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千人公司年會活動方案

時間:2020-08-29 11:12:49 方案 我要投稿

千人公司年會活動方案

  “年會”,這個概念歷來被企業和組織視為一年一度不可缺少的“家庭盛會”。每到年末歲初,很多企業和組織均通過年會這種形式來組織各種活動,借以激揚士氣、部署戰略、制定目標,奏響新一年度工作的序曲。下面是千人公司年會的活動方案,歡迎參考閱讀!

千人公司年會活動方案

  公司年會活動方案1

  一、活動目的:

  為了加強企業員工的凝聚力,豐富企業文化生活;表達企業對員工節日的關懷與問候,使員工開開心心、快快樂樂過好20xx年春節。

  二、活動地點:公司卡拉ok室

  三、活動內容簡述:

  活動分為三大部分

  1、員工總結大會:員工總結大會從下14:00—17:303、“金猴賀歲團結奮進”為主題的20xx春節聯歡晚會開始1由主持人宣布晚會開始

  2首先請董事長致詞

  3節目表演:節目在征集中,節目以健康、歡快的小品、歌舞、相聲等不同的內容;

  4節目表演設獎進行評定,設集體一等獎1名現金1200元、集體二等獎1名現現金800元、集體三等獎1名現金400元;個人一等獎1名現金100元/人、二等獎1名現金80元/人、三等獎1名現金60元/人;凡參加節目的'人均設參與獎:食用油一瓶。

  5節目評定評委組成:

  6禮品派送:由企業統一購買禮品,所有到場的人員都有一只金猴公仔。

  7有獎問答:在節目表演及禮品派送的過程中穿插進行,設問題30道題目內容應涉及到每個部門的規章制度和工作內容。答對者獎胸章一枚,或公司產品一份

  8有獎游戲:促進春節晚會的娛樂性及員工的參與性,特設有獎游戲活動。在節目中穿插進行。獲勝者獎:高檔組合毛巾一盒,參與者獎:精美相冊一個以及閃光胸章一枚。

  9幸運大抽獎:特等獎1名價值1500元一條的金項鏈;一等獎3名24k金戒指一枚;二等獎2名格蘭仕微波爐一臺或美的電磁爐一臺;三等獎9名金正復讀機、美的電飯堡、高級蒸鍋;鼓勵獎40名5升金龍食用油一桶在節目中穿插進行。

  四、活動預算:詳見《20xx年春節聯歡晚會活動費用預算表》

  五、具體工作人員安排:

  1、晚會主持人:

  2、攝像師:;

  3、晚會導演:;

  4、晚會現場維持:;

  5、獎品控制協調和發放:由人事科負責;

  6、舞臺、場地設計:廣告科色調主要以紅色、金色為主,突出節日喜慶氣氛。

  7、舞臺燈光、音響布置:設備科;

  8、晚會場所布置:營銷中心人員、生產車間工人、人事科后勤人員;

  9、晚會現場協助人員:;

  10、游戲道具:氣球20個,乒乓球80個,繩子一捆,蘋果4個,乒乓球拍4個。負責人:。

  公司年會活動方案2

  一、年會主題:

  增加公司于員工之間的凝聚力

  二、年會目的:

  1.感謝公司員工一年來的辛勤工作,增進領導與員工間的互動與交流;

  2.通過舉辦一次全新的不同感覺的年會,讓員工看到公司的實力以及增強其對未來的信心;

  3.通過年會的舉辦,了解員工對公司未來發展的期望;

  三、年會時間安排:

  (1)年會策劃及準備期( 月 日 至 月 日):本階段主要完成通知、節目收集、主持人確定。

  (2)年會協調及進展期( 月 日至 月 日):本階段主要完成節目安排表、禮儀小姐確定、音響確定、物品購買。

  (3)年會倒計時期( 月 日):本階段主要完成年會全過程確定(包括節目單確定)。

  (4)年會正式演出時間: 年 月 日晚 至

  四、年會節目報名方式:

  1.及時通報名、電話報名、現場報名2.聯系人:3.聯系方式:

  五、參會人員:

  六、年會節目要求:

  1、歌曲類:

  (1)喜慶、祥和、熱烈的歌曲;(2)青春、陽光、健康、向上;(3)與以上主題相關的原創歌曲。

  2、舞蹈類:

  (1)積極向上、寓意深刻的藝術性舞蹈;

  (2)具有高科技時代氣息的創意性舞蹈。

  (3)喜聞樂見的街舞、現代舞、健美操、武術等;

  (4)相關歌曲的伴舞。

  3、曲藝類:

  (1)喜慶、熱鬧反映生活的相聲、小品;

  (2)經典的傳統曲藝類節目(戲曲、話劇、評書等);

  (3)其它類型的曲藝節目(樂器類)。

  4、每個部門所報節目不限;

  5、提倡跨部門組合報名;

  七、年會進行流程

  1. 參會人員入場

  2.主持人宣布年會開始

  3.總經理董事長 講話

  對年終做總結

  表彰員工

  4. 表彰

  各部門負責人做年度工作總結與計劃。

  對優秀員工予以表彰

  為優秀員工發獎

  優秀員工發言

  5.聯歡會節目表演

  6.互動小游戲

  7.閉幕詞

  注意事項:

  1.明確年會的主題和目的;

  2. 初步確定年會性質;

  3. 提交預算;

  4. 策劃內容,分工執行;

  5. 年會時間按排;

  6. 年會地點選擇;

  7. 年會亮點;

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