色噜噜人体337p人体 I 超碰97观看 I 91久久香蕉国产日韩欧美9色 I 色婷婷我要去我去也 I 日本午夜a I 国产av高清怡春院 I 桃色精品 I 91香蕉国产 I 另类小说第一页 I 日操夜夜操 I 久久性色 I 日韩欧在线 I 国产深夜在线观看 I 免费的av I 18在线观看视频 I 他也色在线视频 I 亚洲熟女中文字幕男人总站 I 亚洲国产综合精品中文第一 I 人妻丰满熟av无码区hd I 新黄色网址 I 国产精品真实灌醉女在线播放 I 欧美巨大荫蒂茸毛毛人妖 I 国产一区欧美 I 欧洲亚洲1卡二卡三卡2021 I 国产亚洲欧美在线观看三区 I 97精品无人区乱码在线观看 I 欧美妇人 I 96精品在线视频 I 国产人免费视频在线观看 I 91麻豆国产福利在线观看

人事部行政主管述職報(bào)告

時(shí)間:2024-10-04 18:59:39 報(bào)告 我要投稿
  • 相關(guān)推薦

人事部行政主管述職報(bào)告范文

  時(shí)間是看不見也摸不到的,就在你不注意的時(shí)候,它已經(jīng)悄悄的和你擦肩而過,你梳理過這段時(shí)間的工作嗎?不妨坐下來好好寫寫述職報(bào)告吧!你還在為寫述職報(bào)告而苦惱嗎?下面是小編整理的人事部行政主管述職報(bào)告范文,希望能夠幫助到大家。

人事部行政主管述職報(bào)告范文

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

  大家下午好!

  我是行政人事部xx,xx年6月因工作需要從前廳部培訓(xùn)師調(diào)至行政人事部,xx年11月2x日起正式被任命為行政主管。下面我向大會(huì)作xx年度任職期間的述職報(bào)告:

  一、主要工作

  行政人事部是一個(gè)承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右的重要樞紐部門,是推動(dòng)各項(xiàng)工作朝著既定目標(biāo)前進(jìn)的中心。行政工作事無巨細(xì)又千頭萬緒,常常一天下來都記不起來自己做過些什么,更不要說回憶一年了。在這一堆瑣碎中,我東拼西湊,大致概括為以下幾點(diǎn):

  1、做好檔案資料的管理工作;

  2、協(xié)助起草酒店的部分文字性材料,如總結(jié)、文件、會(huì)議紀(jì)要等;

  3、按時(shí)完成酒店證照的年審及辦理工作;

  4、策劃和籌備員工活動(dòng),如乒乓球比賽、拔河比賽、周年慶晚會(huì)等;

  5、員工事務(wù)工作及其他日常事務(wù)工作。

  行政工作雖然瑣碎,工作量卻不大,通常情況下完成一天的工作都不需要花費(fèi)8小時(shí)。時(shí)常有人對(duì)我說:真羨慕你們這么輕松。每當(dāng)這時(shí)我就會(huì)覺得像被狠狠抽了兩個(gè)大嘴巴一樣難受。在工作上,我自認(rèn)不是一個(gè)懶惰的人,不愿意白拿錢不做事,也不愿意為了湊時(shí)間硬把一個(gè)小時(shí)能做完的事掰成兩個(gè)小時(shí)來做。為此,我主動(dòng)向上級(jí)申請(qǐng)擔(dān)負(fù)起酒店網(wǎng)站的部分工作:負(fù)責(zé)稿件的初審以及網(wǎng)站版塊《wt人》、《職場(chǎng)心靈》、《主題專欄》的編輯工作。在充實(shí)自己的同時(shí),順便分擔(dān)一些其他部門同事的工作壓力。

  對(duì)于兄弟部門需協(xié)助的事宜,我也盡力而為,如:應(yīng)客房部請(qǐng)求完成了“晚安卡”和“快捷離店卡”的設(shè)計(jì);應(yīng)前廳部請(qǐng)求利用業(yè)余時(shí)間完成了大廳秋季氛圍的設(shè)計(jì)與布置等。也許作品的專業(yè)性有所欠缺,但都是我盡心盡力的成果。

  盡管如此,工作還是很輕松。

  二、存在的問題

  在行政人事部的一年多時(shí)間,學(xué)到和見到了在一線不曾接觸的東西,也發(fā)現(xiàn)了自己的許多不足。

  首先,缺乏系統(tǒng)的、專業(yè)的知識(shí)作指導(dǎo)。在準(zhǔn)備述職報(bào)告時(shí),查閱網(wǎng)上的資料,知道要對(duì)照崗位職責(zé)進(jìn)行報(bào)告。也是在這時(shí)才發(fā)現(xiàn)了我們的管理手冊(cè)中沒有“行政主管”的崗位職責(zé)。現(xiàn)行的管理手冊(cè)是四年前制定的。經(jīng)過四年的經(jīng)營(yíng),酒店在崗位設(shè)置上發(fā)生了很大的變化,管理手冊(cè)卻沒有得到及時(shí)修訂。作為行政人事部的一名主管,肩負(fù)草擬規(guī)章制度的職責(zé),如此疏忽其實(shí)這是缺乏專業(yè)知識(shí)的結(jié)果。

  其次,在工作中容易突顯個(gè)人性格缺點(diǎn),與人交流說話太秉性、直率,不懂得含蓄、委婉地表達(dá)意見與建議。

  xx年是我在wt的第四年。個(gè)人認(rèn)為前三年是能力提升最快的階段,這一年則是心智變化最大的一年。站的角度不同,見的東西也不一樣,從一年前初到行政人事部的緊張好奇逐漸變得成熟事故或看透人生。對(duì)于這樣的改變,我不能確定是好還是壞。同時(shí),由于現(xiàn)實(shí)與個(gè)人期許上的落差,工作中時(shí)常出現(xiàn)焦躁的情緒。

  三、xx年目標(biāo)

  總結(jié)xx年,我沒有在行政主管這個(gè)崗位上得到自我提升,沒能有效地履行崗位職責(zé),也沒有體會(huì)到工作的樂趣,我深感慚愧。面對(duì)xx年,心里有太多的迷茫與惆悵,很想作一個(gè)明確的規(guī)劃和表態(tài),又不知從何說起。只給自己一個(gè)簡(jiǎn)單的目標(biāo),那就是——不放棄,不放棄自己能好好成長(zhǎng)的期盼,不放棄快樂工作的信心,不放棄追求真實(shí)與單純的可能性。

  以上是我于xx年度任行政主管期間的述職報(bào)告,請(qǐng)予審議。


【人事部行政主管述職報(bào)告】相關(guān)文章:

行政主管述職報(bào)告07-24

人事部述職報(bào)告結(jié)尾01-28

行政人事部述職報(bào)告08-24

人事行政主管述職報(bào)告09-26

行政主管個(gè)人述職報(bào)告07-04

行政與人事部經(jīng)理述職報(bào)告06-07

行政主管年終述職報(bào)告04-29

行政與人事部經(jīng)理述職報(bào)告[推薦]10-24

人事部主管年度述職報(bào)告(精選10篇)12-16

人事部的實(shí)習(xí)報(bào)告08-16

主站蜘蛛池模板: 动漫无遮挡羞视频在线观看 | 欧美天堂一区 | 亚洲 欧美 日韩 国产 丝袜 | 黄 色 成 人a v播放免费 | 91干网| 免费在线国产视频 | 欧美激情一区二区三区蜜桃视频 | 综合色就爱涩涩涩综合婷婷 | 成人动漫区| 中国人与黑人牲交free欧美 | 精品在线观看av | www.久久精品.com | 秋霞无码av一区二区三区 | 免费观看成年人在线视频 | 狠狠操狠狠操狠狠操 | 欧美精选一区二区三区 | 久久久久久无码日韩欧美 | 久久久久久高清 | 国精品无码一区二区三区在线 | 大桥未久一区 | 免费精品一区二区三区第35 | 日本精品视频一区 | 老汉色老汉首页av亚洲 | 97久久超碰成人精品网站 | 久久老司机精品视频 | 国产成人久久精品麻豆二区照片 | 91高清国产 | 欧美多毛肥胖老妇做爰 | 性生交大片免费播放在线播放 | 日韩精品亚洲精品第一页 | 日本特黄特黄刺激大片 | 一二三四韩国视频社区3 | 少妇人妻精品一区二区 | 樱桃av在线| 一区二区免费高清视频 | 久久97超碰人人澡人人爱 | 久久精品成人亚洲另类欧美 | 午夜性福利| 少妇高潮a视频 | 午夜成人精品福利网站在线观看 | 成 人 网 站 免费 在线 | 浴室里强摁做开腿呻吟男男 | 中文字幕有码无码人妻av蜜桃 | 亚洲一区二区不卡视频 | 亚洲情在线| 麻豆果冻传媒2021精品传媒一区 | 国产福利在线视频 | 特级淫片裸体免费看视频 | 亚洲狼人天堂网 | 一本到加勒比系列在线 | 亚洲视频 欧美视频 | 精品人妻少妇一区二区三区在线 | 亚洲视频一 | 国产乱淫av麻豆国产 | 闺蜜张开腿让我爽了一夜 | 午夜av福利在线 | 男女做爰无遮挡性视频 | 97av在线播放 | 狠狠躁夜夜躁人人爽天天高潮 | 久久天天躁狠狠躁夜夜躁2o2o | 国产一a在一片一级在一片 黄色好看视频 | 日本黑人一区二区免费视频 | 人人模人人爽人人喊久久 | 成人区精品一区二区不卡 | 男人在线视频 | 日韩精品国产一区二区三区久久 | 男人插女人的免费视频 | 亚洲日本欧洲 | 无码少妇一区二区三区免费 | 日本污ww视频网站 | 国产高清视频在线免费观看 | 草草影院精品一区二区三区 | 国产精品国产三级国快看 | 免费看一级特黄a大片 | 热久久免费 | 天天综合永久 | 99精品久久久久久久免费看蜜臀 | 中日韩欧美在线观看 | 国产十八禁啪啦拍无遮拦视频 | 真实国产精品视频400部 | 在线视频成人永久免费 | 欧美日韩亚洲第一 | 伊人免费视频二 | 成人性生交大片免费看中文视频 | 中文字幕天天躁日日躁狠狠躁免费 | 亚洲中文无码人a∨在线导航 | 女人与拘做受一级视频 | 丰满妇女强制高潮18xxxx | 999免费视频 | 天天操月月操 | 97在线观看视频免费 | 人人爽人人模人人人爽人人爱 | 欧美日韩国产在线一区 | 日本中文字幕有码在线视频 | 国产精品久久久久久久久久久久午 | 国产麻豆xxxvideo实拍 | 中国女人做爰视频 | av国产传媒精品免费 | 亲子性教育中文字幕 |