餐飲服務合同

時間：2022-04-24 10:11:11 服務合同我要投稿

餐飲服務合同15篇

　　隨著人們法律意識的加強，能夠利用到合同的場合越來越多，合同協調著人與人，人與事之間的關系。知道嗎，寫合同可是有方法的哦，下面是小編為大家整理的餐飲服務合同，僅供參考，歡迎大家閱讀。

餐飲服務合同15篇

餐飲服務合同1

　　甲方：

　　法定地址：

　　乙方：

　　法定地址：

　　乙方就接受甲方委托承包甲方的員工餐廳一事，經雙方友好協商后，按照平等互利的原則簽訂本合同，并共同遵照執行。

　　第一條合作條件

　　1．甲方的員工餐廳為甲方所屬，是為員工提供工作餐的福利餐廳。員工工作餐是指早餐、午餐、晚餐等

　　2．甲方負責提供員工餐的制作場地、洗刷間和員工就餐場地

　　3．甲方提供的餐廳應具備上下水、供電、消防等系統，并保證乙方能正常使用。

　　4．甲方提供的餐廳運營所需的部分專用設備設施（主要指廚房設備、餐臺、餐具、餐椅及工具等。具體設備詳見雙方的設備交接明細單）。

　　5．乙方負責該餐廳經營管理所需全部流動資金的籌措，包括但不限于原材料采購、人工費及其它管理費用等。

　　6．乙方應被允許使用必要的配套設施設備，并設置一部可供乙方使用的外線電話。

　　7．除本合同特別約定外，乙方將全面負責在該餐廳內的經營管理業務，甲方將不參與有關經營活動，但甲方有權就乙方的經營管理提出合理建議。

　　8．乙方在合同履行期內，應獨自并承擔甲方和政府職能部門對員工餐廳所要求的衛生、環保、安全等管理責任和達標要求。

　　9．乙方在合同簽訂后一周內提供以乙方為法人申請的并且在有效期內的衛生許可證，如未能提供以乙方為法人申請的衛生許可證，本合同無效。

　　10．如果甲方人員因為食用乙方所提供的食物出現人身傷害或疾病等意外，對由此造成的人身、財產損失乙方應當在事發后立刻全額賠付，無需等待衛生檢疫部門的化驗報告，如果事后證明乙方提供食物沒有問題，甲方應全額退還乙方支付的相關費用。

　　第二條合作期限

　　1．本合同期限為壹年，即年月日起至年月日止。

　　2．任何一方提出合同到期后不再續簽；均應在合同期滿前一個月以書面形式通知對方；如果甲乙雙方在合同期滿前一個月均未書面通知對方不再續簽，本合同將在到期后自動延續壹年。

　　第三條餐廳的經營要求

　　1．餐廳營業日

　　乙方應保證餐廳在甲方工作日內正常營業。在非營業日，乙方應根據甲方的要求提供工作餐。

　　工作餐用餐時間：

　　a)早餐時間：6:30-8:30

　　b)午餐時間：11:00-13:00

　　c)晚餐時間：17:30-19:00

　　d)甲方因特殊原因要求在其他時間供應工作餐，應提前通知乙方。

　　第四條成本和費用的處理

　　1．合同期內甲方無償提供的配餐設備、設施，水、電、燃氣，此部分費用不計入餐飲成本。

　　2．員工工作餐標準為元/人/餐（包括直接材料成本、人工成本等），管理費用為元/人/餐。乙方應提供符合每餐標準的員工工作餐，具體用餐標準如下：

　　a)餐廳提供員工選擇的食品種類至少包括，但不限于此：

　　1種主葷菜；

　　3種素菜；

　　花樣面食；

　　風味小吃套餐；

　　1種湯或米粥；

　　主食；

　　b)用餐標準

　　*套餐 6元，包括：1份主葷菜（150克/份）、1份素菜（150克/份）、1份素菜（120克）、米飯（不限量）、湯粥（不限量）；

　　*風味小吃套餐6元/份，包括：蓋澆飯（肉80克/份、菜150克/份、米飯500克/份）、牛肉面（肉80克/份、菜100克/份、面500克/份）、包子（600克/份）等（每日根據菜譜提供1到2樣）。

　　員工可根據自己的口味和飲食習慣選擇自己的用餐品種。

　　c)特殊餐飲服務：

　　乙方需根據甲方實際需要增加特殊餐飲服務，包括：8元餐、10元餐、回民餐、節日加餐等。

　　第五條收銀與結算方式

　　1．甲方負責向屬于本公司的員工發放用于就餐的餐卡。乙方憑借用餐人員所持甲方的用餐餐卡向用餐人員提供員工工作餐。

　　2．用餐餐卡的制作及系統由甲方負責，費用由甲方負擔。

　　3．乙方每日根據每餐刷卡的人數和特殊餐飲餐票統計甲方每日的用餐人數，并將用餐人數填寫（每日用餐人數統計表）交與甲方進行簽字確認。

　　4．甲方每天上午9：00將當天大概用餐人數提供乙方，并在每周五下午15:00前，將周末用餐人數提供給乙方，根據該人數準備供餐，當人員發生變化時甲方應及時通知乙方，以便乙方進行相應調整。如用餐人數超出或不足甲方提供數據時，乙方可根據自身條件進行對應。

餐飲服務合同2

　　甲方（業主方）：

　　乙方（提供顧問服務方）：

　　甲乙雙方就乙方為甲方的暫定名為肥牛府酒店（以下簡稱“該酒店”）的籌建提供顧問服務事宜，依據合同法的相關規定，達成如下：

　　第一條乙方提供顧問服務的內容

　　1.1該酒店籌備開業前的顧問服務

　　酒店名稱和標識提供建議；

　　負責為酒店制做管理系統、服務流程；

　　負責制做酒店各項規章制度；

　　負責提供一套財務報表的表格樣本并為酒店經營的財務、稅收管理提供建議；

　　提供菜牌、菜譜內容的制做方案及設計；

　　負責員工工裝的選樣；

　　提供后廚核心技術（包括湯料的配制、后廚菜品的制做方法）的傳授。

　　負責提供酒店所有菜品的設計及制做方法；

　　為該酒店的裝飾裝修提供顧問服務、咨詢意見；

　　為該酒店的后廚設備的采購提供咨詢意見及建議；

　　為該酒店各功能區的設置提出設計方案

　　協助甲方進行該酒店的員工招聘、崗前培訓工作；

　　負責為甲方制定營業方案、手冊，確定該酒店各崗位的設置及各崗位職責；

　　提供菜品原材料的采購渠道供甲方選擇。

　　為其他與酒店開業有關的事宜提供咨詢意見。

　　1.2開業后一年內的顧問服務

　　在該酒店開業后一年內，由乙方負責為酒店經營提供經營顧問服務。乙方應不定期地到酒店進行巡視，并對酒店經營中存在的問題提出建議。對于甲方提出的咨詢要求應立即予以解決。

　　幫助解決經營中的管理和技術問題及經營問題，對經營方式提供建議。

　　第二條服務費用及支付方式

　　2.1 雙方約定，開業前的顧問服務費用為人民幣100000元；本合同生效后三日內，甲方支付乙方人民幣60000元；余款在該酒店開業日后三日內支付。

　　2.2開業后一年內的顧問服務費用的計算方式如下：

　　該酒店開業日至次年的該日的凈利潤的10%。該項服務費用在開業日之次日當日支付給乙方。

　　第三條甲乙雙方的承諾及保證

　　3.1甲方保證如期支付款項。

　　3.2乙方保證盡期盡責地為甲方提供高質量的顧問服務工作，并保證在收到甲方的咨詢請求后48小時內，提供解決方案和相應的咨詢意見。

　　第四條爭議的解決

　　本合同在履行過程中，出現爭議的，雙方應協商解決，協商不成的，任一方可提請沈陽仲裁委員會仲裁解決。

　　第五條合同的生效

　　本合同自雙方簽字后生效，本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。

　　甲方：

　　乙方：

餐飲服務合同3

　　甲方：

　　聯系方式：

　　地址：

　　乙方：

　　聯系方式：

　　地址：

　　現根據《中華人民共和國合同法》等規定，對甲方餐廳的承包事宜進行約定。為明確甲乙雙方的權利義務關系，經雙方協商簽訂本合同。

　　一、基本情況

　　1、甲方將其位于_______市_______區______________的餐廳發包給乙方作為餐廳使用。

　　2、甲方協助乙方做好對外協調工作，該餐廳實測建筑面積為_______平方米。

　　二、承包期限

　　承包期限為_______年。自_____年_____月_____日起，至_____年_____月_____日。

　　甲方另行給予乙方裝潢時間_____天，期間免交承包費。

　　三、承包事項

　　1、乙方自主經營，獨立核算，自負盈虧的運行模式。

　　2、乙方獨自承擔經營過程中的債權債務和由此引發的經濟、安全和法律責任。

　　3、承包期間甲方將餐廳交付乙方使用，無條件提供餐廳所需各類證照如營業執照、食品衛生許可證、公共場所衛生許可證、消防批文、環保測評批文等。

　　四、甲方承諾在乙方承包期間，不妨礙乙方的正常經營。

　　乙方根據其有關財務法規及規章制度，按有利于經營的原則自行管理。甲方不予干預。乙方承諾不破壞餐廳結構，保證自己的行為符合法律、法規的規定，且遵守本合同各項約定。

　　五、承包金額及支付方式

　　1、乙方在承包期間，準時向甲方繳納承包金，承包金額為_________元（人民幣）。

　　2、具體支付方式：___________________________________________________________。

　　開戶行：

　　賬戶名稱：

　　賬號：

　　六、合同期間餐廳的水、電、煤、通訊費用由乙方自行承擔。

　　七、甲方交付餐廳時已配備的設施歸甲方所有，經雙方清點后簽字確認。

　　乙方應保證正常使用，防止不正常損壞。乙方自行裝修和增設附屬設施所有權歸乙方所有。

　　八、承包期間，乙方發現餐廳及其附屬設施有損壞或故障時，應及時通知甲方修復；

　　甲方應在接到乙方通知后的_____日內進行維修。逾期不維修的，乙方可代為維修，費用由甲方承擔。甲方保證交付餐廳及其附屬設施處于正常的可使用和安全的狀態。甲方對該房屋進行檢查、養護，應提前_____日通知乙方。檢查養護時，乙方應予以配合。甲方應減少對乙方正常經營活動的影響。

　　九、甲方義務

　　1、向乙方提供經營場所、經甲乙雙方認可的設施和設備。

　　2、努力為乙方創造良好的經營服務環境，保障乙方水、電、煤、通訊的正常供應及使用。

　　3、協助乙方努力做好承包期間的對外協調工作。

　　4、協助乙方努力做好突發事件和重大事故的處置工作。

　　5、在乙方承包經營過程中，如遇國家行政執行機關按法律規定，必須要對餐廳進行安全消防等方面的改造，應由甲方出面處理，并承擔相應的改造費用。

　　6、應及時辦理乙方承包經營期間的各類證照的年檢工作，保證乙方正常的經營活動不受干擾。

　　十、乙方權利

　　1、合同期內，乙方對甲方提供的資產享有合同使用權并必須保持設備完好。如因使用期限已滿自然損壞的設施，應由乙方及時上報甲方審定后報廢，乙方不得擅自處理。

　　2、擁有在合同規定范圍內的自主經營權和收益權。

　　十一、甲方違約責任

　　1、甲方交付的餐廳存在缺陷的，甲方應自交付之日起的_____日內進行修復、逾期不修復的，甲方同意減少承包金并變更有關承包金條款。

　　2、因甲方未在該合同中告知乙方，該房屋承包經營前已抵押或產權轉移已受到限制，造成乙方損失的，甲方應負責賠償。

　　3、承包經營期間，甲方不及時履行本合同約定的維修、養護責任，致使房屋損壞，造成乙方財產損失或人身傷害的，甲方應承擔賠償責任。

　　4、承包經營期間，非本合同規定的情況甲方擅自解除本合同，提前收回該房屋的，甲方應向乙方支付違約金。若支付的違約金不足抵付乙方損失的，甲方還應負責賠償違約金與實際損失的差額部分。

　　5、乙方承包經營的餐廳證照不全或不及時的進行證照年檢或未盡責進行對外協調，無法正常開展餐飲業務，致使承包經營目的不能實現。

　　6、甲方未按時交付承包經營之餐廳，經乙方催告后_____日內仍未交付。

　　十二、乙方違約責任，有下列情形之一，甲方有權解除合同，要求乙方交回餐廳，由此給甲方造成的損失，應由乙方賠償：

　　1、乙方人為損壞餐廳設施而不賠償，在甲方給予的寬限期過后仍拒絕賠償的。

　　2、乙方逾期不交承包金的。

　　3、未經甲方同意，乙方擅自改變餐廳用途的，擅自將餐廳轉租、轉借、轉讓他人或與他人交換的。

　　4、乙方在餐廳內從事違法、違規行為。

　　十三、本合同到期后自動終止。乙方如需繼續承包的，應于合同期限屆滿前十五日之內向甲方提出續約要求。

　　十四、甲乙雙方可就本合同的未盡或修改事宜，另行協商做出補充修改協議。該協議與本合同具有同等效力。

　　十五、甲乙雙方就本合同發生爭議，應協商解決。協商不成的，可提交__________人民法院訴訟。

　　十六、本合同一式_____份，甲乙雙方各執_____份。本合同自雙方簽字后生效。

　　甲方（簽字或蓋章）：

　　簽訂日期：_____年_____月_____日

　　簽訂地點：

　　乙方（簽字或蓋章）：

　　簽訂日期：_____年_____月_____日

　　簽訂地點：

餐飲服務合同4

　　合伙人：____________

　　姓名________，性別____，年齡________，住址________________。

　　(其他合伙人按上列項目順序填寫)

　　第一條合伙宗旨

　　第二條合伙經營項目和范圍

　　第三條合伙期限

　　合伙期限為________年，自________年____月____日起，至________年________日止。

　　第四條出資額、方式、期限

　　1.合伙人____________(姓名)以____________方式出資，計人民幣____________元。

　　(其他合伙人同上順序列出)

　　2.各合伙人的出資，于____________年________月________日以前交齊，逾期不交或未交齊的，應對應交未交金額數計付銀行利息并賠償由此造成的損失。

　　3.本合伙出資共計人民幣____________元。合伙期間各合伙人的出資為共有財產，不得隨意請求分割，合伙終止后，各合伙人的出資仍為個人所有，至時予以返還。

　　第五條盈余分配與債務承擔

　　1.盈余分配，以________為依據，按比例分配。

　　2.債務承擔：合伙債務先由合伙財產償還，合伙財產不足清償時，以各合伙人的____________為據，按比例承擔。

　　第六條入伙、退伙，出資的轉讓

　　1.入伙：①需承認本合同;②需經全體合伙人同意;③執行合同規定的權利義務。

　　2.退伙：①需有正當理由方可退伙;②不得在合伙不利時退伙;③退伙需提前________月告知其他合伙人并經全體合伙人同意;④退伙后以退伙時的財產狀況進行結算，不論何種方式出資，均以金錢結算;⑤未經合同人同意而自行退伙給合伙造成損失的，應進行賠償。

　　3.出資的轉讓：允許合伙人轉讓自己的出資。轉讓時合伙人有優先受讓權，如轉讓合伙人以外的第三人，第三人按入伙對待，否則以退伙對待轉讓人。

　　第七條合伙負責人及其他合伙人的權利

　　1.____________為合伙負責人。其權限是：①對外開展業務，訂立合同;②對合伙事業進行日常管理;③出售合伙的產品(貨物)，購進常用貨物;④支付合伙債務;⑤____________。

　　2.其他合伙人的權利：①參予合伙事業的管理;②聽取合伙負責人開展業務情況的報告;檢查合伙帳冊及經營情況;④共同決定合伙重大事項。

　　第八條禁止行為

　　1.未經全體合伙人同意，禁止任何合伙人私自以合伙名義進行業務活動;如其業務獲得利益歸合伙，造成損失按實際損失賠償。

　　2.禁止合伙人經營與合伙競爭的業務。

　　3.禁止合伙人再加入其他合伙。

　　4.禁止合伙人與本合伙簽訂合同。

　　5.如合伙人違反上述各條，應按合伙實際損失賠償。勸阻不聽者可由全體合伙人決定除名。

　　第九條合伙的終止及終止后的事項

　　1.合伙因以下事由之一得終止：①合伙期屆滿;②全體合伙人同意終止合伙關系;③合伙事業完成或不能完成;④合伙事業違反法律被撤銷;⑤法院根據有關當事人請求判決解散。

　　2.合伙終止后的事項：①即行推舉清算人，并邀請____________中間人(或公證員)參與清算;②清算后如有盈余，則按收取債權、清償債務、返還出資、按比例分配剩余財產的順序進行。固定資產和不可分物，可作價賣給合伙人或第三人，其價款參與分配;③清算后如有虧損，不論合伙人出資多少，先以合伙共同財產償還，合伙財產不足清償的部分，由合伙人按出資比例承擔。

　　第十條糾紛的解決

　　合伙人之間如發生糾紛，應共同協商，本著有利于合伙事業發展的原則予以解決。如協商不成，可以訴諸法院。

　　第十一條本合同自訂立并報經工商行政管理機關批準之日起生效并開始營業。

　　第十二條本合同如有未盡事宜，應由合伙人集體討論補充或修改。補充和修改的內容與本合同具有同等效力。

　　第七條勞動管理、職工的人數、工資、培訓及福利____________________(略)。

　　第八條違約責任：

　　1.聯營成員任何一方未按本協議第三條依期如數支付投資額時，每逾期____(時間)，違約方應向公司繳付出資額的________%，作為違約金。

　　2.由于聯營成員任何一方違約，造成本協議不能履行或不能完全履行時，除應按出資額的________%支付違約金外，守約方有權要求中止協議，并要求違約方賠償全部經濟損失。如雙方同意繼續履行協議，違約方應賠償其違約行為給公司造成的損失。

　　3.對不可抗力情況的處理。

　　4.履行協議中如發生糾紛，由各方派代表協商解決。

　　第九條本協議經雙方代表簽字后，報請有關主管部門審批后生效。協議中如有未盡事宜，由雙方共同協商，作出補充規定。

　　第十條本協議生效之日，即公司董事會成立之時，公司董事會負責辦理公司注冊登記，開設銀行帳戶和其他籌建事宜。

　　第十一條本協議正本一式____份，雙方各執一份，公司存一份，協議副本一式____份送____、____、____各存一份。

　　甲方(公章)：____________________

　　法定代表人：____________________

　　銀行帳戶：____________________

　　乙方(公章)：____________________

　　法定代表人：____________________

　　銀行帳戶：____________________

　　____年____月____日

餐飲服務合同5

　　甲方：_________

　　乙方：_________

　　甲乙雙方本著自愿平等的原則，在相互協商的前提下，就餐飲服務有關事宜達成以下協議，甲乙雙方需共同遵守。

　　1.送餐時間：乙方應于工作日的____送餐至甲方指定地點，并承擔運費。

　　2.用餐地點：甲方提供用餐場地，乙方負責用餐場地的服務和保潔。

　　3.計費方式：餐費標準是每人每份____元，甲方提前將次日用餐人數通知乙方，根據通知乙方的用餐人數計算當天的餐費總額。

　　4.乙方必須具備從事餐飲業的相關證件，包括但不限于衛生許可證、工商執照、員工健康證，并將上述證件的復印件作為協議的附件。

　　5.乙方提供的軟飲和菜品必須保質保量，并符合法律法規及其他規范性文件對于食品衛生、安全的要求。如乙方提供的菜品致使甲方就餐人員食物中毒或遭受其他食源性疾病，乙方除按法律法規及其他規范性文件的規定接受處罰外，還應賠償甲方就餐人員醫療費、補償費等。

　　6.乙方提供的餐飲器具應達到甲方要求;并提供相關的餐飲服務。

　　7.乙方應按甲方要求調整菜品質量，整改____次仍未達到甲方要求，甲方可以隨時終止本協議。

　　8.協議期限：____年____月____日至____年____月____日。

　　9.雙方若在履行協議時發生爭議，應本著相互體諒的原則，友好協商解決。若協商不能解決，可通過法律程序解決。

　　10.本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份。

　　甲方(公章)：_________

　　乙方(公章)：_________

　　法定代表人(簽字)：_________

　　_________年____月____日

餐飲服務合同6

　　委托方：_________(以下簡稱甲方)

　　受托方：_________(以下簡稱乙方)

　　在自愿、平等、協商一致的基礎上，甲方就大學校區的飲食服務項目，委托乙方實行專業、規范、安全、高質量的高校餐飲服務，特訂立本合同。

　　第一條項目基本情況

　　1.項目名稱：_________

　　2.坐落位置：具體以總平面圖標明的位置為準。

　　3.總建筑面積：_________平方米。

　　4.委托管理的建筑物詳見圖(附件一)。

　　5.廚房設備及配套工程圖(附件二)。

　　6.現有設備：待工程完工后移交時另簽設備清單，該清單作為本合同的附件。

　　第二條項目委托方--_________大學為甲方，服務提供方為乙方。

　　第三條委托服務經營事項

　　_________大學校區學生食堂飲食服務。

　　第四條委托期限

　　委托服務經營期限為_________年，自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止。其中試用期為_________個月，即_________年_________月_________日至_________年_________月_________日，在此期間未履行合同、不遵守承諾或達不到甲方要求，甲方有權解除合同，其一切責任由乙方負責，不得以任何理由向甲方提出任何索賠要求。

　　第五條房屋及設備折舊費及其支付

　　1.本合同所指的房屋及設備折舊費是指乙方根據本中招標項目要求所投報的房屋及設備折舊費中標價;

　　2.根據乙方此次投報的房屋及設備折舊費中標價，房屋及設備折舊費_________年合計人民幣_________元。其中

　　3.支付方式為：每年按10個月計，每年8月和1月假期時間除外。乙方須在每月10日以前，按月向甲方支付上月的房屋及設備折舊費。

　　第六條甲方的權利和義務

　　1.代表和維護師生的合法權益。

　　2.審定乙方制定的食堂管理制度及實施細則，并監督使用人遵守。

　　3.審定乙方提出的食堂年度計劃、年度費用概預算、決算報告，并根據合同實施獎懲。

　　4.承擔食堂冷氣使用費的50%和乙方一年內超出_________元(不含_________元)的部分費用。

　　5.甲方負責在食堂第四層免費提供建設面積_________平方米作為乙方的工作場地。

　　6.甲方的有關部門對乙方的管理實施監督檢查，每年進行_________次全面的考核評定，并在此基礎上作出年度考核。如該年度政府主管部門有同類考核的，甲方認可該項考核結果，不再進行重復考核。考核評分參照_________、師生滿意度等基本內容，由雙方協商制訂。

　　7.如因乙方管理不善，造成重大經濟損失或嚴重管理失誤或重大責任事故，甲方有權終止本合同，并追究乙方的經濟和法律責任。

　　8.甲方在合同生效之日起20日內按規定向乙方提供本項目所需的物業及其附屬設施、設備的原始資料和技術檔案(工程建設竣工資料等)，并在乙方管理期滿時予以收回。

　　9.有責任積極指導和協助乙方做好飲食服務工作。

　　10.甲方有權核查飲食服務費用的收支情況。

　　第七條乙方的權利和義務

　　1.嚴格遵守國家、省、市的法律法規，為_________大學提供專業、規范、安全、高質量的餐飲。

　　2.根據有關法律法規及本合同的約定，制定該項目的各項管理辦法、規章制度及崗位責任。

　　3.乙方不得將本項目整體或部分責任及利益對外轉讓或發包。

　　4.對本項目內的房屋及配套設施、廚房設備及其配套設施以及其它相關設備設施不得擅自占用或改變使用功能，如需在本項目范圍內改擴建或完善配套項目，須報甲方和有關部門批準后方可實施。

　　5.建立健全本項目管理檔案。

　　6.本合同終止時，乙方必須向甲方移交原委托管理的全部物業及其各類管理檔案、財務等資料;移交其管理范圍內的全部公共財產，并接受甲方指定專業機構的移交審核。向甲方移交時，要確保各項設施的性能完好。

　　7.乙方每月須向甲方提供月報表，每半年就財務開支情況向甲方作出說明，同時須按時交納房屋設備折舊費。

　　8.承擔食堂全部的水電費和燃氣費。

　　9.承擔食堂冷氣使用費的50%(一年內_________元，含_________元)超出部分由甲方負責。

　　10.乙方的員工應做到五證齊全(身份證、外來人員用工證、計劃生育證、暫住證、健康證)，并將復印件送甲方備案，管理應符合廣州市政府及甲方要求，乙方員工食宿自選安排。

　　11.乙方承擔飯堂的一卡通收費終端使用費。

　　第八條服務質量

　　除前述的標準外，乙方可根據甲方委托的服務事項制定出本項目管理分項標準，經甲方同意后作為本合同的必備附件。

　　第九條履約保證金的支付

　　1.根據規定，乙方在簽訂合同之日起7個工作日內須一次性向甲方繳納人民幣_________元作為履約保證金;

　　2.履約保證金的期限為_________年，自_________年_________月_________日始至_________年_________月_________日止;

　　3.合同期滿后或不屬乙方重大責任事故造成的本合同終止，甲方一次性無息返還乙方履約保證金。

　　4.如乙方不能完成投標質量指標的要求或合同履行期間出現屬乙方責任的火災、食品中毒等重大事故，履約保證金則被罰沒并承擔經濟和法律全部責任。

　　第十條違約責任

　　1.因甲方原因，造成乙方未完成規定管理目標或直接造成乙方經濟損失的，甲方應給予乙方相應補償，乙方有權要求甲方限期整改，并有權終止合同;

　　2.因乙方原因，造成甲方未完成規定管理目標或直接造成甲方經濟損失的，乙方應給予甲方相應補償，甲方有權要求乙方限期整改，并有權終止合同;

　　3.房屋建筑質量、設備設施質量均有保質期，在保質期內，因安裝技術等原因，達不到使用功能的，由乙方直接與保質單位聯系，雙方協商解決，甲方積極配合。因質量問題而造成重大事故的.，由保質單位負責;因乙方管理或使用不當造成的，由乙方負責。保質期滿后，房屋的質量問題由甲方負責;設備的質量問題由乙方負責。

　　4.乙方如不能按照本合同第九條約定的價款和支付方式如期支付和不履行投標書內的責任的，則視為違約。甲方有權終止本合同，重新進行招標，并追究乙方的違約責任。

　　第十一條爭議的解決

　　1.凡在本合同有關的一切爭議，甲乙雙方應首先通過友好協商解決，如經協商后仍不能達成協議時，任何一方可以向法院提起訴訟。

　　2.本合同的訴訟管轄地為_________有管轄權的法院。

　　3.在法院審理期間，除提交法律審理的事項外，合同其他部分仍應繼續履行。

　　4.本合同按照中華人民共同國的法律進行解釋。

　　第十二條其他事項

　　1.自本合同生效之日起20天內，根據甲方委托事項，辦理完相關交接驗收手續;

　　2.甲、乙方對《招標文件》以外相關項目或《招標文件》未盡事宜，可根據實際情況另行簽訂補充協議。補充協議和本合同的附件與本合同具有同等效力;

　　3.本合同執行期間，如遇不可抗力，致使合同無法履行時，雙方應按有關法律法規及時協商處理;

　　4.本合同在履行中如發生爭議，雙方應協商解決或報請上級主管部門調解，協商或調解不成的，可以向_________人民法院起訴。

　　5.如遇突發或重大事件，乙方管理人員應在第一時間報告甲方有關部門，乙方項目負責人應在第一時間到達現場，適時處理或協助處理有關問題，甲方如認為情況危及到學校的安定管理，乙方應無條件同意甲方直接調配乙方資源直至危機結束。

　　6.水電費、燃氣費的收費標準按市政規定標準執行。

　　7.乙方員工的醫療保險及發生的各種工傷事故，由乙方負責。

　　8.由于乙方原因而損壞學校設施設備的，由乙方負責賠償。

　　第十三條本合同一式六份，甲方四份、乙方二份，均具有同等效力，本合同簽字蓋章之日起生效。

　　甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________

　　法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________

　　_________年____月____日 _________年____月____日

餐飲服務合同7

　　甲方：

　　聯系地址：

　　法人代表：

　　乙方：

　　現居住地址：

　　家庭地址：

　　聯系電話：

　　因工作需要，甲方招聘乙方作為餐廳服務員，經甲、乙雙方協商一致，共同簽訂并履行本合同所列條款：

　　一、勞動合同期限

　　本合同為_____期限勞動合同，合同期從_____年____月____日起至_____年____月____日止。試用期為_____個月。

　　二、工作內容和工作地點

　　１、工作內容：乙方在甲方餐廳從事服務工作。

　　２、工作地點：

　　三、甲方對乙方的具體要求。

　　１、乙方在上班期間，乙方外出必須向甲方申請，得到甲方批準方可外出。

　　２、乙方工作時不能偷懶，必須認真高效地完成甲方安排的工作，若在規定的時間不能完成，甲方有權批評乙方，若乙方工作效率實在太低，甲方有權扣乙方工資。

　　３、乙方在工作必須熱情、周到、主動，誠信、不做小偷小摸的事，若偷拿客人、主人、同事的東西，甲方有權開除乙方，并有權要求一定的賠償（包括本月工資和獎金扣除）。

　　４、甲方每月押乙方_____元的工資，到合同期限滿，甲方將全部支付給乙方，若乙方做不到合同期限，甲方有權不退回所押工資。

　　四、勞動報酬

　　甲方每月支付乙方工資，月工資為_____元。

　　五、乙方做到合同期限，甲方將給予一定的獎金，獎金數額根據乙方平時工作的表現來給。

　　六、勞動合同的變更、解除、終止、續訂

　　乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

　　１、在試用期間，被證明不符合錄用條件的；

　　２、嚴重違反勞動紀律及甲方規章制度的；

　　３、嚴重失職，營私舞弊，給甲方利益造成重大損害的；

　　４、同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成甲方工作任務造成嚴重影響，或者經甲方提出，拒不改正的；

　　５、以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同的；

　　６、被依法追究刑事責任的。

　　有下列情形之一的，甲方可以解除本合同，但是應當提前三十日以書面形式通知乙方：

　　１、乙方患病或者非因工負傷，醫療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的；

　　２、乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的；

　　３、勞動合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，致使原勞動合同無法履行，經甲、乙雙方協商不能就變更勞動合同達成協議的。

　　有下列情形之一的，乙方可以解除此合同：

　　１、甲方不能按時按量提供乙方合理報酬的；

　　２、甲方不能為乙方提供更好發展機會的。

　　七、社會保險

　　１、甲乙雙方均須依法參加社會保險，繳納社會保險費，社會保險費個人繳納部分，甲方可從乙方工資中代扣代繳。

　　２、甲乙雙方解除、終止勞動合同時，甲方應按有關規定為乙方辦理職工檔案和社會保險轉移等相關手續，出具解除或者終止勞動合同證明書，乙方應及時辦理工作交接手續。

　　八、當事人約定的其他內容

　　１、乙方在履行勞動合同期間，因個人失職給甲方造成損失的，應當承擔賠償責任。

　　２、商業秘密保護：

　　３、競業限制：

　　４、服務期：

　　九、勞動爭議處理及其它

　　１、雙方因履行本合同發生爭議，應當自勞動爭議發生之日起，１年內向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可自接到裁決書之日起１５日內向人民法院起訴。

　　２、本合同一式_____份，甲乙雙方各執_____份，本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。

　　甲方（公章）：

　　法定代表人（簽字）：

　　年月日

　　乙方（簽字）：

　　年月日

餐飲服務合同8

　　甲方(業主方)：

　　乙方(提供咨詢顧問服務方)：

　　經甲乙雙方協商，就乙方為甲方的“東升餐飲”的籌建提供咨詢顧問服務事宜，依據合同法的相關規定，達成如下協議：

　　第一條乙方提供顧問服務的內容

　　1.1“東升餐飲”籌備開業前的顧問服務

　　負責“東升餐飲”管理系統、服務流程設計;

　　負責制訂“東升餐飲”各項規章制度;

　　負責提供菜牌、菜譜內容的制做方案及設計;

　　負責員工工裝選樣的建議;

　　負責提供后廚菜品的設計及制做方法的傳授;

　　負責為“東升餐飲”的裝飾裝修提供咨詢意見;

　　負責為“東升餐飲”的后廚設備的采購提供咨詢意見及建議;

　　負責為“東升餐飲”各功能區的設置提出設計方案;

　　協助甲方進行員工招聘工作;

　　負責確定“東升餐飲”各崗位的設置及崗位職責的制訂;

　　負責為甲方制定營業方案及營銷措施;

　　提供菜品原材料的采購渠道供甲方選擇;

　　為其他與“東升餐飲”開業有關的事宜提供咨詢意見。

　　1.2開業后一年內的顧問服務

　　1、在“東升餐飲”開業后一年內，由乙方負責為“東升餐飲”經營提供經營管理咨詢顧問服務。乙方應不定期到“東升餐飲”進行巡視，并對“東升餐飲”經營中存在的問題提出建議。對于甲方提出的咨詢要求應立即予以解決。

　　2、幫助解決經營中的管理問題、技術問題及經營問題，對經營方式提供建議。

　　第二條服務費用及支付方式

　　2.1雙方約定，正式營業前的管理咨詢顧問服務費用為人民幣六萬元整;本合同生效后三日內，甲方支付乙方管理咨詢顧問服務費用80%，計肆萬八千元整;余款壹萬兩千元在“東升餐飲”開業日后三日內支付。

　　2..2開業后一年內的顧問服務費用的計算方式如下：“東升餐飲”開業日至次年的該日的凈利潤的10%。該項服務費應在開業日之次日(依據雙方確認可行性財務預算報告凈利潤5%)支付給乙方，余留凈利潤5%以當年度雙方確認財務報告為依據，報告出臺后三日內支付給乙方。

　　第三條甲乙雙方的承諾及保證

　　3.1甲方保證如期支付款項。

　　3.2乙方保證盡期盡責地為甲方提供高質量的管理咨詢顧問服務工作，并保證在收到甲方的咨詢請求后48小時內，提供解決方案和相應的咨詢意見。

　　第四條爭議的解決

　　本合同在履行過程中，出現爭議的，雙方應協商解決，協商不成的，任何一方可提請法院仲裁解決。

　　第五條合同的生效

　　本合同自雙方簽字后生效，本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。

　　甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________

　　法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________

餐飲服務合同9

　　甲方：

　　乙方：

　　協議期限：

　　委托乙方負責學校的飲食服務工作，具體內容如下：

　　一、服務范圍

　　1、負責全校教職員工的正常供餐；

　　2、負責全校餐飲行業承包租賃戶的管理。

　　二、服務標準

　　（一）供餐標準

　　1、早餐：主食_____種以上：稀食_____種以上：小菜_____種以上。

　　2、午餐：主食不少于_____種；備有免費湯，夏季免費供應綠豆湯。

　　菜品：

　　（1）低檔菜（_____元/份）：_____個以上（占菜品的_____%）

　　（2）中檔菜（_____5元，～_____元/份）：_____個以上（占菜品的_____%）

　　（3）高檔菜：_____個以上（占菜品的_____%）

　　3、晚餐：主食不少于_____種；備有免費湯，夏季免費供應綠豆湯。

　　菜品：

　　（1）低檔菜（_____元/份）：_____個以上（占菜品的_____%）

　　（2）中檔菜（_____元～2元/份）： _____個以上（占菜品的_____%）

　　（3）高檔菜：_____個以上（占菜品的_____%）

　　（二）衛生標準

　　1、嚴格執行《食品衛生法》，制定飲食管理安全衛生制度，隨時檢查落實餐飲衛生制度，杜

　　絕食物中毒。

　　2、嚴格執行集中采購制度，嚴把“四關―進貨關、加工關、衛生關、出售關”；

　　3、協同口岸檢疫局、衛生防疫站對餐飲的監督檢查；

　　4、辦理好每年的衛生許可證和餐飲人員健康證。

　　（三）價格標準

　　1、租賃食堂按市場價；

　　2、校辦食堂由成本和贏利兩部分組成。其中，贏利在當月應控制在2%以內，全年盈虧持平：

　　成本由下表比例構成：

　　成本構成：

　　原材料費_____炊具設備（大型設備除外）、維修費_____%煤氣費_____%衛生、防疫費_____%水電費_____%勞保辦公費_____%人頭費_____%管理費_____%

　　三、經費：自收自養。

　　四、違約責任

　　1、未達到供餐標準每次罰款_____元；

　　2、未達到衛生標準每次每處罰款_____元，造成食物中毒等惡性后果，除賠償損失外追究有關責任人的責任；

　　3、價格檢查一般按月檢查，未達到價格標準，除沒收超標所得外罰款_____元。

　　甲方：

　　甲方代表：

　　乙方：

　　乙方代表：

餐飲服務合同10

　　一、總則

　　1、為了能夠采用先進科學的經營管理方法、提高河南燴面館的管理水平和服務質量，使之在市場上有較強的競爭力，并使合同雙方獲得滿意的經濟效益，特制定本合同。

　　2、本合同的訂立、解釋、履行均受中華人民共和國法律管轄。

　　二、合作雙方

　　甲方代表：

　　身份證號：

　　乙方代表：

　　身份證號：

　　合作期限：5年

　　1、甲乙雙方協商制定財務預決算，組織機構、人員編制，經營計劃、工資計劃、人事任免及獎懲制度等項工作。

　　2、甲方責任是負責與當地政府協調，提供店面房屋租賃、裝修、設備等一切營業必備條件；負責向乙方提供當地政府及行業主管部門的法律條例。

　　甲方同意向乙方提供設備維修及更新改造資金和有關技術資料。

　　3、乙方需向甲方提供管理人才及管理模式。

　　乙方負責培訓管理人員及服務人員。

　　乙方負責甲方的對外宣傳、推銷。

　　乙方向甲方提供有關管理資料。

　　三、合作細則

　　1、收費標準

　　為保證甲乙雙方利益，在當月日均營業額未達到1500元情況下，乙方不向甲方收取任何管理費用；在當月日均營業額達到1500元未到20xx元情況下，乙方向甲方收取營業額10%基本管理費用；在當月日均營業額達到20xx未到2500情況下，乙方向甲方收取營業額12%管理基本管理費用；當月日均營業額達到2500以上，乙方向甲方收取營業額15%管理費用。全年銷售額達到80萬，乙方向甲方收取毛利潤10%獎勵費用。

　　乙方還可向甲方收取市場推銷費和廣告費。

　　雙方共同制定符合中華人民共和國會計法規定的會計制度、財務制度

　　乙方需向甲方定期提供經財經營情況報告

　　乙方要確保甲方固定資產的保值和增值，乙方在管理的全過程中處理固定資產必須經甲方同意。

　　乙方在采購1萬元以上物品或單一商品總價值達1萬元時必須經甲方批準，日常采購按飯店財務預算計劃執行。

　　乙方在甲方同意的情況下制定工作人員的薪金、福利、待遇

　　當事人一方將合同權利和義務的全部或者部分轉讓給第三者，應當取得另一方的同意。

　　本合同及其附件的修改必須經甲、乙雙方同意才能生效。

　　由于不可抗力，致使合同無法履行，經最甲乙雙方同意，可以提前終止合同。

　　由于一方不履行合同規定的義務，或者嚴重違反合同規定，造成雙方無法繼續合作，即視作違約方單方面終止合同，對方有權向違約方索賠。

　　發生合同爭議時，當事人應當盡可能通過協商解決。

　　當事人不愿協商、調解的，或者協商調解不成的，可以依據合同中的仲裁條款或者事后達成的書面仲裁協議，提交中國仲裁機構仲裁。

　　甲方：

　　乙方：

　　日期

餐飲服務合同11

　　第一章總則

　　第一條本合同當事人

　　甲方：

　　乙方：物業管理有限公司

　　根據有關法律、法規，在自愿、平等、協商一致的基礎上，雙方訂立本合同。

　　第二條辦公大樓、食堂餐飲服務

　　第三條甲乙雙方應嚴格履行本合同條款。

　　第二章承攬服務標準

　　第四條餐飲服務標準

　　1、乙方必須保證一日三餐和茶水供應，不得以任何理由推諉，不得拒絕甲方對及甲方員工正當的要求。

　　2 、乙方必須把食品安全、衛生工作放在第一位，所購食品等都必須通過正當渠道，不購買變質、變味或受污染地食品烹鍵前必須清洗干凈;制作過程保持新鮮;飯菜不隔夜;生、熟食品嚴格分開，確保餐飲安全。

　　3、所有的餐飲用具必須清洗干凈，做到一洗二沖三消毒。

　　4、食堂內、外周圍保持清潔衛生，用餐廳和廚房每餐都必須做好衛生，垃圾及時清理。注意消殺蟑螂、蚊蠅、老鼠等。

　　5、乙方應保證乙方服務人員身體健康，不得有傳染病，

　　乙方服務人員每年必須取得從事餐飲業的健康合格證，否則不得為甲方食堂提供服務。

　　6、乙方必須重視食堂防火安全工作，用火時乙方服務人員不得離開現場，不得亂接亂搭電線。注意節約用水、電、氣，及時關閉水、電、氣開關，遇到水電故障及時報修。

　　第三章承攬服務期限

　　第五條承攬服務期限為壹年。自20xx年7月1日起至20xx年6月30日止

　　第四章雙方權利義務

　　第六條甲方權利義務

　　1、代表和維護產權入、使用人的合法權益。乙方應按甲方要求提供承攬服務，并接受甲方的監督、檢查。

　　2、應按合同約定按時足額支付承攬服務費用。

　　3、法律法規規定由甲方承擔的其他責任。

　　4、甲方可根據情況督促乙方撤換不符合甲方的要求、未達到甲方規定的崗位技術要求、不能完成崗位任務的人員。

　　5、在本合同期限內，乙方不得擅自撤回或調換甲方正在使用的服務人員。

　　第七條乙方權利義務

　　1、乙方制定餐飲服務管理制度，并由乙方具體執行。出現的管理失當由乙方負責。若因甲方及員工違反該規定而造成的損失，應由相應責任人負責。

　　2、乙方承攬服務中所需及所有必備材料如廚房用具、餐具、水、電、液化氣等均由甲方提供。

　　3、服務人員應愛護建筑物及室內各種設施設備，注意節約水、電，因乙方服務人員操作失誤造成的損失，乙方應按實際負責賠償。

　　第五章承攬服務費用

　　第八條承攬服務費每月9934元合人民幣玖仟玖佰叁拾肆元整。甲方應在每月25日前向乙方支付。若承攬服務費標準須調整，由雙方另行協商

　　第六章違約責任

　　第九條如因甲方原因，造成乙方未完成規定管理目標或直接造成乙方經濟損失的，甲方應給予乙方相應補償;乙方有權要求甲方限期整改，并有權終止合同。

　　第十條如因乙方原因，造成不能完成管理目標或直接造成甲方經濟損失的，乙方應給予甲方相應補償。甲方有權要求乙方限期整改，并有權終止合同。

　　第十一條因甲方書房設施質量或安裝技術等原因，造成重大事故的，由甲方承擔責任并負責善后處理。因乙方管理不善或操作不當等原因造成重大事故的，由乙方承擔責任并負責善后處理。(產生事故的直接原因，以政府有關部門的鑒定結論為準)

　　第七章其他事項

　　第十二條雙方可對本合同的條款進行修訂更改或補充，以書面簽訂補充協議，補充協議與合同具有同等效力。

　　第十三條合同規定的承攬期滿，本合同自然終止，雙方如續訂合同，應在該合同期滿一個月前向雙方提出書面意見。

　　第十四條本合同執行期間，如遇不可抗力，致使合同無法履行時，雙方均不承擔違約責任并按有關法規政策規定及時協商處理。

　　第十五條本合同在履行中如發生爭議，雙方應協商解決，協商不成時，可依法向福安市人民法院起訴。

　　第十六條本合同之附件均為合同有效組成部分;本合同及其附件和補充協議中未規定的事項，均遵照中華人民共和國有關法律、法規和政策執行。

　　第十七條本合同正本連同附件共五頁，一式四份。甲、乙雙方各執二份，具有同等法律效力。

　　第十八條本合同自簽訂之日起生效。

　　甲方蓋章：乙方蓋章：

　　法人代表：法人代表：

　　二○xx年x月x日

餐飲服務合同12

　　甲方（業主方）：

　　聯系方式：

　　地址：

　　乙方（服務方）：

　　身份證號：

　　聯系方式：

　　甲乙雙方就乙方為甲方的名為_______________________的籌建提供顧問服務事宜，依據合同法的相關規定，達成如下：

　　第一條乙方提供顧問服務的內容

　　1、籌備開業前的顧問服務、為餐飲店名稱和標識提供建議。

　　2、負責為餐飲店制作管理系統、服務流程、各項規章制度。

　　3、負責提供一套財務報表的表格樣本并為餐飲店經營的財務、稅收管理提供建議。

　　4、提供后廚核心技術（包括湯料的配制、后廚菜品的制作方法）的傳授、菜牌、菜譜內容的制作方案及設計。

　　5、為該餐飲店的裝飾裝修提供顧問服務、咨詢意見，為各功能區的設置提出設計方案。

　　6、為該餐飲店的后廚設備的采購提供咨詢意見及建議。

　　7、負責員工工裝的選樣，協助甲方進行員工招聘、崗前培訓工作。

　　8、負責為甲方制定營業方案、手冊，確定各崗位的設置及各崗位職責。

　　9、提供菜品原材料的采購渠道供甲方選擇。

　　10、開業后一年內的顧問服務：

　　在該餐飲店開業后一年內，由乙方負責提供經營顧問服務。乙方應不定期地到餐飲店進行巡視，并對經營中存在的問題提出建議。對于甲方提出的咨詢要求應立即予以解決。幫助解決經營中的管理和技術問題及經營問題，對經營方式提供建議。

　　11、為其他與餐飲店開業有關的事宜提供咨詢意見。

　　第二條服務費用及支付方式

　　1、雙方約定，開業前的顧問服務費用為人民幣_________元。

　　本合同生效后______日內，甲方支付乙方人民幣________元，余款在該店開業日后______日內支付。

　　2、開業后一年內的顧問服務費用的計算方式如下：

　　該店開業日至次年的該日的凈利潤的______%。該項服務費用在開業日之次日當日支付給乙方。

　　第三條甲乙雙方的承諾及保證

　　1、甲方保證如期支付款項。

　　2、乙方保證盡期盡責地為甲方提供高質量的顧問服務工作，并保證在收到甲方的咨詢請求后48小時內，提供解決方案和相應的咨詢意見。

　　第四條爭議的解決

　　本合同在履行過程中，出現爭議的，雙方應協商解決，協商不成的，任一方可提請____________仲裁委員會仲裁解決。

　　第五條合同的生效

　　本合同自雙方簽字后生效，本合同一式______份，甲乙雙方各執______份。

　　甲方（簽字或蓋章）：

　　簽訂日期：_____年_____月_____日

　　簽訂地點：

　　乙方（簽字或蓋章）：

　　簽訂日期：_____年_____月_____日

　　簽訂地點：

餐飲服務合同13

　　委托方：_________（以下簡稱甲方）

　　受托方：_________（以下簡稱乙方）

　　在自愿、平等、協商一致的基礎上，甲方就____餐飲服務項目，委托乙方實行專業、規范、安全、高質量的餐飲服務，特訂立本合同。

　　第一條項目基本情況

　　1、項目名稱：_________。

　　2、坐落位置：具體以總平面圖標明的位置為準。

　　3、總建筑面積：_________平方米。

　　第二條項目委托方_________為甲方，服務提供方為乙方。

　　第三條委托服務經營事項：提供餐飲服務。

　　第四條委托期限

　　委托服務經營期限為____年，自____年____月____日至____年____月____日止。其中試用期為____個月，即____年____月____日至____年____月____日，在此期間未履行合同、不遵守承諾或達不到甲方要求，甲方有權解除合同，其一切責任由乙方負責，不得以任何理由向甲方提出任何索賠要求。

　　第五條房屋及設備折舊費及其支付

　　1、本合同所指的房屋及設備折舊費是指乙方根據本中招標項目要求所投報的房屋及設備折舊費中標價；

　　2、根據乙方此次投報的房屋及設備折舊費中標價，房屋及設備折舊費_________年合計人民幣_________元。

　　3、支付方式：每年按___個月計，乙方須在每月10日以前，按月向甲方支付上月的房屋及設備折舊費。

　　第六條甲方的權利和義務

　　1、審定乙方制定的食堂管理制度及實施細則，并監督使用人遵守。

　　2、審定乙方提出的食堂年度計劃、年度費用概預算、決算報告，并根據合同實施獎懲。

　　3、承擔食堂冷氣使用費的50％和乙方一年內超出_________元（不含_________元）的部分費用。

　　4、如因乙方管理不善，造成重大經濟損失或嚴重管理失誤或重大責任事故，甲方有權終止本合同，并追究乙方的經濟和法律責任。

　　5、有責任積極指導和協助乙方做好飲食服務工作。

　　6、甲方有權核查飲食服務費用的收支情況。

　　第七條乙方的權利和義務

　　1、根據有關法律法規及本合同的約定，制定該項目的各項管理辦法、規章制度及崗位責任。

　　2、乙方不得將本項目整體或部分責任及利益對外轉讓或發包。

　　3、對本項目內的房屋及配套設施、廚房設備及其配套設施以及其它相關設備設施不得擅自占用或改變使用功能，如需在本項目范圍內改擴建或完善配套項目，須報甲方和有關部門批準后方可實施。

　　4、建立健全本項目管理檔案。

　　5、本合同終止時，乙方必須向甲方移交原委托管理的全部物業及其各類管理檔案、財務等資料；移交其管理范圍內的全部公共財產，并接受甲方指定專業機構的移交審核。向甲方移交時，要確保各項設施的性能完好。

　　6、乙方每月須向甲方提供月報表，每半年就財務開支情況向甲方作出說明，同時須按時交納房屋設備折舊費。

　　7、承擔食堂全部的水電費和燃氣費。

　　8、承擔食堂冷氣使用費的50％（一年內_________元，含_________元）超出部分由甲方負責。

　　第八條履約保證金的支付

　　1、根據規定，乙方在簽訂合同之日起7個工作日內須一次性向甲方繳納人民幣_________元作為履約保證金；

　　2、履約保證金的期限為____年，自____年____月____日始至____年____月____日止；

　　3、合同期滿后或不屬乙方重大責任事故造成的本合同終止，甲方一次性無息返還乙方履約保證金。

　　4、如乙方不能完成投標質量指標的要求或合同履行期間出現屬乙方責任的火災、食品中毒等重大事故，履約保證金則被罰沒并承擔經濟和法律全部責任。

　　第十條違約責任

　　1、因甲方原因，造成乙方未完成規定管理目標或直接造成乙方經濟損失的，甲方應給予乙方相應補償，乙方有權要求甲方限期整改，并有權終止合同；

　　2、因乙方原因，造成甲方未完成規定管理目標或直接造成甲方經濟損失的，乙方應給予甲方相應補償，甲方有權要求乙方限期整改，并有權終止合同；

　　第十一條爭議的解決

　　1、凡在本合同有關的一切爭議，甲乙雙方應首先通過友好協商解決，如經協商后仍不能達成協議時，任何一方可以向_____法院提起訴訟。

　　第十二條其他事項

　　1、自本合同生效之日起20天內，根據甲方委托事項，辦理完相關交接驗收手續；

　　2、甲、乙方對《招標文件》以外相關項目或《招標文件》未盡事宜，可根據實際情況另行簽訂補充協議。補充協議與本合同具有同等效力；

　　3、本合同執行期間，如遇不可抗力，致使合同無法履行時，雙方應按有關法律法規及時協商處理；

　　第十三條本合同一式___份，甲方___份、乙方___份，均具有同等效力，本合同簽字蓋章之日起生效。

　　甲方（蓋章）：_________

　　法定代表人（簽字）：

　　簽訂日期：___年___月___日

　　乙方（蓋章）：_________

　　法定代表人（簽字）：

　　簽訂日期：___年___月___日

餐飲服務合同14

　　本合同文本為示范文本。簽約之前，雙方當事人應當仔細閱讀本合同內容，對合同條款及專業用詞理解不一致的，可向相關部門咨詢。為體現合同雙方的自愿原則，本合同文本中相關條款后都有空白行，供雙方自行約定或補充約定。雙方當事人可以對文本條款的內容進行修改、增補或刪減。合同簽訂生效后，未被修改的文本印刷文字視為雙方同意內容。

　　甲方(聘用單位)：____________

　　乙方(受聘人)：____________

　　甲乙雙方根據國家和本市有關法規、規定，按照自愿、平等、協商一致的原則，簽訂本合同。

　　第一條合同期限

　　1、合同有效期：自 ____年__月__日至 ____年__月___日止(其中____年____月___日至___年___月___日為見習期，試用期)，合同期滿聘用關系自然終止。

　　2、聘用合同期滿前一個月，經雙方協商同意，可以續訂聘用合同。

　　3、簽訂聘用合同的期限，不得超過國家規定的退離休時間，國家和本市另有規定可以延長(推遲)退休年齡(時間)的，可在乙方達到法定離退休年齡時，再根據規定條件，續訂聘用合同。

　　4、本合同期滿后，任何一方認為不再續訂聘用合同的，應在合同期滿前一個月書面通知對方。

　　第二條工作崗位

　　1、甲方根據工作任務需要及乙方的崗位意向與乙方簽訂崗位聘用合同，明確乙方的具體工作崗位及職責。

　　2、甲方根據工作需要及乙方的業務、工作能力和表現，可以調整乙方的工作崗位，重新簽訂崗位聘任合同。湯館加盟

　　第三條工作條件和勞動保護

　　1、甲方實行每周工作40小時，每天工作8小時的工作制度。

　　2、甲方為乙方提供符合國家規定的安全衛生的工作環境，保證乙方的人身安全及人體不受危害的環境條件下工作。

　　3、甲方根據乙方工作崗位的實際情況，按國家有關規定向乙方提供必要的勞動保護用品。

　　4、甲方可根據工作需要組織乙方參加必要的業務知識培訓。

　　第四條工作報酬

　　1、根據國家、市府和單位的有關規定，乙方的工作崗位，甲方按月支付乙方工資為元人民幣。

　　2、甲方根據國家、市府和單位的有關規定，調整乙方的工資。

　　3、乙方享受規定的福利待遇。

　　4、乙方享受國家規定的法定節假日、寒暑假、探親假、婚假、計劃生育等假期。

　　5、甲方按期為乙方繳付養老保險金、待業保險金和其它社會保險金。

　　第五條工作紀律、獎勵和懲處

　　1、乙方應遵守國家的法律、法規。

　　2、乙方應遵守甲方規定的各項規章制度和勞動紀律，自覺服從甲方的管理、教育。

　　3、甲方按市府和單位有關規定，依照乙方的工作實績、貢獻大小給予獎勵。

　　4、乙方如違反甲方的規章制度、勞動紀律，甲方按市府和單位的有關規定經予處罰。

　　第六條聘用合同的變更、終止和解除

　　1、聘用合同依法簽訂后，合同雙方必須全面履行合同規定的義務，任何一方不得擅自變更合同。確需變更時，雙方應協商一致，并按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一致意見的，原合同繼續有效。

　　2、聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現時，聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個月前，經雙方協商同意，可以續訂聘用合同。

　　3、甲方單位被撤消，聘用合同自行終止。餐飲加盟連鎖

　　4、經聘用合同雙方當事人協商一致，聘用合同可以解除。

　　5、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同。

　　(1)在試用期內被證明不符合聘用條件的;

　　(2)嚴重違反工作紀律或聘用單位規章制度的;

　　(3)故意不完成工作任務，給公司造成嚴重損失的;

　　(4)嚴重失職，營私舞弊，對甲方單位利益造成重大損害的;

　　(5)被依法追究刑事責任的。

　　6、___ 有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，但應提前三十天以書面形式通知受聘人。

　　(1)乙方患病或非因工負傷醫療期滿后，不能從事原工作，也不愿從事甲方另行安排適當工作的。

　　(2)乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的;

　　(3)聘用合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，致使已簽訂的聘用合同無法履行，經當事人協商不能就變更聘用合同達成協議的;

　　(4)乙方不履行聘用合同的。

　　本合同一式兩份。

　　甲方：_______________

　　乙方：_______________

　　_____年_____月_____日

餐飲服務合同15

　　用人單位（甲方）：___________________________________________

　　地址：_______________________________________________________

　　電話：_______________________________________________________

　　法定代表人：_________________________________________________

　　職務：_______________________________________________________

　　勞動者（乙方）：_____________________性別：_______年齡：_____

　　籍貫：____________________身份證號碼：_________________________

　　電話：____________________住址：_____________________________

　　根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及其他有關法律和行政法規，為進一步明確甲乙雙方的責任、權利、義務，保障雙方的利益，遵循平等、自愿、公平和誠實守信的原則，甲乙雙方通過友好協商達成如下協議：

　　一、合同期限

　　本合同期限采用下列第_________種形式

　　1、以完成一定工作為期限的合同

　　本合同生效日期為____________年____________月____________日；乙方完成_____________________________工作任務時本合同終止。

　　2、有固定期限勞動合同

　　（1）期限為______年。自______年______月______日至______年______月______日有效。（其中_______年_______月_______日至_______年_______月_______日為見習期/試用期，試用期為_______個月，可視乙方適應工作能力酌情增減。

　　（2）勞動合同期滿前_______個月，經雙方協商同意，可以續訂聘用合同。

　　（3）本合同期滿后，任何一方認為不再續訂聘用合同的，應在合同期滿前_______個月通知對方。

　　3、無固定期限勞動合同

　　本合同自______年______月______日至合同中約定之解除或終止合同的條件出現時止。

　　二、工作內容和工作地點

　　1、工作崗位：____________________________

　　2、工作職責：____________________________

　　3、工作要求：____________________________

　　三、工作時間和休息休假

　　1、甲方實行標準工時制，即乙方每日工作______小時；每周休息______天。乙方應在工作時間內有效完成規定的崗位工作任務，盡量避免利用非工作時間完成工作任務。

　　2、甲方由于經營需要，可與乙方協商適當延長乙方工作時間，但應按有關規定支付加班加點勞動報酬或安排乙方補休。

　　四、勞動報酬

　　1、乙方試用期工資人民幣_________元/每月；試用期滿乙方起點工資為人民幣_________元/每月。

　　2、甲方于每月_______日發給乙方上月的薪金。如遇節假日或休息日，自動順延在最近的工作日支付。

　　3、支付方式為下列第_______種形式

　　（1）現金支付

　　（2）以銀行轉賬方式支付費用給乙方

　　開戶行：__________________________________

　　戶名：____________________________________

　　銀行賬號：________________________________

　　五、社會保險

　　甲乙雙方按國家規定參加社會保險。甲方為乙方辦理有關社會保險手續，并承擔相應社會保險義務。

　　六、勞動保護和勞動條件

　　1、甲方應在乙方上崗前對乙方進行職業安全衛生、食品安全衛生、服務規范、職業道德、職業技能、甲方規章制度方面的培訓。

　　2、甲方每年必須按國家規定組織對乙方進行健康檢查。

　　3、甲方按照國家勞動安全衛生的有關規定為乙方提供必要的安全防護設施，發放必要的勞動保護用品。

　　4、甲方加強安全生產管理，建立、健全安全生產責任制度，完善安全生產經營條件；健全內部服務和食品質量管理制度，嚴格實施崗位質量規范、質量責任以及相應的考核辦法。

　　七、合同的解除、變更和終止

　　1、經雙方當事人協商一致，本協議可以變更；一方當事人應以書面形式將變更要求送交另一方，另一方_________日內未作出書面答復的，視為不同意變更本協議。

　　2、有下列情形之一的，甲方可以隨時解除勞動合同：

　　（1）乙方在試用期間不符合錄用條件的；

　　（2）乙方嚴重違反勞動紀律及甲方規章制度的；

　　（3）乙方嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；

　　（4）乙方被依法追究刑事責任的；

　　（5）法律、法規規定的其他情形。

　　3、有下列情形之一的，乙方可以隨時通知甲方解除勞動合同：

　　（1）甲方未按照勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的；

　　（2）甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的；

　　（3）法律、法規規定的其他情形。

　　4、本協議終止，一方希望續訂的，應在本協議期限屆滿前_______日與對方協商續訂勞動協議。

　　5、解除或終止本協議的，甲方或乙方應當提前_______個工作日，向對方提出解除或終止本協議要求。

　　八、其他約定事項

　　1、本合同條款如與國家法律、法規、政策相悖時，以國家、法規、政策為準。

　　2、_____________________________________________________________

　　3、_____________________________________________________________

　　九、勞動爭議處理

　　甲乙雙方因履行本合同發生勞動爭議，可以協商解決。不愿協商或者協商不成的，可以向本單位勞動爭議調解委員會申請調解；調解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。甲乙雙方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁或向____________人民法院提起訴訟。

　　十、合同生效

　　本合同經甲乙雙方簽字蓋章后生效。本合同一式_________份，其中甲方執________份，乙方執________份。

　　合同生效后，甲乙雙方對合同內容的變更或補充應采取書面形式，作為本合同的附件。附件與本合同具有同等的法律效力。

　　甲方（蓋章）：___________________ 乙方（簽字）：___________________

　　法定代理人：______________________ 身份證號：______________________

　　聯系方式：______________________聯系方式：______________________

　　_______年_______月_______日_______年_______月_______日

　　勞動合同注意事項：

　　1、簽訂合同時，勞動者首先要弄清單位的基本情況，要判斷是否是合法企業，它的法人代表姓名、單位地址、電話要知道，這些信息可以通過上網查詢工商登記信息獲取，同時，要求將這些內容明確寫在合同中。

　　2、勞動者要弄清自己的具體工作，并在合同中表明工作的內容和具體地點。

　　3、勞動報酬要定清楚，避免口頭約定。如標準工資是多少？有沒有獎金？獎金是根據什么標準發放的？這些數據一定要在合同中體現，不要輕信老板的口頭承諾。

　　4、勞動報酬的支付方式與支付時間要明確，是現金還是通過銀行支付到賬戶中。

　　5、勞動合同蓋章后，勞動者本人和用人單位要各保管一份。勞動合同是發生勞動爭議時，勞資雙方可出具的最直接、最有效的法律憑證。

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