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新任幼兒園園長(zhǎng)述職報(bào)告

時(shí)間:2024-10-10 21:28:52 報(bào)告 我要投稿

2020新任幼兒園園長(zhǎng)述職報(bào)告范文

  時(shí)間是看不見也摸不到的,就在你不注意的時(shí)候,它已經(jīng)悄悄的和你擦肩而過,你梳理過這段時(shí)間的工作嗎?為此要做好述職報(bào)告。好的述職報(bào)告都具備一些什么特點(diǎn)呢?以下是小編整理的2020新任幼兒園園長(zhǎng)述職報(bào)告范文,歡迎大家借鑒與參考,希望對(duì)大家有所幫助。

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尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  我是從2020年11月應(yīng)聘來到平魯xx雙語幼兒園接任園長(zhǎng)的,F(xiàn)就這倆個(gè)月來履行園長(zhǎng)職責(zé)以及自己的廉政從教情況在此進(jìn)行述職如下:

  深入調(diào)研,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、積極組織開展工作。xx幼兒園從硬件設(shè)施到管理模式以及教學(xué)理念在當(dāng)?shù)貋碚f都是一流的幼兒園,要想在原來的基礎(chǔ)上做的更好,那么我作為園長(zhǎng)就的付出更多。

  首先更換廚師,為孩子們合理制定營(yíng)養(yǎng)食譜,改善了孩子們的生活。

  其次,提高教師隊(duì)伍的素質(zhì)和保教水平。邀請(qǐng)北京紅纓總部的學(xué)前教育專家、關(guān)淑敏走進(jìn)我們的課堂,了解我園的教師,對(duì)我們園的教師進(jìn)行面對(duì)面的指點(diǎn)、交流,使教師知道自己的不足和努力的方向。同時(shí)還派出老師去北京紅纓總部進(jìn)行為期十多天的學(xué)習(xí)。

  這些老師學(xué)習(xí)回來后又帶動(dòng)其他教師進(jìn)行教研。還邀請(qǐng)北京東方之星的專家宋旭濤和孫小平為我們的全體教師進(jìn)行了關(guān)于《如何培養(yǎng)孩子們的思維能力》的講座。這樣,老師的整體素質(zhì)以及教學(xué)能力得到的很大的提高。

  為了更新和轉(zhuǎn)變家長(zhǎng)對(duì)學(xué)前教育觀念,召開了專家型的家長(zhǎng)會(huì),為家長(zhǎng)講解:學(xué)齡前幼兒主要培養(yǎng)目標(biāo)以及方法。同時(shí)我們還分年齡段召開了家長(zhǎng)會(huì),發(fā)放了500多方問卷調(diào)查。通過對(duì)問卷調(diào)查的反饋以及和家長(zhǎng)的溝通,發(fā)現(xiàn)我們xx幼兒園得到了廣大家長(zhǎng)的認(rèn)可一致好評(píng)。

  總之,在大家的共同配合和努力下,我們?nèi)〉昧艘欢ǖ某煽?jī),但是,以后的工作還是有很多,教師的整體素質(zhì)的提高,家長(zhǎng)觀念的轉(zhuǎn)變,完成傳統(tǒng)型幼兒園向現(xiàn)代型幼兒園轉(zhuǎn)變,積極引進(jìn)新課題,培養(yǎng)德智體美勞全面和諧發(fā)展的孩子是我今后工作的重中之重。

  以上是我一個(gè)多月的工作述職,希望各位領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指教。

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