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技術(shù)保密協(xié)議書

時(shí)間:2022-05-05 09:10:02 保密協(xié)議書 我要投稿

技術(shù)保密協(xié)議書錦集十篇

  在發(fā)展不斷提速的社會(huì)中,我們用到協(xié)議的地方越來(lái)越多,簽訂協(xié)議能夠較為有效的約束違約行為。一起來(lái)參考協(xié)議是怎么寫的吧,下面是小編收集整理的技術(shù)保密協(xié)議書10篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

技術(shù)保密協(xié)議書錦集十篇

技術(shù)保密協(xié)議書 篇1

  甲方:_______________________

  乙方:_______________________

  甲乙雙方根據(jù)中華人民共和國(guó)相關(guān)法律和地方有關(guān)規(guī)定,就企業(yè)技術(shù)秘密保護(hù)達(dá)成如下協(xié)議:

  一、保密內(nèi)容和范圍

  1.乙方在協(xié)議執(zhí)行前所持有的科研成果和技術(shù)秘密已被甲方應(yīng)用和生產(chǎn)的。

  2.乙方在協(xié)議執(zhí)行期內(nèi)研究發(fā)明的科研成果。

  3.甲方已有的科研成果和技術(shù)秘密。

  4.甲方所有的技術(shù)資料。

  二、雙方的權(quán)利和義務(wù)

  1.甲方為乙方的科研成果提供良好的應(yīng)用和生產(chǎn)條件,并根據(jù)創(chuàng)造的經(jīng)濟(jì)效益給予獎(jiǎng)勵(lì)。

  2.乙方必須按甲方的要求從事項(xiàng)目的研究與開發(fā),并將研究開發(fā)的所有資料交甲方保存。

  3.乙方必須嚴(yán)格遵守甲方的保密制度,防止泄露企業(yè)的技術(shù)秘密。

  4.未經(jīng)甲方書面同意,乙方不得利用技術(shù)秘密進(jìn)行新的研究與開發(fā)。

  三、保密費(fèi)的數(shù)額及支付方式

  甲方對(duì)乙方的技術(shù)成果給予的報(bào)酬以工資和獎(jiǎng)金的形式發(fā)放,工資和獎(jiǎng)金中內(nèi)含保密費(fèi),其獎(jiǎng)金和其中保密費(fèi)的數(shù)額,視技術(shù)成果的作用和其創(chuàng)造的經(jīng)濟(jì)效益而定。

  四、違約責(zé)任

  1.乙方違反此協(xié)議,甲方有權(quán)無(wú)條件解除聘用合同,并取消收回有關(guān)待遇。

  2.乙方部分違反此協(xié)議,造成一定經(jīng)濟(jì)損失,甲方視情節(jié)輕重處以乙方3000—10000元罰款。

  3.乙方違反此協(xié)議,造成甲方重大經(jīng)濟(jì)損失,應(yīng)交于司法機(jī)關(guān)處理。

  4. 乙方離職后本協(xié)議自動(dòng)解除。

  甲方:(蓋章)____________ 乙方(蓋章)____________ 簽名:____________________ 簽名:__________________

  日期: 日期:

技術(shù)保密協(xié)議書 篇2

  甲方:

  法定代表人:

  聯(lián)系電話:

  乙方:

  性別:

  身份證件號(hào)碼:

  戶籍地址:

  通訊地址:

  聯(lián)系方式:

  為了保護(hù)甲方的正當(dāng)合法權(quán)益,根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī),本著平等、自愿、公平、誠(chéng)信的原則,就乙方工作期間對(duì)甲方應(yīng)承擔(dān)的保密義務(wù),經(jīng)甲乙雙方充分協(xié)商一致后,共同訂立本協(xié)議,以資信守:

  第一條秘密信息

  1、甲方在日常經(jīng)營(yíng)程中所涉及和接觸的有關(guān)信息、數(shù)據(jù)、資料、技術(shù)及成果性文件等均屬甲方商業(yè)秘密(包括甲方涉及相關(guān)公司及其關(guān)聯(lián)方、甲方客戶,下同)。且甲方目前正在研發(fā)及計(jì)劃中的項(xiàng)目(以下簡(jiǎn)稱“項(xiàng)目”),與項(xiàng)目相關(guān)的商業(yè)秘密信息一旦泄露或被不當(dāng)利用,將給甲方造成巨大損失。

  2、乙方為甲方的參與項(xiàng)目人員與涉及項(xiàng)目的相關(guān)人員,在甲方處工作期間或從其他渠道已經(jīng)或?qū)⒁ぜ追降纳虡I(yè)秘密。

  3、甲乙雙方認(rèn)可,乙方作為甲方公司的員工或涉及項(xiàng)目的相關(guān)人員,除應(yīng)履行一般的保密義務(wù)外,就該項(xiàng)目所涉的任何商業(yè)秘密,乙方應(yīng)均予以嚴(yán)格保密。

  第二條對(duì)秘密信息的保密

  甲乙雙方確認(rèn),乙方在甲方處工作期間,對(duì)甲方的如下商業(yè)秘密(包括但不限于)應(yīng)承擔(dān)保密義務(wù):

  1、甲方商業(yè)運(yùn)作模式;

  2、甲方系統(tǒng)業(yè)務(wù)規(guī)則和規(guī)章制度與流程;

  3、甲方系統(tǒng)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù);

  4、甲方系統(tǒng)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù);

  5、甲方客戶信息數(shù)據(jù);

  6、與項(xiàng)目相關(guān)的一切信息,包括但不限于:項(xiàng)目設(shè)計(jì)方案、實(shí)施方案、實(shí)施計(jì)劃、甲方?jīng)Q策、數(shù)據(jù)庫(kù)、技術(shù)文檔、系統(tǒng)程序、源代碼、圖紙等;

  7、乙方工作或參與項(xiàng)目期間,因工作關(guān)系而獲得、交換的保密性信息以及其他一切與甲方有關(guān)的信息。

  乙方保密義務(wù):

  1、不得刺探與本職工作或本身業(yè)務(wù)無(wú)關(guān)的甲方商業(yè)秘密;不得向任何第三人披露甲方的商業(yè)秘密;

  2、不得利用軟件技術(shù)優(yōu)勢(shì),為甲方系統(tǒng)植入木馬,隱藏后門等非法手段,影響甲方軟件系統(tǒng)的正常使用和安全性,造成損失的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),甲方有權(quán)向乙方要求經(jīng)濟(jì)賠償和提起法律訴訟;

  3、不得使任何第三人(包括甲方單位內(nèi)部員工)獲得、使用或計(jì)劃使用甲方商業(yè)秘密信息,即除了得到甲方單位書面指示外,不得直接或間接向單位內(nèi)部、外部的人員泄露甲方商業(yè)秘密信息;

  4、項(xiàng)目完成/終止后或甲方與乙方的勞動(dòng)合同終止或解除后,乙方應(yīng)繼續(xù)履行本協(xié)議,保守其已經(jīng)知悉的甲方的商業(yè)秘密,否則甲方將依法追究乙方和獲知甲方商業(yè)秘密第三方的全部法律責(zé)任;

  5、不得以明示或默示、作為或不作為的方式允許或協(xié)助任何第三人獲取、使用甲方商業(yè)秘密信息;

  6、不得為自己利益使用或計(jì)劃使用甲方的商業(yè)秘密;在甲方處工作或參與項(xiàng)目期間,不得從事與其競(jìng)爭(zhēng)的其他同類產(chǎn)品的合作;

  7、非工作之必須,不得復(fù)制、摘錄、拷貝或擅自向外攜帶包含甲方單位商業(yè)秘密內(nèi)容的文件、信函、磁盤、光盤、移動(dòng)硬盤或U盤等;

  8、因工作需要保管、接觸的有關(guān)文件應(yīng)妥善保存,未經(jīng)許可不得超出工作范圍使用,如發(fā)現(xiàn)商業(yè)秘密被泄露或因自己過(guò)失泄露的,應(yīng)采取有效措施防止泄密進(jìn)一步擴(kuò)大,并及時(shí)向甲方報(bào)告。

  9、乙方在職期間或參與項(xiàng)目,不得擅自實(shí)施可能侵犯第三方知識(shí)產(chǎn)權(quán)的行為,若因乙方行為導(dǎo)致甲方遭受第三方的侵權(quán)指控時(shí),甲方因此而承擔(dān)侵權(quán)賠償責(zé)任的,有權(quán)向乙方追償。

  10、在商業(yè)秘密的個(gè)別部分或個(gè)別要素已被公知,但尚未使商業(yè)秘密的其他部分或整體成為公眾知曉,以致商業(yè)秘密沒(méi)有完全喪失價(jià)值的情況下,乙方應(yīng)承擔(dān)仍屬秘密信息部分的保密義務(wù),不得使用該部分信息或誘導(dǎo)第三人通過(guò)收集公開信息以整理出甲方的商業(yè)秘密。

  11、本保密協(xié)議不免除乙方與甲方簽訂的其他保密協(xié)議約定的保密義務(wù)。

  第三條職務(wù)成果知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬

  1、雙方確認(rèn),乙方在甲方工作或參與項(xiàng)目期間,因履行職務(wù)或者主要是利用甲方的物質(zhì)技術(shù)條件、業(yè)務(wù)信息等產(chǎn)生的發(fā)明創(chuàng)造、作品、軟件、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息,有關(guān)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)均屬于甲方所有。甲方可以在其業(yè)務(wù)范圍內(nèi)充分自由地利用這些發(fā)明創(chuàng)造、作品、軟件、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息,進(jìn)行生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)或者向第三方轉(zhuǎn)讓。乙方應(yīng)當(dāng)依甲方的要求,提供一切必要的信息和采取一切必要的行動(dòng),包括申請(qǐng)、注冊(cè)、登記等,協(xié)助乙方取得和行使有關(guān)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。

  2、乙方享有有關(guān)的發(fā)明權(quán)、署名權(quán)(依照法律規(guī)定應(yīng)由甲方署名的除外)等民事權(quán)利或精神權(quán)利。

  第四條秘密信息的停止使用

  1、在甲、乙雙方勞動(dòng)關(guān)系無(wú)論何種原因終止或解除后,乙方應(yīng)停止使用所有的秘密信息,而且只要此種秘密信息尚未依法進(jìn)入公眾領(lǐng)域,乙方就不得繼續(xù)使用,也不得向任何個(gè)人、公司、商社、其他經(jīng)濟(jì)組織等披露此種秘密信息。

  2、在甲、乙雙方的勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間及終止或解除后,一旦甲方要求,乙方應(yīng)隨時(shí)將從甲方及甲方項(xiàng)目獲得的一切資料文件及其復(fù)制件歸還甲方或進(jìn)行銷毀。

  第五條保密期限

  1、甲乙雙方確認(rèn),乙方的保密義務(wù)自乙方參與該項(xiàng)目或接觸、知悉甲方商業(yè)秘密之日(二者以在先者為準(zhǔn))起開始,至上述商業(yè)秘密依法公開或被公眾知悉時(shí)止。乙方的保密義務(wù)并不因該項(xiàng)目完成/終止或甲方與乙方的勞動(dòng)合同終止或解除而免除。

  2、在保密期限內(nèi),乙方無(wú)論因何種原因從甲方或甲方關(guān)聯(lián)公司離職,仍須承擔(dān)如同任職期間一樣的保密義務(wù);乙方認(rèn)可,甲方及甲方關(guān)聯(lián)公司在支付工資報(bào)酬時(shí),已考慮了乙方離職后需要承擔(dān)的保密義務(wù),故而無(wú)須在乙方離職時(shí)另外支付保密費(fèi)。

  第六條違約責(zé)任

  1、如果乙方違反本協(xié)議的規(guī)定,應(yīng)賠償甲方全部損失。賠償范圍包括但不限于甲方的名譽(yù)損失、直接損失和可得利益的損失,以及調(diào)查費(fèi)用和訴訟費(fèi)用、律師費(fèi)用。

  2、在甲方處工作或參與項(xiàng)目期間,乙方違反此協(xié)議,雖未造成甲方、甲方關(guān)聯(lián)單位及甲方客戶經(jīng)濟(jì)、利益、聲譽(yù)等各種損失,但給甲方正常經(jīng)營(yíng)活動(dòng)帶來(lái)不便的,甲方有權(quán)將乙方調(diào)離項(xiàng)目,并根據(jù)規(guī)章制度予以處罰;情節(jié)嚴(yán)重的,甲方有權(quán)無(wú)條件解除與乙方的勞動(dòng)合同關(guān)系;

  3、在甲方處工作或參與該項(xiàng)目期間,乙方違反此協(xié)議,造成甲方、甲方關(guān)聯(lián)單位及甲方客戶經(jīng)濟(jì)、利益、聲譽(yù)等損失的,甲方有權(quán)要求乙方賠償甲方相應(yīng)的損失并無(wú)條件與乙方解除勞動(dòng)合同關(guān)系;構(gòu)成犯罪的,甲方將上報(bào)相關(guān)部門,依法追究乙方刑事責(zé)任;

  4、項(xiàng)目完成/終止后或甲方與乙方的勞動(dòng)合同終止或解除,乙方違反本協(xié)議,甲方仍有權(quán)依法追究乙方全部的賠償責(zé)任。

  第七條協(xié)議的生效與效力

  1、本協(xié)議自甲、乙雙方簽字之日起生效。

  2、雙方就履行中產(chǎn)生的任何爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決,協(xié)商不成,任何一方有權(quán)向人民法院提起訴訟。

  3、本協(xié)議一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

  甲方(蓋章):

  法定代表人:

  乙方(簽字):

  簽訂日期:

技術(shù)保密協(xié)議書 篇3

  甲方:(公司)

  乙方:(員工)

  根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)著作權(quán)法》及相關(guān)法規(guī)、規(guī)章,甲乙雙方就甲方商業(yè)秘密及乙方在甲方工作期間的技術(shù)成果歸屬問(wèn)題,自愿達(dá)成如下協(xié)議:

  一、乙方必須嚴(yán)格保守公司商業(yè)秘密,并在工作中嚴(yán)格遵守公司《保密守則》之規(guī)定。

  二、乙方在公司工作存續(xù)期間應(yīng)自覺履行下列義務(wù):

  (一)不將公司開發(fā)或其參與開發(fā)的各類產(chǎn)品及相關(guān)資料給他人或私自帶出公司,亦不得擅自提交第三方閱覽使用;

  (二)未經(jīng)公司授權(quán)不得將公司產(chǎn)品中的軟件產(chǎn)品(包括軟件的源程序、相關(guān)分析、設(shè)計(jì)資料、圖象、照片、動(dòng)畫、音樂(lè)、文字和附加程序及相關(guān)使用資料、宣傳資料)進(jìn)行復(fù)制、演示、編輯、注釋、翻譯、出租及出售;

  (三)在工作存續(xù)期間,不擅自與其他公司合作研制開發(fā)與本公司業(yè)務(wù)相同或相似之軟件產(chǎn)品,損害公司利益;

  (四)不得擅自向第三方轉(zhuǎn)讓甲方產(chǎn)品及相關(guān)使用、宣傳資料;

  (五)不得泄露公司其他重要商業(yè)情報(bào)。

  若乙方有違反上述義務(wù)的行為,甲方可視其情節(jié)給予乙方警告、嚴(yán)重警告或解除除勞動(dòng)合同及相應(yīng)經(jīng)濟(jì)處罰的處理,并有權(quán)要求乙方停止侵害、賠償損失,情節(jié)惡劣的,建議司法機(jī)關(guān)追究其刑事責(zé)任。

  三、著作權(quán)及技術(shù)成果權(quán)歸屬

  (一)乙方在公司工作關(guān)系存續(xù)期間研制開發(fā)取得的一切科技成果(包括但不限于著作權(quán),相關(guān)專利權(quán)、商標(biāo)權(quán)等)其所有權(quán)均歸公司所有。

  (二)甲方取得的軟件產(chǎn)品許可權(quán)歸甲方公司所有。非經(jīng)公司授權(quán),乙方不得將軟件產(chǎn)品及相關(guān)使用、宣傳資料轉(zhuǎn)讓第三人。否則,視為侵權(quán)行為。

  四、乙方調(diào)出或辭退或解除、終止勞動(dòng)合同時(shí),應(yīng)將公司提交使用的開發(fā)資料、開發(fā)工具及工作成果完好無(wú)損地全部交回公司,待公司核準(zhǔn)后,辦理離職手續(xù)。

  甲方:(蓋章) 乙方:(簽字)

  法定代表人或授權(quán)委托人:(簽字)

  日期: 日期:

技術(shù)保密協(xié)議書 篇4

  甲方:_______________________

  乙方:_______________________

  甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法》和國(guó)家、地方有關(guān)規(guī)定,就企業(yè)技術(shù)秘密保護(hù)達(dá)成如下協(xié)議:

  一、保密內(nèi)容和范圍

  1.乙方在協(xié)議執(zhí)行前所持有的科研成果和技術(shù)秘密已被甲方應(yīng)用和生產(chǎn)的。

  2.乙方在協(xié)議執(zhí)行期內(nèi)研究發(fā)明的科研成果。

  3.甲方已有的科研成果和技術(shù)秘密。

  4.甲方所有的技術(shù)資料。

  二、雙方的權(quán)利和義務(wù)

  1.甲方為乙方的科研成果提供良好的應(yīng)用和生產(chǎn)條件,并根據(jù)創(chuàng)造的經(jīng)濟(jì)效益給予獎(jiǎng)勵(lì)。

  2.乙方必須按甲方的要求從事項(xiàng)目的研究與開發(fā),并將研究開發(fā)的所有資料交甲方保存。

  3.乙方必須嚴(yán)格遵守甲方的保密制度,防止泄露企業(yè)的技術(shù)秘密。

  4.未經(jīng)甲方書面同意,乙方不得利用技術(shù)秘密進(jìn)行新的研究與開發(fā)。

  三、保密費(fèi)的數(shù)額及支付方式

  甲方對(duì)乙方的技術(shù)成果給予的獎(jiǎng)勵(lì),獎(jiǎng)金中內(nèi)含保密費(fèi),其獎(jiǎng)金和其中保密費(fèi)的數(shù)額,視技術(shù)成果的作用和其創(chuàng)造的經(jīng)濟(jì)效益而定。

  四、違約責(zé)任

  1.乙方違反此協(xié)議,甲方有權(quán)無(wú)條件解除聘用合同,并取消收回有關(guān)待遇。

  2.乙方部分違反此協(xié)議,造成一定經(jīng)濟(jì)損失,甲方視情節(jié)輕重處以乙方3~10萬(wàn)元罰款。

  3.乙方違反此協(xié)議,造成甲方重大經(jīng)濟(jì)損失,應(yīng)賠償其甲方所受全部損失。

  4.以上違約責(zé)任的執(zhí)行,超過(guò)法律、法規(guī)、賦予雙方權(quán)限的,申請(qǐng)上海市仲裁機(jī)構(gòu)仲裁或向法院提出上訴。

  甲方:(蓋章)____________

  法定代表人:______________

  簽名:____________________

  乙方:(蓋章)____________

  簽名:____________________

  _______年_______月______日

技術(shù)保密協(xié)議書 篇5

  甲方:乙方:甲、乙雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法》和國(guó)家、地方有關(guān)法律、法規(guī)及政策規(guī)定,鑒于乙方受聘甲方或服務(wù)于甲方,在職或服務(wù)期間有從甲方獲得的生產(chǎn)技術(shù)秘密的機(jī)會(huì),有獲得及增進(jìn)知識(shí)、經(jīng)驗(yàn)、技能的機(jī)會(huì);甲方給乙方的勞動(dòng)支付了工資、獎(jiǎng)金、提成、獎(jiǎng)勵(lì)等報(bào)酬;乙方明白泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密會(huì)對(duì)甲方造成極大損害。為保護(hù)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密,維護(hù)甲方及乙方共同的長(zhǎng)遠(yuǎn)利益,雙方自愿約定如下:風(fēng)險(xiǎn)提示:

  用人單位有權(quán)采取措施保護(hù)商業(yè)秘密,但在訂立保密協(xié)議時(shí)應(yīng)注意不能侵犯勞動(dòng)者的合法權(quán)利勞動(dòng)者有擇業(yè)的自由,但在行使權(quán)利時(shí)同樣不得損害用人單位的商業(yè)秘密。保密協(xié)議跟其它協(xié)議一樣,首先必須遵循公平、平等原則,才具有法律效力,否則該協(xié)議無(wú)效。

  第一條保密內(nèi)容和范圍

  1、乙方在合同期內(nèi)開發(fā)設(shè)計(jì)的技術(shù)成果,包括技術(shù)研究成果、工程設(shè)計(jì)、產(chǎn)品設(shè)計(jì)圖紙及其說(shuō)明等;

  2、甲方現(xiàn)有的開發(fā)成果和技術(shù)秘密及設(shè)計(jì)開發(fā)方案;

  4、甲方所有的生產(chǎn)技術(shù)資料、圖紙和所有的財(cái)務(wù)資料及數(shù)據(jù);

  5、甲方尚未付諸實(shí)施的經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略、規(guī)劃及生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù);

  6、甲方銷售方案、計(jì)劃及客戶資料;

  7、甲方采購(gòu)計(jì)劃及供應(yīng)商資料。

  第二條保密的要求

  1、乙方在聘用合同期內(nèi)必須按甲方的要求從事產(chǎn)品的設(shè)計(jì)與開發(fā),其設(shè)計(jì)開發(fā)的所有資料屬甲方所有;

  2、乙方必須嚴(yán)格遵守甲方的保密制度及要求,防止泄露企業(yè)的技術(shù)秘密和商業(yè)秘密;

  3、未經(jīng)甲方書面同意,乙方不得利用生產(chǎn)技術(shù)秘密進(jìn)行新研究與開發(fā);

  4、乙方在與甲方解除聘用合同后的________年內(nèi)不得生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)同類產(chǎn)品或在有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的其他企業(yè)任職;

  5、乙方必須不使他人獲取、使用保密信息,不直接或間接地勸誘或幫助他人勸誘企業(yè)內(nèi)掌握商業(yè)秘密、技術(shù)秘密的員工離開企業(yè)。

  第三條保密期限風(fēng)險(xiǎn)提示:

  很多企業(yè)通常約定保密期限為任職期間及離職后2至________年,這樣的約定會(huì)給員工造成誤解即離職后過(guò)了2至________年后,可公開或使用商業(yè)秘密了,這樣的約定是不可取的。因此,企業(yè)____區(qū)別約定,對(duì)商業(yè)秘密的保密期限應(yīng)約定保密期限做為直至該保密信息通過(guò)正常途徑進(jìn)入公知領(lǐng)域?yàn)橹梗蛔鼍唧w的年限約定;對(duì)于一般的保密信息宜約定________年或________年保密期限。

  1、聘用合同期_________內(nèi);

  2、解除聘用合同后的________年內(nèi)。

  第四條保密費(fèi)用的確定甲方對(duì)乙方在聘用合同期內(nèi)所取得的成果支付了工資,工資中內(nèi)含保密費(fèi),其保密費(fèi)為_________元月,作為甲方對(duì)乙方支付的月份固定保密費(fèi)。另外還視乙方工作業(yè)績(jī)、工作態(tài)度、成果的作用和其創(chuàng)造的經(jīng)濟(jì)效益而定,給予年終獎(jiǎng)勵(lì),年終獎(jiǎng)勵(lì)也包括了保密費(fèi)。

  第五條違約責(zé)任風(fēng)險(xiǎn)提示:

  根據(jù)勞動(dòng)合同法規(guī)定,除了員工違反培訓(xùn)服務(wù)期約定或違反競(jìng)業(yè)限制義務(wù)兩種情形之外,企業(yè)不得與員工約定由員工承擔(dān)違約金的條款。因此,保密協(xié)議中不得約定員工泄露企業(yè)商業(yè)秘密時(shí)應(yīng)當(dāng)支付違約金,只能要求員工賠償由此給企業(yè)造成的損失。乙方違反協(xié)議,造成甲方重大經(jīng)濟(jì)損失,應(yīng)賠償甲方所受全部損失,并按甲方有關(guān)制度處理;并支付甲方違約金____元。

  第六條其他協(xié)議雙方簽字生效

  未盡事宜由雙方另行具文,與本合同書具有同等效力。甲方:________年____月____日乙方:________年____月____日

技術(shù)保密協(xié)議書 篇6

  甲方:統(tǒng)一社會(huì)信用代碼:地址:

  乙方:通訊地址:聯(lián)系電話:身份證號(hào)碼:

  用人單位有權(quán)采取措施保護(hù)商業(yè)秘密但在訂立保密協(xié)議時(shí)應(yīng)注意不能侵犯勞動(dòng)者的臺(tái)法權(quán)利—?jiǎng)趧?dòng)者有擇業(yè)的自由,但在行使權(quán)利時(shí)同樣不得損害用人單位的商業(yè)秘密。保密協(xié)議跟其它協(xié)議一樣,首先必須遵循公平、平等原則,才具有法律效力,否則該協(xié)議無(wú)效。鑒于乙方在為甲方工作,有接觸、了解、利用甲方所擁有的'商業(yè)秘密之便利和需要,為保證甲方的商業(yè)秘密不被泄露或被用于乙方工作之外的用途,明確甲乙雙方當(dāng)事人關(guān)于保護(hù)商業(yè)秘密的權(quán)利與義務(wù),經(jīng)甲、乙雙方友好協(xié)商,依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》、《合同法》、《反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法》等相關(guān)法律法規(guī),結(jié)合相關(guān)地方規(guī)章,簽訂本協(xié)議,以資甲、乙雙方共同信守:

  第一條定義

  1、商業(yè)秘密本協(xié)議所涉之商業(yè)秘密是指,本合同列明的以及其他甲方未公開的、能夠給甲方帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益或競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的信息和材料。甲方對(duì)第三方,包括但不限于客戶、合作伙伴等,負(fù)有保密義務(wù)的信息也屬于本協(xié)議規(guī)定的商業(yè)秘密。

  2、技術(shù)信息本協(xié)議所涉之技術(shù)信息包括但不限于:研發(fā)戰(zhàn)略、技術(shù)方案、工程設(shè)計(jì)、電路設(shè)計(jì)、制造方法、配方、工藝流程、關(guān)鍵算法、技術(shù)指標(biāo)、計(jì)算機(jī)軟件源程序、數(shù)據(jù)庫(kù)、研究開發(fā)記錄、技術(shù)報(bào)告、測(cè)試報(bào)告、檢測(cè)報(bào)告、實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)、試驗(yàn)結(jié)果、圖紙、樣品、樣機(jī)、模型、模具、操作手冊(cè)、技術(shù)文檔等。

  3、經(jīng)營(yíng)信息本協(xié)議所涉之經(jīng)營(yíng)信息包括但不限于:市場(chǎng)信息、客戶名單、分銷網(wǎng)絡(luò)、銷售價(jià)格、行銷計(jì)劃、廣告策劃、競(jìng)爭(zhēng)策略、采購(gòu)信息,采購(gòu)渠道、進(jìn)貨價(jià)格、供應(yīng)商名單、管理信息、財(cái)務(wù)信息、人力資源信息、貨源情報(bào)、產(chǎn)銷策略、招投標(biāo)中的標(biāo)底及標(biāo)書內(nèi)容等。

  4、載體本協(xié)議項(xiàng)有商業(yè)秘密的載體,包括但不限于傳統(tǒng)紙質(zhì)載體及盤、硬盤、光碟、網(wǎng)絡(luò)存儲(chǔ)空間等存儲(chǔ)介質(zhì)載體等。

  5、任職期間本協(xié)議項(xiàng)下所指之任職期間是指,乙方進(jìn)入甲方的工作場(chǎng)所、接受甲方指派的任務(wù)、或進(jìn)入甲方指定的工作場(chǎng)所之日(存在兩個(gè)或兩個(gè)以上日期的,以最早之日起計(jì))起至乙方實(shí)際離開甲方的工作場(chǎng)所、任務(wù)結(jié)束或離開乙方指定的工作場(chǎng)所之日止(存在兩個(gè)或兩個(gè)以上日期的,以后一個(gè)為準(zhǔn))。

  6、離職期間本協(xié)議項(xiàng)下的離職期間是指,乙方離開甲方的工作場(chǎng)所或完成甲方指派的任務(wù)以后的期間。

  7、全部經(jīng)濟(jì)損失本協(xié)議所稱的全部經(jīng)濟(jì)損失是指,因一方當(dāng)事人的違約或侵權(quán)行為導(dǎo)致相對(duì)人蒙受的以下經(jīng)濟(jì)損失或費(fèi)用之和,包括但不限于因違反本協(xié)議約定的保密責(zé)任導(dǎo)致的甲方的直接經(jīng)濟(jì)損失、因商業(yè)秘密被泄露而喪失的商業(yè)機(jī)會(huì)中甲方可預(yù)見的利益、甲方為了維護(hù)合法權(quán)利所支付的調(diào)查費(fèi)、公證費(fèi)、取證費(fèi)、律師費(fèi)、車旅費(fèi)及訴訟費(fèi)、仲裁費(fèi)等。

  第二條商業(yè)秘密歸屬原則

  1、乙方完成本職工作或完成甲方指派業(yè)務(wù)所形成的商業(yè)秘密歸甲方所有。

  2、除法律另有規(guī)定外,乙方因完成本職工作或完成甲方指派的工作時(shí)形成的知識(shí)產(chǎn)權(quán)也歸甲方所有。

  3、依照法律規(guī)定,如果一項(xiàng)知識(shí)產(chǎn)權(quán)應(yīng)歸乙方所有,但是如果乙方完成該項(xiàng)知識(shí)產(chǎn)權(quán)時(shí)使用了甲方的商業(yè)秘密,乙方仍對(duì)對(duì)前述商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)。如果在申請(qǐng)相關(guān)知識(shí)產(chǎn)權(quán)的專有權(quán)時(shí)不可避免地要公開相關(guān)商業(yè)秘密時(shí),乙方必需在對(duì)外提交任何有關(guān)知識(shí)產(chǎn)權(quán)的說(shuō)明前得到甲方的書面許可。

  第三條保密義務(wù)

  1、乙方在甲方任職期間及離職后,必需對(duì)商業(yè)秘密進(jìn)行保密,不得將任何前述信息的部分或全部通過(guò)任何方式泄露給第三方,不得自行或與他人串通利用前述商業(yè)秘密,直到前述商業(yè)秘密被甲方公開。

  2、若前述商業(yè)秘密經(jīng)由非正常的渠道被甲方以外的人公開的,乙方也應(yīng)繼續(xù)依本協(xié)議的約定承擔(dān)保密義務(wù)。

  3、乙方在甲方任職期間,應(yīng)遵守甲方制定的任何成文或不成文保密規(guī)章、制度。甲方的保密規(guī)章、制度沒(méi)有規(guī)定或規(guī)定不明確的情況下,乙方應(yīng)當(dāng)本著誠(chéng)實(shí)信用原則及謹(jǐn)慎的態(tài)度,并依理性人的標(biāo)準(zhǔn)采取任何必要、合理的措施,對(duì)商業(yè)秘密進(jìn)行保密。乙方應(yīng)遵循如下的保密行為規(guī)范。

 。1)未經(jīng)甲方批準(zhǔn),乙方不得復(fù)印、摘抄、隨意或惡意拿走與商業(yè)秘密相關(guān)的文件、電腦軟件、電腦、筆記本、盤及其它儲(chǔ)存介質(zhì)、電腦硬件等任何資料與物品。

 。2)在離開甲方及甲方指定工作場(chǎng)所時(shí),乙方應(yīng)將其持有的任何承載與商業(yè)秘密有關(guān)的文件資料、文字資料、光盤等妥善保管,鎖入甲方辦公場(chǎng)所內(nèi)的辦公桌或文件柜,并確保桌面、影印機(jī)、打印機(jī)、復(fù)印機(jī)、傳真機(jī)、公用電腦等處沒(méi)有遺留任何前述資料或物品。

 。3)除工作需要外,甲方不能通過(guò)電子郵件等方式將與商業(yè)秘密有關(guān)的信息或資料發(fā)送給任何第三人。在因工作需要的場(chǎng)合下,需要通過(guò)電子郵件發(fā)送前述相關(guān)信息或資料的,應(yīng)當(dāng)通過(guò)由甲方提供的郵件地址發(fā)送,不能使用個(gè)人的郵箱地址發(fā)送。

  (4)如果乙方遺失了前述資料或物品,應(yīng)當(dāng)立即報(bào)告甲方相關(guān)主管人員并采取補(bǔ)救措施挽回?fù)p失。

 。5)未經(jīng)甲方許可,乙方不得接受任何外部機(jī)構(gòu)的訪問(wèn),向其提供任何口頭或書面的關(guān)于商業(yè)秘密的任何內(nèi)容或信息。

  (6)乙方不得將與商業(yè)秘密有關(guān)的信息作為閑談話題。

  (7)在甲方辦公場(chǎng)所內(nèi)接待有關(guān)客人時(shí),乙方應(yīng)嚴(yán)格禁止來(lái)訪客人隨意進(jìn)入甲方辦公區(qū)。

 。8)乙方不得自行或誘導(dǎo)第三人通過(guò)收集公開信息以整理出商業(yè)秘密。

  (9)除了履行職務(wù)的需要之外,乙方承諾,未經(jīng)甲方同意,不得以泄露、告知、公布、發(fā)布、出版、傳授、轉(zhuǎn)讓或者其他任何方式使任何第三方(包括按照保密制度的規(guī)定不得知悉該項(xiàng)秘密的甲方其他職員)知悉屬于甲方或者雖屬于他人但甲方承諾有保密義務(wù)的商業(yè)秘密,也不得在履行職務(wù)之外使用這些秘密信息。

  4、鑒于乙方在甲方任職,已經(jīng)(或?qū)⒁┲ぜ追降纳虡I(yè)秘密,并獲得增進(jìn)知識(shí)、經(jīng)驗(yàn)、技能的機(jī)會(huì),并應(yīng)當(dāng)遵守以下競(jìng)業(yè)限制義務(wù):

  (一)不得自營(yíng)或者為他人經(jīng)營(yíng)與甲方同類或類似的業(yè)務(wù),自營(yíng)或?yàn)樗私?jīng)營(yíng)包括以專職或兼職的方式到相關(guān)公司工作,或成為相關(guān)公司股東等;

 。ǘ┎坏檬芷赣谂c甲方同類或類似行業(yè)的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)主體(包括正式聘用或以其他方式提供勞務(wù)、指導(dǎo)、咨詢、顧問(wèn)等方式);

 。ㄈ┎坏弥苯踊蜷g接或協(xié)助他人勸誘甲方其他員工離開公司;

  (四)不得直接或間接影響或試圖影響甲方的客戶關(guān)系,將甲方客戶引導(dǎo)與乙方或其他方私下交易或達(dá)成交易意向(包括但不限于甲方意向客戶、正式客戶、已合作過(guò)的客戶等);

  5、在商業(yè)秘密的個(gè)別部分或個(gè)別要素已被公知,但尚未使商業(yè)秘密的其他部分或整體成為公知知識(shí)時(shí),乙方應(yīng)按本協(xié)議的約定承擔(dān)仍屬秘密部分的商業(yè)秘密的保密義務(wù)。

  6、無(wú)論乙方因何種原因離職,在離職之后乙方仍對(duì)其在甲方任職期間接觸、知悉的商業(yè)秘密依本協(xié)議的約定承擔(dān)保密義務(wù)。

  7、乙方發(fā)現(xiàn)甲方其他工作人員存在不符合保密規(guī)范的行為、不足以保護(hù)商業(yè)秘密的行為,或已經(jīng)導(dǎo)致相關(guān)商業(yè)秘密受到侵害的行為時(shí),應(yīng)當(dāng)及時(shí)告知甲方相關(guān)主管人員。

  8、乙方發(fā)現(xiàn)商業(yè)秘密或與商業(yè)秘密相關(guān)的信息已經(jīng)泄露或受到侵犯時(shí),應(yīng)當(dāng)及時(shí)告知甲方相關(guān)主管人員。同時(shí),乙方應(yīng)當(dāng)采取相應(yīng)合理措施阻止前述商業(yè)秘密進(jìn)一步受到侵害。

  第四條載體控制

  1、乙方因職務(wù)上的需要所持有或保管的,記錄了與商業(yè)秘密有關(guān)的信息、文件、資料、圖表、數(shù)據(jù)、筆記、報(bào)告、信件、傳真、磁帶、磁盤、儀器以及其他任何形式的載體,均屬甲方所有。乙方應(yīng)當(dāng)妥善保管這些載體,確保載體內(nèi)的前述內(nèi)容或記錄不會(huì)被他人知曉。

  2、非經(jīng)甲方書面授權(quán),乙方不得隨意移動(dòng)前款規(guī)定的載體,或從前述載體中復(fù)制與商業(yè)秘密有關(guān)的信息、文件、資料、圖表、數(shù)據(jù)、報(bào)告等內(nèi)容和記錄。

  3、若記錄著與商業(yè)秘密有關(guān)的信息和記錄的載體是由乙方自備的,則視為乙方已同意將這些載體物的所有權(quán)轉(zhuǎn)讓給甲方。乙方應(yīng)當(dāng)在離職或甲方要求時(shí)返還這些載體。但當(dāng)前述信息和記錄可以從載體上消除或復(fù)制出來(lái)時(shí),可以由甲方將相關(guān)信息和記錄復(fù)制到甲方享有所有權(quán)的其他載體上,并把原載體上的相關(guān)信息和記錄消除,然后將載體返還給乙方。

  第五條違約責(zé)任

  1、乙方違反本協(xié)議項(xiàng)下的義務(wù)時(shí),應(yīng)當(dāng)賠償甲方因此遭受的全部經(jīng)濟(jì)損失。

  2、乙方違反本協(xié)議中任一條款時(shí),均應(yīng)視為乙方嚴(yán)重違反了甲方的規(guī)章制度,甲方有權(quán)不經(jīng)預(yù)告立即解除與乙方的勞動(dòng)關(guān)系。

  3、乙方嚴(yán)重違反本協(xié)議約定的相關(guān)義務(wù),給甲方造成重大經(jīng)濟(jì)損失的,如符合中華人民共和國(guó)刑法的相關(guān)規(guī)定,則甲方保留進(jìn)一步要求司法機(jī)關(guān)依法追究乙方刑事責(zé)任的權(quán)利。

  4、如果乙方違反本協(xié)議約定,無(wú)論給甲方造成多少損失,甲方均有權(quán)要求乙方支付違約金元。本違約金不視為對(duì)甲方的損失賠償,甲方可依據(jù)損失向乙方主張賠償責(zé)任。

  第六條爭(zhēng)議解決

  1、本協(xié)議在履行過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議的,甲、乙雙方應(yīng)本著誠(chéng)實(shí)信用的原則協(xié)商解決;經(jīng)協(xié)商不能達(dá)成一致意見的,任何一方有權(quán)依法向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

  2、本條約定不影響甲方請(qǐng)求知識(shí)產(chǎn)權(quán)行政管理部門對(duì)乙方的侵犯知識(shí)產(chǎn)權(quán)的行為進(jìn)行行政處理的權(quán)利。

  第七條其他

  1、本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力,經(jīng)雙方當(dāng)事人簽字或蓋章之日起生效。

  2、本協(xié)議如與雙方以前的口頭或書面協(xié)議有抵觸,以本協(xié)議為準(zhǔn)。本協(xié)議的修改必須經(jīng)雙方書面同意。甲、乙雙方確認(rèn),本協(xié)議的內(nèi)容是雙方真實(shí)意思表示,在簽署本協(xié)議前雙方已經(jīng)仔細(xì)審閱過(guò)本協(xié)議的內(nèi)容,并完全了解本協(xié)議各條款的法律含義,并特此在此簽章確認(rèn)。(以下無(wú)正文)

  甲方:________年____月____日

  乙方:________年____月____日

技術(shù)保密協(xié)議書 篇7

  協(xié)議編號(hào):_________

  簽訂時(shí)間:_________年______月_____日

  簽訂地點(diǎn):_________________________

  披露方(甲方):___________________________

  地址:_________郵編:_______電話:_______傳真:_______開戶行:_______帳號(hào):_______email:_________

  接受方(乙方):___________________________

  地址:_________郵編:_______電話:_______傳真:_______開戶行:_______帳號(hào):_______email:_________

  接受方理解披露方已經(jīng)或即將披露有關(guān)_________的資料,這些過(guò)去、現(xiàn)在或后來(lái)披露給接受方的資料以下稱為披露方的“產(chǎn)權(quán)資料”。

  1.對(duì)披露方披露的產(chǎn)權(quán)資料,接受方在此同意:

  (1)嚴(yán)守產(chǎn)權(quán)資料機(jī)密,并采取所有預(yù)防措施保護(hù)該產(chǎn)權(quán)資料(包括但不僅限于接受方為保護(hù)其自有機(jī)密材料所采用的措施);

  (2)不泄露任何產(chǎn)權(quán)資料或源自于產(chǎn)權(quán)資料的任何資料給任何第三方;

  (3)除用于內(nèi)部評(píng)估其與披露方的關(guān)系之外,任何時(shí)候均不得利用該產(chǎn)權(quán)資料;

  (4)不復(fù)制或顛倒設(shè)計(jì)該產(chǎn)權(quán)資料。接受方應(yīng)爭(zhēng)取其接受產(chǎn)權(quán)資料或能接觸產(chǎn)權(quán)資料的雇員、代理、和分包商簽訂一份保密協(xié)議或類似的協(xié)議,此協(xié)議的實(shí)質(zhì)內(nèi)容應(yīng)與本協(xié)議相似。

  2.未準(zhǔn)予任何權(quán)利或許可的條件下,披露方同意上述條款不適用于披露后_________年以后的任何資料,也不適用于接受方能說(shuō)明其具有下述情形的任何資料:

  (1)已經(jīng)或正在變成(不是通過(guò)接受方或其會(huì)員、代理、咨詢單位或雇員的不正確作為或不作為而導(dǎo)致變成的)普通大眾可以獲取的資料;

  (2)能書面證明接受方從披露方收到資料之前已經(jīng)擁有或熟知的資料,除非接受方非法占有該資料;

  (3)由第三方合法披露給他的資料;

  (4)未使用披露方的產(chǎn)權(quán)資料,由接受方獨(dú)立開發(fā)出來(lái)的資料。只要接受方采取勤勉合理的努力來(lái)減少泄密且允許披露方尋求保護(hù)令,接受方可以應(yīng)法律或法庭命令的要求披露資料。

  3.任何時(shí)候,只要收到披露方的書面要求,接受方應(yīng)立即歸還全部產(chǎn)權(quán)資料和文件、或包含該產(chǎn)權(quán)資料的媒體及其任何或全部復(fù)印件或摘要給披露方。如果該產(chǎn)權(quán)資料屬于不能歸還的形式、或已經(jīng)復(fù)制或轉(zhuǎn)錄到其他資料中,則應(yīng)銷毀或刪除之。

  4.接受方理解本協(xié)議。

  (1)并不要求披露任何產(chǎn)權(quán)資料;

  (2)并不需要披露方進(jìn)行任何交易或發(fā)生任何關(guān)系。

  5.接受方進(jìn)一步承認(rèn)并同意,對(duì)于提供給接受方或其顧問(wèn)的產(chǎn)權(quán)資料的完整性準(zhǔn)確性,披露方或者其任何一個(gè)主管、官員、雇員、代理或顧問(wèn)現(xiàn)在或?qū)?lái)均沒(méi)有進(jìn)行任何明示或暗示的意思表示或保證,并且現(xiàn)在或?qū)?lái)均不承擔(dān)任何責(zé)任或義務(wù);接受方應(yīng)自己負(fù)責(zé)評(píng)估該產(chǎn)權(quán)資料。

  6.任何一方在任何時(shí)間任何期限里沒(méi)有享受其本協(xié)議項(xiàng)下的權(quán)利并不能解釋為他已經(jīng)放棄了該權(quán)利。如果本協(xié)議的任何部分、條款或規(guī)定是不合法的或者是不可執(zhí)行的,協(xié)議其他部分的有效性和可執(zhí)行性仍不受影響。未經(jīng)另一方同意,任何一方不得分配或轉(zhuǎn)讓其在本協(xié)議項(xiàng)下的全部或任何部分權(quán)利。未經(jīng)雙方事先書面達(dá)成一致意見,本協(xié)議不得以任何其他理由而更改。除非本協(xié)議的任何意思表示或保證具有欺詐性,本協(xié)議業(yè)已包含了雙方對(duì)合約事項(xiàng)的全部理解,它可取代此前的所有相關(guān)意思表示、書面材料、談判或諒解。

  7.本協(xié)議受披露方所在地法律管轄(如披露方所在地不只一個(gè)國(guó)家,則為其總部所在地)(“地域”)。雙方同意將由本協(xié)議引起或與本協(xié)議有關(guān)的爭(zhēng)議提交給地域內(nèi)的非排他性法庭審理。

  8.有效期限:_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。

  披露方單位(甲方)(蓋章):_________ 接受方單位(乙方)(蓋章):_________

  代表(簽字):_________ 代表(簽字):_________

技術(shù)保密協(xié)議書 篇8

  本協(xié)議由公司與員工(涉及技術(shù)和經(jīng)濟(jì)情報(bào)保密的人員)

  同志簽訂于年月日,簽訂地址:**。小 甲方:****公司

  法定代表人:

  乙方(姓名):

  身份證號(hào)碼:

  為有效保護(hù)甲方擁有的技術(shù)和經(jīng)濟(jì)情報(bào)秘密,切實(shí)維護(hù)甲方的合法權(quán)益和乙方的切身利益,同時(shí)明確乙方的保密義務(wù),根據(jù)甲方有關(guān)技術(shù)和經(jīng)濟(jì)情報(bào)保密的規(guī)定,甲、乙雙方本著平等、自愿、公平和誠(chéng)實(shí)信用的原則,訂立本保密協(xié)議。

  雙方確認(rèn)在簽署本協(xié)議前已經(jīng)詳細(xì)審閱過(guò)協(xié)議內(nèi)容,并完全了解協(xié)議各條款的法律含義。

  1、技術(shù)和經(jīng)濟(jì)情報(bào)秘密的內(nèi)容和范圍

  甲、乙雙方確認(rèn),乙方應(yīng)承擔(dān)保密義務(wù),甲方擁有的技術(shù)和經(jīng)濟(jì)情報(bào)保密范圍包括但不限于以下內(nèi)容:

  1.1在甲方生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中形成的生產(chǎn)技術(shù)秘密,包括生產(chǎn)技術(shù)操作規(guī)程,工藝數(shù)據(jù),產(chǎn)品生產(chǎn)過(guò)程中的配方、數(shù)據(jù)等。

  1.2在甲方獨(dú)立和甲方與外部共同進(jìn)行的科技研發(fā)和科技成果、專利技術(shù)轉(zhuǎn)化過(guò)程中形成的技術(shù)秘密,包括科技成果(已鑒定和未鑒定成果)和專利技術(shù)本身,以及甲方在新產(chǎn)品生產(chǎn),新工藝采用,新材料、新設(shè)備使用過(guò)程中所需的技術(shù)與技能的總和。

  1.3在甲方工程設(shè)計(jì)、設(shè)備引進(jìn)、技術(shù)改造等項(xiàng)目建設(shè)過(guò)程中形成的技術(shù)秘密,包括技術(shù)和設(shè)計(jì)方案,設(shè)計(jì)程序和各種主要設(shè)備的照片、圖紙資料,相關(guān)技術(shù)數(shù)據(jù)資料,操作、使用說(shuō)明資料,各種電子版本資料和計(jì)算機(jī)軟件等。

  1.4公司產(chǎn)銷策略及其具體措施等。

  1.5公司產(chǎn)品出廠價(jià)格方案、生產(chǎn)成本及出口產(chǎn)品的換匯成本等財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)。

  1.6對(duì)外采購(gòu)設(shè)備、對(duì)外承攬工程的內(nèi)定方案、意向、對(duì)策、招標(biāo)中未公布的標(biāo)底等。

  2、責(zé)任和義務(wù)

  2.1乙方在甲方工作期間,須按照甲方相關(guān)制度規(guī)定履行技術(shù)和經(jīng)濟(jì)情報(bào)保密義務(wù),對(duì)制度沒(méi)有規(guī)定或者規(guī)定不明確之處,應(yīng)主動(dòng)向有關(guān)管理部門咨詢、請(qǐng)示,并積極承擔(dān)保守甲方擁有的技術(shù)和經(jīng)濟(jì)秘密不被他人知曉的責(zé)任和義務(wù)。

  2.2乙方不得以個(gè)人名義從事與甲方技術(shù)和經(jīng)濟(jì)秘密相關(guān)的咨詢和服務(wù)等活動(dòng),更不能利用甲方技術(shù)和經(jīng)濟(jì)情報(bào)秘密擅自進(jìn)行生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)活動(dòng),不準(zhǔn)擅自擴(kuò)大技術(shù)和經(jīng)濟(jì)秘密的知曉范圍。

  2.3乙方發(fā)表文章、公布信息、公開展覽時(shí),對(duì)涉及技術(shù)和經(jīng)濟(jì)秘密的,應(yīng)經(jīng)甲方相關(guān)技術(shù)和經(jīng)濟(jì)情報(bào)管理部門進(jìn)行保密審查,并對(duì)技術(shù)和經(jīng)濟(jì)秘密內(nèi)容進(jìn)行妥善處理。

  2.4乙方對(duì)公司以外人員和公司內(nèi)無(wú)關(guān)人員提出的涉及技術(shù)和經(jīng)濟(jì)秘密的問(wèn)題應(yīng)予以回避,否則由此造成的泄密,由介紹人承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

  2.5乙方離開公司前,須向甲方交回涉及公司所擁有技術(shù)和經(jīng)濟(jì)秘密的全部文件、計(jì)算機(jī)軟件、圖紙、圖片等相關(guān)資料。

  2.6乙方因退休、離職、解除勞動(dòng)合同或者其他情況下,離開甲方后三年內(nèi)(涉外保密期限的遵守其合同約定),不得進(jìn)行下列活動(dòng):

 。1)直接、間接參與組建使用甲方擁有相同技術(shù)的新單位;

 。2)幫助他人在與甲方擁有相同技術(shù)的領(lǐng)域內(nèi)與甲方競(jìng)爭(zhēng);

 。3)在與甲方生產(chǎn)同類產(chǎn)品或經(jīng)營(yíng)同類業(yè)務(wù)的單位內(nèi)任職;

  2.7乙方有權(quán)檢舉他人泄密行為和履行反侵權(quán)的義務(wù)。

  2.8甲方應(yīng)對(duì)乙方加強(qiáng)保密教育,并在保密期內(nèi)向乙方支付保密津貼,支付方式和額度為()。

  3、免責(zé)

  本協(xié)議無(wú)免責(zé)條款。

  4、違約責(zé)任

  4.1因乙方(在職期間)所致的泄密,乙方須退還甲方的保密津貼,甲方處以乙方1-5萬(wàn)元的罰款或解除勞動(dòng)合同。

  4.2因乙方(各種原因離開公司后)所致泄密給甲方造成損失的,甲方保留追究乙方法律責(zé)任的權(quán)利。

  5、保密期限

  乙方離開崗位后承擔(dān)保密義務(wù),自離開之日起3年內(nèi)。

  6、本協(xié)議一式2份,甲乙雙方各持一份,本協(xié)議自簽訂之日起生效。

  7、本協(xié)議的解釋權(quán)歸甲方。

技術(shù)保密協(xié)議書 篇9

  甲方:

  乙方:

  為確保工作涉及的技術(shù)信息和技術(shù)資源不被泄露,保護(hù)甲方的技術(shù)秘密,根據(jù)國(guó)家和地方有關(guān)法律法規(guī),經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,就公司技術(shù)秘密保護(hù)達(dá)成如下協(xié)議。

  一、秘密信息

  甲乙雙方確認(rèn):“秘密信息”是指甲方及其關(guān)聯(lián)公司未曾公開的商業(yè)秘密、技術(shù)信息和財(cái)務(wù)信息等,包括但不限于設(shè)計(jì)、程序、制作工藝、制作方法、管理訣竅、產(chǎn)品或服務(wù)的銷售網(wǎng)絡(luò)、銷售狀況、客戶名單、市場(chǎng)開發(fā)及售后服務(wù)情況、產(chǎn)銷策略、招投標(biāo)中的標(biāo)底及標(biāo)書內(nèi)容。

  二、保密內(nèi)容和范圍

  1、乙方在合同期前所持有的科研成果和技術(shù)秘密已被甲方應(yīng)用及生產(chǎn)的;

  2、乙方在合同期內(nèi)研究發(fā)明的科研成果;

  3、甲方已有的科研成果和技術(shù)秘密;

  4、甲方所有的技術(shù)資料;

  5、乙方受聘為甲方工作服務(wù)而接觸的各種資料信息均為甲方所有,但乙方能舉證非屬甲方所有的不在此內(nèi)。

  三、保密期限

  聘用合同期內(nèi)即解除聘用合同后的 年內(nèi)。

  四、保密費(fèi)的數(shù)額及支付方式

  甲方對(duì)乙方的技術(shù)成果給予的獎(jiǎng)勵(lì),獎(jiǎng)金中含有保密費(fèi),其獎(jiǎng)金和保密費(fèi)的數(shù)額,視技術(shù)成果的作用及其創(chuàng)造的經(jīng)濟(jì)效益而定。

  五、爭(zhēng)議解決

  1、因履行本協(xié)議發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議,雙方應(yīng)以協(xié)商為主,如果無(wú)法協(xié)商解決,則由爭(zhēng)議一方或雙方向甲方所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

  2、任何一方不服仲裁的,可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。

  六、其他

  1、本協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。

  2、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方(蓋章):

  _____年_____月_____日

  乙方(簽字):

  _____年_____月_____日

技術(shù)保密協(xié)議書 篇10

  第一章 總則

  第一條 為保護(hù)本單位的技術(shù)秘密,防止無(wú)形資產(chǎn)流失,根據(jù)《中華人民共和國(guó)保守國(guó)家秘密法》、《中華人民共和國(guó)反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法》和國(guó)家科委1995年1月6日發(fā)布的《科學(xué)技術(shù)保密規(guī)定》文件,結(jié)合本單位的實(shí)際情況,特制定本單位《技術(shù)保密管理規(guī)定》(以下簡(jiǎn)稱《規(guī)定》)。

  第二條 技術(shù)秘密是一種重要的無(wú)形資產(chǎn),保護(hù)本單位的技術(shù)秘密是每位職工的義務(wù)和責(zé)任,任何人不得利用職權(quán)和工作之便或采取不法手段泄漏、發(fā)表、使用、許可、出售、轉(zhuǎn)讓本單位的技術(shù)秘密。

  第三條 各單位特別是技術(shù)業(yè)務(wù)和科研、人事、組織等部門要把技術(shù)保密工作列入工作規(guī)劃,計(jì)劃及經(jīng)濟(jì)責(zé)任制,使技術(shù)保密工作真正落到實(shí)處。

  第二章 機(jī)構(gòu)和職責(zé)

  第四條 單位設(shè)立技術(shù)保密工作小組,由主管技術(shù)的領(lǐng)導(dǎo)任組長(zhǎng),技術(shù)管理部門負(fù)責(zé)人任副組長(zhǎng)。知識(shí)產(chǎn)權(quán)、檔案管理中心為技術(shù)保密工作歸口管理部門,負(fù)責(zé)保密管理的日常工作。各部門必須指定一名技術(shù)管理人員兼管本單位的技術(shù)保密工作。

  第五條 技術(shù)保密工作小組和技術(shù)保密工作者職責(zé)

  一、技術(shù)保密工作小組職責(zé)

  1、制訂技術(shù)保密工作規(guī)劃、計(jì)劃、各項(xiàng)規(guī)章制度及保密協(xié)議,同時(shí)負(fù)責(zé)劃定本單位內(nèi)項(xiàng)目的密級(jí)等工作,并組織實(shí)施。

  2、研究解決技術(shù)保密工作中出現(xiàn)的重要問(wèn)題。

  3、對(duì)各部門技術(shù)保密工作開展情況進(jìn)行督促檢查和總結(jié)評(píng)比,并負(fù)責(zé)對(duì)泄密、失密事件的調(diào)查和處理,對(duì)重大特大泄密事件上報(bào)及協(xié)同調(diào)查工作。

  4、組織職工學(xué)習(xí)技術(shù)保密的法律法規(guī)和上級(jí)保密規(guī)定,提高廣大職工的保密意識(shí)。

  二、技術(shù)保密工作者職責(zé)

  1、組織本單位職工學(xué)習(xí)技術(shù)保密方面的法律法規(guī)和上級(jí)保密規(guī)定,提高廣大職工的保密意識(shí)。

  2、貫徹執(zhí)行本單位技術(shù)保密管理方面的規(guī)章制度和國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)。

  3、對(duì)本單位技術(shù)保密工作開展情況進(jìn)行總結(jié)并及時(shí)報(bào)告泄密事件。

  4、建立本單位保密管理及保密協(xié)議管理檔案;負(fù)責(zé)保密協(xié)議執(zhí)行情況的跟蹤調(diào)查。

  第三章 保密范圍

  第六條 本《規(guī)定》所稱的技術(shù)秘密,是指被列入國(guó)家秘密的技術(shù)項(xiàng)目和列為企業(yè)秘密的項(xiàng)目、由本單位組織研制開發(fā)或者以其他合法方式掌握的、未公開的、不應(yīng)為本企業(yè)外所知悉的,能給本單位帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益或競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),具有實(shí)用性且本單位采取了保密措施的技術(shù)信息,包括但不限于設(shè)計(jì)圖紙(含草圖)、試驗(yàn)結(jié)果和試驗(yàn)記錄、工藝、配方、樣品、數(shù)據(jù)、制作方法、技術(shù)方案、計(jì)算機(jī)程序等。技術(shù)秘密可以是有特定的完整的技術(shù)內(nèi)容,構(gòu)成一項(xiàng)產(chǎn)品、工藝、材料及其改進(jìn)的技術(shù)方案,也可以是某一產(chǎn)品、工藝、材料及其改進(jìn)的技術(shù)方案,也可以是某一產(chǎn)品、工藝、材料等技術(shù)或產(chǎn)品中的部分技術(shù)要素。

  第四章 技術(shù)保密管理規(guī)定

  第七條 各單位對(duì)載有技術(shù)秘密的文件材料、圖紙、磁(光)盤、圖像、聲像等資料及樣品,必須注明保密和密級(jí)字樣,并根據(jù)密級(jí)采取保密措施,歸檔保存,嚴(yán)格查閱、借閱制度。

  第八條 本單位科技人員、行政管理人員以及因業(yè)務(wù)上可能知悉技術(shù)秘密的人員或業(yè)務(wù)相關(guān)人員,必須與法人簽訂包括有保護(hù)技術(shù)秘密的《知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)協(xié)議》。

  第九條 在職職工和新調(diào)入職工應(yīng)簽而不同意簽訂包含有保護(hù)本單位技術(shù)秘密內(nèi)容的《知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)協(xié)議》的,本單位將予聘用的不予調(diào)入。

  第十條 對(duì)列入確認(rèn)為上級(jí)和本單位重大科技計(jì)劃項(xiàng)目的計(jì)劃任務(wù)書或者有關(guān)合同課題組成員名單的科技人員,在科研任務(wù)尚未結(jié)束前要求調(diào)離、辭職,并可能泄漏上級(jí)重大科技計(jì)劃項(xiàng)目或科研任務(wù)所涉及的秘密,損害本單位利益的,原則上不予批準(zhǔn)。確有特殊情況需調(diào)離、辭職的,需與單位再簽保密協(xié)議,并專檔跟蹤履行情況。未經(jīng)同意強(qiáng)行離職人員,列專檔跟蹤調(diào)查,一旦有違規(guī),通過(guò)法律程序保護(hù)本單位合法權(quán)益。

  第十一條 對(duì)本單位技術(shù)權(quán)益和經(jīng)濟(jì)利益有重要影響的有關(guān)行政管理人員,科技人員和其他相關(guān)人員,在離開本單位三年內(nèi),不得在生產(chǎn)同類產(chǎn)品或經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)且有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系或者其他利害關(guān)系的其它單位內(nèi)任職,或者自己生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)與本本單位有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的同類產(chǎn)品或業(yè)務(wù)。

  第十二條 有關(guān)行政管理人員,科技人員或者有關(guān)人員因各種原因離開本本單位時(shí),其主管部門和人事部門應(yīng)以書面形式向該人員重申其保密義務(wù)和競(jìng)業(yè)限制義務(wù),并向其新任職的單位通報(bào)該人員在原單位所承擔(dān)的保密義務(wù)和競(jìng)業(yè)限制義務(wù)。

  第十三條 人事、組織部門在調(diào)入新職工時(shí),應(yīng)當(dāng)主動(dòng)了解該職工在原單位所承擔(dān)的保密義務(wù)和競(jìng)業(yè)限制義務(wù),以免侵犯他人的合法權(quán)益。

  第十四條 科技人員或其他有關(guān)人員在因各種原因離開單位后,利用掌握或接觸的本單位所擁有的技術(shù)秘密,并在此基礎(chǔ)上做出新的技術(shù)成果或技術(shù)創(chuàng)新,有權(quán)就新的技術(shù)成果或技術(shù)創(chuàng)新予以實(shí)施或者使用,但在實(shí)施或者使用時(shí)利用了本本單位所擁有的,涉及其本人負(fù)有保密義務(wù)的技術(shù)秘密時(shí),應(yīng)當(dāng)征得本本單位的同意,并按相關(guān)規(guī)定支付一定的使用費(fèi)。未征得本單位同意,或者無(wú)證據(jù)證明有關(guān)技術(shù)內(nèi)容為自行開發(fā)的新的技術(shù)成果或技術(shù)創(chuàng)新的,有關(guān)人員和用人單位應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

  第十五條 承擔(dān)保密義務(wù)的科技人員依法享有因從事技術(shù)開發(fā)活動(dòng)而獲取相應(yīng)報(bào)酬和獎(jiǎng)勵(lì)的權(quán)利。無(wú)正當(dāng)理由,在長(zhǎng)時(shí)間內(nèi)單位未支付獎(jiǎng)勵(lì)和報(bào)酬時(shí),科技人員或者有關(guān)人員有權(quán)要求變更或者終止《知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)協(xié)議》!吨R(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)協(xié)議》一經(jīng)雙方當(dāng)事人簽章,即發(fā)生法律效力,任何一方違反協(xié)議,另一方可以依法向有關(guān)仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁或向人民法院提出訴訟。

  第十六條 本單位對(duì)外宣傳機(jī)構(gòu)的有關(guān)人員在發(fā)布(表)新聞、通訊和報(bào)告文學(xué)作品,以及其他人員對(duì)外發(fā)表文章時(shí),不得涉及技術(shù)秘密的實(shí)質(zhì)性內(nèi)容,其稿件必須經(jīng)技術(shù)保密主管部門審查,在確認(rèn)不會(huì)造成泄密后,簽字認(rèn)可方可發(fā)表。

  第十七條 本單位及各部門檔案館存檔案資料所涉及的技術(shù)秘密,應(yīng)按照《檔案資料保密規(guī)定》執(zhí)行。

  第十八條 外單位人員、外商等來(lái)本單位培訓(xùn)、學(xué)習(xí)、參觀、考察、洽談生意等活動(dòng)涉及技術(shù)秘密的,須報(bào)主管部門呈本單位主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),接待參加訪問(wèn)的部門要有專人負(fù)責(zé)保密工作,并按指定的路線和范圍進(jìn)行參觀考察。

  第十九條 本單位有關(guān)人員在國(guó)內(nèi)外學(xué)術(shù)交流活動(dòng)中,包括講學(xué)、發(fā)表論文、參加會(huì)議、參觀訪問(wèn)、提供咨詢、通訊聯(lián)系、洽談生意等時(shí),應(yīng)嚴(yán)格保守本單位的技術(shù)秘密,不透露和不向他人提供涉及載有技術(shù)秘密的資料和物品等。

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