色噜噜人体337p人体 I 超碰97观看 I 91久久香蕉国产日韩欧美9色 I 色婷婷我要去我去也 I 日本午夜a I 国产av高清怡春院 I 桃色精品 I 91香蕉国产 I 另类小说第一页 I 日操夜夜操 I 久久性色 I 日韩欧在线 I 国产深夜在线观看 I 免费的av I 18在线观看视频 I 他也色在线视频 I 亚洲熟女中文字幕男人总站 I 亚洲国产综合精品中文第一 I 人妻丰满熟av无码区hd I 新黄色网址 I 国产精品真实灌醉女在线播放 I 欧美巨大荫蒂茸毛毛人妖 I 国产一区欧美 I 欧洲亚洲1卡二卡三卡2021 I 国产亚洲欧美在线观看三区 I 97精品无人区乱码在线观看 I 欧美妇人 I 96精品在线视频 I 国产人免费视频在线观看 I 91麻豆国产福利在线观看

實用文檔>執(zhí)行力建設(shè)心得體會

執(zhí)行力建設(shè)心得體會

時間:2024-08-13 05:35:00

執(zhí)行力建設(shè)心得體會范文

執(zhí)行力建設(shè)心得體會范文

執(zhí)行力建設(shè)心得體會范文

  公司自去年以來,實施“三項”制度改革,全面開展內(nèi)控制度建設(shè),調(diào)整了機構(gòu),優(yōu)化了勞動、人事、薪酬機制,顯示了公司強化基礎(chǔ)管理,推進機制創(chuàng)新,提高管理效能的決心和力度。面對新的管理理念和要求,執(zhí)行力水平的高低是影響我們各項管理制度能否順利實施見成效的關(guān)鍵,執(zhí)行力建設(shè)成為我們目前亟待提高的重點和難點。

  去年,公司歷時10天完成了全長8。72公里江鳳并網(wǎng)線路的增容技改;多晶硅項目提前68天建成;抗擊夾江9·8風災(zāi)中的群策群力;今年本部“7·17”抗洪搶險中的快速反應(yīng)。這些成績的取得,正是公司決策發(fā)展和經(jīng)營管理執(zhí)行力強的表現(xiàn)。但我們?nèi)匀灰吹剑覀兊膱?zhí)行能力還不夠強,執(zhí)行效率也不高。還存在辦事拖沓、講價錢;出了問題推托找借口、講理由;甚至在工作中過多的理論化、辦事過多的程序化等問題,認真研究,出現(xiàn)這些執(zhí)行力問題的原因,主要在于我們思想解放還不夠,我們對企業(yè)的忠誠度還要進一步提高,以及與新體制不相適應(yīng)等等。

  一、贏在超前,成于執(zhí)行

  走進新加坡,這個500萬人口的小島國,在全民強烈的危機意識驅(qū)動下,通過加強愿景領(lǐng)導(dǎo)、創(chuàng)新管理,并著力強化執(zhí)行力建設(shè),取得了舉世矚目的發(fā)展成就。據(jù)今年5月19日瑞士洛桑國際管理學(xué)院公布的2010年度《世界競爭力年度報告》顯示,新加坡的競爭力全球第一,2009年度人均GDP37293美元,全球排名20位。

  贏在超前,成于執(zhí)行。新加坡《聯(lián)合早報》5月21日刊登了題為《世界競爭力排名奪冠的意義》的文章,分析了新加坡取代向來排名第一的美國,拿下排行榜桂冠的諸多因素中兩點極為重要的因素:一是政府領(lǐng)導(dǎo)有方、科學(xué)決策,二是民眾積極向上、全民參與。新加坡政府和民眾的執(zhí)行力向來受到世人的廣泛贊譽。而正是執(zhí)行力這一制勝法寶,才使得新加坡在成功應(yīng)對金融危機中,能舉全國之力、全民參與,迅速推出“促發(fā)展、保飯碗”刺激經(jīng)濟發(fā)展的新策略,強力推進提升生產(chǎn)力計劃,大力發(fā)展經(jīng)濟,各項計劃和措施得到有效落實,實現(xiàn)了經(jīng)濟增長保持長期不墜。新加坡政府對社會方方面面的管理不僅僅只是精細,更重要的還是體現(xiàn)在執(zhí)行力上,依靠的不僅僅是健全的法律和規(guī)范的規(guī)章制度,更重要的是依靠嚴格執(zhí)法去保證政府政策的落實到位,所以新加坡嚴厲的法律和嚴格的執(zhí)法同樣世界聞名。多年前,美國少年費伊在新加坡因涂鴉做出鞭刑判決,在全世界鬧得沸沸揚揚,時任美國總統(tǒng)克林頓出面求情,也改變不了新加坡法院做出的鞭刑判決。這個新聞事件后來也成為了執(zhí)行力建設(shè)的經(jīng)典案例。

  由此可見,好的執(zhí)行力,決定競爭力,好的執(zhí)行力是國家或企業(yè)實現(xiàn)科學(xué)發(fā)展的有力保證。

  二、沒有執(zhí)行力,就沒有競爭力

  在工作中我們經(jīng)常發(fā)現(xiàn),一些小事往往拖拖拉拉完不成,大事情又慢慢騰騰不能按時完成,任務(wù)完不成又找借口,說了不算、定了不等等,使企業(yè)的規(guī)劃、戰(zhàn)略、制度無形中打了折扣。這一切,都是因為沒有好的執(zhí)行力作為支撐,叫做“執(zhí)行不力”。因此,一個企業(yè)的發(fā)展思路和工作方針能否得到堅決的貫徹實施,關(guān)鍵在于公司各層級的執(zhí)行力如何。所以說,即使有了發(fā)展戰(zhàn)略思路,而沒有一支高效、勤奮的管理團隊和團結(jié)、敬業(yè)的職工隊伍的貫徹落實,就好似樹木的根須扎不進泥土,永遠長不成參天大樹。

  比爾·蓋茨說:“沒有執(zhí)行力,就沒有競爭力。”這是對微軟公司發(fā)展經(jīng)驗的高度總結(jié)。眾所周知,微軟公司自1975年創(chuàng)建,開發(fā)Windows操作系統(tǒng)和Office產(chǎn)品套件,并在全球流行。蓋茨說,微軟的成功,30%靠正確的戰(zhàn)略,70%靠正確的執(zhí)行。正是強有力的執(zhí)行力保證,使微軟的產(chǎn)品開發(fā)戰(zhàn)略一個又一個的付諸實施。可見,執(zhí)行力建設(shè)與管理,對于企業(yè)發(fā)展、團隊建設(shè)是多么的重要。

  三、提升執(zhí)行力,著力推進公司科學(xué)發(fā)展

  公司自去年以來,實施“三項”制度改革,全面開展內(nèi)控制度建設(shè),調(diào)整了機構(gòu),優(yōu)化了勞動、人事、薪酬機制,顯示了公司強化基礎(chǔ)管理,推進機制創(chuàng)新,提高管理效能的決心和力度。面對新的管理理念和要求,執(zhí)行力水平的高低是影響我們各項管理制度能否順利實施見成效的關(guān)鍵,執(zhí)行力建設(shè)成為我們目前亟待提高的重點和難點。

  去年,公司歷時10天完成了全長8。72公里江鳳并網(wǎng)線路的增容技改;多晶硅項目提前68天建成;抗擊夾江“9·8”風災(zāi)中的群策群力;今年本部“7·17”抗洪搶險中的快速反應(yīng)。這些成績的取得,正是公司決策發(fā)展和經(jīng)營管理執(zhí)行力強的表現(xiàn)。但我們?nèi)匀灰吹剑覀兊膱?zhí)行能力還不夠強,執(zhí)行效率也不高。還存在辦事拖沓、講價錢;出了問題推托找借口、講理由;甚至在工作中過多的理論化、辦事過多的程序化等問題,認真研究,出現(xiàn)這些執(zhí)行力問題的原因,主要在于我們思想解放還不夠,我們對企業(yè)的忠誠度還要進一步提高,以及與新體制不相適應(yīng)等等。

  美國著名的西點軍校成立200多年來,始終奉行“責任、榮譽、國家”的校訓(xùn)。軍人視榮譽為生命,以執(zhí)行命令為天職,以報效國家為已任。在一個多世紀的經(jīng)濟建設(shè)與發(fā)展進程中,美國企業(yè)對執(zhí)行力建設(shè)格外重視,所以美國一流企業(yè)的CEO和高管人員很多有到西點軍校學(xué)習(xí)和受訓(xùn)的經(jīng)歷,因此美國大型企業(yè)執(zhí)行力一流,正是因為其軍事化管理模式融入企業(yè)管理的結(jié)果。

  2xx—xx年6月,在與##電業(yè)局的對標交流活動中,公司各級管理人員對##電業(yè)局先進的管理理念,嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L、紀律,電力標準化建設(shè),以及變電站的準軍事化管理留下了深刻印象。為三年來公司加強執(zhí)行力建設(shè),推進經(jīng)營管理各項工作提供了可貴的經(jīng)驗和幫助。

  最近,為學(xué)習(xí)貫徹省電力公司加強本部作風建設(shè)會議精神,推進##電力作風建設(shè),我們認真學(xué)習(xí)了省公司王抒祥總經(jīng)理《在本部作風建設(shè)活動動員大會上的講話》,以及《西南電力報》論本部作風建設(shè)五篇評論員文章。我們可以更加清楚地看到,抓好本部作風建設(shè),關(guān)鍵之一是要以提高執(zhí)行力為切入點和著力點,練好內(nèi)功。

  近期公司印發(fā)了《關(guān)于進一步加強本部作風建設(shè)的實施意見》,并在本部全面啟動了“定好位、履好職、服好務(wù)、作表率”為主題的作風建設(shè)活動。公司要建設(shè)一個具有卓越領(lǐng)導(dǎo)力、調(diào)控力、影響力的本部,需要進一步深化本部作風建設(shè),提高本部各職能部門的決策領(lǐng)悟力、實踐結(jié)合力、團隊建設(shè)力、協(xié)調(diào)溝通力和過程控制力,提升公司的執(zhí)行力,著力推進公司科學(xué)發(fā)展。執(zhí)行力是狠抓落實、完成任務(wù)、創(chuàng)造業(yè)績的根本和保障。作風建設(shè)要靠執(zhí)行力去體現(xiàn);沒有執(zhí)行力,作風建設(shè)就無法抓起。因此,我們必須把提高執(zhí)行力貫穿于加強作風建設(shè)的全過程,在更新理念中提高執(zhí)行力,在學(xué)習(xí)創(chuàng)新中提高執(zhí)行力,在改進方法中提高執(zhí)行力,在執(zhí)行制度中提高執(zhí)行力。我們要牢固樹立忠誠意識和大局意識,做到領(lǐng)導(dǎo)干部身體力行,注重溝通、加強學(xué)習(xí)、提升素質(zhì),強化精細化管理和標準化建設(shè),大力實施績效管理;要讓本部每一個部門、每一名員工在日常工作中,牢固樹立并不斷強化“使命、奉獻、市嘗創(chuàng)新、效率、形象”六個觀念,在全面推進公司科學(xué)發(fā)展的進程中,切實發(fā)揮好“火車頭”作用,提高公司在年度基建技改、農(nóng)網(wǎng)改造、安全生產(chǎn)、隱患治理、優(yōu)質(zhì)服務(wù)及增供擴銷、降本增效、多晶硅生產(chǎn)建設(shè)、“三個建設(shè)”等工作的執(zhí)行力,確保各項重點工作順利推進,讓執(zhí)行力成為公司科學(xué)發(fā)展的力量源泉和有力保證。

  執(zhí)行力的建設(shè)與管理,對于推進國家建設(shè)、企業(yè)發(fā)展具有決定性作用,這也是我在新加坡學(xué)習(xí)、考察期間感受較深的一點。

【執(zhí)行力建設(shè)心得體會】相關(guān)文章:

團隊執(zhí)行力心得體會3篇01-24

工作中的執(zhí)行力學(xué)習(xí)心得體會(通用12篇)07-13

信息化建設(shè)的學(xué)習(xí)心得體會04-02

師德師風建設(shè)學(xué)習(xí)心得體會范文07-24

專業(yè)建設(shè)的實施計劃02-25

工作計劃與執(zhí)行力的工作計劃(通用10篇)07-22

師德建設(shè)工作總結(jié)04-19

學(xué)校建設(shè)和諧校園總結(jié)03-20

六型班組建設(shè)總結(jié)07-17

數(shù)字校園建設(shè)的報告(精選12篇)12-05

用戶協(xié)議
主站蜘蛛池模板: 精品午夜一区二区 | 三级不卡 | av影院在线播放 | 91亚洲精品久久久 | 久久久男女 | 九九国产精品入口麻豆 | 国产a做爰全过程片 | 涩涩爱视频 | 神马久久午夜 | 国产综合免费 | 天堂av2021 | 在线不卡日本v一区二区 | 狠狠艹狠狠干 | av动漫在线看 | 国产成人精品日本亚洲第一区 | 国产一区视频在线观看免费 | 日韩综合网 | 污污视频网站免费 | 三级网站在线播放 | 国产免费又色又爽又黄的小说 | 日韩超碰在线 | 亚洲三区在线观看无套内射 | 久久久久久久久久久久影院 | av在线天堂av无码舔b | 精品2区 | 狠狠色噜噜狠狠狠狠色综合久老司机 | 国产人妻人伦精品无码麻豆 | 欧美怡红院视频一区二区三区 | 国内精品国语自产拍在线观看 | 亚洲午夜精品在线 | 亚洲美女国产精品久久久久久久久 | 国产在线看片无码人精品 | 男人都懂得网址 | 四虎亚洲精品高清在线观看 | 日本在线看片免费人成视频1000 | 中文字幕一区二区三区又粗 | 看片在线国产 | 欧美黑人异族videos | av天天有| 日韩欧美精品在线 | 污视频在线观看免费视频 | 国产无遮挡又黄又爽不要v p软件 | 国产女高清在线看免费观看 | 中文字幕亚洲天堂 | 国产精品成人影院在线 | 日本韩国三级 | 玩弄放荡人妻一区二区三区 | 国产成人精品午夜二三区波多野 | 农村新婚之夜毛片 | 精品无码久久久久久国产 | 久久久免费观看视频 | 亚洲国产成人av人片久久 | 免费无遮挡在线观看视频 | 欧美色图17p | 亚洲欧美在线观看 | 99久久人妻精品免费二区 | 亚洲乱码日产精品bd在 | 日韩在线视频导航 | 日本一区二区在线免费观看 | 国产福利毛片 | 欧美日韩亚洲tv不卡久久 | 777色播 | 免费羞羞午夜爽爽爽视频 | 热久精品 | 国产97色 | 日韩欧美一级大片 | 中文字幕av色 | 亚洲成在人线免费 | 日韩少妇中文字幕 | 午夜精品久久久久久久2023 | 日韩欧美久久精品 | 精品99又大又爽又硬少妇毛片 | 国产午夜精品久久久久免费视 | 亚洲国产成人久久综合人 | www.j| 黑人一区二区 | 欧美怡红院视频一区二区三区 | 日本韩国欧美在线观看 | 粉嫩av一区二区三区免费看 | 116美女写真福利视频在线观看 | 麻豆精品一区二区三区在线 | 国产 日韩 一区 | 国产网红主播一区二区三区 | 亚洲区色欧美另类图片 | 黑人欧美一区二区三区4p | 少妇爆乳无码av无码波霸 | 午夜私人影院网站 | 国产一级在线播放 | 欧美整片第一页 | 福利一区二区 | 97视频人人澡人人爽 | 无码毛片aaa在线 | 欧美激情五月综合 | 麻花豆传媒剧国产免费mv入口 | 超碰2020 | 久久免费无码高潮看片a片 国产午夜三级一区二区三桃花影视 | 37pao成人国产永久免费视频 | 天堂一区人妻无码 | 精品国产一区二区三区2021 |