生產總監(jiān)崗位職責(15篇)
在生活中，我們可以接觸到崗位職責的地方越來越多，制定崗位職責有助于提高內部競爭活力，提高工作效率。想必許多人都在為如何制定崗位職責而煩惱吧，下面是小編精心整理的生產總監(jiān)崗位職責，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
生產總監(jiān)崗位職責1
1、負責管理自動化設計團隊，完成自動化項目的實施及最終交付；
2、負責民爆非標自動線項目的設計規(guī)劃、任務分解，并指導團隊完成；
3、負責組織團隊輸出項目設計方案，包括三維模型、工程圖紙、BOM、WORD和PPT文檔，并組織與客戶技術交流；
4、負責對關鍵機構的判斷和指導，帶領團隊完成選型和設計參數(shù)計算；
5、負責部門內部有關設備、圖文資料的收集、歸檔；
6、負責解決非標設計過程中的技術難題；
7、基于模塊化思維，負責組織梳理非標項目的'工作內容，并對部門團隊進行能力建設；
8、基于公司運營要求，達成公司分配的考核目標。
生產總監(jiān)崗位職責2
1、參與制定生產工廠發(fā)展戰(zhàn)略及年度生產經營計劃。
2、優(yōu)化工廠組織機構和工作流程；完善公司各項管理制度；
3、負責分解本單位生產經營計劃；
4、負責工廠6S生產管理；
5、負責公司產品質量管理，不斷優(yōu)化生產技術、保持產品技術領先于行業(yè)水平。
6、負責公司生產管理，把控生產成本。
7、負責公司設備管理，不斷提高設備利用率。
生產總監(jiān)崗位職責3
職責描述：
1、對試生產和批產之后所需的工藝進行維護、方案審核、效果跟蹤。
2、制造技術更改管理，對更改進行評估，并對有效更改負責在生產過程的.落實。
3、設備管理，對設備組織檢查和評審、制定保養(yǎng)維護計劃，對故障設備維修提供技術支持。
4、車間自制件的物流規(guī)劃與管理，提高物流效率，降低運行成本。
5、體系與標準建設，協(xié)調制造各工廠開展體系工作，并組織制定、落實提升措施。
6、能源管理；節(jié)能項目推進，能源數(shù)據監(jiān)控和匯總。
7、展車等特殊車輛的制造
職位要求：
1、本科及以上學歷，汽車相關專業(yè)，十年以上整車工藝及設備相關經驗。
2、掌握生產工藝，精通設備管理，熟悉整車制造體系和標準。
3、較強的創(chuàng)新意識，良好的組織與協(xié)調能力。
生產總監(jiān)崗位職責4
1、有強烈的事業(yè)心和責任感。敢于擔當、
2、熟悉飲料生產企業(yè)的.日常管理,并敢于大膽管理。
3、精通植物蛋白飲料、果汁飲料的生產工藝
4、熟悉易拉罐、tep瓶、玻璃瓶生產灌裝線設備的操作與維修及工作原理。
生產總監(jiān)崗位職責5
1.流程與制度建設:依據公司戰(zhàn)略規(guī)劃與生產發(fā)展方針，完善生產體系的管理流程、操作流程、工藝流程等，組織制定實施細則，推行各種質量活動，培訓、監(jiān)督、指導員工了解、掌握各項細則并加以認真執(zhí)行，不斷提高生產管理的工作效率與管理水平，創(chuàng)造良好的生產環(huán)境，確保物流有序、高效生產。
2.生產計劃與預算管控：根據生產體系的工作目標，制訂年度、月度計劃，定期回顧，不斷總結完善，制定財務年度預算，審訂重點成本的專項考核辦法，依據權限審批各項費用支出，確保生產管理項目的正常運行，保證生產過程費用成本的`有效控制。
3.生產組織協(xié)調：依據生產計劃及設備、能源供應的實際情況，監(jiān)控生產能力，調配生產作業(yè)，對生產過程中發(fā)生的異常問題，組織協(xié)調相關人員采取措施加以解決,保證生產的正常運行與生產任務的完成。
4.資源管理與跨部門協(xié)調：依據業(yè)務流程，負責與技術、銷售、市場、財務、設備工程等相關部門的橫向聯(lián)系，協(xié)調各部門之間的溝通與合作，落實、監(jiān)督、調控生產過程的各項工藝和能源配置，組織新技術、新工藝、新設備的應用推廣，組織基礎設備的維護與管理，確保正常生產與高效運營。
5.質量與安全管理:依據質量管理體系文件，貫徹質量第一、安全第一的方針，在生產運行過程中開展培訓、檢查、督導、考核質量體系文件執(zhí)行情況，嚴格工藝紀律和操作規(guī)程，全面落實質量、安全、生產進度三方面的要求，保障生產目標的實現(xiàn)。
6.部門行政管理：根據公司發(fā)展戰(zhàn)略及價值導向，結合生產業(yè)務特點,開展組織和人員建設，并進行日常監(jiān)督、檢查指導、績效考核等工作，實現(xiàn)人力資本的不斷增值。
生產總監(jiān)崗位職責6
1、負責制定生產作業(yè)計劃、組織生產安排、協(xié)調處置突發(fā)事件，確保生產進度;
2、負責過程質量控制、物料控制、現(xiàn)場SOP控制，確保生產質量;
3、負責組織小、中試生產及工藝轉移，新設備的'安裝調試驗證等;
4、負責培訓發(fā)展員工操作技能，確保主操作儲備;考勤及績效考核并完善員工管理激勵機制，確保車間生產正常有序進行;
5、公司領導安排的其他工作。
任職要求：
1、本科及以上學歷，30-45周歲，制藥、化工等相關專業(yè),5年以上藥廠生產管理工作經驗，2年以上該同等職位經理，具有大型藥企工作經驗者優(yōu)先考慮;
3、能理解英語說明書、標識等，熟練計算機及辦公軟件應用;
4、能在威海長期穩(wěn)定工作，熟悉相關法律法規(guī);
5、有良好的協(xié)調能力、組織能力、分析判斷能力、語言表達能力及員工績效管理能力。
生產總監(jiān)崗位職責7
1、協(xié)助決策層制定發(fā)展戰(zhàn)略和年度經營計劃，在公司規(guī)劃框架內，制定生產系統(tǒng)年度運行，并保證實施確保公司發(fā)展目標的實現(xiàn)；
2、督導各產線生產進度確保生產產能的達成，及時調整生產計劃以適應銷售和市場的變化、滿足市場需求；
3、確保生產部管理團隊的優(yōu)化，對領班級以上人員進行甄選，考核、任免去留，生產部關鍵性人才的培養(yǎng)及人才梯隊的組建；
4、推動生產部整體培訓工作的.開展與實施，不斷促進生產部全員生產技能的提升，重點培養(yǎng)基層管理人員和新員工；
生產總監(jiān)崗位職責8
一、生產中心發(fā)展規(guī)劃制定與執(zhí)行：協(xié)助副總經理制定生產中心發(fā)展規(guī)劃方案、負責本部門發(fā)展規(guī)劃方案制定（負責本部門訂單運營模式打造），通過及實施率達到90%以上；
二、團隊建設：本部門人才引進；
三、負責綜合平衡年度生產任務，制定下達月度生產計劃，做到均衡生產（根據年度生產目標每月25日制定下月生產計劃）
四、負責主持制定、調整年度生產計劃及總預算（生產計劃完成率達到90%以上，生產費用控制在預算范圍內）
五、日常管理。
生產總監(jiān)崗位職責9
組織制定并實施生產戰(zhàn)略規(guī)劃;
主持制定、調整年度生產計劃及總預算;
按工作程序做好與技術、營銷、財務部門的橫向聯(lián)系;
領導建立和完善質量管理制度，組織實施并監(jiān)督、檢查生產質量體系的運行;
隨時掌握生產過程中的質量狀態(tài)，協(xié)調各部門之間的.溝通與合作，及時解決生產中出現(xiàn)的問題;
組織新技術、新工藝、新設備的應用推廣;
組織落實、監(jiān)督調控生產過程各項工藝、質量、設備、成本、產量指標等;
領導、管理工廠維護部門對工廠基礎設備維護，保證生產現(xiàn)場能夠正常生產，設備處于良好狀態(tài);
指導、監(jiān)督、檢查所屬下級的各項工作，掌握工作情況和有關數(shù)據;
綜合平衡年度生產任務，制定下達月度生產計劃，做到均衡生產;
代表公司與政府對口部門、有關社會團體及機構聯(lián)絡。
生產總監(jiān)崗位職責10
1、參與制定公司發(fā)展戰(zhàn)略與年度經營計劃;
2、組織制定并實施生產戰(zhàn)略規(guī)劃;
3、主持制定、調整年度生產計劃及總預算;
4、按工作程序做好與營銷、財務等相關部門的橫向聯(lián)系;
5、領導建立和完善質量管理制度，組織實施并監(jiān)督、檢查生產質量體系的運行;
6、隨時掌握生產過程中的質量狀態(tài)，協(xié)調各部門之間的溝通與合作，及時解決生產中出現(xiàn)的`問題;
7、組織新技術、新工藝、新設備的應用推廣;
8、組織落實、監(jiān)督調控生產過程各項工藝、質量、設備、成本、產量指標等;
9、領導、管理工廠維護部門對工廠基礎設備維護，保證生產現(xiàn)場能夠正常生產，設備處于良好狀態(tài);
10、指導、監(jiān)督、檢查所屬下級的各項工作，掌握工作情況和有關數(shù)據;
11、綜合平衡年度生產任務，制定下達月度生產計劃，做到均衡生產;
12、代表公司與政府對口部門、有關社會團體及機構聯(lián)絡。
生產總監(jiān)崗位職責11
1、負責生產部門的全面管理工作，組織并督促部門人員全面完成本部職責范圍內的各項工作任務，保證各車間的一切生產行為完全按照生產管理文件規(guī)定進行。
2、根據GMP等法規(guī)要求組織建立和完善生產系統(tǒng)，編制生產計劃，檢查生產工作，確保生產任務的及時完成。
3、負責各個崗位人員的合理調配以保證生產的正常進行。負責組織生產有關人員協(xié)調技術人員研究解決生產過程中存在的'工藝技術和質量問題。
4、組織制訂、編寫并審核生產用工藝規(guī)程、原始記錄、SOP等用于記錄的各種文件表格。
5、組織實施涉及生產部門的驗證及再驗證工作，并負責制訂該及實施細則。
6、負責廠房和設備維護的管理落實;負責車間安全管理，推進貫徹執(zhí)行管理制度，保障車間生產安全。
生產總監(jiān)崗位職責12
職責描述:
1、協(xié)助生產總監(jiān)負責生產、質量等管理工作,監(jiān)督各項生產規(guī)劃和計劃的實施;
2、協(xié)助生產總監(jiān)進行現(xiàn)場的調配、計劃等工作安排;
3、協(xié)調各部門與各工廠之間的溝通與合作、及時解決生產中出現(xiàn)的問題。
任職要求:
1、工商管理、機械工程等相關專業(yè)本科及以上學歷;
2、具備10年以上建筑、建材行業(yè)生產管理經驗,擔任生產部經理、廠長或副總同等管理崗位5-10年;
3、熟悉生產運作和管理,擁有豐富的生產管理、成本控制、質量管理方面的經驗;
4、具備全面的`生產理念和豐富的生產實踐經驗。
生產總監(jiān)崗位職責13
公司和職位介紹:
1、公司主營新能源汽車,中國區(qū)總部位于上海市浦東前灘,附近有中環(huán)高架和多條地鐵線,交通方便。
2、公司多外籍員工,英語口語需要熟練。
3、全日制本科以上學歷,10年以上相關工作經驗。5年以上團隊管理經驗。
4、來自歐美制造業(yè)企業(yè),汽車相關企業(yè)優(yōu)先。
5、有新廠經驗更佳。
職位描述:
協(xié)助推動溝通、匯報機制和流程制度的建立、運行和不斷優(yōu)化,持續(xù)推動公司效率的提升。
工作內容描述:
1、負責組織運營會議,跟進會議決策的實施;
2、負責協(xié)調推動公司跨項目間的合作和運行;
3、協(xié)助進行組織績效評估;
4、推動運行領域各項流程、規(guī)章制度的制訂和實施,并持續(xù)改善,以提升工作效率;
5、跟蹤宏觀經濟和行業(yè)政策,提供分析報告;
6、協(xié)助公司中長期規(guī)劃的制訂和年度計劃的`制訂;
7、協(xié)助公司生產準入、產品公告等政策相關事項的推進;
8、完成領導交辦的事項。公司和職位介紹:
生產總監(jiān)崗位職責14
崗位職責:
1、按照接到的商品fob訂單要求,保質保量按期跟進到倉;
2、設定樣衣和大貨的跟單流程,并對各個要點進行定期核對,確保各個環(huán)節(jié)的進度,以保證大貨按時保質;
3、維護和開發(fā)服裝工廠供應商,以確保供應商所提供的貨品可以達到公司要求;
4、與倉庫和質檢部門保持緊密聯(lián)系,確保所有大貨準確及時入庫;
5、保證在對大貨生產中qc發(fā)現(xiàn)和反應的問題及時解決,以便保證貨品品質和貨期;
6、獨立完成與供應商、工廠的`報價對比,多提供幾個不同的成本組成方案供公司選擇。
任職要求:
1、大專以上學歷,5年以上豐富的服裝行業(yè)跟單經驗;
2、熟悉各種面輔料特性;
3、長期與各類型成工廠、面輔料供應商和客戶溝通交流,溝通能力強;
4、具有極強的監(jiān)督管理能力,計劃能力和組織協(xié)調能力;
5、工作責任心強,性格開朗大度。主動、積極、不懼壓力;
6、豐富的工廠、面輔料供應商和客戶資源。
生產總監(jiān)崗位職責15
1、全面負責整個相關生產體系的運轉，組織各項的完善及監(jiān)督執(zhí)行工作；
2、編制及修訂關于生產的`各項管理制度，落實檢查制度的有效性與執(zhí)行情況；
3、負責工廠采購、倉儲、品管、計劃、生產五個部門的協(xié)調管理工作；制定年度生產計劃進行生產調度、管理和控制；下達生產計劃和任務，安排和控制生產作業(yè)進度；
4、監(jiān)控規(guī)范操作，確保生產現(xiàn)場的安全和清潔；跟蹤生產情況、產品需求、生產過程、產值目標等，按時完成生產目標；
5、及時對生產異常做出反應，發(fā)現(xiàn)問題及時跟蹤。
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