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實用文檔>統(tǒng)計執(zhí)法的工作總結

統(tǒng)計執(zhí)法的工作總結

時間:2024-07-30 01:44:58

統(tǒng)計執(zhí)法的工作總結

統(tǒng)計執(zhí)法的工作總結

統(tǒng)計執(zhí)法的工作總結

  一、 主要工作

  1、 扎實開展統(tǒng)計法制宣傳教育

  首先,我們認真組織開展統(tǒng)計“五五”普法宣傳教育,在全區(qū)開展了統(tǒng)計“五五”普法函授教育活動。其次,我們還利用各類專業(yè)會議,宣傳《統(tǒng)計法》、學習《統(tǒng)計法》,強調統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量是統(tǒng)計工作的生命,教育大家依法統(tǒng)計、依法行政,堅持實事求是的原則開展統(tǒng)計工作,做到摸實情、報真數(shù)。第三,我們結合創(chuàng)建文明效能機關和開展統(tǒng)計優(yōu)質服務年活動,對統(tǒng)計行政執(zhí)法內容進行了公示。第四,邀請統(tǒng)計專家就“如何加強依法統(tǒng)計、強化統(tǒng)計服務功能”給全區(qū)廣大干部職工講授統(tǒng)計專業(yè)知識。通過廣泛深入的統(tǒng)計法制宣傳教育活動的開展,全區(qū)各級領導干部和廣大統(tǒng)計人員的統(tǒng)計法制意識得到明顯增強,統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量得到進一步提高。

  2、 加強領導、提高認識,切實把統(tǒng)計執(zhí)法工作落到實處

  根據(jù)全市統(tǒng)計法規(guī)工作會議要求,領導高度重視,為強化我區(qū)統(tǒng)計執(zhí)法工作,特成立了由局長任組長,副局長及專業(yè)人員為成員的統(tǒng)計執(zhí)法檢查工作領導小組,具體負責組織、協(xié)調、落實此項工作。從XX年各專業(yè)的年報工作抓起,首先在專業(yè)年報會上強調今年的統(tǒng)計執(zhí)法工作,其次以攀東統(tǒng)[XX]21號文件形式對經(jīng)常遲報報表的30家單位在會上進行了通報批評。并制發(fā)了《關于在全區(qū)開展統(tǒng)計執(zhí)法檢查的通知》,《通知》要求各基層單位認真做好自查等迎檢工作。從3月初到8月底,歷經(jīng)5個多月時間,采取各種形式共檢查80家單位,發(fā)現(xiàn)違法行為35起,發(fā)出統(tǒng)計催報通知書1份,責令改正通知書4份。整個執(zhí)法過程以規(guī)上工業(yè)和建筑企業(yè)為重點,采用重點檢查與抽樣檢查相結合的方式,查處4家企業(yè),收到了預期效果,進一步提高了統(tǒng)計執(zhí)法在統(tǒng)計工作中的嚴肅性,有利于規(guī)范統(tǒng)計人員的工作行為,制止各種統(tǒng)計違法行為的出現(xiàn)。

  3、 建立健全各項工作制度,始終堅持執(zhí)法為統(tǒng)計服務

  為進一步規(guī)范統(tǒng)計行為,我們建立了數(shù)據(jù)質量評審和查詢制度,堅持做到:對基層上報的各類專業(yè)數(shù)據(jù)逐一進行評審,有疑問的暫不匯總,通過電話查詢或填發(fā)《統(tǒng)計查詢意見書》,要求有關單位限期核實并說明原因。另外,我們還制定了東區(qū)統(tǒng)計工作考核制度,分專業(yè)對報表報送時間和報表質量進行記錄考核。

  4、 加強統(tǒng)計執(zhí)法隊伍建設

  統(tǒng)計工作涉及全社會的方方面面,工作難度大,如何搞好轄區(qū)統(tǒng)計工作,統(tǒng)計執(zhí)法工作顯得尤為重要。執(zhí)法工作做得好不好,與統(tǒng)計執(zhí)法人員的素質、隊伍建設有密切關系。為了適應新時期的統(tǒng)計工作,我局要求專業(yè)技術人員利用業(yè)余時間多學統(tǒng)計業(yè)務知識,不但要精通本專業(yè)知識,而且也必須熟悉其他專業(yè)知識,并且利用以會代訓等辦法學習統(tǒng)計法律法規(guī),培養(yǎng)了一批既懂專業(yè)又懂法律的統(tǒng)計人才,增強了統(tǒng)計執(zhí)法工作的力量。

  二、 主要成效

  從今年抽查情況來看,被抽查的統(tǒng)計調查單位在統(tǒng)計基礎方面,如建立臺帳、上報報表的原始憑證、統(tǒng)計檔案管理情況,以及統(tǒng)計人員持證上崗等情況都比往年好,依法統(tǒng)計意識增強,統(tǒng)計報表的數(shù)據(jù)質量有所提高。

  1、 社會上對統(tǒng)計工作的重視程度有了新提高。深入廣泛地開展統(tǒng)計普法教育工作,反映在各級領導重視和支持統(tǒng)計工作,在人力和物力方面增加投入,為統(tǒng)計法制工作的開展提供了有利條件。

  2、 統(tǒng)計部門依法統(tǒng)計的意識不斷增強。通過內部監(jiān)督檢查,提高了依法統(tǒng)計的自覺性,從過去只查別人,今年轉變?yōu)橄炔樽约海_實從思想上引起了高度重視。尤其是對統(tǒng)計資料的檔案管理,進一步得到了規(guī)范。

  3、 基層單位依法統(tǒng)計的意識有了較大的轉變。主要表現(xiàn)在:一是廣大統(tǒng)計人員恪守職業(yè)道德,按照《統(tǒng)計法》和統(tǒng)計制度的規(guī)定及時全面地提供統(tǒng)計資料;二是統(tǒng)計上報渠道較順暢;三是統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量有較大的提高;四是基層單位通過自查自糾,受到了一次很好的統(tǒng)計法律法規(guī)教育。

  4、 執(zhí)法大檢查與日常檢查相結合,落實了執(zhí)法責任制。我們充分發(fā)揮各級檢查機構和法律文書的作用,有效地遏制了統(tǒng)計活動中的違法行為。對重點抽查中發(fā)現(xiàn)的統(tǒng)計違法行為認真查處,并依照《統(tǒng)計法》、《四川省統(tǒng)計管理條例》的有關規(guī)定分別對4家單位作出了限期整改的處理決定。

  三、 存在的問題

  我局統(tǒng)計行政執(zhí)法工作取得了一些成績,但仍存在一些不足,主要表現(xiàn)在:一是基層存在對自查自糾工作不重視現(xiàn)象,在抽查檢查時發(fā)現(xiàn),有些單位在面上看似開展了自查自糾工作,但實質上只是流于形式,認為年年檢查是一種形式,存在應付問題;二是個體私營經(jīng)濟統(tǒng)計工作安排不到位、配合不到位,認為統(tǒng)計工作可有可無;三是有少數(shù)單位對統(tǒng)計工作認識不夠,造成統(tǒng)計人員更換頻繁,難以穩(wěn)定;四是有少數(shù)單位統(tǒng)計基礎工作建設不夠扎實,特別是在統(tǒng)計臺帳建立方面沒有完全按要求建立健全。

  總結今年的統(tǒng)計執(zhí)法工作,我們認為,統(tǒng)計部門要認真落實執(zhí)法責任制,緊緊圍繞維護統(tǒng)計數(shù)據(jù)真實性這一核心,從自身抓起,認真規(guī)范統(tǒng)計數(shù)據(jù)的收集、整理、推算、匯總、審核、質量評估及資料歸檔管理工作,避免因人而為的隨意性,同時要抓好統(tǒng)計執(zhí)法這一突出環(huán)節(jié),把執(zhí)法檢查貫穿于日常統(tǒng)計工作中,做到經(jīng)常化、制度化,切實保證統(tǒng)計工作的順利開展,確保統(tǒng)計數(shù)據(jù)的真實性。

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