習護士長管理相關資料。
3、每月對護理質量進行檢查，并及時反饋，不斷提高護士長的管理水平。
4、組織護士長外出學習、參觀，吸取兄弟單位先進經驗，擴大知識面：5月底派三病區護士長參加了國際護理新進展學習班，學習結束后，向全體護士進行了匯報。
三、加強護理人員醫德醫風建設
1、繼續落實護士行為規范，在日常工作中落實護士文明用語50句。
2、分別于6月份、11月份組織全體護士參加溫嶺賓館、萬昌賓館的禮儀培訓。
3、繼續開展健康教育，對住院病人發放滿意度調查表，（定期或不定期測評）滿意度調查結果均在95%以上，并對滿意度調查中存在的問題提出了整改措施，評選出了最佳護士。
4、每月科室定期召開工休座談會一次，征求病人意見，對病人提出的要求給予最大程度的滿足。
5、對新分配的護士進行崗前職業道德教育、規章制度、護士行為規范教育及護理基礎知識、�？浦R、護理技術操作考核，合格者給予上崗。
四、提高護理人員業務素質
1、對在職人員進行三基培訓，并組織理論考試。
2、與醫務科合作，聘請專家授課，講授骨科、內、外科知識，以提高專業知識。
3、各科室每周晨間提問1—2次，內容為基礎理論知識和骨科知識。
4、“三八婦女節”舉行了護理技術操作比賽（無菌操作），并評選出了一等獎（吳蔚蔚）、二等獎（李敏丹、唐海萍）、三等獎（周莉君）分別給予了獎勵。
5、12月初，護理部對全院護士分組進行了護理技術操作考核：
病區護士考核：靜脈輸液、吸氧；急診室護士考核：心肺復蘇、吸氧、洗胃；手術室護士考核：靜脈輸液、無菌操作。
6、加強了危重病人的護理，堅持了床頭交接班制度和晨間護理。
7、堅持了護理業務查房：每月輪流在三個病區進行了護理業務查房，對護理診斷、護理措施進行了探討，以達到提高業務素質的目的。
8、9月份至11月份對今年進院的9名新護士進行了崗前培訓，內容為基礎護理與專科護理知識，組織護士長每人講一課，提高護士長授課能力。
9、全院有5名護士參加護理大專自學考試，有3名護士參加護理大專函授。
五、加強了院內感染管理
1、嚴格執行了院內管理領導小組制定的消毒隔離制度。
2、每個科室堅持了每月對病區治療室、換藥室的空氣培養，對高�？剖蚁募救缡中g室、門診手術室，每月進行二次空氣培養，確保了無菌切口無一例感染的好成績。
3、科室堅持了每月對治療室、換藥室進行紫外線消毒，并記錄，每周對紫外線燈管用無水酒精進行除塵處理，并記錄，每兩月對紫外線強度進行監測。
4、一次性用品使用后各病區、手術室、急診室均能及時毀形，浸泡，集中處理，并定期檢查督促，對各種消毒液濃度定期測試檢查堅持晨間護理一床一中一濕掃。
5、各病區治療室、換藥室均能堅持消毒液（1：400消毒靈）拖地每日二次，病房內定期用消毒液拖地（1：400消毒靈）出院病人床單進行了終末消毒（清理床頭柜，并用消毒液擦拭）。
6、手術室嚴格執行了院染管理要求，無菌包內用了化學指示劑。
7、供應室建立了消毒物品監測記錄本，對每種消毒物品進行了定期定點監測。
六、護理人員較出色的完成護理工作
1、堅持了以病人為中心，以質量為核心，為病人提供優質服務的宗旨，深入開展了以病人為中心的健康教育，通過發放健康教育手冊，以及通過護士的言傳身教，讓病人熟悉掌握疾病防治，康復及相關的醫療，護理及自我保健等知識。
2、八月份在三病區開展整體護理模式病房，三病區護士除了向病人講授疾病的防治及康復知識外，還深入病房與病人談心。
3、全年共收治了住院病人2357個，留觀125個，手術室開展手術2380例。急診護士為急診病人提供了全程服務，包括護送病人去拍片，做B超、心電圖，陪病人辦入院手續，送病人到手術室，三個病區固定了責任護士、巡回護士，使病員得到了周到的服務。
4、全院護理人員撰寫護理論文30篇，其中一篇參加了全國第三屆骨科護理學術交流，有3篇參加臺州地區學術交流，有2篇參加《當代護士》第二十一次全國護理學術交流。
七、存在問題：
1、個別護士素質不高，無菌觀念不強。
2、整體護理尚處于摸索階段，護理書寫欠規范。
3、由于護理人員較少，基礎護理不到位，如一級護理病人未能得到一級護士的服務，僅次于日常工作。
4、病房管理尚不盡人意。
一年來護理工作由于院長的重視、支持和幫助，內強管理，外塑形象，在護理質量、職業道德建設上取得了一定成績，但也存在一定缺點，有待進一步改善。
護士總結 2
從參加工作起，我就一直在外科臨床工作，在平凡而瑣碎的護理中實現著自己的人生價值。18年的工作經歷，見證了我的成長過程，也詮釋了最經典的一句話，如果我不能延長生命的長度，但我可以決定生命的寬度。鑒于特殊的工作性質，在我的崗位上從未發生過“紅包”之說，我所聽到、得到最多的是病人和家屬的親口道謝聲。我曾為病人送過飯，捐過款，護理病人時盡職盡責。其實，有些工作是別人能看到的，有些工作是別人看不到的。別人對我的工作評價是認真，我就針對認真來說說我的工作。誰都知道，護士崗是一個蘿卜一個坑，每個人都可以完成自己份內的工作，但有時是要分質量的。這時候，工作細節尤為重要。
就比如說，在測完病人的血壓后幫病人把衣袖整理好；在執行靜脈輸液治療時，如果看到病人正在吃飯，我總是讓他先吃飯后輸液或者病人要求先去入廁后輸液，對于這些，我一直持理解的態度，沒有絲毫的怨言或表情上的不愉快。輸液時，我都要征求病人的意思，是愿意輸在左手還是右手；輸完液后，我會及時把輸液架拉到床頭，以方便病人上下床活動，病房看上去也整齊。對于術后的病人，除了常規的飲食、活動方面的講解外，必要時協助病人下床，指導術后第一次排小便。手術科室，手術對于醫護人員來說是司空見慣，而對于病人來說，或許有些病人還是第一次，她需要醫護人員的幫助和心理支持。我們知道，生病的日子，是一個人心理比較敏感、脆弱的時候，如果給一個微笑，一份指導和關注，相信信任和尊重是相互給予的。我是這樣想的，也是這樣做的。
在科室，我是護理崗中唯一的女黨員，在言語，行為方面我要以黨員的標準嚴格約束自己。在工作中，我擔任質控護士，消毒監控方面，如果我自己做不好，我又如何去監督別人的工作。我一直認為行動勝過所有的語言，也最有說服力。在工作中，彼此了解的機會多，每個人都有自己的優點，十多年來，我唯一最值得驕傲的一點是堅持了無菌觀念，無論夏天天氣多熱，值夜班大半夜做治療時，我都沒有忘記隨時戴口罩，因為它已經成為了一種習慣。
工作之余，如果遇到少見的病種，如肝包蟲、蜂窩組織炎等，我都會上網查資料，編寫健康教育計劃，以方便今后工作的需要，對于我來說，也是一次主動學習的機會。另外，我還經常參加醫院舉辦的崗位練兵比賽、演講比賽，并取得了較好的成績。我一直覺得，每一次機會都是一種鍛煉，不管成功與否。在知識更新方面，我也是不甘落后于年輕人，堅持完成了自學大專課程。
多年來的護理工作，使我已經記不起曾經親手護理過多少危重病人？就讓我來講講年底，我在西部分院工作期間發生過的故事吧！那時侯，科里收住一名因高血壓突發，引起高血壓腦病的患者陳賀隆，病人嗜睡好幾天，一側肢體癱瘓，口腔護理、皮膚護理都要按時去做，而且病人沒有固定的職業，家里只有一位上高三的女兒，他們靠政府發放的救濟金生活。護理部人員主動積極捐款獻愛心，我也是帶頭捐助，并為其提供更為周到的服務�？臻e期間，我都會跑到病房，幫著干一些力所能及的活，陪病人聊天，鼓勵他為了孩子，為了家，樹立戰勝疾病的信心。在病人出院前，家屬將一面贈給護理部全體人員的錦旗送到了院長辦公室，上面寫著“護理精湛、感恩之情”。
至今，這面錦旗懸掛在護辦的正墻上，這是護理部全體人員的共同努力所獲得的榮譽。在我的崗位上我就是憑著這些點點滴滴獲得過先進工作者、醫院十佳護士、局崗位能手、局三八紅旗手等榮譽稱號。
護士總結 3
工作一月來，在院領導和科室主任護士長的`言傳身教、關心培養下，在同事的支持幫助、密切配合下，我不斷加強思想政治學習，對工作精益求精，圓滿地完成了自己所承擔的各項工作任務，個人思想政治素質和業務工作能力都取得了一定的進步，為今后的工作和學習打下了良好的基礎，現將工作和學習情況總結：
政治思想方面：
堅持以病人為中心，以質量為核心的護理服務理念，適應新的護理模式，社會發展的新形勢，積極參加一切政治活動，以服務病人奉獻社會為宗旨，以病人滿意為標準，全心全意為病人服務。
增強法律意識：
認真學習《護士法》及其法律法規，讓我意識到，法律制度的日益完善，法制觀念的不斷增強，依法辦事、依法維護自身的合法權益已成為人們的共識。現代護理質量觀念是全方位、全過程的讓病人滿意，這是人們對醫療護理服務提出更高、更新的需求，這就要求我豐富法律知識，增強安全保護意識，使護理人員懂法、用法，依法減少醫療事故的發生。
工作學習方面在工作中，嚴格遵守醫院和科室的各項規章制度，嚴格執行查對制度及護理操作規程，落實制度，減少差錯事故的發生，嚴格執行無菌操作，保證孕產婦以及新生兒的安全，貫徹以病人為中心，以質量為核心的服務理念，文明禮貌服務，堅持文明用語，落實到工作中的每個崗位，工作時間儀表端莊、著裝整潔、禮貌待患、態度和藹、語言規范。
對年輕護士認真傳、幫、帶，做好護師職責，努力提高護理病歷書寫質量及護理表格合格率；對出現的缺點、差錯，認真總結、分析、查找工作隱患，防患于未然。
在工作過程中，我深深感到自身不足，對于各種傳染病知識了解很少，明顯感到加強自身學習、提高自身素質的緊迫性。
一是向書本學習，堅持每天擠出一定的時間不斷充實自己，廣泛汲取各種營養；
二是向周圍的同事學習，始終保持謙虛謹慎、虛心求教的態度，主動向同事請教，參加醫院和科室組織的各種傳染病知識學習班；
三是在實踐中學習，把所學的知識運用于實際工作中，在實踐中檢驗所學知識，查找不足，提高自己，防止和克服淺嘗輒止、一知半解的傾向。
我時刻提醒自己，要不斷加強自身思想道德的修養和人格品質的鍛煉，增強奉獻意識，把無私忘我作為人格修養的重點。不受社會上一些不良風氣的影響，從一點一滴的小事做起；工作中嚴以律己，忠于職守，防微杜漸，牢固樹立全心全意為病人服務的宗旨。
以上是我在醫院工作一個月的總結，這些天來深刻感受到醫院的積極向上的朝氣，對未來充滿信心，愿意為六院貢獻自己一份微薄的力量，請領導和同事們給予監督和支持！
護士總結 4
歲末年初，回顧重癥醫學科病房起步的這五個月當中，在院領導的關心，護理部及科主任指導，及全體護理人員的共同努力之下，ICU的護理工作順利展開，初見成效，并借三甲醫院評審契機，更上新臺階�，F將工作總結如下：
一、完善病房設施，加強病房管理：
ICU是危重病人進行搶救和嚴密監測的場所，要求病房環境合理、簡潔、方便，利于觀察和搶救，病房的搶救設施齊全，在院領導的支持下，籌建ICU病房并完善了各項設施和儀器。共備1臺呼吸機，1臺除顫儀，5臺心電監護儀，6臺注射泵，5臺輸液泵等各種醫療用品。
二、建立健全各項規章制度：
完善的設施離不開有效的管理，這一年中相繼制定了ICU相關制度：重癥醫學科工作制度，重癥醫學科入室管理制度，業務學習制度、三基考核制度、突發事件應急制度、護理查房制度，護理質量考核制度，貴重儀器管理制度、貴重藥品管理制度、病房消毒隔離制度等。做到理論基礎定期鞏固更新、三基培訓時時訓練、物品定點定位放置、固定儀器、藥品、物資管理人員，責任到人。有效的病房管理保證了ICU的日常工作。我科的醫務人員平均年齡低，資歷淺，且大多數缺乏ICU專科經驗，因此在建科初期我科制訂了嚴格周密、切實可行的規章制度及診療護理常規，同時定期督查執行情況，保證了各項工作有章可循，從而使ICU秩序井然，忙而不亂。
三、提高醫務人員業務素質，加強自身建設：
由于ICU的工作性質及嚴格要求，醫生護士始終處于病人治療及觀察的第一線。因此，ICU醫務人員的素質如何，將直接關系到ICU的護理工作質量。ICU護士的培訓工作是我科工作之重點，在后續教育中采取了在職培訓，外出進修，自學與考核相結合等辦法。每周開展業務學習，每月技術操作培訓，開展護理查房。結合臨床工作中存在的問題，定期開展例會，討論學習，使工作流程常規化。今年輸送二名護士分別到上級醫院ICU學習、進修，取得ICU崗位證書。鼓勵全科護理人員均參加了護理�？苹虮究频脑诼毥逃Ｒ荒甑呐嘤柺沟肐CU全體醫務人員能基本勝任日常工作。
四、社會效益和經濟效益初顯：
五個月來，我科收治病人40余例，成功搶救了包括蛇傷致呼吸停止、產后DIC、肺部感染致呼吸道阻塞等病人，取得了一定的社會效益和經濟效益。一年來的護理工作由于院領導和醫務科、護理部主任的重視、大力支持和幫助，內強管理，外塑形象，在醫療、護理質量、職業道德建設上取得一定成績。
回顧工作既有成績更有不足。今后應在行政管理提高效率、業務工作精益求精兩方面苦下功夫，爭創更好的成績，為我院貫徹精神，推動工作全面發展發揮應有的貢獻。望院領導在ICU院內、院外培訓方面繼續給予關心和支持，使我們不斷提高ICU護理隊伍整體素質，保障醫療安全。
護士總結 5
20xx年，在醫院領導的正確領導下，同事的幫助下，我圍繞醫院中心工作，結合科室的工作要求，工作上積極主動，求真務實，嚴格執行各項工作制度，以醫德行為規范為準則，不斷提高了自身業務技術水平和工作能力，現總結如下：
1、思想政治方面
按醫院要求認真學習最美鄉村醫生先進事跡、《醫療事故防范和處理》《處方書寫規范》《護士管理條例》等內容，通過學習讓我在思想上、行動上得到了進一步提高和改進，同時讓我更加堅定了樹立和堅持正確的世界觀、人生觀、價值觀的意識。
2、醫德醫風工作方面
具有強烈的事業心和責任感，對待每一位前來檢查的病人，能做到“急病人之所急，想病人之所想”。工作中能吃苦耐勞，始終保持積極向上的工作作風和勤懇努力的精神狀態。對不符合檢驗質量的標本，要求病人重新留取，并和病人說明原因，取得病人的認可和理解。醫院工作的需要，安排我參與護理組排班，工作上認真按照“三查十對”來執行護理操作，現已能夠熟練掌握常規護理操作技術。嚴格遵守醫院管理規定，做到按時上、下班，不遲到、不早退、不串崗。無接受病人吃請和收受紅包、禮品、回扣的現象，無醫療差錯事故發生。
3、業務工作和學習方面
積極參加醫院和科室組織的各種業務學習，通過學習，加強了自身素質的提高。在學習和工作任務比較繁重的情況下，能積極主動的完成醫院安排的各種工作，能很好的端正自己的學習態度，從不叫苦叫累。在業務工作中，認真履行科里的各項規章制度，一切檢驗操作都嚴格遵守操作規程。對待工作認真負責，時刻以謹慎的工作態度處理好每一個待檢標本，認真處理好工作中遇到的疑難問題。對檢測結果與臨床診斷不太相符的結果，第一時間向領導班子反映，堅持做到復查，確保發出檢驗報告的準確性，并及時與臨床醫生聯系，提供有利的診斷依據。
面對新形勢、新機遇、新挑戰，能夠清醒地認識到只有不斷強化理論學習才是生存之道，因此在工作之余努力參加了業余本科的學歷教育。同時采用網絡學習、閱讀臨床檢驗相關書籍等，學習最新知識、新進展，爭取20xx年檢驗技師的職稱考試。
在新的一年，我將加強實踐和理論學習相結合，進一步堅定自己的理想和信念，虛心向同事學習，向實踐學習，取人之長補已之短，爭取在新的一年里為醫院的發展貢獻力量。
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