色噜噜人体337p人体 I 超碰97观看 I 91久久香蕉国产日韩欧美9色 I 色婷婷我要去我去也 I 日本午夜a I 国产av高清怡春院 I 桃色精品 I 91香蕉国产 I 另类小说第一页 I 日操夜夜操 I 久久性色 I 日韩欧在线 I 国产深夜在线观看 I 免费的av I 18在线观看视频 I 他也色在线视频 I 亚洲熟女中文字幕男人总站 I 亚洲国产综合精品中文第一 I 人妻丰满熟av无码区hd I 新黄色网址 I 国产精品真实灌醉女在线播放 I 欧美巨大荫蒂茸毛毛人妖 I 国产一区欧美 I 欧洲亚洲1卡二卡三卡2021 I 国产亚洲欧美在线观看三区 I 97精品无人区乱码在线观看 I 欧美妇人 I 96精品在线视频 I 国产人免费视频在线观看 I 91麻豆国产福利在线观看

會(huì)計(jì)師事務(wù)所執(zhí)業(yè)質(zhì)量檢查工作簡報(bào)

時(shí)間:2020-10-13 12:09:45 工作簡報(bào) 我要投稿

會(huì)計(jì)師事務(wù)所執(zhí)業(yè)質(zhì)量檢查工作簡報(bào)

  簡報(bào)一:

會(huì)計(jì)師事務(wù)所執(zhí)業(yè)質(zhì)量檢查工作簡報(bào)

  為進(jìn)一步加強(qiáng)注冊(cè)會(huì)計(jì)師行業(yè)事中事后監(jiān)管,根據(jù)《財(cái)政部關(guān)于組織地方財(cái)政部門開展2016年度會(huì)計(jì)監(jiān)督檢查工作的通知》(財(cái)監(jiān)〔2016〕4號(hào))要求,今年8月,廣西財(cái)政廳組織開展了對(duì)35家會(huì)計(jì)師事務(wù)所執(zhí)業(yè)質(zhì)量檢查。

  此次檢查工作由財(cái)政廳監(jiān)督檢查局和廣西注冊(cè)會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)聯(lián)合組織實(shí)施。按照《中華人民共和國注冊(cè)會(huì)計(jì)師法》、《會(huì)計(jì)師事務(wù)所監(jiān)督檢查工作規(guī)程》、《會(huì)計(jì)師事務(wù)所審批和監(jiān)督暫行辦法》(財(cái)政部令第24號(hào))等有關(guān)規(guī)定,主要檢查會(huì)計(jì)師事務(wù)所2015年-2016年5月出具的執(zhí)業(yè)質(zhì)量審計(jì)報(bào)告,必要時(shí)延伸檢查以前年度,同時(shí)全面檢查會(huì)計(jì)師事務(wù)所質(zhì)量控制、財(cái)務(wù)管理、業(yè)務(wù)收費(fèi)、人員資質(zhì)、業(yè)務(wù)報(bào)備、保持設(shè)立條件等情況。檢查中,重點(diǎn)關(guān)注會(huì)計(jì)師事務(wù)所為金融保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)、國有大型企業(yè)等公眾利益實(shí)體出具的審計(jì)報(bào)告,為高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定、企業(yè)申報(bào)專項(xiàng)資金等出具的專項(xiàng)審計(jì)報(bào)告,以及高齡、頻繁轉(zhuǎn)所、受到投訴舉報(bào)等注冊(cè)會(huì)計(jì)師簽署的審計(jì)報(bào)告。

  檢查結(jié)束后,自治區(qū)財(cái)政廳將根據(jù)檢查結(jié)果對(duì)相關(guān)會(huì)計(jì)師事務(wù)所下達(dá)檢查結(jié)論或處理決定。對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的違法違紀(jì)問題,將依法依規(guī)處理。

  簡報(bào)二:

  近日,在對(duì)會(huì)計(jì)師事務(wù)所執(zhí)業(yè)質(zhì)量檢查工作中,遼寧專員辦從六方面入手,切實(shí)加強(qiáng)對(duì)會(huì)計(jì)師事務(wù)所內(nèi)部控制質(zhì)量的監(jiān)督檢查工作。

  一、關(guān)注制度機(jī)制是否有效。制度機(jī)制建設(shè)是會(huì)計(jì)師事務(wù)所實(shí)施內(nèi)部控制的基礎(chǔ)。一是通過調(diào)閱文件資料、人員訪談等方式,檢驗(yàn)會(huì)計(jì)師事務(wù)所內(nèi)部控制制度是否科學(xué)、系統(tǒng)、透明,檢查制度是否涵蓋經(jīng)營管理中重要工作、覆蓋主要風(fēng)險(xiǎn)以及是否形成體系。二是檢驗(yàn)制度內(nèi)容是否符合法律法規(guī)制度及準(zhǔn)則要求等。三是通過抽選“三重一大”工作事項(xiàng)進(jìn)行實(shí)質(zhì)性測試,檢驗(yàn)會(huì)計(jì)師事務(wù)所內(nèi)部控制機(jī)制是否控制有效、是否執(zhí)行到位、是否相互制衡,以便于監(jiān)控、反饋及操作整改。

  二、關(guān)注業(yè)務(wù)承接是否規(guī)范。業(yè)務(wù)承接是否規(guī)范是會(huì)計(jì)師事務(wù)所開展內(nèi)部控制的前提。一是通過調(diào)閱有關(guān)承接材料,檢驗(yàn)會(huì)計(jì)師事務(wù)所在業(yè)務(wù)承接方面是否充分考慮所需人員素質(zhì)、專業(yè)能力、時(shí)間、人力資源等因素。二是檢驗(yàn)是否在意見溝通、評(píng)價(jià)及約定等環(huán)節(jié)認(rèn)真履行復(fù)核程序,并結(jié)合項(xiàng)目庫管理數(shù)據(jù)及統(tǒng)一收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),科學(xué)測算可回收率。三是檢驗(yàn)會(huì)計(jì)師事務(wù)所是否在此基礎(chǔ)上客觀評(píng)價(jià)可能面臨的回收風(fēng)險(xiǎn)、利益沖突及獨(dú)立性壓力。

  三、關(guān)注人員管理是否科學(xué)。加強(qiáng)會(huì)計(jì)師事務(wù)所人員管理是實(shí)施內(nèi)部控制的關(guān)鍵。一是通過抽查會(huì)計(jì)師事務(wù)所在招聘、培訓(xùn)、考核晉升、薪酬分配、項(xiàng)目組分工委派等環(huán)節(jié),了解人力資源管理程序,測試其是否制定了人事管理方面的長遠(yuǎn)規(guī)劃。二是通過了解薪酬分配方法,測試薪酬分配是否遵循考核結(jié)果。三是通過了解人事管理方面工作程序,測試是否要求員工定期申報(bào)個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)、制定職業(yè)道德守則、定期簽訂約束條款(自律承諾),約定違約條款。四是通過了解人事管理部門工作,測試是否設(shè)立專職部門負(fù)責(zé)職業(yè)道德守則的制定、人員招聘、培養(yǎng)、獎(jiǎng)懲、激勵(lì)及晉升并開展工作,是否做到選拔業(yè)務(wù)能力強(qiáng)、職業(yè)道德好的專業(yè)人員建立骨干隊(duì)伍,強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè)。

  四、關(guān)注項(xiàng)目執(zhí)業(yè)是否合理。項(xiàng)目執(zhí)業(yè)質(zhì)量是檢驗(yàn)會(huì)計(jì)師事務(wù)所內(nèi)部控制是否有效的具體體現(xiàn)。一是通過抽取調(diào)閱執(zhí)業(yè)報(bào)告及工作底稿,檢查會(huì)計(jì)師事務(wù)所是否按照規(guī)范的執(zhí)業(yè)行為,嚴(yán)格履行審計(jì)程序,保持職業(yè)審慎態(tài)度,是否按照事實(shí)清楚、證據(jù)確鑿、定性準(zhǔn)確、依據(jù)充分、程序合法、處理恰當(dāng)?shù)脑瓌t,形成工作底稿、出具審計(jì)報(bào)告。二是檢驗(yàn)會(huì)計(jì)師事務(wù)所業(yè)務(wù)執(zhí)行、復(fù)核、報(bào)告簽發(fā)、底稿歸檔等程序是否符合準(zhǔn)則及有關(guān)制度要求,是否做到程序合規(guī)、要件齊全、歸檔完整。

  五、關(guān)注財(cái)務(wù)核算是否準(zhǔn)確。財(cái)務(wù)核算準(zhǔn)確與否襯托出會(huì)計(jì)師事務(wù)所內(nèi)部控制制度是否完善,也是內(nèi)控檢查的又一項(xiàng)重點(diǎn)。對(duì)此,遼寧專員辦通過對(duì)會(huì)計(jì)核算、財(cái)務(wù)管理及內(nèi)部控制方面開展檢查,關(guān)注會(huì)計(jì)師事務(wù)所是否建立了風(fēng)險(xiǎn)管理嚴(yán)格、質(zhì)量控制有效、公開透明、相互制約的管理機(jī)制,完善財(cái)務(wù)管理控制的管理措施,加強(qiáng)內(nèi)部管理水平。

  六、關(guān)注一體化管理是否實(shí)質(zhì)達(dá)成。會(huì)計(jì)師事務(wù)所實(shí)施內(nèi)部控制目標(biāo)之一是達(dá)成一體化管理。遼寧專員辦通過檢查總分所在業(yè)務(wù)承接、項(xiàng)目分配、財(cái)務(wù)管理、業(yè)務(wù)審計(jì)、經(jīng)費(fèi)收支、管理制度及信息化管理等方面的'程序,關(guān)注會(huì)計(jì)師事務(wù)所是否有效執(zhí)行總所統(tǒng)一制定的質(zhì)量控制制度、相關(guān)程序執(zhí)行到位、業(yè)務(wù)工作底稿復(fù)核到位,強(qiáng)化內(nèi)部系統(tǒng)風(fēng)險(xiǎn)控制,從而在重要領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)上實(shí)現(xiàn)實(shí)質(zhì)而非形式統(tǒng)一。

  簡報(bào)三:

  根據(jù)《中國注冊(cè)會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)關(guān)于開展2014年會(huì)計(jì)師事務(wù)所執(zhí)業(yè)質(zhì)量檢查工作的通知》要求,云南省財(cái)政廳組織了由監(jiān)督檢查處、會(huì)計(jì)處、省注協(xié)組成的聯(lián)合檢查組,組織實(shí)施2014年會(huì)計(jì)師事務(wù)所監(jiān)督檢查工作。檢查內(nèi)容包括:會(huì)計(jì)師事務(wù)所設(shè)立條件及其保持情況,內(nèi)部治理及內(nèi)部控制制度的建立和執(zhí)行情況,會(huì)計(jì)師事務(wù)所和注冊(cè)會(huì)計(jì)師遵循審計(jì)準(zhǔn)則、遵守職業(yè)道德守則等情況,會(huì)計(jì)師事務(wù)所業(yè)務(wù)收費(fèi)和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)核算情況,會(huì)計(jì)師事務(wù)所遵守行業(yè)管理規(guī)范情況。

  本次檢查采取自查和重點(diǎn)檢查相結(jié)合的方式,在全面自查的基礎(chǔ)上,對(duì)26家會(huì)計(jì)師事務(wù)所實(shí)施重點(diǎn)檢查,并于5月28日至6月4日在云南省財(cái)政廳網(wǎng)站進(jìn)行了公示,以接受社會(huì)的監(jiān)督。

  7月25日,云南省財(cái)政廳召開20xx年會(huì)計(jì)師事務(wù)所監(jiān)督檢查工作部署會(huì)議,對(duì)今年的檢查工作提出了要求,并對(duì)檢查業(yè)務(wù)要求進(jìn)行講解。檢查工作由監(jiān)督檢查處、會(huì)計(jì)處、省注協(xié)的相關(guān)工作人員和聘請(qǐng)的注冊(cè)會(huì)計(jì)師組成8個(gè)檢查組同時(shí)開展,預(yù)計(jì)8月25日前完成現(xiàn)場工作。

  實(shí)施聯(lián)合檢查,有利于整合檢查資源,節(jié)約檢查成本,提高檢查成效,有利于減少對(duì)會(huì)計(jì)師事務(wù)所的重復(fù)檢查,有利于避免對(duì)會(huì)計(jì)師事務(wù)所正常經(jīng)營活動(dòng)的影響。

主站蜘蛛池模板: 女人高潮一级片 | 可以在线观看的av网站 | 国产亚洲欧美在线观看三区 | 91精品一区二区三区综合在线爱 | 国产成人精品免费看视频 | av一区在线观看 | 亚洲午夜性猛春交xxxx | 欧美三级黄视频 | 国产精品久久久久久久久久久久午夜 | 久久九九久久九九 | 国产欧美一区二区在线 | 免费看毛片的网址 | a级淫片一二三区在线播放 男人天堂网在线 | 婷婷sese | 97se狠狠狠狠狼鲁亚洲综合色 | 国产成人免费无庶挡视频 | 久久av综合 | 国产精品综合久久久久久 | 农夫色综合 | 久久亚洲影院 | 好大好长好紧爽小说 | 999精品视频在线 | 国产精品精品视频一区二区三区 | 欧美日韩在线免费看 | 日本电影一区二区三区 | 亚洲一区二区三区免费看 | 六月天丁香婷婷 | 在线国产精品一区 | 蜜臀99久久精品久久久久小说 | 亚洲色大成网站www久久九 | 激情777| 国产 国语对白 露脸 | av综合网站 | 少妇下蹲露大唇无遮挡 | 搐搐国产丨区2区精品av | 亚洲国产精品久久青草无码 | 国产精品免费一区二区 | 欧美手机在线观看 | 很黄很色很污18禁免费 | 精品国产sm最大网站蜜芽 | 成人精品av一区二区三区网站 | 精品一区二区三 | 亚洲一级视频在线观看 | 懂色av一区二区 | se333se亚洲精品 | 亚洲阿v天堂无码在线 | 精品国产国产综合精品 | 97日日碰曰曰摸日日澡 | 亚洲国产成人va在线观看 | 日本xxxx片免费观看 | 精产嫩模国品一二三区 | 女人被黑人狂躁c到高潮小说 | 高清破外女出血av毛片 | 极品嫩模高潮叫床 | 国产网站黄 | 亚洲第一黄色 | 精品视频国产狼友视频 | 精品亚洲成av人在线观看 | 少妇又色又紧又爽又高潮 | 插一插射一射视频 | 九色porny丨国产首页在线 | 免费在线观看福利 | 亚洲性感激情 | 欧美日二区 | 国产36d在线观看 | 久久久久亚洲精品男人的天堂 | 亚洲人成欧美中文字幕 | 国产在线精品一区二区在线观看 | 大伊香蕉精品一区二区 | 国产精品尤物视频 | 男女性动态激烈动全过程 | 国产麻豆精品久久一二三 | 日韩欧美一区二区三区四区五区 | 亚洲a级免费视频 | 国产精品无码久久久久久 | 天堂www天堂在线资源 | 欧美三级一区二区三区 | 在线免费看视频 | 日韩高清欧美 | 国产97人人超碰cao蜜芽prom | 国产国语老龄妇女a片 | 久久精品久久久久观看99水蜜桃 | 日本成夜色爽免费视频 | 国产农村妇女三级全黄91 | 黑人巨茎大战白人美女 | 三上悠亚激情av一区二区三区 | 久久国产剧情 | 少妇私密会所按摩到高潮呻吟 | 丰满女人与性猛交视频 | 在线不欧美 | 亚洲国产成人无码av在线影院 | 理论片福利片 | 鲁啊鲁在线 | 天天插天天射天天干 | 日本伊人精品一区二区三区观看方式 | 亚洲精品午夜国产va久久成人 | 波多野结衣欲乱 | 色无极影院亚洲 | 色优久久久久综合网鬼色 |