保安崗位職責

時間：2023-02-05 13:37:43 崗位職責我要投稿

【薦】保安崗位職責

　　在不斷進步的社會中，崗位職責在生活中的使用越來越廣泛，制定崗位職責可以有效地防止因職務重疊而發生的工作扯皮現象。一般崗位職責是怎么制定的呢？下面是小編整理的保安崗位職責，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

【薦】保安崗位職責

保安崗位職責1

　　1.認真履行自己的職責，發現事故苗頭時要及時排除，確保安全。

　　2.加強對重要區域的巡邏，發現可疑情況，應視情處理或及時向上級報告。

　　3.在樓層巡邏時要檢查客房安全管理情況，是否有不安全因素，樓層通道、電插座、墻護板等是否安全。

　　4.對違反酒店規定，在樓層或客房鬧事、斗毆、損壞客房設施者，要對其進行勸阻或將其帶到保安部酌情處理。

　　5.樓層若發生事故，如火災、盜失竊、兇殺、爆炸等等，要迅速組織客人疏散并保護好現場，防止事態擴大。

　　6.保安員不得借工作之便使用客房設施，如到客房睡覺、看電視、聽音樂和打私人電話等。

　　7.保護酒店花圃里的'花草樹木、園林建筑完好，對踐踏草坪、采花折樹者要立即勸阻，并妥善處理。

保安崗位職責2

　　一.崗位職責

　　1.保證店面正常經營;

　　2.負責店面人員、財產、商品的安全;

　　3.負責突發事件的處理和操作;

　　4.負責與政府各相關部門的聯系。

　　二.主要工作：

　　1.負責商場人員、商品、物品的安全，負責維護商場的治安秩序，處理突發事件;

　　2.負責商場稽查，防止偷竊并對盜竊行為依照公司規定處置;

　　3.負責安全員、消防員、稽核員的工作指導和員工培訓，定期組織學習有關業務知識，定期進行考核;

　　4.負責上級領導、外賓來公司時護接、護送，保證安全;

　　5.協調政府各治安部門和相關治安部門的業務關系，協調與公司各部門之間的關系，確保商場安全;

　　6.指導領班、組長工作，負責他們的考勤。督導領班對其員工的`考勤，組織實施應急措施;

　　7.負責商場的消防安全。負責落實上級有關消防安全法規，實施超市商業營運規范的消防管理規定，指導各用戶制定相關的消防制度，發現隱患及時與當地有關保安、消防負責人聯系，共同制定整改措施并報告行政部經理;

　　8.負責商場消防設備(噴淋、煙感、通風閥、消防栓.干粉滅火器.自動監控)的檢查完善，隨時保持良好運行狀態。協助工程部對消防泵、管道、水箱、消防電梯的檢查維護;

　　9.負責消防器材的配制、檢查，負責應急方案的制定實施，負責義務消防隊員的專業培訓和定期演練;

　　10.負責疏導店前交通，保證通道暢通。

保安崗位職責3

　　1、負責公司消防安全事物的統籌安排，根據消防相關制度及實際情況制定消防預案，并監督執行和落實情況。

　　2、對消防隱患的檢查；

　　3、掌握安全事宜，服勤于大門前、大廳內、后門及各指定之警衛崗；

　　4、遵行保安經理之指示，服勤安全警衛勤務，確保財產與顧客安全

保安崗位職責4

　　保安部經理崗位職責(酒店)

　　1.堅決貫徹執行酒店總經理的指示，做好總經理在保安工作上的參謀和助手，對酒店的安全負有重要的責任。

　　2.有高度的責任感和事業心，有現代酒店管理的經驗。

　　3.敬業愛崗，堅持原則，不徇私情，秉公執法，吃苦耐勞，勇于獻身。帶領和督導下屬做好安全保衛工作，確保酒店人、財、物的安全。

　　4.負責制定、健全酒店的安全保衛制度，部署保安部的工作計劃安排并檢查落實，審定各部擬定的崗位安全制度、規定，并報清總經理批準后實施。

　　5.堅持酒店保安管理的規范化、程序化、標準化、制度化,堅持以身作則，最大限度地調動

　　部門員工的工作積極性，并領導下屬員工積極開展全面質量管理活動。

　　6.維護酒店內部治安秩序,經常巡視酒店各重要器材設備，確保設備處于良好狀態。

　　7.組織調查內部發生的重大案件、事故，并向總經理提出建議，匯報査處結果。

　　8.負責本部門員工的.工作分派，帶領本部門員工努力做好工作，保障員工和賓客的生命安全，對酒店經濟部位和要害部位的安全要加強管理。

　　9.與當地執法部門、司法部門及其他保安部門保持密切的合作關系，配合執法部門偵破違法犯罪案件。

　　10.受理有關本部門的客人投訴。

　　11.重視內勤工作，組織好保安工作稗案材料的積累和科學管理工作。

　　12.協助總經理組建酒店安全委員會、消防委員會、交通安全委員會等組織，擔任或選派各委員會主任并主持日常工作。

　　13.協助培訓中心組織開展以“防火、防盜、防破壞、防自然災害”為中心的安全教育和法制教育。

　　14.完成酒店領導及上級業務部門交辦的各項臨時保安工作。

　　確定職責

　　1、根據工作任務的需要確立工作崗位名稱及其數量；

　　2、根據崗位工種確定崗位職務范圍；

　　3、根據工種性質確定崗位使用的設備、工具、工作質量和效率；

　　4、明確崗位環境和確定崗位任職資格；

　　5、確定各個崗位之間的相互關系；

　　6、根據崗位的性質明確實現崗位的目標的責任。

　　作用意義

　　1、可以最大限度地實現勞動用工的科學配置；

　　2、有效地防止因職務重疊而發生的工作扯皮現象；

　　3、提高內部競爭活力，更好地發現和使用人才；

　　4、是組織考核的依據；

　　5、提高工作效率和工作質量；

　　6、規范操作行為；

　　7、減少違章行為和違章事故的發生。

　　職責手冊

　　一般的《職責手冊》有三種類別。

　　類別一：行為規范與形象規范。

　　類別二：工作規范、工作程序與標準要求以及勝任標準。

　　類別三：相關職業操守手冊。

保安崗位職責5

　　1、在公司領導的直接領導下，建立健全各項治安保衛和消防安

　　全制度，確保全體保安人員能認真履行崗位職責，圓滿完成公司交給的各項保衛任務；

　　2、主持召開部門會議，準確傳達上級工作安排和指示并監督執

　　行；

　　3、負責新錄用保安人員的上崗工作考核；

　　4、做好部門員工的思想工作。要關心愛護部門員工，了解其思

　　想、工作、家庭等的情況，及時發現問題。做到政治上關心，思想上信任，工作上教導，生活上體貼；

　　5、負責日常勤務的組織與實施，檢查、指導、講評；

　　6、負責保安部勤務值班、消防、治安突發事件的組織指揮及處

　　置方法的擬定，方案的演練等；

　　7、嚴格按照公司的有關管理制度、工作紀律和崗位職責進行月

　　評及每季度的崗位考核，公平、公正的評價員工的'工作表現并上報領導；

　　8、關心本部門各隊伍的建設，統籌協調，做到選好苗，用好人，

　　培訓好，管理好。經常指導他們的工作，幫助他們解決實際困難，定期考核他們的組織能力和解決問題的方法及政策水平；

　　9、完成上級交辦的其他任務。

保安崗位職責6

　　1.熟悉崗位、警戒范圍和任務,了解周圍社情及附近地形、地物。

　　2.熟悉保安部的有關規定及處理問題的基本方法,了解哨兵的執勤能力。

　　3.督促哨兵做好上哨準備,檢查哨兵的著裝和風紀,按時組織哨兵交接班,并督促哨兵做好交接登記。

　　4.及時、準確地傳達上級命令、指示、通知,檢查哨兵履行職責情況,糾正執勤中的.不規范行為,協助哨兵處理問題。

　　5.每天檢查本班哨兵執勤質量、精神狀態、記錄并將當天本班的執勤情況,發現的安全隱患書面反映給領導。

　　6.檢查各哨位執勤守則,崗位責任制落實情況,檢查各哨位對小區了解熟悉掌握的情況。

　　7.定期召開班務會,貫徹上級領導的指示精神,聽取哨兵意見、建議,每周隊務會時以書面方式反映給領導進行協商解決。

　　8.隨時檢查掌握出入小區各大門人員、車輛及運出、運入物資情況,發現哨兵在記錄、控制上存在漏洞,要及時糾正。

　　9.要以身作則,模范帶頭,遵守保安隊各項規章制度,抓好本班日常管理工作,組織大家搞好業務技能訓練學習,月底參加集體的考核評比。

　　10.定期對本班人員進行合理調派,業務技能上的考核簽定,發現哨兵不符合上哨要求時,立即向領導提出調換申請。

保安崗位職責7

　　一、目的:通過對保安部各級崗位職責的制定,讓各級人員明確各自的職責、權限,確保保安工作的正常運行。

　　二、適用范圍:各級保安人員

　　三、職責:

　　1.保安部經理(主持工作副經理)職責

　　1)了解所管物業的特點,掌握周邊治安動態,制定和完善安全管理方案。

　　2)與轄區派出所緊密協作,做好所管物業轄區內的治安管理,完成治安綜合治理任務。

　　3)加強人員、物品進出管理,消除不安全隱患,保證業主的生活安定和財產安全。

　　4)熟悉治安各崗位職責、任務、工作要求、考核標準,掌握治安區內的保安工作規律及特點,指導各管理處加強重點崗位的安全防范。

　　5)合理組織物業區域內的交通秩序,加強車輛的停放管理。

　　6)做好日常宣傳教育,建立應急分隊,制定火、水、風、燃氣、電等突發災害處置預案,最大限度地杜絕和減少相關事故損失。

　　7)協助綜合部招聘保安員,對新招保安員進行上崗前培訓。

　　8)加強保安隊伍的建設,擬訂、實施專業培訓計劃,組織專業技能的訓練和考核。

　　9)負責組織定期和不定期的安全工作檢查,發現不安全因素和事故隱患,及時通報,協助管理處落實整改。

　　10)負責公司保安督導隊的日常工作,對公司各單位的保安工作進行監督指導和獎懲.

　　11)如發生案(事)件,接到報告后,應立即進行處置,并及時報告公司領導,積極協助公安機關偵案處置。

　　12)保安獎懲制度的編制、獎罰措施的執行。

　　13)建立協調機制,妥善處理矛盾和糾紛和投訴、違規事件的處理。

　　14)完成上級交辦的其他臨時任務。

　　2.保安隊長、主持工作副隊長職責

　　1)對管理處主任負責,主持全隊保安工作,按工作規范要求帶領全隊做好安全防范工作。

　　2)認真執行保安部下達的安全工作目標、任務,做好消防、治安等安全防范具體管理工作。

　　3)檢查轄區內各部位的消防、治安安全情況,發現隱患及時處理并上報管理處主任。

　　4)監督檢查本隊保安員日常工作,每周夜間二點以后查崗不少于2次,并有詳細記錄。

　　5)做好保安隊的日常工作安排(包括訓練、學習)負責保安隊的月考勤工作,認真監督、檢查各保安的工作。

　　6)對本班組的員工進行日常考核,發現問題及時、嚴格處理。

　　7)每天將轄區內治安、消防情況匯總,呈報管理處主任。

　　8)積極參加公司組織的培訓、訓練,合理安排好保安員的工作,盡量能做到工作、學習兩不誤。

　　9)做好保安服裝及各類警用器械等物品的管理工作,對人為因素造成的損壞,追查責任,賠償損失。

　　10)及時完成領導交辦的事項,并有信息反饋。

　　11)及時做好各類情況表送達及各類記錄的整理歸檔工作。

　　12)負責對投訴、違規事件的處理,及時制止、糾正各類違章行為,對在工作檢查當中發現的問題按照規定、時限及時處理,并將處理情況及時向領導匯報。

　　3.保安班長、主持工作副班長職責

　　1)對保安隊長負責,主持管理本班組的日常工作。

　　2)服從保安隊長的工作安排(包括訓練、學習)匯總本班組每日每班的工作情況表,整理好各種值班原始記錄,及時向保安隊長提供情況、信息和資料;

　　3)負責本班保安員日常考勤工作,認真監督、檢查本班組保安員工作情況,每班各崗位工作檢查不少于5次,發現問題按照規定時間及時、嚴格處理,并有詳細的記錄。

　　4)傳達落實公司、管理處、保安隊的各項制度、要求及工作計劃。

　　5)帶領班組業務學習及軍體培訓。

　　6)遇突發事件及時上報、處理,未能處理的情況及時上報。

　　7)記錄好當班工作情況。

　　8)完成領導布置的臨時任務。

　　4.保安員職責

　　1)認真遵守、執行公司以及管理處的各項規章制度。

　　2)按照崗位要求,完成所擔負的各項工作任務,確保所負責區域內的安全。

　　3)敏銳觀察進入小區人員的'動態;勸阻行動怪異、衣冠不整和違反管理規定的閑雜人員、推銷人員進入,同時將所發現的情況報告領班。

　　4)控制小區大門前車輛停放,勸阻無關人員不要在小區大門逗留,維持小區門口的治安、交通秩序,確保停車場、地下車庫、車道的安全和暢通。

　　5)熟悉和掌握消控、監控設備性能和操作程序,會使用各種滅火器材。

　　6)熟悉管轄區環境、消防設施、設備的分布情況,滅火器材的擺放、防盜報警裝置、監控電視鏡頭的位置等。

　　7)嚴密監視消防、監控、防盜報警信號,發現情況及時報告并采取相應措施。

　　8)維護值班室衛生及室內的一切物品和設施。

　　9)負責管轄區內消防設施、設備的保養,及時排除設備故障,并確保設備完好率。

　　10)按照防范預案和處理程序做好轄區內公共場所治安秩序的維護工作。

　　11)做好交接班工作,當班保安要將值班情況與接班保安交接清楚,檢查所持械具和通訊器材等有無損壞。

　　12)完成上級交辦的其它工作。

保安崗位職責8

　　1、按時上、下班，工作期間要著裝整齊，并配戴工牌；

　　2、認真履行崗位職責，對出入公司的物品要嚴格檢查，避免在本崗位造成的.任何損失；

　　3、及時為顧客指揮停車和起車；

　　4、在工作期間不準空崗，立崗姿勢要標準，見到領導要敬禮并問好；

　　5、有責任負責公司的安全，當有意外事故發生時，應敢于為維護公司或顧客的利益采取相應的措施；

　　6、夜間值班時要加強巡視，避免造成不必要的損失（如客人的車被碰壞了等）；

　　7、保持本崗位的衛生清潔；

　　8、不準瀆職，或與其他員工一起做有損于公司利益的事；

　　9、嚴格遵守公司的各項規章制度，做合格員工。

保安崗位職責9

　　一、遵守國家法律、法規，認真執行公司各項管理制度。

　　二、在秩序維護部隊長直接領導下，具體落實小區的治安、消防工作。

　　三、認真抓好隊員紀律及工作質量，努力加強班隊建設。

　　四、負責本班隊員便民服務工作的日常監督檢查和指導。

　　五、負責協助隊長與公司各部門日常工作的.協調與處理。

　　六、負責責任區治安布崗，實施崗位日常監督檢查。

　　七、認真落實班前班后的列隊講評、小結。

　　八、督促指導隊員做好每日交接工作。

　　九、協助相關部門檢查維護設施設備。

　　十、負責責任區安全巡查、消防檢查。

　　十一、每周召開班會，貫徹上級工作指示。

　　十二、詳細記錄本班當日工作情況及隊員工作表現和紀律執行情況。

　　十三、處理發生在小區內的各種突發性事件，并及時向上級匯報。

　　十四、發現不能處理的任何問題應及時匯報上級，處理完成事件需在值班本記錄本上做好詳細記錄。

　　十五、負責完成上級交辦的其它臨時性工作。

保安崗位職責10

　　崗位職責:

　　1、協助經理工作,做好轄區公共秩序的維護工作,負責轄區內保安人員的`指導和管理工作;

　　2、制定適合轄區內的管理辦法和制度;

　　3、負責對轄區內各崗位人員工作檢查,對工作出現的問題及時處理;

　　4、按期召開部門工作會議,對工作中出現的問題制定整改方案;

　　5、定期檢查轄區內消防設施,設備,做好維護和保養工作;

　　6、組織隊員體能鍛煉,并在不斷的訓練中增強身體素質;

　　7、負責本部門的文件管理工作;

　　8、負責協調各班之間的工作關系,及各部門和保安人員的工作關系;

　　9、每月對各崗位執勤人員工作總結及業務學習考核。

　　任職資格:

　　1、2年以上相關工作經驗;

　　2、熟練應用辦公軟件(word/excel);

　　3、良好的管理理念、服務意識、應急處理能力。

保安崗位職責11

　　1.在大廈經理的領導下，做好大廈治安、消防、交通管理等工作，負責大廈的門崗、停車場、車道等進出人員的詢問和查驗出入證。

　　2.必須熟悉大廈消防設施、車道及各種突發事件的應急處理程序。

　　3.保持高度警惕性，預防突發性，危害性事故及責任事故的發生，確保大廈的.全面安全。

　　4.熟悉大廈的設施設備安置情況，負責檢查所經路線的消防設施及大廈設施非正常情況，詳細情況記錄在專用巡邏記錄簿上。

　　5.對大廈公共區域：如水、電表房，會所等進行檢查，確保并無賊人匿藏，對進入大廈可疑人員布控，并及時報告高管理處。

　　6.在特定時間內發現單元內，閘無鎖好，應立即通知有關公司或住戶以確定是人為疏忽或遭人盜竊。

　　7.如發現任何在大廈內留連或舉動可疑的人，應立即加以盤問，并立即匯報管理處。

　　8.認真接待客戶投訴，并立即把處理結果上報管理員和管理處。

　　9.協助和公安、消防部門的聯系。

保安崗位職責12

　　1、建立、完善管理設備的臺賬，制定部門規章制度;

　　2、統籌指導建立安保團隊，嚴格按國家及政府要求，做好管轄物業的'防火、防盜、防治安災害的綜合治理工作，落實各項預防和應急措施;

　　3、定期對管轄項目開展組織召開總結性會議;

　　4、建立安全消防各類設施、設備、器材的巡查制度，定期組織檢查、維護、保養;

　　5、制定消防、應急等培訓演練計劃并定期組織開展，提升人員技能技巧。

保安崗位職責13

　　1、在保安部經理的領導下，安排本班各項具體工作。

　　2、監督本班員工執行上級各項工作指令及公司規章制度。

　　3、檢查本班各崗工作情況，及時糾正工作偏差。

　　4、如實記錄并小結本班工作情況，并及時向上級匯報。

　　5、做好保安器材的交接和保管工作。

保安崗位職責14

　　1、協助部門經理制定、落實本部門各項管理制度和工作程序;

　　2、負責項目秩序安全和監控系統設備、消防安全、裝修管理等各項工作;

　　3、做好本部與各部門之間的溝通及協調工作，執行上級的'各項指令及調配;

　　4、協助上級制定各類突發事件的應急方案，并監督培訓以確保應急預案的有效實施;

　　5、落實各項應急演練、培訓及消防演練工作，與消防單位、政府部門保持良好關系;

　　6、負責指導、監督、檢查本部門各項工作及下屬人員的工作完成情況;

　　7、定期組織下屬員工進行安全知識、專業技能提升等培訓;

　　8、協助部門經理處理突發、緊急事件處理，做好善后工作;

　　9、上級交辦的其它任務。

保安崗位職責15

　　一、熟悉本崗位的任務和要求,儀表儀容符合要求。遇見業主主動禮貌地打招呼,熱情地向業主提供有關咨詢與服務。

　　二、牢固樹立'業主至上,服務第一'的服務宗旨;和'忠誠公司,愛崗敬業'的職業道德。

　　三、堅持原則,明辨是非,敢于同違法犯罪分子作斗爭。如發生火災、盜竊、兇殺等突發事件,保安人員必須做好必要的應急處理并保護好現場,及時通知本小區物管站和轄區派出所。

　　四、及時果斷地按有關程序處理本崗位發生的問題,發現可疑情況要及時監控,并向上級匯報。

　　四、堅持預防與打擊處理相結合,進行經常性治安防范巡視和防火安全檢查,發現犯罪或危及業主和物業項目安全的情況和行為,及時果斷地制止和排除,并迅速報告上報。

　　五、嚴禁外來閑雜人員進入小區,來訪人員必須登記,準許后方可入內;仔細禮貌詢問外來人員情況,并認真做好來訪記錄。'三無'人員一律謝絕進入本小區。

　　六、對進出車輛和停放車輛要嚴格管理,統一指揮,嚴禁亂停亂放;未經登記允許不得進入小區,嚴禁貯裝易燃易爆危險品的車輛進入小區;非管理區內機動車輛不得進入,確需進入的車輛要登記其車牌、進入原因、具體時間,必須檢查出管理區車輛和車內物品后方放行。

　　七、裝修及施工人員要憑有效證件出入,無證者不得放行。裝修公司或裝修隊不得自進入小區內攬活。禁止各類如修補、收廢舊物品等閑雜人員入內。臨時維修人員進入小區必須經有關人員確認并簽名方可放行。

　　八、對住戶及外來人員均要以禮相待、熱情友好、不亢不卑。在任何情況下都不得與業主及住戶發生磨擦、產生糾紛。遇到無法解決的問題逐級匯報,及時處理。

　　九、嚴格遵守上下班及值班紀律,做到警容嚴整、文明執勤。當值時間不得與人閑聊、不準看書報及寫信、打私人電話及做與工作無關的`事。

　　十、當值保安員必須堅守崗位,不得擅離職守。應與同事團結協助、密切配合、相互照應,正常巡邏簽到,吃飯時間輪流進行,不可兩人同時離崗,留守人員應來回巡邏加倍警惕。

　　十一、做好各項登記及交接班記;當班時要認真記錄各種情況,交班時要認真介紹情況,所配警器及登記本等物品要點驗清楚如數遞交下一班同事并簽字確認。

　　十二、停車場崗位要樹立良好的安保形象,作好登記并核實后方可升降欄桿。業主或住戶搬家或搬貴重物品離開小區時,沒有管理處的放行條決不能放行。

　　十三、班長要以身作則、言傳身教。每月最少查崗二次及每月向部門負責人做一次工作匯報。

　　十四、發現業主遺留和丟失的物品,及時尋找失主或交上級處理。愛護物業項目工作崗位上的各種設施、設備。

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