經紀人崗位職責

時間：2022-09-22 18:58:22 崗位職責我要投稿

經紀人崗位職責

　　在現實社會中，崗位職責起到的作用越來越大，一份完整的崗位職責應該包括部門名稱、直接上級、下屬部門、管理權限、管理職能、主要職責等。崗位職責到底怎么制定才合適呢？以下是小編為大家收集的經紀人崗位職責，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

經紀人崗位職責

經紀人崗位職責1

　　1、利用平臺獲取優質、精準、意向度高的客戶，線下帶客看房，促成簽約成交;

　　2、熟悉房地產銷售技巧，熟悉房地產市場，有敏銳的洞察和判斷能力;

　　3、有良好的人際溝通、協調能力，及分析、解決問題能力

　　4、負責商務談判、合同簽署以及房屋過戶手續辦理等服務工作。

經紀人崗位職責2

　　崗位職責：

　　1.負責線上、線下客戶的接待、咨詢，打造個人專業形象；

　　2.識別客戶需求，提供合適產品，進行價格磋商；

　　3.負責公寓、別墅、寫字樓等買賣與租賃的全過程，包括帶看、收意向、簽約及過戶等，促成業務成交；

　　4.負責業務跟進、客戶信息登記及客戶關系維護等后續工作；

　　5.負責公司產品的開發積累，與客戶建立良好的業務協作關系

　　任職要求：

　　1.溝通能力強，普通話標準；有親和力，工作積極主動，樂觀開朗；

　　2.具備良好的溝通表達能力和學習能力；

　　3.敏銳的洞察力，較強的抗壓和抗挫能力；勇于接受房產行業的壓力和挑戰；

　　4.做事認真踏實，為人正直誠懇；高度的工作意識，具有良好的團隊精神。

經紀人崗位職責3

　　1、利用房源信息，為客戶推薦合適的房源并提供合理化建議，熟練地回答客戶提出的問題；

　　2、善于溝通而不夸夸其談，待人真誠，與客戶保持良好關系，為企業樹立良好形象；

　　3、服從工作安排，工作積極主動，有開拓精神，注重團隊合作；

　　4、做好房源信息開發工作，并及時實地落實房源信息的真實可靠性，制作《樓書》，讓自己快速成為該小區專家；

　　5、做好客源開發和登記工作，并定期了解客戶的心理活動、實際情況和真實需求，能不失時機地推銷公司優質房源；

　　6、努力做好售后服務工作，及時回訪客戶，增加轉介紹客戶量，擴大自己的人際圈；

　　7、每天向店經理和店長匯報工作情況，上交《客戶服務確認書》、《房源實地勘察表》等相關登記表。每月月底進行工作經驗總結，并根據市場信息對下階段工作進行切實可行的計劃，以提高工作的計劃性和有效性；

　　8、撮合房東和客戶成交，配合權證部負責人及時催收傭金，督促雙方及時提交各種資料；

　　9、努力學習專業知識，廣結善緣，提高自己的綜合能力，增強業務水平。

　　10、協助其它部門開展各項工作，完成公司安排及上級交辦的其它工作。

經紀人崗位職責4

　　崗位職責：

　　1、根據公司整體發展戰略，依據當地特點，制定并執行當地市場中期長期發展策略；

　　2、全面負責分公司各項日常工作開展，保證分公司的正常運營及發展；

　　3、根據公司發展需要，組建、完善分公司團隊，保證人才儲備及隊伍建設；

　　4、參與銷售管理，負責推動團隊推動實施各項產品的銷售及后續跟進，以達成整體業績目標。

　　任職資格：

　　1、性別：不限

　　2、年齡范圍：25—45歲

　　3、教育背景：管理類或金融類相關專業本科及以上學歷

　　4、工作經驗：8年以上

　　5、其他要求：

　　1）8年以上工作經驗，其中5年以上銀行、證券、保險機構等行業管理工作經驗，有分公司部門經理級或同等崗位工作經歷者優先；

　　2）具有較強的計劃、控制、協調能力和表達能力；

　　3）有用人、決策和公關等的綜合素質，善于與人深入溝通；

　　4）精力充沛，團隊組織能力強，能承受較大的工作壓力

經紀人崗位職責5

　　1.協助總經理按照公司的各項規章制度對部門進行管理，對總經理負責；

　　2.負責協調公司藝人經紀活動的整體工作；

　　3.監督指導部門人員的工作實施；

　　4.監督指導部門經紀人助理及企宣對公司簽約藝人各項計劃的策劃、撰寫、實施；

　　5.負責每周部門經紀人助理及企宣工作信息的收集；

　　6.負責監督指導部門經紀人助理及企宣的各項工作流程；

　　7.負責公司簽約藝人對外合同的初步審查，并將修正稿提交總經理；

　　8.負責公司經紀人助理及企宣的招聘和新晉經紀人及企宣的業務培訓；

　　9.負責公司新藝人的挖掘、洽談和簽約工作；

　　10.有責任和義務承擔總經理分配和安排的臨時性工作和其他工作。

經紀人崗位職責6

　　職責描述：

　　1、負責客戶的接待、咨詢工作，為客戶提供專業的房地產置業咨詢服務；

　　2、陪同客戶看房，促成二手房買賣或租賃業務；

　　3、負責公司房源開發與積累，并與業主建立良好的`業務協作關系。

　　任職要求：

　　1、年齡在19—40周歲，中專以上學歷；

　　2、誠實守信，吃苦耐勞，具有良好的團隊精神；

　　3、能承受較強的工作壓力，愿意挑戰高薪；

　　4、普通話流利；

　　5、有相關經驗者優先。

經紀人崗位職責7

　　1、安排與他們的客戶的問題有關的會議。

　　2、根據合同條款，進行收費，委托或者其他支付活動。

　　3、為了評價準客戶，進行試聽或者面談。

　　4、與客戶商討為他們的生涯制定發展策略，并且解釋對他們有益的行動。

　　5、發展與個人和組織的聯系，并且使用有效的策略和技術保證他們客戶的成功。

　　6、對行業趨勢和經營保持了解。

　　7、為客戶管理商業和金融事務，例如安排交通及住宿，售票及直接營銷和廣告活動。

　　8、與經理，贊助者，協會官員和其他與客戶的合同的權利和義務有關的人協商。

　　9、獲得關于檢查性能設備，儀器和住宿的信息，保證它們符合規范。

　　10、為客戶安排促進或者表演計劃。

經紀人崗位職責8

　　工作內容：

　　（1）采集、核實和分析客戶與房源等信息，設計與管理房號體系，填報和分析業務報表等；

　　（2）陪伴客戶查看房屋，測算購房費用等；

　　（3）代理契約鑒證與契稅繳納及權證辦理，咨詢與代理各類房貸事宜，協理房屋驗收與移交等；

　　（4）申辦租售許可證，調研房地產市場，核算與評估房價，設計價格體系，編制宣傳展示與管理用圖表文件，設計平面安排和處理面積誤差。

　　信息維護：

　　1、拓展信息：拓展盤源、客源信息，充實自己的信息庫

　　2、信息匹配：針對已有的盤源、客源信息進行匹配

　　驗房/帶看：

　　1、對已有的盤源進行實地勘測

　　2、邀約客源實地看房

　　簽約售后：

　　1、對已看房的客源進行合約簽訂

　　2、回顧老客戶

　　職業資格：

　　該職業資格共分三級：助理房地產經紀人、房地產經紀人、高級房地產經紀人。

　　報考條件：

　　（具備下列條件之一）

　　一、助理房地產經紀人：

　　1、本科以上或同等學歷學生；

　　2、大專以上或同等學歷應屆畢業生并有相關實踐經驗者；

　　二、房地產經紀人：

　　1、已通過助理房地產經紀人資格認證者；

　　2、研究生以上或同等學歷應屆畢業生；

　　3、本科以上或同等學歷并從事相關工作一年以上者；

　　4、大專以上或同等學歷并從事相關工作兩年以上者。

　　三、高級房地產經紀人：

　　1、已通過房地產經紀人資格認證者；

　　2、研究生以上或同等學歷并從事相關工作一年以上者；

　　3、本科以上或同等學歷并從事相關工作兩年以上者；

　　4、大專以上或同等學歷并從事相關工作三年以上者。

經紀人崗位職責9

　　1、通過電話、網絡、面訪、社區維護等方式，挖掘周邊盤客資源，維護客戶業主關系;

　　2、做好盤、客資源匹配，并通過居間談判促成交易;

　　3、與集團按揭、財務等部門互相配合，協助處理交房、過戶等簽約流程。

經紀人崗位職責10

　　1、負責維護各個線上渠道的房源，保證信息準確、真實。

　　2、了解客戶需求，匹配適合房源，陪同客戶看房;負責客戶的接待、咨詢工作，為客戶提供專業的房地產置業咨詢服務。

　　3、溝通買賣雙方，提供專業服務，促成交易。

　　4、負責商務談判、合同簽署以及房屋過戶手續辦理等服務工作。

　　5、負責公司房源的開發、維護與積累，并與業主保持長期的溝通與聯系。

　　6、參與日常門店推廣、品牌推廣、營銷活動等。

經紀人崗位職責11

　　崗位職責：

　　1、負責客戶的接待與咨詢工作，為客戶提供專業的房地產咨詢服務；

　　2、了解客戶需求，促成租賃、買賣雙方的交易，并負責業務跟進和房屋過戶手續辦理等后續服務工作；

　　3、負責公司房源客源的開發與積累，并與業主及客戶建立良好的業務合作關系。

　　崗位要求：

　　1、男女不限，年齡20—35歲；

　　2、善于溝通，語言表達能力強，有良好的銷售意識及銷售技巧，能承受較大的業績壓力，個性開朗；

　　3、有強烈的企圖心及欲望，性格穩重、細致嚴謹、為人誠實、良好的團隊協作精神；

　　4 、熱愛汽車行業，對汽車專業知識有一定的了解，有中高端品牌汽車4S店銷售經驗；

　　5、持有有效駕照駕齡滿一年的優先考慮

經紀人崗位職責12

　　（1）掌握整個市場的銷售動態、熟悉本崗位的基本知識、并能熟悉的與各類客戶溝通。

　　（2）與客戶保持良好關系，樹立良好的企業形象。

　　（3）服從工作安排，工作積極主動，具有開拓精神，不失時機地收集職業信息。

　　（4）匯總每天的工作情況，將與客戶的洽談記錄匯總文秘。定期進行工作總結，并根據地一手資料對下一階段的工作提出自己的想法和工作安排。

　　（5）負責客戶的資料登記、聯系、追蹤、看房、簽約至售后的一條龍服務。

　　（6）進修學習銷售理論，擴大知識面，提高自己的業務素質和社交能力。

　　（7）基本工作。

　　1）日報表、回報管制表、客戶聯絡表，每天一次。

　　2）案源、客戶分享每周一次。精耕樓盤每周1棟，每月4棟，每月派報300張。

　　3）每天5租客戶回報，10組業主回報；每周30組客戶回報，50組業主回報，每月40組業主回報，120組業主回報。

　　4）帶看。每周10組待看，每月40組帶看。

　　5）意向。每月4個意向。

　　6）簽約。每月2個簽約。

　　7）業績。每月元。

　　8）成功失敗案例分析每周2此。

　　9）未成交客戶表，每周1次，協助店經理填寫。

　　10）成交結案報告每月1次，協助店經理填寫。

　　11）每月工作計劃和上月總結，每月1次。

　　12）讀書推薦文章或信息，每周1次。

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