選派干部鄉鎮掛職工作計劃
選派干部鄉鎮掛職工作計劃
一、3月份，做好村街“兩委”換屆工作。通過“兩推一選”和村民直選，產生村“兩委”，以此為契機，進一步調整村級黨組織設置，每個村街黨總支至少下設1個經濟發展類型專業黨支部或特殊類型黨支部，明確總支和支部的工作職責，理順關系，規范運行，探索充分發揮支部作用的有效辦法；換屆后，集中一段時間，分兩輪對村街干部進行任職培訓。
二、4月底前，全面完成村級活動場規范化建設任務。繼續做好村街合并后的集體資產處置工作，處置所得由鎮統一調度，全部用于16個村街活動場所建設；多方爭取支持，加大推進力度，新建3個活動場所、改建6個活動場所、擴建7個活動場所；由鎮出資，向每個村街投入1萬元，配套辦公家俱，整合上墻制度，對檔案資料實行盒式分類管理；抓好“電視上網”工程，做到“經常有活動、月月有培訓”。
三、認真貫徹省委組織部《關于加強和改進鄉鎮黨委建設的若干意見》，適應新形勢新任務的要求，在完善制度、改進作風、提高效能等方面下功夫，積極探索健全工作機制、轉變工作職能的有效途徑和辦法。以改進作風為突破口，以提高素質為重點，以強化學習培訓為手段，提高領導干部能力和水平，增強班子的整體合力。
四、繼續抓好選派到村任職干部工作。落實選派到鎮干部聯系選派干部任職村制度，堅持每月到3個選派村指導工作1次以上；針對示范村、貧困和后進村的不同情況，進行分類指導，指導和幫助選派到村任職干部做到加強組織、加快發展并重，督促抓好工作落實；以選派村為示范，開展以清垃圾、清污泥、清柴垛和改水、改廁、改灶、改圈為內容的“三清四改”工作；加強對選派干部的培訓，嚴格日常管理，重點抓好吃住在村；堅持召開選派工作月例會，了解前段工作情況，及時安排下步工作，向選派干部交任務、壓擔子、教方法，并幫助他們解決實際問題。
五、按照科學發展觀要求，推動村街制定和完善新農村建設規劃，幫助解決所需經費。圍繞發展經濟和增加農民收入，以發展反季節大棚蔬菜為重點，強力推動產業結構調整，推進“一村一品”和“一鎮一業”；年底前，依托去年建成的3個范片、52棟蔬菜大棚，新發展大棚200棟；依托康達、恒豐種豬場，建成2個萬頭生豬生產基地；依托現有的4個養雞小區，發展養雞大戶200戶。
六、加強農組示范服務基地和“雙培雙帶”示范基地建設，大力發展村集體經濟。重點抓好發展集體經濟專項資金的合理使用和跟蹤管理，保證利用隨選派到鎮任職干部資金發展的兩個項目、利用隨選派到村任職干部資金發展的3個項目，取得最大的經濟和社會效益；在現有7個示范基地、三分之一的村有集體收入的基礎上，力爭今年再新建3個示范基地、新增4個村有比較穩定的集體經濟。
七、積極做好爭取新農村建設支持的聯絡工作。注重發揮選派到鎮任職干部自身優勢、選派單位優勢和任職地優勢，加強聯絡協調，多方爭取支持；4月份以前，在縣直有關部門指導和幫助下，搞好一批項目儲備；注意收集有關方面的信息，及時向選派單位聯系領導匯報，不失時機地爭取項目、資金等方面的支持和幫助。
八、切實抓好鎮農組辦自身建設。選派到鎮任職干部要用一半以上時間和精力從事組織建設工作，鎮農組辦工作人員要用70%以上的時間和精力抓好農組工作落實；健全農組工作責任制，實行分片包干制度，把16個村街分成4個工作片，每片由1名鎮黨委委員和1名農組辦工作人員包干負責，根據每段時間的農組工作任務，了解掌握工作進展情況，及時發現存在問題，到村街進行業務指導，抓好農組日常工作落實。
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