員工辭職報告

時間：2023-08-03 09:33:39 報告我要投稿

員工辭職報告[集合]

　　在我們平凡的日常里，報告與我們的生活緊密相連，我們在寫報告的時候要避免篇幅過長。一起來參考報告是怎么寫的吧，下面是小編為大家整理的員工辭職報告，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

員工辭職報告[集合]

　　員工辭職報告篇1

　　您好!

　　非常感謝您在百忙之中查看我的辭職信，很抱歉耽擱您的寶貴時間，由于個人一些原因，特此向您申請這個月的月底離職。

　　自從來到這個公司，讓我學到了很多的東西，有同事的熱情互助，有公司的團隊合協，不得不說在這個公司里讓我學到的一些東西很受用，淘寶客服也不失為一份非常艱巨的'工作，因為服務的好與不好是直接影響到公司的利潤，所以我在任職期間，都有秉著自己的崗位職責去做事，我很滿意這份工作，實在是因為個人出現的一些原因，也不得不經過了長時間的糾結而選擇離職。

　　在接下來沒有離開公司的時間里，我還是會盡自己的職責去做好每一件事的。非常抱歉自己的離職對公司帶來不便，但希望您能接受我這個申請，祝愿公司前程似錦。

　　員工辭職報告篇2

尊敬的x領導：

　　您好！

　　本人自XX年x月xx日進入xx公司工作，工作崗位：快遞文員；自我評價：對崗位工作我有盡職盡責，對部門規劃我有獻計獻策，對xx公司我也有新的認識。

　　工作半年下來，收獲很多，失望卻也不少。在任何一個環境下工作，只要你能放平心態，每個人都可以得到收獲，而這些收獲對個人以后的發展都會有所幫助，在這一點，本人感謝xx給了我這次工作與學習的機會。只是隨著對于xx網絡的了解逐步加深，隨之而來的失望也逐漸增多。這里面即有民營公司的局限性，也就是民營公司大型化后所體現出來的“大公司病”，人浮于事，混事的人總比做事的人要多，對公司真正有感情或者愿意為公司后續發展壯大的人才少，還有就是家族式經營管理模式的局限性，各個部門之間的溝通與聯動太少也制約了企業的.后續發展，一些好的建議和想法無法得到上級的重視和采納，工資待遇過低，員工的積極性普遍不高，等等。

　　以上是本人在xx公司工作以來的一些工作體會，出于對xx公司的尊重與本人的責任意識，在提出辭職的同時附上這份辭職報告，也希望未來xx公司能夠獲得更大更好的發展！

此致

敬禮！

　　辭職人：xx

　　20xx年xx月xx日

　　員工辭職報告篇3

尊敬的xx領導：

　　感謝領導對我的信任，給我機會來公司工作。其間我認識了不少朋友，學到不少新的'知識，也有過很多愉快的時間，但是我因個人原因，特辭去現在的保安工作，望公司領導能夠諒解。

　　希望公司領導能理解，并批準我的辭職請求。祝公司前程似錦，生意蒸蒸日上。

此致

敬禮

　　辭職人：xxx

　　時間：20xx年xx月xx日

　　員工辭職報告篇4

尊敬的醫院領導：

　　您好！

　　20xx年xx月已經xx歲了。還有許多事沒有去經歷。我想去經歷更多的`人和事。不管是好是壞，是幸福還是艱辛，我都要去嘗試。向前走才不會后悔！偏安一地的心事不平靜的。在這里我不僅學會了裝機器的基本操作，而且還將公司樸素、嚴謹的作風深入腦海，感謝領導對我的關心照顧，祝公司興旺發達！

此致

敬禮！

申請人：xxx

　　xx年xx月xx日

　　員工辭職報告篇5

尊敬的領導：

　　您好！

　　我是公司xx部人員。因為工作壓力太大，不能適應公司的工作，想要辭職，個人能力達不到要求，繼續崗位上堅持下去，也只是給自己添麻煩增加壓力，還不如辭職。

　　剛進入公司我認為自己有能力承擔公司給的壓力，但是沒想到xx工作居然壓力這么大，不但有其他公司競爭，公司內部的競爭更激烈，而且每天都有業績目標，每月有月季標準，各種各樣的要求，讓我在工作的時候背上了太多的重擔，已經扛不住了，經常為了工作睡不著，吃不好。

　　最重要的是我進入公司xx個月，沒有業績，每次開會當詢問自己這個月要完成多少業績時，我都開不了口，因為嚴重缺乏信心，幾個月的努力都沒有取得半點成績讓我心灰意冷。我知道之所以做的不好，只是自己沒有掌握方法而已。想要在崗位上掌握工作的方法技巧，不容易，不然為什么有那么多人無法適應xx呢？沒有接觸過，就不會感受差距，當看到同事們努力工作激情四射，而自己躲在公司的一角壓抑的工作。實在是太累了。

　　我想了想，或許是我不適應這份工作，既然能力不夠，再混在崗位上累人，還不如早點離開。我也明白公司講究“剩”者為王。但是我并不是那塊料，分析自我是做好工作的基礎，以前我從不考慮自己為什么工作，現在我明白了工作需要興趣相投，還要能夠快速適應，我不適應這樣的工作壓力大，沒有成績，拖累部門自己也受到懲罰。

　　誰不想在工作中取得更好的成績，有更高的業績，我也想過，也曾努力過，但是付出了太多心血，卻沒有取得應有的成績，我再也不認為自己能夠在工作中更近一步，或許這是在給自己找理由，但是自己不想工作了那我就只有早點退出，早點離開工作。希望可以緩一緩，高強度的.工作，讓我憔悴，讓我焦慮，心累了我堅持不下去了。

　　每次經理開會都會給我們鼓勵加油，讓我們重新燃起信心，但是經過了多次大打擊，多次失敗后我認清楚了，我不適合，既然不適合為什么還要強求呢？當看到我們部門其他同事都努力的貢獻了自己的力量，就我的業績空空，讓我們部多次與其他部門競爭失敗，心里也不好過，每個月在月初就想要努力做好，取得好成績，我都為自己的工作制定了目標，但是堅持到最后依然還是同樣的結果，我也想明白了，也就不再強求。

　　所以我決定辭職了，請領導批準我的請求！

此致

敬禮！

辭職人：xxx

　　20xx年xx月xx日

【員工辭職報告】相關文章：

員工辭職報告06-10

員工辭職報告06-17